护理交接班制度 - 副本
护理交接班的规章制度范则
护理交接班的规章制度范则前言护理人员交接班是医院管理紧要的一环，它可以加强护理人员间的沟通，确保患者的治疗和护理连续性，削减因交接班不当产生的疏漏和错误，提高患者的充足度，对于医院的管理和业务水平都有很大的影响。
本文重要是为了规范护理交接班的工作流程，以确保患者的利益和医院的整治。
一、交接班时间和地点1.特别紧要的患者或特别情况下，护理人员应加强班组间交流，交换信息，并适时进行交接班。
2.护理交接班的时间一般定在主治医生查房后，一般为早、中、晚三班次整点进行交接，实在时间由护士长和班组长协调布置。
3.护理交接班地点选择在护士长办公室或部门内指定的场所。
二、交接内容和流程1.护理交接班前，护士长和班组长应分别查看患者的护理记录、诊断证明、医嘱单等相关资料，并督促各班次护士精准记录患者情况。
必要时还需与主治医生、科主任或其他相关人员进行信息交流和沟通。
2.依照班次交接次序，班组之间负责现场交接班工作，要包括患者入院情况、治疗过程、护理方案、生命体征监测、药物治疗情况、不良反应情况、器材处置情况、营养情形等方面的内容，需要特别注明的问题应向接班护士进行提示和提示，供给必要的支持和帮忙。
3.交接班时，由班次班组长牵头，依照规定的格式和标准进行记录，并需加盖交接专用章或签名确认。
若显现不一致或问题，应适时沟通，解决后再进行交接。
4.若下个班次的护士未到场，则由上一班护士在交接本上独自记录当班情况并由下班护士签名确认。
三、交接班注意事项1.交接班护士应了解传染病隔离的患者情况，对隔离病区的隔离要求要严格遵守，防止疾病交叉感染。
2.交接班护士应自动了解患者进行手术治疗所需的准备工作，如对手术部位和身体部位的清洁，对安全措施和操作步骤的了解和把握等。
3.交接班护士应了解患者的药物治疗情况，避开药物重复使用或过多使用，削减药物过敏和其他不良反应的发生。
4.交接班护士间要相互敬重，避开显现言语过激、争吵、耽搁交接班等不良言行，尽量削减不必要的麻烦和冲突。
护理交接班制度范文(5篇)
护理交接班制度范文一、目的：为了确保患者的安全与连续性护理，保证护理工作的顺利进行和信息的传递，制定本护理交接班制度。
二、适用范围：适用于所有护理岗位的交接班工作。
三、交接班时间和地点：1. 交接班时间：每班次开始和结束时进行交接班。
2. 交接班地点：通常在患者病房或者指定的交接班会议室。
四、交接班内容：1. 交接班人员：当前班次的护士和接班的护士。
2. 交接班时间：记录当前班次的开始时间和结束时间。
3. 患者信息：患者姓名、住院号、入院诊断、医嘱、护理要点、个案特殊情况等。
4. 护理操作：记录当前班次进行的护理操作，是否有特殊情况或困难。
5. 医疗工具和设备：记录当前班次使用的医疗工具和设备，是否正常使用和清洁消毒。
6. 药品和用量：记录当前班次使用的药品名称和用量，是否按照医嘱正确使用。
7. 通知和交代事项：将需要注意或者需要传达给接班护士或其他相关人员的事项记录下来。
8. 其他需要交接的事项：根据实际情况，可以添加其他需要交接的事项。
五、交接班方法：1. 尽量选择双向交流的方式进行交接班，确保信息的准确传递。
2. 使用符合规范的交班单或者电子交班系统记录交接班内容。
3. 由交接班人员亲自参与交接工作，对重要事项逐一确认。
4. 有需要时，可以辅以现场演示或者书面说明，确保信息的清晰明了。
5. 确保交接班记录的保密性，防止信息泄露。
六、交接班记录保存与查阅：1. 交接班记录应保存在指定的地点，并按时间顺序进行编号和存档。
2. 交接班记录应根据需要进行归档，保存一定期限内。
3. 任何需要查阅的人员，都可以按照规定的流程进行查阅。
七、违反交接班制度的处理：对违反交接班制度的人员，可以依据相关规定进行纪律处分，包括口头警告、书面警告、记过、记大过等。
如情节严重，涉及安全问题，可以追究相关责任。
八、本制度实行日期和评估：本制度自XX年XX月XX日起实施，制度定期评估，必要时进行修订。
以上为护理交接班制度的范文，仅供参考。
护理交接班制度范文
护理交接班制度范文一、交接班人员：1. 接班人员：负责接班的护士或相关医护人员。
2. 交班人员：负责交班的护士或相关医护人员。
二、交接时间及地点：1. 交接时间：每日的早晚班交接时间为早上7:30和晚上19:30。
2. 交接地点：交接班地点为病房工作站或专门的交接班室。
三、交接内容：1. 病情交接：交班人员应详细告知接班人员所负责病人的基本情况，包括姓名、年龄、住院号、诊断及病情变化等，并提供最新的病历资料、检查结果以及医嘱变动情况。
2. 护理交接：交班人员应告知接班人员所负责病人的护理要点、特殊护理要求以及护理计划，并交接相关的药品、器械及设备使用情况。
3. 预警交接：交班人员应告知接班人员病人的预警指标和相关风险，如疼痛评估、跌倒风险、压疮风险等，并提供必要的干预措施。
4. 问题交接：交班人员应告知接班人员目前存在的问题和困难，如病人不适应治疗、不良反应等，并提供可能的解决方案。
四、交接规范：1. 交接时限：交班人员应于交接前15分钟完成必要的准备工作，确保可以按时交接，并及时传达亟需解决的问题。
2. 书面交接：交班人员应书面记录交接内容，包括病情交接、护理交接以及其他需要交接的事项，并由接班人员确认。
3. 接班回顾：接班人员应与交班人员核对接班时所获取的信息，确保信息的准确性并解决可能的疑惑。
4. 交接班会议：定期召开交接班会议，由护士长主持，全体交接人员参与，共同交流病人情况、护理经验和问题解决，提高交接班质量和效率。
五、交接班的责任与义务：1. 交班人员责任：交班人员应认真负责地传达必要信息，并提供必要的协助和支持，确保病人的持续和安全护理。
2. 接班人员责任：接班人员应仔细听取并记录交班信息，及时与交班人员沟通确认，确保信息准确并可操作。
以上是一份关于护理交接班制度的范文，可根据具体情况进行修改和补充。
在实际应用中，交接班制度要求明确，操作简洁，并通过培训和不断改进，确保交接班的质量和效果，提高护理工作的连续性和安全性。
护理交接班制度样本(三篇)
护理交接班制度样本（1）交接班制度是护理工作连续性的重要保证。
（2）各班护士应严格遵照护理管理制度，服从护士长安排，坚守工作岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
（3）交班前，组长和当班责任护士应检查医嘱执行情况和危重患者护理记录，重点巡视危重患者和新入患者，在交班时安排好护理工作。
（4）每班必须按时交接班，接班者提前15min到科室，交接患者、护理记录、医嘱执行和物品（急救车、麻醉药品等）。
对患者情况和病情观察、护理要交接清楚。
（5）上一班责任护士必须在交班前尽量完成本班各项护理工作，处理好用过的器械物品和床边各种引流物品，为接班者做好工作提供便利条件及用物准备，如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等，以便于接班者工作。
遇有特殊情况，必须做详细交代，与接班者共同做好工作方可离去。
（6）早交班的方式可以是在护士之间进行，也可以是全病区医护联合交班。
为减少夜班护士持续工作时间，医护早交班内容，可以由日班组长接班后传达。
医护联合交班时，日班组长或夜班护士报告病情，全体人员应严肃认真地听取，之后由护士长或组长带领A班和N 班护士共同完成床边交接班。
床边交接班要避免走过场。
（7）其余班次除详细交接班外，均应共同巡视病房，进行床边交接班。
（8）交接班内容。
1）患者总数，出人院、转科、转院、分娩、手术、____人数，以及新人院、患者、抢救患者、大手术前后或有特殊检查处理、有行为异常、自杀倾向的患者情变化及心理状态。
2）医嘱执行情况，重症护理记录，各种检查标本采集及各种处置完成情况，未完成的工作，应向接班者交代清楚。
3）查看重点患者，如新入、当日手术或术后____天患者、危重患者、特殊检查治疗用药患者、有多重耐药菌感染患者等，昏迷、瘫痪等危重患者有无压疮，以及基础护理完成情况，各种导管和通畅情况。
4）贵重、毒、麻、精神药品及抢救药品、器械、仪器的数量、技术状态等，并签全名。
5）交接班者共同巡视检查病房是否达到清洁、整齐、安静的要求，检查各项工作的落实情况。
护理交接班制度范本(3篇)
护理交接班制度范本交接班制度是保证临床医疗护理工作连续进行的重要措施。
一、值班人员必须坚守岗位，履行职责，保证各项护理工作准确及时地进行。
二、每班必须按时交接班，接班者提前____分钟到科室，阅读交班报告及医嘱本。
三、值班者必须在交班完成本班各项工作，写好交接班报告及各项护理记录，整理好物品。
遇到特殊情况，必须详细交班，并与接班者共同出入后方可离去。
日班要为夜班做好物品准备，如敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等。
事后如因交接不清，发生差错事故或物品遗失，应由接班者负责。
五、交班报告应由值班护士书写，要求字迹整齐、清晰、简明扼要、有连贯性，运用医学术语。
护士填写交班报告时，带教护士要负责修改并签名。
六、交接班方式和要求一、集体交接班早晨集体交接班时，应严肃认真地听取夜班报告，要求做到交班本上写清，口头讲清，病人床头交接清。
(二)日班、前夜班、后夜班、下班前均应互相进行口头及书面交接班，凡重症病人，还必须床头交接。
七、交班内容(一)住院病人总人数，出入院、转科、转院、分娩、手术、____人数，以及新入院病人，重危病人，抢救病人，大手术前后或有特殊处置病人的病情变化及病人思想情绪波动的情况。
(二)医嘱执行情况，重症护理记录，各种检查标本采集及各种处置完成情况，对未完成的工作，也应向接班者交代清楚。
(三)常备贵重、毒、麻、限剧药品及抢救物品、器械、仪器等的数量。
(四)交接班者共同巡视检查病房，是否达到清洁、整齐、安静、舒适的要求及各项制度落实情况。
(五)床边交班者要交待病情，输液及滴速，有无渗漏;特殊治疗情况，查看全身皮肤，有无发红，褥疮、烫伤等变化;床铺是否整洁、干燥;各种导管是否脱出阻塞和病人思想情绪(不在病人前交接)。
四、接班者如发现病情、治疗、器械物品交代不清，应立即查问。
接班时如发现问题，应由交班者负责。
接班，在接班者未明确交班内容前，交班者不得离岗。
护理交接班制度范本（2）第一章总则为了保证医院护理工作的连续性和高质量，明确责任，加强信息传递，改善工作效率，制定本护理交接班制度。
护士交接班制度范文(三篇)
护士交接班制度范文一、目的：建立和完善病区护士交接班制度，确保病人的连续护理，保障病人的安全和护理质量。
二、适用范围：适用于所有病区的护士交接班。
三、内容：1. 交接班时间：每天早、晚班各进行一次交接班，交接班时间为30分钟。
2. 交接班地点：病区办公室或指定的交接班室。
3. 交接班人员：交接班的护士长、班长和相应班次的护士。
4. 交接班内容：(1) 病人信息交接：交接人员应及时完成书面和口头交接，内容包括病人的基本信息、主要诊断、护理重点、特殊注意事项、给药记录、护理记录等。
(2) 病情交接：交接人员应针对病人的病情、治疗效果、体征变化等进行交流和讨论。
(3) 护理计划交接：交接人员应就病人的护理计划进行交接和讨论，明确下一个班次的护理目标和计划。
(4) 特殊情况交接：交接人员应交接病人的特殊情况，如病情急转、重大意外事件等。
5. 交接班记录：交接人员应将交接班内容记录在《护理交接班记录表》上，并由双方签字确认。
6. 异常情况处理：(1) 发现病人急需处理的情况，应立即通知接班护士，并及时采取紧急措施。
(2) 接班护士在接班时遇到突发状况，应及时向上级汇报，并根据情况采取相应措施。
7. 监督和改进：护士长负责对交接班制度的执行情况进行监督，并根据情况进行改进和完善。
四、执行时间：本制度自颁布之日起执行，如有需要，可根据实际情况进行修订和补充。
以上是一份护士交接班制度的范文，供参考使用。
具体制度内容可根据实际情况进行调整和修改。
护士交接班制度范文（二）1、值班人员应严格遵照护理管理制度，服从护士长安排，坚守工作岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
2、交班前，主班护士应检查医嘱执行情况和危重病人护理记录，重点巡视危重人和新人病人，在交班时安排好护理工作。
3、每班必须按时交接班，接班者提前15min到科室，阅读护理记录，交接物做到七不接(病人数不准、病情不清、床铺不洁、病人皮肤不洁、管道不通、各项治疗未完成以及物品数量不符不交接)。
2023年护理交接班管理制度_护理人员交接班管理制度
2023年护理交接班管理制度_护理人员交接班管理制度护理交接班管理制度篇1一、以集体交接班、床旁交接班、日常交接班的形式，将病区患者及护理情况进行交接，以保障患者获得连续性的护理服务。
二、值班人员必须坚守岗位，履行职责，保证各项治疗、护理工作准确及时进行。
三、白班应为夜班准备好物品、药品，以便于夜班工作。
四、每班必须按时交接班，接班者提前5-10分钟到病区，在接班者未到岗与之交接清楚之前，交班者不得离开岗位。
五、交班中发现患者病情、治疗及护理器械物品不符时，应立即查问。
接班时发现问题，应由交班者负责，接班后出现的问题由接班者负责。
六、晨晚间交班，由全体医护人员参加，交代病情准确清楚、重点突出、正确运用医学术语，体现患者的动态变化。
七、交班内容及要求：(1)交清住院患者总数，出入院、转科(院)、手术、预手术、病危、病重、死亡人数，及患者的诊断、病情、治疗、护理、特殊检查、留送各种标本完成情况等，写出书面护理记录。
(2)床头交接查看危重、抢救、昏迷、大手术、瘫痪患者的病情、治疗、护理、皮肤、各种管路及专科护理执行情况。
(3)交、接班者共同巡视、检查病房清洁、整齐、安静、安全的情况。
(4)交、接班者应共同清点毒麻药、急救药品、物品、仪器设备，若数量不符应及时与交班者核对。
八、护士长对交接班内容、工作情况进行综合评价，并提出当日护理工作重点及注意事项;针对交接班中发现的问题，提出改进措施，讲评前一日护理问题及措施，达到持续改进。
护理交接班管理制度篇2(1) 交接班制度是护理工作连续性的重要保证。
(2) 各班护士应严格遵照护理管理制度，服从护士长安排，坚守工作岗位，履行职责，保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
(3) 交班前，组长和当班责任护士应检查医嘱执行情况和危重患者护理记录，重点巡视危重患者和新入患者，在交班时安排好护理工作。
(4) 每班必须按时交接班，接班者提前15min到科室，交接患者、护理记录、医嘱执行和物品(急救车、麻醉药品等)。
护理人员交接-班制度模板通用版3篇
护理人员交接-班制度模板通用版3篇General version of nursing staff shift system template护理人员交接-班制度模板通用版3篇前言：规章制度是指用人单位制定的组织劳动过程和进行劳动管理的规则和制度的总和。
本文档根据规则制度书写要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：我院护理人员交接-班制度（试行）2、篇章2：护理人员交接-班制度范文(实用版)3、篇章3：人民医院护理交接-班制度篇章1:我院护理人员交接-班制度（试行）一、科内设昼夜值班人员，值班人员应严格遵照医嘱和护士长的安排，对患者进行护理工作。
二、每班必须按时交接-班，接-班者提前15分钟进入科室，阅读交-班报告、护理病历及医嘱本。
三、在接-班者未到之前，交-班者不得离开岗位。
四、值班者必须在交-班前完成本班的各项工作，遇有特殊情况，必须做详细交待，与接-班者共同做好工作方可离去。
必须写好交-班报告、护理病历及各项文字记录单，处理好用过的物品。
白班为夜班做好用物准备，如消毒敷料、试管、标本瓶、注射器、常备器械、被服等，以便于夜班工作。
五、交-班中发现病情、治疗器械、物品交待不清，应立即查问。
接-班时发现问题，应由交-班者负责；接-班后如因交-班不清，发生差错事故或物品遗失，应由接-班者负责。
六、护理病历应由主班护理人员书写，要求字迹整齐、清晰、简明扼要，要连贯性，运用医学术语，如果进修护士或实习护士填写交-班本时，带教护理人员或护士长要负责修改并签名。
七、晨会集体交-班由护士长主持，全体人员应严肃认真地听取夜班交-班报告，要求做到交-班时护理病历要写清，口头要讲清，患者床头要看清，如交待不清不得下班。
八、交-班内容：1、患者总数、出入院、转科、转院、分娩、手术、死亡人数以及新入院、重危患者、抢救患者、大手术后或有特殊检查处理、病情变化及思想情绪波动的患者，6、检查常用维修工具，无损坏且完整无缺。
护理人员值班交接班制度(最新范本)
护理人员值班交接班制度一、坚守岗位，履行职责，保证各项护理工作准确、及时地进行。
二、值班护士应掌握病室动态，严密观察病人病情变化，尤其是急诊、新人、危重、术后病人的病情变化，若发现异常须立即通知医生并配合处理，认真作好护理记录。
三、做好病室管理工作，遇有重大或特殊问题，及时向上级请示汇报。
四、正确书写交班报告，要求字迹工整、清晰，内容简明扼要，有连贯性，医学术语运用规范。
五、交班1、集体交接班：（1）每日早晨医护集体交接班，应认真听取夜班交班，全面了解本病区病人情况，重点病人交接内容描述清楚。
（2）科主任、护士长布置本周、本日重点工作并讲评上周工作，时间一般不超过15分钟。
（3）医护分别进行床旁交接班。
2、各班次交接班：白班、中班、夜班每班在下班前必须按时进行书面、口头、危重病人床旁交接班。
六、交接班内容：1、交清病人总数、出入院、转科、分娩、手术、病危、死亡人数及病室管理中应注意的问题。
2、重点病人交接：抢救、危重、大手术病人护理完成情况；有无压疮、各种导管固定和通畅情况；危重病人护理记录；急诊、新人、特殊检查、治疗、输血及情绪异常的病人重点交接并记录。
3、医嘱执行情况，各种检查标本采集及各种治疗处置完成情况，对尚未完成的工作，应向接班者交代清楚。
4、急救器材、药品是否齐备完好，贵重、麻醉、一类精神药品交接清楚并签名。
5、交接班者共同巡视检查病房是否整洁、安静、安全、舒适。
七、交接班要求：1、值班者必须在交班前完成本班各项工作，书写交班报告及护理记录，整理好各类用物和病房环境，为下一班做好必要的准备工作。
遇有特殊情况，应详细交待。
2、接班者提前15分钟到科室，阅读病房交班报告、医嘱本、危重病人护理记录单，在接班者未接清楚之前，交班者不得离开岗位。
3、接班者如发现病情、治疗、物品或药品等交待不清，应立即查询。
接班时发现的问题由交班者负责；接班后发现问题，则由接班者负责。
4、各种交接班均应进行床旁、口头及书面交班。
护士交接班制度范文(3篇)
护士交接班制度范文一、目的：建立和完善病区护士交接班制度，确保病人的连续护理，保障病人的安全和护理质量。
二、适用范围：适用于所有病区的护士交接班。
三、内容：1. 交接班时间：每天早、晚班各进行一次交接班，交接班时间为30分钟。
2. 交接班地点：病区办公室或指定的交接班室。
3. 交接班人员：交接班的护士长、班长和相应班次的护士。
4. 交接班内容：(1) 病人信息交接：交接人员应及时完成书面和口头交接，内容包括病人的基本信息、主要诊断、护理重点、特殊注意事项、给药记录、护理记录等。
(2) 病情交接：交接人员应针对病人的病情、治疗效果、体征变化等进行交流和讨论。
(3) 护理计划交接：交接人员应就病人的护理计划进行交接和讨论，明确下一个班次的护理目标和计划。
(4) 特殊情况交接：交接人员应交接病人的特殊情况，如病情急转、重大意外事件等。
5. 交接班记录：交接人员应将交接班内容记录在《护理交接班记录表》上，并由双方签字确认。
6. 异常情况处理：(1) 发现病人急需处理的情况，应立即通知接班护士，并及时采取紧急措施。
(2) 接班护士在接班时遇到突发状况，应及时向上级汇报，并根据情况采取相应措施。
7. 监督和改进：护士长负责对交接班制度的执行情况进行监督，并根据情况进行改进和完善。
四、执行时间：本制度自颁布之日起执行，如有需要，可根据实际情况进行修订和补充。
以上是一份护士交接班制度的范文，供参考使用。
具体制度内容可根据实际情况进行调整和修改。
护士交接班制度范文（2）1、值班人员应严格遵照护理管理制度,服从护士长安排,坚守工作岗位,履行职责,保证各项治疗护理工作准确及时地进行。
2、交班前,护士应检查医嘱执行情况记录,重点巡视危重病人和新入病人,在交班时安排好护理工作。
3、每班必须按时交接班,阅读护理记录,交接物做到七不接(病人数不准、病情不清、床铺不洁、病人皮肤不洁、管道不通、各项治疗未完成以及物品数量不符不交接)。
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LOGO 4、值班人员要做好病 区管理工作，遇到重大问题要 及时向上级请示报告。 5、白班应为夜班做好 物品准备，如急救物品、药品、 一次性耗材、被服等。 6、对规定交接的器械 及麻醉药品要当面交清。 7、交班提示本由主班 护士按规范要求书写。 8、严格执行交接班检 查制度，按常规做到三看、四 查、一巡视。
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（3）、一巡视 对病重、大手术 及病情有特殊变化的 病人，交接班人员应 共同巡视，进行床旁 交接班，凡交待不清 或有疑问处，应当及 时询问清楚，交班者 方可离去。
五、交接班注意事项
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1.护士提前10—15分钟到班，了解所管病人病情 2.交接班的十不交与十不接 病人病情不清，当班护理记录不完成 治疗药物不清，新入院病人评估未完成 危重病人床单位不整洁，病人特殊治疗未完成 病人输液外渗不处理，药物过敏实验结果未观察 抢救病人抢救经过不清，病房物品药品不齐
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二、交接班的重点
1、病情变化者，手术前后、产妇， 新入院等病人是重点交接的对象。 2、毒麻醉药、贵重药的数量，常用 器材，如体温计、热水袋以及备用被服等 应清点交接。 3、备用医嘱，各种检查的采集，术 前准备等，小夜班护士应该向大夜班护士 详细交接。
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三、交接班的原则
1.值班人员必须坚守岗位， 履行职责，保证治疗，护理工作 不间断进行及科室病人的安全， 并认真填写值班记录。 2.值班护士确需离开岗位时， 必须向护士长汇报，并由护士长 指定人负责。 3.值班护士要掌握病人的病 情变化，按时完成各项治疗，护 理工作要严密观察危重病人，负 责接受新入院病人，检查指导护 理员的工作，在交班前完成本班 工作。
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（1）、三看
、看医嘱单：医嘱是否抄录，执行是 否无误，有无待执行的医嘱。 、看交班提示本：包括全日病人流动 情况、新入、危重手术及有特殊变化病人 的重点病情。 、看各项护理记录：给予的医疗处理 及护理措施等是否记录正确，有无遗漏。
（2）、四查
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、查新入院病人的初步处理是否完善， 病情有特殊变化者是否已及时处理。 、查病重、瘫痪等长期卧床病人是否 按时翻身，床铺是否平整，有无压疮。 、查大小便失禁病人处理是否妥善， 皮肤衣服是否清洁干燥。 、查大手术病人伤口有无渗血，敷料 是否妥帖，是否排气排尿以及专科处理情 况。
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护理交接班制度
二、交接班的重点
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三、交接班的原则
四、交接班注意事项
一、交接班的方式
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1.每日晨会集体交班：先 由夜班护士详细报告前一 天出入院人数，病人变化 情况，医嘱执行情况等， 再由护士长根据需要进行 补充、小结，并扼要布置 当天的护理工作，然后带 领夜班、当日在班护士巡 视病房进行床边交接班 2.大小夜班，连班，通常 采用书面报告与床边交接 相结合的形式进行交接班