5 新媒体主管岗位职责
新媒体运营主管的基本职责(5篇)
新媒体运营主管的基本职责职责：1、负责微信公众号的搭建、运营，日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度;2、负责社交媒体运营(如微博、微信、抖音、今日头条、知乎等)，业务、活动信息发布，信息采编、编辑等工作;3、负责网络媒体内容、线上活动的策划及推广工作;提升粉丝活跃度，增强与粉丝的互动性;4、跟踪推广效果,进行数据分析并反馈,提升新媒体影响力;5、针对公司经营需要，结合新媒体特点，制定推广方案并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行;6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出新媒体运营有针对性的措施方案;7、完成领导交办的其他工作。
任职要求：1、广告、新闻、中文、编辑、电子商务等相关专业，本科及以上学历，三年以上微信、微博、直播平台等新媒体运营管理及相关工作经验;2、有网感觉;具备良好的文字功底，熟悉微信后台的搭建及公众微信号的运营流程，可熟练使用相关设计软件及推广平台软件;3、思维开阔，有创意，能从企业所处行业、业务角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划;4、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享;5、逻辑思维清晰，做事有条理，善于沟通，责任心强，注重团队合作，一定的抗压能力。
新媒体运营主管的基本职责（2）新媒体运营主管是企业中负责新媒体运营工作的管理人员，主要负责制定并执行企业的新媒体运营策略，提升企业在互联网时代的品牌形象和市场竞争力。
下面是新媒体运营主管的基本职责：1. 策划并执行新媒体运营战略：新媒体运营主管负责制定企业的新媒体运营战略，包括确定目标受众、选择合适的新媒体平台、制定内容推广计划等。
他们需要根据企业的市场定位和发展需求，制定相应的运营计划，并监督团队成员的执行情况。
2. 管理团队并设定工作目标：新媒体运营主管需要负责管理团队成员，包括招聘、培训、激励和团队建设等工作。
新媒体主管岗位职责（通用4篇）
新媒体主管岗位职责（通用4篇）新媒体主管篇11.媒体运营整体目标进行工作分解，制定详细的传播策略和运营执行计划;负责新媒体相关内容、节日活动策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;2.关注线上线下营销发展趋势，随时提供最新的营销方向，负责线上广告投放及优化，针对不同产品不同渠道制定广告投放机制和策略方案，实现公司利益的化;3.监控推广效果，能进行数据化分析与总结，确保品牌流量保持阶段性的稳定和持续的增长，合理控制成本;4.负责与内部团队、第三方进行有效沟通，把控投放节奏，优化投放内容，提升转化率;5.开拓及维护媒体关系，进行媒体资源的拓展、分析、整理、维护。
新媒体主管岗位职责篇21、利用互联网工具挖掘更多可合作推广图书的外部流量资源;2、对外部流量资源有一定的规划性，可针对不同场景下的活动做推广宣传;3、维护现有KOL资源，并培养长期用户的粘性;4、使用站内运营工具提升用户活跃度;5、探索异业合作的延展性，提升当当在不同行业中的曝光度。
新媒体主管岗位职责篇31、负责公司社会化媒体(微信公众号、微博、官网、网络平台)运营推广，日常内容编辑、发布、维护、管理、互动，提高影响力和关注度，并维护公司社会化品牌形象;2、深入了解互联网，掌握微信、微博、抖音等产品新功能，尤其新媒体特点及资源的有效运用;3、配合公司营销活动进行新媒体端的宣传推广，并协助活动进行;4、收集分析公司社会化媒体运营情况及较新活动信息，制定个人周、月，并向上级提交总结报告;5、制定活动主题H5方案;6、负责活动小型的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;7、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博、微信等新媒体资源拓展，渠道运营及管理。
8、热点事件的发掘与整理，为营销活动提供优质资源。
9、配合部门其他工作，按时完成领导指派工作等。
新媒体主管岗位职责篇41. 负责公司在网站、微信、微博等端口的品牌策划及内容运营，统筹各项目、业务的宣传创意、文案撰写，并与其他部门协作完成各类品宣物料及营销工具;2. 制定线上、线下活动计划，统筹活动组织及执行，跟进并不断优化活动效果;3. 拓展和建立良好的媒体沟通渠道，负责媒体合作的评估、选择与管理，与相关主流媒体保持良好关系;4. 负责公司品牌及IP打造，协助舆情管理和危机公关的处理;5. 负责品牌媒体部人员管理，定期组织学习分享和培训。
新媒体运营主管岗位的工作职责（通用17篇）
新媒体运营主管岗位的工作职责（通用17篇）新媒体运营主管岗位的工作职责篇1职责：1、负责撰写相关项目的文案，包括商品标题，细节文案，卖点，主题性文案编辑;2、能独立编写文章，较强的文字表达能力;优秀的文案功底，较强的创造思维能力，创意概念及良好的沟通能力;3、负责线上天猫店铺、京东等店铺的微淘内容策划、编辑。
根据整体运营需求，及时调整和更新相关内容;4、负责天猫、京东达人号商品类长图文的编辑5、公众号及微博内容编辑6、其他运营工作安排要求岗位要求：1、能够准确捕捉产品亮点，具备恰如其分的文字表现力;2、对时尚潮流，及话题热点有敏锐度3、熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强;4、熟练操作各类办公和绘图软件;5、有良好的客户服务意识、团队合作意识和抗压能力6、有4A公司或新媒体(服装)文案工作经验优先新媒体运营主管岗位的工作职责篇2职责：1. 参与微博、微信、小红书、豆瓣、知乎等新媒体渠道的推广及运营2. 协助推广经理负责小红书App产品在苹果和安卓各应用商店的推广;3. 有良好的数据分析能力，能够根据推广数据快速调整策略 ;4、完成部门领导的相关工作安排等。
岗位要求：1. 热爱网络文化，有微博、微信、豆瓣、知乎等新媒体推广经验，对热点有一定的敏感度2. 良好的文字功底对购物、时尚感兴趣，对品牌有一定了解3. 协助新媒体经理制定推广方案并完成内容制作4. 会使用简单图片编辑软件，可独立操作图文内容5、有App和互联网广告相关推广经验，有ASO、线上应用商店等合作资源新媒体运营主管岗位的工作职责篇3职责：1. 负责制定微信、微博、小红书、抖音等新媒体战略目标;2. 负责建设新媒体品牌、矩阵及其运作体系并进行日常管理;3. 负责组织新媒体运营计划、投放计划，并推动实施，考核结果;4. 负责新媒体内容的信息搜集、设计、编辑、审校、发布、维护、互动管理;5. 负责新媒体团队的建设和管理;6. 负责新媒体平台上的竞争对手、业内新闻监控，制作简报。
新媒体运营主管工作的职责（通用25篇）
新媒体运营主管工作的职责（通用25篇）新媒体运营主管工作的职责篇1职责：1、负责微信内容发布、维护、管理、粉丝互动、话题制造，提高影响力和关注度;2、发布公司新动态信息，定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的微信推广活动，通过有效运营手段提升粉丝活跃度;3、策划撰写原创话题，增加粉丝互动机会，提高微信知名度和美誉度;4、跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验。
5、针对公司的推广方案，结合微信特点，制定微信的推广策划，并实施，有效运用公司内外部相关资源，与各部门及团队融洽合作，顺利推进相关项目执行;6、了解社交媒体最新趋势，定期总结分析行业中各类账号运营情况，挖掘和分析粉丝的上网行为、使用习惯，并及时提出官微运营有针对性的措施方案;任职要求：1、本科以上学历，有微信、公众号运营管理及相关工作经验;2、思路开阔，有创意，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时也能从消费者角度进行软文话题策划;3、对互联网及社会热点事件敏感，有自己的思考，客观公正，乐于分享;4、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，较强的抗压能力;新媒体运营主管工作的职责篇2职责：1. 负责移动互联网自媒体平台的编辑、发布、维护、管理等工作，为用户提供优质、有高度传播性的优质原创内容，提高微信公众号、品牌微博的传播量和关注度;2. 提高微信公众号和官方微博粉丝活跃度，与粉丝做好互动，挖掘和分析用户的阅读喜好及体验感受;3. 开拓更多的新媒体资源，搭建品牌宣发渠道，在热门社交媒体上都开创品牌号(今日头条，抖音，多闪，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒体资源做内容宣发;4. 关注和分析同行业的标杆性公众号，了解各平台的运营模式及用户人群特点，来进行内容规划，同时定期对运营的微信公众号效果进行数据统计、总结;5. 协助运营人员完成运营需求，顺利推进加盟拓展整体计划进展;6. 合作媒体的对接、维护，推广效果跟踪。
新媒体主管岗位职责15篇
新媒体主管岗位职责15篇新媒体主管岗位职责1职责：1、负责官方微博、微信等平台的日常内容的撰写和运营;2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;6、完成上级指定的其他工作。
任职要求：1、大专以上学历，有2年以上相关工作经验;2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底;3、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;6、对微博和微信运营成功案例者优先;7、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力，观察力和应变能力;8、有创业、旅游行业背景、对行业有一定见解者优先。
新媒体主管岗位职责2职责：1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交平台大号运营经验；2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量，提高品牌的关注度和粉丝的活跃度，增强用户黏性；3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段；4、具有良好的策略思考能力，并能独立撰写新媒体营销方案；5、根据用户需求和市场变化，定期针对推广效果进行跟踪，统计、分析、评估并不断做出优化方案。
6、具备团队协作，管理团队能力；任职要求：1、高中及以上学历，有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验；2、有创意、思路开阔，有散发性思维，能从企业所处行业、产业角度进行话题策划，同时能从消费者角度进行软文话题策划；3、逻辑思维清晰，做事有条理，责任心强，注重团队合作，有较强的抗压能力，可独立完成各项线上线下宣传事宜；4、具体3年及以上新媒体从业经验，2年以上新媒体团队管理经验。
新媒体运营主管的岗位职责5篇
新媒体运营主管的岗位职责5篇新媒体运营主管需要负责公司公众号等产品的用户的增长，留存，转化，促活。
下面是店铺为您精心整理的新媒体运营主管的岗位职责5篇。
篇一职责：1、官微、官博日常运营和维护。
包括日常内容的策划、原创、编辑、发布、维护、管理、互动等工作;2、策划优质、具有传播性的内容和线上活动，并有效执行与跟进，对活动进行分析总结，形成活动报告;3、建立有效运营手段提升用户活量与活跃度，持续与粉丝的沟通交流，及时对客户疑问作出解答;4、官网内容的运营维护，输出公司的最新资讯与品牌理念。
5、小视频的设计制作，自媒体传播经验丰富。
任职资格：1、本科及以上学历;2年以上相关工作经历;广告传播、市场营销、新闻传播或中文相关专业;有成功的用户数及活跃度有效推广案例;2、思维活跃、富有创新、网感好，能抓住时事进行热点创作，能创造优质内容;3、具备良好的协调与沟通能力，执行力强，责任心强;4、具备一定的美学功底，必备图片编辑、小视频制作的能力;5、必备广告公司背景、微信公众号等自媒体运营经验篇二职责1、制定新媒体运营策略、计划并推进执行，完成业绩目标;2、定期数据收集、整理、分析与总结，对营销和推广效果进行跟踪、反馈;3、分析竞争对手媒体营销情况，深度分析、挖掘、优化传播方案。
资格1、大专以上学历，2年以上网络媒体运营经验;2、熟悉新媒体营销推广模式及方法，具有新媒体营销推广的渠道及资源;3、善于搜集、整理新媒体资料，并能完成数据分析;4、优秀的语言表达能力，善于话题炒作、口碑营销及运营维护。
篇三职责：1、将公司产品及活动信息在微信、微博、今日头条、抖音、知乎等平台上推送和传播，不断挖掘更受用户欢迎的推广内容和形式。
2、结合公司活动及推广重点，就各新媒体提出可操作的运营策略，协调各账号管理员推进执行，对各平台公众号的活跃度和用户反馈负责;3、协调其他部门配合完成图文、视频、h5等形式多样的营销内容;4、指导监督各账号管理员日常工作，提出优化意见;5、针对敏感事件能够独立提出解决办法并及时推进处理。
新媒体运营主管的具体职责(5篇)
新媒体运营主管的具体职责1. 制定新媒体营销策略：负责制定新媒体营销策略，包括推广目标、受众定位、内容创作和发布计划等，以实现品牌宣传、提升知名度和销售增长等目标。
2. 执行新媒体活动：负责执行各种新媒体活动，如社交媒体推广、网络广告投放、内容营销、线上互动活动等，以吸引和保持用户的关注和参与。
3. 内容创作和发布：负责制定并执行新媒体内容创作和发布计划，包括文字、图片、视频、音频等各种形式的内容，以提供有价值的资讯和娱乐内容，吸引用户的关注和分享。
4. 社交媒体管理：负责管理和维护各种社交媒体账号，与用户互动，回答用户的问题，解决问题，管理品牌声誉，增加品牌影响力。
5. 数据分析和报告：负责监测和分析新媒体营销活动的效果和用户反馈，提供定期的报告和分析，以评估营销策略的有效性，并提出优化建议。
6. 合作管理和资源整合：负责管理与各种合作伙伴的关系，如社交媒体平台、KOL、内容创作者等，并整合资源，以提高品牌知名度和市场竞争力。
7. 跟踪和研究行业动态：负责跟踪并研究新媒体营销领域的最新趋势和技术，了解竞争对手的最新动向和策略，以保持在市场中的竞争优势。
总之，新媒体运营主管需要通过策略制定、活动执行、内容创作、社交媒体管理、数据分析和研究等工作，提升品牌影响力，吸引用户关注和参与，并实现品牌营销目标。
新媒体运营主管的具体职责（2）包括但不限于以下几个方面：1. 制定和执行新媒体运营策略：根据公司业务发展和市场需求，制定并更新新媒体运营策略，并落实到具体的运营计划中。
2. 管理和运营公司的社交媒体账号：负责管理公司在各大社交媒体平台（如微信、微博、Facebook、Twitter等）上的账号，包括发布内容、与用户互动等。
3. 监测和分析新媒体数据：负责监测和分析新媒体平台的数据，包括用户活跃度、粉丝增长、内容传播效果等，为公司提供决策参考。
4. 策划和执行新媒体营销活动：负责策划并执行各类新媒体营销活动，如线上活动、社交媒体广告投放等，以提升品牌知名度和用户参与度。
新媒体运营主管岗位的主要职责(五篇)
新媒体运营主管岗位的主要职责职责：1、负责公司全平台自媒体号的日常运营及推广工作。
(包括微信/微博/头条等综合平台，车家号/易车号等汽车垂直类平台...)2、负责独立运营微信公众号、微博及其他平台和垂直类的自媒体号，为粉丝策划并提供优质、有高度传播性的内容。
3、收集、研究网络热点话题，结合新媒体及视频特性，对微博、微信内容的实时调整和更新。
4、负责策划并执行微信/微博营销线日常活动及跟踪维护;紧跟双微发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索双微运营模式。
5、按照新媒体运营及相关业务的营销需求，负责创意选题、活动策划、运营执行、效果评估及总结汇总。
6、分析同行业其他新媒体内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动。
7、选题定题、素材搜集、内容编辑、图文排版、封面配图、内容校对、推送发布、监测数据、处理留言、用户反馈互动、定期总结。
任职要求：1、市场营销、新闻、广告等相关专业，大专以上学历，互联网行业或汽车行业新媒体运营____年以上专职工作经验，以目标和结果为导向，具备高度执行力。
2、具备体系化的新媒体发展运营思路及运营经验，较强的内容活动策划、文案、创意及数据分析能力，对新媒体发展趋势及议题事件营销有独到理解。
3、具有整合营销思路及议题策划能力，熟悉媒体、策划、线上线下活动的组织实施，具有主导或参与新媒体运营经验及成功案例的优先考虑。
4、有独立解决问题的能力及团队协作意识，以目标和结果为导向，具备高度执行力。
新媒体运营主管岗位的主要职责（二）新媒体运营主管的主要职责包括：1. 制定并执行新媒体运营策略：根据公司的发展目标和市场需求，制定新媒体运营的整体策略，并确保其与公司整体战略一致。
2. 管理新媒体平台：负责管理和维护公司在各个新媒体平台上的账号，包括但不限于微博、微信、抖音等，确保信息内容的发布、梳理和传播。
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企划部
新媒体主管岗位说明书
一、基本信息
岗位名称新媒体主管岗位编号QH05 所属部门企划部岗位编制1人直接上级企划经理直接下级
编制者签字审核者签字
二、岗位概述
协助企划部经理策划新媒体活动，做好对内外宣传工作
三、职责与任务
职责一职责表述：
1、负责信息媒介资源的研究，选择适合商业广场的媒介方案，掌握市场媒介形式、价格、供应商情况并进行合作洽谈；
2、根据公司年度推广计划，全面负责制定年度新媒体推广方案并实施；
3、负责新媒体年度推广预算的制定；
4、负责网站、微博、博客、论坛等新媒体工具的日常维护管理；
5、配合策划执行主管完成商业广场全年主题活动、营销推广活动、费用等计划的编定；
6、建立和完善媒介资的评估和甄选工作，形成资源库；
7、完成上级交办的其他任务。
四、工作协调关系
内部关系公司各部门
外部关系新闻媒体及网站等
五、任职资格
教育水平大专及以上学历
专业及职称广告学、营销学、传播学培训大众媒体及新媒体规律
工作经验3年以上工作经验，1年以上广告策划工作经验
所需知识新媒体后台软件的使用
商业项目推广执行经验
文笔好、具有良好的审美水平
能力素质具有创新性思维、沟通表达能力强，文笔好
具有独立进行宣传方案创意、新闻稿件撰写、文案编辑工作的能力对时尚与热点事件具有敏感度
六、工作特征
工作环境办公室、商场内部
工作时间特征正常工作时间： 45小时/周
平均加班时间：小时/周
平均出差时间：小时/周
班制形式：☑长白班☐长夜班☐两班倒☐其他
使用工具/设
备
计算机、电话、办公桌、其他办公设备备注。