军民融合式装备保障研究
军民融合式装备保障理想模式研究

6月
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J u n e 2 0 1 3
Vo 1 . 2 4 NO . 3
第2 4 卷 第 3 期
J o u r n a l o f Ac a d e my o f Eq u i p me n t
军 民融合 式 装 备保 障理 想 模 式 研 究
Re s ea r c h o n P er f ec t Mo d e f o r Ci vi l — mi l i t ar y I n t e g r a t i o n Eq ui p men t Su pp or t
XI A0 Z h e n h u a , LU B i n , YAO We i z h a o
和 客观 要求 , 也是 装备保 障体 制 改革和 补充 军 民结合 、 寓军 于 民的武器装 备科 研 生产
体 系的重要 内容 。从 军 民融合 式装备保 障结 构 性 问题 出发 , 描 述 了军 民融合 式装 备
保 障模 式 内容 , 在 此 基础上 , 设 计 了军 民融合 式装 备 保 障理 想 模 式 , 包 括 军 民融合 式 装备 保 障参 与主体 、 组织机 构 、 运行机 制 以及 组 织实施 等 内容 。
关 键 词 军 民融合 ; 装 备保 障 ; 理 想模 式 中图分 类 号 E 9 2
文献 标 志码 A
文 章 编 号 2 0 9 5 — 3 8 2 8 ( 2 0 1 3 ) 0 3 — 0 0 2 2 — 0 5
DOI 1 0 . 3 7 8 3 / j . i s s n . 2 0 9 5 — 3 8 2 8 . 2 0 1 3 . 0 3 . 0 0 6
军队装备保障人才军民融合式培养探讨

军队装备保障人才军民融合式培养探讨
军队装备保障人才的培养一直是军队建设中的重要任务之一。
近年来,随着军队的现代化建设不断推进,装备保障的需求也日益增加。
而如何培养更多的专业化、复合型、高素质的装备保障人才,成为了摆在军队面前亟需解决的问题之一。
军民融合式培养模式的出现,为解决这一问题提供了新的思路和方向。
军民融合式培养模式有利于拓宽装备保障人才的来源渠道。
通过与民用高校、企事业单位等合作,可以吸收更多全日制本科及以上学历的人员参与军队装备保障人才的培养,从而扩大人才的来源范围,增加人才储备。
军民融合式培养模式能够提高装备保障人才的综合素质。
传统的军事院校培养出来的人才主要具备军事理论知识和技能,但对于现代化装备保障所需的专业知识和技能可能存在一定的不足。
而与民用高校、企事业单位合作开展的培养模式,可以融合军队和社会的优势资源,提供更为广阔的学习和实践机会,提高人才的专业水平和实际操作能力。
军民融合式培养模式能够促进军队装备保障工作的创新和发展。
民用技术的发展往往比军事技术更为迅速,通过军民融合的方式,可以引进民用技术和经验,为军队装备保障领域的创新提供新的思路和方法。
军队装备保障人才也能够将军队的需求和要求传递给民用领域,推动民用科技的发展与应用。
军民融合式培养模式也有助于提升军队装备保障人才的职业素养和综合能力。
在融合的培养模式下,学员能够接触到不同领域的人员,并学习他们的专业素养和工作态度,从而进一步提高自身的职业素养和综合能力。
军队人员与民用人员的混合培养,也能够增加彼此之间的交流与合作,提高装备保障工作的整体效能和作战能力。
关于装备保障军民融合发展现状与思考

03
建立政策协调机制
不同部门之间的政策存在差异,需要 建立政策协调机制,加强沟通协调, 避免政策冲突和资源浪费。
进一步强化资源整合
推动资源共享和优化配置
在装备保障领域,应推动各类资源的共享和优化配置, 打破军民分割、条块分割的局面,实现资源的最大化利 用。
加强人才培养和队伍建设
装备保障军民融合发展需要有一支高素质的人才队伍支 撑。应加强人才培养和队伍建设,培养一批既懂军事又 懂民事的复合型人才。
推进信息化建设和管理
信息化建设和管理是装备保障军民融合发展的重要方面 。应推进信息化建设和管理,建立信息化平台和数据库 ,提高信息化水平和管理效率。
进一步强化科技创新
01
维修保障ห้องสมุดไป่ตู้
利用地方的维修保障资源,为军队提 供及时的维修保障服务。
05
03
技术研发
利用地方的优势资源,开展装备保障 技术研发,提高军队的装备保障能力 。
04
生产制造
利用地方的生产制造能力,为军队提 供优质的装备和配件。
军民融合式装备保障工作重点
加强维修保障
利用地方的维修保障资源,加强及时的维 修保障服务,为军队提供更好的服务。
军民融合协同保障模式
在军民一体保障模式的基础上,加强与地方的合作,建立协同机 制,实现信息共享、资源共用。
军民融合式装备保障主要工作内容
政策制度制定
制定促进军民融合式装备保障的政策 和制度,明确各方职责和权益。
02
需求对接
军队与地方企业、科研院所等机构进 行需求对接,明确军队的装备保障需 求和地方的优势资源。
关于后勤与装备保障军民融合发展现状与思考

社科研究5作者简介:陈金龙(1986— ),男,汉族,福建龙海人。
主要研究方向:军事后勤。
后勤装备保障是保障我国军事装备的重要力量。
随着科学技术的不断发展,目前的装备机制愈加复杂,地方拥有众多掌握专业技术的应用型人才,因此更应继续坚持军民融合战略。
军民融合发展的重要意义主要体现在两个方面:其一,站在我国军事发展的角度上来看,军民融合以国家为主导,以广大人民群众为重心,旨在创建具有中国特色的组织管理体制,实现国防实力的提升。
其二,站在民生的角度上来看,军民融合发展是惠民、利民的优良政策,对加快转变经济发展方式、调整经济结构具有重要意义。
一、后勤与装备保障军民融合发展的现状(一)思想意识落后,对军民融合认识不足现阶段,某些人员的思想意识较为落后,还未完全接受军民融合的相关理论。
一方面,在部队建设中,由于本位主义思想和利益壁垒,军民一体化后勤与装备保障工作仅仅停留在书面性的文件或口头上,但并没有落实到实处,主动性较小。
另一方面,当前的企业基本都以经济效益的最大化作为运营目标,倡导军民融合虽然有利于企业的健康发展,提高经济效益,但由于“民参军”渠道还不够畅通和思想观念制约,导致在执行过程中容易出现企业效益不高,缺乏主动性、积极性。
(二)相关保障体制缺失目前后勤与装备保障军民融合发展过程中缺乏军地协调、需求对接、资源共享等体制机制,让整体调配、深度融合受到严重阻碍。
首先,后勤与装备的日常保障办法不全,像许多装备送至相关企业维修后,时隔许久都没有实际的进展,而且协议的合同当中也没有明确企业违约的管理办法。
其次,后期与装备保障的基础设施存在交叉现象,信息沟通渠道闭塞,导致许多军事资源被平白浪费。
此外,军地之间缺乏一定的后勤与装备保障指挥体制,这样一来,如果发生紧急事故,就无法第一时间获得相关装备,进而使得部队的作战效率大打折扣。
(三)信息交流相对滞后随着科学技术的发展,网络几乎遍布全国各个角落,人们的日常生活离不开信息交流迅速的网络平台。
军队装备保障人才军民融合式培养探讨

军队装备保障人才军民融合式培养探讨一、军队装备保障人才的培养现状及面临的问题目前,军队装备保障人才的培养主要以军队内部的院校为主,通过军事教育和训练来培养装备保障人才。
由于现代装备日益复杂化和高技术化的特点,军队内部的培养方式已经无法满足对装备保障人才的需求。
1. 缺乏实践经验的培养。
军队内部的培训主要以理论教育和训练为主,缺乏实际操作的机会,难以培养出具备实践经验的装备保障人才。
2. 缺乏军民融合意识的培养。
由于军队内部的培养方式相对封闭,难以培养出具备军民融合意识和能力的装备保障人才。
3. 缺乏创新能力的培养。
现代军事装备的研发和应用涉及到多个领域的知识和技能,需要具备创新能力的人才,而军队内部的培养方式往往只强调技能培养,对创新能力的培养有所欠缺。
针对军队装备保障人才培养面临的问题,可以借鉴军民融合的理念,探索军队装备保障人才的军民融合式培养模式。
1. 加强军事教育与民用教育的结合。
可以通过与民用高校合作,开展军事教育与民用教育的融合培养。
军队内部的装备保障人才可以到民用高校学习相关专业知识,同时民用高校的学生也可以到军队内部接受实践训练,以此促进双方的互补和成长。
2. 加强军事科研与民用科研的结合。
军事装备的研发和应用往往需要依赖于民用科研成果,可以通过与科研机构和高新技术企业的合作,实现军事科研与民用科研的共同发展。
通过共同研发和合作,可以加强装备保障人才的技术能力和创新能力的培养。
3. 加强实践训练与实际应用的结合。
军队装备保障人才的培养需要依赖于实践训练和实际应用的机会,可以通过与军工企业和部队的合作,提供装备保障实践操作的机会,培养实践操作能力和经验。
2. 加强装备保障人才的军民融合意识和能力。
通过与民用高校和军工企业的交流和合作,可以加强装备保障人才对军民融合的认识和理解,培养其具备军民融合意识和能力。
3. 推动军队装备保障领域的发展和创新。
军民融合式培养可以促进军队装备保障领域的发展和创新,促进军队装备保障能力的提升。
军队装备保障人才军民融合式培养探讨

军队装备保障人才军民融合式培养探讨军队装备保障人才的培养一直是军事领域发展的重要环节,也是保障军队现代化建设的关键。
随着我国经济快速发展和军事现代化进程的加快,军队装备保障人才的需求日益增加,培养模式也出现了一定的变化。
军民融合是我国军事发展的重要战略,军民融合式培养可以更好地满足装备保障人才的需求,提高培养质量和效率。
军民融合可以提供更广阔的人才资源。
军队装备保障人才需要具备综合的专业知识和技能,而在军队中培养这样的人才需要投入大量资源和时间。
而通过军民融合式培养,可以充分利用社会资源,引入优秀的民间专业人才参与军事装备研发和保障工作。
这样不仅能够解决军队人才培养的瓶颈问题,还可以提高人才的质量和水平。
军民融合可以加强实践能力培养。
军队装备保障人才需要具备丰富的实践经验和实际操作能力,而仅仅依靠军事院校的理论教育是远远不够的。
通过军民融合,可以让培养对象参与实际的科研、试验和装备保障工作,真实感受军事装备保障的实际工作环境和工作要求。
这样可以更好地培养他们的实践能力和解决实际问题的能力。
军民融合可以提高装备保障人才的创新能力。
现代军事装备不仅需要具备高水平的维护保障能力,还需要具备创新精神和解决复杂问题的能力。
通过军民融合,可以吸引更多的创新人才参与军事装备保障工作,引入新的技术和思维方式。
这样可以促进装备保障人才的创新能力的培养,提高装备保障工作的科技含量和效益。
军民融合可以促进军事装备保障的现代化发展。
军队装备保障的任务十分繁重和复杂,需要充分利用现代科技手段和管理方式。
通过军民融合,可以引入先进的科学技术和管理理念,提高装备保障的效率和水平。
军民融合还可以促进军队装备保障结构的优化和升级,实现军事装备保障的现代化发展。
军民融合装备维修保障及能力评价研究综述

7李志强所在的黎明公司发动机装配厂总装工段,肩负着产品的总成装配任务,对工作质量和工作技能的要求非同一般。
作为“李志强班”班长,李志强激情奉献、攻坚克难、创新工作、率先垂范,为“铸心”发展作出了突出贡献。
(图为李志强)2023年度国防科技工业十大新闻揭晓2024年1月12日,由国家国防科技工业局新闻宣传办公室组织行业有关专家和媒体代表共同审议评选出的2023年度国防科技工业十大新闻正式揭晓。
1、习近平总书记给中国航发黎明发动机装配厂“李志强班”职工回信习近平总书记高度关心国防科技工业发展,2023年多次回信、视察有关团队和单位。
9月1日,习近平总书记回信勉励中国航发黎明发动机装配厂“李志强班”职工,加快航空发动机自主研制步伐,让中国的飞机用上更加强劲的“中国心”,为建设航空强国、实现高水平科技自立自强积极贡献力量。
9月7日,习近平总书记视察哈尔滨工程大学。
10月11日,习近平总书记视察中国航空工业集团昌河飞机工业(集团)有限责任公司。
全行业备受鼓舞,为建设先进国防科技工业体系不断创造佳绩。
2、中国海外维和部队首次列装新型防地雷反伏击车 2023年1月,中国海外维和部队首次列装新型防地雷反伏击车。
新型防地雷反伏击车,对防护、通信电磁干扰、观察等功能进行了改造升级,能够很好应对爆炸袭击,提升巡逻护卫能力。
中国海外维和部队官兵盛赞该装备使生命安全更有保障,执行任务也更有底气。
3、中国首次火星探测火星全球影像图发布 2023年4月24日,在“中国航天日”主场活动启动仪式上,国家航天局和中国科学院联合发布了中国首次火星探测火星全球影像图。
本次发布的彩色影像图,将为开展火星探测工程和火星科学研究提供质量更好的基础底图。
天问一号任务获取的包括影像图在内的一批科学探测数据,将为人类深入认知火星作出中国贡献。
4、重型燃气轮机“太行110”通过鉴定2023年6月4日,“太行110”重型燃气轮机在深圳通过产品验证鉴定,标志着拥有自主知识产权的110兆瓦级重型燃气轮机通过整机验证,填补了国内该功率等级产品空白。
关于装备保障军民融合发展现状与思考

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推进科技成果转化
加强军地科技成果的转化应用,推动军民融合产业创新发展。
推动产业升级与转型发展
支持军民融合产业发展
加大对军民融合产业的支持力度,培育壮大军民融合产业 集群,推动产业升级。
引导企业参与装备保障
鼓励民营企业参与装备保障任务,发挥企业在技术创新、 成本控制等方面的优势,提高装备保障效率。
推进数字化转型
促进军民融合发展
通过军民融合,可以加强军事领域 与民用领域的交流合作,推动军民 融合深度发展,形成军民一体化的 新格局。
装备保障军民融合发展历程
01
初步探索阶段
在改革开放初期,我国开始探索军民融合发展道路,提出 “军民结合、平战结合、军品优先、以民养军”的方针。
02 03
逐步发展阶段
随着改革开放的深入,我国逐步加大了对军民融合发展的 支持力度,出台了一系列政策措施,推动了军民融合逐步 发展。
深度融合阶段
近年来,我国进一步加强了对军民融合发展的战略规划和 政策支持,推动军民融合向深度融合阶段迈进。在这个阶 段,军事领域与民用领域的界限逐渐模糊,资源共享、优 势互补、协同发展的趋势更加明显。
02
CATALOGUE
装备保障军民融合现状分析
政策法规环境
1 2 3
政策法规支持
国家出台了一系列支持军民融合发展的政策法规 ,包括财政、税收、金融、产业等方面的优惠政 策。
军民融合法规体系
逐步构建了以《中华人民共和国国防动员法》、 《中华人民共和国军事设施保护法》等为核心的 军民融合法规体系。
标准化建设
加强军民融合标准化建设,推动军民通用标准的 制定和实施,促进军民技术双向转移和转化。
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军民融合式装备保障研究余高达(少将)所谓“军民融合式装备保障”,就是使军队装备保障由自我封闭、自成体系、自我保障,转变为依托社会保障资源,建立军民结合、寓军于民的装备保障体制,实施军民一体的装备保障。
实行军民融合式装备保障,是我军装备保障的发展方向和必由之路。
实行军民融合式装备保障的必要性实行军民融合式装备保障,必须充分认识军民融合式保障的必要性,摒弃军队自我保障的传统观念,确立军民融合保障的新理念。
中国特色军民融合式发展之路的必然要求胡主席指出:“实现国防和军队现代化建设又好又快地发展,必须坚持军民结合、寓军于民,把国防和军队现代化建设深深融入经济社会发展体系之中。
这是国防和军队现代化建设贯彻落实科学发展观必须做好的一篇大文章。
”“能利用民用资源的就不自己铺摊子,能纳入国家经济科技发展体系的就不另起炉灶,能依托社会保障资源办的事都要实行社会化保障。
”胡主席的重要指示,正确揭示了国防和军队现代化建设与经济社会发展的关系,指明了中国特色军民融合式发展的道路,对装备保障的改革发展具有极为重要的指导意义。
发达国家军队实践探索的成功经验美欧发达国家军队都十分重视建立寓军于民的武器装备科研生产体制,以及军民结合的装备保障体制。
美军为解决“平时少养兵、战时有兵用”的问题,建立了现役、后备役、合同商三位一体的装备保障力量体系,其中后备役维修保障人员约有19万,供货商对武器装备实施全寿命保障。
国防授权法对战场合同商、后备役保障进行了法律规范,规定地方合同商可承担占基地级维修经费50%的维修任务,在平时以合同的形式明确其战时保障任务,战时根据需要紧急应召参加作战装备保障。
海湾战争中,投入战区使用的装备保障力量近70%是地方力量。
伊拉克战争中,占总数约20%的现役保障力量主要承担战场伴随保障任务;而占总数约80%的后备役、合同商保障力量承担了大量的战略、战区级保障任务。
据美军统计,完成相同的装备维修工作,后备役、合同商所需费用仅为现役人员的 1/6。
实践证明,采取军民结合的保障方式,能够压缩军队保障力量规模、节省经费开支,能够明显提高保障效益。
武器装备发展对装备保障的客观需要随着科学技术的快速进步和我国经济实力的不断增强,我军武器装备的水平加速提升,新型武器装备的种类和数量日益增多。
高新技术武器装备构造精密、技术构成复杂,维修难度大、要求高,装备保障任务日益加重。
现有军队装备保障力量的素质能力,难以满足装备保障的需要,有些高难度的故障检测和维修已非部队修理人员力所能及,必须依赖科研生产部门的有力支援和直接参与。
因此,充分发挥社会保障力量的优势,实行军民融合式装备保障,是武器装备发展对装备保障的客观需要。
提高战时装备保障能力的有效途径平时与战时装备保障任务差距悬殊,解决平-战快速转换的根本办法,就是动员和使用地方保障力量实施军民结合的保障。
我军目前的装备保障力量编制规模偏小、人员能力偏弱,难以胜任战时骤增的保障任务,必须依赖地方保障力量的强有力支援。
因此,实行军民融合式装备保障,是弥补军队装备保障力量不足,提高战时保障能力的有效途径。
实行军民融合式装备保障面临的主要问题实行军民融合式装备保障是一项极为复杂的系统工程,受保障对象、保障体制、保障机制、保障环境等多种因素的影响。
应当认真分析相关因素的现状,准确揭示社会主义市场经济和信息化条件下装备保障面临的新情况、新问题,才能有针对性地提出改革创新的新思路。
缺乏高度权威的组织领导体制实行军民融合式保障,要把军队的装备保障融入经济社会发展体系之中,要运用社会保障资源为军队提供装备保障。
这就使得装备保障的行为主体发生了重大变化,从军队自身的行为转变为国家、军队和地方的整体行为,相应的组织领导职能超出了军队的职能范畴。
军队及其装备机关既无权威也无能力独立组织领导涉及社会诸多部门和领域的装备保障,必须由能够领导调控军地双方的高度权威的机构来统筹组织实施;而我国目前还没有建立这样的组织领导体制,缺乏对军民融合式保障强有力的统一领导、统一筹划、统一立法、统一划分职责和统一监督实施。
因此,必须把军民融合式保障的宏观领导职能上升到国家层面,尽快研究建立国家、美国圣地亚国家实验室在一架退役“波音-737”飞机的驾驶舱里,进行脉冲火花放电(PASD)法诊断飞机配线系统绝缘缺陷的试验。
军队、地方一体的权威性组织领导体制,为军民融合式保障提供坚强的组织领导保证。
缺乏健全顺畅的运行机制实行军民融合式保障,不仅需要高度权威的组织领导体制,而且还需要系列配套、关系顺畅的运行机制。
虽然我军有人民战争的优良传统和人民支援的成功经验,但随着计划经济向市场经济的转变、军队装备保障对地方支援需求的变化,传统的经验做法和现有的运行机制已不能完全适应军民融合式保障的需要,迫切需要有与之相适应的运行机制做保证。
而目前我们还缺乏健全的地方保障力量组织机制、共建机制、动员机制、训练机制、经济机制等,严重制约着军民融合式保障的顺畅运行。
因此,应尽快研究和建立健全系列配套的运行机制,为军民融合式保障的顺畅运行提供可靠的机制保证。
武器装备发展和经济体制改革带来的新问题武器装备的发展和市场经济体制改革的深入,对实行军民融合式保障既带来了良好的机遇,也带来了前所未有的新情况、新问题。
一是高新技术装备专业技术构成复杂,装备保障涉及多种专业技术和多个科研生产单位,实施多专业、多系统、多单位保障的组织协调难度明显增大。
二是市场经济体制下经济利益问题突出,计划经济体制下行政命令式的组织效能有所降低,建立合理的经济利益分配和价值运行机制,存在着复杂的经济关系和利益矛盾。
三是各种高技术专业力量分散在不同的系统、单位和地区,平时集中组织综合性训练困难,战时动员方式将由过去“属地区域性建制动员”为主,向“按系统多区域多建制动员”为主转变,临时快速抽组的难度明显增大,给动员的组织实施提出了一系列新问题、新要求。
实行军民融合式保障的对策思路建立军民融合式保障的组织领导体制,实现军地双方互动实行军民融合式保障是国家、军队和地方的整体行为,这就必须明确三者的职能定位和相互关系,依照“国家搞调控、军队提需求、地方抓落实”的原则,在国家统一领导下,建立军政民一体、上下衔接、职责明确、关系顺畅的组织领导体制,形成军地齐抓共管、双方互动的整体合力。
一是国家搞调控。
军民融合式保障是一种国家行为,国家是最高领导者和组织者。
建立军民结合、寓军于民的装备保障体系,必须依靠国家机关的高度权威,实施强有力的宏观调控,把构建军民融合式装备保障体系纳入国家经济社会建设发展的总体规划。
国家要统一制定实行军民融合式保障的方针政策、法规制度和总体规划计划,划分军地双方的组织和保障职责,下达军民融合式保障的重大建设项目和任务,宏观监督调控军民融合式保障的实施。
二是军队提需求。
军队是军民融合式保障的需求者,军队各级机关是军方的组织领导者,保障活动主要表现为军事性行为。
应根据军队建设和装备保障的需要,充分考虑地方保障资源和可能条件,对装备保障需求进行科学论证、提出总体构想,对军民通用保障装备、设施建设、军民储备体系和后备保障力量建设等提出具体的要求。
三是地方抓落实。
实行军民融合式保障的基本依托在地方,地方相关系统、相关单位是装备保障的提供者,地方政府部门是装备保障的组织领导者。
地方政府应当根据国家的方针政策法规、总体规划及军队装备建设和保障需求,确定参加军民融合保障的具体单位及任务,明确建设的项目和要求,提供优惠条件和政策支持,抓好地方保障力量建设和保障任务的落实。
统筹兼顾军地双方的利益,实现军地双方共赢实行军民融合式保障,提高军事效益和经济效益是国家整体利益的体现,也是军地双方共同追求的目标。
市场经济条件下实行军地融合式保障,必须统筹兼顾军地双方的利益,无论在政策法规、总体规划还是经费投入上,都应通盘考虑军队的保障需要和地方的经济利益,合理调节、平衡军地双方的权益,确保军地双方共赢。
这既是推进军地融合式保障的内在动力,又是促进其持续发展的重要保证。
对于军民通用保障装备、设施建设,应注重军地两用、军民两利。
要将军民通用装备及其保障装备的研制,以及保障设施的建设寓于国家经济建设之中,将军事需求与地方经济发展有机结合起来。
一是地方建设项目要贯彻国防要求,并给予必要的经济补偿。
一方面,与军队装备保障密切相关的地方建设项目应充分考虑军事需求,明确规范和严格贯彻落实国防要求,为平时对军队提供保障与战时紧急征用创造条件;另一方面,为适应军事需要附加项目所增加的经费投入,应本着国家与企业合理分担的原则,给予必要的经济补偿。
二是加强军地协调,部分大中型装备保障设施军地共建、军民兼容。
对涉及军地双方共同需要、功能相通、空间相近的大中型军民通用装备保障设施建设项目,军地双方应加强协调、统筹规划、共同投资、共同建设,平时兼顾双方使用、战时全力保障军队。
这样,可以减少重复建设、节约经费投入、提高利用效益。
对于军民通用装备器材储备,应注重军地共储、军民共用。
这是压缩军队装备储备规模、减少储备经费、加速装备器材周转、提高储备质量和效能的有效途径。
建立军民通用装备储备体系的有效措施:一是科学确定军地储备区分,建立地方储备方案。
应根据装备器材的军民通用程度、战时急需程度、保质期限及地方的储备能力等情况,充分论证、科学确定军地储备的比例,明确地方储备的分管部门及储备的品种、规格、数量,制定具体的地方储备方案和管理规定。
二是合理谋划军地储备布局,建立地方专储体系。
军地有关部门应认真考察地方仓储单位的地理位置、仓储容量和设施条件,结合军队仓库布局和平战时保障需要,按照条件优越、便于保障、利于防护的要求,确定储备布局、选定储备单位,建立满足部队需要的地方专储体系。
三是利用军队装备储备设施,代储部分地方装备器材。
可在保证军队储备需要的前提下,发挥军队仓储设施潜力,为地方代储部分军民通用装备器材,平时由地方调拨周转,战时直接转为军用。
四是实施合同化有偿储备,确保军地双方互利互惠。
应按照法律程序签订储备合同协议,明确平战时履行储备协议的责任义务、方式方法和必要的经济补偿,增强合同协议的约束性,调动储备单位的积极性,确保储备落到实处。
统筹规划现役与后备装备保障力量建设,实现军地协调发展走精兵之路,建立常备与后备相结合的保障力量体系,是世界各国军队的共同做法。
近些年来,我军虽然也加强了装备后备保障力量建设,但还缺乏足够的重视和应有的力度。
因此,必须改变重常备、轻后备的倾向,科学统筹常备和后备装备保障力量建设的协调发展。
一要合理确定后备保障力量的适度规模。
应按照“骨干在军、主体在民”的基本思路,认真分析平战时保障需要,合理确定常备和后备保障力量的规模,使两者比例适度、有机结合、协调发展。