八大员职责
最新八大员岗位职责
最新八大员岗位职责八大员作为企业管理中的重要现代化管理模式，是指为提高企业管理水平，强化企业内部管理，使企业管理规范化、科学化、规范化，而设立的八种中级管理职务。
目前，新的八大员岗位职责已经发布，这意味着企业需要对招聘和培训方案进行更新，以确保员工能够胜任新的职责。
接下来，将会详细介绍最新八大员岗位职责。
1. 质量八大员质量八大员是负责制定和实施公司质量管理方针、策略和计划的职位。
他们负责评估公司的质量标准和程序是否符合国家要求，监督和管理公司内部的产品和服务质量。
此外，他们还负责监督质量检查，制定和执行有效的质量改进计划，以及开展员工培训和培训计划的制定。
2. 安全八大员安全八大员负责管理和执行公司安全管理系统，以确保公司遵守安全法规和要求。
他们负责评估公司的安全标准，监督和管理员工的安全操作，以及开展员工培训和培训计划的制定。
此外，他们还负责制定和执行应急预案，以应对突发事件。
3. 生产八大员生产八大员负责监督制造流程，以确保公司的生产计划和目标得以实现。
他们负责对制造流程进行评估和改进，以提高生产效率和产品质量。
此外，他们还负责管理生产设备和人员，以确保安全和节约成本。
4. 营销八大员营销八大员负责制定和执行公司营销策略，以确保公司的市场份额和销售额得到增长。
他们负责分析市场需求，制定产品和服务的定价策略，执行广告和推销计划，以及开展客户关系管理。
5. 人力资源八大员人力资源八大员负责企业人力资源管理，包括员工招聘、培训、薪酬和福利管理、员工升迁、劳动力供应和流动、督促企业遵守相关规定等方面。
他们负责策划和实施有关员工招聘和工作评估的计划，制定并实施企业文化政策和培训计划，以确保公司的人力资源管理得到优化。
6. 财务八大员财务八大员负责企业财务管理，包括会计处理、财务分析、风险管理、预算编制等方面。
他们负责制定预算计划并监督执行情况，确保公司的现金流量得到控制和管理。
此外，他们还负责对公司的财务数据进行分析评估，以便提出针对性的财务建议。
八大员职责
八大员职责
一、总务主管
总务主管是企业中负责协调和管理综合事务的主要负责人。
其职责包括建立和完善公司的总务管理制度、负责办公室设备和用品的采购和管理、组织公司活动和会议、管理公司的固定资产等。
二、财务主管
财务主管是企业中负责财务管理的主要负责人。
其职责包括制定公司的财务预算和计划、管理公司的资金、编制财务报表、审计财务等。
三、人事主管
人事主管是企业中负责人力资源管理的主要负责人。
其职责包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系管理等。
四、销售主管
销售主管是企业中负责销售业务的主要负责人。
其职责包括制定销售计划和策略、开拓市场、管理销售团队、实施销售活动等。
五、市场主管
市场主管是企业中负责市场营销的主要负责人。
其职责包括市场调研、品牌推广、市场推广策略制定、竞争对手分析等。
六、技术主管
技术主管是企业中负责技术开发和管理的主要负责人。
其职责包括技术研发、产品设计、技术支持、研发团队管理等。
七、生产主管
生产主管是企业中负责生产制造的主要负责人。
其职责包括生产计划制定、生产流程管理、设备维护管理、质量控制等。
八、采购主管
采购主管是企业中负责采购管理的主要负责人。
其职责包括供应商管理、采购计划制定、采购谈判、采购合同管理等。
以上为八大员在企业中的主要职责，每个主管在各自领域中承担着重要的管理
职责，共同推动企业的发展和运营。
最新八大员岗位职责
最新八大员岗位职责八大员，指的是工程项目中具有八项技术职责的人员，他们在项目的建设和实施过程中承担重要的角色和职责。
下面将分别介绍八大员的具体岗位职责。
1. 总工程师（建筑总工）总工程师是项目中的核心技术管理者，负责项目的整体规划、技术指导和总体方案的制定。
他需要协调各个专业工程师之间的沟通和协作，确保项目的顺利进行。
总工程师还需要对工程施工的质量、进度和安全进行监控和控制。
2. 建筑师建筑师是负责项目建筑设计和施工过程中建筑结构的技术专家。
他需要根据项目需求，制定出最佳的建筑设计方案，并对施工过程中的建筑质量进行监督和检查。
建筑师还需要协调各个专业工程师的设计方案，确保项目的整体协调性。
3. 结构工程师结构工程师主要负责项目结构设计、计算和施工图绘制。
他需要根据建筑师提出的需求，制定出合理的结构设计方案，并进行结构的强度和稳定性计算。
结构工程师还需要与建筑师和其他专业工程师进行紧密的协作，确保项目的结构质量和安全性。
4. 设备工程师设备工程师负责项目中各种设备的选型、安装和调试工作。
他需要进行设备的技术评估和计算，确保设备的性能可靠和稳定。
设备工程师还需要与其他专业工程师协调，确保设备与建筑结构的相互配合和安全运行。
5. 电气工程师电气工程师负责项目的电气设计和施工过程中的电气系统的安装和调试工作。
他需要制定出合理的电气设计方案，确保电气系统的安全运行和可靠性。
电气工程师还需要与其他专业工程师协调，确保电气系统与建筑结构的协调性。
6. 暖通工程师暖通工程师负责项目的暖通设计和施工过程中的暖通系统的安装和调试工作。
他需要根据项目需求，制定出合理的暖通设计方案，并确保暖通系统的能效和安全性。
暖通工程师还需要与其他专业工程师紧密协作，确保暖通系统与建筑结构的协调性。
7. 智能化工程师智能化工程师负责项目的智能化设计和施工过程中的智能化系统的安装和调试工作。
他需要根据项目需求，制定出智能化设计方案，并确保智能化系统的功能和性能。
八大员岗位职责牌
八大员岗位职责牌八大员是在建筑工地上负责安全管理的关键职位，他们的工作涉及到协调、监督和管理各项安全措施，以确保建筑工地的安全运行。
为了明确八大员的职责，便于全体员工理解和遵守，公司决定制定八大员岗位职责牌。
以下是八大员的具体职责：一、安全监理员安全监理员是工地上负责安全监督和管理的人员。
他们的主要职责包括：1. 协助制定和完善安全管理制度和相关操作规程；2. 监督检查施工现场的安全措施是否落实到位；3. 负责组织进行安全培训和教育，提高员工的安全意识；4. 处理突发事故和事故隐患，并上报相关部门；5. 定期评估和改进工地的安全状况。
二、安全防护员安全防护员是负责工地上安全设施和防护工作的人员。
他们的主要职责包括：1. 负责检查和维护安全设施的完好性；2. 监督员工佩戴和使用个人防护用品；3. 组织安全演练和应急疏散演练；4. 指导员工进行高处作业和危险操作的安全防护；5. 提出改进工地安全防护措施的建议。
三、安全生产员安全生产员是负责工地上安全生产管理的人员。
他们的主要职责包括：1. 协助制定和实施安全生产方案；2. 负责检查和维护施工设备的安全性能；3. 监督和指导施工作业人员的操作行为；4. 定期组织安全检查和隐患排查；5. 提供安全技术支持和咨询服务。
四、安全事故调查员安全事故调查员是负责工地上安全事故调查和报告的人员。
他们的主要职责包括：1. 研究和分析安全事故的原因和责任；2. 制定和实施预防安全事故的措施；3. 提供法律法规和技术方面的咨询；4. 编写安全事故调查报告；5. 参与安全事故应急处置和救援工作。
五、安全标准员安全标准员是负责工地上安全标准和规范的人员。
他们的主要职责包括：1. 负责制定和修订安全标准和规范；2. 监督和检查工地的安全操作是否符合标准；3. 提供安全技术指导和培训；4. 解答员工在安全操作方面的疑问；5. 检查和评估新工艺、新设备的安全性。
六、安全教育员安全教育员是负责工地上员工安全教育和培训的人员。
八大员岗位职责牌
八大员岗位职责牌一、岗位职责说明八大员是企业中负责安全和质量管理的关键岗位，其职责涵盖多个方面，如质量管理、安全监督、项目进度控制、成本控制等。
本文将详细介绍八大员各自的职责。
二、质量员职责质量员是负责企业质量管理工作的重要角色。
他们的职责主要包括：1. 制定并贯彻质量管理体系，确保产品和服务满足质量标准；2. 督促各部门严格执行质量管理标准，及时发现和解决质量问题；3. 组织开展内部质量审核，及时进行纠正和预防措施；4. 协助客户进行质量检查及验收，解决客户投诉；5. 提供质量培训和指导，提升员工对质量管理的认识和能力。
三、安全员职责安全员是保障企业生产安全的重要保障。
他们的职责主要包括：1. 制定并推行企业安全管理制度，确保员工的人身安全；2. 监督施工现场和生产作业的安全状况，发现并纠正安全隐患；3. 组织开展安全培训和应急演练，提高员工的安全意识和应变能力；4. 负责事故调查和报告，提出安全改进建议；5. 配合政府有关部门进行安全检查，确保企业符合安全法规。
四、进度员职责进度员是控制工程项目进度的关键角色。
他们的职责主要包括：1. 编制项目进度计划和工期安排，确保项目按时完成；2. 跟踪项目进展，及时调整资源和人员配备；3. 协调各个部门之间的工作关系，解决项目进度冲突；4. 提供项目进展报告，及时汇报项目进度情况；5. 参与项目进度评审和整改，确保项目进度的可行性和合理性。
五、成本员职责成本员是控制工程项目成本的重要职位。
他们的职责主要包括：1. 编制项目成本预算和控制指标，制定成本管理措施；2. 监控项目的成本支出情况，发现并解决超支问题；3. 分析成本差异，提出成本改善方案；4. 提供项目成本报告，及时向管理层汇报项目成本情况；5. 参与项目成本审计和评估，确保项目成本的合理性和可控性。
六、技术员职责技术员是负责项目技术支持和技术管理的职位。
他们的职责主要包括：1. 提供项目技术支持和技术方案，解决项目中的技术问题；2. 负责项目技术文件和资料的管理和归档；3. 指导现场施工并负责技术验收工作；4. 参与项目技术评审和技术改进，提高项目技术水平；5. 配合相关部门进行技术交流和合作，提升企业技术能力。
八大员岗位职责
八大员岗位职责㈠施工员、㈡质检员、安全员、材料员、㈢资料员、试验员、㈢造价员、测量员（机械员、劳务员）1、施工员岗位职责一、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。
二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
三、编制、组织职工按期开会研究，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
四、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。
五、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。
六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
七、搞好分项总承包的成本核算（按单项和分部分项）单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。
八、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。
配合项目经理工作九、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
十、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。
十一、合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量。
12、组织潜伏工程验收，参加分部分项工程的质量评定。
十三、参加图纸会审和工程进度计划的编制。
2、安全员岗位职责一、贯彻执行安全生产的有关法规、标准、和规定，做好安全生产的宣传教育工作。
二、努力研究和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。
三、经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的事情。
深入现场搜检、督促事情人员，严厉执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操纵，遇有严重险情，有权停息生产，并报告领导处理。
4、参与对项目工程施工组织设计（施工方案）中的安技措施的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、搜检、指导、服务。
最新八大员岗位职责
最新八大员岗位职责随着企业管理水平的不断提高和发展，八大员已经成为企业中不可或缺的职位。
本文将详细介绍八大员岗位职责及其重要性。
一、行政员行政员是企业管理中的重要角色，他们负责处理一系列行政事务，并协助管理人员进行日常工作安排和组织。
行政员的职责包括但不限于：1. 管理办公室：负责办公室设备的采购、维护和更新，保持办公环境的整洁和有序；2. 文件和数据管理：负责文件的整理、归类、存档和检索工作，并保护公司的重要数据和机密信息；3. 行政协调：与各部门协调合作，保证公司日常运营的顺利进行；4. 会议组织：组织和安排会议，并负责会议记录和落实会议决议。
二、人力资源员人力资源员在企业中主要负责人力资源管理工作，包括员工招聘、培训、绩效评估和员工关系管理等。
人力资源员的职责包括但不限于：1. 招聘与录用：负责招聘职位并筛选合适的候选人，与各部门合作完成员工的录用和入职手续；2. 培训与发展：制定培训计划，提供员工技能培训和发展机会，以提升员工的综合素质；3. 绩效评估：制定绩效评估制度，进行绩效考核和薪酬激励；4. 员工关系管理：解决员工的问题和困扰，维护员工的工作积极性和满意度。
三、财务员财务员在企业中负责财务管理和会计工作。
他们通过准确记录和分析财务数据，为企业管理层提供决策支持。
财务员的职责包括但不限于：1. 财务记录和分析：负责账目记账、审计以及财务报告的编制；2. 预算和成本控制：制定预算并监控实际支出与预算的差异，协助管理层进行成本控制；3. 税务申报和遵循：确保公司合规遵法，按时申报纳税；4. 资金管理：协助管理层进行资金计划与预测，确保公司的资金流动和健康运营。
四、市场营销员市场营销员是企业中推动销售和市场拓展的关键角色。
他们负责制定和执行市场营销策略，提升品牌形象和产品销售。
市场营销员的职责包括但不限于：1. 市场调研和分析：对市场进行调研和分析，了解市场需求和竞争状况，为企业决策提供数据支持；2. 销售推广和渠道管理：制定销售推广计划，管理和发展渠道，提高产品的销售量和市场份额；3. 品牌建设：负责建设和管理公司品牌形象，提升品牌知名度和美誉度；4. 客户关系管理：与客户保持良好的沟通和互动，提供满足客户需求的产品和服务。
八大员岗位职责
1、认真贯彻执行国家安全产方针、政策、法令规程制度和上级批示决议。
2、贯彻“安全第一，预防为主”的思想，在参与编制施工组织设计，施工方案时要把“安全第一”的思想贯穿与施工组织设计的全过程。
3、努力学习和掌握建筑施工专业理论和施工技术，严格按照国家施工验收规范，操作规程和检评准，在组织全面施工技术管理的同时，要把工程质量安全的管理放在首要位置上。
4、及时认真地做好所属工程施工技术记录、资料的记载、签署、收集、整理、归档。
5、具体地解决、处理图纸和施工中的问题，消除质量通病，确保工程安全生产无事故。
6、负责水准仪、经纬仪器等的使用、保管和检测。
7、针对不同工程结构特点，关键部位亲临现场、检查、落实监督有关的技术质量安全措施。
1、认真执行国家安全生产方针、政策、法令、规程制度，以及上级的指示决议。
2、在验收工程质量的同时，督促、检查安全生产的情况，发现问题立即回报上级，采取防范措施。
3、会同安保、施工等部门编制安全技术教育计划，对职工进行安全技术教育。
4、参加月、旬的综合大检查工作，同时检查安全生产中存问题，提出整改意见及时整改。
5、发扬团结友爱的精神，在遵守安全规章制度方面互相监督，严于责己，带头执行。
1、对施工中的一切技术问题负安全责任。
2、认真贯彻执行国家安全生产的一系列方针、政策、法令、规章制度和上级指示、决议，并检查执行情况。
3、编制项目工程施工组织设计或施工方案时，一定要有安全措施，临时用电组织设计，经部门负责人审批后进行。
4、负责具体实施施工设计、施工组织设计，一定要在高速、低耗、安全的前提下，确保施工工期。
5、负责所属工程的轴线、标高控制、定位放线、沉降观测安全施工等技术管理工作。
6、组织和参加主体结构中间验收、竣工验收和隐蔽工程验收和签署。
7、负责编制施工技术交底（包括施工、质量、安全施工方法，要求合符安全质量标准），并在每一分项工程施工前组织贯彻落实。
9、组织、审批施工组织设计，施工方案时要贯彻“安全第一、预防为主”的方针，把安全措施渗透到施工组织设计和施工方案的各个环节中去，使施工组织设计和施工方案成为科学的全面指导施工的依据并检查执行情况。
社会治理八大员的岗位职责
社会治理八大员的岗位职责
社会治理八大员的岗位职责包括：
1. 基础信息采集员：负责采集、核实和更新社会治理的基础信息，包括人员、房屋、事件等。
2. 社情民意收集员：负责收集和反映社区居民的意见和建议，了解他们的需求和关切。
3. 安全隐患排查整治员：负责定期巡查社区公共安全设施，及时发现和报告存在的安全隐患。
4. 矛盾纠纷排查化解员：负责排查和化解社区内的各类矛盾和纠纷，维护社区的和谐稳定。
5. 政策法律法规宣传员：负责宣传和解释相关政策和法律法规，提高居民的法律意识。
6. 公共服务代办员：负责为居民提供各类公共服务代办，如证件办理、手续申请等。
7. 脱贫成效监测员：负责监测和评估脱贫工作的成效，为相关部门提供数据支持。
8. 社会新风引领员：负责引领社区文明新风尚，推动社区文明建设。
这些职责是社会治理八大员的基本职责，具体的工作内容和要求可能会根据社区的特点和实际情况有所不同。
最新八大员岗位职责
最新八大员岗位职责在当前竞争激烈的职场环境中，八大员岗位因其综合性和高效性而备受雇主关注。
八大员岗位职责涵盖了多个重要领域，包括财务、人力资源、销售、市场等。
本文将详细介绍八大员岗位职责，并为每个岗位提供相应格式。
以下是最新八大员岗位职责：1. 财务岗位职责财务岗位是企业中最重要的岗位之一，具有核算、审计、资金管理等职责。
财务岗位的职责包括：- 负责编制和审核财务报表，确保公司财务状况的准确性；- 监督和控制公司资金流动，优化资金利用效率；- 审计公司财务记录，发现并纠正错误和漏洞。
2. 人力资源岗位职责人力资源部门是公司的核心支持部门之一，负责招聘、培训、员工福利等方面的工作。
人力资源岗位的职责包括：- 编制招聘计划，并执行招聘活动，吸引和保留高素质员工；- 管理公司员工信息，包括薪酬、绩效评估和培训记录等；- 确保公司人力资源政策符合法律法规要求，提供相关咨询和指导。
3. 销售岗位职责销售岗位是公司实现业务目标的关键岗位，负责产品销售和客户关系管理。
销售岗位的职责包括：- 制定销售策略和计划，提高销售额和市场份额；- 寻找新的客户资源，并与客户建立长期合作关系；- 提供专业的销售咨询和技术支持，满足客户需求。
4. 市场岗位职责市场岗位是公司宣传和品牌推广的核心岗位，负责市场调研、品牌营销等工作。
市场岗位的职责包括：- 通过市场调研和分析，了解目标市场和竞争对手的状况；- 制定市场推广计划，提高品牌知名度和市场占有率；- 定期评估市场活动的效果，并提出改进建议。
5. 采购岗位职责采购岗位是公司物资采购和供应链管理的重要环节，负责优化采购成本和提供稳定供应。
采购岗位的职责包括：- 策划和执行采购计划，确保物资的及时供应和质量合格；- 与供应商进行谈判，并与其建立良好的合作关系；- 监控市场价格变化，提供物资采购相关的风险评估。
6. 研发岗位职责研发岗位是企业创新和产品开发的关键岗位，负责技术研究和产品设计。
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八大员职责
一、项目安全员职责
1、严格执行国家的各项安全和消防条例及实施细则，贯彻公司的工程现场消防保卫治理规定和工程安全生产治理规定。
协助项目经理搞好施工现场安全工作，认真贯彻“安全生产”和“预防为主”的方针，严格执行《建筑施工安全标准》和《施工队现场安全技术规范》。
2、认真落实公司的“安全文明施工措施”，加大施工现场巡迥检查，确保进入施工现场的人员及物料安全，发觉不安全因素应事先报告，并采取主动措施。
3、坚持原则，认真按照上级和公司有关规定，大胆先例监督检查职权，敢于禁止违章指挥，对违章作业有权禁止。
4、参加生产会议和技术交底，审查施工组织设计和安全技术措施打算，针对施工情形提出安全工作要求。
5、注意安全防火，专门是易燃、易爆品的安全治理和电器的安全操作规程，建立消防制度，定期检查，做好记录。
6、加大施工现场安全治理，进入现场必须戴安全帽，设置安全警示牌和安全技术操作规程牌。
7、进入工地施工人员，不得酒后上岗，不得显现打架、偷盗行为，施工现场不准吸烟。
8、施工范畴内警卫人员、车辆凭证出入，物品出门必须凭出门条，加大警卫人员巡查，排除事故隐患。
二、项目经理岗位职责
1、在经理的领导下，负责自合同签定至工程竣工验收全过程的项目治理工作，对工程项目的质量安全负全面领导责任。
2、熟知工程合同及报价，确定治理总目标和时期目标。
按照合同中的工期、质量要求，按照设计预算报价，制定总体操纵成本及造价，并定期
监督检查，编制施工方案、人员调配、用工打算、材料配套及入场打算和工程的形象进度，办理与工程有关签证，确保项目顺利竣工。
3、具体安排项目工程中治理人员的工作责任和目标，分工明确，及时指导和监督“八大员”的工作，明确任务和职责权限，团结协作。
4、做好项目中的各项原始记录工作，专门是隐藏工程及甲方要求变更情形必须有文字资料，甲方签认妥善保管。
5、经常组织工程项目施工中的专题会议，及时处理工程中的疑难咨询题。
6、严把工程质量关，严格执行装饰施工工艺规范及质量验收标准，搞好技术交底，做到规范化、标准化、有效化，发觉咨询题应及时整改、反馈，确保工程保质、保量按期竣工。
7、带领工程项目中全体人员严格执行《现场治理工作条例》，注意防火、防盗，保证安全文明施工。
8、指导和监督施工员、统计员、物管员，工程变更签证及签证报价，严格执行《实物统计核算的有关规定》。
9、负责和谐处理好与甲方与乙方监督部门，与劳务作业层，与土建安装等方面的关系，保证工程项目的顺利实施。
三、项目设计员职责
1、设计是装修成效的关键，绘制图纸做到内部结构反映清晰，结点明了，尺寸准确，所有图纸均应取得甲方签字认可
2、深入施工现场监督施工人员是否按设计构思施工，图纸变更要与甲方共同研究出变更图纸讲明，甲方签认后方能施工。
3、完好的储存所有图纸资料及图书、软盘，复印图纸必须交与预算员一份存档，竣工后图纸与实际工艺做法一致，以备最后决算依据。
4、协助材料员配合甲方对专门材料配套的选择，并及时将材料价值信息向项目经理反馈。
5、按照施工中的实际情形，补偿图纸的不足，具体将设计与施工衔接为一体，协助项目经理绘制变更施工图、竣工图。
6、协助项目经理做好工程竣工验收预备工作，并协助业主方、监理方、质检站进行综合验收。
四、项目施工员岗位责任制
1、协助项目经理组织好工程项目施工，按照合同中的工期要求，安排好各工种穿插施工工作。
按照工程质量标准，把好质量关，严格按照施工规范施工，做好施工记录及时对工期、质量存在的咨询题提出整改意见和具体方法。
2、做好施工前的技术交底工作，并对施工过程中的各个环节进行指导监督，协助项目经理编制工程质量有关报表，对施工现场严格监督发觉咨询题及时反馈，定期整改。
3、按照施工进度随时做出材料使用打算，填写领料单，由项目经理审核后交物管员发料，加大原始资料、凭证、图纸的治理工作。
4、协助项目经理制定人工投入打算，并做出人工费操纵目标运算并实施，降低成本，提升效益。
5、安全文明施工，严格履行现场治理条例，及时发觉不安全隐患，注意防火、防盗，保证不出任何事故。
五、项目统计员职责
1、开工前按照施工图纸中的设计规范要求，并结合预算提供准确完整的实际工程量，协助项目经理制定材料、人工和机械器具投入打算。
2、施工中，随时对大宗材料和要紧材料进行实际消耗统计，对变更项目要随时提供工程量及材料打算，办理好工程有关签证、资料，并妥善储存入档。
3、及时、准确编报统计期间的产值效益分析，作直截了当费项目及报价投入分析考核工程量，作业面用料，用工交项目经理审批报公司检查。
4、工程竣工后，汇总运算出大宗材料及要紧材料消耗量，并通过统计分析判定材料的节约与白费。
5、协助项目经理结合项目特点和人工费目标打算，随时将人工费成本打算的执行情形反馈给项目经理，及时加以调整，降低人工费支出。
6、逐日统计记录隐藏工程，分析工程量记录各分项工程的投入人数，零工使用情形及详细施工部位的统计工作，要做到统计不漏项。
7、每月及时准确地汇总上报各项统计报表，统计资料完整齐全。
8、协助项目经理做好工程竣工验收预备工作，办理竣工验收签证，筹备决算资料，并协助业主方、监理方、质检站进行综合验收和撤场工作。
六、项目物管员职责
1、对比材料采购打算，验收入库材料的名称、规格、型号、数量、质量，材料须“三证”齐全，不具备“三证”坚决拒收。
项目经理对材料质量进行验收，按照施工进度随时向项目经理提供库存材料明细表，建立材料、机具台帐、易耗品汇总表、材料入库单、出库单。
2、按照材料消耗定额及领料单做到限额发料，做好材料的现场治理工作，材料堆放整齐，并按材料的品质、性能分类存放，并设有材料标签，易损材料注意爱护，注意“防火、防盗、防潮、防腐蚀”四防工作，定期盘点对帐，做到帐卡物三相符。
3、按时编制周报表、月报表定额与实际用材损耗分析表交项目经理审核并报送公司审查进帐，按照领料打算对领料部位现场检查，禁止超打算损耗。
4、加大机具治理，做好机具的入库、出库，交接及返库验收工作，注意保管和保养，需要修理的及时修理，保证施工的需要。
5、工程竣工后，按照领退料单，汇总运算出材料领用数量、金额、列表上报财务作为成本运算的依据，并将剩余材料封存包装集中退库，确保材料完整无缺。
6、协助施工员监督工人对材料的合理使用情形，杜绝白费，节约材料。
7、提供和保管工程项目中所用主材的厂家合格证，技术参数等书面材料。
七、项目质量员职责
1、严格按照国家部门和地点颁布的《装饰工程施工及验收规范》、《施工操作规程》、《质量检验评定标准》，切实把握和熟知装饰工程的规范、规程和标准，在整个施工中认真贯彻落实。
2、负责制定本工程的质量实施保证打算，制定切实可行的实现质量目标的措施。
3、协助项目经理认真落实公司的“保证工程质量创优达标措施”，对承接的工程项目的质量检查监督，强化检查力度，协助施工队搞好自检、互检、交接检，经常分析质量状况，随时把握班组合单项工程的质量动态。
4、收集整理分项工程的质量原始记录，按规定及时填报各种质量报表，建立质量档案。
5、负责处理施工过程中的质量治理，发觉质量咨询题及时修理完善，监督施工人员按工艺规程办事，对不符合质量标准的工程有权责令整修、返工或停工。
6、严格把好工程所有材料关，材料进场必须“三证”齐全，配合各级主管部门做好竣工验收工作。
7、对施工人员培训、教育，贯彻“预防为主”的方针，牢固树立“百年大计、质量第一”的思想，达到以合理的成本、按工期要求、优质的装饰工程。
8、坚持原则，正确反映质量情形，在权限内尽职尽责行使否决权，主动协助领导开好质量评定分析会，推行全面质量治理。
八、班组长的质量治理职责
1、对本级人员要经常进行“质量第一”“为用户服务”、“下道工序确实是用户”的思想教育，认真贯彻质量治理制度和各项技术规定，全面负责组织本组的质量自检、互检和工序交接检查。
2、严格按图纸、技术交底和操作规程进行施工。
3、把好使用材料质量关。
4、组织本班组的质量评定工作，参加本工种和项目部组织的质量检查及分项质量评定工作。
5、对本组人员操作的不合格品，应组织返修、返工，直至合格为止。
九、技术负责人岗位职责
1、在项目经理领导下，分管工程技术质量工作，负责主持工程项目设计图纸的复查工作，办理变更洽商。
2、负责按设计要求组织制定适合项目特点的“施工组织设计”及“质量打算”，确定施工方案，编制关键过程，专门过程作业指导书。
负责组织分项工程技术交底，负责按“施工组织设计”及“质量打算”的有关事项做好施工预备，对分部分项工程的施工工艺、施工安全、施工质量以及消防工作，成品爱护工作，组织制定有力措施进行操纵。
3、经常深入施工现场，负责现场材料和设备标识、检验和试验工作。
及时解决施工中显现的技术咨询题，确保工程质量在施工过程中处于受控状态。
4、负责质量预防措施和质量纠正措施的编制，并监督实施。
5、配合材料部门对分供方进行监督和检查，使分供方的材料符合图纸规定的要求，负责组织工程竣工交付后的技术服务工作。
6、组织落实项目质量体系的正常运行，并对其主管部门的工作质量进行全面监督和治理。