居委会工作规章制度社区居委会工作制度范本
社区居委会管理制度范文(3篇)
社区居委会管理制度范文1、社区成员代表大会工作职权与义务：社区成员代表大会代表的职权：(1)、制定和修改社区自治章程。
(2)、选举和罢免社区委员会的成员。
(3)、制定社区发展规划；审议社区委员会工作报告。
(4)、对社区委员会各项工作实施民主监督；对政府有关部门和其它社会____履行其服务职能的情况进行监督并将监督意见及时反馈。
(5)、决定社区其它重大事宜。
社区成员代表大会代表的义务：(1)、宣传贯彻落实社区成员代表大会及各项决定、决议和义务。
(2)、密切联系社区成员，征求意见，并及时向社区委员会反映，维护社区成员正当利益。
(3)、积极与驻社区单位沟通协调，形成一个“社区以人为本，人以社区为家”，“资源共享，设施共建”的浓厚氛围。
(4)、自觉维护社区成员代表大会的各项决议，动员教育社区成员认真完成社区委员会布置的工作任务，在社区各项建设中起模范带头作用。
2、社区工作人员职责：(1)、坚持社区坚持四项基本原则，努力学习和认真贯彻党和国家的各项方针政策，热爱居民委员会工作。
(2)、根据社区成员代表会议____决定进行工作，定期向社区成员代表大会，社区议事协商委员会报告工作。
(3)、加强一班人的团结，同心同德，积极热情的搞好社区建设。
(4)、遵纪守法，不循私情、秉公办事，坚持抵制不正之风。
(5)、按照居民自治的原则，____居民进行自我教育、自我管理、自我服务、自我监督，为落实两个文明建设而努力。
(6)、联系群众，坚持群众路线，关心社区成员的疾苦，办事实，全心全意地为社区成员服务。
(7)、努力学习文化知识和业务知识，并在工作中总结和积累经验，在各自的工作岗位上做出贡献。
(8)、及时向政府和它的派出机构反映居民的意见、要求和建议。
3、社区居委会主要工作职责：根据《城市居民委员会____法》规定和社区建设发展实际，社区居委会的工作职责是：1、宣传宪法、法律、法规和国家的政策，维护居民的合法权益，教育居民履行依法应尽的义务，爱护公共设施，开展多种形式构建文明和谐社区的活动。
社区居委会工作制度范本
社区居委会工作制度范本第一章总则一、为加强社区居委会工作规范化、科学化和制度化，提高社区居委会工作的效能和质量，特制定本工作制度。
二、本制度适用于社区居委会的工作，是社区居委会的基本管理规范。
三、居委会全体工作人员必须严格执行本制度，严禁违反或规避本制度。
第二章居委会的组织架构和职责一、居委会的组织架构居委会设主任、副主任若干，工作人员数人。
具体人员编制按照社区实际情况确定。
二、居委会的职责（一）负责履行社区居民自治事务，组织、协调、监督社区内的各项工作。
（二）负责居民的安全、环境、卫生等管理工作，维护社区内的良好秩序。
（三）负责组织社区居民参与社区建设、社区服务和社区文化建设工作。
（四）负责履行社区卫生保健、医疗保障和社会福利等工作。
（五）负责居民的法律援助、矛盾调解和纠纷处理等工作。
（六）负责社区内各种信息的收集、传递、反馈和管理等。
（七）负责居民的宣传教育、培训和文化娱乐活动等工作。
第三章居委会的工作程序一、居委会工作的程序（一）居委会工作按照“立项、计划、执行、检查、总结”五个步骤进行。
（二）居委会每年定期制定工作计划，明确工作任务和完成期限。
（三）居委会工作人员根据工作计划，分解任务，明确责任人和工作内容。
（四）居委会工作人员按照计划执行工作任务，并按时上报工作情况。
（五）居委会定期召开工作协调会议，对工作进展情况进行检查和总结。
二、居委会的会议制度（一）居委会每月召开一次会议，对前期工作进行总结和评估。
（二）居委会会议由主任主持，全体工作人员参加，并作出相关决策。
（三）居委会会议记录由专人负责，记录内容真实准确，要点明确。
（四）居委会会议记录要及时归档和备案，便于查阅和调取。
第四章居委会的工作纪律一、工作时间居委会工作时间为每周五天，每天8小时，具体工作时间由居委会主任安排。
二、工作考勤（一）居委会工作人员必须严格按照工作时间参加工作。
（二）居委会工作人员请假需提前向主任报备，并经批准后方可离岗。
居委会规章制度范文(三篇)
居委会规章制度范文第一章总则第一条为了加强居民自治，维护居民团结和睦，建立良好的居民社区管理秩序，根据《中华人民共和国居民委员会组织法》和国家有关法律法规，制定本规章制度。
第二章居民委员会的组织与职责第二条居民委员会是由居住在本小区内的居民自行组织，按照民主选举产生的群众团体，是居民自治和居民权益保障的重要组织。
第三条居民委员会的主要职责为：（一）组织居民普遍参与社区事务，维护居民合法权益；（二）协调解决居民之间的矛盾纠纷，促进邻里和睦；（三）监督小区环境卫生，改善居住环境；（四）定期组织居民文体活动，增进邻里关系；（五）宣传国家法律法规和社区政策，增强居民法律意识。
第三章居民委员会的成立与选举第四条居民委员会成立需满足以下条件：（一）所辖小区居民达到一定人数，具备一定的组织条件；（二）居民自愿组成，按照民主程序选举产生。
第五条居民委员会的选举程序如下：（一）居民委员会的选举由本小区居民在固定的时间、地点进行；（二）选举前需组成选举筹备组，负责选举事务的组织和协调；（三）选民名单由选民自行申报，由选举筹备组核实并公示；（四）选举产生的居民委员会成员需经过居民群众投票选举，选举结果由选举筹备组公布。
（五）选举产生的居民委员会成员按照一定期限组织选举产生主任、副主任，并报社区相关部门备案。
第四章居民委员会的组成与工作机制第六条居民委员会由主任、副主任和委员若干人组成。
第七条主任是居民委员会的负责人，副主任是主任的辅助职务。
第八条居民委员会的工作机制如下：（一）居民委员会每年至少召开两次全体会议，讨论重大事项；（二）居民委员会委员应按时参加会议，听取和反映居民的意见和建议；（三）居民委员会应定期公布工作报告，接受居民监督；（四）居民委员会应建立居民意见箱，接收居民的意见和建议。
第五章居委会的守则第九条居民委员会成员应遵守法律法规，履行职责，维护居民合法权益。
第十条居民委员会应做到公平公正、廉洁奉公，不得违法乱纪。
居委会工作规章制度
居委会工作规章制度第一章总则第一条为了加强社区管理，维护社会稳定，促进居民和谐相处，保障居民的合法权益，提高社区服务水平，制定本规章制度。
第二条居委会是居民自治的基层组织，是社区管理的重要力量，是协调解决居民生活中问题的机构。
第三条居委会的宗旨是：服务居民、管理社区、维护和谐、促进发展。
第四条居委会的工作原则是：依法管理、民主参与、服务为民、廉洁自律。
第五条居委会的职责是：维护社区安全、管理公共事务、解决居民矛盾、开展文化体育活动、宣传法律法规。
第六条居委会的工作对象是社区居民，应当为居民提供方便、快捷、优质的服务。
第七条居委会应当依法享有自治权，保障其依法独立开展社区管理工作。
第八条居委会的主要任务是：做好社区基本服务，处理社区内部矛盾，落实政府政策，组织社区建设，参与社会治理。
第二章居委会组织架构和人员配置第九条居委会设主任、副主任、组织部负责人、财务部负责人等具体岗位。
第十条居委会主任由社区居委会选举产生，任期为三年；副主任由主任提名，居委会全体人员选举产生，任期与主任相同。
第十一条居委会设专职工作人员和兼职工作人员，专职工作人员由社区居委会聘用，兼职工作人员由社区居委会邀请。
第十二条居委会应当建立清晰明确的组织架构和工作分工，做好职责落实和工作协调。
第三章居委会工作制度第十三条居委会应当制定详细的工作计划和工作方案，确保工作有序开展。
第十四条居委会应当建立健全的信息公开制度，及时向社区居民发布通知、动态、公告等信息。
第十五条居委会应当建立健全的监督制度，接受社区居民和上级部门的监督。
第十六条居委会应当建立健全的财务管理制度，确保经费使用合法合规。
第十七条居委会应当建立健全的考核评估制度，及时总结工作经验和不足，提高工作效率和服务质量。
第四章居委会日常工作第十八条居委会应当定期召开居委会会议，研究讨论社区工作重大事项，及时解决社区矛盾纠纷。
第十九条居委会应当建立社区服务台账，登记社区居民基本信息，及时了解社区居民需求。
居委会工作规章制度社区居委会工作制度
居委会工作规章制度社区居委会工作制度社区居委会工作规章制度是为了规范居委会工作，明确居委会工作职责和权利，保障社区居民的权益。
下面是一个简单的社区居委会工作制度的示例：第一章总则第一条为了更好地组织社区居委会工作，做好社区居民服务工作，制定本规章制度。
第二章居委会的职责和权利第二条居委会是社区居民自治的组织，负责履行以下职责和权利：1.组织居民参与社区公共事务的讨论和决策；2.监督社区的治安、环境卫生等情况，并及时采取措施解决存在的问题；3.宣传法律法规、社会公德等，提升居民素质和文明程度；4.协助居民解决日常生活中的困难和问题；5.开展社区活动，促进居民之间的互动和交流。
第三章居委会的组织与职务第三条居委会设立主任和委员，主任由社区居民通过选举产生，委员由主任聘任。
第四条居委会主任负责组织和协调居委会的工作，委员负责具体的工作任务。
第五条居委会工作人员应当秉持公正、公平、廉洁的原则，依法履行职责，服务社区居民。
第四章工作程序和决策机制第六条居委会每半年召开一次全体会议，讨论和决策重大事项。
第七条居委会可设立工作小组，负责具体工作的实施和落实。
第八条居委会应当建立健全工作档案和信息系统，保留工作记录和资料，方便查阅和借鉴。
第五章职工权益和纪律要求第九条居委会工作人员享有相应的待遇和福利，应当履行相应的工作纪律。
第十条居委会工作人员不得擅自泄露居民隐私和个人信息，严禁索取和接受贿赂。
第六章违纪违法处理第十一条居委会工作人员如有违反工作纪律和法律法规的行为，将依法进行处理，包括批评教育、警告、记过、调岗、降薪、辞退等处罚。
第七章附则第十二条本制度由居委会主任负责解释和执行，经全体委员批准后生效。
以上是一个简单的社区居委会工作制度的内容，不同地区和社区可能会有适当的调整和修改。
社区居委会工作制度范本(4篇)
社区居委会工作制度范本第一章总则第一条为了规范社区居委会工作，提高工作效率，加强居民自治，制定本工作制度。
第二条本工作制度适用于社区居委会的全体工作人员。
第三条社区居委会工作应坚持依法依规、民主自治、服务居民、公正廉洁的原则。
第四条社区居委会工作应积极开展具体工作，根据居民需求，制定具体工作方案。
第五条社区居委会工作人员应具备良好的业务水平和服务意识，积极履行职责，争取民心。
第六条社区居委会工作人员应加强学习，提高专业技能，不断提升工作能力。
第七条社区居委会工作人员应遵守工作纪律，不得违规违纪行为。
第二章组织结构第一条社区居委会设立主任、副主任、普通成员等职位，并根据工作需要可以设立其他职位。
第二条主任由社区居委会选举产生，副主任由主任推荐，并经居委会讨论决定。
第三条社区居委会工作人员由居委会从社区居民中选聘，经过培训合格后上岗。
第四条社区居委会工作人员的任期为两年，履职满两年后可继续连任一次。
第三章职责和权利第一条主任负责召集居委会会议，组织居委会工作，并代表居委会向上级部门汇报工作。
第二条副主任协助主任工作，负责居委会日常事务的处理和协调。
第三条普通成员根据工作需要分工合作，负责社区居委会的具体工作。
第四条社区居委会工作人员应严格遵守工作纪律，不得随意改变工作安排。
第五章工作流程第一条社区居委会工作应按照以下流程进行：（一）研究制定工作计划和年度工作方案。
（二）召开居委会会议，听取居民意见，制定工作计划。
（三）组织居民参与社区建设和管理，协调解决居民纠纷。
（四）定期进行社区巡查，发现问题及时解决，并上报相关部门。
（五）组织社区文化和公益活动，提高居民生活质量。
（六）定期汇总工作情况，向上级部门和居民报告工作。
第二条社区居委会工作人员应根据工作需要，制定具体的操作规程和工作流程。
第六章奖惩制度第一条社区居委会工作人员应按照工作要求和工作目标，按时完成工作任务。
第二条对于履职不力、无故缺席、违反工作纪律等行为，居委会有权给予相应的处罚，包括扣发奖金、降低职位等。
社区居委会管理制度范本（3篇）
社区居委会管理制度范本第一章总则第一条为了健全社区居委会管理制度，加强社区居委会的日常工作，发挥社区居委会在社区自治中的重要作用，根据《社区居民自治条例》等相关法规，制定本管理制度。
第二条社区居委会是居民自愿组成的为居民提供公共服务、维护社区安宁和促进社区发展的组织，履行以下职责：1. 组织居民协商会议，处理社区内的日常事务；2. 组织护理社区环境和公共设施的维修和管理；3. 开展社区文化、体育、教育、医疗等活动；4. 维护社区安全和治安秩序；5. 宣传党和政府的政策法规，组织居民参与社区建设和管理。
第三条社区居委会的组织形式可以根据实际情况选择，可以是由居民代表组成的委员会，也可以是由专职人员和志愿者组成的工作队伍，应当建立健全居委会领导班子，明确各成员的职责和权利。
第二章居民协商会议第四条居民协商会议是社区居委会的重要活动形式，其宗旨是促进居民之间的直接交流和协商，解决社区的问题。
第五条居民协商会议应当遵循以下原则：1. 平等自愿原则，居民自愿参加协商会议，任何居民都有权参与会议，并发表意见；2. 民主决策原则，协商会议通过民主投票或共识决策的方式进行决策；3. 信息公开原则，协商会议应当及时向社区居民公布会议的议程、决议等信息；4. 法治原则，协商会议的决议应当符合国家法律、法规和政策的规定。
第六条居民协商会议的组织和程序应当按照以下要求进行：1. 由社区居委会组织召开，居委会主任或副主任主持会议；2. 会议应当提前通知社区居民，并告知会议的时间、地点、议程等信息；3. 居委会应当提供必要的场所、设备和服务，确保会议的顺利进行；4. 会议应当记录会议内容、参会人员和决议等信息，并及时向社区居民公布。
第三章环境和设施管理第七条社区居委会负责护理社区环境和公共设施的维修和管理工作，具体职责包括：1. 组织居民参与社区环境的整治工作，加强垃圾分类、清扫卫生等工作；2. 组织居民参与公共设施的维修和维护工作，确保使用安全和正常；3. 监督社区内的建筑和设施建设，维护社区的整体形象和环境质量。
社区居委会职责规章制度范本
一、总则第一条为加强社区居委会的组织建设，规范社区居委会的工作职责，提高工作效率，保障社区和谐稳定，特制定本规章制度。
第二条社区居委会是在街道党工委和社区党组织的领导下，由社区居民代表大会选举产生的群众性自治组织。
其主要职责是：宣传党的路线、方针、政策，组织居民开展自我管理、自我教育、自我服务，维护居民的合法权益，促进社区和谐发展。
二、工作职责第三条社区居委会的主要职责包括：1. 宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规，教育居民遵纪守法，自觉履行公民义务。
2. 组织召开社区居民大会，听取居民意见，协调解决居民关心的热点、难点问题。
3. 制定社区发展规划，组织实施社区公共事务和公益事业。
4. 调解民间纠纷，维护社区治安，协助有关部门处理突发事件。
5. 组织开展社区文化活动，丰富居民精神文化生活。
6. 协助做好社区环境卫生、绿化美化工作。
7. 开展社区志愿者服务，为居民提供便利服务。
8. 做好社区困难群体的帮扶工作，保障居民基本生活。
9. 组织开展社区教育培训，提高居民综合素质。
10. 完成上级交办的其他工作任务。
三、工作制度第四条社区居委会应建立健全以下工作制度：1. 会议制度：定期召开居民大会、居民代表会议、居委会会议，讨论决定社区重大事项。
2. 调查研究制度：深入居民家中，了解居民需求，为居民排忧解难。
3. 财务管理制度：严格执行财务管理制度，定期公开财务收支情况。
4. 民意反馈制度：设立意见箱，广泛收集居民意见，及时解决问题。
5. 工作报告制度：定期向上级党组织和居民代表大会报告工作情况。
6. 考核评价制度：对居委会成员进行年度考核，奖优罚劣。
四、组织纪律第七条社区居委会成员应遵守以下组织纪律：1. 坚定政治立场，认真学习党的路线、方针、政策，提高政治觉悟。
2. 严守工作纪律，认真履行职责，廉洁自律，不得以权谋私。
3. 积极参加社区活动，发挥表率作用，树立良好形象。
4. 服从组织安排，认真完成工作任务。
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居委会工作规章制度社区居委会工作制度范本社区居委会工作规章制度
第一章总则
第一条为了加强社区居委会的组织管理，提高工作效率，保障居民的合法权益，制定本规章制度。
第二章组织构架
第二条社区居委会是由社区居民自愿组成的基层群众组织，是服务居民、管理社区事务的重要机构。
第三条社区居委会由主任（副主任）、委员和秘书组成，由社区居民通过选举产生。
第四条社区居委会应当设立居民议事会，由社区居民参加，参与社区事务的决策，发表意见。
第三章职责与权限
第五条社区居委会的职责包括但不限于以下几方面：
1. 召集和组织社区居民开展各类活动，促进居民之间的交流与合作；
2. 维护社区的安全、卫生和公共秩序；
3. 协助政府及相关部门做好社区管理工作，传达政府政策和社区通告；
4. 组织和协助社区居民开展文化、体育、环保和志愿服务等公益活动；
5. 协助居民解决生活中的困难和问题，维护居民的合法权益。
第六条社区居委会的权限包括但不限于以下几方面：
1. 传达政府及相关部门的政策和通告；
2. 组织开展社区居民参与的各项活动；
3. 协助政府及相关部门做好社区管理工作；
4. 协调解决居民之间的矛盾和纠纷；
5. 征求和收集居民的意见和建议，向政府及相关部门反映社区问题。
第四章组织管理
第七条社区居委会应当建立健全工作机制，确保各项工作有序进行。
第八条社区居委会主任（副主任）及委员由社区居民选举产生，任期一般为三年。
第九条社区居委会应当设立秘书，负责日常行政工作的协调和管理。
第十条社区居委会应当建立档案管理制度，妥善保管和利用社区相关档案。
第五章工作纪律
第十一条社区居委会成员应当遵守社区居委会的工作纪律，认真履行职责。
第十二条社区居委会成员应当按时参加会议和活动，如有不能参加的情况，应提前请假并说明原因。
第十三条社区居委会成员应当勤勉奉公，做到廉洁奉公，不利用职权谋取私利。
第十四条社区居委会成员应当保守居民的个人信息和隐私。
第十五条社区居委会成员应当互相协作，不得互相攻击和诋毁。
第六章活动管理
第十六条社区居委会应当根据居民需求，有针对性地组织各种活动。
第十七条社区居委会应当制定活动方案和计划，做好活动前的准备工作。
第十八条社区居委会应当保障活动场所和设施的安全和良好状态。
第十九条社区居委会应当及时总结活动经验，不断提高活动质量和效果。
第七章监督与激励
第二十条社区居委会应当接受社区居民的监督，及时处理居民的投诉和意见。
第二十一条社区居委会应当制定激励措施，给予工作积极、成绩突出的成员适当的表彰和奖励。
第八章附则
第二十二条本规章制度自颁布之日起施行，社区居委会可根据实际需要进行适当修改。
第二十三条如社区居委会成员违反本规章制度的规定，经组织审查属实的，可以给予批评、警告、记过、记大过等纪律处分。
第二十四条社区居委会成员在履行职责过程中发生的责任事故，应按照相关法律进行调查和处理。