技术工种人员管理台账
台账管理制度

台账管理制度台账,英文是standingbook,原指摆放在台上供人翻阅的账簿,故名台账。
本站今天为大家精心准备了台账管理制度,希望对大家有所帮助!台账管理制度1、目的为使安全管理台账管理规范化、标准化,特制定本制度。
2、范围本制度适用于本公司各部门、车间班组。
3、内容与要求3.1、安全会议台帐3.1.1、安全会议台帐应设有会议名称、会议时间、会议地点、召集单位和主持人、与会单位和人数、处理结果等栏目。
3.1.2、公司安全会议台帐主要应填写公司年度安全工作会议、季度安全例会及专题安全会议。
3.1.3、各单位安全会议台帐主要应填写每月安全例会及专题安全会,尤其对上级安全生产文件的传达、学习、贯彻情况要详细填写。
另外,要有相应的安全会议记录,必须有参加人员的签名。
3.2、安全组织台帐安全组织台帐实行分级管理3.2.1、公司安全组织台帐:公司各部门的安全组织网络,安全监督部门组成成员填入台帐内。
3.2.2、部门安全组织台帐:填写本部门主管领导、安监部门及班组安全员的安全网络成员。
3.3、安全教育台帐安全教育台帐实行分级管理,按照“安全教育管理台帐”的要求执行3.3.1、公司安全教育台帐中应填写以下内容:公司领导和管理人员安全教育情况,公司安全监督管理人员受教育情况;新入厂人员三级安全教育情况;特殊作业人员的培训情况。
3.3.2、各单位安全教育台帐中应填写以下内容:本单位领导和职工安全培训情况;新入厂人员三级安全教育情况;日常安全教育及分包队伍的安全教育情况等。
3.3.3、安全教育台帐至少应设安全教育内容、授教者姓名、授课地点、教育时间、考试成绩、受教人签名及授课人姓名等栏目。
3.4、安全检查台帐3.4.1、安全检查台帐至少应设检查类别、检查时间、受检部门、检查情况、隐患情况、隐患整改日期、隐患完成日期、检查人签字、复查情况等。
3.4.2、各单位的安全检查内容包括:月安全检查、重点部位安全检查、节前安全检查及不定期安全检查等。
特种设备安全管理台帐

特种设备安全管理台帐台帐建立日期:_________________________台账管理人员:_________________________说明本台账的编制以《特种设备安全监察条例》等法律法规规定的特种设备使用单位的安全使用保障内容为基础 ,旨在促进特种设备使用安全管理规范化,提高特种设备安全使用管理水平。
本台账应结合本单位具体情况实时予以完善。
二。
一五年十一月目录第一章特种设备名词术语 (4)1.1 特种设备的定义 (4)1.2 特种设备的具体用语含义 (4)第二章特种设备安全管理机构人员设置 (6)2.1 特种设备使用单位基本情况表 (6)2.2 关于成立特种设备安全管理领导小组的决定 (8)2.3 关于特种设备安全管理责任人员任命的通知 (9)2.4 安全管理机构人员情况 (10)2.5 安全管理机构组织网络图 (11)第三章特种设备安全管理台帐 (1)3.1特种设备登记台账 (1)3.2特种设备安全附件台账 (3)3.3特种设备档案管理汇总表 (5)3.4特种设备安全技术档案材料清单 (6)3.5特种设备作业人员花名册 (7)3.6特种设备安全管理制度 (9)1 .特种设备安全生产责任制度 (9)2 .特种设备安全教育、培训制度 (12)3 .特种设备维护、保养管理制度 (13)4 .特种设备安全生产会议制度 (14)5 .特种设备应急救援制度 (15)6 .特种设备定期检验申报制度 (18)7 .特种设备定期自查及隐患整改制度 (19)8 .特种设备事故应急救援预案 (20)9 .特种设备安全技术档案管理制度 (23)10 .特种设备事故处理工作制度 (24)第五章特种设备操作规程 (25)5.1 锅炉操作规程 (26)5.2 压力容器操作规程 (26)5.3 硫化罐安全操作规程 (27)附表 (32)特种设备保养维修记录 (33)特种设备安全生产会议(活动)签到表 (34)第一章特种设备名词术语1.1特种设备的定义特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶,下同)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆。
特种作业人员台账

2
司炉工
胡秀敏
女
8年
技校
2009.10.14
2011.7.22
2015.7.21
3
司炉工
闰焕芹
女
4年
技校
2009.10.14
2011.7.22
2015.7.21
4
司炉工
李 斐
男
3年
技校
2009.10.14
2011.7.22
2015.7.21
5
司炉工
王大海
男
3年
技校
2009.10.14
技校
2008.03.27
2014.03.26
六年
8
危货运输
王击平
男
6年
技校
2007.03.23
2013.07.22
六年
9
危货运输
段石根
男
10年
技校
2007.04.01
2013.03.31
六年
10
危货运输
张仕伟
男
10年
技校
2007.03.23
2013.03.22
六年
11
危货运输
赵素玲
女
6年
技校
2007.03.23
张德福
男
10年
技校
2007.03.26
2013.03.26
6年
3
押运员
王同处
男
15年
技校
2007.03.26
2013.03.26
6年4Leabharlann 押运员张怀深男
15年
技校
2007.03.26
2013.03.26
农民工台账管理措施

农民工台账管理措施
农民工台账管理措施主要包括以下几个方面:
1. 建立完善农民工登记制度:企业应按照相关规定,将雇佣的农民工进行登记,包括姓名、身份证号码、工种、工资待遇等基本信息。
2. 实行工资保障制度:企业应按照法定的最低工资标准,向农民工支付工资,并建立健全工资支付制度,确保按时足额支付工资。
3. 加强台账管理:企业应建立农民工台账,记录每位农民工的工作情况、工资发放情况等相关信息,确保公开透明。
4. 定期公示台账信息:企业应定期进行台账信息的公示,包括农民工的基本信息、工资情况等,方便农民工了解自己的权益情况。
5. 加强统计报告和监督检查:相关部门应定期收集、统计农民工的就业情况、工资支付情况等数据,并加强对企业的监督检查,防止违法违规现象发生。
6. 维护农民工权益:相关部门应依法保护农民工的合法权益,通过相关法律法规和政策措施,加强对农民工的权益保护工作,及时处理农民工的投诉和纠纷。
需要注意的是,以上措施的具体实施应根据中国政府法律法规的要求进行,以确保农民工的合法权益得到有效保障。
特种作业人员登记台账

特种作业人员及特种设备作业人员登记台账
台账登记:喜亮
和祥建通工程管理
华电戚墅堰发电F级2×475MW燃机二期扩建工程项目监理部
2014年5月
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特种作业人员及特种设备作业人员登记台账
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特种作业人员及特种设备作业人员登记台账
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工程技术管理制度目录台账

工程技术管理制度目录台账第一章总则第一条为规范和完善工程技术管理工作,提高工程质量,加强工程过程控制,确保施工安全,制定本制度。
第二条本制度适用于公司内所有工程项目的技术管理工作。
第三条本制度内容由公司技术管理部门负责起草,经公司领导班子讨论通过后执行。
第四条工程技术管理制度是公司各级管理机构依法承担技术管理工作的基本准则和规范和准确执行工程技术管理工作的操作规程。
第二章组织机构第五条公司设立技术管理部门,具体负责工程技术管理工作,管理各类技术文件和资料,组织开展技术培训与学习,监督施工过程,推动工程技术创新。
第六条公司项目部设置技术负责人,具体负责工程技术管理工作,协助技术管理部门开展相关工作。
第七条各级管理机构应当配备足够的技术管理人员,具备相关专业知识和经验,确保技术管理工作的有效开展。
第三章技术管理岗位设置及职责第八条公司设立以下技术管理岗位:技术总监、技术主管、技术员等。
第九条技术总监负责公司所有工程项目的技术管理工作,协调各项目部技术管理工作,制定技术管理策略和规划。
第十条技术主管负责具体项目的技术管理工作,指导项目部技术员开展工作,控制工程质量,确保施工安全。
第十一条技术员负责协助技术主管进行技术管理工作,整理技术文件和资料,配合监理单位开展技术检查和评估工作。
第四章技术管理制度执行第十二条技术管理部门应当及时更新技术管理制度,并向各级管理机构进行通报和培训。
第十三条各级管理机构应当按照技术管理制度要求,制定具体实施方案,加强对技术管理工作的监督和检查。
第十四条技术管理部门应当建立健全相关考核制度,对技术管理人员的工作进行评估和奖惩。
第五章技术管理信息化第十五条公司应当建立健全技术管理信息系统,实现技术管理工作的数字化和网络化。
第十六条技术管理部门应当加强技术信息共享,促进技术创新和工程质量提升。
第十七条公司应当加强技术集成应用,提高工程管理效率和质量。
第六章技术管理工作纪律第十八条技术管理人员应当严格遵守相关法律法规和公司规章制度,不得违反技术管理制度要求。
劳动用工人员登记台账

劳动用工人员登记台账凯里市金城建筑工程有限责任公司
1 / 9
劳动用工人员登记台账
2 / 9
填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
3 / 9
填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
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填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
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填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
6 / 9
填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
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填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
劳动用工人员登记台账
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填写说明:1、用工形式为全日制、非全日制及劳务派遣三种;2、用工起始时间以实际用工时间为准;3、劳动合同期限按最新签订的合同填写。
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1管理台账

目标管理
施工现场安全管理目标
1.安全教育管理目标:新工人 培训合格;施工管理人员、技术
工人持证上岗100%; 2.伤亡控制目标:轻伤事故 ≤4 ‰,重大伤亡事故 0 ‰; 3.机械设备管理目标:机械设备 要有运行检查及维修记录;杜 绝机械事故; 4.施工用电管理目标:严格三相五线制 三级配电两级保护 末级漏电保护器的不动作电流<30mA 一机一闸一漏一箱 民用电 压<36V 5.基坑支护的管理目标:临边防护、安全边坡、特殊支护、有 效排水
压制钢丝扣
插编钢丝扣
目标管理
7.地锚(桩)应按施工方案确定的规格和位臵设臵,如 发现有沟坑、地下管线等情况,应及时报告施工负责人 采取措施。
目标管理
8.使用绳卡,应将有压板的放在长头一面。其应用范围 应符合规定。
绳卡
目标管理
9.使用二根以上绳扣吊装时,绳扣间的夹角大于100度, 应采取防止滑钩等措施。 10.用四根绳扣吊装时,应在绳扣间加铁扁担等调节其松 紧度。
柱模板
目标管理
墙模板:厚度小,高度大 梁模板:跨度大,宽度不大 板模板:面积大,厚度不大
墙模板
梁、板模板
目标管理
7、支模应按工序进行,模板没有固定以前,不得进行下道工序 ,严禁在模板的连接件和支撑件上攀登上下,严禁在同一垂直安装 模板。 8、支设高度在3米以上的柱模板和梁模板时,应搭设工作平台, 不足3米的,可以使用马凳作业,不准站在柱模板上操作和在梁底 模板上行走,更不允许利用拉杆、支撑攀登上下。
目标管理
模板系统的组成:模板、支架和紧固件
模板板块:由面板、次肋、主肋等组成。 支架:支撑、桁架、系杆及对拉螺栓等不同的形式。 紧固件:U 形卡、 L 形插销、钩头螺栓、对拉螺栓、紧固螺 栓和扣