医院门诊换药室工作制度
换药室工作制度
换药室工作制度换药室是医院医疗服务中的重要部门，负责医疗器械、药品的采购、储存、保管、配送、清洗、消毒、灭菌等工作。
为了保证换药室的工作质量,必须建立科学的工作制度。
本文将从工作内容、工作流程、工作要求等方面探联药室的工作制度,以期为换药室的管理和服务水平提高提供参考依据。
一、工作内容1.药品的采购和储存：药品的种类繁多，质量要求高，换药室需要根据临床需要，制定药品采购计划，并按计划采购符合国家标准的药品。
同时，药品的储存条件胡E常重要，换药室必须设置专门的储藏库房，制定防潮、防火、防爆等安全措施，确保药品的质量和安全。
2.医疗器械的采购和储存：医疗器械的种类繁多，质量要求高，换药室需要根据临床需要，制定医疗器械采购计划，并按计划采购符合国家标准的医疗器械。
同时，医疗器械的储存也^常重要，换药室必须设置专门的储藏库房，制定防潮、防火、防爆等安全措施，确保医疗器械的质量和安全。
3.医疗器械的清洗、消毒、灭菌：医疗器械在使用过程中，可能会受到各种微生物的污染，这就要求换药室能够进行规范的清洗、消毒、灭菌等操作，以确保医疗器械的安全、洁净。
4.药品和医疗器械的配送：药品和医疗器械在配送过程中，需要注意安全和时效性，换药室需要制定配送计划，安排专门的人员进行配送工作，保证药品和医疗器械能够及时送到指定地点。
二、工作流程1.采购和储存流程：药品或医疗器械采购—验货入库T储存管理T库存盘点T消耗清单审核一变动调整2.清洗、消毒、灭菌流程：清洗一消毒一灭菌一干燥—质量检查一封闭包装T储存管理3.配送流程：收集需求T编制配送计划T配送人员出发T药品和医疗器械配送T确认收货T库存变动三、工作要求1.严格控制药品和医疗器械的质量：换药室必须按照国家法律法规和相关规定要求，确保药品和医疗器械的质量和安全，做好储存、清洗、消毒、灭菌等工作。
2.操做范：换药室的工作需要遵循一定的操作规范，工作人员必须按照操作规范进行工作，确保药品和医疗器械的安全、洁净。
七一医院门诊换药室护理工作制度
七一医院门诊换药室护理工作制度概述七一医院门诊换药室是医院门诊最为重要的一个部门之一，它主要通过提供更换药品的服务来帮助患者恢复健康。
门诊换药室的护理工作是门诊工作的重要组成部分，对于保证门诊工作质量和效率起着至关重要的作用。
为此，七一医院门诊换药室护士要按照本制度的要求认真履行工作职责，不断提升自己的业务水平和服务质量。
工作职责1.接待患者，核对患者的药品清单，并让患者确认清单无误。
2.了解患者的病情和用药情况，给予适当的建议和服务。
3.按照患者的要求和医生的处方，准备好相应的药品并核对无误。
4.给予患者指导和帮助，让患者对药品的使用、剂量、使用方法等方面有清楚的了解。
5.跟进患者的用药效果，以及及时处理患者的副作用和不良反应，及时向医生反馈患者用药情况并听从医生的处理意见。
工作流程•患者进入门诊换药室后，先到接待区，向服务台护士递交药品清单。
•服务台护士核对患者药品清单，并让患者确认清单无误。
如发现清单存在问题，及时与患者沟通，确保清单准确无误。
•患者向护士提出用药问题或需求，护士了解患者用药情况，并给予适当的建议和帮助，确保患者对用药情况有清楚的了解。
•根据患者用药需求和医生的开具处方，护士将相应的药品和器械准备好，并进行核对，以确保用药情况的准确无误。
•护士向患者详细介绍药品的名称、使用方法、剂量、不良反应等，让患者对用药情况有清楚的了解。
•护士根据医生的处方，注射药品，并检查患者是否有不良反应和副作用。
•患者离开后，护士及时记录患者的用药情况，并在用药效果方面进行跟踪，如发现有问题及时向医生反馈并进行处理。
工作要求•护士要熟悉各类药品的名称、功能、用途、剂量等，对用药注意事项和不良反应特征有清楚了解。
•护士要满足职业道德规范，维护患者的隐私和权益，提供优质的服务，让患者对医疗服务满意。
•护士要加强对医疗新技术和药品等方面的学习，不断提高业务水平和服务质量。
•护士要遵守门诊换药室的各项制度和规定，做好患者用药情况的记录和跟踪工作，及时向医生反馈患者用药情况和效果。
换药室工作制度范本（2篇）
换药室工作制度范本一、岗位职责1. 负责按照医嘱和规定进行药品的盘点、管理、发放和报废；2. 维护药品质量，定期检查药品的有效期、包装完好性和贮存条件；3. 对药品的采购、验收、分类、存储和销售情况进行记录和统计；4. 协调配发药品、计算用药量和配药用量；5. 指导和培训新员工，确保换药室工作规范和顺畅运行。
二、工作制度1. 工作时间（1）正常换药室工作时间为每天8:00-17:00，中午12:00-13:00为午休时间；（2）根据工作需要，换药室有时需进行加班工作，具体加班时间和加班费用按照公司制度执行。
2. 岗位纪律（1）严格按照岗位职责进行工作，不得擅离职守；（2）不得私自买卖药品，不得泄露患者隐私信息；（3）不得泄露或外借个人工作权限，确保患者信息安全；（4）不得在工作时间内进行与工作无关的活动，如上网、玩游戏等；（5）药品管理严禁超量配发或超期使用，必要时须得到医生批准方可执行。
3. 工作流程（1）患者开具医嘱后，护士将医嘱抄在换药室的药品使用核对表上；（2）根据抄写的医嘱，小药剂师按照规定的流程从药房中调取药品；（3）小药剂师将药品按照剂量和用法进行配发，并填写药品发放记录表；（4）小药剂师将盖有药品名称、剂量和发放日期的标签贴在药品包装上，并放入袋子中；（5）配发完成后，交给护士，护士将药品交给患者，并告知患者具体的用药注意事项；（6）患者用完药品后，归还剩余药品给护士，并由护士进行药品的验收并填写在药品退回记录表上；（7）对于过期、损坏或剩余药品，由小药剂师进行回收和报废，并填写药品报废记录表。
4. 工作要求（1）严格执行药品管理制度，做到规范配发、严控药品供应；（2）定期清点和整理药品库存，确保药品存放有序；（3）对特殊药品数量、使用情况进行统计并反馈给上级；（4）保持工作区域的整洁和清洁，定期消毒工作台和药品柜；（5）及时反馈工作中存在的问题和困难，提出合理化建议；（6）密切配合其他科室的工作，确保患者的用药安全。
换药室工作制度
换药室工作制度换药室工作制度为了保障医务人员在换药室的工作秩序，提高工作效率，确保患者的用药安全，特制定以下的换药室工作制度：一、工作时间1. 换药室的工作时间为每天8:00-17:00。
如需延长工作时间，应与上级领导协商，获得批准后方可实施。
二、换药室的职责1. 换药室是药品的储存、分发和管理中心，负责接收、核实和储存药品，按照医嘱进行配药和发药，并做好相关记录。
2. 换药室应当定期检查药品的储存情况，确保药品的质量和有效性。
3. 换药室应及时更新和记录患者的用药信息，确保用药的准确性。
4. 换药室应建立良好的卫生制度，定期清洁和消毒药品和工作场所。
三、药品管理1. 换药室应根据药物特性进行分类储存，确保不同药品间的交叉污染。
2. 换药室应遵守准确配药和发药的原则，确保用药的安全和精确性。
3. 换药室应定期检查药品的过期情况，过期药品应及时处理。
四、工作流程1. 接收药品：换药室工作人员应按照规定的流程接收药品，并核实验收，确保药品的数量和质量与订单一致。
2. 配药发药：根据医嘱和患者的用药需求，进行准确的配药和发药工作，确保患者的用药安全和准确性。
3. 记录管理：换药室应定期更新和记录患者的用药信息，包括患者的个人信息、药品的名称和规格、用法和用量等，确保用药的准确性和可追溯性。
五、安全保障1. 换药室应建立完善的安全管理制度，加强对药品储存、分发和管理的监督和控制。
2. 换药室应定期进行药品库存盘点，发现差异应及时调查和处理，并记录相关情况。
3. 换药室应对工作人员进行药品知识和操作技能的培训，提高工作人员的药品管理水平和工作质量。
六、工作纪律1. 换药室工作人员应保持良好的工作作风，遵守医院和换药室的规章制度。
2. 换药室工作人员不得随意调换药品的规格和包装，应按照医生的处方和患者的需求进行准确的配药和发药。
3. 换药室工作人员应保护患者的隐私，不得泄露患者的个人和用药信息。
总之，换药室的工作制度是医院用药安全的重要保障，通过规范工作流程和加强工作纪律，能够提高医务人员的工作效率，并确保患者的用药安全。
第五医院换药室工作制度
第五医院换药室工作制度1. 引言本文档旨在规范和细化第五医院换药室的工作制度，以提高工作效率、确保患者用药的安全性和准确性。
换药室是医院重要的部门之一，负责药物的配制和调配工作，同时也是医护人员配合的重要环节。
因此，建立和执行科学的工作制度对换药室的运作至关重要。
2. 换药室的职责和任务换药室的职责主要包括但不限于以下内容：•药物的配制和调配：根据医嘱和患者的需要，准确配制和调配药物。
•药品的入库和出库管理：负责药品的入库登记、出库登记和存储管理，确保药品的安全性和有效性。
•药品质量的监控：定期对药品进行质量检验和监控，确保药品符合相关标准。
•药品库存管理：定期进行药品库存盘点，及时补充和更新药品库存。
•药品的临床合理使用指导：为医护人员提供药品的使用指导和咨询，促进临床合理用药。
3. 换药室的工作流程换药室的工作流程如下：•接收医嘱：换药室接收到医嘱后，需核对患者信息和药物信息的准确性。
•药物配制和调配：根据医嘱和患者需要，准备所需药品并按照相关规范进行配制和调配。
•药品入库和出库管理：将配制好的药物登记入库，同时记录药品的有效期和数量；接收到退药申请时进行药品出库。
•药品质量监控：定期抽检和监控药品的质量，及时发现并处理问题药品。
•药品库存管理：定期盘点库存，及时补充和更新库存。
•临床合理用药指导：为医护人员提供有关药品的使用指导和咨询，提醒注意不良反应和禁忌症等。
4. 换药室的工作规范为了确保工作的安全性和准确性，换药室有以下工作规范：•工作时间和休息制度：制定合理的工作时间和休息制度，保证员工有足够的休息时间。
•岗位职责明确化：明确换药室内每个岗位的职责和工作内容，避免职责模糊和重复。
•安全操作规范：制定药品配制和调配的安全规范，包括穿戴防护用品、遵守操作流程等。
•药物分类和储存规范：按照药物的特性和分类，合理分区存放和储存药品，避免交叉感染和混淆。
•药品管理制度：建立完善的药品管理制度，包括入库登记、出库登记、有效期管理等。
换药室工作制度
换药室工作制度
换药室工作制度是指规范和管理换药室工作的一系列规定和措施。
以下是一个可能的换药室工作制度范例：
1. 工作时间：换药室工作时间为每天8小时，根据需要安排早班、中班和晚班。
2. 值班人员：每个班次至少由一名注册药剂师和一名药学技术员组成，确保工作的安全性和精确性。
3. 工作流程：换药室工作流程包括接收、分配、配制和交付药品。
在每个环节中，必须严格按照规定的操作流程进行，确保药品换药工作的准确性和质量。
4. 药品库存和采购：换药室负责管理和监控所需药品的库存情况，包括定期盘点和及时采购。
药品的采购必须按照相关法规和规定进行，确保药品的安全性和合法性。
5. 药品储存和保管：药品必须按照规定的条件和要求进行储存和保管，包括温度、湿度、光照等。
药品的存放必须整齐、清晰标记，并定期检查检验药品的有效期及过期药品的处理。
6. 工作记录和报告：换药室工作人员必须按照规定的要求记录工作过程和关键环节，并及时向上级报告药品供应和质量问题。
7. 安全措施和事故处理：换药室必须建立和落实各项安全措施，包括维护工作区域的整洁和卫生，正确使用个人防护装备等。
对于事故或异常情况的处理，必须及时报告并采取相应措施进行处理和调查。
8. 培训和持续教育：换药室工作人员必须定期参加相关培训和持续教育，保持专业知识的更新和提高。
以上是一个可能的换药室工作制度范例，实际的制度需要根据医疗机构的实际情况和法规要求进行制定和调整。
换药室工作制度
换药室工作制度换药室是医院内部负责药品的准备、配送和管理的部门，工作制度对于保障工作的规范性、高效性和安全性至关重要。
下面是换药室常见的工作制度：1. 工作时间：换药室通常要求按班制工作，每天设定工作时间，常见的包括早班、晚班、夜班等。
换药室的工作时间应与其他部门进行协调，确保医院内部工作的连续性和协同性。
2. 值班交接：换药室应有规范的值班交接制度，即上一班和下一班工作人员进行班次之间的交接工作。
值班交接应包括药品库存情况、工作进度、注意事项以及患者药品需求等信息的交流。
3. 药品配送与管理：换药室的主要工作是根据医生开具的处方配送药品到各个病房或门诊科室。
工作人员需要按照药品管理的规范对药品进行核对、整理、贴标和保存，确保药品的正确性、完整性和有效性。
4. 药品库存管理：换药室需要建立完善的药品库存管理制度，包括定期盘点、补充采购、药品保质期的监控以及药品的分类存放等。
库存管理制度旨在有效控制药品的使用量，同时保障库存的安全性和合理性。
5. 药品安全控制：换药室工作人员应严格按照医院药物安全管理制度执行，确保药品的正确发放和使用。
包括核对患者身份、用药方式、药品剂量等，避免发生药品错误使用的事故。
6. 工作记录和报告：换药室需要建立详细的工作记录和报告制度，记录每天的工作内容、药品配送情况、药品库存情况以及工作人员的工作表现等。
这些记录和报告是评估工作效果和改进工作流程的重要依据。
7. 培训和考核：换药室工作人员需要定期接受相关培训和考核，以保证其专业知识和技能的持续提升。
培训内容包括药物知识、药品配送流程、药品管理规范等。
以上是换药室常见的工作制度，不同医院和地区的具体要求可能会有所不同。
换药室工作人员需要严格按照工作制度执行工作，以确保医院药物管理的安全性和高效性。
门诊换药室工作制度
门诊换药室工作制度
1、严格执行无菌操作规程，进入换药室要穿戴工作服帽，操作前洗手，戴口罩，工作态度严肃认真，动作轻柔，以减轻病人痛楚及恐惧感。
2、一切换药物品需保持无菌，并注明消毒日期，超过1周者需重新消毒。
各类外用药品，瓶签标明要明显，字迹要清晰。
3、对清洁和污染伤口，要分先后并在固定位置处理。
布局要合理，有条件时感染伤口换药室与无菌伤口换药室要分开设置进行处理。
4、特殊感染病人不得在换药室处理，应在隔离室处理，换下敷料焚烧处理。
5、保持室内整齐、清洁，桌椅每天擦拭消毒一次，地面消毒喷洒一次，紫外线照射一次，每月做空气细菌培养一次。
6、严格执行管理制度，无关人员不得入内。
换药室工作制度
换药室工作制度
一、卫生清洁
1.换药室应保持清洁、整齐、无杂物，每天进行常规清洁，确保环境卫生。
2.每天对换药台、治疗车等设备进行清洁，确保无灰尘、无污渍。
3.医护人员进入换药室前应更换工作服、戴口罩、手套，严格遵守手卫生规范。
二、物品管理
1.换药室内的物品应摆放有序，方便取用。
2.换药用品应保持清洁卫生，及时清洗、消毒、更换。
3.药品、器械等应按照规定进行管理，确保安全、有效。
三、人员管理
1.换药室应指定专人负责管理，负责日常工作的安排和监督。
2.医护人员应具备良好的专业素质和职业道德，严格遵守诊疗规范和技术操作
规程。
3.对于特殊患者，应有相应的护理人员或医护人员陪同进入换药室，确保患者
安全。
四、患者接待
1.换药室应按照规定的接诊时间进行工作，确保患者能够及时得到诊疗服务。
2.患者进入换药室前应进行必要的登记和资料填写。
3.医护人员应对患者进行详细的问诊和检查，了解患者的病情和换药需求。
五、换药记录
1.医护人员应对患者的换药情况进行详细记录，包括换药时间、换药内容、患
者的病情变化等。
2.记录应规范、准确、完整，方便查阅和追溯。
3.对于特殊情况或突发事件，应及时向上级领导报告并做好记录。
六、消毒灭菌
1.换药室应建立严格的消毒灭菌制度，确保室内空气、物体表面、设备的清洁
卫生。
2.消毒灭菌应选择符合国家标准的合格产品，按照规定的浓度和时间进行使用。
医生换药室管理制度
医生换药室管理制度一、医生换药室管理的基本要求1、药品的存储：医生换药室内所有药品应该按照药物管理的相关规定进行存储，不同种类的药品应该分开存放，以免混淆。
同时，应该注意避光、防潮、通风和防火等环境要求，确保药品的质量和安全。
2、药品使用的管理：医生在换药时应该按照患者的病情和用药要求进行开药和使用，严格按照医嘱使用药品，不得擅自增减用药剂量或者更换药品，以免造成不良后果。
3、药品的清点和记录：医生在换药时应该对用药情况进行清点和记录，记录患者的姓名、用药时间、用药剂量等信息，以备日后追溯和管理。
同时还要对过期或者损坏的药品进行及时处理和报废。
4、用药安全的监控：医院应该设立医药管理部门，对医生换药室的用药过程进行监控和检查，发现问题及时进行纠正和整改，确保用药的安全。
二、医生换药室管理制度的具体要求1、医生换药室的规范运作流程：医院应该对医生换药室的运作流程进行详细规定，包括患者用药需求的确认、用药品种和剂量的确定、药品的取用和交换等环节，确保每一个环节都能够得到严格执行和监控。
2、医生换药室的人员管理：医院应该对医生换药室的工作人员进行专业培训，让他们熟悉用药的规范和要求，提高用药的质量和安全性。
同时，还要对工作人员进行定期的考核和培训，确保他们具备良好的职业素养和用药技能。
3、医生换药室的设备管理：医院要对医生换药室的设备进行定期检查和维护，确保设备的正常运转和使用，避免设备故障影响用药的安全和有效性。
4、医生换药室的用药品种管理：医院应该设立用药品种的管理制度，限定医生换药室可以使用的药品种类和规格，避免出现药品混用或者滥用的情况。
5、医生换药室的用药质量管控：医院要对医生换药室的用药质量进行严格的管控，确保药品具备合格的质量标准，不得使用次品或假冒伪劣药品。
三、医生换药室管理的监督和检查1、医院应该建立医生换药室的内部监督制度，由医院领导和药学专家组成的监督小组对医生换药室的管理制度进行检查和评估，发现问题及时通报和整改。
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医院门诊换药室工作制度
(1)进入换药室必须衣帽整齐，戴好口罩。
(2)严格执行无菌原则，非工作人员不得入室。
(3)设专人负责备好换药车和换药物品，与伤口直接接触的换药物品，必须保持无菌，并注明灭菌日期。
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(4)换药用后的各种器械，应刷洗清洁后灭菌，浸泡器械的消毒液，需每周更换两次，镊子缸内消毒液每24小时更换一次。
(5)污染的敷料应放在污物桶内，特殊感染的敷料、换药器械以及怀疑有特殊感染的物品要分别保管，作好标记，严格消毒处理，敷料要焚烧。
(6) 对清洁和感染创口要分先后换药，特殊感染不得在换药室处理，换药时接触创口的器械不得直接放人容器内，不得直接钳取无菌物品。
(7)保持换药室清洁卫生，每日用紫外线消毒两次，每次30分钟，每月做细菌培养一次。
(8)不准私收费，发现后10倍罚款。