健康促进医院实施计划方案

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健康促进医院工作实施方案(通用3篇)

健康促进医院工作实施方案(通用3篇)

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第1篇: 健康促进医院工作实施方案健康教育是国家确定的基本公共卫生服务项目之一,也是公共卫生工作目标考核的重要内容,健康教育在提高广大人民群众健康素养、倡导健康的生活方式,预防和控制传染病和慢性病等方面起着重要的作用。

为了更好地落实健康教育与促进工作,根据公共卫生工作要求,特制定20__年健康教育与促进工作计划,内容如下:一、提高思想认识为了更好的开展健康教育工作,我们作到年初有计划,年终有总结。

进行有系统、有计划的、有针对性的卫生知识、卫生行为的宣传活动,使健康教育工作能够扎实有序的开展,逐步走上日常化、规范化管理的轨道。

二、加大宣传力度充分发挥本院内网这个平台的优势,将慢性病、传染病、流行病的防治知识迅速发布到各科室,使医护人员能及时掌握相关动态。

利用网络、宣传栏、视频、健教小处方、咨询义诊、健康大讲堂等多种形式以及各种有意义的宣传日(3月24日结核病宣传日、4月7日世界卫生日、4月25日计划免宣传日、5月31日第二十四个世界无烟日、6月1日母婴保健法宣传日、6月6日全国爱眼日、6月26日国际禁毒日、78月重点宣传预防肠道传染病,提倡注意饮食,减少疾病、9月20日全国爱牙日、10月8日全国高血压日、11月第二个星期三慢性阻塞性肺气肿防病宣传日,11月14日世界糖尿病日、12月爱滋病宣传活动)对重点人群、患者及广大人民群众进行健康知识宣传和教育,积极普及预防疾病知识。

三、突出防病重点,开展健教活动根据公共卫生工作目标的要求,健康教育主要为三大块:重点人群健康教育、大众健康教育、患者健康教育。

我们将有计划、有步骤、分层次开展预防控制爱滋病、结核、菌痢、人感染高致病性禽流感、乙型病毒性肝炎、霍乱等重大传染病的健康教育与促进。

健康促进医院建设方案(优秀9篇)

健康促进医院建设方案(优秀9篇)

健康促进医院建设方案(优秀9篇)健康促进医院建设方案篇一根据《“健康中国2030”规划纲要》《市委市政府健康丽水建设领导小组办公室关于全面开展健康促进县(市、区)建设的通知》(健康丽水办〔20xx〕11号),结合我县实际,特制定本方案。

一、指导思想坚持以人的健康为中心,以提高人民健康水平为核心,以体制机制改革创新为动力,为全面小康社会建设提供健康保障。

二、建设目标(一)实施“将健康融入所有政策”策略,树立科学健康观,完善国民健康政策,多部门联合开展健康行动制定有利于居民健康的公共政策。

(二)建设健康社区、健康家庭、健康促进医院、学校、机关和企业,发挥健康促进场所的示范作用,建设促进健康的支持性环境。

(三)动员媒体和社会广泛参与,居民健康素养水平高于全省平均水平,或在原有基础上提高20%。

(四)创新体制机制,总结适合基层、可推广的健康促进综合干预模式,探索健康促进工作长效机制。

三、建设内容(一)建立健康促进工作机制。

1、建立组织机构。

县政府公开承诺开展健康促进县建设工作,成立遂昌县健康促进委员会暨健康促进县建设工作领导小组,将健康促进县建设纳入政府重点工作。

2、建立协同机制。

建立县政府主要负责人牵头,多部门参与的健康促进领导协调机制,部门职责明确。

定期召开协调会议,通报工作进展。

将健康促进县工作纳入政府预算给予支持,并根据经济发展和财政增长情况逐年增加。

3、建立工作网络。

建立覆盖政府有关组成部门、乡镇(街道)、学校、机关、企业的健康促进工作网络,每单位有专(兼)职人员承担健康促进与健康教育工作,培训覆盖率达100%。

县健康教育所人员配置率达到1.75人/10万人口。

建立以县健康教育所为核心的覆盖辖区内所有医院、公共卫生机构、计划生育服务机构、基层医疗卫生机构的健康促进专业网络,有专职人员承担健康促进与健康教育工作。

通过系统培训,提高政府、有关部门、专业机构对健康促进县评估工作的认识和工作能力。

4、制定工作方案。

医院创建“健康促进医院”实施方案范例(三篇)

医院创建“健康促进医院”实施方案范例(三篇)

医院创建“健康促进医院”实施方案范例一、引言随着社会的不断发展,人们对健康的需求越来越高。

作为一家医院,我们应该不断适应社会的需求,转变传统医疗观念,以健康促进为导向,为患者提供全方位、个性化的健康服务。

本方案旨在通过医院创建“健康促进医院”,打造健康促进文化,提高人民群众的健康素养和生活质量。

二、目标和原则1. 目标:创建“健康促进医院”,提供全面的健康服务,推动健康观念的普及和深入人心。

2. 原则:以患者为中心,多部门协作,科学管理,强化宣传教育,加强团队建设。

三、创建步骤和措施1. 建设基础设施:改造医院环境,提供舒适、安全的就医环境。

建设绿色医院,采用环保材料,推行节能减排。

设立便利设施,提供便捷的服务,提高患者满意度。

2. 健康培训和宣传:组织健康培训,向患者传授正确的健康知识和生活习惯。

开展社区健康讲座,推广科学的健康观念。

制作宣传材料,包括手册、海报、视频等,广泛宣传健康促进理念和服务。

3. 建立健康档案:建立电子健康档案系统,记录患者的健康状况、个人习惯和治疗方案。

建立全员健康评估制度,定期对患者进行评估和再评估,为患者提供个性化的健康服务。

4. 健康管理团队建设:成立健康管理团队,由医生、护士、营养师等组成。

团队成员应具备专业知识和良好的沟通能力,为患者提供全方位、个性化的健康服务。

5. 健康促进项目开展:根据患者需求和社会情况,开展健康促进项目,包括各类健康检查、健康讲座、康复项目等。

与职业协会、社区团体等合作,共同推动健康促进工作。

四、机制建立和资源保障1. 健康促进委员会的成立:成立医院健康促进委员会,由医院领导担任主任,相关部门负责人和专家学者担任委员。

组织开展健康促进工作,制定年度工作计划和预算。

2. 资源保障和经费筹措:优化医疗资源配置,提高医疗服务效率。

通过医保、商业保险等渠道筹措经费,支持健康促进项目的开展。

争取政府和社会各界的支持和赞助。

3. 配套政策和法规:制定相关政策和法规,规范健康促进工作的开展。

促进健康医院工作计划5篇

促进健康医院工作计划5篇

促进健康医院工作计划5篇促进健康医院工作计划篇1健康是人人应当享有的基本权利,是社会进步的重要标志和潜在的动力。

一直以来,医疗卫生服务机构是健康教育与健康促进的重要场所,开展健康教育与健康促进是提高全乡人民群众的健康知识知晓率,健康行为形成率,及疾病相关知识知晓率的重要措施,是提高健康文明素质、提高全乡人民群众生活质量的必须长期坚持不懈抓紧抓实的工作内容。

一、目标通过健康教育与健康促进活动,提高全镇人民群众的卫生知识水平、健康意识以及疾病相关知识知晓率,促进社会对健康的广泛支持,推动基本公共卫生服务,创造有利于健康的生活条件,以达到提高全镇人民群众的健康水平和生活质量。

二、内容(一)充分发挥卫生院健康教育领导小组的作用。

广泛动员领导层、动员专业人员、动员乡村两级医疗卫生服务有关人员参与。

(二)每年制定并下达健康教育工作计划。

制订相应计划组织具体实施,要进一步加强网络建设,定期组织健康教育员培训,齐抓共管,创建一个有益于健康的环境。

为健康教育投入必要的人力、财力、物力。

(三)加强医院健康教育阵地建设。

门诊应设有固定的健康教育阵地(如宣传栏、黑板报等),每月更换一次(每年出刊12期以上)。

积极征订健康书刊,对上级下发的及本院自制的健康教育资料及时张贴、分发。

利用各种形式,积极传播健康信息。

(四)开展健康教育知识培训。

1、对全院医务人员开展健康教育知识培训每年一次,以提高医务人员的卫生知识水平、健康意识,使医务人员的健康知识知晓率达80%以上,健康行为形成率达70%以上。

2、加强对村卫生室人员的健康教育知识技术培训,提高村级医疗卫生服务人员健康教育水平,全年不少于6次。

(五)大力开展院内健康教育活动。

1、门诊健康教育:医生应有针对性开展候诊教育与随诊教育。

2、住院健康教育:做好入院教育与出院教育的同时,重点做好住院期教育:①医生在进行医疗活动时所运用的健康咨询、健康处方等对病人及其亲属开展健康教育。

对住院病人可采取疾病小知识口头和书面测试,分发资料、给病人上课等多种形式的健康教育;住院病人相关知识知晓率达≥80%。

健康促进医院实施方案

健康促进医院实施方案

健康促进医院实施方案一、前言健康促进医院是现代医疗机构发展的重要方向,它不仅关注疾病的治疗,更注重预防疾病、促进健康和提高患者的生活质量。

为了更好地推动医院向健康促进的方向发展,特制定本实施方案。

二、目标1、提高患者、职工和社区居民的健康素养和健康水平。

2、营造健康支持性环境,优化医疗服务流程,提升医疗服务质量。

3、减少医疗资源的浪费,提高医疗效率和效益。

三、具体措施(一)组织管理1、成立健康促进医院工作领导小组,由院长担任组长,各科室负责人为成员,负责制定工作计划、协调资源和监督工作进展。

2、设立健康促进办公室,配备专职人员,负责日常工作的组织实施和协调。

(二)环境建设1、优化医院的诊疗环境,保持整洁、舒适、安全,为患者和职工提供良好的就医和工作条件。

2、建设无烟医院,在医院内设置明显的禁烟标识,加强控烟宣传和管理,营造无烟环境。

3、改善医院的食堂饮食,提供营养均衡、健康的饮食选择,倡导低盐、低脂、低糖饮食。

(三)健康教育1、为患者提供个性化的健康教育服务,包括入院教育、住院教育和出院教育。

在患者就诊过程中,医护人员应根据患者的病情和需求,提供相应的健康知识和指导。

2、在医院内设置固定的健康教育宣传栏,定期更新内容,涵盖常见疾病的预防、治疗和康复知识,以及健康生活方式的倡导。

3、利用医院的网站、微信公众号等新媒体平台,发布健康科普文章和视频,扩大健康教育的覆盖面。

(四)职工健康促进1、定期组织职工体检,建立职工健康档案,及时发现和干预职工的健康问题。

2、开展职工健康教育活动,如健康讲座、健身活动等,提高职工的健康意识和健康素养。

3、为职工提供良好的工作环境和职业防护措施,减少职业危害对职工健康的影响。

(五)患者健康管理1、建立患者健康管理档案,对患者的健康状况进行跟踪和评估,提供持续的健康服务。

2、开展患者满意度调查,了解患者的需求和意见,不断改进医疗服务质量。

3、加强与社区的合作,开展患者的社区康复和随访工作,提高患者的治疗依从性和康复效果。

健康促进医院工作计划(通用6篇)

健康促进医院工作计划(通用6篇)

健康促进医院工作计划(通用6篇)健康促进医院工作方案篇1一、加强领导健全机构1、在院长的领导下,发挥健康促进委员会的作用,落实各项健康政策,加大管理力度,通过各职能部门的乐观协作,动员全院职工乐观参加,在全院上下努力营造一个促进健康的良好环境,使广阔职工及就诊、住院病人不断增加健康学问,把握更多的健康的技能,建立有益于健康的生活方式。

2、制定20__—20__年医院健康促进工作规划;把落实《中国公民健康素养》及医务人员控烟为重点,结合公共卫生的大环境、关注健康与食品平安等方面的热点话题,把握传染病的流行防控动态,明确健康教育健康促进工作的重点任务。

3、调整、落实健康教育宣扬网络,充分调动宣扬网络人员的乐观性,协作临床医疗工作,有针对性地开展健康教育健康促进活动。

4、依托工会开展文娱、体育活动,推动职工参加体育熬炼的自觉性,通过健康讲座提高职工健康学问和健康意识,促进健康干预活动的开展。

5、乐观参加社区健康促进工作,传播健康学问,普及预防疾病学问,构建和谐社区,做到人人重视健康,人人讲健康,人人都有健康的体魄。

6、制定健康教育经费的使用方案,争取院领导对健康教育健康促进工作的支持,落实必要的健康教育活动经费。

二、提高思想熟悉,保证日常的工作开展(一)日常工作1、保证健康教育健康促进工作每季度有方案,有小结,有条有理工作规范。

2、做好年初健康教育宣扬员的调整工作,做到院、科领导重视、乐观参加,宣扬员落实、各负其责。

充分发挥健康教育网络的作用,层层深化,科室合作,推动健康促进工作的开展。

3、依据《黑龙江省健康促进医院工作考核标准》进一步完善院内门诊、病区健康促进考核标准,将健康促进工作纳入医疗管理规划中,加强医疗部门及行政管理部门对健康促进工作的参加指导、监督和管理力度。

4、定期召开健康促进委员会及健康教育宣扬员会议,利用院周会有效地向全院职工传达健康促进的新信息。

年度内召开两次健康促进工作委员会会议。

健康促进医院创建方案模板7篇

健康促进医院创建方案模板7篇

健康促进医院创建方案模板7篇健康促进医院创建方案模板篇1为全面落实《建设健康连云港行动计划(20__—20__)》(连委办发〔20__〕18号)总体目标,推动健康促进医院创建工作科学、规范、可持续开展,促进医疗机构以健康为中心,大力改进内部管理,优化服务流程,规范诊疗行为,实现从单一的医疗型向促进健康、提高生命质量的医疗预防保健型转化。

一、创建范围全市范围内各级各类医疗机构。

二、创建目标任务20__年,全市各级各类医疗机构开展健康促进医院创建工作,并于7月份通过市爱卫办评估验收。

三、创建标准与申报条件各有关医院依据《健康促进医院考核标准(20__版)》要求,在组织建设、环境建设、健康活动、健康技能、员工保健等五大方面,全面实施健康促进医院创建。

全市范围内各级各类医疗机构均需申报市级健康促进医院。

四、创建策略与措施(一)制定完善医院健康政策全市各级各类医疗机构要全面启动“市级健康促进医院”创建工作。

在制定建设健康促进医院有关制度的基础上,将其纳入医院目标责任考核、医院发展规划、服务宗旨,包括有计划地对医护人员进行健康促进有关技能的培训,为医护人员提供职业健康服务,采取措施提高医护人员的健康意识,加强与其他医疗保健机构及社会各部门的合作,对出院病人继续开展健康促进服务等。

为使医院健康教育工作持续有效地开展,医院应成立医院主要负责同志牵头的健康促进医院领导小组,职责分工明确,有专人负责健康教育工作,每年召开2次工作例会,推进健康促进医院建设。

(二)创建无烟单位创建健康促进医院首先要建成无烟单位。

各级各类医疗机构要按照江苏省无烟单位创建标准,创建无烟单位,将控烟工作纳入医院目标责任考核和发展规划,有控烟巡查制度、考评奖惩制度、劝阻制度。

并在此基础上,结合健康促进的理念,进行健康促进医院工作的建设,推动健康促进医院工作的展开。

(三)开展职工培训各创建医院应对全院职工进行每年一次创建无烟单位及健康促进医院专题培训。

健康促进医院工作方案(三篇)

健康促进医院工作方案(三篇)

健康促进医院工作方案:一、背景介绍近年来,我国面临着人口老龄化、慢性疾病高发等问题,健康促进工作变得尤为重要。

我院作为医疗机构,应该积极参与健康促进工作,推动社会健康事业的健康发展。

二、目标设定1. 提高居民健康意识,提升自我健康管理能力。

2. 增加健康知识的普及率,降低慢性疾病患病率。

3. 建立健康促进机制,形成多方合作的良好局面。

三、具体措施1. 利用院内资源,开展健康教育讲座和健康体检活动。

2. 成立健康促进小组,定期开展社区健康义诊活动。

3. 制定健康促进宣传计划,利用多种渠道传播健康知识。

4. 加强院内职工健康管理工作,建立健康档案,定期体检。

5. 与社区卫生服务中心和学校合作,开展健康教育活动。

四、预期效果1. 居民健康素养得到提升,生活方式更加健康。

2. 慢性疾病发病率逐渐下降,社会健康状况得到改善。

3. 社会各界对健康促进工作的重视程度提高,形成全社会共同推动的健康促进局面。

五、总结展望通过我院积极参与健康促进工作,有望为社会健康事业的发展作出贡献。

我们将继续努力,不断完善工作方案,为人民群众的健康幸福服务。

健康促进医院工作方案(二)健康促进医院工作方案____年一、工作目标1. 提高服务质量:积极采取措施,提升医院服务质量和医疗水平,确保医疗安全和病患满意度。

2. 加强公共健康宣传:通过宣传活动,提高公众对健康重要性的认识,推广健康生活方式,促进公众健康素养提高。

3. 建设健康环境:持续推进医院环境整治,创建良好的医疗环境,提供舒适便捷的就诊体验。

4. 深化医患沟通:加强医患沟通和互动,建立良好的医患关系,推动患者参与和协助治疗。

5. 提高医疗技术水平:加强医务人员培训和科技创新,提高医疗技术水平和医疗设备更新换代。

二、具体工作措施1. 提高服务质量(1)加强医疗质量管理:建立健全医疗质量管理制度,完善医疗事故预防和应急处理机制,推行全过程质量管理,提高医疗服务的安全性和可靠性。

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蕲春县人民医院创建“健康促进医院”实施方案
根据《蕲春县卫生和计划生育局关于创建健康促进医院的通知》精神,更好发挥我院自身优势,大力倡导健康理念,全面推进健康促进工作,优化医疗服务模式,提高全民健康素质,促进社会和谐。

为保障我院“健康促进医院”创建活动的顺利开展,特制定本方案。

一、工作目标
通过改善就医环境,制定有利于患者及其家属、医护人员和社区居民健康的方案与措施,开展针对不同人群的健康教育,普及健康防病知识和技能,通过加强与社区建立互动式的密切联系,为医护人员、患者及家属、社区居民提供综合性的健康保健服务措施,使我院从过去单一的医疗型向促进健康、提高生命质量的医疗预防保健型转化的现代医疗服务模式,促进我院从当前以疾病为中心模式向以健康为中心模式的转变,力争2018年通过健康促进医院验收。

二、组织机构和网络
1、成立创建“健康促进医院”领导小组
组长:邓凌文
副组长:
成员:
领导小组下设办公室,具体设在科,同志任办公室主任,主要负责制定创建工作方案,编制工作计划;负责创建协调工作,组织检查、督促、通报、落实上级各项创建工作任务;负责上级主管部门交办的创建其它工作任务。

2、建立院科二级健康教育管理网络
我院设立健康促进科,各职能科室和各村卫生室设立健康教育宣传员。

职能科室负责人和各村卫生室负责人为兼职健康教育宣传员。

主要职责:负责《创建健康促进医院》标准中创建工作任务的落实、资料收集建档等相关工作。

3、建立例会制度
健康促进医院创建领导小组每季度召开1次例会,总结医院健康教育开展情况,改进不足、交流经验
4、设立“健康促进医院”专项经费,由财务科单独记账。

三、主要措施
(一)确保环境整洁、优美,为职工和患者提供舒适、安全的工作和就医环境
1.院内绿化达标,环境整洁,道路平坦,通风、采暖和排水系统完善,无安全隐患。

2.公共设施布局合理、完好洁净。

(1)院内生活垃圾和医疗废物分类收集,医疗废物标识清晰,收集、放置和转运合理,符合院感规定。

(2)药品袋、病历袋、购物袋等使用环保用品;
(3)座椅数量适当,方便病人及家属,无破损,无污迹;
(4)提供病人、家属公用洗手设施、流水洗手;
(5)为患者及家属提供免费开水;
(6)各类公用设施落实消毒措施
3.设置停车场,车辆停放整齐,通道畅通,管理有序。

4.按照卫生的就医与工作环境中健康与安全、职业伤害的危险因子的定期评估机制或规定,评估是否符合,并不断提出改进建议。

5室内候诊区及医务人员办公区整齐干净,就诊有秩序,重点场所如病房、水房、厕所等切实做到无异味,无卫生死角和安全隐患。

(二)设立健康的生活、运动场所,引导健康生活方式。

1.设立有益患者身心健康的运动场所。

2.设立环境怡人的患者室外活动区域
3.加强食堂的管理,确保卫生职工及患者的食品安全卫生
4.根据病人的文化背景、饮食习惯、社会状况、身体残疾情况等方面的不同需求,提供人性化的设施或服务。

(三)为职工提供卫生保健服务
1.每年定期对全院职工进行体检,建立职工健康档案、并对职工的主要健康问题及其行为危险因素的流行水平进行总结
2.根据职工的年龄及职业暴露危害情况增加体检项目及次数
3.根据职工的健康状况,有计划有组织的开展职工健康管理工作,包括告知职工健康的影响因素,或提供个性化的健康促进指导,定期组织由医护人员参加自我保健、生活方式理调适和疾病防治等方面的健康促进活动。

4.维护女职工的合法权益,关心女职工的身心健康。

5.设立有益职工身心健康的活动场所(室),经常开展健康有益的文体、娱乐活动,不断提高职工参与率,每年至少组织开展2次健身活动。

6.有员工健康促进计划。

如员工戒烟计划、体育健身计划等关心职工生活,帮助解决家庭特殊困难。

(四)严格执行《无烟医院》规定,落实院内控烟实施细则
1.成立控烟领导组织,将无烟机构建设纳入本单位发展规划;
2.建立健全控烟考评奖惩制度及建立首诊询问吸烟史制度
3.所属区域有明显的禁烟标识,室内完全禁烟;
4.各部门设有控烟监督员;
5.开展多种形式的控烟宣传和教育
6.明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务
7.鼓励和帮助吸烟职工戒烟;
8.所属区域内禁止销售烟草制品;
9医务人员掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者至少提供简短的劝阻指导;
10.在相应科室设戒烟医生和戒烟咨询电话;
11.制定控烟考核标准及考核流程;
12.负责院内全面无烟的管理、监督和考核工作;
13.制定控烟管理计划及培训计划,并开展活动,每年在全体职工中至少开展1次与烟草有关的政策、法规、知识、技能等方面的健康教育活动;
14.负责院内控烟考核结果的整理、分析、反馈及整改报告
(五)开展健康教育
1.固定的健康教育阵地
(1)门诊、病区设立健康教育宣传橱窗或宣传栏,每季度更
换一次
(2)利用电子屏播放健康教育科普片
(3)门诊咨询台分发健康教育资料至少3种以上。

2.医院健康教育活动
2.开展灵活多样的健康教育和健康促进工作
(1)对职工、病人及家属进行形式多样的健康教育,每月开展一次面向住院患者及家属的健康教育讲座。

(2)向全体医务人员进行医院各项健康促进政策与措施的宣传,至少每年举办一次“健康促进医院”专题培训,培训内容包括健康教育与健康促进的理论、技能培训,并将健康教育及健康促进医院政策纳入新职工岗前培训内容;
(3)医院有健康教育处方10种以上。

每个门诊和病房都应该备有2种以上与本专业相关的健康教育宣传材料;
(4)医护人员开展院前、院中、院后医疗服务健康教育与卫生知识宣传,住院病人及其家属相关健康知识知晓率需达80%;
(5)为不少于50%的新进住院患者提供个体化干预,发放健康教育宣传资料;
(6)各临床科室制定本科室接触到的主要慢性病及病人健康促进临床操作指南,并根据患者的不同状况及病情提供健康促进干预的内容与方法的说明。

(7)建立规范的健康教育处方制度。

开设健康教育个性化处方项目,并努力扩大覆盖率;
(8)病区开展新进住院患者的健康需求评估,为病人提供明确的有关患者所患疾病、健康状况和危险因素的基本信息,并根据不同病人类型的需要制定健康促进干预方案、健康干预实施,并建立健康干预档案。

(六)加强与社区合作推进健康促进工作
1.面向社会,定期免费举办各类健康知识讲座,开展院外社区健康教育活动每年不少于12次。

2.按要求派出医务人员开展院外义诊活动,每年不少于9次。

3.患者出院后,在病人知情同意的情况下,将病人病情与治疗、健康促进需要资料以书面摘要或其他方式告知社区其他医疗保健机构,确保病人在出院后健康促进项目的延续与实施。

四、保障措施
1.成立创建领导机构。

成立创建“健康促进医院”工作领导小组。

按照考核标准落实到人,并实行目标管理,做到各项工作有专人负责,各项职责有明确分工,各项任务有专人承担,确保如期完成创建任务;
2.完善各项制度。

将上述创建标准进行归纳分类,属于医院管理、行风建设、医务人员行为准则等,分别进行建章立制,形成长效机制。

在具体工作中严格督促检查,以制度管人,以制度约束人,并形成工作行为准则,潜移默化中推动“健康医院”创建工作顺利进行。

3.动员全员参与。

开展宣传发动,形成浓厚的创建氛围,让全院职工了解创建“健康促进医院”的目的意义和具体任务,从自身做起,从点滴做起,树立“人人为健康,健康为人人”的意识,自觉主动积极地进行创建“健康医院”活动
2017年10月
蕲春县人民医院。

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