好书推荐,乔布斯传
《史蒂夫·乔布斯传》读后感
《史蒂夫·乔布斯传》读后感引言概述：《史蒂夫·乔布斯传》是一本关于苹果公司创始人史蒂夫·乔布斯生平的传记，通过对乔布斯的生活和事业的深入研究，揭示了他在科技界的影响力和颠覆性创新。
本文将从五个方面阐述我对这本传记的读后感。
正文内容：1. 乔布斯的独特思维方式1.1 乔布斯的直觉决策乔布斯以其独特的直觉决策而闻名于世。
他不仅仅依赖市场调研和数据分析，更加注重自己的直觉和感觉。
这种直觉决策使得苹果公司在多个产品上取得了巨大成功。
1.2 乔布斯的精益求精乔布斯对产品的要求非常严格，他追求极致的用户体验和设计。
他不满足于平庸，而是不断追求卓越。
这种精益求精的态度使得苹果公司的产品在市场上独树一帜。
1.3 乔布斯的跨界思维乔布斯善于将不同领域的创新融合在一起，他将艺术、设计和科技相结合，创造出了许多颠覆性的产品。
他的跨界思维使得苹果公司在竞争激烈的科技行业中占据了重要的地位。
2. 乔布斯的领导风格2.1 乔布斯的激情和动力乔布斯对工作充满激情，他对自己的产品有着极高的自豪感。
他的激情和动力激励着整个团队，推动他们不断创新和进步。
2.2 乔布斯的严苛要求乔布斯对团队的要求非常严格，他追求完美，不容许任何的瑕疵。
他会不断挑战团队的能力，并要求他们超越自我。
这种严苛的要求使得苹果公司的产品质量得到了极大提升。
2.3 乔布斯的激励与赏识乔布斯懂得激励和赏识团队成员的价值。
他会给予团队成员充分的自由和信任，同时也会给予他们应有的回报和赞赏。
这种激励与赏识使得团队成员更加积极主动地投入工作。
3. 乔布斯的创新理念3.1 乔布斯的用户至上乔布斯一直坚信用户至上的理念，他相信只有真正满足用户需求的产品才能取得成功。
他通过深入了解用户的需求和习惯，创造出了许多受欢迎的产品。
3.2 乔布斯的闭门造车乔布斯喜欢独自思考和创新，他鼓励团队成员在一个相对封闭的环境中工作。
这种闭门造车的方式使得苹果公司能够保持独特的创新能力，不受外界的干扰。
名人传记推荐
名人传记推荐名人传记是一种深受读者喜爱的文学体裁。
通过叙述名人的生平经历、人物形象以及影响力，传记不仅展现了名人的伟大成就，也给予读者启示和鼓舞。
下面是本人推荐的几本名人传记，希望能给读者带来启发和触动。
1. 《史蒂夫·乔布斯传》作者：沃尔特·艾萨克森史蒂夫·乔布斯是美国苹果公司的创始人之一，他的生平经历、个人魅力和创新精神都成为了世人的广泛关注对象。
本书作者通过大量的采访和研究，深入展现了乔布斯的个人天赋、商业智慧和领导才能。
这本传记不仅仅是关于乔布斯一个人的故事，更是关于商业领袖和创新的故事。
2. 《戴安娜传》作者：塔妮娅·伊布里德戴安娜王妃是英国历史上备受尊敬和争议的人物之一。
这本传记描述了戴安娜从小姑娘到成为王妃的漫长旅程，深入揭示了她的家庭、个性以及慈善活动。
通过对戴安娜的描绘，读者可以了解到她无私关爱他人、勇于追求真爱的一面，同时也能看到她所面临的困难和挑战。
3. 《爱因斯坦传》作者：沃尔特·艾萨克森阿尔伯特·爱因斯坦是20世纪最伟大的物理学家之一，开创了相对论和量子力学等科学领域的新纪元。
这本传记讲述了爱因斯坦的生平经历、科研成就以及其对世界和人类的深远影响。
通过对他天才思维、对知识的追求、社会责任感的分析，读者可以思考自己在学术和人生中的追求和奉献。
4. 《李小龙传》作者：布鲁斯·李李小龙是世界范围内的武术家、演员和哲学家，他的形象和理念在全球范围内产生了广泛影响。
这本传记以李小龙的短暂而辉煌的生命为基础，讲述了他如何通过自身努力和才华，摧毁了种族歧视，重新定义了武术电影和健身文化。
在阅读这本传记时，读者可以学习到李小龙的坚韧不拔、才华横溢和对待生活的热情。
5. 《罗斯福传》作者：查尔斯·R·莫里斯罗斯福是美国历史上最受尊敬的总统之一，他在第二次世界大战时期的领导能力以及他的新政改革都使人称道。
史蒂夫乔布斯传读后感
史蒂夫乔布斯传读后感《史蒂夫·乔布斯传》读后感《史蒂夫·乔布斯传》是由乔布斯的传记作家沃尔特·艾萨克森所著的一本畅销书籍。
这本书为读者深入了解了乔布斯这位电脑和科技行业的创新之神，并对乔布斯的人生、事业和领导风格进行了详细的描写。
通过读这本传记，我认为乔布斯是一个极具魅力的人物，他的故事令我深受启示。
整本书详实地描述了乔布斯的一生，从他的成长经历、创办苹果公司、又被公司董事会开除和回归、以及最终将苹果推向全球科技巨头等等。
乔布斯的传奇不仅仅在于他所创办的苹果公司，更在于他对产品设计和用户体验的极致追求。
乔布斯的执着和奉献精神感染了无数人，也改变了整个科技行业。
通过阅读这本传记，我更加深入地了解了乔布斯对于产品设计的重要性。
乔布斯注重产品的细节和完美，坚持将技术与艺术相结合。
他的坚持和追求是他成功的关键。
乔布斯相信，只有在产品质量和设计上追求卓越，才能真正满足用户的需求，打动顾客，赢得市场。
乔布斯在苹果公司的领导风格也给我留下深刻印象。
他追求完美和创新的态度，对自己和团队都要求非常严格。
他有时候会显得非常严苛，但也正是这种追求卓越的精神，让苹果成为世界上最有影响力的科技公司之一。
乔布斯明白，只有激发和调动团队的潜能，才能推动公司壮大。
除了对乔布斯的个人生活和事业的描写，这本书也提到了乔布斯的家庭和他在家庭生活中的角色。
他作为一个丈夫和父亲，并没有如他在事业上那样成功。
这让我感到深思。
乔布斯对于工作的执着和追求可以理解，但也应该注意平衡工作和家庭的关系，让家庭生活更加圆满。
这本传记不仅仅是关于史蒂夫·乔布斯的故事，更是一本关于激情、创造力和领导力的书。
乔布斯的创新精神和对细节的追求，以及他对于梦想的坚持和改变世界的决心都让我深受鼓舞。
从这本传记中，我也学到了很多关于创业和领导的经验教训。
乔布斯不仅仅是一位成功的商业家，更是一位伟大的领导者。
他激励了无数人去追求自己的梦想，不断创新和改变。
好书推荐-乔布斯传共19页
乔布斯生平
• 苹果诞生
乔布斯早期照片(23张)乔布斯一边上班，一边常常与沃兹尼亚克一道，在 自家的小车库里琢磨电脑。他们梦想着能够拥有一台自己的计算机，可是当
时市面上卖的都是商用的，且体积庞大，极其昂贵，于是他们准备自己开发
。
1976年在旧金山威斯康星计算机产品展销会上买到了6502芯片，
早期发展
• 成立初期，“苹果“机的生意很清淡。1976年7月，一个偶然的机遇给“ 苹果“公司带来了转机。
• 零售商保罗·特雷尔来到了乔布斯的车库，当看完乔布斯演示完电脑后， 他认为“苹果“机大有前途，决定订购50台整机，这是做成的第一笔“大生 意“。
• 之后“苹果“公司名声大振。开始了小批量生产。乔布斯和沃兹开始意识 到，他们的小资本根本不足以应付这急速的发展。1976年秋季左右，乔布斯 发现市场的增长比他们想象的还快，他们需要更多的钱，但是很多公司都没 能看出“苹果“的潜力。
• 由于乔布斯经营理念与当时大多数管理人员不同，加上IBM公司推出个人 电脑，抢占大片市场，总经理和董事们便把这一失败归罪于董事长乔布斯， 于1985年4月经由董事会决议撤销了他的经营大权。乔布斯几次想夺回权力均 未成功，便在1985年9月17日愤然离开苹果公司。
毕业后，成为英国《星期日泰晤士报》的一名记者，由 此开始了他的职业生涯。
沃尔特·艾萨克森（Walter Isaacson），历任美国有 线电视新闻网（CNN）董事长和《时代周刊》总编。
他的作品包括畅销书《爱因斯坦传》，《本杰明·富兰 克林传》以及《基辛格传》。
乔布斯生平
早年经历
1955年2月24日，史蒂夫·乔布斯出生在美国旧金山。刚刚出世就被父母遗弃 了。幸运的是，一对好心的夫妻收留了他。
《史蒂夫·乔布斯传》读后感
《史蒂夫·乔布斯传》读后感1500字《史蒂夫·乔布斯传》是一本关于苹果公司创始人乔布斯生平的传记，由沃尔特·艾萨克森所著。
这本传记深入探讨了乔布斯的个人和职业生涯，并展示了他是如何改变了科技产业和我们的日常生活。
读完这本书，我对乔布斯的生命故事和领导风格有了更深入的理解。
乔布斯是一个极富个人魅力的人物，他的创新和坚持不懈的追求让他成为了一个商业界的传奇人物。
乔布斯对精益求精的追求是他成功的秘诀之一。
他在苹果公司推出了一系列的创新产品，如iPod，iPhone和iPad。
他对产品的细节和用户体验的要求非常高，他坚信只有通过提供卓越的产品和服务，才能赢得消费者的心。
乔布斯的领导风格也是我从这本书中学到的重要内容之一。
他是一个极富激情和自信的领导者，他不断地激励和挑战他的团队，并帮助他们看到事情的更大意义。
他有时候会变得非常苛刻和严厉，但他并不是一个毫无原则的人。
他深知自己的使命和目标，始终坚持自己的原则和信念。
他的领导力激励了整个苹果团队，使他们能够创造出伟大的产品。
乔布斯的个人生活也是这本书中的一个重要方面。
他的成功是建立在个人的追求和努力之上的，但这也导致了他在个人生活方面的一些问题。
他的家庭关系并不完美，他与创始团队的分别也是一个非常痛苦的时刻。
然而，乔布斯不断反思和成长，他通过这些困难和挫折来重新评估自己的优先事项，并寻找平衡。
我认为这本书的价值在于它对乔布斯人生的真实描写和生动的叙述。
作者以第一人称的视角写了这本传记，使读者更容易与乔布斯产生共鸣。
通过深入了解乔布斯的思维方式和行为习惯，读者能够从中获得启发和经验教训。
乔布斯是一个勇于冒险和追求卓越的榜样，他的故事鼓舞着我不断追求自己的梦想。
最后，我要说这本书非常值得一读。
它不仅仅是关于一个伟大创业者的传记，更是一本启发人心的书。
通过乔布斯的故事，我们能够了解到作为一个领导者和创新者，我们需要付出多大的努力和坚持不懈的精神。
斯蒂夫乔布斯传读后感简洁版
斯蒂夫乔布斯传读后感简洁版《斯蒂夫·乔布斯传》是由沃尔特·艾萨克森所著的一本传记，该书详实地描述了乔布斯一生的经历与成就。
乔布斯是苹果公司的创始人之一，也是数码产品设计与营销领域的先驱者。
这本传记相当有启发性，给我留下了深刻的印象。
首先，乔布斯在创造中始终追求卓越。
乔布斯对产品的追求是无与伦比的，他始终坚持自己对完美的追求，并始终相信消费者需要他带领他们去创造，并且在设计上，总是与众不同。
他的个人计算机苹果II是第一台同时具备文档处理和图形工作能力的电脑。
乔布斯引领了数码产品设计和营销的革命，开创了苹果公司的辉煌。
其次，乔布斯坚持自己的信念，无论面对什么困难。
在乔布斯生命的不同阶段，他都遇到了重重困难和挫折。
然而，乔布斯从不放弃，他坚信自己的想法，并勇敢地追求自己的梦想。
他曾被苹果公司董事会解雇，但经过一段时间后又回到了公司，并让苹果公司重新崛起。
他的坚持和勇气值得我们每个人学习。
最后，乔布斯注重产品的用户体验和设计。
他追求简洁、流畅、直观的产品设计。
他相信用户不仅需要功能强大的产品，还需要美观和易用性。
苹果公司的产品通常都有令人瞩目的设计和界面，这种独特的设计哲学使得苹果公司的产品在市场上受到广泛赞誉，并赢得了无数的用户。
总的来说，通过阅读《斯蒂夫·乔布斯传》，我对乔布斯这位创业者和领导者有了更深入的了解。
他的聪明才智、对卓越的追求和坚持自己的信念，以及注重用户体验和设计的理念，都让我深受启发。
乔布斯是一个非常具有影响力和鼓舞人心的人物，他的一生将激励着我们去追求自己的梦想，努力创造更美好的世界。
掌握人生智慧传记类书籍推荐给中学生
掌握人生智慧传记类书籍推荐给中学生掌握人生智慧——传记类书籍推荐给中学生在中学阶段，学生正处于人生观价值观形成的关键期。
为了帮助他们更好地认识自我、探索人生，推荐一些富有智慧的传记类书籍，让学生从成功的人生经历中汲取智慧，为未来的成长做好准备。
1. 《史蒂夫·乔布斯传》乔布斯是美国苹果公司的创始人之一，也是现代科技界的传奇人物。
这本传记详细记录了乔布斯的一生，他在商业、创新和领导力方面的经验和智慧将激发学生们追求卓越、勇于创新的精神。
2. 《安妮·弗兰克日记》这是一本关于二战时期犹太女孩安妮·弗兰克的日记，通过她在阿姆斯特丹藏身处写下的文字，学生们可以深入了解战争的残酷、人性的可贵以及希望的力量。
这本传记将激发学生们对人权、社会公正和和平的思考。
3. 《曼德拉自传》尼尔森·曼德拉是南非著名的政治家和人权活动家，他的传记记录了他斗争的历程以及对种族隔离制度的反抗。
通过阅读这本书，中学生们可以学习到坚守信念、反对不公的勇气和智慧，激励他们为实现正义和平等而奋斗。
4. 《雷·克罗克传》雷·克罗克是麦当劳的创始人，他通过自己的努力和智慧，将麦当劳发展成了全球最大的连锁快餐品牌之一。
这本传记不仅向学生们展示了创业和商业管理方面的智慧，还强调了价值观、专业精神和团队合作的重要性。
5. 《走向深渊：霍尔默生的人生智慧》拉尔夫·沃尔多·爱默生是19世纪美国的一位哲学家和作家，他的传记记录了他对自然、哲学和人生的独到见解。
这本书既能启发学生们对人生意义和价值的思考，也能引导他们在追求知识和理解自我的道路上找到智慧的指引。
以上是几本强烈推荐给中学生的传记类书籍，它们涵盖了不同领域的成功人士，将为学生们提供各种不同的智慧和启发。
中学生通过阅读这些书籍，可以更好地认识世界，理解人生，并从中获得自己的人生智慧。
选择一本或多本适合自己的传记类书籍，并通过阅读和思考，不断拓展自己的视野，开启通往成功的智慧之门。
史蒂夫乔布斯传读后感
史蒂夫乔布斯传读后感《史蒂夫·乔布斯传》是沃尔特·艾萨克森所著的一部传记作品，该书通过深入研究和采访了乔布斯的亲友、同事和竞争对手，生动地描绘了这位传奇人物的一生。
在读完这本书后，我对乔布斯的成就和个人品质有了更深刻的认识，同时也对他的管理哲学和创新理念有了更深入的思考。
首先，乔布斯对产品的极致追求和对用户体验的执着，让我深深地感受到了他对创新的热情。
乔布斯在苹果公司的复兴过程中，不仅推出了一款又一款极具创新力和设计感的产品，如iMac、iPod、iPhone和iPad，更重要的是他改变了人们对于科技产品的观念。
他将科技产品从冷冰冰的机器变成了注重用户体验和人性化设计的艺术品，让科技和艺术完美结合，让人们的生活更加美好。
这种追求极致的态度也深深地感染了我，让我明白了要做一件事情并做到极致，就需要对细节做到苛求和精益求精。
其次，乔布斯对于领导力和创新的思考，让我有了更多的思考和借鉴。
乔布斯是一个具有强大领导力的人，他能够将苹果公司从一个即将倒闭的公司转变成世界上最有价值的科技公司之一。
他的领导力主要体现在他对团队的严格要求和对自我要求的严苛。
他严格选才，只雇佣那些对产品有真正热情和追求极致的人；他注重团队协作，搭建了一个高效的团队合作机制；他注重创新和文化的塑造，让公司的员工都拥有一种对创新的强烈追求。
这些领导力的思考使我意识到，在一个团队中，领导者的角色和责任非常重要，只有团队领导者有明确的目标和愿景，并能够有效地激励团队成员的潜力，才能够带领团队走向成功。
此外，乔布斯在面对挫折和失败时的坚持和勇气也给了我很大的启示。
乔布斯曾经被苹果公司开除，但他没有气馁，反而以几个月时间创办了一家新的科技公司，后来又回到苹果公司带领公司走向成功。
他在面对失败时不畏惧，勇敢地面对挑战，并从中吸取教训。
他的经历告诉我，成功的人并不是一帆风顺的，他们也会遇到挫折和失败，但关键是面对挫折时能够坚持和勇敢地去尝试，从而找到成功的路径。
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内心的声音
拥有初学者 的心态是件
了不起的
事情
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那你应该再做一些其他的
你如果出色地完成了某件事
精彩事儿
想想接下来该做什么
不要在前一件事上徘徊太久
谨记
自己总会死去
是让自己避免陷入
9
“人生有所失” 思考的最佳方法
个人感悟
一个奇迹创造者
谢谢 观看
那么请看本书的经典语录
《史蒂夫.乔布斯传》一个奇迹创造者经典 录选1还是 想要
死亡很可能是唯一的
它送走老一代给新一代
它是生命的促变者
最好的生命创造
2
开出道路
要有勇气追随心声
听从直觉
知道你想成为的样子
它们在某种程度上
其他事情
都是其次的
3
时间有限
不要浪费于重复别人的生活
4
不要让别人的观点
淹没了你
为写传记三邀沃尔特·艾萨克森
2004年的初夏，史蒂夫·乔布斯给 《时代》杂志当时的总编沃尔 特·艾萨克森打电话约他见面聊天。 见面后，乔布斯告诉艾萨克森，想 让他为自己写一本传记。艾萨克森 以乔布斯还处在事业波动期为由， 他拒绝了这个请求。“现在还不是 时候。再等个十年二十年，等你退 休了。”艾萨克森所不知道的是， 此时的乔布斯已经确诊癌症9个月， 乔布斯在接受癌症手术之前给艾萨 克森打的电话
I want to put a ding in the universe.（我 想给宇宙带来点声音）！ “ 你呢？好梦！
在两年多的时间里，作者与乔布斯 作者：沃尔特· 艾萨克森 进行了40多次面对面的沟通，并采 出生于:1952年 访了乔布斯100多个家庭成员、朋 毕业于：哈佛大学 友、竞争对手和同事。书中记录了 Walter Isaacson，历任美国有线电视新 乔布斯有如过山车般精彩的人生和 闻网（CNN）董事长和《时代周刊》总编， 炽热激越的性格，他的朋友、敌人， 他的作品包括畅销书《爱因斯坦传》《本 杰明· 富兰克林传》以及《基辛格传》。 还有同事为我们提供了一个前所未 有的毫不掩饰的视角。这本书里， 他的激情、能量、欲望、完美主义、 艺术修养、残暴还有对掌控权的迷 恋塑造出的商业哲学一览无余。