聘用超龄工工伤协议书
超龄工人意外免责合同5篇
超龄工人意外免责合同5篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（超龄工人）：_____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，双方经过友好协商，为明确各自权益，达成以下协议：一、协议目的本协议的签订旨在明确双方在雇佣过程中的权利和义务，尤其是针对乙方超龄工人在工作中可能发生的意外情况，进行特别约定，以确保双方权益得到合法保护。
二、免责条款1. 乙方明确知晓其年龄已超过法定退休年龄，自愿参加甲方工作，并保证身体状况良好，适合从事约定工作。
2. 乙方在工作过程中发生的意外伤害，除因甲方设施、设备缺陷或甲方管理不善等原因导致的意外情况外，甲方不承担任何法律责任。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，如因个人原因或违规行为导致的意外，甲方不承担任何责任。
4. 乙方在工作之余的个人行为、私事等导致的意外伤害，甲方不承担任何责任。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，从事约定的工作内容。
2. 乙方应遵守甲方的安全规定，严格按照操作规程执行工作。
3. 乙方应参加甲方组织的安全培训，提高安全意识。
四、权益保障1. 甲方应确保工作场所的安全，提供必要的安全防护设施。
2. 甲方应为乙方购买相关保险，以保障乙方在工作过程中的安全。
3. 乙方在工作中遭受意外伤害的，甲方应积极协助乙方进行救治，并依法承担相应的救助义务。
五、违约责任1. 若乙方违反本协议规定，导致意外发生，乙方应承担相应的责任。
2. 若甲方违反本协议规定，未提供必要的安全保障措施或设备缺陷等原因导致意外发生，甲方应承担相应的法律责任。
六、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
4. 本协议的解释权归甲方所有。
如遇争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
5. 本协议的有效期为______年/月/日至______年/月/日。
工地超龄员工免责协议范本
甲方：（工地名称或建设单位名称）乙方：（超龄员工姓名）鉴于乙方年满60周岁，根据国家相关法律法规和甲方实际情况，为确保工地施工安全和乙方自身权益，经双方友好协商，特订立本免责协议如下：第一条免责范围1. 乙方在甲方工地从事相关工作，甲方对乙方因年龄原因可能存在的健康风险和意外伤害风险予以免责。
2. 乙方在工地期间，因自身健康原因导致的疾病、受伤等后果，甲方不承担任何法律责任。
3. 乙方在工地工作期间，如因个人原因违反操作规程、规章制度等，导致的事故或损失，甲方不承担任何法律责任。
第二条工作内容与权益1. 乙方在甲方工地从事的工作内容、工作时间、工作地点等，由甲方根据工作需要和乙方身体状况合理安排。
2. 乙方在工地工作期间，甲方应按照国家规定和行业标准，保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、休息休假、社会保险等。
3. 乙方有权要求甲方提供必要的安全防护措施和健康检查。
第三条协议期限本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
协议期满后，如双方无异议，可继续签订。
第四条违约责任1. 甲方违反本协议规定，未保障乙方合法权益的，乙方有权要求甲方改正，并承担相应的法律责任。
2. 乙方违反本协议规定，造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。
第五条争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第六条其他1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。
甲方（盖章）：____________________代表人（签字）：____________________日期：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________说明：1. 本协议范本仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。
2. 乙方在签订本协议前，应充分了解协议内容，确保自身权益不受侵害。
超龄工人意外免责合同5篇
超龄工人意外免责合同5篇篇1甲方（雇主）：_____________________乙方（超龄工人）：_____________________根据甲方雇佣需求，乙方愿意接受甲方的雇佣从事相关工种的工作。
但考虑到乙方为超龄工人，在从事工作中可能存在的风险，双方经过友好协商，达成以下协议：一、协议目的本协议的签订旨在明确双方在雇佣过程中的权利和义务，免除因意外情况导致的责任纠纷，保障双方的合法权益。
二、免责条款1. 乙方应明确自身身体状况，如实告知甲方。
若因乙方隐瞒健康状况导致的意外事件，甲方不承担任何责任。
2. 乙方在工作过程中应注意安全，遵守甲方的安全操作规程。
对于因乙方违反安全规定导致的意外事故，甲方不承担任何责任。
3. 乙方在从事工作时，应严格按照甲方的要求进行，对于因乙方自身技能不足或疏忽大意导致的意外事件，甲方不承担任何责任。
4. 乙方在业余时间发生的意外事件，甲方不承担任何责任。
5. 乙方应当了解并接受其从事的工作性质和可能面临的风险。
在工作过程中发生的意外事件，除非甲方存在明显过错，否则甲方不承担任何责任。
三、双方责任与义务1. 甲方应提供安全的工作环境和工作条件，确保乙方在工作过程中的安全。
2. 甲方应为乙方提供必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
3. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4. 乙方应尽力完成甲方安排的工作任务，确保工作质量和效率。
5. 双方应共同遵守国家法律法规和相关政策，维护双方的合法权益。
四、协议解除与终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除或终止。
2. 若乙方违反本协议中的任何条款，甲方有权立即终止协议。
3. 协议终止后，双方应办理相关手续，确保工作交接和财产归还。
五、争议解决任何因执行本协议而引起的或与本协议有关的争议，应通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
最新超龄员工聘用协议书(模板10篇)
最新超龄员工聘用协议书(模板10篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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员工超龄免责协议书范本(3篇)
第1篇甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于我国《劳动法》规定，劳动者达到法定退休年龄后，不再享有劳动合同法规定的劳动合同权利，且用人单位不再承担相应的劳动关系责任。
为明确双方在员工达到法定退休年龄后的权利义务，保障双方的合法权益，经双方友好协商，特订立本协议如下：一、协议依据1. 《中华人民共和国劳动法》2. 《中华人民共和国劳动合同法》3. 《中华人民共和国社会保险法》4. 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》5. 国家及地方有关法律法规及政策规定二、协议内容1. 乙方现年已达到法定退休年龄，甲方已按照国家及地方有关法律法规及政策规定，为乙方办理了退休手续。
2. 乙方同意按照国家及地方有关法律法规及政策规定，享受退休待遇，不再与甲方建立劳动关系。
3. 甲方在乙方达到法定退休年龄后，不再承担以下责任：（1）乙方在退休期间，如因自身原因导致的人身伤害、疾病、死亡等，甲方不承担任何责任。
（2）乙方在退休期间，如因个人原因发生的经济纠纷、侵权行为等，甲方不承担任何责任。
（3）乙方在退休期间，如因个人原因导致的交通事故、火灾等意外事故，甲方不承担任何责任。
（4）乙方在退休期间，如因个人原因导致的法律责任，甲方不承担任何责任。
4. 乙方在退休期间，如需甲方协助办理相关手续，甲方将积极配合，但甲方不承担因乙方个人原因导致的相关费用。
5. 乙方在退休期间，如因个人原因需要甲方提供证明材料，甲方将予以配合，但甲方不承担因乙方个人原因导致的相关费用。
6. 乙方在退休期间，如因个人原因需要参加甲方组织的活动，甲方将予以尊重，但乙方需自行承担相关费用。
7. 乙方在退休期间，如因个人原因需要与甲方保持联系，甲方将予以尊重，但乙方需自行承担相关通讯费用。
8. 乙方在退休期间，如因个人原因需要甲方提供原工作单位的相关证明材料，甲方将予以配合，但甲方不承担因乙方个人原因导致的相关费用。
临时工超龄协议书范本(3篇)
第1篇甲方：（用人单位名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方因工作需要，雇佣乙方担任临时工职务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方超龄工作事宜达成如下协议：一、协议背景1.1 甲方根据业务发展需要，决定雇佣乙方担任临时工，具体工作内容、岗位及工作时间由双方另行约定。
1.2 乙方已年满法定退休年龄，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，乙方不得继续从事全日制工作。
但鉴于乙方身体状况良好，且甲方工作性质允许，经双方协商一致，乙方同意以临时工身份继续在甲方工作。
二、协议内容2.1 工作内容：乙方在甲方工作期间，主要从事（具体工作内容），具体工作职责、要求及工作地点由双方另行约定。
2.2 工作时间：乙方工作时间为每周（具体工作日数）天，每天工作（具体工作时长）小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要确定。
2.3 工资待遇：乙方月工资为人民币（具体金额）元，工资支付方式为每月（具体日期）支付。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
2.4 休息休假：乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。
具体休假安排由甲方根据工作需要确定。
2.5 工作条件：甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作工具、安全防护设施等。
2.6 安全生产：乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方安全生产规章制度，确保自身及他人安全。
2.7 离职手续：乙方如因个人原因或甲方工作需要解除本协议，应提前（具体天数）书面通知甲方，并办理相关离职手续。
2.8 违约责任：任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。
三、协议期限3.1 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为（具体期限）。
3.2 本协议期满后，如双方同意继续合作，可另行签订协议。
四、争议解决4.1 双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。
4.2 协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他5.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
超龄工人意外免责合同8篇
超龄工人意外免责合同8篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（超龄工人）：_________________________鉴于甲方雇佣乙方从事特定工作，考虑到乙方为超龄工人，双方经过友好协商，就乙方在工作中可能发生的意外伤害达成如下免责协议：一、协议目的本协议的签订旨在明确甲、乙双方在乙方工作期间，因乙方年龄因素导致的意外伤害的免责条款，保障双方的合法权益。
二、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求从事的工作内容为：_________________________。
工作地点为：_________________________。
三、免责条款1. 乙方确认自身身体状况良好，适合从事约定工作。
如因乙方隐瞒身体健康状况导致的意外情况，甲方不承担任何责任。
2. 乙方在工作过程中，应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度。
如因乙方违规操作导致的意外伤害，甲方不承担任何责任。
3. 乙方确认了解并接受所从事工作的风险，自愿承担在工作中可能发生的意外伤害风险。
甲方对因此类原因导致的意外伤害不承担任何责任。
4. 若乙方因自身疾病、身体原因等导致的意外伤害，甲方亦不承担任何责任。
5. 乙方在工作时间外发生的意外伤害，与甲方无关，甲方不承担任何责任。
四、甲方责任1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障。
2. 甲方应为乙方购买相关保险，以应对可能发生的意外伤害。
3. 在乙方发生意外伤害时，甲方应积极配合救助，并尽力提供必要的帮助。
五、乙方权利与义务1. 乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。
2. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
3. 乙方应对自己的工作安全负责，注意防范意外伤害的发生。
六、协议解除与终止1. 本协议自双方签字之日起生效，至乙方离开工作岗位时终止。
2. 若乙方违反本协议的规定，甲方有权解除本协议。
七、争议解决本协议在履行过程中发生的争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
用工超龄工伤双方自愿协议书(2篇)
用工超龄工伤双方自愿协议书甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________鉴于乙方在甲方处工作期间，因工作原因遭受工伤，且乙方已达到法定退休年龄或用工超龄，双方就工伤赔偿事宜达成如下自愿协议：一、协议背景1. 乙方于____年__月__日入职甲方，担任______职位。
2. 乙方于____年__月__日发生工伤，工伤部位为______，经相关部门认定为工伤。
3.乙方已达到法定退休年龄或用工超龄，根据相关法律法规，双方同意协商解决工伤赔偿事宜。
二、协议内容1.甲方一次性支付给乙方工伤赔偿款人民币____元（大写：______________________ ___元整），作为乙方因工伤产生的医疗费用、误工费、护理费、伤残补助金等各项费用的赔偿。
2.乙方同意甲方支付赔偿款后，双方就工伤事宜一次性了结，乙方不再向甲方主张任何与工伤有关的权利。
3. 乙方在收到甲方支付的工伤赔偿款后，应向甲方出具收款收据，确认收到赔偿款。
4. 甲方在支付赔偿款后，应向相关部门办理乙方工伤认定、赔偿等相关手续。
三、协议效力1. 本协议经双方签字（或盖章）后生效，对双方具有法律约束力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
四、其他事项1.本协议的签订，不代表甲方对乙方工伤认定、赔偿等事项的认可，双方仍需按照相关法律法规办理。
2. 本协议签订后，如乙方反悔，甲方有权依法追究乙方的法律责任。
甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________签订日期：____年__月__日用工超龄工伤双方自愿协议书（二）甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于乙方在甲方处工作期间，因工作原因受到伤害，且乙方已达到法定退休年龄或超龄用工，双方就工伤补偿事宜经充分协商，达成以下自愿协议：一、协议内容1.甲方承认乙方在工作期间所受伤害为工伤，并按照国家有关工伤的规定给予乙方相应的工伤补偿。
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承诺书
工程名称：
班组：班组长：联系电话：
为保障建筑劳务工人因工伤事故伤害获得医疗救治和经济补偿，分散用工风险。
我慎重承诺：
1、我班组所有劳务工人在上岗前，按照公司实名制管理规定，将劳务工人身份信息报给项目部安全员，在参保工伤保险后上岗,保证做到先参保后上岗。
（一个小时也不例外）如果违反上述规定造成工伤无法理赔，所有的经济责任由我承担。
2、我班组不会招聘超龄劳务工人及未成年工。
如招聘超龄的劳务工人或未成年工发生工伤，所有的经济责任由我承担。
3、本承诺书内容我已经全文阅读并理解无误。
4、本承诺书经班组长签字后生效，一式叁份，公司、项目部、班组长各执壹份。
承诺人：
2019 年月日。