企业高温防中暑应急预案
企业高温中暑应急预案(综合3篇)
公司高温中暑应急方案（综合3篇）【前言】公司高温中暑应急方案共含3篇，由的会员投稿介绍，我希望以下多篇范文对你的学习工作能带来参照借鉴作用。
第1篇：公司高温中暑应急方案这篇公司高温中暑应急方案范文是我们精心精选的，希望对你有参照作用。
1、目的：为预防公司员工在高温天气环境下作业出现中暑现象，保证公司生产顺利进行，保证员工出现中暑等紧迫状况时，能快速有效的启动应急营救工作，最大限度地保障员工的身体和生命安全特拟订本方案。
2、职责及合用范围：公司安全管理委员会为方案执行责任部门，本方案合用公司全部部门，要点防备单位是：定型工序、复合工序、查验工段、库房、锅炉房、设备动力部、食堂等。
3、应急方案启动：以当地报纸登载的当天最高气温为依照，连续三天最高温在37℃以上或当天最高气温达38℃时自动启动应急方案，公司全部部门按应急方案执行各项工作举措。
4、应急方案实行（1）设备动力部应增强夏天水电供给的管理，保证车间生产的`用电和用水需要。
如遇特别状况需停电、停水，应早先通知有关部门，并依据详细状况制定相应的预防方案。
（2）宽泛宣传中暑的防治知识，使员工掌握防暑降温的基本知识；车间管理干部每日应增强车间生产状况的巡回检查，实时认识车间的高温环境和员工身体状况，实时办理出现的问题，将事故苗头消灭在萌芽状态。
（3）设备动力部负责早先采买一批降温药品，按要求将药品散发给各工序各岗位。
公司在各饮水处建立凉茶桶，保证每日有凉茶供给。
（4）车间各要点工序和要点高温岗位装备降温电扇。
每日上午10：30分和下午2：30分安排员工到阴凉通风处歇息20分钟。
（5）公司食堂每日应向车间生产一线供给冰水二次，时间分别在每日上午10：30分和下午2点钟。
每日正午免费向员工供给两桶紫菜蛋汤。
详细由公司办公室负责落实。
（6）公司车队应保证随时预留一辆小车并装备好司机，以对付突发事件的办理需要。
详细由公司办公室负责。
（7）中暑施救方法：轻度患者：公司员工在正常作业时出现头昏、乏力、目炫现象时，应立刻停止作业，防备出现二次事故，其余周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风优秀的地区歇息，供给其凉水、药品、湿毛巾等。
夏天防中暑应急预案演练
一、演练目的为提高我单位应对夏季高温中暑事件的应急处置能力，保障员工生命安全和身体健康，特制定本预案。
通过本次演练，使全体员工了解中暑的症状、预防措施和应急处理方法，提高应对高温中暑事件的快速反应能力和协同作战能力。
二、演练时间2024年6月20日三、演练地点我单位办公区域及户外作业区域四、演练组织机构1. 演练指挥部：负责演练的总体指挥和协调工作。
2. 应急救援组：负责中暑人员的现场救治和转运工作。
3. 后勤保障组：负责演练所需的物资、场地和设备的准备。
4. 宣传报道组：负责演练的宣传报道工作。
五、演练内容1. 中暑症状的识别和预防2. 中暑现场急救措施3. 中暑人员的转运和后续处理4. 应急演练的组织和实施六、演练步骤1. 开幕式：宣布演练开始，介绍演练目的、组织机构、演练内容和注意事项。
2. 理论培训：由专业人员讲解中暑的症状、预防措施和急救方法。
3. 实操演练：a. 中暑现场识别：模拟一名员工在高温环境下出现中暑症状，其他员工及时发现并报告。
b. 中暑现场急救：应急救援组对中暑员工进行现场急救，包括降温、补水、药物处理等。
c. 中暑人员转运：将中暑员工转移到阴凉通风处，并由救护车转运至医院。
d. 后续处理：对中暑员工进行后续观察和治疗，确保其生命安全。
4. 总结点评：演练结束后，演练指挥部对本次演练进行总结点评，指出演练中的优点和不足，提出改进措施。
七、演练要求1. 全体员工应高度重视，积极参与演练，确保演练顺利进行。
2. 演练过程中，要严格遵守操作规程，确保安全。
3. 演练结束后，要及时总结经验，完善应急预案，提高应对高温中暑事件的能力。
八、应急预案1. 中暑现场急救：a. 将中暑员工移至阴凉通风处，解开衣物，保持呼吸畅通。
b. 使用温水或冷水擦拭头部、颈部、四肢，进行物理降温。
c. 给予中暑员工适量含盐分的饮料，补充水分和电解质。
d. 如有条件，可使用冰块冷敷头部，加速降温。
2. 中暑人员转运：a. 立即联系救护车，将中暑员工转运至医院。
防中暑应急预案
防中暑应急预案
一、背景。
中暑是指由于高温或高温多湿环境下，机体长时间处于高温环境中，导致体温调节中枢功能障碍，体温升高至过高程度，引起一系列生理和代谢紊乱的疾病。
中暑是一种严重的急性疾病，严重时甚至会危及生命。
因此，制定防中暑应急预案对于保障员工的健康和安全至关重要。
二、应急预案内容。
1. 加强宣传教育。
在高温季节到来之前，公司应加强对员工的中暑预防知识宣传教育，包括中暑的症状、预防措施等，提高员工对中暑的认识和应对能力。
2. 提供防护用具。
公司应提前准备好防暑用具，包括遮阳帽、太阳镜、防晒霜、
清凉饮料等，以便员工在高温环境下使用，减少中暑的风险。
3. 设置防暑措施。
在工作场所设置防暑措施，包括通风设施、空调设备、遮阳伞等，确保员工在工作时能够有一定的防暑保护。
4. 加强监测。
公司应加强对员工的体温监测，一旦发现有员工出现中暑症状，立即采取紧急救治措施，并及时送往医院进行治疗。
5. 应急预案演练。
定期组织员工进行中暑应急预案演练，提高员工对中暑应急处
理的能力和应变能力。
三、应急预案执行。
一旦发生中暑事故，公司应立即启动应急预案，组织相关人员
进行救援，并及时向医疗机构求助，确保受伤员工得到及时的救治。
四、总结。
防中暑应急预案的制定和执行是公司对员工健康和安全负责的体现，希望公司能够认真执行该预案，确保员工在高温季节下能够健康、安全地工作。
高温中暑专项的应急预案
高温中暑专项的应急预案高温中暑专项的应急预案1. 总则1.1 为及时、有效、迅速地处理由于高温及工作场所通风条件差等原因造成的人员中暑而引起的人身伤亡事件，避免和减轻因中暑造成人身伤害和财产损失，特制定本预案。
本预案遵循“第一，预防为主”的方针，遵循“常备不懈，快速响应”的原则增强风险意识，坚持预防、预警、应急救援与处置相结合，完善工作机制，做好应对突发事件的各项准备工作。
建立健全统一领导、分级负责的管理机制，确保各应急力量相互配合、有机联动。
现场自救与社会救援相结合，提高应对和处置高温中暑事故能力。
1.2 编制依据1.2.1《中华人民共和国安全生产法》（2014年）。
1.2.2 国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》（2007年国务院令第493号）。
1.2.3 国务院《国家安全生产事故灾难应急预案》（2006年）。
1.2.4? 国家安全监管总局《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》（GB/T29639-2013）。
1.2.5 国家电力监管委员会《电力生产事故调查暂行规定》（2004年电监会4号令）。
1.2.6 中国电力新能源发展有限公司海林公司《突发事件综合应急预案》。
1.3 适用范围适用于中国电力新能源海林公司。
1.4 工作原则1.4.1本着及时、快速的判断病情、处理病情，保证高温中暑人员生命安全为基本原则。
各级应急救援人员在未危及到人身安全的情况下，应坚守岗位，正确履行应急预案所赋的职责和执行事故应急现场指挥部下达的指令。
1.4.2 统一领导，分级负责。
在中国电力新能源发展有限公司海林公司的统一领导下，建立健全分类管理、分级负责的应急管理体制。
建立健全各级领导的应急管理责任制，充分发挥专业应急救援机构的作用，做好突发事件的应急管理和应急处置工作。
1.4.3 广泛宣传中暑的防治知识，使职工掌握防暑降温的基本常识。
1.4.4 夏季前做好各生产场所、值班室、通风设备的`维护，确保职工良好的工作环境。
高温中暑应急预案演练方案范文(汇总5篇)
高温中暑应急预案演练方案范文〔汇总5篇〕高温中暑应急预案演练方案范文〔汇总5篇〕(篇一)一、范围与根据1、范围本预案针对在建工程可能出现的中暑事件，适用于工程工程部的所有人员。
2、根据根据《国务院有关部门和单位制定和修订突发事件应急预案框架指南》、《国家电网公司应急管理工作规定》、《国家电网公司应急预案编制标准》等制定。
3、事件发生的条件及严重程度3.1事件发生的条件在工程工程暑期施工中，由于施工人员在高温炎热环境中连续工作时间过长，可能发生中暑事件。
3.2事件的严重程度中暑事件属工程施工的二级事件，一旦发生，报应急总指挥批准后立即启动本预案。
二、应急处置根本原那么1、应急救援工作遵循统一领导、分工协作、反响及时、措施果断、依靠科学、自救为主、单位自救和社会救援相结合的原那么。
2、以保护人员平安优先的原那么。
3、任何个人都有义务参加或者配合消费平安事故的应急救援工作。
三、应急救援体系1、应急组织体系工程部应急救援组织机构框架图【略】2、应急领导小组及职责2.1应急领导小组成员组长：工程经理副组长：副经理总工成员：各部门负责人、各队(班组)负责人及司机等人组成2.2应急领导小组职责2.2.1所有施工现场操作和协调，包括与指挥中心的协调。
2.2.2现场事故评估。
2.2.3保证现场人员和公众应急反响行动的执行。
2.2.4控制紧急情况和应急专项资金的落实。
2.2.5做好与各公共救援部门的联络，及对外信息的发布。
3、应急工作小组及职责3.1现场伤员营救组的职能与职责3.1.1现场进展中暑人员必要的急救及做好其别人员的保护措施;3.2保卫疏导组的职能和职责3.2.1对场区内外进展有效的隔离工作和维护现场应急救援通道畅通的工作;3.2.2疏散场区内外人员撤出危险地带。
3.3后勤供给组的职能及职责3.3.1迅速调配抢险物资器材至事故发生点;3.3.2提供检查抢险人员的装备和平安防护;3.3.3及时提供后续的抢险物资;3.3.4迅速组织后勤必须供给的物品，并及时输送后勤物品到抢险人员手中。
高温应急预案(4套)
高温应急预案进入盛夏季节，气温升高，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障职工的身体健康，防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，特制订本办法。
一、安全部门要深入车间，宣传防暑降温知识和中暑急救知识，提高全员安全防范意识。
二、安全部门及办公室要密切关注有关高温天气的气象预报。
1、日最高气温大于或等于33摄氏度，启动防暑措施：必须保证车间饮水供应充足。
安排专人负责饮用水制冷，保证至少一日3次的冰水供应（但冰水不能过冰）。
2、日最高气温大于或等于35摄氏度，启动高温防暑措施：车间作业采取换班轮休作业方式，缩短员工连续作业时间；行政部除保证饮水供应充足外，另需安排煮制消暑类饮品，如绿豆水、酸梅汤、姜盐茶、西瓜等，并适时补充盐水饮品。
3、日最高气温大于或等于37摄氏度，启动持续高温防暑措施：车间作业采取换班轮休作业方式，员工连续作业时间不得超过国家规定时间，不得安排室外露天作业；行政部除保证饮水供应充足，煮制消暑类饮品外，并适时补充盐水饮品。
车间必备人丹、藿香正气水、十滴水等防中暑药品。
4、高温补贴人力资源部根据公司《高温费规定》执行。
三、采购部配合办公室落实防暑降温物品，如：人丹、藿香正气水、十滴水等。
生产设备部结合生产实际情况，制定防暑降温药品计划，及时采购并发放到车间各班组。
四、检查各车间防暑降温设备。
生产设备部对已损坏的风扇、空调及需要新增的降温设备作出统计，报公司批准后组织采购或维修。
保证车间防暑降温设备的正常运行。
五、行政部积极改善职工生活环境。
对宿舍区内的纱窗及排风设施进行全面的检修。
六、切实做好卫生防疫工作。
加强对饮用水、食品的.卫生管理，避免食品变质引发中毒事件。
生活区要进行定期的卫生检查，定期对场所进行消毒，避免病疫传播。
七、做好夏季防火工作。
针对夏季炎热，燃蚊香、使用电器等易于发生火灾事故的实际情况，必须加强预防火灾措施。
安全部门要对全厂易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。
夏天高温防止中暑应急预案
夏天高温防止中暑应急预案一、前期准备工作：1.确认高温预警信息：及时关注当地气象预报，了解高温预警信息。
2.室内通风降温：提前将室内窗帘拉上，避免阳光直射，打开空调或风扇，确保室内环境凉爽。
3.减少户外活动：尽量减少在高温时段的户外活动，尤其是中午时分。
4.饮食均衡：增加水果和蔬菜的摄入，多喝水或饮用含电解质的饮料，避免过量饮酒和咖啡因饮料。
二、高温下的应急处置措施：1.及时发现中暑症状：密切关注身体感觉，一旦出现中暑症状，如头晕、头痛、恶心、呕吐、皮肤发热等，应立即采取措施。
2.寻找阴凉处休息：立即移至阴凉、通风的地方休息，并保持安静，避免剧烈运动。
3.补充水分：口服温水、含电解质的饮料等，每隔一段时间适量补充水分。
4.降温措施：为中暑人员提供湿毛巾擦拭身体、用清凉的水洗脸或淋浴等降温的方法。
5.鼓励喝盐水：适量喝一些盐水，可以补充体内的电解质。
6.呼叫急救人员：如果中暑症状严重，如体温过高、意识丧失等，应立即呼叫120急救。
三、高温期间的防护措施：1.出行时的防护：尽量避免在高温时段外出，必要时佩戴宽檐帽、太阳镜、口罩等，涂抹防晒霜，穿轻薄、透气的衣物。
2.室外工作的安排：对于需要长时间在室外工作的人员，应合理安排工作时间，避免在高温时段进行高强度劳动，并提供充足的饮水和防暑设施。
3.学校和企事业单位的防暑措施：学校和企事业单位应加强防暑宣传，提供充足的饮水设施；在教室、办公室内安装空调或风扇，并及时检查设备运行情况。
4.高温期间的特殊人群关怀：特殊人群包括老年人、儿童、孕妇、心脑血管疾病患者等，应加强关怀和照料，定期室内降温、保持适度清爽。
5.定期巡查和监测：定期巡查公共场所、居民区、工地等，确保环境安全和设备正常运行，及早发现潜在的风险隐患。
四、高温时期的舒适保持和日常护理：1.室内降温：保持室内通风和空调设备的正常运作，控制室内温度。
2.饮食均衡：多食用富含水分、维生素和矿物质的食物，如西瓜、黄瓜、葡萄、香蕉等。
2024公司高温防暑应急预案
2024公司高温防暑应急预案
2024年公司高温防暑应急预案内容如下：
一、高温来临前的准备工作：
在高温季节来临之前，公司应提前准备好必要的防暑措施及设备，如空调设备、遮阳设施等，并对员工进行相关的防暑知识培训，确保他们能够及时应对高温天气。
二、高温天气下的工作安排：
当高温天气到来时，公司应根据实际情况灵活调整员工的工作安排，合理安排工作时间和休息时间，减少在高温下的露天作业，避免中暑事故的发生。
三、员工个人防暑措施：
员工在高温天气下，应采取有效的个人防暑措施，如佩戴遮阳帽、多喝水、佩戴透气衣物等，以保证自身健康和安全。
四、高温下的急救措施：
一旦发生中暑等热应激症状，公司应立即采取急救措施，及时将中暑员工送往医院就医，确保员工的生命安全。
五、高温防暑应急预案的检查与改进：
公司应定期对高温防暑应急预案进行检查与改进，及时总结经验教训，在下一次高温季节到来前不断完善预案，提高应对高温天气的能力。
六、相关记录与跟踪：
公司应对预案执行过程进行记录与跟踪，及时分析各项措施的有效性，并对相关人员的执行情况进行评估，以便不断提升高温防暑应急预案的实施效果。
第 1 页共 1 页。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
企业高温防中暑应急预案-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN
XXXXXXX公司
高温中暑应急预案
一、目的：
为预防公司员工在高温气候环境下作业出现中暑现象，保证公司生产顺利进行，确保员工出现中暑等紧急情况时，能迅速有效的启动应急救援工作，最大限度地保障员工的身体和生命安全，特制定本预案。
二、职责及适用范围：
公司生产技术部为预案执行责任部门，本预案适用公司所有部门及人员，重点防范单位是：生产车间、食堂、储罐区以及公司内雇佣施工人员等。
三、应急预案启动：
以当日报刊、天气预报等报出的当日最高气温为依据，连续三天最高气温在37℃以上或当日最高气温达38℃时自动启动应急预案，公司所有部门按应急预案执行各项工作措施。
四、应急预案实施
1、防暑降温保障小组：夏季施工过程中，因作业时，露天作业环境较多；人员作业分布区域复杂、多变；劳动强度大等方面的影响，给工程在夏季施工来了诸多不便。
为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由组长立即组织该组成员，对事故人员进行转移、与控制，防止周边施工作业现场事故人员的增加。
使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率。
以免造成巨大的事故损失。
2、信息联络员：负责了解人员伤亡情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施，并对已采取的措施和事态发展情况，及时向上级报告及有关部门的联络。
3、现场医疗救护小组：当事故发生时，由组长组织组员对伤员进行现场分类和急救处理，负责在第一时间对伤员实施有效救护；并及时向医院转送。
救护人员的主要职责是：进入事故发生区抢救伤员；指导危害区内人员进行自救、互救活动；集中、清点、输送、收治伤员。
根据具体情况，迅速制定应急处理方案并组织实施。
主要药品及医疗救护器具如下： 1、药品：感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等治疗药品及仁丹、十滴水、正气水、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。
2、救护器具：单架、救护汽车、小型氧气瓶、听筒、病床、毛巾、药用药箱、冷冻柜
4、后勤保障小组：由组长负责组织调集抢险人员、物资设备，督促检查各项抢险救灾措施落实到位。
5、公司其余部门职责
（1）维修管理部门应加强夏季水电供应的管理，保证车间生产的用电和用水需要。
如遇特殊情况需停电、停水，应事先通知相关部门，并根据具体情况制订相应的预防方案。
（2）广泛宣传防治中暑的科学知识，如利用广播、影视、报刊、互联网、手册等多种形式宣传防暑降温知识，增强公众的自我防护意识。
使员工掌握防暑降温的基本常识；车间主任及班组长每天应加强车间生产情况的巡回检查，及时了解车间的高温环境和职工身体状况，及时处理出现的问题，将事故苗头消灭在萌芽状态。
（3）总务科医务室预先采购一批防暑降温药品，如常见的藿香正气水或胶囊等，按要求将药品分发给车间岗位操作人员。
应为所雇佣施工人员停工遮
阳伞、草帽等劳动防护用品。
公司应保证员工有固定饮水处，并设立饮水机，保证每天有充足的饮用水源供应。
（4）车间操作属于高温作业岗位，应配备有效的降温风扇。
每天上午10：30分和下午2：30分应允许员工到阴凉通风处或空调室内休息20-30分钟。
（5）公司食堂在高温期间每天应向生产车间操作员工供应凉茶两次，时间分别在每天上午10：30分和下午2点钟。
每天午餐中应有足量的绿豆汤或紫菜鸡蛋汤。
具体由公司办公室负责落实。
五、中暑施救方法：
1、轻度患者：公司员工在正常作业过程时出现头昏、乏力、目炫等现象时，应责令其立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边员工应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域或空调室内休息，供应其凉水、防暑降温药品、湿毛巾，或用凉水或酒精擦身等。
并通知车间或部门领导。
2、严重患者：（昏倒、休克、身体严重缺水等）公司员工出现中暑时，最先发现人员应立即通知车间或部门领导，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。
公司办公室立即组织救援人员在第一时间将中暑患者转移到最近的医院进行观察、治疗。
并随时上报公司最新情况。
六、中暑临床表现：
轻度中暑：临床表现为头昏、头痛、面色潮红、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脉搏快速、注意力不集中、动作不协调等症状，体温升高至℃以上。
重度中暑：包括热射病、热痉挛和热衰竭三种类型，也可出现混合型。
其中：（1）热射病(包括日射病)亦称中暑性高热，其特点是在高温环境中突然
发病，体温高达40℃以上，疾病早期大量出汗，继之"无汗"，可伴有皮肤干热及不同程度的意识障碍等。
（2）热痉挛主要表现为明显的肌痉挛，伴有收缩痛。
好发于活动较多的四肢肌肉及腹肌等，尤以腓肠肌为主，常呈对称性。
时而发作，时而缓解。
患者意识清，体温一般正常。
（3）热衰竭起病迅速，主要表现为头昏、头痛、多汗、口渴、恶心、呕吐，继而皮肤湿冷、血压下降、心律紊乱、轻度脱水，体温稍高或正常。
七、紧急事件应急处理流程：
正常工作时间及假日：
中暑事件发生---通知车间或部门领导---公司办公室 (电话)---安排车辆送医院救治---处理和善后工作
夜间：中暑事件发生---通知车间班组长---值班领导---安排车辆送医院救治---处理和善后工作
新中心大塘华侨医院电话：0（晚上、双休日）；
公司办公室电话：0 急救中心电话：120。