劳务代理合同范本

合集下载

劳务代理合同范本5篇

劳务代理合同范本5篇

劳务代理合同范本5篇第1篇示例:劳务代理合同是指双方当事人在一定的条件和限制下,通过合同的方式进行劳务代理关系的约定。

劳务代理合同可以使雇主和劳务代理双方在劳动关系中明确各自的权利和义务,保护双方的合法权益。

下面是一份关于劳务代理合同的范本:劳务代理合同甲方(雇主):______________(单位名称)地址:_______________法定代表人:______________电话:______________鉴于甲方为______________(工作内容)项目需要劳务力量,乙方拥有相应的劳务力量,并愿意向甲方提供劳务代理服务,双方经友好协商一致,达成以下协议:一、劳务内容:乙方同意向甲方提供______________(工作内容)的劳务代理服务,具体工作内容及要求详见附件《劳务内容清单》。

二、劳务期限:本合同自________年____月____日起生效,至________年____月____日终止。

如需延长劳务期限,需双方协商一致并签订书面延长协议。

三、劳务报酬:甲方向乙方支付劳务代理报酬为人民币______________元整。

劳务报酬支付方式为______________。

四、劳务保密:乙方应对甲方的商业秘密和其他保密信息保密,不得擅自泄露给第三方。

违反保密约定者,应承担相应的法律责任。

五、劳务风险:乙方在提供劳务代理服务过程中,如发生人身伤害或其他意外事件,应及时通知甲方,并协助处理相关事宜。

六、合同变更:本合同的任何变更须经双方协商一致,并签订书面变更协议方可生效。

七、合同解除:双方一方违反本合同约定,严重影响合同履行的,对方有权解除合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

八、争议解决:本合同的履行发生争议时,双方应友好协商解决;协商不成的,可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项:本合同未尽事宜,双方可另行协商约定并签署书面补充协议。

本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

代理人劳务合同书范本

代理人劳务合同书范本

合同编号:_______甲方(委托方):_______地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______乙方(代理方):_______地址:_______法定代表人:_______联系电话:_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方代理甲方提供劳务服务事宜,经友好协商,达成如下协议:一、代理事项1. 乙方接受甲方委托,代理甲方进行劳务人员的招聘、选拔、培训、派遣等工作。

2. 乙方应按照甲方要求,在规定的时间内完成劳务人员的招聘、选拔工作,并向甲方提供合格的劳务人员。

3. 乙方负责劳务人员的培训,包括但不限于岗位技能、职业道德、安全知识等。

4. 乙方应协助甲方处理劳务人员的日常管理、考勤、工资发放等工作。

二、代理期限1. 本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2. 如双方同意,合同期满后,可经协商一致后续签。

三、代理费用及支付方式1. 乙方代理甲方提供劳务服务,甲方应支付乙方代理费用。

2. 代理费用计算方式:按实际派遣的劳务人员数量和约定的单价计算。

3. 代理费用支付方式:甲方应在每月_______日前支付乙方上月代理费用。

四、劳务人员的劳动关系1. 劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方负责与劳务人员签订劳动合同。

2. 甲方与劳务人员之间不存在劳动关系,甲方对劳务人员的人事管理、工资福利、劳动保护等责任由乙方承担。

3. 乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险、住房公积金等。

五、双方的权利与义务1. 甲方权利与义务:(1)甲方有权要求乙方按照约定的时间和标准提供劳务人员。

(2)甲方有权对乙方提供的劳务人员进行必要的培训和管理。

(3)甲方应按时支付乙方代理费用。

2. 乙方权利与义务:(1)乙方有权要求甲方按照约定支付代理费用。

劳务代理服务合同书范本8篇

劳务代理服务合同书范本8篇

劳务代理服务合同书范本8篇篇1甲方(委托人):___________________________乙方(受托人):___________________________鉴于甲方需要乙方提供劳务代理服务,经双方友好协商,达成如下协议:一、服务内容乙方同意为甲方提供劳务代理服务,包括但不限于以下内容:招聘、筛选、面试、入职、培训、管理、离职等劳务相关事宜。

具体服务内容根据甲方的需求确定。

二、服务期限本合同服务期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

合同期满,如双方继续合作,应重新签订劳务代理合同。

三、双方权利义务1. 甲方权利与义务:(1)甲方有权要求乙方按照本合同约定的服务内容提供服务;(2)甲方应提供明确的劳务需求和相关资料;(3)甲方应按时支付劳务费用给乙方;(4)甲方有权对乙方的服务质量进行监督。

2. 乙方权利与义务:(1)乙方应按照本合同约定为甲方提供劳务代理服务;(2)乙方应根据甲方的需求,积极招聘合适的劳务人员;(3)乙方应对所代理的劳务人员进行管理、培训和监督;(4)乙方应按时向甲方报告劳务人员的考勤、工资等情况。

四、费用及支付方式1. 劳务费用:双方约定,甲方应向乙方支付劳务费用,具体金额根据服务内容和人员数量确定。

2. 支付方式:甲方应按照约定的时间和方式支付劳务费用给乙方。

3. 税费:双方应按照国家规定缴纳相关税费。

五、保密条款1. 双方应保守对方的商业秘密和合同内容,不得泄露给第三方。

2. 乙方在代理期间及合同终止后,均不得泄露甲方的商业机密及信息。

六、违约责任1. 若甲方未按时支付劳务费用,乙方有权要求甲方支付滞纳金;2. 若乙方未按照本合同约定提供服务,甲方有权要求乙方承担违约责任;3. 若因乙方原因导致劳务人员损失或甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律;2. 双方在履行本合同过程中发生争议,应首先协商解决。

劳务代理合同范本3篇

劳务代理合同范本3篇

劳务代理合同范本3篇篇1劳务代理合同范本甲方:(委托方)身份证号码:乙方:(代理方)身份证号码:鉴于甲方需要委托乙方为其提供劳务代理服务,双方经友好协商达成如下协议:一、服务内容1.1 乙方接受委托,为甲方提供劳务代理服务,具体内容包括但不限于:人力资源招聘、面试、入职培训、员工管理等。

1.2 乙方应全力保障在服务过程中所提供服务的质量和效率,确保甲方的利益得到最大化的保障。

二、服务期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,终止时间为______年______月______日。

提前______天提出书面通知终止合同。

2.2 若甲方需要延长合同期限,应提前______个工作日书面通知乙方,经双方确认后生效。

三、费用标准3.1 甲方应按照约定支付服务费用,具体金额为______元/月,支付方式为银行转账。

3.2 若双方协商变更服务内容或者增加服务费用,需双方书面确认后生效。

四、保密责任4.1 双方均应保守商业秘密,不得向第三方透露双方合作期间所涉及的商业机密。

4.2 乙方应妥善保管甲方的机密信息,不得私自使用或泄露给他人。

五、违约责任5.1 若任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,给对方造成损失的,应赔偿相应的损失。

5.2 若因不可抗力因素导致无法实现合同目的,一方应当及时通知对方,双方协商解决。

六、争议解决6.1 若在履行本合同过程中发生任何争议,双方应友好协商解决;协商不成的,提交合同约定的仲裁机构解决。

七、其他事项7.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效,有效期为合同终止之日。

7.2 本合同签订地点:______。

甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:______年______月______日签订日期:______年______月______日以上为劳务代理合同范本,双方在签订合同时应认真仔细阅读合同内容,确保双方权益得到充分保障。

希朥本合同能够促进甲方与乙方之间的合作更好地进行。

人事代理劳务合同范本4篇

人事代理劳务合同范本4篇

人事代理劳务合同范本4篇篇1人事代理劳务合同范本甲方(委托人):______________(甲方名称)统一社会信用代码:______________法定代表人:______________联系地址:______________电话:______________邮政编码:______________乙方(代理方):______________(乙方名称)统一社会信用代码:______________法定代表人:______________联系地址:______________电话:______________邮政编码:______________经甲乙双方友好协商,为明确各方权利义务,依据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例、相关法律法规的规定,达成如下协议:一、甲方委托乙方作为人事代理,负责劳务派遣、用工管理等相关人事业务。

二、乙方接受甲方的委托,根据甲方的需要进行劳务派遣,办理相关用工手续,并对派遣员工的日常管理、培训等工作负责。

三、甲方应按照相关规定向乙方支付人事代理费用,并承担派遣员工的工资、社保、住房公积金等相关费用。

四、乙方应对派遣员工进行岗位培训,保证其具备上岗所需的技能和知识,确保其在工作中的安全和效率。

五、乙方应保证所派遣员工的合法权益,如工资支付、工作时间安排、社会保险等,不得进行违法违规的行为。

六、甲乙双方应建立健全的沟通机制,及时解决发生的问题和纠纷,并保持良好的合作关系。

七、本合同自双方盖章之日起生效,有效期为____个月,到期后须双方共同确认是否续签。

甲方(盖章):______________法定代表人签字:______________日期:年月日乙方(盖章):______________法定代表人签字:______________日期:年月日注:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

篇2人事代理劳务合同范本人事代理劳务合同甲方(委托方):_______________乙方(代理方):_______________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳务派遣法》的相关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,通过友好协商,就人事代理劳务事宜达成如下协议:一、服务内容及期限1. 乙方接受甲方委托,在规定的范围内提供人事代理劳务服务,具体包括但不限于:员工招聘、培训、绩效考核等工作。

人事代理劳务合同范本6篇

人事代理劳务合同范本6篇

人事代理劳务合同范本6篇篇1人事代理劳务合同范本甲方:(委托方)地址:法定代表人:联系方式:乙方:(代理方)地址:法定代表人:联系方式:鉴于甲方为了快速解决人力资源问题,需要委托乙方代理处理相关人事劳务事务,双方经友好协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1 乙方接受甲方委托,负责处理甲方的人事代理劳务事务,具体包括但不限于:1)招聘、面试、录用员工;2)签订劳动合同及变更、解除劳动合同;3)办理员工入职手续和离职手续;4)管理员工的日常考勤和薪酬结算;5)办理社会保险、公积金等相关手续;6)处理员工的请假、调动、奖惩等事务;7)其他与人事代理劳务相关的事宜。

第二条服务期限2.1 本合同自签订之日起生效,有效期为____年,期满后双方如一致同意可续签。

第三条服务费用3.1 乙方从甲方获得的服务费用为____元/月,服务费用应在每月____日前支付至乙方指定账户。

第四条保密条款4.1 双方应对因合同履行所获知的对方业务秘密、技术秘密和其他保密信息承担保密义务,未经对方书面同意不得向第三方泄露。

第五条违约责任5.1 若因一方违反本合同规定导致合同无法履行或者履行不完全,则违约方应承担相应的违约责任。

5.2 若因甲方原因导致乙方无法履行本合同的,则甲方应赔偿乙方因此而产生的损失。

第六条条款变更6.1 本合同任何条款的修改必须经双方书面同意并签字确认后方能生效。

第七条合同解除7.1 在服务期内,若有一方违反合同的约定,对方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

7.2 在服务期满后,双方如不续签,本合同自动解除。

第八条争议解决8.1 本合同履行过程中如有因合同内容或履行发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,由双方协商选择有管辖权的法院解决。

第九条其他事项9.1 本合同未尽事宜,可由双方协商补充。

甲方(委托方):乙方(代理方):签字:签字:日期:日期:以上为简单的人事代理劳务合同范本,具体合同内容可根据实际情况进行调整和修改,双方在签署合同前应认真阅读并理解合同内容,确保双方权益。

劳务代理合同范本大全

劳务代理合同范本大全

劳务代理合同范本大全
甲方(用工单位): _________________
乙方(劳务代理公司): _________________
第一条:合同目的
本合同旨在明确甲乙双方在劳务代理关系中的权利、义务,确保劳务派遣工作的顺利进行。

第二条:合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条:劳务人员的条件及要求
1. 乙方应确保所派遣的劳务人员具备相应的专业技能及工作经验,符合甲方工作要求。

2. 劳务人员应遵守甲方的工作纪律和规章制度,认真完成工作任务。

第四条:劳务报酬
1. 劳务人员的薪资由乙方负责支付,其标准不得低于当地最低工资标准。

2. 甲方应按时向乙方支付劳务代理费用,具体金额和支付方式由双方另行约定。

第五条:社会保险及福利
1. 乙方应依法为劳务人员办理社会保险登记,并按时代缴相关费用。

2. 劳务人员享有法定的带薪休假、工伤假等权利。

第六条:违约责任
如一方违反合同约定,需承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。

第七条:争议解决
因执行本合同所发生的一切争议,双方应友好协商解决;协商不成时,可提交至甲方所在
地人民法院诉讼解决。

第八条:其他
本合同未尽事宜,双方可根据实际情况协商补充。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

第九条:附则
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

劳务代理合同范本3篇

劳务代理合同范本3篇

劳务代理合同范本3篇篇1劳务代理合同范本一、甲方:(委托方)法定代表人(授权代表):联系地址:联系电话:电子邮箱:二、乙方:(代理方)法定代表人(授权代表):联系地址:联系电话:电子邮箱:三、委托内容1. 甲方委托乙方为其进行以下劳务代理服务:(1)根据甲方的要求,选择合适的劳务人员,并与其签订劳动合同;(2)协助甲方进行劳务人员的管理、培训和考核;(3)根据甲方的需求,进行劳务人员的排班和调配;(4)解决劳务人员在工作中遇到的问题,并及时向甲方报告;(5)其他委托方要求的劳务代理服务。

2. 甲方应当向乙方提供必要的信息和支持,协助乙方完成上述服务。

四、服务费用及支付方式1. 甲方应当按照约定向乙方支付服务费用,具体金额为:人民币(大写)(小写)元。

2. 服务费用支付方式:甲方应在劳务代理服务提供后的(具体时间,如每月)内向乙方支付服务费用。

3. 如服务费用发生调整,应按照双方协商的方式进行调整并签订修改协议。

五、保密条款1. 双方保证对本合同及其履行过程中所获知的商业秘密、技术资料等信息予以保密,未经对方书面同意,不得向第三方泄露。

2. 双方应采取必要的措施,确保上述保密信息的安全性。

六、违约责任1. 若一方未按照约定履行本合同的义务,应承担相应的违约责任。

2. 违约方应承担由此引起的一切损失,并赔偿对方的全部损失。

七、争议解决因本合同引起的一切争议,双方应友好协商解决;如协商不成,应提交至签署地所在地法院解决。

八、其他条款1. 本合同自双方盖章签字生效,有效期为(具体时间,如一年)。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

3. 本合同如有未尽事宜,双方可另行协商解决,一经签字盖章生效。

甲方(盖章):乙方(盖章):签约日期:签约日期:以上为劳务代理合同范本,双方应在签署前仔细阅读并确认内容,确保双方的权益得到有效保障。

祝双方合作愉快!篇2劳务代理合同范本甲方(委托人):地址:电话:乙方(劳务代理人):地址:电话:鉴于甲方希望乙方为其提供劳务代理服务,经双方友好协商,就劳务代理事宜达成如下协议:第一条服务内容乙方按照甲方的委托,为其提供劳务代理服务,具体服务内容包括但不限于:(列明具体服务内容)第二条服务期限本合同自双方签署之日起生效,至(具体日期)终止。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

合同编号: ___________ 劳务代理合同范本
甲方:____________________________________
乙方:____________________________________
签订日期:__________ 年 ______ 月_______ 日
甲方:XXX技术有限公司
乙方:县XXX开发有限公司
甲、乙双方本着平等互利的原则,就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:
一、劳务人员的提供及来源
1、根据甲方需要,乙方原则上个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员;
2、原世纪通公司为甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。

二、劳务人员的劳动关系
1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。

甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系,甲方与劳务人员没有劳动关系
2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。

三、劳务人员的教育培训
1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。

2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训,包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。

四、双方的管理责任
1、甲方的责任
--甲方对劳务人员的管理责任主要在工作时间。

工作时间的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度,非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等,劳务人员应主动配合参加;
--甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时,应提前十天通知乙方,否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的基本工资,支付方式同第五条;
--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题(严重违纪、吵架打架、偷窃等)时,甲方可随时将劳务人员退回乙方。

2、乙方的责任
--乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。

包括:守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。

乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近,并能满足劳务人员休息和生活的基本需求;
--乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检,保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。

如果因用人不当造成严重后果,乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责
任;
--劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方,否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚,不足部分从甲方准备支
付给乙方的其它管理费上扣除)。

五、费用及结算
1、甲方支付给乙方的费用
--劳务人员的劳务费用:基本工资(根据个人能力和服务年限不等,最低不低于元)、福利补贴(每人每月元)和加班工资;
--乙方的代理费用:每人每月元,(不足一个月时按该实际天数核算)主要用于劳务人员的招聘解聘、住宿管理及其它相关费用等。

--税率费用:乙方支付劳务人员的劳务费用所涉及营业税%、城市建设维护费(%* %)、教育附加费(%*%),合计%。

双方约定甲方承担%,乙方承担%。

(管理费的税率)
2、结算时间及结算方式
--双方每月日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。

乙方在15日以后的第二个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。

--甲方每月日以后的第一个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方,
乙方接到甲方确认的数据后,为甲方开具合法发票给甲方。

甲方接到乙方的劳务
发票后,将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号:________ (或支票)。

六、违约责任
1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用,若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。

2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时,所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。

七、合同有效期及其它
1、本合同有效日期自年月日起,年月日止。

本合同无论是否续约,双方均需提前天书面告知对方;
2、如甲方需要提前结束该合同时,必须在天前书面通知乙方,否则要对乙方进行一定的经济赔偿,赔偿方式和金额同第四款第1项;
3、如乙方需要提前终止该合同时,必须在天前书面通知对方,否则要对
甲方进行一定的赔偿,赔偿方式和金额同第四款第1项;
4、因不可抗力因素(非人力控制的自然灾害)造成本合同无法履行时,本合同自然终止,双方互不追究责任;
5、本合同一式三份,甲、乙双方及银行各执一份;
6本合同未尽事宜,双方协商后签订补充协议。

相关文档
最新文档