品保部各岗位职责
品保部安全岗位职责
质量保证部安全岗位职责
1 了解、熟悉国家安全产品技术规范、标准，从质量管理上对公司的安全负责。
2 负责对企业监视、检测、分析项目及使用设备、仪器、仪表进行管理，制定安全操作规程和规章制度。
3 运行期间的监视和测量设备、作业场所的各类仪器、仪表定期检维修，确保精度和灵敏度。
4 关键生产装置和关键生产部件的易燃性、易爆物料和有毒有害物料分析，必须准确及时。
5 负责生产事故分析过程中的实验室测试和数据处理。
6 负责及时掌握检测过程中可能发生的各种事故，并制定应急措施。
7 负责对本部门新工人进行二、三级安全教育考核与人员流动，并做好相关记录。
8 要经常对所属各岗位进行安全检查，及时调查和处理潜在事故和违反安全规定的行为，保证安全生产。
9 负责公司化验规程、化验项目、化验仪器、实验室人员的变更管理。
品保岗位职责(5篇)
品保岗位职责（5篇）品保岗位职责（精选5篇）品保岗位职责篇11、与客户就品质问题沟通协调；2、参与产品设计、工艺流程的审核工作，以确保其符合品质保证的要求和质量；3、配合技术部门进行新产品试制及质量控制；4、分析最终产品及过程产品失效原因，并提出改进方案。
品保岗位职责篇21、认真学习《民爆物品管理条例》，提高警惕，坚守岗位，执行各项规章制度，确保仓库安全。
2、加强库区日常检查巡视，熟练掌握库区监控、报警系统及手持机的使用，发现异常及时向安环部及项目主管负责人报告。
3、库房内外两重门钥匙由两位保管员分别保管，打开库房时需二人同时在场，实行双人双锁管理，加强库房安全。
4、建立出入库检查、登记制度，发放、收存民爆物品要及时登记，做到帐目清楚，帐物相符。
收发民爆物品要认真核对编码，如实记录。
记录要规范清晰，不得涂改。
5、储存的爆破器材数量不得超过设计容量，性质相抵触的爆破器材必须分库储存。
6、储存爆破器材时必须按要求存放，应符合防爆、防雷、防潮、防火和防鼠的.要求，一般要用竹架板或厚木板架空离地10cm 左右存放。
7、禁止无关人员进入库区，严禁在库区吸烟用火。
严禁将其易燃易爆物品带入库区。
严禁在库房内借宿或进行其他活动。
严禁用明火、明线照明。
8、变质和过期失效的爆破器材应及时清理造册，报告公安机关销毁，爆破器材丢失、被盗要及时报告公安机关。
品保岗位职责篇31、保健品质量的主要责任人，全面负责组织、建立保健品厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程；2、参与制定公司经营战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划；3、提高生产效率、提高产品质量，改善作业流程、降低生产成本；4、定期向董事长汇报工厂的情况，并提出有效的意见和建议；5、全面负责保健食品厂安全、健康、环保（hse）的管理；6、负责提供必要的资源，合理计划、组织和协调，保证质量管理部门独立履行其职责，确保企业实现质量目标并按照新版gmp 要求生产保健品；7、建立健全工厂的生产设备、设施管理制度，确保设备、设施的良好状态；8、在董事长的授权范围内，根据董事长提出的`战略目标，制定保健品厂相关发展战略，提出业务规划、经营方针和经营形式，经总经理确定后组织执行，并完成人才培养与储备、安全生产、员工福利、企业文化建设等计划目标的实施。
最新品保部员工岗位职责
品保部员工岗位职责品保部岗位职责本职工作：质量—环境管理体系的建立、维护及监督运行。
岗位职责：1）参与质量—环境管理体系文件的修订，负责监督质量记录的整理、归档和保管；审核生产原材料配方；2）负责跟踪公司制度的质量目标的执行状况，并及时向主管领导汇报以便采取有效措施；3）负责制订质量控制过程中涉及的《产品检验规程》、《产品验收标准》、《产品内控标准》、《过程控制巡检制度》、《外购配件验收制度》、《原材料检验制度》，负责新产品研发技术，试验室的管理；4）每月组织本部门员工进行岗位技能培训，提高质检人员的业务水平和责任心；5）负责每月车间产品质量的跟踪监测；6）负责将每日的原材料、产品的质量检测、分析、试验、验证结果及时送报生产车间、有异常情况要及时向总经理汇报；配合生技部做好新牌号材料的试用、验证；7）督促各部门实施《质量计划》，针对市场反馈的产品质量信息提出处理和改进意见；8）主持本部门质量分析会。
负责对本部门员工的工作效率、质量、责任心，作风纪律进行考核和评价；9）参与ISO9000和ISO14000两个体系的年度监督审核的准备工作和高新技术企业申报维护工作；10）遵守职业道德，保守公司商业机密。
责任： 1）对开出的产品出厂合格证负责；2）对产品质量统计报表和质量记录的准确性、完整性负责；3）对产品质量检验事故（漏检、错检、误判）负责。
义务： 1）有权拒绝出具不真实的检验报告；2）对产品有质量异议时，有权越级向高一级领导报告；3）对本部门员工有调配安排权。
现场巡检岗位职责一本职工作：负责公司的产品质量检验，确保公司质量目标的实现。
二岗位职责：1）根据生产计划，准备好相关的检测工具与生产同步进行检验。
2）执行首件、巡检检验制度，按规定的标准对管材进行检验。
3）严格执行《不合格品控制程序》，对不合格品进行隔离及合理标识，归类，汇总上报。
4）负责工序检验及检验记录的填报：检验合格的，予以放行，并记录于《巡检记录表》上；检验不合格的，根据检验实际状况记录于《不合格品评审单》上，并在《巡检记录表》有所体现，如发现重大质量事故造成批量不合格时，应及时通知相关责任人（车间主任、生技、品保部长)对产品进行确认；检验员应将相关记录及工作中出现的质量问题每周汇总书面上报品保部。
品保部岗位职责
品保部岗位职责------------------------------------------作者------------------------------------------日期XXX有限公司质量目标及部门与相关人员岗位职责一、质量目标：产品出厂检验合格率达 。
顾客投诉处理率达 以上。
产品制造时的一次提交合格率：≥ 。
二、品保部门职责：♋贯彻企业质量方针，推行质量管理体系要求，保证企业产品质量满足顾客的要求；♌负责推广运用质量管理的方法和工具；♍负责处理企业全面质量的日常工作，在出现质量问题时，有权停止生产或停止交付的权力；♎负责确保检验工作有章可循，确保产品质量符合国家标准或顾客的要求；♏负责采购物资、外协加工件，过程质量产品，最终产品的检验，对检验结果的正确性负责；♐负责监视和测量设备的管理工作，建立监视测量设备的管理台帐和负责周期定工作；♑负责企业试验室的管理和运行，定期进行产品的试验，并对试验结果的正确性负责；♒负责对不合格品的控制和评审，做好不合格品的标识和隔离；负责对不合格品的调查分析，并提出纠正预防措施。
二、品保相关人员岗位职责：、品保部副经理在品保部经理的领导下，负责展开以电机产品为主的质量管理工作：）负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，改善公司的质量管理工作。
）对各部门质量指标完成情况进行考核和分析满足客户要求，负责进料、在制品、成品检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作。
）公司生产过程检测、产品测试、外购外协件的检测等有关质量体系内的一切事物，行使质量否决权。
组织公司电机产品相关检验人员根据图纸、工艺技术文件、检验文件，对产品（成品、半成品、在制品、外购外协件、采购原料）进行质量验证，对质量及数量做出的结论、开出的证据、办理的手续负责。
）处理质量异常，协助处理客户投诉、退货、以及不合格品的调查、原因分析，并拟订改善措施。
品保部岗位职责
品保部岗位职责
1. 负责制定和执行公司的品质管理体系，确保产品质量符合国家标准和公司要求。
2. 负责制定并监督实施产品质量控制标准和流程，包括原材料采购、生产过程监控、成品检验等。
3. 负责建立并维护产品质量档案，包括产品检测记录、不良品处理记录等。
4. 负责组织和协调内部各部门对产品质量的监督和检查，及时发现并解决质量问题。
5. 负责组织和协调对外部供应商的质量管理工作，确保原材料和外购件的质量符合要求。
6. 负责组织和协调产品质量投诉处理工作，及时回应客户投诉并提出解决方案。
7. 负责组织和协调产品质量培训，提高员工对产品质量管理的
认识和能力。
8. 负责参与新产品开发过程，提出质量管理建议，确保新产品符合质量要求。
9. 负责定期向公司管理层汇报产品质量状况及改进措施，提出质量管理改进建议。
10. 负责执行公司其他领导交办的相关工作。
品保部岗位职责与权限
品保部岗位职责与权限品保部是企业中负责质量管理和品质保证的部门。
品保部门的职责是确保产品和服务的质量符合客户的需求和标准，以提供满意的产品和服务。
品保部门的权限是根据企业的质量管理体系，制定和执行质量控制计划，监督和改进质量管理过程。
一、品保部岗位职责1. 品质管理品保部门负责建立和维护企业的质量管理体系，确保产品和服务的质量符合国家和行业标准。
具体职责包括：- 确定质量管理目标和指标，并制定相应的质量管理计划；- 设计和实施质量控制流程，包括原材料采购、生产过程控制、产品检验等；- 监督和评估质量管理系统的有效性，并提出改进措施；- 处理质量投诉和不合格品，分析原因并采取相应的纠正和预防措施；- 组织内部和外部的质量审核，确保质量管理体系的符合性和有效性。
2. 产品质量控制品保部门负责对产品的质量进行控制，以确保产品符合客户的需求和标准。
具体职责包括：- 制定产品质量控制计划，包括产品检验、产品抽样测试等；- 监督和指导生产过程中的质量控制活动，确保产品质量符合要求；- 分析产品质量数据，发现问题并提出改进措施；- 协助解决产品质量问题，包括与供应商协商、与客户沟通等；- 参与产品质量评估和认证，确保产品符合相关标准和法规。
3. 供应商管理品保部门负责对供应商的质量进行管理，以确保供应商提供的材料和服务符合要求。
具体职责包括：- 评估和选择合格的供应商，并与其建立合作关系；- 制定供应商评价标准和流程，对供应商进行定期评估和审核；- 监督和指导供应商的质量控制活动，包括原材料检验、供应商过程控制等；- 处理供应商质量问题，包括供应商不合格品的处理和改进措施的跟踪；- 与供应商进行沟通和协商，解决供应商质量问题和改进供应商质量。
4. 培训与改进品保部门负责培训和改进质量管理能力，以提高员工的质量意识和技能。
具体职责包括：- 制定培训计划和培训材料，进行相关质量管理培训；- 组织内部质量培训，包括质量管理体系、产品质量控制等；- 收集和分析员工的质量意见和建议，提出改进措施；- 参与质量管理工具和方法的研究和推广，提高质量管理水平；- 参与相关质量问题的调查和分析，提供解决方案和改进措施。
品保部岗位工作职责
品保部岗位工作职责1.制定品质管理体系：品保部负责制定并实施品质管理体系，包括质量方针、质量目标、质量管理程序等，确保企业的产品和服务能够满足客户的要求和需求。
2.管理品质标准和规范：品保部负责制定产品的品质标准和规范，并确保标准和规范的有效执行。
同时，还要对产品进行监测和评估，确保产品的质量达到国家和行业的标准。
3.进行品质控制和检测：品保部要进行产品的品质控制和检测工作，确保产品在生产过程中符合质量要求，并且能够达到客户的期望。
品保部要制定检测方法和标准，并对生产环节进行监控和抽检。
4.处理质量投诉和问题：品保部负责处理客户的质量投诉和产品质量问题，进行问题分析和处理，确保及时解决问题并防止类似问题再次发生。
同时，还要与生产部门和其他相关部门进行沟通和协调，共同解决问题。
5.提供质量培训和指导：品保部负责组织和提供质量培训和指导，提高员工对质量管理的认识和理解，增强员工的质量意识和质量管理能力。
同时，还要与其他部门进行沟通和协调，共同推动质量管理工作的实施。
6.进行内部审计和评估：品保部负责对企业的品质管理体系进行内部审计和评估，发现问题并提出改进措施。
通过内部审计和评估，不断优化和改进质量管理体系，提高产品和服务的质量。
7.参与供应商评估和管理：品保部与采购部门合作，对供应商进行评估和管理，确保供应商的产品和服务能够符合企业的质量要求。
同时，还要与供应商进行沟通和协调，解决质量问题，保证供应链的质量稳定。
8.管理质量文档和记录：品保部负责管理质量文档和记录，包括质量手册、作业指导书、质量报告等，确保文档和记录的准确性和完整性。
同时，还要建立合理的文档管理系统，方便查询和使用。
9.参与产品开发和改进：品保部参与新产品的开发和改进过程，提供质量方面的支持和建议。
通过参与产品开发和改进，确保产品的质量和可靠性，并加强产品符合要求的能力。
10.进行质量统计和分析：品保部负责对质量数据进行统计和分析，提供质量报告和分析结果。
品保部品保部职能及各岗位职责全新
品保部品保部职能及各岗位职责全新品保部（品质保证部）是企业中负责产品质量保证的部门，负责制定和执行产品质量管理体系，确保企业产品符合客户要求，并持续提高产品质量。
以下是品保部的职能及各岗位的职责说明。
一、品保部的职能：1.建立质量体系：制定和修订质量管理制度、流程和标准，确保符合国家法规和行业标准要求。
2.质量控制：制定产品质量检测方案和标准，进行质量把控与监督，确保产品符合质量标准。
3.供应商管理：评估、选择、培训和监督供应商，确保供应商的产品和服务符合要求。
4.不良品处理：负责不良品的处理与追溯，分析原因并提出改进措施，防止质量问题再次发生。
5.客户投诉处理：负责客户投诉的调查与处理，及时回应客户，并提供解决方案以满足客户要求。
6.质量数据分析：收集、分析和报告质量数据，为企业管理层提供决策支持和改进方向。
7.内审和外审：开展内部质量管理体系内审，以及参与外部认证机构的审核与评估工作。
8.员工培训与质量文化建设：组织员工培训，提高员工对质量的认识和重视，营造积极正向的质量文化。
二、品保部各岗位的职责说明：1.品质经理（质量经理）：负责品保部的整体管理与协调工作，制定质量管理战略和目标，指导部门成员开展工作，并与其他部门合作，推动质量管理的落实和持续改进。
2.品质工程师：负责制定产品质量检测方案和标准，监督产品生产过程中的质量控制，开展质量数据统计和分析，以及不良品的处理与改进工作。
3.供应商管理员：负责供应商的评估、选择和监督工作，审核和管理供应商的质量体系和过程，确保供应商的产品和服务符合要求。
4.品质检验员：负责产品的质量检验和测试工作，按照质量检测方案和标准进行检验，如有不合格品，及时提出整改意见或处理建议。
5.品质统计员（数据分析员）：负责收集、整理和分析产品质量相关的数据，编制质量统计报告，并提供数据支持和建议给管理层，为决策提供依据。
6.品质培训员：负责组织和开展员工培训，包括质量知识和质量文化的培训，提高员工对质量的理解和重视，促进质量管理的推广与应用。
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理士企业——东莞基地
品保部各岗位职责
职位：品保副经理直接上司：厂经理直接下属：品质主管、品保文员、文控文员、
化验室主管、IQC组长、6S专员职责说明：
1、品质管理计划的制定；
2、品质管理制度的设定、推行；
3、各类品质记录表单的设计；
4、各类品质活动的策划，推行和成果验收；
5、品质管理教育训练的策划、实施；
6、品质管理实施的督导；
7、重要品质问题的决定；
8、品质管理体系的策划、推行、导入、维护和改进；
9、品质报告的提出；
10、对下属工作考核管理和指导；
11、品质杨成本的计算；
12、完成上级临时交办的工作。
职位：品保文员直接上司：品保副经理直接下属：无
职责说明：
1、品保部不良品数据的统计、分析；
2、品保部各类报表、资料的分类、统计建档、管理；
3、品保部各类文件的打印、分发；
4、管制图的计算；
5、品质成本的统计计算；
6、各种品质管理制度执行情况的稽核；
7、品保部经理交办的其他工作。
职位：文控文员直接上司：品保副经理直接下属：无
职责说明：
1、公司ISO9001：2000质量管理体系文件的存档、修订执行、分发、回收等管理工作；
2、各类设备说明书的存档、标识及管理工作；
3、各类外来标准的存档、标识及管理工作；
4、技术部各类文件的打印及管理工作；
5、各类认证、证书的建档管理工作；
6、各类品质活动的参与；
7、各类品质管理制度的执行；
8、品保部经理交办的其他工作。
职位：品质主管直接上司：品保副经理直接下属：品质组长
职责说明：
1、品质管理体系的维护与改建；
2、对下属工作的管理和指导；
3、制程不良品的再确认和处理意见的签署；
4、各类品质活动的推行；
5、监视测量装置的归口管理和校准事务办理；
6、品质异常的处理和跟踪；
7、首件检验报告的再确认；
8、定期对不良品统计数据的分析和监督措施执行的情况；
9、客诉的分析和调查；
10、完成上级交办的其他工作。
1、维护引导化验室日常工作；
职位：化验室主管直接上司：品保副经理直接下属：化验员
职责说明：
2、会同相关部门完善测试方法检测项目；
3、培训引导化验员，提高操作技能和测试水平；
4、与相关部门的沟通，相互协调；
5、完成上级交办的其他工作。
职位：品质组长直接上司：品质主管直接下属：IPQC、QA
职责说明：
1、品质管理计划的执行；
2、品质管理计划的推行；
3、各类品质活动的推行；
4、协助品保部经理完成品质管理教育、训练计划；
5、品质管理实施的督导；
6、品质管理体系的维护与改进；
7、品保部经理交办的其他工作。
职位：IQC 组长直接上司：品保副经理直接下属：IQC
职责说明：
1、识别、记录、审核来料检验相关程序，并参与来料检验检查工作；
2、协助品保部经理对品质管理体系的维护与改进；
3、对下属工作的管理，督导和培训；
4、来料检验工作计划方案，品质活动的制定和推行；
5、来料检验品质的统计，品质异常的处理、分析和跟进，与其他部门进行沟通、协调工作；
6、各种文件、资料、样品的收集和管理；
7、完成上级交待的其他任务。
职位：IPQC 直接上司：品质组长直接下属：无
职责说明：
1、各类品质活动的参与；
2、各类品质管理制度执行；
3、对各生产过程实行巡回检验；
4、检验报表的填写；
5、不良品的统计、标识与处理；
6、检验工具的维护与保养；
7、品质异常的处理。
职位：IQC 直接上司：IQC组长直接下属：无
职责说明：
1、工厂各类来料检验、标识；
2、检验报告的填写；
3、各品质活动的参与；
4、品质管理制度的执行；
5、提交供应商考核的数据依据；
6、检验仪器的维护与保养。
职位：QA 直接上司：品质组长直接下属：无
职责说明：
1、各类品质活动的参与；
2、各类品质管理制度的执行；
3、出货前产品检验；
4、不良品的统计、标识；
5、检验报表的填写；
6、检验工具的维护与保养。
职位：化验员直接上司：化验室主管直接下属：无
职责说明：
1、厂内部分在制品的化验；
2、各品质活动的参与；
3、原材料的化验；
4、各品质管理制度的执行；
5、化验报表的填写；
6、化验室各仪器设备的维护与保养。
职位：6S专员直接上司：品保副经理直接下属：无
职责说明：
1、清理现场空间和物品；
2、整顿现场次序、状态，做好标识；
3、进行清洁和打扫场地、设备、物品形成干净、卫生的工作环境；
4、经常保持环境在美观的状态，创造明朗现场；
5、形成规范与制度，将好的方法与要求纳入管理制度与规范，明确责任；
6、建立习惯与意识，从根本上提升人员的素养；
7、发现安全隐患并予以及时消除或争取有效预防措施。