党员安全责任区管理制度

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党员责任区制度

党员责任区制度

党员责任区制度
一、社党支部根据党员和群众人数,按照方便工作,有利联系的原则,设立党员责任区。

根据我社党员比例及岗位分布情况,每个党员责任区确定2名职业群众。

二、党员在责任区内实行五包两保。

即:包营业无事故、职工无违纪、无犯罪;包任务的完成;包群众思想政治工作;包入党积极分子的真培养;包后进职工转化。

两保证是保证自己先锋模范作用的发挥;保证自己和家属子女无违纪、无犯罪。

三、党员在目标责任区内要发挥先锋模范作用,做到十个带头。

即:带头执行党的路线、方针、政策;带头学习理论、业务、技术和文化知识;带头完成工作任务;带头抵制不正之风;带头做群众思想政治工作;带头遵守法纪,责任区内无犯罪;带头执行社内的各项规章制度,责任区内无违法乱纪纪;带头执行安全规定,责任区内无事故;带头执行计划生育政策;带头做好进职工工作。

四、社党支部要根据党员责任区人员变化情况,及时调整“包保”对象,使用权党员责任区“包保”对象明确,责任清楚,落到实处。

党员责任区工作细则

党员责任区工作细则

党员责任区工作细则党员责任区工作细则1 目的对公司建立党员责任区做出规定,确保党员责任区工作不断加强,促进党员模范作用的发挥。

2 范围本规则适用于公司在职党员(含预备党员)建立责任区的全过程。

3 职责公司党委办公室负责党员责任区工作的咨询、指导,使其规范化和科学化运作。

4 工作程序4.1 党员责任区的目的意义:落实上级党组织提出的构筑党员安全屏障工程的要求,在安全生产的主战场上充分发挥党员先锋模范作用,做到一个党员一面旗,以岗(党员岗)带区(责任区),确保安全生产。

4.2 党员责任区的目标4.2.1 安全生产,实现党员本人无违章、无违纪,区内无事故苗子。

4.2.2 综合治理,实现党员本人无不良反映,区内无一般问题。

4.3 党员责任区的划分4.3.1 党员责任区划分的原则是:以班组为基础,工作关系较为密切,宜小不宜大。

4.3.2 党员责任区的类型包括:班组型,即以生产班组为单位划分责任区;小组型,即以作业小组划分责任区;岗位型,即与同岗位或相邻岗位的群众划分责任区;对子型,即与重点群众或有直接联系的群众结成对子。

4.3。

3 凡在以上类型范围内的党员(包括预备党员)一般应划分责任区。

但对民主评议出的基本不合格、不合格党员,或其他不能担负责任区工作的党员,原则上暂不划分责任区。

4.3.4 党员责任区应保持相对稳定,但党支部要根据人员变化情况,及时调整党员的责任区域。

4.4 党员在责任区工作中的主要任务4.4.1 加强政治理论和技术业务学习,努力提高自身政治思想和技术业务素质,遵章守纪,出色地完成本职工作。

4.4.2 积极宣传党的路线、方针、政策,帮助群众提高觉悟,在大是大非面前站稳立场。

4.4.3 充分发挥先锋模范作用,团结带动群众在安全生产、经营管理等各项工作中争创一流。

4.4.4 积极做好责任区内群众的思想政治工作,帮助群众解决实际问题。

4.4.5 及时向党组织反映群众的要求和意见,并积极提出建议。

党员责任区管理制度

党员责任区管理制度

党员责任区(岗)管理制度为了贯彻落实“安全第一,预防为主”的生产方针,深入开展“党员身边无违章、无事故、无违纪、无浪费”和党员先锋岗活动,发挥党组织和党员在安全生产中的作用,结合工作实际,制定本管理制度。

一、党员责任区(岗)的设立1、各单位有党员的班组都必须设立党员责任区或岗。

2、每个党员责任区(岗)都必须指定一名党员监保员负责。

二、党员责任区(岗)党员监保员的选任条件1、系中共正式或预备党员。

2、必须熟练掌握党和国家的安全生产方针政策及煤矿安全生产法律法规、规程和标准。

3、坚持原则,工作认真负责,敢于维护职工利益,有较强的事业心和责任感。

4、身体健康,能胜任本职工作和党员监保员的工作。

三、党员责任区监保员的选聘方法1、按照聘用条件,由党小组或党支部确定并经征得本人同意,报本单位党委(总支)审核同意,上报集团公司党委备案。

2、各党委(总支)要对党员责任区(岗)监保员进行必要的安全培训,并经考试合格,方可上岗。

3、党员责任区(岗)监保员实行持证上岗,集团公司党委统一颁发《党员责任区(岗)监保员证书》并实行注册制度。

四、党员责任区监保员的职责1、严格执行党员监保员工作制度,认真履行岗位责任。

监督、检查所管辖范围内落实煤矿安全生产法规和安全生产管理制度的情况,为班组当好安全参谋并认真向党小组或党支部汇报当班安全生产情况,班后要把班中情况记入“三维”安全信息站写实。

2、及时制止所管辖范围内各种违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的不安全行为;制止无效,应及时向班长、党支部反映;特殊情况可随时、直接地向调度系统或值班领导报告。

3、发现所管辖范围内有不符合安全标准或主要安全生产设施及环境异常,应及时向值班领导汇报;发现重大事故隐患并可能危及工人生命安全时,有权命令所有人员停止作业、撤离现场,并应协助做好疏导工作。

4、在党员责任区(岗)中严格落实安全生产责任制,对三班作业的岗位,实行党员责任区(岗)监保员“手拉手、口对口、你不来、我不走”的交接班制度。

党员责任区的制度

党员责任区的制度

党员责任区工作制度党员责任区制度即党员通过对思想政治工作责任区的形式,联系群众、组织群众、宣传群众、教育群众的制度,是促进党员队伍的自身建设,更好的接受群众的监督,发挥党员的先锋模范作用的有效措施,是密切党群关系,上情下达,下情上达,把党的方针政策华为群众行为的良好途径。

党员在责任区的工作职责是:了解人、关心人、凝聚人。

通过思想上关心、业务上练习、作风上带头、生活上帮助,切实起到核心作用,确保责任区各项工作的完成。

一、党员责任区划分:根据学校的行政组织体制,采取以块为主,条块结合,确定若干区域,实行党员的责任区分工。

每学年由党支部在党员大会上公布党员具体责任区。

二、党员责任区工作内容:1. 对责任区群众进行思想、政治理论教育。

2. 加强对责任区内优秀教师,特别是优秀青年教师进行党的知识的宣传、教育。

3. 深入了解责任区内入党积极分子的政治觉悟、思想状况、道德品质和工作态度,每月与入党积极分子谈话一次。

三、党员责任区工作要求:1. 摸清责任区内教工的思想、工作、生活的各方面的情况,做深入细致的思想工作,并及时向支部做出汇报。

2. 及时了解本责任区内的好人好事,针对教工中出现的问题及时开展谈心或家访活动。

3. 协助支部做好教职工中问题较为突出的对象的转化工作。

4. 发挥学校党支部、校长室和群众的桥梁纽带作用,确保责任区内各项工作的开展。

5. 责任区对象遇到下列情况,做到必读、必访,并做好相应记录。

(1)递交入党申请书者;(2)光荣鲜血、对学校工作有重大贡献者;(3)人际关系矛盾、家庭不幸事故、工作产生困难、生活发放困难者;(4)对党的方针政策或学校重大改革措施不了解、不理解,产生思想情绪者。

四、党员责任区工作的开核;《党员工作手册》中的“党员服务群众栏”,用于专门记录党员在责任区的各项工作。

该手册每学期上交一次,作为支部队党员在责任区旅行职责的考核,五、党员在工作中应严于律己,认真履行职责,充分发挥党员先锋模范作用。

党员安全生产责任区实施细则.

党员安全生产责任区实施细则.

党员安全生产责任区实施细则.热电厂创建“党员安全生产责任区”实施细则第一章总则第一条为进一步加强和改进基层党的组织建设工作,充分发挥基层党支部在安全生产工作中的战斗堡垒作用,激发广大党员安全监督职能的积极发挥,促进企业安全文明水平的提高,制定本办法。

第二条创建“党员安全生产责任区”活动是指以党支部管理范围为创建区域,以党小组为依托,以全体党员为活动主体,以安全责任意识为导向,以安全监督管理为主要内容,以加强安全文化建设,确保企业安全生产为目的的党内安全生产实践活动。

第三条开展创建“党员安全生产责任区”活动的目的是:以党支部为单位,划分责任区,充分发挥责任区中党员的作用,积极开展安全生产教育活动,配合制定班组控制未遂和异常、个人控制失误和差错的具体措施,使支部党员带头按规章制度办事,阻止身边的违章行为,在反违章积分考核中成绩全部优良,影响和带动职工群众完成各项生产任务。

第二章管理机构及职责第四条政工部是“党员安全生产责任区”活动的归口管理部门,其主要职责是:(一)负责“党员安全生产责任区”管理制度的制订、修改和完善;(二)负责“党员安全生产责任区”创建的管理工作,做好计划、总结和评比工作;(三)指导和协调“党员安全生产责任区”活动的开展;(四)将评出的厂级“党员安全生产责任区”推荐、上报至公司。

第三章基本条件第五条每个党支部为一个统一体安全责任区,党支部书记为“党支部安全生产责任区”负责人。

第六条创建区域必须具有一定数量的“党员安全生产责任区”,形成岗区联动、相互促进的态势。

第七条创建区域应严格执行各项安全生产法律、法规、规章和制度,区域所属各岗位现场管理规范,所属党员做到“零违章、零违纪”,创建区域不发生人身重伤和事故,以确保所在部门和企业签订的安全包保目标完成。

第八条合理分解创建区域内的安全工作,并由党小组分别负责党员安全工作的各个环节。

所属岗位成员应具有较强的安全生产意识、较高的安全生产技能,做到不伤害自己,不伤害他人,不被别人伤害。

学校党员责任区制度

学校党员责任区制度

党员责任区制度
1、党员应树立忠于职守,热爱教育工作的敬业意识,忠实履行岗位职责,遵纪守法,团结奋进,尽力尽责做好各项工作。

2、党员在责任区内(年级组、教研组、办公室等)应主动、热情地向群众宣传党的路线、方针、政策,宣传上级领导和本校的近、远期工作重点、目标和要求,做好解释说明工作,让“责任区”的教职工都知道。

3、党员强化角色意识,善于发现、捕捉责任区群众的思想动态,认真分析,要积极地协助学校的党、政领导做好“责任区”内的教职工的思想政治工作、引导解释工作,同时及时向学校领导反映。

4、党员要出色地完成本职工作,充分发挥党员的积极性、主动性、创造性,在群众中突现先锋模范作用。

5、党员应主动关心责任区内的群众,主动服务、及时服务,把党支部的关怀带给群众。

6、党员应带头严格遵守学校各项制度。

同时带动责任区内的群众共同遵守。

7、党员要负责地做好“责任区”内要求入党的积极分子的联系、培养和考察工作。

8、支部将定期不定期地与教职工开展各种形式的交流,了解各位党员“责任区”落实情况,并组织总结与交流。

第五小学党支部。

党员责任区制度

党员责任区制度

中共**有限公司总支部委员会党员责任区制度为增强增强基层党组织的战斗力和凝聚力,使每一个党员都能在实践中接受群众的监督,激发广大党员的责任感和使命感,充分发挥党员的先锋模范作用和桥梁纽带作用,生产支部根据公司党委的要求,决定在支部中开展党员责任区工作,积极探索党员发挥作用的新途径,并结合生产支部实际特制定本办法。

一、党员责任区的划分原则1.责任区划分要全面覆盖车间员工,责任范围涉及车间生产、现场、安全、质量、设备、组织发展、思想进步等方面。

2.有利于加强党的领导原则。

根据党员分布,有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用,更好地促进全局工作的扎实有效开展。

3.有利于全面推进工作原则。

党员责任区的划分,要有利于车间各方面的发展,有助于发挥党员和群众的最大力量。

4.党员责任区一般以班组或室组为单位,每个责任区至少要有一名党员负责。

5.一般以党员本人所在班组为责任区,班组党员人数较多时,可由几名党员共同负责一个责任区,如班组人数较多时,也可将班组划分为几个责任区,由党员分别负责。

6.没有党员的班组,一般由干部党员负责,也可由临近或有一定业务工作联系的其他班组的党员负责。

7.责任区的划分统一由党支部分派,党支部根据党员的变化,会及时调整党员责任区,争取做到每个班组都有党员负责,党员人人都有自己的责任区。

二、党员责任区的具体划分情况综合党小组**:负责维修组**:负责储运业务组**:负责化工工艺组**:负责管理组三、党员责任区党员的主要任务1.分析和掌握责任区内职工的思想状态,学习、工作和生活的实际情况,及时反映到支部,发挥好企业与群众之间的桥梁纽带作用;2.具体指导和带领责任区的党员认真学习政治理论、时事政策和科学知识,传播先进文化,树立正确的世界观、人生观、价值观;3、经常与责任区职工开展谈心活动,交流思想,激励进步,协助支部做好思想政治工作和入党积极分子队伍建设工作;4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定,积极参与各项党建工作;5、积极宣传党支部的各种号召、政策、方针和制度,督促他们全力执行。

党员安全责任区活动细则

党员安全责任区活动细则
20
党支部责任区划分合理,并能根据党员变化情况及时对责任区进行调整。党支部制定普通党员安全津贴发放办法,并能按照考核结果发放普通党员的安全津贴
责任区划分合理,得10分;党员变化后没有及时对责任区进行调整,有一人次扣2分;未指定普通党员安全津贴发放办法,扣5分;津贴发放不合理扣5分
20
考核标准
评分方法
标准分(100)
பைடு நூலகம்党总支在考核时间内,各党支部实现安全生产
实现安全生产得20;发生轻伤不得分
20
党支部每月对岗位责任区进行考核
检查考核正常展开,得分10分;检查考核认真细致,符合标准,得10分;检查不按标准进行扣10分;
20
建立党员安全责任区汇报卡,党员在发现处理安全隐患、提出合理化建议时,及时认真填写汇报卡报送支部。
查党员安全责任区汇报卡。党员能够认真填写汇报卡,得分10分;安全隐患处理及时,或汇报后得到及时处理,经支部落实,得分10分,未建立,或弄虚作假不得分;
20
党员认真履行职责,发挥示范作用、帮助作用、教育作用、安全作业,遵章守纪,以模范的行为带动广大职工。
党员发生一次“三违”此项不得分;责任区内有一次“三违”,扣5分,直至扣完为止。
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党员安全责任区管理制度
1、做好职工的思想政治工作,宣传党的路线、方针、政策,宣传本单位的工作任务和目标,凝心聚力,努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。

2 、引导职工遵纪守法,督促职工自觉遵守本单位的规章制度,自觉抵制不正之风。

3、组织和带领责任区的职工认真学习先进文化、职业道德规范和新技术、新方法等业务知识,不断提高自己和责任区职工的职业道德水平、技术水平和工作技能。

4、主动联系职工,积极开展交心谈心活动,了解掌握责任区内职工的思想、工作表现、身体状况、性格特点和家庭情况,及时反映并尽力帮助解决实际困难。

5、在责任区内起模范带头作用,在安全生产、经营管理、技创新等工作中勇于承担急、难、险、重任务,吃苦在前,带动责任区职工优质、高效地完成各项工作任务。

6、关心职工,多做实事,尽可能帮助职工解决思想、工作、生活、学习中问题,成为群众的贴心人。

7、介绍和宣传党的基本知识,启发、引导、鼓励群众向党组织靠拢,在实践中发现和培养入党积极分子。

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