财务部经理职位说明书(制度范本、DOC格式).DOC
财务部经理职位说明书.doc
职位说明书—财务部经理职位编号：美文欣赏1、走过春的田野，趟过夏的激流，来到秋天就是安静祥和的世界。
秋天，虽没有玫瑰的芳香，却有秋菊的淡雅，没有繁花似锦，却有硕果累累。
秋天，没有夏日的激情，却有浪漫的温情，没有春的奔放，却有收获的喜悦。
清风落叶舞秋韵，枝头硕果醉秋容。
秋天是甘美的酒，秋天是壮丽的诗，秋天是动人的歌。
2、人的一生就是一个储蓄的过程，在奋斗的时候储存了希望；在耕耘的时候储存了一粒种子；在旅行的时候储存了风景；在微笑的时候储存了快乐。
聪明的人善于储蓄，在漫长而短暂的人生旅途中，学会储蓄每一个闪光的瞬间，然后用它们酿成一杯美好的回忆，在四季的变幻与交替之间，散发浓香，珍藏一生！3、春天来了，我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。
让心灵长出北归大雁的翅膀，乘着吹动彩云的熏风，捧着湿润江南的霡霂，唱着荡漾晨舟的渔歌，沾着充盈夜窗的芬芳，回到久别的家乡。
我翻开解冻的泥土，挖出埋藏在这里的梦，让她沐浴灿烂的阳光，期待她慢慢长出枝蔓，结下向往已久的真爱的果实。
4、好好享受生活吧，每个人都是幸福的。
人生山一程，水一程，轻握一份懂得，将牵挂折叠，将幸福尽收，带着明媚，温暖前行，只要心是温润的，再遥远的路也会走的安然，回眸处，愿阳光时时明媚，愿生活处处晴好。
5、漂然月色，时光随风远逝，悄然又到雨季，花，依旧美；心，依旧静。
月的柔情，夜懂；心的清澈，雨懂；你的深情，我懂。
人生没有绝美，曾经习惯漂浮的你我，曾几何时，向往一种平实的安定，风雨共度，淡然在心，凡尘远路，彼此守护着心的旅程。
沧桑不是自然，而是经历；幸福不是状态，而是感受。
6、疏疏篱落，酒意消，惆怅多。
阑珊灯火，映照旧阁。
红粉朱唇，腔板欲与谁歌？画脸粉色，凝眸着世间因果；未央歌舞，轮回着缘起缘落。
舞袖舒广青衣薄，何似院落寂寞。
风起，谁人轻叩我柴扉小门，执我之手，听我戏说？7、经年，未染流殇漠漠清殇。
流年为祭。
琴瑟曲中倦红妆，霓裳舞中残娇靥。
冗长红尘中，一曲浅吟轻诵描绘半世薄凉寂寞，清殇如水。
财务部经理职位说明书(3个doc)2
管理课程培训。
3．工作经验要求
有5年以上财务工作经验。
4．个性特征要求
(1ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ具有良好的人际关系，善于协调各种关系；
(2)工作严谨、认真负责。
5．其他要求
财务部经理职位说明书(3个doc)2
30．财务部经理职位说明书
职业名称
财务部经理
文件编号
GZSM-C05
编制
核准
生效日期
一、基本资料
职务名称
经理
所属部门
财务部
直接上级职位
副总裁
定员人数
1人
辖员人数
3人
直接下级职位
本部门职员
二、职位关系
可直接晋升的职位
副总裁
可晋升至此的职位
本部门职员
可相互轮换的职位
资本经营部经理
财务经理岗位说明书（5篇）
财务经理岗位说明书（5篇）第一篇：财务经理岗位说明书财务经理岗位说明书岗位名称所在部门直接上级直接下级职业晋升规迹财务经理财务管理部财务总监各专业会计、出纳财务总监、投融资发展总监岗位编号岗位编制数固定工资等级起评职级填写日期 1核心职责：协助财务管控体系建立、完善和执行，协助会计核算管理、财务分析和管理、税务管理和内部控制管理。
职责与工作内容1.协助负责公司资金管理，确保资金正常周转；2.协助负责会计核算管理，监控各种核算工作（含合并报表、内外部往来账、财务信息化、统计）；3.协助负责财务分析和管理，定期（月度）进行财务报表分析；定期（月度）进行经营财务状况专题分析；4.协助负责税务管理，控制公司各种税收风险；负责公司整体税收筹划工作。
5.协助负责财务内控体系建立、完善和执行；负责财务预算体系建立、完善和执行；负责定期（季度）财务风险控制评估；6.协助负责部门内部团队建设、培训和管控工作；7.部门安排的其它工作。
任职资格：学历/专业本科以上学历，投资、金融、财会或管理类相关专业，中级以上职称。
知识/技能熟悉财务分析和管理、会计核算、资金管控、财投融资业务的相关知识，熟悉过程管控技能。
职责履历/经验从事地产行业相关管理工作 6 年以上。
能力/素养专业性与原则性相结合，沟通及表达能力、责任心强、学习能力。
品行/潜质开放、坚韧、严谨、条理清晰，逻辑性和保密性强。
备注：第二篇：财务经理岗位说明书宏志管理工作室财务经理岗位说明书宏志管理工作室晋升方向财务主管轮转岗位行政经理第三篇：财务经理岗位说明书-范本财务经理岗位说明书基础信息：职位名称：财务经理所属部门：财务部职位代码：直属上级：财务总监职等职级：薪金标准：直接下属：间接下属：晋升方向：轮转岗位：填写日期：核准人：职位概要：主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。
财务部经理岗位说明书
财务部经理岗位说明书一、岗位概况财务部经理是公司财务管理层的核心岗位，负责组织和管理公司的财务工作，确保财务部门的高效运营和财务监控。
财务部经理负责与公司高层决策者合作，提供财务分析、报告和建议，为公司战略和发展提供支持。
此外，财务部经理还负责与外部合作伙伴，如审计师、税务机关和金融机构等进行沟通和协调。
二、岗位职责1. 财务策划和预测：负责制定公司财务策略和目标，并进行财务预测和规划。
根据市场趋势和公司发展需求，提出财务优化和改进方案。
2. 财务报告与分析：负责编制财务报告、分析报告和现金流量表等，及时向公司高层管理层提供相关财务分析和建议。
3. 预算管理和控制：负责制定公司财务预算并监控预算执行情况，协调各部门之间的预算安排。
及时发现和解决预算执行中的问题。
4. 资金管理和风险控制：负责公司现金流量预测和管理，确保公司资金的充足和合理运用。
同时，负责风险管理和内部控制，确保公司财务安全和合规运营。
5. 税务合规与申报：负责公司税务合规管理，负责及时、准确地向税务机关申报纳税信息。
同时，跟踪了解最新的税务政策和法规，为公司提供税务方面的建议和指导。
6. 审计和合作伙伴管理：负责公司年度审计工作，确保财务报告的真实性和准确性。
与审计师和相关合作伙伴进行有效的沟通和协调。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，财务、会计或相关专业。
2. 工作经验：具备5年以上财务管理相关工作经验，有财务部门管理经验者优先。
3. 职业技能：熟悉财务管理、财务分析和财务报告等工作流程。
熟悉税务法规政策，熟悉金融市场和金融产品。
4. 能力要求：具备良好的组织协调能力和团队管理能力。
具备危机应对和风险控制意识。
具备较强的沟通能力和决策能力。
5. 职业操守：具备高度的诚信和责任心，严守商业秘密，忠诚于公司，遵守行业规范和道德规范。
四、薪资待遇薪资待遇将根据岗位要求和个人能力进行面谈。
五、工作地点与工作时间工作地点为公司总部，工作时间为标准工作时间，具体情况可在面谈时商议。
财务经理岗位说明书
财务经理岗位说明书财务经理岗位说明书(精选5篇)财务经理岗位说明书篇1在总经理的领导下，参与拟定年度预算大纲，并提交董事长审批。
根据年度预算大纲，在总经理的领导下拟定年度财务预算，并提交董事长审议。
根据董事长审定的年度经营目标，开展财务工作，并对集团财务目标负责。
主持制定集团月度、季度的资金计划，并负责督导调整，实施工作。
负责公司融资管理工作。
负责管理整体的财务成本，并对最终结果负责。
主持公司财务管理体系的建设，拟订制度，并监督实施。
主持公司的会计核算与财务分析工作。
参与审定市场计划/预算文件。
财务经理岗位说明书篇21、负责主持本公司财务部门的全面工作，组织并督促部门财务人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务;2、严格执行集团及公司制订的预算制度、财务管理制度、会计核算制度及其他管理制度，汇报财务制度的执行落实情况及其存在问题，并提出解决意见;3、贯彻落实本部门各项岗位工作规范，密切与各部门的工作联系，加强跨部门间的协作;4、负责建立本公司科学、规范、合理的会计核算和财务管理体系;5、负责建立和完善本公司财务稽核，审计内部控制制度，监督其执行情况;6、负责日常财务管理工作，编制财务计划，拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金，合理调度和安排，保证资金在使用上的安全、可靠;7、组织考核、分析公司经营成果，提出可行的建议和措施;8、负责主持报表年审、税务检查、协助工商年检等工作;9、负责组织安排各项资产的清查及盘点等工作;10、负责本公司年度预算的汇编、控制以及草拟预算执行结果分析报告;11、负责与集团、财政、银行、税务、厂家、中介机构等部门的沟通协调，并保持良好的关系;12、负责对有关经营合同的财务审查，认真监督执行;13、负责研究国家财经法律和税收政策的变化，本着依法纳税的原则，进行合理的税收筹划;14、负责编制本部门财务工作计划，并监督指导下属财务人员的工作安排;15、负责定期对财务软件进行维护管理，确保财务软件稳定运行;16、负责定期对财务数据进行备份，保证财务数据安全;17、负责对下属财务人员的培养、选拔及任用，并对其工作进行考核评价;18、负责集团及所属公司财务信息的保密性管理，杜绝财务信息泄露，确保财务信息的安全与完整;19、编制审核各类财务报表，监督检查预算执行情况，以及内控制度执行情况;20、审核预算内费用开支，定期上报费用预算的执行情况;21、准确计算、审核各部门业绩考核，向管理层提供准确的人力成本数据;22、每月6日前向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为公司管理者提供财务分析及有益的建议;每月10日前审核TMCI报表并上报厂方;每月13日前将工资表向上级主管上报审批;每月13日前向丰田金融发邮件申请20%首付融资请求。
财务部经理岗位说明书
财务部经理岗位说明书一、职位概述财务部经理是公司财务管理层的核心职位，负责全面管理和领导财务团队，监督和协调公司财务活动，确保财务运作的稳定和高效。
本文将从岗位职责、任职要求、工作环境和发展前景四个方面详细介绍财务部经理的信息。
二、岗位职责1. 确保财务制度的完善和有效实施，提出财务管理政策和目标，组织实施各项财务工作。
2. 负责编制和执行年度财务预算，监督预算执行，并及时提出调整建议。
3. 监督财务会计核算工作，包括准确记录各项财务数据、编制财务报表以及提交财务报告。
4. 负责税务管理，确保公司合规纳税，主持税务筹划和优化财务结构。
5. 管理和优化资金运营，合理进行资金调配，提高资金利用效率。
6. 负责与银行和金融机构的合作，维护良好的银行关系，确保公司资金周转的正常进行。
7. 组织审计工作，确保审计流程和相关整改工作的推进。
8. 领导和指导财务团队，进行工作分配和绩效考核。
三、任职要求1. 本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景。
2. 具备丰富的财务管理经验，熟悉企业财务管理流程。
3. 具备较强的财务分析和决策能力，熟悉财务报表分析方法和财务指标评价体系。
4. 熟悉税务法规和相关会计准则，具备一定的税务筹划经验。
5. 具备较强的组织和协调能力，能够有效管理团队和资源。
6. 具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与上下游部门及外部合作伙伴沟通协作，形成良好的工作氛围。
四、工作环境与发展前景财务部经理通常在办公室内工作，需要与公司内外部各级别员工进行沟通交流，具有较高的工作压力。
财务部经理是公司财务管理层的核心成员，具备重要的决策权和责任。
随着企业的发展，财务部经理有机会晋升为财务总监或者公司高管，进入更高层次的财务管理。
总结本文通过对财务部经理岗位的概述、职责、任职要求以及工作环境与发展前景进行详细描述，为有意向从事财务管理的人士提供了相关的职位说明。
财务部经理担负着重要的财务管理职责，需要具备专业知识、丰富经验以及良好的沟通协调能力。
财务部经理职位说明书
财务部经理职位说明书职位名称：财务部经理所属部门：财务中心直接上级：财务总监直接下级：会计核算/成本核算主管，财务管理主管职位数量：1职位目的：负责公司会计核算和财务管理工作；建立、健全公司会计核算和财务管理管理体系一、工作职责：1、公司战略/经营规划➢协助财务总监参与公司经营战略的拟定工作（提供数据和分析），协助财务总监拟定公司的计划预算大纲➢组织各部门编写计划预算，并汇总编制公司整体的年度计划预算，和各个月度详细的计划预算2、组织管理➢负责财务部内部的组织调整，保证组织效率，但需要报财务中心总监初审，并由董事长审批3、流程管理➢参与拟定和修订公司的主要业务和管理流程➢主持拟订计划预算流程和相关管理制度及政策；主持拟订财务流程（应收帐款管理流程等）➢推动计划预算流程在公司的实施；监督财务预算执行➢要求本部门员工严格执行公司制定的与财务/资金管理相关的流程4、业务管理➢会计核算类¶负责公司各项财务报表的编制工作¶领导本部门员工按时正确完成财务会计核算和成本核算➢财务管理类¶协调编制公司的计划预算¶负责公司财务风险管理（包括：资产负债风险、信用风险等）¶进行成本及经营分析，并对各业务部门提供必要的支持¶负责进行公司财务分析，编写公司财务分析报告定期统计分析计划预算执行情况，向计划预算月例会进行汇报决策支持，指对重大决策，如合同审定，从财务分析角度进行支持➢资金管理类¶负责公司现有项目的融资及还贷计划的拟订，经财务中心总监审批后监控实施，保障资金运用，降低融资成本¶领导本部门下属作好现金、票据和有价证券等货币形态资产的管理¶领导本部门作好公司资金状况的统计分析工作¶领导本部门作好公司预购、预售外汇的规划和操作¶确保公司现金与出纳管理的安全和效率¶协助公司领导作好公司成本控制¶负责按照公司制度进行公司的业务借款、报效工作➢其他¶主持本部门与财务管理和会计管理等相关制度的起草、收集、报审、汇总以及监督执行¶负责监督履行公司同各金融机构的相关合同，作好信息收集、分析和预测，并负责开展与关金融机构的公关工作¶设计公司综合税率；管理纳税，确保公司履行报税与纳税义务，处理税收返还，寻找机会以减轻公司税赋负担；负责公司税收分析及开展同财税部门的公关工作¶对分支机构的财务审计；会计电算化系统的规划、选择、实施等5、人力资源管理➢制定财务部部门职责和岗位职责，➢提出财务部的人力资源需求、培训需求➢财务部内的人员调整、任命（人事权限内），考评、奖惩，协助总监制定财务部人才结构规划及行动措施6、部门资金计划与管理➢主持制定财务部年度、季度、月度工作计划和费用预算，经财务中心总监确认，并由董事长审批后负责执行；➢审批在计划预算内的财务部相关的的资金/费用支出；确认并初步审定计划预算外或超出公司标准的费用，报财务中心总监，并由董事长审批。
财务部经理岗位说明书
2、总账的核算管理；
3、负责公司库存盘点的组织及审核整理工作；
4、负责组织公司固定资产的盘点工作；
5、负责公司工商、税务事项的办理工作；
6、负责公司银行及借款事项的办理工作；
7、负责对本部门内部的机构设置、人员配备、选调聘用、晋升辞退等提出方案和建议；
13、参与价格及工资、奖金、福利政策的制定；
14、完成领导交办的其他工作。
8、负责对本部门财务人员的管理、教育、培训和考核；
9、严格执行国家财经法规和公司各项制度，加强财务管理；
10、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理，做好对本部门工作的指导、监督、检查；
11、组织指导编制财务收支计划、财务预决算，并监督贯彻执行；对成本费用进行控制、分析及考核；
12、负责监管财务历史资料、文件、凭证、报表的整理、收集和立卷归档工作，并按规定手续报请销毁；
财务部经理岗位说明书
职位名称
财务部经理
所属部门
财务部
直接下级
会计、出纳
直接上级
总经理
汇报对象
总经理
外部联系
相关政府职能部门
督导对象
/
内部联系
பைடு நூலகம்公司各部门全体员工
任职
资格
工作经验
五年以工作经验
教育水平
大学专科以上学历
专业知识
财务学、管理学、心理学
个人品性
责任心强、工作积级性高、服务意识好
能力
制度的制定、公文（方案）起草能力、沟通协调能力、信息处理能力、抗压能力
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财务部经理职位说明书（制度范本、DOC格
式）.DOC
30、财务部经理职位说明书职业名称财务部经理文件编号GZSM-C05编制核准生效日期
一、基本资料职务名称经理所属部门财务部直接上级职位副总裁定员人数1人辖员人数3人直接下级职位本部门职员
二、职位关系可直接晋升的职位副总裁可晋升至此的职位本部门职员可相互轮换的职位资本经营部经理
三、工作说明
1、工作概要具体负责控股公司财务工作，并对预算进行汇总、上报。
2、工作内容类别内容考核标准
1、全权(1)
根据公司经营目标，制定本部门工作目标并且全面负责本部门的工作；(2)
对资金的使用情况进行监督，随时提供在投资项目动态的财务报告；(3)
负责控股公司各部门年度预算和投资项目预算的汇总，上报总裁，并及时将上级批示结果下达相关部门；(4)
投资项目结束，收集整理整个项目的各种财务报表；(5)
配合资本经营部对下属集团公司进行经济考核；(6)
按控股公司经营计划，提出年度财务计划；(7)
提出财务、会计等制度，并负责实施或监督实施；(8)
依照财务计划，筹措与运用资金，确保资金的有效运用。
(1) 工作绩效评估；(2)
部门内部工作质量和效率；(3)
本部门与公司其他部门工作协调程度。
2、承办承办领导交办的其他工作。
工作绩效评估。
3、报审后承办
4、配合配合其他部门有关的工作。
与其他部门合作的记录是否良好。
5、其他
四、任职资格
1、学历要求最低学历要求专业要求大学本科财务、会计类专业
2、业务培训要求培训内容培训期限管理课程培训。
3、工作经验要求有5年以上财务工作经验。
4、个性特征要求(1)
具有良好的人际关系，善于协调各种关系；(2)
工作严谨、认真负责。
5、其他要求。