(完整版)学生发展性评价方案

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学生发展性评价方案(优秀范文六篇)

学生发展性评价方案(优秀范文六篇)

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第一篇:学生综合素质评价方案教育评价改革是基础教育课程改革的一个重要环节,对小学的教育教学工作起着重要的导向和质量监控作用。

学生评价是学校教育评价的重要组成部分,根据教育部《基础教育课程改革纲要(试行)》和《关于积极推进中小学评价与考试制度的通知》的精神,制定本方案。

一、指导思想依据党的教育方针,贯彻素质教育思想,以全面衡量学生素质发展和反映学生个体差异为出发点,从德智体美诸方面全面综合评价学生的发展。

注重学生的情感、态度、价值观以及多方面潜能的发展,注重学生创新精神和实践能力的培养,促进教师关注学生的全面发展,促进各门课程的有效实施,充分发挥评价的功能,推动新课程改革的深入发展。

二、评价原则(一)、评价内容多元化原则。

要注重学生综合素质考查,不仅关注学习成绩,而且关注学生创新精神和实践能力发展以及良好的心理素质、学习兴趣与积极情感体验等方面的发展;尊重个体差异,注重对个体发展独特性的认可,给予积极评价,发挥学生多方面潜能,帮助学生悦纳自己、拥有自信。

(二)、评价过程动态化原则。

不仅关注结果,更要注重学生成长发展的过程,有机地将终结性评价与形成性评价结合起来;给予多次评价机会,促进评价对象的转变与发展;鼓励将评价贯穿于日常的教育教学行为中,使评价实施日常化、通俗化,建立学生成长记录袋。

(三)、评价主体互动化原则。

强调评价过程中主体间的双向选择、沟通和协商,关注评价结果的认同问题,即如何使评价对象最大限度地接受评价结果;改变单一评价现状,加强自评、互评,使评价成为教师、管理者、学生、家长共同积极参与的交互活动。

(四)、期望性原则。

充分体现教师对学生学业成绩和特长发展成功的期望,使教师有信心,学生有希望。

教师的评语要注满“师情”,透出一个“爱”字,点燃学生的希望之火,重视“鼓励”的教育功能。

2023年学生发展性评价方案

2023年学生发展性评价方案

2023年学生发展性评价方案一、引言学生发展性评价是指对学生的综合发展进行科学评价的过程,旨在促进学生全面发展和个性发展。

随着教育观念和发展理念的转变,评价方式也需要与时俱进。

本文结合2030年教育发展目标,提出了2023年学生发展性评价方案。

二、发展目标1. 全面发展:关注学生的知识、能力、情感、态度等多个方面,促进学生全面发展。

2. 个性发展:重视学生的兴趣和特长,培养学生个性的发展。

三、评价指标1. 知识水平评价学生的学科知识水平,包括学科基础知识、学科理解与应用能力等。

2. 能力素养评价学生的学科能力,包括问题解决能力、创新能力、沟通合作能力等。

3. 情感态度评价学生的情感态度,包括情感情绪的管理能力、价值观念等。

4. 社会责任感评价学生的社会责任感,包括公民意识、参与公益活动等。

5. 学习习惯评价学生的学习习惯,包括主动学习、自主管理、课后作业完成情况等。

6. 兴趣特长评价学生的兴趣特长,鼓励学生发展个性特长,包括艺术、体育、科技等。

四、评价方法1. 综合评价采用综合评价的方式,综合考虑学科成绩、学科能力、综合素养等多个因素,全面了解学生的发展情况。

2. 评价工具结合人工评价和技术手段,采用考试、作业、项目评价、口头表达、小组合作等多种评价工具进行评价。

3. 个性评价为了促进学生个性发展,每位学生都将根据其兴趣特长制定个性化评价方案,评价其在个性发展方面的表现。

五、评价流程1. 学期初制定评价计划:教师根据学科目标和学生特点,制定学期的评价计划。

2. 评价过程中的实施:教师按照计划进行课堂教学和评价活动,记录学生的表现和进步情况。

3. 评价结果的汇总和分析:教师针对每个评价指标进行评分,汇总评价结果,并进行统计和分析。

4. 反馈和指导:教师根据评价结果,给予学生反馈和指导,帮助学生改进和发展。

5. 学期末总结:学期末对学生的发展情况进行总结和评价,提出下个学期的改进计划。

六、评价结果的应用1. 学生自我反思:学生根据评价结果,进行自我反思,发现自身的优势和不足,并制定下个学期的发展目标。

学生发展性评价方案

学生发展性评价方案

学生发展性评价方案一. 评价目的评价改革的目的是促进每个学生全面发展。

我们的评价不仅要关注学生的学习成绩,还要发现和发展学生多方面的潜能,帮助学生认识自我,建立自信。

建立发展性评价体系,就是用发展的理念,科学的方法培养学生的综合素质,促进学生身心健康和知识能力的和谐发展,激发学生的创新精神,通过多元化评价,发挥评价的激励、导向功能,完善教学过程,促进学生全面发展。

二、评价原则1、全面性原则。

为促进学生全面发展,评价的内容多重,主要从从德、智、体、美、劳等方面对学生进行评价,着重体现“知识与技能、过程与方法、情感态度价值观”三个维度的整合。

评价的方法多样,既有量化评价,又要有质性评价。

既有过程性评价,又有综合性评价。

评价主体多元,包括来自学生本人、教师、同学、家长方面的评价。

2、发展性原则。

立足于学生的未来发展,对学生现有的学习状况、思想道德水平、健康状况等做客观的,综合的评定。

突出评价的激励、反馈、调整和改进功能,坚持用发展的眼光看待学生,既要看到学生现有的发展水平,更要关注学生的发展潜能;既要重视结果,更要重视学生发展和变化的过程。

通过评价,使学生充分认识自我,发展自我,超越自我,使评价过程成为学生主动发展的过程。

3、有效性原则。

学生的发展是一个动态的过程。

评价的标准、评价的内容、评价的方法等应随着学生的发展变化而随时调整,避免程式化的倾向,让评价成为促进学生全程发展的导向机制。

三、评价方法:学生发展性评价可分为过程性评价和综合性评价两大部分。

过程性评价主要采用以下几种形式进行:即时性评价、展示性评价、建立学生成长档案(电子档案)1、即时性评价。

学生身上的闪光点往往是瞬间的,教师要及时地捕捉,使其长久地驻足于孩子的心灵,并以此为起点,使其不断地发展成孩子的优点。

为此,即时性评价就显得尤为重要。

即时性评价还能使差异性评价成为可能,教师根据学生的表现,灵活地掌握评价尺度,关注的是学生的纵向发展,使学生在发展性评价的激励、引导下逐步实现自身的增值。

学生综合素质发展性评价实施方案

学生综合素质发展性评价实施方案

学生综合素质发展性评价实施方案seek; pursue; go/search/hanker after; crave; court; woo; go/run after胡官屯镇中学学生综合素质发展性评价实施方案为进一步推进我校课程改革,促进学生全面和富有个性的发展.根据义务教育课程设置、教育部积极推进中小学评价与考试制度改革的通知等有关文件要求,结合我校实际情况,特制定闻韶镇泰学校学生综合素质发展性评价实施方案.一、评价的指导思想学生综合素质评价是贯彻国家的教育方针,全面实施素质教育的基本要求.在对学生实施综合素质评价时,应力求内容全面、客观,程序科学、规范,关注学生全面协调发展,关注学生的特长和潜能,为学生的终身发展奠定坚实的基础.二、评价的基本原则评价实施要遵循导向性、全面性、公平性、发展性和可操作性原则.1、导向性原则通过实施学生综合素质评价,落实科学的学生发展观,推动素质教育和新课程实验工作,促进学生素质的全面发展,发展和完善学生评价体系.2、全面性原则实施学生综合素质评价,要着眼于学生的成长过程和整体表现,实施动态的、综合的、完整的、全面的评价,既反映学生德、智、体、美、劳等方面的综合素质,又彰显学生的个性、特长和发展潜能.3、公平性原则建立、健全评价管理和监督制度,不断完善评价方法,确保学生综合素质评价公平、公正、公开,确保对学生的评价全面、客观、真实,增强学生综合素质评价工作的实效性.4、发展性原则坚持以发展的眼光看待学生,注重学生的日常行为表现,将形成性评价与终结性评价有机结合,有效发挥评价的激励、发展功能,突出评价对学生全面发展的促进作用,使评价过程成为学生不断认识自我、发展自我和完善自我的过程.5、可操作性原则从实际出发,围绕评价目的,针对不同素质种类,建立简便易行、利于操作的科学合理的评价体系,评估过程要简便、直观、易操作,努力实现评价操作与管理的信息化,实现评价作用和效益的最大化.三、评价的内容与要求学生综合素质评价内容包括思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养、社会实践、公民素养六个维度,各维度又包括30个二级指标.1.思想品德:爱党爱国、爱家孝亲、理想信念、诚实守信、仁爱友善、责任义务、遵纪守法.2.学业水平:知识技能、发现问题、探究问题、解决问题、创新意识.3.身心健康:生活方式、锻炼习惯、身体机能、运动技能、心理素质.4.艺术素养:审美感受、理解能力、鉴赏能力、表现能力.5.社会实践:实践意识、团队意识、实践能力、体验经历.6.公民素养:环境意识、安全意识、人生规划、传统文化、自律意识.学生综合素质评价具体内容与主要观测点、相关数据与证明要求见附件1、附件2.四、评价结果的表达根据综合素质的不同内容和表现特点,对评价结果采用不同的呈现方式:“思想品德”、“公民素养”和“艺术素养”的评价结果以优秀、合格、尚待改进三个等级呈现;“学业水平”、“社会实践”的评价结果以A、B、C、D四个等级呈现;“身心健康”的评价结果以良好、一般、差三个等级呈现.在实施评价时,对总评结果为优秀或尚待改进的学生必须提供充分的实证材料.五、评价表及其使用说明评价表包括“学生综合素质评价表”见附件3、“初中学生综合素质发展性评价学期用表”见附件4.每学期结束前,先根据“学生综合素质评价表”的内容按以下程序进行评价:自评——学生互评小组评——教师评——总评;然后将总评各项指标呈现在“学期用表”中.使用后,将“评价表”和“学期用表”均放进“成长记录袋”.各项用表使用说明如下:一“学生综合素质评价表”的使用1.注意评价主体的多元化.综合素质评价应采用自我评价、学生互评、教师评价相结合的方式,自评主要应用于形成性评价中,其结果供教师参考;学生互评和教师评价作为终结性评价的主要依据.2.充分发挥形成性评价在促进学生发展中的作用.教师要通过平时的观察,及时评价学生在发展中存在的优势和不足,为学生提供有针对性的建议和指导.要引导学生在掌握综合素质评价指标的基础上,自觉对照,不断反思和修正自己的行为,引导学生通过建立个人成长记录袋,收集学生个体发展中的有代表性的资料,客观反映学生的努力、成就和进步.要引导学生在互评的过程中学会评价和分析,学会交流、合作与分享,在互评中,清晰了解自身发展的状况,明确努力方向,促进其在原有的基础上的发展.3.指标项目的评定要求.思想品德、公民素养、艺术素养等方面的评定:凡符合标准并有突出表现者,可评为优秀;凡基本符合标准者,可视为合格;凡有突出问题,不符合基本标准的,可记载为“尚待改进”.被评为“优秀”或“尚待改进”必须提供充分的实证性材料.学业水平、社会实践等方面的评定:凡符合标准并有突出表现者,可评为A;凡基本符合标准者,可视情况得B或C;不符合基本要求者得D;凡被评为“A”或“D”必须提供充分的实证性材料.身心健康:凡符合标准并有突出表现者,可评为良好;基本符合标准者,可视为一般;不符合基本要求者评为差,凡被评为“良好”或“差”必须有充足的实证性材料.4.综合素质评价中,每一个维度各二级指标的评价结果中若同一个等级的个数达到半数及半数以上,则该维度的最终评价结果以该等级呈现,若两个不同等级的个数各占半数,则最终以高等级的评价结果为准.例如,某学生的“思想品德”中的“热爱祖国”、“理想信念”、“仁爱友善”和“责任义务”的评价结果分别为合格、合格、合格、优秀,则该学生这一维度的最终评价结果为合格;“公民素养”中的“环境意识”、“安全意识”、“传统文化”、“人生规划”、“自律意识”的评价结果分别为优秀、优秀、合格、合格,则该学生这一维度的最终评价结果为优秀.5.如果“学生互评”和“教师评价”结果不一致,应提交班级评定小组讨论后形成评定结果.若有特殊情况则应提交学年级学生综合素质评定工作委员会处理.二“学生综合素质发展性评价学期用表”的使用学生学期综合素质发展性评价表是对学生学期综合素质表现情况的全面、概括的反映.“初中学生综合素质发展性评价学期用表”与“初中学生模块修习成绩报告单”一起使用,包括高中学生模块修习成绩、综合素质评价结果统计和总评、获奖情况、考勤情况、班主任寄语和监护人寄语等.综合素质评价结果统计各项目的方框□中应填写一学期各评定项目中二级指标所对应等级的累计数字.若项目的结果统计中某一等级的个数达2个及以上,则该维度的总评以该等级呈现,若两个不同等级的个数各占半数,则最终以高等级的评价结果为准;要认定为“优秀”、“A”或“良好”应有充分的实证材料,要认定为“尚待改进”、“D”或“差”应将实证材料报年级综合素质评定工作委员会审定.学期获奖以年级、学校或以上级别认定项目为准.考勤情况以考勤记录为准.“班主任寄语”主要表达教师对学生发展的期待.“监护人反馈意见”是家长对评价情况的反馈意见或表达对子女发展的期待.三学生综合素质毕业评价使用市、县对初中毕业生和小学毕业生综合素质的评价要求记录档案材料.六、评价的实施和管理一成立学校综合素质评价领导小组、年级学生综合素质评定工作委员会及班级评定小组.1、综合素质评价领导小组,主要负责综合素质评价实施细则的制定、培训和监督工作,机构如下:组长:王玉军副组长:付其文赵长青成员:吕英俊、朱成才、闫洪强、付建民、史纯勇、候照宝2、年级学生综合素质小组由分管级部校长、级部主任、教师代表、学生代表、家长代表组成,主要负责组织实施并监督评定工作.评定委员会人数为5人或以上.3、班级评定小组由班主任、科任教师和学生代表组成,负责对学生进行综合素质的具体评定工作.评定小组的人数为3人或以上.二学校领导小组负责对评定者进行专项培训,规范评价过程的操作.教师要遵循“以人为本”的原则,以发展的眼光看待学生,以保证评定工作科学、有效和公正地进行.学生综合素质评价应由任课教师、班主任共同承担和协调,需要全体教师的积极参与,共同完成评价任务.三加强制度建设,严格评价管理.要建立公示制度,向学生及其家长解释并公示我校学生综合素质评价的内容、方法、程序及评定结果的使用.评定结果应及时通知学生本人及其家长,对评定结果为优秀的学生进行公示.严格管理评价档案,不得擅自更改评价结果.健全申诉、举报和监控制度.学生对评定结果存在异议,可向学校综合素质评价领导小组或年级评定委员会提出申诉或举报.领导小组和年级评定委员会应组织人员对评定工作进行过程监控和质量评估,充分了解评定工作的有关信息,及时纠正评定工作中存在的问题并提出改进建议.评定工作结束后应认真进行工作总结.四、评价方法与程序综合素质评价以学生的日常表现为依据,过程评价、学业成绩和学期评价相结合,由德育处具体组织实施.“过程性评价”重点关注学生的学习和行为习惯,学期评价重点关注思想品德、学业水平、身心健康、艺术素养、社会实践、公民素养六个维度,其操作程序如下:1建立学生成长记录袋,记录标志性成果20%学校建立学生成长记录档案袋.着重收集由学生自己选择的、最满意的、能反映自己成长进步的标志性成果.校级三好学生、优秀学生干部的比例原则上不超过学生数的30%,科技节、艺术节、体育节获奖人数的比例原则上不超过参加人数的30%.具体标准为:校级各类证书加6分;在上级教育主管部门举办的各类比赛和评选中取得的证书,县级每个加8分,市级以上加10分;在非教育主管部门举办的各类比赛和评选中取得的证书折半计分.2日常班级评价30%日常评价由学习习惯和行为养成两方面组成,学习习惯由班级评定小组组织完成.学习习惯分课堂评价、作业情况两个部分,课堂评价是教师用来记录学生课堂表现,下课后教师在评价表上签字,课代表利用课余时间把成绩抄写在小组合作学习课堂记录表上;作业情况是教师用来评价学生作业情况的,优秀的加分,抄袭或者不完成作业的扣分.行为养成主要由教育处、学生会组织完成.通过一日常规检查的表现进行评价.一日常规检查包括两休纪律、两操秩序、礼仪、仪表、课间活动、卫生区清洁等进行评价日常评价,一周一汇总,一月一统计.学期末,按成绩高低排出名次,以3:5:2划分为ABC三个等级.3学期末组织期末评价10%学期评价由学生自我评价、同学互评、教师评价三部分组成.学期结束时,根据六个维度评价标准,学校统一安排时间,让学生评出自己各项目等级,写好自评报告,填好学生自评表.学生自评结果作为学期评价的一部分,按10%比例合成到学期评价成绩中.学生互评即为小组内部评价,小组六位成员根据小组成员的日常表现,以2:3:1划分为ABC三个等级,按40%比例合成到学期评价成绩中.班主任组织各科教师根据学生平时表现进行教师评价,以3:5:2划分为ABC三个等级,按50%比例合成到学期评价成绩中.(4)学业成绩评价40%学业成绩评价分期中、期末两次,期中占10%,期末占30%,两次成绩使用等级制,ABCD所占比例分别为20%、30%、30%、20%.5班级评价小组对成绩进行合成班级评价小组对日常评价、期末评价、学业成绩、标志性成果四部分进行合成,A=100分,B=90分,C=80分,D=70分,E=60分,按照“总评分数=日常评价×30%+期末评价×10%+学业成绩评价×40%+标志性成果×20%”的公式计算出每个学生的总评分数,若出现并列,按学业成绩情况由高到低排列.一般分优秀、良好、合格、待合格A、B、C、D四个等级,其中优秀人数所占比例不超过30%,良好不超过50%,待合格人数要严格控制一般指有违法或严重违纪行为的学生.初中阶段汇总将6个学期评价结果,按照A=100分,B=90分,C=80分,D=70分,分别按一定比例坚持学生发展的原则,随年级的升高逐渐加大权重,一般初一占20%、初二占30%,初三占50%计算,得出学生的“毕业评价”结果,若出现并列按照学业成绩的级别由高到低排列.5评价结果的认定评价结束后,班级评价小组将评价结果公示一周,无异议后由学校评价委员会对每位学生的评价结果进行确认,确定最后的评价等级.学期末,班级评价小组成员将学生学业成绩、综合素质评价结果和各项评语填入德州市初中学生综合素质评价手册,评价小组组长签字、学校评价委员会确认并签署意见后,装入学生档案.学生毕业时,班级评价小组计算出每个学生在初中三年六个学期的总成绩,确定毕业评价等级,经学校评价委员会确认后盖章,记入德州市初中学生综合素质评价手册.附件1:闻韶镇泰学校学生综合素质评价内容与主要观测点附件2:闻韶镇泰学校学生综合素质评价相关数据与证明闻韶镇泰学校学生综合素质评价表班级姓名学号第学期闻韶镇泰学校学生综合素质发展性评价表学期表注:综合素质评价结果统计各项目的方框□中应填写一学期各评定项目中二级指标所对应等级的累计数字.若项目的结果统计中某一等级的个数达2个及以上,则该维度的总评以该等级呈现,若两个不同等级的个数各占半数,则最终以高等级的评价结果为准;要认定为“优秀”、“A”或“良好”应有充分的实证材料,要认定为“尚待改进”、“D”或“差”应将实证材料报年级综合素质评定工作委员会审定.。

学生发展性评价方案3篇

学生发展性评价方案3篇

学生发展性评价方案3篇Student development evaluation program编订:JinTai College学生发展性评价方案3篇小泰温馨提示:自我评价是自我意识的一种形式,是主体对自己思想、愿望、行为和个性特点的判断和评价。

本文档根据自我评价内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:学生发展性评价方案2、篇章2:学生发展性评价方案3、篇章3:学生发展性评价方案学生的发展性评价要注重综合素质的培养,努力把自己培养成全面发展的综合性人才,可以利用课余时间广泛地涉猎大量书籍,充实自己,培养自己多方面的技能。

下面是小泰整理学生发展性评价方案的范文,欢迎阅读!篇章1:学生发展性评价方案光阴似箭,时光荏苒,四年的淮师大学生涯即将结束,四年说短不短,说长不长,经历了酸甜苦辣,认识了许多来自不同地方的好朋友,学习了许多有用的知识和师范类的专业技能,也有幸在这个人杰地灵,物华天宝的周恩来的故乡淮安生活了四年,到了要离开的时候,我想我有必要做一下这四年的自我鉴定。

在学习方面,我自己觉得我的学习成绩并不好,但我却在学习的过程中收获了很多。

首先是我端正了学习态度。

在我考进大学时,脑子里想的是好好放松从重压下解放出来的自己,然而很快我就明白了,大学仍需努力认真的学习。

其次是极大程度的提高了自己的自学能力。

由于大学的授课已不再像高中时填鸭式那样,只靠课堂上听讲是完全不够的。

这就要求在课下练习巩固课堂上所学的知识,须自己钻研并时常去图书馆查一些相关资料。

日积月累,自学能力得到了提高。

再就是懂得了运用学习方法同时注重独立思考。

要想学好只埋头苦学是不行的,要学会“方法”。

古话说的好,授人以鱼不如授人以渔,我来这里的目的就是要学会“渔”。

在学习时,我以“独立思考”作为自己的座右铭,时刻不忘告诫自己。

学生发展性评价方案

学生发展性评价方案

学生发展性评价方案引言:在传统的教育评价中,通常以考试成绩为主要衡量标准,忽视了学生的全面发展和个性差异。

然而,学生的学习能力、创造力、社交能力等与考试成绩无直接关联,因此需要一个全面客观的学生发展性评价方案,以更好地促进学生的全面发展。

一、背景分析学生发展性评价方案旨在评估学生个体的多方面能力和素质,以完成其自身发展目标为导向,将评价的重心由单一的学科成绩转向全面的个体发展。

通过这样的评价,学生可以更好地了解自己的优势和不足,并为自己的提升制定合理的目标和计划。

同时,教师和家长也可以更好地了解学生的综合能力和发展需求,从而为学生提供更有针对性的支持和指导。

二、评价内容1.学术成绩评价学生学业成绩是评价学生发展的一个重要指标。

通过定期的考试和作业评价,对学生的学科知识掌握程度进行评估。

同时,鼓励学生积极参与学术竞赛和研究项目,通过这些实践经验评价学生的学科研究能力和创新能力。

2.社会能力评价学生发展必须关注他们的社会能力。

通过参与团队活动、社区服务和实践经验,评价学生的团队合作能力、沟通能力和领导能力。

同时,评价学生的道德品质和社会责任感,鼓励学生参与公益活动,培养他们的公民意识。

3.交往能力评价学生的交往能力对于他们在社会中的发展至关重要。

通过观察学生在小组讨论、辩论和演讲等活动中的表现,评价学生的交流能力和表达能力。

同时,鼓励学生参与团队合作,并评价学生在团队中的角色扮演和协作能力。

4.创造力评价创造力是未来社会中最重要的能力之一、通过鼓励学生进行创造性思考和创新实践,评价学生的创造能力和解决问题的能力。

通过学生的创作作品和项目报告,评价学生的创意水平和创新能力。

5.自我管理评价学生必须具备自我管理的能力,以适应快速变化的社会和环境。

通过评价学生的自主学习能力和时间管理能力,帮助学生了解自己的学习风格和学习策略,并制定合理的学习计划。

三、评价方式1.综合评价将上述评价内容综合考虑,形成学生全面发展的评价报告。

学生发展性评价方案

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第一篇:小学生发展质量评价实施方案教学质量是学校的生命线,是学校一切工作的中心,是学校发展的永恒主题。

鉴于过去的一个学年我校的教学质量落后,尤其是毕业班的教学质量严重滞后,为了尽快提高教学质量,扭转落后的局面,新学年打个翻身仗,特别制定本方案。

一、加强领导,建账三制,完善考评细则,民主管理。

开学伊始,学校领导班子就把提高教学质量作为重中之重的工作来抓,经过商议,实行领导分包责任制,每两位领导分包一个级段,每位领导分包一个或两个教研组,负责该级段教研组的教学质量。

正主任以上的领导,没人分包两个毕业班级,协同任课教师提高分包班级的教学质量,对分包班级的教学质量全面负责。

确保上下一心,齐抓共管,提高质量。

其次,加大学校的制度管理,保证学校管理规范化,制度化,向管理要质量,让管理出效益。

众人拾柴,集思广益,在广泛听取不同意见的意见的基础上,出台一系列切合我校实际,注重实效的条例和制度,我校相继制定了《学校目标管理奖惩意见》、《级段目标管理量化考评细则及奖惩意见》、《教职工绩效量化考核细则》、《学校领导班子成员目标管理考核细则》等一系列文件,汇编成册,人手一份,逐条领会,使领导、教师增强了质量意识和责任意识。

第三,根据我校班大人多的现状,修订完善了考评细则,班级目标管理量化考评的1000分中,教学管理及质量占500分,期中教学质量就占400分。

变原来每次质量检测两率一分的300分为500分,增加了每班前40名的平均分和后15名的平均分,毕业班在春秋两期的期末考试后,还要以学生语文、数学、英语单科排序,语文、数学奖惩前600名,英语奖惩前300名,每生5元。

这样,加大了教学质量的权重和奖励,真正使每位教师心系教学,心系质量。

二、认真落实教学常规,实施精细化过程管理“常规――过程――细节”可以说是当前教学质量提高最实在、最有效的方法。

2024年学生发展性评价方案

2024年学生发展性评价方案

2024年学生发展性评价方案____年学生发展性评价方案引言:随着社会的发展和教育的变革,学生的发展性评价已经成为教育界和社会各界关注的焦点。

发展性评价是与绩效评价相对应的一种评价方式,旨在全面了解学生的综合能力和发展潜力。

本方案是关于____年学生发展性评价的详细实施方案,包括评价目标、评价内容、评价方法和评价结果的利用,旨在为学生的全面发展提供有效支持。

一、评价目标1. 全面评价学生的素养和能力发展。

通过评价学生的学科知识、学习方法、思维能力、创新能力、沟通能力、团队合作能力等综合素养,全面了解学生的个体差异和潜力。

2. 支持学生个性化发展。

通过评价学生的兴趣、特长和个人素养,为学生提供适合的发展路径和支持,鼓励他们在自己擅长的领域深入发展。

3. 促进学生全面成长。

通过评价学生的思维、情感、品德、健康等全面发展情况,引导学生培养正确的价值观、积极的心态和健康的生活方式。

二、评价内容1. 学科知识评价。

评价学生对学科核心知识的掌握程度,包括基础知识、理解能力、应用能力和创新能力等方面的评价。

2. 学习方法评价。

评价学生的学习方法和学习策略,包括学习计划的制定、时间管理、信息获取和整合、问题解决等方面的评价。

3. 思维能力评价。

评价学生的思维方式和思考能力,包括逻辑思维、创造性思维、批判性思维等方面的评价。

4. 创新能力评价。

评价学生的创新意识和创新能力,包括解决问题的能力、创造新知识的能力和创新实践的能力等方面的评价。

5. 沟通能力评价。

评价学生的口头和书面表达能力,包括语言表达、信息传递、交流沟通、合作协调等方面的评价。

6. 团队合作能力评价。

评价学生在团队中的角色定位、协作能力、人际关系处理、冲突解决等方面的评价。

7. 兴趣特长评价。

评价学生的兴趣爱好和特长技能,包括体育、艺术、科技等方面的评价。

8. 思想品德评价。

评价学生的思想道德素养和品德品质,包括道德修养、社会责任感、公民意识、职业道德等方面的评价。

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新一轮基础教育课程改革把新课程评价观的转变作为重要枢纽。

《基础教育课程改革纲要》明确的提出了改革的方向:即“改革课程评价过分强调甄别与选拔功能,发挥评价促进学生发展、教师提高和改进教学实践的功能。

”提出了建立促进学生全面发展的评价体系。

评价不仅要关注学生的学习成绩,而且要发现和发展学生多方面的潜能,了解学生发展中的需求,匡助学生认识自我、建立自信。

发挥评价的教育功能,促进学生在原有水平上发展的“发展性评价”。

强调评价既要关注学生的学习成绩,又要发现和发展学生的潜能;既要了解学生当前的实际需求,又要匡助学生认识自我的发展方向;既要依靠单纯的书面测验,考试考查学生对知识技能的掌握情况,也要运用多种方法,综合评价学生的情感、态度、价值观,特别是创新精神与实践能力的变化与进步等。

学校在评价改革方面做了一些有益的尝试和探索,在取得一定经验的基础上,特拟定本试行方案,作为开展小学生发展性评价的研究与指导性意见。

同时,希翼全体教师在实施过程中注意情况的分析和整理,并对本方案提出意见和建议,使本方案逐步完善。

学生评价是对学生学习发展与行为变化的评价,是学校教育评价的核心。

为了使各科教师及时了解学生的发展情况,以不断发现问题,总结经验,改进教学,提升教育教学质量,也为了让每一个学生了解自己,以改进缺点,发扬优点,使自己在德、智、体、美、劳得到全面发展,特拟定本方案。

一、评价的指导思想:
小学生发展性评价,坚持以学生发展为根本的教育理念,关注每一个学生的全面发展、持续发展和终身发展。

二、评价目的:
小学生发展性评价既是为了考察学生达到教学目标的程度,更是为了检验和改进学生的学和教师的教,改善课程设计,完善教学过程,有效地促进学生发展。

三、评价的依据:
小学生发展性评价的依据是《基础教育课程改革纲要》、《教育部关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》、《山东省关于全面推进中小学素质教育的几项规定》和各学科课程标准。

四、评价的原则:
1、评价内容多维化。

对学生的学业要从知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观三个维度进行综合评价。

2、评价主体多元化。

既要有教师的评价,还要有学生的评价,家长的评价和社会人士的评价,但要以学生的自评和互评为主。

3、评价方式多样化。

定量评价与定性评价相结合,形成性评价和阶段性评价相结合,书面考试和实践应用相结合。

五、评价的具体措施:
小学生发展性评价分为形成性评价和阶段性评价两大部份。

(一)形成性评价
形成性评价是对学习过程及其结果的评价,并通过评价来影响学
习过程。

它是建立在事实判断基础上的评价,于是它具有评价的差异性、针对性和即时性,它能及时地给学生提出改进的建议和发展方向。

形成性评价主要采用几种形式:①单元学习效果测试评价;②表现性
评价;③即时性评价;④档案袋记录。

1、单元学习效果测试评价
单元测试以各学科课程标准为依据,紧扣本单元学习内容,主要
考察对本单元所学基础知识和基本技能的掌握情况。

测试形成要多种
多样,富有趣味性。

可以用书面方式检测也可以用实践活动检测。

测试形式可开卷也可闭卷。

2、表现性评价
表现性评价包括对课题或者实践活动方案设计和组织实施的评价;对实验操作的评价;对艺术、科技作品的设计及活动展示的评价。

这一评价形式可比较好地反映出学生的活动设计能力,活动实践能力、
解决问题的能力和合作交流能力。

3、课堂观察中的即时评价
通过课堂观察,可以及时了解学生的学习情况,做出积极反馈,
给学生以鼓励、指导和调整。

教师可根据需要,关注学生突出的一、
二个方面作出相应的评价记录。

这种评价可根据需要一天一次,一周
一次或者一月一次。

评价次数因人而异,不是整齐划一的。

课堂评价的内容主要有:学习兴趣,参预学习活动的主动性、积
极性;在学习中发现并提出问题,解决问题策略的多样化,方法的独特性,思维的灵便性创造性,想像的丰富性;独立思量与合作交流;
良好的学习习惯等等。

课堂评价的要素不是固定不变的,这里列举的“要素”只对教师和学生起一个导向、参考作用。

4、档案袋记录
通过采集反映学生发展变化的资料来表现学生成长的轨迹,学生、教师、家长对档案袋记录的内容取舍都有参预权,但以学生的意见为主。

学习评价中档案袋的基本内容如下:
(1)一年级新生学前情况调查表; (2)语文学科评价报告; (3) 数学学科评价报告; (4)学生兴趣特长发展表; (5)考试试卷; (6) 其它(如同学赠言,家长、教师寄语、作业评语、学期评语、自己愿意保留的作业、获奖证书等等)
5、其它形式的评价
(1)完成作业情况评价。

在作业过程中,可实施由学生“自定目标、自我评价”的“双自”评价方法,也可实施小组互评、教师建议,教师评价等多种评价方法(教师对学生的作业评价以评星和鼓励性语言结合起来)。

这种评价对学生有一种自我约束和对作业正确与否的自我判断,这也可以让教师比较好地观察到学生对知识的把握程度、理解程度和学生看待自我的客观性与自信度。

(2)小组评价。

这一评价形式多用于对学生“作品”的欣赏和交流。

其目的是匡助学生学会认真地分析“作品”,在这个过程中听取他人观点,欣赏他人的作品和观点,学会吸收他人有益的建议并改进自己的作品。

(二)阶段性评价
阶段性评价是一种总结性评价。

普通在学期或者学年进行,对学生的学期或者学年的学习情况进行综合考核评价,是一种注重学生自我发展的评价。

阶段性评价普通由期末考试和实践检查两部份构成。

(1)期末考试
期末考试的内容主要有以下一些:基础知识;运用所学知识解决简单问题的能力;综合运用所学知识解决较复杂的问题的能力;运用所学知识和方法探求新知识的能力;解决问题策略的发散性和求异性;想象力丰富程度。

检测形式可分为闭卷和开卷两种:通常情况下,语文、数学、英语闭卷,思品与生活、科学等开卷。

(2)实践检测
语文、数学、品德与生活、科学、英语等学科既有书面检测,又有实践检测,其余学科只进行实践检测。

实践检测的内容和形式,根据学科的不同可以有所区别,但是应力求丰富多彩而又切合学生实际,主要有:探索性学习,调查访问,生产劳动,实际操作,信息采集和整理,社区服务等。

●语文可以有口语交际,朗读,参观,访问,开展社会调查,开故事会,演课本剧,演讲比赛,办手抄报等。

●数学可以有计算,动手操作,调查统计,参观访问,测量,设计制作等。

●英语可以有唱英语歌,简单的英语会话,编演英语小品等。

●科学可以有实验操作,实际观察,科学试验,社会调查,科技
制作等。

●品德与生活可以有参观访问,社会调查,社区服务等。

●音乐可以有唱歌,乐器演奏,打节奏或者进行指挥,欣赏乐曲等。

●美术可以有作画,雕刻,剪纸,捏象皮泥,名画欣赏,写生等。

●体育主要是开展多种多样的体育活动。

(三)阶段性(期末)综合评价实施要点
1、形成性评价由学校、教师自行组织,将平时的学习表现,单元
学习效果测试,课堂评价、作业情况等有所侧重地进行汇总;再和期
末检测进行综合,做出一个比较切合实际的综合性评价。

形成性评价
和学期测试的成绩的权重以 1:4 为宜。

2、期末考试按照区教研室统一命题,学校统一组织并进行期末考
试成绩质量分析,便于对教学质量的掌握和监控。

3、分值计算。

(1)学生阶段性(期末)综合评价得分=期末检测得分×80%+学
期形成性评价得分×20%
(2)期末检测得分=期末考试分数×80%+实践检测分数×20%
(3)学期形成性评价分数=单元学习效果测试+课堂评价+作业情
况(形成性评价项目和内容可根据学校、学生情况自主确定,综合评
价按照多数的原则进行综合)。

4、结果呈现。

总评结果的呈现,可以有两种形式:学业成绩和综
合评语。

(1)学业成绩。

学业成绩由三部份组成:情感态度、知识技能、实践创新,均可用五星制五等级(90 分以上为五颗星, 80-90 分为四颗星, 70-80 分为三颗星, 60-70 分为二颗星, 60 分以下为一颗星) 来反映其发展水平。

评定情感态度的依据主要是学习表现,评定知识技能的依据主要是单元测试和期末检测,评定实践创新的依据主要是实践活动。

学业成绩可以先由学生自评,然后互评,最后由教师综合评定。

(2)综合评语。

综合性评语应是一个充满人文关心的评语,既要充分肯定学生在学业上的进步,尽量发现其闪光之处,也要指出其成长过程中的不足,并指明努力的方向。

肯定进步实事求是,恰如其分,就学生个人进行纵向比较,不宜作横向比较,不在班上排名。

指出不足,应用激励性语言表述,把存在问题和努力方向融合起来,如说,今后如何如何,就会怎样怎样;要是能怎么怎么,那就更好了,等等。

评语中既有对客现事实的陈述,又不乏主观情感的自然流露,让人民教师对学生的深切关爱,对下一代的殷切希翼跃然纸上。

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