准驾证制度
公司机动车内部准驾证管理制度
公司机动车内部准驾证管理制度第一条编制目的：规范公司的机动车及内部机动车准驾证（以下简称“准驾证”）管理。
第二条适用范围：XXXX燃气有限责任公司（以下简称“XXXX”）凡持有地方公安交通管理机关核发机动车驾驶证的固定员工适用本管理方法。
第三条凡XXXX机动车驾驶员需持有本公司内部核发的“准驾证”，方可驾驶本单位机动车辆。
第四条本管理方法所称机动车，是指XXXX出资购置的各类机动车辆。
第五条管理职责1、XXXX平安监察部负责内部“准驾证”的统一核发和年审；负责建立“准驾证”档案；负责兼职驾驶员“准驾证”的审核及报公司主管领导批准工作。
2、XXXX平安监察部负责专职（兼）驾驶员“准驾证”的审批工作。
3、综合管理部负责机动车驾驶员内部“准驾证”的申报及日常管理工作。
4、XXXX综合管理部负责对机动车驾驶员进行监督管理,并依照本管理制度的处分标准对违反规定的机动车驾驶员进行处分。
第六条管理程序1、凡同时具备以下条件者可申请领取“准驾证”。
（1 ）持有公安交通机关核发的机动车驾驶证。
(2 )驾驶年限满三年。
(3 )公司聘用的固定员工。
(4 )无影响驾驶疾病。
(5 )工作需要。
2、“准驾证”的发放程序(1 )由XXXX专职(兼)驾驶员填写《机动车准驾证申请表》(附件1 )，经所在部门负责人签署意见后报平安监察部审批，平安监察部备案并发放“准驾证”。
(24木聘的驾驶员，由外聘驾驶员填写《机动车准驾证申请表》，经所在部门负责人签署意见后报平安监察部审批，平安监察部备案并发放“准驾证”。
(3 ) 3隹驾证”遗失时，应由本人书面上报部门负责人，经部门负责人签署意见，上报平安监察部核准后，补发“准驾证”。
(4 )“准驾证”实行年度审验，在每年十月十五日到十二月十五日进行。
各部门负责按时统一申报，由平安监察部组织具体审验工作, 未按时审验者视同无“准驾证”处理。
(5 )驾驶员驾车时必须随身携带“准驾证”，以备管理部门随时查验。
机动车辆“准驾证”申领和使用规定
机动车辆〃准驾证〃申领和使用规定
为了做好机动车辆的管理，提高车辆使用效率，结合公司实除，特制定本规定。
一、申请条件：取得机动车驾驶证三年以上，实际驾驶经历二年以上，且驾驶证状态正常、有效，当前交通违法记分未超过8分；当前无违法未处理和事故未处理记录。
二、申请公司《机动车准驾证》的员工，必须由所属部门提出书面申请，经公司分管领导同意后送交安全保卫部申请办理（附驾驶证复印件和一寸照各一张），各部门申请名额原则控制在三人左右。
三、安全保卫部负责驾驶资质、能力、车辆保养知识的测评工作，并对车辆行驶安全和发生机械故障后的应急知识进行培训，安全保卫部核发《机动车准驾证》，该证每年需复审。
四、非公司专职司机需使用公司机动车辆时，需持公司安全保卫部核发的《机动车准驾证》，经公司分管领导同意后方可使用。
五、机动车使用申请、成本结算方式等其他事项按照公司《机动车辆和驾驶员管理办法》的规定执行。
六、机动车辆使用完毕后，使用人应保持车辆整洁、车况良好，与车辆专职司机做好交接工作。
内部准驾证实施细则
内部准驾证实施细则发布版本：修改码：文件编码：发布实施内部准驾证实施细则第一章总则第一条为加强公司交通安全管理，有效预防和减少交通事故，进一步规范员工工作岗位用车管理和驾驶行为，根据国家相关法律法规及相关管理规定，结合公司实际，特制订本细则。
第二条本细则适用于公司机关及所属单位。
公司所属控股子公司通过法定程序实施本细则。
第三条本细则适用于科级及以下员工内部准驾证的管理。
第二章机构与职责第四条公司人力资源部负责所属单位领导班子人员（科级）和机关员工准驾证的考试组织工作。
第五条公司质量安全环保部所属单位领导班子人员（科级）和机关员工准驾证考试成绩审核和发证工作，配合人力资源部实施准驾证考试的过程监督。
第六条公司车辆管理部门配合人力资源部准驾证考试组织工作，负责机关内部准驾持证人员的日常教育培训。
第七条公司车辆管理部门负责机关准驾证人员的日常教育培训。
第八条所属单位负责内部准驾证申请人员（含科级）的申请条件审查、准驾证考试、日常教育培训工作；负责本单位员工（不含科级）内部准驾证发放工作。
第三章分类管理与申请条件第九条公司实行《内部准驾证》（以下简称准驾证）制度，驾驶员须经公安交通管理部门确定的驾驶培训学校专门培训，取得国家《机动车驾驶证》后进行内部注册审核登记，并经单位安全管理和车辆管理部门组织考核合格，审核批准并发放准驾证后，方可驾驶岗位工作用车（含工作租用车辆）。
第十条准驾证实行分类管理，根据驾车人员的实际水平及工作需要，限定行车范围。
准驾证分为A、B、C三类，持A类准驾证的驾驶人员为专职驾驶员，可驾驶车辆长途出车；持B类准驾证的驾驶人员可驾驶车辆的范围为单程不超过200公里的区域；持C类准驾证的驾驶人员的驾车范围为单程100公里以内的区域。
驾驶员变更准驾车型应重新申领相应类别车型的内部准驾证。
第十一条内部准驾证申请条件（一）申请A类准驾证必须满足下列条件：理论、实际考试成绩均在90分以上；驾驶经历在五年以上或安全行驶5万公里；三年内无责任事故、违章记录；专职从事车辆驾驶岗位；根据《GBZ 188 职业健康监护技术规范》关于“职业机动车驾驶作业”的项目进行检查，确认无职业禁忌证、疑似职业病或其他影响驾驶的疾病。
准驾证管理制度(5篇)
准驾证管理制度第一部分目的：增强员工的安全意识，保障公司财产和员工人身安全，保持良好的经营氛围。
第二部分适用范围：____区域公司(以下简称“区域公司”)及其参、控股公司；凡区域公司或各公司员工驾驶公司车辆必须同时持有区域公司核发的机动车辆准驾证。
第三部分、总则及申请条件：1、区域公司及各公司员工在取得国家正规机动车辆驾驶证的基础上，由区域公司考试合格后颁发准驾证方可获得准驾资格；2、准驾证申请条件：2.1、申请人须为区域公司及其参、控股公司正式员工；2.2、申请人须已获得国家正规机动车辆驾驶证两年以上，核准准驾车型符合要求。
第四部分准驾旧证发放：1、根据区域现状制定了新的准驾证样式(见附件)，旧的准驾证及持其他单位旧证的，由所在公司____负责人收回原证，上交区域公司____部，由区域统一换发新证，旧证同时作废；此项工作要求在____年____月____日前完成；2、____年____月____日后下发的准驾证按新式准驾证制作；第五部分、新准驾证申请、考核程序：1、申请人所在公司汇总准驾申请报至区域____部(注明姓名、性别、入司时间、机动车驾驶证核发时间、核准准驾车型、目前岗位)；2、准驾申请经区域____部核实后，由区域____部组织准驾证资格考试，每季度一次，考试地点另定，每次考试单位总经理必须参加现场测评；3、驻外各公司员工准驾申请报至区域____部，通过申请条件审核后，由总经理、销行考试。
考试合格后须将《准驾测试点评记录表》报区域____部备案；4、考试通过后，经区域相关领导审批后，予以办理准驾证；准驾证的制作和发放由区域区____部负责。
第六部分、考核机构和内容：1、由区域____部组织成立测评小组；2、以路考为主。
准驾考试内容包括：起步停车、坡道起步、移库、上路行驶____公里等，详见《准驾测试点评记录表》；其他如交通标志识别、交通安全常识、安全救护等作为考评选择项；3、根据《准驾测试点评记录表》测评项目设定分值，依据测试情况由测评小组计算单项平均分和总分平均分，总分____分以上(包括____分)、单项分____分以上(包括____分)，属考试合格；总分或单项分有一项不合格，均属考试不合格；不合格者只允许____天之后再申报。
风电场准驾证制度
风电场驾照制度1、驾驶员驾驶营运机动车必须将《准驾证》与《道路运输证》一并随车携带，根据批准的驾驶模式驾驶相应的运行机动车，并自觉遵守道路运输的有关法律、法规和规章。
各类《准驾证》准予驾驶本类车型。
持有K1类《准驾证》准予驾驶K2、H2类及H3类中方向盘类车型；持有H1类《准驾证》准予驾驶H2类及H3类别中的方向盘型号。
2、道路运输经营者不得雇用未经有效管理的人员《准驾证》的驾驶员驾驶营运机动车。
3、《准驾证》有效期为四年。
《准驾证》有效期满前90日内，持票人应当到原发证机关审查，合格的换发新证；不合格的，经培训考试合格后换发新证。
换证期间，持有人已接受新发布的《道路运输条例》、汽车运输新技术知识再培训的义务。
4、持证人如户籍迁移或暂住地变更，原《准驾证》在有效期内继续有效。
有效期满后，属户籍迁移的，到新住地县级以上道路运政机构审验换证；属暂住地变更的，由暂住地地市级以上道路运政机构审验换证，也可由原居住地地级以上公路运输管理机构核发换证。
5、在下列情况之一下，由原发证机构注销《准驾证》：(1)《准驾证》超过有效期1808月未体检者；(2)违反规定超过规定期限30日拒不接受处理的；(3)持有人死亡或身体状况不适合继续驾驶正在行驶的机动车；(4)持有人申请注销《准驾证》的；(5)交通部规定需要取消的其他事项。
《准驾证》注销后，自行失效。
被注销《准驾证》的驾驶员，可以重新申请《准驾证》，但必须按照本规定进行培训、考试合格。
6、《准驾证》遗失或损毁的，经原发证机关审核并在相关新闻媒体上公告无效30日后补发新证。
7、道路运输管理机构必须建立机动车驾驶员操作档案管理制度，妥善保存营运机动车驾驶员档案资料。
8、《准驾证》安全卫生部负责按交通部规定的统一式样印制、发放管理。
公司准驾证管理制度
第一章总则第一条为加强公司车辆管理，确保行车安全，提高驾驶人员素质，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条准驾证制度适用于公司内部所有驾驶机动车辆的员工。
第三条本制度旨在规范驾驶人员的管理，降低交通事故发生率，保障公司财产和员工生命安全。
第二章准驾证类型及发放第四条准驾证分为以下类型：1. 试用准驾证：适用于新入职驾驶员或驾龄不满2年的驾驶员。
2. 市内准驾证：适用于驾龄满2年且年龄在58周岁以下的驾驶员。
3. 长途准驾证：适用于驾龄满4年且年龄在55周岁以下的驾驶员。
第五条准驾证发放条件：1. 驾驶员必须持有有效的《中华人民共和国机动车辆驾驶证》。
2. 驾驶员应具备良好的驾驶技术、较强的责任心和遵纪守法意识。
3. 驾驶员身体健康，符合国家规定的体检标准。
4. 驾驶员需通过公司组织的考核。
第六条准驾证发放程序：1. 驾驶员向公司提出申请，提交相关材料。
2. 公司人力资源部审核驾驶员资格，组织考核。
3. 考核合格后，由公司办公室负责制作、审核、发放准驾证。
第三章准驾证管理第七条准驾证有效期为三年，期满前一个月，驾驶员应向公司申请换证。
第八条驾驶员在持有准驾证期间，如有以下情况之一，公司有权撤销其准驾证：1. 违反交通法规，发生重大交通事故的；2. 醉酒驾驶、吸毒等违法行为；3. 拒不参加公司组织的考核或考核不合格；4. 被追究刑事责任。
第九条准驾证遗失、损坏，驾驶员应及时向公司报告，并补办手续。
第四章考核与培训第十条公司每年对持有准驾证的驾驶员进行考核，考核内容包括驾驶技能、交通安全意识、职业道德等。
第十一条驾驶员在试用期间，公司应组织其参加驾驶技能培训，提高其驾驶水平。
第十二条公司可根据实际情况，对驾驶员进行定期或不定期的安全教育培训，提高驾驶员的安全意识和防范能力。
第五章附则第十三条本制度由公司办公室负责解释。
第十四条本制度自发布之日起实施。
通过以上准驾证管理制度，旨在规范公司内部车辆管理，提高驾驶人员素质，降低交通事故发生率，保障公司财产和员工生命安全。
内部安全准驾证管理办法(通用版)
XX公司内部安全准驾证管理规定第一章总则第一条为进一步加强内部准驾证管理，持续强化交通安全管理工作，根据集团公司、公司道路交通安全管理制度，特制定本规定。
第二条本规定所称内部准驾证是指由公司及各单位安全部门颁发的，驾驶公司自有或托管车辆的必要证件。
第三条根据车辆类型，内部准驾证分为三类：A类内部准驾证（简称“A类证”）准驾车型包括：载运《危险货物品名表》（GB 12268）中的危险货物及《危险化学品目录（2015版）》中的危险化学品的车辆，20座及以上大型载客汽车，用于员工通勤的10座及以上中型载客汽车。
B类内部准驾证（简称“B类证”）准驾车型包括：其他中型载客汽车，重型载货汽车（总质量为12吨及以上的普通货运车辆），修井车、锅炉车、公路轮式吊车、长输管道巡线车等专项作业车，以及各类现场作业半挂车。
C类内部准驾证（简称“C类证”）准驾车型包括：除A 类证、B类证准驾车型以外的其他车辆。
第四条本规定适用于公司及各单位内部准驾证管理。
第二章专职驾驶员申领内部准驾证第五条各单位要严格执行《公司驾驶员管理规定》、《公司驾驶员招聘考核管理规定（暂行）》，按程序聘用、考核驾驶员。
第六条驾驶员聘用并考核合格后，根据其将要驾驶的车型，由基层单位填写《专职驾驶员申领内部准驾证考核审批表》，报单位安全部门、安全分管领导审批。
第七条经单位安全分管领导审批同意后，单位安全部门填写《内部准驾证申领统计表》，与《专职驾驶员申领内部准驾证考核审批表》一并报公司安全环保处发号备案。
第八条单位安全部门按照安全环保处统一下发的内部准驾证号码和模版，制作内部准驾证（照片处加盖公章）。
第三章业务人员申领内部准驾证第九条业务人员（除专职驾驶员以外的其他岗位人员）内部准驾只能申领C类证，仅限驾驶小型、微型载客汽车（特定标志-蓝牌）。
原则上不得夜间行车、长途驾车，遇有特殊情况，需得到单位行政主要领导同意。
第十条业务人员申领内部准驾证应具备以下条件：（一）参加工作3年以上的公司在册员工；（二）持有有效的《机动车驾驶证》，实际驾龄3年以上；（三）身体健康，无妨碍安全驾驶机动车的疾病或生理缺陷；（四）熟悉国家道路交通法律法规和公司道路交通安全管理制度，具有一般机械故障排除和车辆日常维护的技能；（五）没有发生过重伤及以上责任道路交通事故。
准驾证管理制度
准驾证管理制度随着汽车的普及，驾驶员的数量也越来越多。
为了确保交通安全，各国都实施了准驾证管理制度。
准驾证是驾驶员行驶机动车辆时必须随身携带的证件，它记录了驾驶员的基本信息和驾驶车型等信息，也是政府管理机动车驾驶员和行车的重要手段之一。
1. 准驾证类型按照车型的不同，准驾证可以分为以下几种类型：1.1 C1/C2/C3准驾证C1/C2/C3准驾证是驾驶普通的汽车、小型轿车和货车的驾驶证。
C1/C2级别的准驾证适用于小型和微型非载货汽车和载客汽车，以及小型自动挡载客汽车；C3级别的准驾证适用于中型载货汽车和大、中、小型自动挡特种车辆。
1.2 A1/A2/A3准驾证A1/A2/A3准驾证是驾驶摩托车的驾驶证。
具体分为A1、A2、A3三个级别，A1级别适用于50cc及以下摩托车；A2级别适用于125cc及以下摩托车；A3级别适用于不限排量的摩托车。
1.3 B1/B2准驾证B1/B2准驾证是驾驶客车和大型货车的驾驶证。
B1级别适用于普通客车，载客人数超过9人；B2级别适用于挂车质量超过750kg的牵引车和半挂车、全挂车。
1.4 D/E/F/G准驾证D/E/F/G准驾证是驾驶特种车的驾驶证。
其中，D级别适用于城市公共汽车、旅游客车等；E级别适用于大型挂车、集装箱车辆等；F级别适用于危险品运输车辆；G级别适用于工程机械。
2. 准驾证申领和考试在中国，申请驾驶证需要满足以下条件：1.年龄在18周岁及以上；2.有常住户口或有效居住证；3.有初中以上学历，能够正确理解和表达汉字；4.通过体检和驾驶技能考试。
申请驾驶证的流程如下：1.驾驶人到当地的车管所或交警大队提交申请。
2.提供身份证、驾照照片和照片。
3.根据车型的不同，进行相应的理论考试和驾驶技能考试。
3. 准驾证的期限和管理准驾证有效期限一般是6年，期满后需要重新考试。
在有效期内，准驾证持有人需要遵守交通规则，确保交通安全。
如果发生了交通事故，准驾证持有人需立即向交警部门报告。
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准驾证制度
第一条为规范项目部车辆驾驶人员管理，结合项目部文件特制定本制度。
第二条驾驶人员的基本要求：
1、驾驶人员必须严格遵守交通安全法律法规和项目部的车辆管理制度，自觉服从当地交警和交通安全管理人员的指挥和管理。
2、驾驶人员在行车时必须携带驾驶证、准驾证、车辆保险卡等证件；长途行车必须持有派车单；驾驶人员不准驾驶与驾驶证或准驾证不符的车辆，不准转借、伪造驾驶证和准驾证，不准将车辆交给没有驾驶资格的人员。
3、从事驾驶特种车辆的人员必须经过专门培训取得相关特种车辆培训合格证后持证上岗，严禁非专业人员驾驶和操作特种车辆。
4、驾驶人员负责所驾车辆的日常车况检查和保养以及安全设施的检查。
出车前要认真检查车身、机油、燃料油、冷却水、轮胎、后视镜、刹车等部位，保持车内、外整洁，并认真填写车辆安全检查表和记录表。
驾驶人员要根据车辆保养卡的行驶时间或行驶里程要求按时进行检查保养，每个车辆粘贴保养卡，保养卡过期不准上路。
5、严格执行系安全带制度。
行车前驾驶人员要检查和提醒乘客系好安全带，发现未系安全带者不能启动车辆。
在加油站等危险地带加油或临时停车时，要提醒所有乘车人员不得吸烟和使用手机，并解开安全带以便紧急情况发生时能立即疏散。
6、驾驶人员在行车时应按规定的时间、地点及行车路线行车，不得私自带客、带货和改变行车路线。
7、驾驶人员严禁酒后驾驶、超速驾驶和带病驾驶，驾车时禁止服用有碍行车安全的药物。
驾驶人员患有妨碍行车安全疾病时，不得驾驶车辆。
8、严禁疲劳驾驶车辆，驾驶人员出车前应注意休息，保证充足的睡眠。
连续行车2个小时必须停车休息，时间不少于20分钟，一次行车任务超过8小时，必须配备2名驾驶员。
9、驾驶人员在行车过程中严禁吸烟、进食、接打手机等妨碍行车安全的活动，确实需要时应在合适的地方停车后才能进行如上活动。
10、驾驶人员离开驾座后必须将车钥匙拔下并随身携带，关好车门车窗，以免发生车辆被他人驾驶或被盗事件。
11、发生交通事故后，在有能力的情况下负责实施应急预案、保护事故现场并配合上级交管部门进行事故的调查处理。
12、驾驶人员如遇下列情况可拒绝驾驶车辆：
（1）装载的物品不符合装载规定，影响安全行车。
（2）装载危险物品未经项目负责人或指定人员进行批准、手续不全或无专人押运。
（3）车辆存在严重故障，影响行车安全。
（4）行车路线和地点与路单不符。
（5）恶劣气候或道路已经严重影响行车安全。
（6）违反安全法律法规的违章指挥。
（7）乘车人拒不系安全带。
第三条准驾制度是指项目部对所属人员驾驶或操作本项目车辆的驾驶资格的认证许可制度。
未取得准驾证的驾驶人员，不得驾驶项目部的任何车辆。
第四条申请准驾证人员的条件：
1、年满18周岁,但不大于55周岁。
2、有1年以上相关车辆驾驶经验。
3、持有机动车驾驶证。
4、熟知交通法规和项目部交通管理规定。
5、身体健康，无妨碍驾驶车辆的生理缺陷或疾病。
6、基本掌握所驾车辆的构造、性能和维护保养常识。
7、有较强的责任心，对社会和他人有责任感。
8、有良好的职业道德和安全意识及驾驶记录等。
第五条准驾证的办理
项目部的准驾证由所在项目部综合办公室统一下发。
办理程序：向项目部安全管理部门提交准驾申请，由项目部安全部组织考试，考试合格者项目部负责人审批后发放准驾证。
第六条准驾证的管理
项目部安全部每季度对驾驶人员进行一次考核，不合格者收回准驾证。