先进工会申报材料
关于工会工作中先进事迹的七篇材料

关于工会工作中先进事迹的七篇材料1. 工会组织开展职工技能培训提升工作效率在过去一年中,本工会组织了一系列职工技能培训活动,旨在提升职工的专业技能和工作效率。
通过与专业机构合作,我们提供了各种培训课程,涵盖了不同职业领域的技能要求。
职工们积极参与培训,取得了显著成效。
他们在工作中运用新学到的技能,提高了工作质量和效率,同时也更有竞争力。
这项先进事迹的成功经验值得在其他企业推广。
2. 工会组织关心职工健康,开展健康促进活动为了关注职工的健康问题,本工会积极组织了一系列健康促进活动。
我们邀请了专业医生和健康专家为职工提供健康咨询和体检服务。
此外,我们还组织了健身活动、健康讲座和体育比赛等,鼓励职工积极参与体育锻炼,保持身心健康。
这些活动得到了广大职工的积极响应和参与,有效促进了职工的身心健康,提高了整体工作效能。
3. 工会组织积极关注职工的生活福利,提供帮助和支持本工会一直致力于关心职工的生活福利,并提供帮助和支持。
我们建立了福利咨询中心,为职工提供法律咨询、健康保险等服务。
我们还积极争取各种福利政策,为职工争取到了更好的福利待遇。
通过这些举措,职工们感受到了工会的关怀和支持,他们的生活质量得到了提升,工作积极性也得到了增强。
4. 工会组织开展文化活动丰富职工业余生活为了丰富职工的业余生活,本工会组织了一系列文化活动。
我们举办了书画展览、音乐会、戏剧表演等文艺活动,为职工提供了一个展示自己才艺的平台。
同时,我们还组织了旅游活动和户外运动,让职工们放松身心、增进团队合作。
这些活动不仅提升了职工的文化素养,也增进了职工之间的沟通和交流。
5. 工会组织积极推动员工关怀行动,帮助困难职工本工会非常关注困难职工的生活,积极推动员工关怀行动。
我们组织了募捐活动,为困难职工提供物质帮助和精神支持。
同时,我们与社会福利机构合作,为困难职工解决实际问题,帮助他们渡过难关。
这些行动不仅让困难职工感受到社会的温暖,也体现了工会组织的人文关怀。
工会先进单位申报材料

工会先进单位申报材料【篇一:工会工作先进集体典型材料事迹材料】工会工作先进集体典型材料事迹材料2022年,**街道办**工会以邓小平理论、“三个代表”、“社会主义和谐发展观”重要思想为指导,紧紧围绕区委、街道办的中心工作和街道办总工会的安排部署,结合街道办机关创建学习型机关、服务型机关、创新型机关、法制型机关活动,以创建先进教工之家为载体和纽带,紧密团结,扎实工作,全面履行了区工会职能,有效促进了区机关各单位党的思想建设、组织建设和作风建设等各项工作的顺利开展。
一、领导重视,工会组织建设蓬勃发展。
工队伍建设,不断提高教职工的政治、思想、道德和业务素质。
二、依法行政,工作扎实树新风今年以来,我校工会结合保持共产党员先进性教育活动,扎实加强自身建设。
全校党员干部积极参加保先教育活动,活动参与率达到百分之百。
在“思想发动、学习动员”阶段,以支部为单位,通过集中授课、听党课、自学《保持共产党员先进性教育读本》、观看警示片等形式,每位党员干部都在思想上有了进一步提高;在“党性分析、民主评议”阶段,通过征求意见、自我剖析、民主评议,我们结合本支部各单位的岗位职责,提出了本单位本岗位保持共产党员先进性的具体要求,每位党员都明确了自己今后的努力方向;在“抓好整改、巩固提高”阶段,通过制定整改方案、整章建制、落实措施,切实为群众办了实事,真正实现“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。
三、发挥工会作用,维护职工合法权益(一)维护职工的合法权益是工会的一项重要职能。
2022年,**街道办**工会充分发挥工会职能作用,在维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动中取得一定成效。
一是关心职工身心健康。
职工家中的红白喜事以及职工生病等,工会坚持上门探望、慰问;在国庆、元旦、春节等重大节日,慰问退休老职工已成为政府机关工会的一项制度。
通过这些活动的开展使机关各族职工和睦相处、团结友爱,充分体现了大家庭的温暖。
贸易公司“先进工会工作者”申报材料

贸易公司“先进工会工作者”申报材料尊敬的评审委员:我是某贸易公司的一名员工,也是贸易公司先进工会工作者的申报人。
我非常荣幸能够在此向您提交我的申报材料,以表达我的工作成果和对工会工作的热情。
作为贸易公司的一名员工,我一直秉持着“为员工着想,为企业发展贡献”的原则,在参加工会工作的同时,也尽力为企业的发展出谋划策。
以下是我近期工作的主要内容和成果,希望能够对您的评审提供有用的参考。
一、参与实施多项员工福利政策作为工会工作者,最重要的一个职责就是为员工服务,帮助解决员工的实际困难。
我与同事一起参与了许多员工福利方案的制定和实施,包括提高员工待遇、完善员工绩效考核制度、提高员工福利保障水平等。
例如,我曾经为员工谋得了更优惠的社保政策,积极争取厂方增加员工的年终奖金和劳保津贴,并工作在完善员工晋升、加薪等方面做出了一定的贡献。
二、积极开展员工文化活动除了关注员工的实际困难,我们还努力提高员工的生活质量,开展精神文化活动,缓解员工的工作压力。
我曾经与同事一起组织了多次员工文化活动,例如举行抽奖游戏、爬山课程、唱歌比赛等,还在公司内嵌多个文娱设施,帮助员工排解负面情绪,缓解工作压力。
这些活动不仅促进了企业文化建设,更有效地加强了员工之间的交流和合作。
三、参与企业管理体系优化企业的管理体系是其顺利运作的核心,管理体系优化是企业不断发展的必要因素。
我积极参与公司的管理体系优化工作,并尝试为企业提供一些建议和策略。
当然,虽然我在工会工作中有所贡献,同时也在实际工作中努力创造业绩,但我深知自身还有许多不足之处,仍需不断提高自身素质、认真学习相关知识,将工作做得更出色。
我相信,只要在今后的工作中,不断弥补自身的不足,持之以恒地发扬工会工作精神,就能够把自己打造成为一名优秀的贸易公司先进工会工作者。
最后,我希望通过此次申报,向评审委员展示我近期工作的成果并得到大家的认可和支持。
感谢评审老师在百忙之中抽出时间阅读本申报材料。
优秀工会申报材料范文

优秀工会申报材料一、背景介绍随着社会经济的快速发展和企业改革的不断深化,工会工作面临着许多新情况、新问题。
为了更好地维护职工权益、促进企业发展,我单位工会紧密结合实际,积极探索,勇于创新,努力推进工会工作,取得了显著成绩。
二、工作开展情况1. 坚持依法维权,构建和谐劳动关系我单位工会始终坚持依法维权,建立健全了以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,积极组织职工参与企业的民主决策、民主管理和民主监督。
通过加强集体协商和签订集体合同工作,建立了正常的工资增长机制和利益共享机制,维护了职工的合法权益,构建了和谐稳定的劳动关系。
2. 加强职工培训,提高职工综合素质工会高度重视职工的培训和教育,积极组织各类培训班,提高职工的技能水平和工作能力。
同时,还通过举办丰富多彩的文化体育活动,丰富职工的业余生活,增强职工的凝聚力和归属感。
3. 关心职工生活,积极为职工排忧解难工会始终把关心职工生活、为职工排忧解难作为一项重要工作来抓。
通过建立职工帮扶机制,及时了解职工的需求和困难,积极开展送温暖活动,帮助职工解决实际问题。
同时,还积极组织开展各种健康有益的文体活动,丰富职工的业余生活。
三、工作成效通过以上工作的开展,我单位工会在职工中树立了良好的形象,赢得了广泛的信任和支持。
具体来说,取得了以下几个方面的成效:1. 职工权益得到有效维护,企业劳动关系更加和谐稳定;2. 职工综合素质得到提高,企业发展动力更加强劲;3. 职工生活品质得到提升,企业凝聚力进一步增强。
四、未来展望未来,我们将继续发挥工会的桥梁纽带作用,团结带领广大职工积极投身企业发展,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。
“工会工作先进单位”申报材料

“工会工作先进单位”申报材料
申报材料如下:
1. 申报单位基本情况表:包括申报单位的基本信息,如名称、组织机构、人员规模、
经营范围等。
2. 申报单位工会组织设置情况表:详细列出申报单位工会组织的设置情况,包括工会
委员会、工会分支机构等。
3. 申报单位工会基本情况表:介绍申报单位工会的基本情况,包括工会成立时间、会
员情况、工会会费情况等。
4. 申报单位工会工作开展情况报告:详细介绍申报单位工会过去一年的工作开展情况,包括开展的各项活动、组织的培训和学习等。
5. 申报单位工会财务状况报告:列出申报单位工会的财务状况,包括收入、支出、资
产负债等情况。
6. 申报单位工会职工待遇情况表:详细列出申报单位工会为职工提供的各项待遇,如
工资福利、医疗保险、职工奖励等情况。
7. 失业、退休职工社会保障情况报告:介绍申报单位工会为失业和退休职工提供的社
会保障情况,包括失业保险、退休金等福利与待遇。
8. 工会组织改革与创新情况报告:介绍申报单位工会组织的改革和创新情况,包括工
会组织架构调整、工作方式创新等方面。
9. 申报单位工会组织与企业经营管理的合作情况报告:介绍申报单位工会与企业经营管理部门的合作情况,包括共同开展的各类活动、协商解决劳动争议等情况。
10. 其他相关材料:包括申报单位工会的相关证明文件、活动照片、新闻报道等,以证明申报单位工会在工作先进方面的成绩和影响力。
请注意,以上材料仅供参考,具体要求以实际申报单位的相关规定为准。
全国工会系统先进集体申报材料

全国工会系统先进集体申报材料申报单位名称:全国工会系统先进集体一、申报单位概况全国工会系统先进集体,是以共产主义思想为指导,关心职工权益,促进职工福利,为职工服务的群众组织。
自成立以来,我们始终秉持“为工人服务,为职工努力”的宗旨,不断加强自身建设,在全国工会系统中具有一定的影响力和示范性作用。
二、申报单位业绩在过去一年的工作中,我们在多个方面取得了显著的业绩。
具体如下:1. 组织维权,保障职工权益。
我们积极响应国家号召,坚决维护工人合法权益,为区域发展作出了应有的贡献。
通过多种途径,协调纠纷,为职工争取到了应得的利益和保障。
2. 创新服务模式,提高服务质量。
围绕职工关切,实施以功能为导向的创新服务,助力职工工作生活更健康、便捷、舒适。
先进的管理理念、人性化的服务和科学的鼓励机制已成为职工的普遍认同,得到了广泛的社会认可。
3. 广泛开展文化活动,提高职工素质。
我们不仅注重工作,在闲暇时间也积极组织各种丰富多彩的文化活动,包括文学、艺术、体育等各种形式的文化体验。
在多方面、多层次的文化活动中,提高了职工的文化素养、技能和生活满意度。
总之,我们全国工会系统先进集体在以先进的思想、领先的服务、丰富的文化活动、认真的工作态度赢得了广泛好评。
三、未来发展计划1. 提高管理水平,在建设和发展中稳步前进。
2. 加强服务,充分满足职工的需求。
3. 拓展服务领域,创新服务方式,为全体职工提供更好的福利和服务。
4. 继续深入推进“三会一课”和“全员心理健康教育”,提升职工安全、健康、稳定的幸福指数。
5. 广泛开展文化活动,增进职工思想意识,提高职工素质。
四、申报单位贡献我们全国工会系统先进集体,在职工组织中发挥重要作用,取得了显著的业绩,为工人和社会做出了贡献。
我们在以下几个方面发挥了积极作用:1. 保障职工的安全、健康和权益,为职工维权发挥了积极作用。
2. 不断加强自身建设,提高职工组织的整体素质和实力。
3. 广泛开展文化活动,提高了职工文化素质和生活质量。
优秀工会申报材料

篇一:先进基层工会申报材料强化员工素质,促进企业发展——xxxxx先进基层工会申报材料xxxxxx担负着xxxxx电力供应、服务生产任务,全站共有职工73人(其中党员14人,团员近8人),下设5个工会小组,拥有35kv变电所8座,低压配电室43座。
一年来在上级党、政、工会的正确领导下,站队工会积极开展并做好工会各项工作,不断进行自我完善和进步,并以建好职工小家来促进各项工作,为站队实现安全生产和优质完成各项工作任务,发挥了重要作用。
每年实现安全生产,连续被评为石化公司“管理优胜单位”、“设备管理先进集体”、“安全生产先进站队”“电网预防性试验质量杯”等,在公司流动红旗评比中,多次获得“安全生产”、“设备管理”、“职工教育培训”、“班组管理”等各方面的流动红旗。
站队职工的凝聚力不断提升,管理工作不断完善,站队各项管理工作也迈上了一个新台阶,为站队的发展建设和各项生产任务、经营指标的完成,做出了比较突出的贡献。
一、强化职能,维护员工权益不断加强自身建设,健全民主管理制度,重视发挥职代会作用,努力营建民主管理之家。
工会组织机构和工作制度健全,能够认真按照工作职责和工作要求,认真积极地开展各项工作。
定期召开或参加职代会、工会委员会、女工会等,总结、研究、布置、检查、落实各项工会工作;站队工会坚持做好与站队党政领导的沟通,努力落实和发挥站队职工代表大会的作用。
同时,站队党政领导对工会工作认识到位,对工会工作也给予了上很好地重视和支持。
站队重大问题和涉及职工切身利益的问题,都征求职工意见,经职代会讨论通过后实施。
站队工会及时深入职工群众中,了解、征集、反映职工群众的意见、建议,重视并认真做好职代会提案工作,把广泛征集职工提案工作作为职工参政议政和民主监督的重要渠道,认真组织职工围绕企业改革发展、安全生产、经营管理、挖潜增效、生活福利等进行提案,使各方面工作不断得到改进和完善。
每年提案工作因质量高、组织认真而受到上级部门表扬;工会积极推进站队厂务公开制度,公开奖金考核发放情况、指标经营完成情况、费用使用情况等,使职工群众能够了解和监督站队各项工作。
优秀工会工作者申报材料

优秀工会工作者申报材料篇一:工会先进工作者事迹材料敢为人先积极进取勇攀高峰----工会先进工作者事迹材料xxx,男,xx岁,中共党员,大学学历,2000年12月参加工作,是一名转业军人。
从2011年炼钢车间成立担任工会业务主办以来,他就以饱满的热情投入到炼钢车间工会工作中,为炼钢车间工会工作做出了突出的贡献。
他业务能力强、工作成绩突出,得到了厂领导及广大职工的一致好评。
2012年2月任炼钢车间党支部书记兼工会主席。
在作业区任党支部书记过程中,他始终热心兼顾着厂工会的工作,并对新接任工会工作的人员进行业务知识的传授与指导,保证了炼钢车间工会工作的顺利进行。
在工作中,他始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神,严格要求自己,坚持做工作有重点,抓工作有亮点,不抓则罢,抓就抓出效果。
他始终本着做事先做人,正人先正己,大事讲原则,小事讲风格,谋一方福利,促一方发展的原则,自我加压,在工会工作上实现自己的人生价值。
现将其事迹简介如下:一、提高自身综合素质,提升工会工作水平。
xxx同志经常忙里“偷闲”,认真查找各种有关工会的资料和书籍,如饥似渴地汲取各方面的营养。
他认为,想做好工会工作,光有满腔热情是不够的,还需具备过硬的业务素质和扎实的理论功底。
他认真学习有关工会工作的书籍、报刊,仔细研究《工会法》,了解工会的方针、任务,吸取其他兄弟单位工会工作的先进经验,让自己的业务水平得到不断提高。
他认为做工会工作必须是个有心人,要乐于学习,勤于思考,善于总结,要做工会工作,就必须琢磨出一些符合工会特点的道道来,这样才可能干好工会工作;要做好职工的贴心人,就必须把职工的事情当作自己的事情来办,这样才能真正为职工办好事情。
二、大力开展生产实践活动,促进企业生产经营有序发展。
围绕党政中心工作,围绕企业改革、发展和稳定的目标,积极动员和组织职工开展各种形式的经济技术创新活动,充分发动职工为公司和炼钢车间发展建功立业,是工会工作的一个重点。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
先进工会申报材料
20XX年以来,我队工会在矿工会的正确领导下,在各级领导的关心与支持下,保质保量的完成矿工会下达的各项任务,认真贯彻实施“20XX年安全工作意见”和“安康杯竞赛活动”精神,围绕区队工作全局,坚持突出维权调解职能,推进我队民主管理,充分调动全队职工工作的积极性和创造性,最大限度的解除职工的后顾之忧,为我队各项工作的顺利开展做出了突出贡献。
一、紧扣中心,把握重点,加强区队文化建设
1、以职业技能教育为核心,努力提高职工队伍的技能水准,区队工会与矿工会、团委协同抓好以青年职工为主的岗位练兵、技术比武、技能竞赛,提高职工的业务水平,大力提升职工的职业素养。
2、积极配合区队执行五不准制度,自觉抵制以职谋私,以权谋私,树立基层干部的光辉形象;
3、积极争取行政支持,大力创建“五星级职工之家”。
在区队资金极为紧张的情况下,多方筹集资金,经常性的开展健康向上、丰富多彩的活动,促进区队精神文明建设。
4、积极开展文体活动,丰富职工业余生活,营造良好的区队文化氛围,激发起了大家的工作热情,增强了工会的凝聚力。
在这些活动中培养了一批工会活动积极分子,以保证群众性的、常规性的工会活动得以顺利进行,也为工会干部的培养提供了后备力量。
积极配合矿工会发起的各项活动,踊跃组织参与。
(1)为迎接公司开展的五一篮球赛,在队内选拔身体素质好、
篮球技术过硬的篮球队员脱产训练。
(2)为庆祝“五一”国际劳动节,由支部书记牵头组织参加矿第X届职工运动会,并协助工会做好比赛的各项工作。
(3)为进一步推动实现“七八九”安全效益竞赛活动目标,根据工会安全活动计划安排,选拔职工家庭参加第X届“和谐家庭·才艺秀”活动。
(4)协助矿工会更好地打造“金秋助学”工会工作品牌,开展以“奉献爱心、帮困助学”为主题的“金秋助学”活动。
(5)中秋节前夕协助矿工会开展为困难职工节日送温暖活动。
(6)X月份响应矿工会号召,积极参与“我为战危机、保安全、降成本献一计”竞赛活动,提交合理化建议。
(7)X月份根据工会年初工作计划,经队内部精心选拔,选派一名职工参加第X届职工卡拉OK歌手大赛。
(8)全年坚持继续深入开展“安康杯”竞赛活动,深入开展“三无、三创”班组创建。
5、全年坚持组织班组群监员开展集体上岗活动,查出大量潜在危险隐患,并监督整改完毕,绩效突出。
二、突出维护职能,依法维护职工的合法利益
1、我队工会通过各种形式倾听职工的意愿,了解职工家庭情况及经济收入,了解他们的疾苦,并把带有普遍性和代表性的问题及时向矿工会反映,提出合理的意见及建议。
区队工会代表职工广泛参与矿有关职工具体利益的决策,把职工的正当意愿和要求体现到
有关决定中去,认真履行维护参与职责。
2、工会以扶贫帮困为立足点,将“送温暖”工程落到实处。
对我队困难职工建立了档案,对困难职工的人数、困难类型、困难原因、家庭状况等做到心中有数。
对职工中的结婚、生子、生病、丧亲的,及时恭贺或慰问。
3、积极承担工会组织的社会责任,在为灾区捐款、为下岗职工送温暖等活动中,工会组织发动广大职工积极参与,献出自己的一份爱心,出色圆满的完成任务。
4、及时调解、化解各类争议和矛盾,做到全年无矛盾激化现象发生和职工上访事件;
三、抓队务公开,促民主管理
1、区队职工民主生活会是区队实现民主管理的主要载体,是保护和调动广大职工群众积极性和创造性的有效方式。
凡区队的重大决策、改革方案、基层班组长的任用等都要经过职工的充分讨论通过后实施。
我们依靠广大职工民主管理区队,民主开展区队干部的述职考核、基层班组长竞聘、优秀职工的评选等一系列工作,增大了区队队务的透明度。
2、为了以质量求生存、以特色求发展、以管理促效益,让区队在激烈的竞争中始终占领制高点,我队定期在全队职工中看展了“我为区队献良策”的优秀建议征集活动,让区队职工自己来为区队的发展动脑子、出点子。
四、加强工会自身建设,使区队工会工作上一个台阶
1、加强区队干部的思想作风建设。
我队工会领导班子健全,年初有计划,年终有总结,积极完成上级安排和区队的各项任务与工作。
工会定期组织大家学习理论知识,提高自身工作水平和为全体职工服务的意识。
2、加强工会干部作风建设。
以十八大精神为指导,继续深入开展“近百家门,知百家情,解百家难”活动,深入职工群众之中,倾听群众心声,解决群众的实际困难。
3、进一步搞好工会工作的分工协作,使工会工作落到实处。
按照年初计划和活动安排,各委员实行责任制,各管一面,互相协作。
XX队
20XX年XX月XX日。