企业内部承包经营方案8.doc
公司员工内部承包合同8篇
公司员工内部承包合同8篇篇1甲方（发包方）：[公司名称]乙方（承包方）：[员工姓名]鉴于甲方需要对其内部业务进行专业分工和精细化管理，同时乙方具备相应的专业技能和工作经验，双方根据平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成以下员工内部承包合同：一、承包事项1. 乙方承包甲方内部的[具体事项，如某个部门、某项业务或某个项目]的管理工作。
二、承包期限1. 本合同承包期限为[具体期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。
三、承包目标1. 乙方应按照甲方的要求，努力实现以下目标：（1）[具体目标一]（2）[具体目标二]，以此类推。
四、承包责任与义务1. 乙方应当按照甲方的要求和本合同的约定，全面履行承包事项，完成承包目标。
2. 乙方应当遵守甲方的各项制度，维护甲方的形象和利益。
3. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与承包事项相关的机密信息。
4. 乙方应当按时、按质完成承包任务，确保工作的顺利进行。
5. 甲方应当为乙方提供必要的支持和协助，保障乙方履行承包事项的权利和义务。
五、考核与奖惩1. 甲方将根据乙方完成承包任务的情况，对乙方进行考核。
2. 根据考核的结果，甲方将对乙方进行奖惩。
具体奖惩办法按照甲方的相关规定执行。
六、合同变更与解除1. 本合同一经签订，双方应严格遵守。
在承包期限内，未经甲方同意，乙方不得擅自变更或解除本合同。
2. 若因不可抗力或甲方经营策略调整，导致本合同无法继续履行，双方可协商变更或解除本合同。
3. 乙方在承包期间，如有严重违反甲方制度、失职、渎职等行为，甲方有权解除本合同。
七、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 违约金的数额根据违约情况确定，具体办法在双方协商后另行约定。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（发包方）：[公司名称]（盖章）篇2甲方（发包方）：[公司名称]乙方（承包方）：[员工姓名]鉴于甲方需要对其内部业务进行精细化管理和高效执行，特与乙方签订此内部承包合同，以明确双方的权利和义务。
企业内部承包经营方案
企业内部承包经营方案以下是 9 条关于企业内部承包经营方案的内容：1. 嘿，你知道吗？企业内部承包经营，那就像是给员工们打开了一扇充满无限可能的大门！比如说，想象一下，每个员工都成了自己小领地的主人，那得多带劲啊！大家会更有干劲，更有创造力！这岂不是超级棒？2. 企业内部承包经营，这不就是给大家一个放飞自我的机会嘛！就像赛车场上，让每个车手都能尽情驰骋！比如某个部门承包后，业绩蹭蹭往上涨，那场面，多让人兴奋啊！难道你不想看到这样的情景吗？3. 哇塞，企业内部承包经营方案啊，那可是让企业活起来的法宝啊！好比给一台机器注入了超强动力！像隔壁公司搞了之后，员工积极性爆棚，咱也得赶紧行动起来呀，不然不就落后啦？4. 企业内部承包经营，这简直就是给我们的企业打了一针强心剂！好比一艘大船扬起了满帆！像咱们部门的小李，要是承包了，肯定能做出一番大成绩，那得多厉害！你还不心动吗？5. 哎呀呀，企业内部承包经营可不得了哇！就像是给大家送上了一把通往成功的钥匙！比如销售团队承包后，那订单肯定像雪花一样飞来呀，多让人憧憬啊！你难道不想抓住这个机会？6. 嘿哟，企业内部承包经营方案，这可是个能创造奇迹的东西呢！好像魔法棒一挥，一切都变了样！就看咱怎么用啦！像老王那么有经验，他来负责一个项目，肯定稳啦！这不是明摆着的好事嘛！7. 哇哦，企业内部承包经营，这就像是给大家开辟了一片新大陆！充满了惊喜和机遇！比如技术团队搞承包，研发出超厉害的产品，那该多牛啊！你说是不是？8. 企业内部承包经营方案，绝对是个超级厉害的武器呀！就如同给战士配上了最锐利的宝剑！像咱公司的小张，平时就很有想法，让他承包个小项目，肯定能大放异彩！不信你就等着瞧！9. 企业内部承包经营，这真的是不能再好的事情啦！就像给企业注入了灵魂！想想看，大家都积极进取，为了自己的领域拼搏，那场面多壮观！所以啊，咱们得赶紧行动，让这个方案落地，让咱们的企业腾飞起来呀！。
内部承包协议书范本推荐8篇
内部承包协议书范本推荐8篇篇1甲方（发包方）：____________________乙方（承包方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方承包甲方内部__________项目事宜达成以下协议：一、协议背景鉴于甲方内部需要对__________项目进行具体执行和操作，现决定将其发包给乙方进行内部承包。
乙方应具备相应的资质、能力和经验，负责项目的具体实施和管理。
二、承包范围及内容乙方承包范围包括：____________________ （具体承包内容根据项目实际情况填写）。
乙方应按照甲方要求，完成承包范围内的各项工作。
三、承包期限本承包协议的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
协议期限届满后，如需续签，双方应另行协商并签订书面协议。
四、费用及支付方式1. 承包费用：双方约定承包费用为人民币________元（大写：_________元整）。
2. 支付方式：甲方应按照协议约定，将承包费用支付给乙方。
具体支付方式为________（如按进度支付、按阶段支付等）。
3. 乙方应在收到款项后提供正规的发票或收据。
五、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 甲方有权对乙方承包的项目进行监督、检查和指导。
2. 甲方应按时支付承包费用。
3. 甲方应提供乙方实施项目所需的相关资料和支持。
（二）乙方权利义务：1. 乙方应按照协议约定完成承包范围内的各项工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方应对项目实施过程中的问题及时与甲方沟通，并提出改进意见。
4. 乙方应对其雇佣的人员进行安全教育和管理，确保项目安全进行。
六、违约责任1. 若甲方未按协议约定支付承包费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
2. 若乙方未按协议约定完成承包范围内的各项工作，应按约定承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。
项目管理内部承包方案(3篇)
项目管理内部承包方案工程项目内部承包管理合同甲方：乙方：___号：电话：为适应建筑业的改革，提高企业的经济效益，为此，甲方将承包给乙方，为明确双方责任，维护双方利益，经协商现特订如下合同条款，发资共同遵守执行。
一、承包方式、工程项目及其他：1、承包方式。
包工包料基础上，确保管理费及税费上缴，自主施工管理，自负工程盈亏、风险抵押保证金担保。
2、工程造价。
程造价，则工程总价相应增减。
3、工程工期。
本工程核定工期为日历天，开工日期以开工报告为准。
4、安全生产。
乙方在施工中应认真抓好安全生产，切实按照安全生产操作制度执行，施工中如发生的工伤事故，甲方应协助乙方处理事故，其一切经济责任和法律责任由乙方自行承担。
乙方接受甲方平时安全生产的检查、考评和奖罚，乙方承诺本工程按业主要求一次性验收合格标准。
若乙方违反操作规程或设备不齐全原因，上级主管部门责令工程停止，乙方不仅承担业主方因此而开出的罚单，且乙方还应支付甲方违约金伍万元。
5、乙方应承担甲方订立的中甲方应承担的所有义务，乙方应全面负责处理对建设单位、监理单位及其他外界关系的协调工作，与之发生的费用均由乙方承担。
二、管理费及材料___：1、乙方以工程决算总造价的为上交甲方的承包管理费（不含税金），管理费一次付清；第一次为收到预付款支付。
税金由乙方负责交纳。
根据业主等有关部门要求金额完税，完税后把完税凭证交给甲方。
2、乙方每次领取工程款时，成本___等必须抵足后才能支付（___比率为___%，人工工资比率为___%）。
三、工期、质量和奖励措施：乙方在工程承包中，节余、超支均由乙方负责处理，乙方承担本工程工期和质量引起的一切经济责任和法律责任。
乙方在工程承包中，工程质量奖罚按相关质监部门评定后进行评定。
乙方在此立约：保证在各方面安合同方件的规定承担本合同工程的实施和完成及其缺陷的修复。
工程交付使用后，在保修期内发现工程质量问题，乙方罚款经甲方为建设单位罚款的两倍（包括建设单位罚款），并承担返修至合格的一切费用和责任。
企业内部承包责任合同8篇
企业内部承包责任合同8篇篇1甲方（发包方）：XXXXXX公司乙方（承包方）：XXXXXX部门员工姓名鉴于甲乙双方为了共同实现企业的发展目标，提高经济效益，本着公平、公正、诚实、守信的原则，经双方充分协商，就企业内部承包事宜达成如下协议：一、承包事项乙方承包甲方XXX部门的管理与运营工作，包括但不限于人员管理、业务开展、行政事务等工作内容。
详细承包事项和责任范围见附件一《承包事项清单》。
二、承包期限本合同承包期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满，经双方协商一致，可以续约。
三、承包责任目标乙方承诺在承包期间完成以下责任目标：1. 实现年度营业收入增长XX%；2. 提高客户满意度XX%；3. 优化内部运营管理，降低成本XX%；4. 确保安全生产无事故；5. 其他具体目标（详见附件二《承包责任目标》）。
四、承包费用及支付方式1. 甲方按照乙方完成承包责任目标的情况支付承包费用。
具体支付方式为：基本工资加绩效奖金。
2. 乙方完成年度承包责任目标后，甲方根据盈利情况给予乙方一定比例的利润分红。
3. 承包费用支付周期及结算方式详见附件三《费用支付与结算》。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的承包工作进行监督、检查和指导，确保乙方按照公司规定履行承包责任。
2. 乙方有权在承包期间内行使XXX部门的管理职权，负责部门的日常管理工作。
3. 甲乙双方应共同遵守国家法律法规、政策及公司内部管理制度，确保承包工作的合法合规。
4. 乙方应尽职尽责，努力完成承包责任目标，并接受甲方的考核与评价。
六、违约责任1. 若乙方未完成年度承包责任目标，甲方有权扣减乙方绩效奖金。
2. 若乙方在承包期间存在违法违规行为，甲方有权终止合同，并追究乙方法律责任。
3. 若甲方未按照合同约定支付承包费用，乙方有权要求甲方支付逾期滞纳金。
七、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 双方协商一致，可以解除本合同。
内部承包_法律规定(3篇)
第1篇一、引言内部承包是指企业内部部门或者个人在法律规定的范围内，将一定的权利和义务委托给其他部门或者个人，由其代为行使和承担。
内部承包在我国市场经济中广泛存在，对于提高企业内部管理效率、激发员工积极性等方面具有积极作用。
然而，由于内部承包涉及企业内部权利义务的转移，因此在法律上具有一定的风险。
本文将从内部承包的定义、法律规定、风险防范等方面进行探讨。
二、内部承包的定义内部承包是指企业内部部门或者个人在法律规定的范围内，将一定的权利和义务委托给其他部门或者个人，由其代为行使和承担。
内部承包主要包括以下几种形式：1. 内部部门承包：企业内部部门将一定的工作任务和责任委托给其他部门，由其负责完成。
2. 内部个人承包：企业内部个人将一定的工作任务和责任委托给其他个人，由其负责完成。
3. 内部团队承包：企业内部团队将一定的工作任务和责任委托给其他团队，由其负责完成。
4. 内部项目承包：企业内部项目将一定的项目任务和责任委托给其他项目，由其负责完成。
三、内部承包法律规定1. 法律依据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国企业法》2. 内部承包合同内部承包合同是内部承包的基础，应当具备以下内容：（1）承包人、被承包人的基本信息；（2）承包任务、责任和权利；（3）承包期限；（4）承包费用及支付方式；（5）违约责任；（6）争议解决方式。
3. 内部承包的审批内部承包合同签订前，应当经企业内部审批。
审批程序如下：（1）承包人提出内部承包申请；（2）相关部门对承包申请进行审核；（3）企业领导审批。
4. 内部承包的变更和解除内部承包合同在履行过程中，如需变更或解除，应当经双方协商一致，并办理相关手续。
四、内部承包风险防范1. 合同风险防范（1）明确合同条款：内部承包合同应明确双方的权利义务，避免产生纠纷。
（2）签订书面合同：内部承包合同应以书面形式签订，确保双方权益。
（3）合同备案：内部承包合同签订后，应及时备案，以便在发生纠纷时提供证据。
公司内部承包经营合同
公司内部承包经营合同（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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企业承包经营合同书范本通用版8篇
企业承包经营合同书范本通用版8篇篇1甲方（发包方）：__________________公司乙方（承包方）：__________________鉴于甲方拟将其经营的企业部分或全部业务承包给乙方经营，经双方友好协商，达成如下合同协议：一、合同背景及目的本合同旨在明确甲、乙双方在承包经营过程中的权利与义务，确保双方合法权益，促进企业经营活动的正常进行。
二、承包范围与事项1. 承包范围：乙方承包甲方__________（部分/全部）业务经营权。
2. 承包事项：包括但不限于市场营销、生产管理、财务管理、人力资源等方面的经营活动。
三、承包期限本合同承包期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
四、经营目标及责任1. 乙方应制定并遵守合理的经营计划，确保企业正常运营并努力实现盈利目标。
2. 乙方应确保承包期间的企业资产保值增值，防止资产流失。
3. 乙方应全面履行甲方与第三方签订的合同义务，维护甲方声誉。
4. 乙方应对承包期间的企业经营风险承担全部责任。
五、权利义务1. 甲方有权对乙方的经营活动进行监督，确保企业合法合规运营。
2. 甲方有义务提供乙方承包经营所需的证照、资质及相关资料。
3. 乙方有权在承包期限内独立经营企业，并承担相应的经营风险。
4. 乙方应按时向甲方报告经营情况，接受甲方的监督与指导。
六、承包费用及支付方式1. 承包费用：乙方应按照约定的金额向甲方支付承包费用。
2. 支付方式：乙方应按季度/年度向甲方支付承包费用，支付时间为每季度/年度末。
七、违约责任1. 若乙方未按时支付承包费用，甲方有权解除承包合同并要求乙方承担违约责任。
2. 若乙方在承包期间出现违法违规行为，甲方有权要求乙方承担相应法律责任。
3. 若因乙方原因导致企业遭受损失，乙方应承担全部赔偿责任。
八、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。
2. 双方协商一致，可以解除本合同。
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企业内部承包经营方案8
内部承包经营方案
为确保完成各项任务指标，进一步完善企业内部分配机制，调动各单位干部职工的积极性，促进企业更快更好地发展，特制定本方案：
一、承包形式
对各单位实行风险抵押定额承包。
按承包基数进行考核，确保上交，超额分成，欠交自补。
二、承包期限
承包期限为壹年，自年月日至年月日止。
三、乙方在签订企业承包经营合同前，必须向甲方一次性交清风险抵押金万元。
四、考核项目及奖惩办法
1、承包基数：按月考核，完成承包基数，按岗位工资发放；完不成承包基数，单位承包领导班子成员只发放生活费，每人每月元。
全年累计考核，如完不成收入计划，欠交部分用风险金抵补，风险金抵完时应及时补交，否则，终止合同，单位领导班子成员予以解聘。
2、安全：如发生各类特大责任事故，分别扣罚单位承包领导班子成员每月工资额的%和年终效益工资的%，并取
消年终评选先进资格；各类重大责任事故扣罚单位承包领导班子成员月工资额的%。
3、服务质量：如因服务质量问题被新闻媒体曝光，每发生一次扣罚单位承包领导班子成员月工资额的%。
4、遵章守纪：凡违反公司管理规定，被通报批评的单位，每发生一次，扣罚承包领导班子成员月工资额的%。
5、年终效益工资及分配办法：年终考核经营效果，超基数部分按%提成奖励。
承包领导班子成员年终效益工资，单位正职为副职的两倍，专职书记为承包正职的%，职工年终奖励由公司统一拨付。
6、违反计划生育政策被下文处理的单位，扣罚承包领导班子成员年终效益工资的%，并取消当年评先进资格。
7、如严重违反财经纪律，按公司《办法》和有关法规处理。
五、双方的权利和义务
（一）甲方的权利和义务
1、有权维护国家和企业利益不受损害；
2、有权对承包方的经营管理进行检查、监督和审计；
3、有权按期足额收取承包费；
4、各单位承包领导班子成员由甲方下文聘任和解聘；
5、认真履行合同，保障乙方的合法权益；
6、加强管理和服务，帮助乙方解决生产经营中的困难。
（二）乙方的权利和义务
1、有权自主经营，自负盈亏；
2、有对承包单位职工、人事调整权，内部分配权，职工奖惩权；
3、必须依法经营，照章纳税，自觉遵守公司各项管理规定，维护企业声誉；
4、认真履行合同，确保完成承包基数和和各项考核指标，确保企业资产不流失；
5、关心职工生活，维护职工合法权益；
6、年终效益工资承包领导班子成员与职工必须同步同比例兑现，不得挤占职工的效
益工资；
7、加强企业管理，不能以包代管。
六、合同的变更、终止与解除
1、承包经营合同一旦签字生效后，任何一方不得随意变更或解除；
2、遇有国家政策发生重大变化或不可抗力，无法履行合同
时，经双方协商同意，可以变更和解除合同；
3、承包期间合同终止时甲方要对乙方进行审计，如发现经营亏损或其他原因造成的损失，由乙方负责赔偿。
七、其他未尽事宜，按国家相关政策法规执行。
八、本方案自年月日起执行。
年月日
企业内部岗位竞聘实施方案1 企业内部岗位竞聘实施方案
为了优化总部人员结构，激活总公司人才沉淀层，促进人才的脱颖而出，本着“权责分明、能岗匹配、薪酬合理”的人力资源管理方针，总部欲在近期进行中层干部和一般员工的岗位竞聘。
一、竞聘上岗的原理
具有一定学历和一定能力的人群均可以具备担任某一岗位职务的能力。
谁是这一岗位最适合者，必须通过公开竞聘的方式，从这一组人群中挑出最适合的人才。
二、内部竞聘的流程
1.定岗定编，并编写岗位说明书。
2.组织内部竞聘评价小组。
3.发布竞聘公告和岗位说明书并答疑。
4.人力资源部审查报名者资格并及时反馈结果。
5.综合面试（包括竞聘人发言，答辩）。
着重考察申报人对岗位的认识、工作设想、以及逻辑思维能力等，并初步决策。
6.在某一层次的会议上作出最终决策。
7.公布竟聘结果并聘用。
四、竞聘的相关文件的格式或内容
1.岗位竞聘申请表
2.岗位竞聘发言辞
3.公司中层管理人员评价标准
4.公司中层管理人员评分表
5.一般工作人员评价标准
6.一般工作人员评价表
附录1岗位竞聘申请表
附录2岗位竞聘发言辞
岗位竞聘发言辞是在进行综合面试演讲时所说的话，格式不
作统一要求。
但至少应包括以下内容：
1.对自己优点的认识和评价；
2.对自己缺点的认识和评价；
3.对竞聘岗位的认识；
4.竞聘成功后的工作思路；
竞聘演说中不要说大话、套话和假话，力求简短。
附录3公司中层管理人员评价标准（供评价组参考）附录4公司中层管理人员评分表（由评价组填写）
附录5 一般工作人员评价标准（供评价组参考）。