09年度安全工作总结
学校安全工作年度工作总结(精选8篇)
学校平安工作年度工作总结〔精选8篇〕学校平安工作年度工作总结1平安工作是学校的重中之重工作，是维护学校教学秩序、确保师生生命财产的平安、责任重于泰山。
按照“平安和谐校园”与上级有关文件精神要求，联校以“平安第一、预防为主”为平安工作方针，坚持“以人为本、生命高于一切”的教育理念，把平安工作落到了实处，确保了学校工作的顺畅进展，实在进步了平安教育的实效性。
为了总结经历，发现问题，理清思路，强化措施，消除隐患，杜绝事故的发生，现就联校平安管理工作进展如下总结：一、一年来的工作〔一〕、标准平安管理加强领导，健全机构，落实工作责任制，制定“平安和谐校园”工作方案、责任追究制和各种突发事件应急处置工作预案。
定期召开平安工作会议，坚持“谁主管，谁负责”的原那么，校长亲自抓，使平安工作制度化、标准化。
联校与各学校、学校与班级签订了平安责任书，实行领导承包，老师包片，做到不定期检查和随时检查相结合，并建立了平安考核奖惩细那么，努力使平安管理做到精细化、详细化、网络化。
〔二〕、营造平安气氛联校积极净化外部环境，整治学校周边治理环境，使学校、家庭、社会亲密配合、通力协作，建立了实在可行的学校平安防范体系。
充分利用校园网、校播送室、宣传专栏、国旗下讲话、黑板报、大小会议等阵地宣传平安知识，以及开展讲座、主题班会等多种形式活动，对教职工和学生进展平安方面的教育，宣传平安法律法规等知识，让全校师生人人重视平安工作，真正做到人人负责，责任明确。
〔三〕、开展平安活动1、举办平安教育专题活动主要进展了家庭平安教育：教育学生关心家居平安，保管好钥匙，注意用电、用火、用气的平安，防止意外事故的发生。
交通平安教育：教育学生要自觉遵守道路交通平安法，不准在马路上骑自行车和活动，注意擅长自我保护，警觉违章车辆伤害自己。
防火平安教育：注意防火，严禁燃放烟花爆竹，防止火灾事故和伤害事故的发生。
防溺水事故教育：教育学生不要到河、池塘边玩耍，防止溺水事故的发生。
中控岗位年度总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，又到了一年一度的年终总结时刻。
在过去的一年里，我担任中控岗位，肩负着确保生产安全、稳定、高效运行的重任。
现将我在中控岗位的工作情况进行总结，以期为今后的工作提供借鉴和改进。
二、工作回顾1. 安全生产方面（1）严格遵守安全生产规章制度，认真执行各项操作规程，确保生产过程安全、稳定。
（2）及时发现并处理生产过程中的安全隐患，防止事故发生。
（3）积极参与安全生产培训，提高自身安全意识和应急处置能力。
2. 生产运行方面（1）密切关注生产数据，及时调整生产参数，确保生产过程平稳、高效。
（2）与生产车间保持良好沟通，确保生产任务顺利完成。
（3）严格执行生产计划，合理安排生产任务，提高生产效率。
3. 设备维护方面（1）定期对中控设备进行检查、保养，确保设备正常运行。
（2）发现设备故障及时上报，并配合维修人员进行维修。
（3）总结设备故障原因，提出改进措施，降低设备故障率。
4. 人员管理方面（1）关心团队成员，营造良好的工作氛围，提高团队凝聚力。
（2）指导新员工尽快熟悉工作，提高整体工作效率。
（3）定期开展团队建设活动，增强团队协作能力。
三、工作亮点1. 成功处理多起突发事件在过去的一年里，我多次成功处理生产过程中的突发事件，如设备故障、原材料供应不足等，确保了生产线的正常运行。
2. 提高生产效率通过优化生产参数、调整生产计划，我使生产效率提高了10%，为企业创造了良好的经济效益。
3. 降低设备故障率通过加强设备维护和故障分析，我使设备故障率降低了20%，降低了企业维修成本。
四、不足与改进1. 不足（1）对部分新设备了解不够深入，导致在生产过程中出现操作失误。
（2）在突发事件处理过程中，有时应对不够果断，导致处理时间较长。
2. 改进措施（1）加强对新设备的了解和学习，提高自身业务水平。
（2）提高应急处置能力，确保在突发事件发生时能迅速、果断地处理。
（3）加强与生产车间、设备维修等部门的沟通协作，提高工作效率。
2024年度安全生产工作总结精选（六篇）
2024年度安全生产工作总结精选一季度内，我们对原有制度进行了全面的修订与补充，确保了制度的持续适宜性和有效性。
安监处高度重视制度的推行工作，将其列为每月的工作重点，成功实施了《安全检查、隐患排查、易燃易爆》等十项关键管理制度，不仅规范了基层管理的方式方法，还对员工行为进行了有效约束。
为深化“学规程、反违章”活动，安监处精心组织了一线岗位工人的操作规程培训与考试，参与人次达到____，合格率高达____%，显著增强了员工的遵章守纪能力，并为各单位的人员安置与调动提供了坚实的客观依据。
我们构建了以各单位为主导的安全检查机制，使检查工作更具针对性和实效性。
我们摒弃了传统的部门、单位、区域检查模式，转而采用主要负责人总负责、安监处督导、各单位各部门协同行动的新模式，实现了检查工作的全面覆盖。
本季度共组织了____次综合性检查，发现并整改了____项不合格项。
在安全培训方面，我们紧密围绕工作重心，全面开展全员教育培训活动，致力于提升员工的安全技能。
安监处主导了____次特种作业等专业培训，参与人数达____人。
同时，炼铁、连钢、动力主体厂等单位也分别开展了安全生产法、隐患排查、危险源点辨识等多样化培训活动，显著提升了员工的安全意识和操作水平，为保持稳定的安全生产形势奠定了坚实基础。
二、环保形势严峻，环境治理成为当务之急自全国____会议召开以来，环境保护工作已上升为各级政府与各企业的核心任务。
虽然我公司的基础环保设施相对完善，但在维护、管理、使用等方面仍存在较大差距，未能全面达到国家要求。
违规排放与污染事故时有发生。
为积极应对当前的环保形势并提升环境治理能力，安监处组织班组长以上干部深入学习了新修订的环境保护法。
同时，各单位从5S管理入手，全面开展生产、设备、安全等方面的综合整治工作，强化定置管理与设备、区域卫生管理，并动员全体员工积极参与厂容厂貌的美化绿化工作。
我们利用闲置空地广泛种植花草树木，累计植树11850棵并绿化了约____万平米的区域。
学校安全2024年度工作总结6篇
学校安全2024年度工作总结6篇篇1引言2024年，我校安全工作紧紧围绕学校中心工作，坚持“安全第一，预防为主”的方针，切实加强校园安全稳定工作，积极营造平安、和谐、稳定的校园环境，确保了广大师生的生命和财产安全。
现将本年度学校安全工作总结如下。
一、加强组织领导，落实安全责任制学校高度重视安全工作，成立了以校长为组长的安全工作领导小组，全面负责学校安全工作。
各班级、各功能室也相应成立了以班主任、功能室负责人为组长的安全工作小组，负责本班级、本功能室的安全工作。
学校与各班级、各功能室签订了安全目标责任书，明确了工作职责和责任范围，形成了层层抓安全、人人管安全的良好氛围。
二、加强宣传教育，提高安全意识学校通过多种形式开展安全宣传教育活动，提高广大师生的安全意识。
一是利用升旗仪式、主题班会、黑板报等渠道进行安全知识宣传；二是组织开展了安全教育日、安全教育周、消防宣传日等活动，通过悬挂横幅、张贴标语、举办专题讲座等形式，营造了浓厚的安全氛围；三是组织开展了“安全伴我成长”演讲比赛、安全知识竞赛等活动，增强了师生们的安全意识。
三、加强安全管理，消除安全隐患学校制定了完善的安全管理制度和应急预案，并严格执行。
各班级、各功能室也制定了相应的安全管理制度和操作规程。
学校定期对校园进行安全隐患排查，发现隐患及时整改。
同时，学校还配备了消防设备、监控设备等安全设施，确保了校园的安全。
四、加强应急演练，提高应急能力学校组织开展了多次应急演练活动，提高了师生们的应急能力。
在演练过程中，师生们学会了如何迅速报警、如何正确使用消防设备、如何疏散逃生等基本技能。
同时，学校还开展了应急知识培训活动，增强了师生们的应急意识。
五、加强家校合作，共同维护校园安全学校通过家长会、家访等形式与家长建立了密切的联系，共同维护校园安全。
学校向家长宣传了安全教育的重要性，指导家长如何加强对孩子的安全教育和监管。
同时，学校也积极听取家长对学校安全工作的意见和建议，不断改进和提高学校安全工作水平。
09年经侦大队长个人工作总结5篇
09年经侦大队长个人工作总结5篇篇1在过去的2024年，我作为经侦大队长，始终坚持以维护社会稳定和保障人民安全为宗旨，积极履行职责，带领全体队员克服困难，圆满完成了各项工作任务。
现将一年来的工作情况总结如下：一、加强队伍建设，提高综合素质首先，我高度重视队伍的思想建设。
通过定期组织学习和交流，确保每位队员都具备高度的政治觉悟和坚定的政治立场。
同时，加强业务培训，提高队员的专业技能和实战能力。
我们组织了多次专业培训，包括案件侦查、证据收集、法律适用等方面的内容，使队员们能够熟练掌握经侦工作的各项技能。
其次，我注重队伍的纪律建设和作风养成。
严格要求队员遵守各项规章制度，做到令行禁止。
同时，积极倡导“团结、奉献、创新、实干”的工作作风，营造了良好的工作氛围。
二、强化案件侦查，维护社会稳定在案件侦查方面，我始终坚持“重证据、重事实、重程序”的原则，带领队员们深入开展各类经济犯罪案件的侦查工作。
全年共破获经济犯罪案件XX余起，涉案金额达XX余万元，涉及领域广泛，包括诈骗、非法集资、合同诈骗等。
通过这些案件的侦破，有效震慑了经济犯罪分子，维护了社会的稳定和经济的健康发展。
同时，我还注重案件的质量和效果。
在侦查过程中，我们始终坚持依法办案、文明办案，确保每一起案件都能经得起法律的检验和历史的评判。
三、加强协作配合，形成工作合力在工作中，我积极加强与相关部门的协作配合，形成了强大的工作合力。
一方面，我们与检察院、法院等司法机关保持密切联系，确保案件的顺利办理和及时审理；另一方面，我们还加强了与公安其他部门的沟通协调，实现了信息共享和资源整合。
这些协作配合机制的建立和完善，为我们经侦工作的顺利开展提供了有力保障。
四、存在问题和不足尽管一年来我们在经侦工作中取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题和不足。
一是队伍素质仍有待提高，部分队员的专业技能和综合素质还需进一步加强；二是案件侦查难度较大，一些复杂案件的侦破仍需要更多的智慧和力量；三是协作配合机制仍需进一步完善和创新。
安全生产工作总结三篇
安全生产工作总结三篇平安生产工作总结篇1一、建立各类人员的平安生产责任制，层层逐级签定责任状建立平安生产责任制，是平安生产管理工作的核心，xx年全公司人人签订了年度平安目标责任状，制定完善每一个岗位的平安生产职责，明确每位员工肩负的平安责任，使全公司形成了“横向到边、纵向究竟”的全方位平安管理网络，人人参加平安管理，人人负责平安生产，逐步达成“我的平安我负责，他的平安我有责”这样一种共识。
同时，我们根据“一岗双责”、“谁主管谁负责”的原则，将平安生产工作同经济工作一同纳入公司考核目标，与干部考核指标分数挂钩，当月兑现奖惩规定。
年初，与各车间、各部门签订了平安生产目标管理责任书，进一步明确了部门一把手负全面责任的平安生产管理机制，各车间、部门也结合各自实际，将平安生产责任层层分解，逐级量化到班组等各个岗位，详细责任落实到人。
我们通过层层签定目标管理责任书，为年度平安生产指标和事故隐患排查工作的圆满完成奠定了坚实的基础。
目标责任的严格落实，有力促进了公司平安生产工作的顺当开展，为年度平安生产工作稳定开展奠定了坚实基础。
二、建立、完善平安规章制度，提高岗位操作平安技术水平针对日常平安管理工作中遇到的问题，我们都是仔细讨论加以解决，并结合实际状况，制定出台相应的平安管理规章制度，〔如：平安教育培训制度、事故隐患整改制度等〕，规定了岗位工作内容和详细要求，规范岗位操作人员行为，进一步实现平安生产规范化管理。
为防止生产过程中，操作人员消失的违章操作或误操作给生产平安带来的危急因素，我们依据实际生产工艺运行指标，修订完善了岗位平安技术操作规程，规范岗位人员的操作程序，并印制成册下发到各个生产岗位，严格遵照执行。
三、加强宣扬教育和培训，提高全员平安意识和防范事故力量今年以来，我们实行多种形式开展了丰富多彩的平安生产宣扬教育活动。
每个季度我们精选20道平安学问学习题下发到各个班组，组织员工学习，月底进行全员考试并将考试成果张榜公布。
铜陵学院工会2009年度工作总结 .doc
铜陵学院工会2009年度工作总结2009年，在院党委和省教育工会的领导下，在学院行政的大力支持和广大教职工的积极参与下，我们坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入开展学习实践科学发展观活动，紧紧围绕学院的中心工作，坚持以法治会，加强学院民主政治建设，全面提高教代会质量，大力推进校务公开，积极维护教职工合法权益，加强教师队伍建设和工会自身建设，认真履行工会各项职能，充分调动教职工的积极性和创造性，组织全院教职工团结拼搏、开拓进取，为推进我院又好又快发展做出了积极的贡献。
发挥了党和群众紧密联系的桥梁和纽带作用，完成了年度工作计划和院党委、行政及省教育工会布置的各项工作。
现将全年工作总结如下：09年的主要工作：一、坚持和完善教代会制度、推进学院民主管理。
1月15日我院成功召开了二届一次教代会暨工代会。
大会听取和审议了院长工作报告，教代会、工会报告和财务工作报告。
本次大会是一次解放思想的大会，是一次凝聚人心、共谋发展大计的大会。
大会自始至终充满着民主团结、求真务实、奋发向上的气氛。
院长的工作报告，实事求是地总结了近四年来学院改革和发展所取得的成绩；报告归纳的办学经验和工作体会，发人深省，提出的工作目标和主要任务符合学院实际，思路明确，振奋人心。
大会选举产生了新一届教代会执委会委员、工会委员和工会经费审查委员会委员。
二、履行工会职责，加强自身建设，深入开展学习实践科学发展观活动1．不断推进制度建设。
坚持重大问题由院工会委员会集体研究决定；坚持工作例会制度，交流、研讨工会工作。
配合学习科学发展观实践活动，院工会举办了一期由全院工会委员和分会主席参加的深入学习实践科学发展观培训活动，通过学习使广大工会干部进一步解放思想，努力提高服务科学发展观、服务职工群众的能力水平，推动工会工作改革创新。
2．高度重视组织建设。
学院新一轮机构改革后，人事变动较大，我们对会员档案进行了重新整理与归类。
并积极吸收刚入校的44名新同志为工会会员，增加工会组织的新鲜活力。
公交公司安全工作总结(共3篇)
公交公司平安工作总结〔共3篇〕第1篇：公交公司平安工作总结XX公交客运 XX年平安消费工作总结XX年公司始终围绕“平安第一，预防为主，综合治理”的平安消费方针。
在上级主管部门的领导下围绕全年平安消费目的，加强根底管理，深化隐患治理，强化各项制度的执行，逐级落实平安消费责任，实现全年平安消费形势稳定的目的。
现将XX年平安工作总结如下：一、交通事故及稳定情况XX年，公司没有发生一例死亡事故、重特大交通事故、车辆自燃事故、机械事故，做到了零死亡、零上访，平安稳定势态良好。
二、详细开展工作〔一〕健全平安消费责任制，完善规章制度一是年初公司平安第一负责人与各科室负责人签订了平安消费目的责任书，公司分管平安领导与各路队驾驶员签订了202___年驾驶员平安消费目的责任书。
强化平安责任的落实。
二是完善各项规章制度和操作规程。
针对上年平安消费中出现的问题，公司修订了局部规章制度，补充完善了公司平安消费应急预案，优化了局部操作规程，使从业人员在实际工作中操作更加标准，有据可依。
〔二〕继续开展平安宣传教育，努力进步平安意识1平安教育是平安管理工作的重要内容，今年公司加大了对道路交通平安法律、法规、岗位平安操作规程，应急处置才能的宣传教育力度，公司上下通过会议、发放简报、宣传资料、标语等多种形式向员工、旅客大力宣传新《平安消费法》等平安消费法律法规。
并通过开展“平安消费月”、“公交出行宣传周”等活动，推进平安消费宣传教育。
全年共召开平安消费会议X次，从业人员再培训X次，参会XX余人次，出刊简报X期，悬挂标语X幅，更新平安宣传栏XX次，平安警示通知XX份，发放平安资料XX余份。
〔三〕加大平安投入，平安消费资金有保障XX年公司根据《关于修订平安消费费用提取和使用管理制度的通知》文件要求，平安投入XX万元，其中更换灭火器、平安锤等设备设施XX元；排除隐患资金XX元；购置、安装车辆卫星定位装置支付XX元；平安宣传及培训XX元；其他平安投入XX元，从资金上有效保障了公司平安消费。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
编号：AQ-BH-04387
( 文档应用)
单位：_____________________
审批：_____________________
日期：_____________________
WORD文档/ A4打印/ 可编辑
09年度安全工作总结
Summary of safety work in 2009
09年度安全工作总结
说明：工作总结中，须对工作的失误等有个正确的认识，勇于承认错误，可以形成批评与自我批评的良好作风。
写好工作总结，须从以往的工作实际出发，可养成调查研究之风。
今年以来，我厂坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平，截止目前，我厂未发生一起轻伤事故，开创了安全生产工作的新局面，为构建和谐、打造平安作出了积极的贡献。
我们的工作措施是：
一、建立考核机制，落实安全责任
我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各车间层层签订安全生产目标管理责任书，各单位行政“一把手”是安全生产的第一责任人，风险抵押金、安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，凡安全工作不到位的单位和个
人，一律不得参加评先。
增加了安全运行奖，加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度；加大了对事故单位主要领导、责任区领导、安全员的考核力度；加大了对违规违章的治理力度，严格执行现场开取“违规单”制度。
同时，对工作责任心强，发现较大事故隐患，避免事故发生的有功人员，给予一次性奖励50——100元，特殊情况由安委会通报嘉奖。
鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，凡对强化安全管理，预防事故发生有积极作用的职工给予适当一次性奖励。
并推行人性化安全管理模式，提出了“每位职工都是安全第一责任人”的管理新理念，把安全生产目标责任落实到车间、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了“厂部统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络；做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。
二、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理
分析历年来厂内外事故原因、教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步细化了安全生
产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。
三、深化全员安全评价，注重安全教育培训
我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容，预知预控，提高了安全评价的系统性和有效性，使全体职工的自主参与程度，安全管理水平得到了明显提升。
我们注重抓教育培训，加大对各单位负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。
开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、青工文化教育、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作，累计举办各类培训班8个，培训人员1500人次，培训率达98%。
还通过组织“每周一题”、规程考试、技能大赛、邀请有关专家技
术人员现场讲课等形式，为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道。
通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安全责任意识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素质。
四、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理
从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严格监督检查，落实管理责任，重点对我厂的电器、机械、煤气、氧气、天车、高温液体吊运、皮带机、放射源、压力容器、介质管网、工艺等方面组织专业人员进行检查。
尤其是天车、吊具、高温液体容器等关键设备做到了班班点检、次次试吊、严格确认。
对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。
各车间组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。
厂部专业人员各负其责，对各单位专业管理进行监督、指导、检查和考核，做到了“双基”管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。
针对我厂生产经营活动实际，我们对照适用的法律法规和规程标准，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，
不留盲区、死角、治理不留后患，各单位共排查治理隐患130多起，做到了责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
五、抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动
班组是安全生产最基层的单位，我们结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是抓好关键时间（交接班、节假日、秋收、麦收等职工易造成疲劳极限的时间）二是抓好关键部位（厂级重大危险源）的安全，把这些关键部位时刻处在监控状态，在控状态。
三是抓好关键作业（特种作业、检修作业、改造作业、临时作业及受限空间作业）的安全。
四是抓好关键人员的安全。
对关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。
把好进人入口关和上岗入口关，在提高职工安全技能上下功夫，不胜任岗位要求的坚决不准上岗。
并根据各时期安全生产特点和上级要求，扎实开展“安全演讲”、“百日安全”“安全五要素”、安全观摩会、评选“安全哨兵”、“安康杯——一法三卡”、等形式多样的安全生产
活动。
注重实效，全员参与，确保了安全活动既扎扎实实，又富有成效。
六、加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理。
我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，贯彻我厂检修安全管理规定，严格落实安全确认制，做到“九不检修”、“六必须”、“六严禁”，实现风险受控。
在检修和临时性工作中，必须指定总负责或总协调人，安全负责人，单项安全监护人。
按照“谁主管、谁负责，谁检修、谁负责”的原则，实行安全许可、确认制度，实行工作票、责任人签字制度（开工前首先办理开工单，其次在现场召开开工预备会），实行联保互保和监护制度。
所有检修和临时性工作必须落实“五同时”，事事安全确认，处处落实责任，确保检修和临时作业安全。
进一步明确外协单位的安全生产责任和义务，签定安全责任书，交纳安全抵押金。
并加强对外协单位的安全管理，落实安全教育，督促外协单位对所用员工进行安全考试，做好备案，严格持证上岗。
确保了外来施工队伍的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
安全工作既是挑战、又意义深远，在以后的工作中，我们要紧密落实科学发展观，努力实现从人治向法治转变；努力实现从集中开展安全生产专项整治向规范化、制度化、经常化管理转变；努力实现从事后查处向强化基础转变；努力实现从被动防范向管住源头转变；努力实现从以控制事故为主向全面做好职业安全健康工作转变，全覆盖、长周期的实现安全生产，为我厂生产经营任务的顺利完成奠定坚实的基础。
这里填写您的公司名字
Fill In Your Business Name Here。