员工试用期延长通知书
试用期延长通知书
试用期延长通知书
致部门（姓名）
根据您与公司签订的劳动合同，您的试用期将于年月日结束。
经部门管理人员及企管部调查考核，综合您的考核结果与实际表现，您的实际能力未能达到公司要求，因此公司决定将您的试用期延长个月，直至年月日止，以作深入考核。
如愿意接受上述条件，请在本通知书上签名确认，企管部留存作档。
本通知一式两份，员工本人一份，企管部留存一份。
员工签名：部门负责人确认：企管部：
试用期延长通知书
致部门（姓名）
根据您与公司签订的劳动合同，您的试用期将于年月日结束。
经部门管理人员及企管部调查考核，综合您的考核结果与实际表现，您的实际能力未能达到公司要求，因此公司决定将您的试用期延长个月，直至年月日止，以作深入考核。
如愿意接受上述条件，请在本通知书上签名确认，企管部留存作档。
本通知一式两份，员工本人一份，企管部留存一份。
员工签名：部门负责人确认：企管部：。
试用期延长通知书
先生/女士
根据您与公司签订的劳动合同，您的试用期将于年月日结束。
经经过将近3个月的观察与综合评估，总体来说你还是做出了一些
成绩，但是离公司对该岗位的要求
经过将近3个月的观察与综合评估，总体来说您还是做出了一些成绩，但离公司对该岗位的要求还有较大的差距，比如在公司企业文化的适应方面表现很差（曾多次公开顶撞总经理）。
考虑到您具有较好的发展潜力，为保证您个人及公司的合法权益，经与您在2016年9月23日沟通协商一致，延长您的试用期壹个月，即试用期至年月日结束，以作深入考核。
考核合格后予以转正。
如考核仍不合格，公司将与您解除劳动关系并不需支付您经济补偿金。
本通知一式两份，员工本人一份，公司留存一份。
员工签名确认：部门负责人确
认：
日期：日期：
公司（签章）。
试用期延长通知单完整版
试用期延长通知单 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】
试用期延长通知单
致部门（姓名）：
根据您与公司签订的劳动合同，你的试用期将于年月日结束，非常感谢您在这段时间里做出的努力与付出。
按照公司规定，新员工试用转正均需对工作技能及日常工作表现等方面由用人部门、行政与人力资源部出出综合的评估与判定。
经过近三个月的观察与综合评估：您有较强的爱岗敬业精神，但您在工作上的专长和技能等未得以良好体现和充分发挥，因此公司决定将您的试用期延长
个月，即至年月日止，以作深入考核。
忠心希望您能在这段时间里充分利用自身优势，发挥自身专长，总结经验，弥补不足，勤于沟通，努力工作，从而获得公司的认可！如愿意接受上述条件，请在本通知书上签名确认，由行政与人力资源部负责存档。
本通知书一式两份，员工本人一份，行政与人力资源部一份。
员工签名：
部门主管：部门负责人：行政与人力资源部：。
试用期延期转正通知书
试用期（一）延期转正通知单同事：你好！你于4月28日入职，岗位面点师，劳动合同期限为3年，试用期为3个月，试用期即将到期，非常感谢你在这段时间里做出的努力与付出；按照公司的相关制度规定，新员工试用转正均需对工作技能以及日常工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判定；并与面谈、公布。
经过将近3个月的观察与综合评估，总体来说你还是做出了一些成绩，但是离公司对该岗位的要求和希望还略有差距，比如工作的效率、遇到重大接待任务时的团队协作精神以及早餐的细节方面；经过综合评定，现决定延长试用期30天至8月27日，延长期满前仍需考评。
衷心的希望您在这段时间里能够细心总结，发挥长处，弥补不足，努力工作！获得公司的认可！本人签名：日期：部门主管：日期：主管领导：日期：人力资源部：日期：同事：你好！你于7月2日入职，岗位司机，按照公司的相关制度规定，新员工试用转正均需对工作技能以及日常工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判定；并与面谈、公布。
经过将近3个月的观察与综合评估，公司认为你在商务接待方面仍有不足之处，离公司要求还有一定的差距，经过综合评定，现决定延长试用期30天，延长期满前仍需考评。
衷心的希望您在这段时间里能够细心总结，发挥长处，弥补不足，努力工作！获得公司的认可！本人签名：同事：你好！你于10月10日入职，岗位司机，按照公司的相关制度规定，新员工试用转正均需对工作技能以及日常工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判定；并与面谈、公布。
经过将近3个月的观察与综合评估，公司认为你在服务意识、商务接待方面仍有不足之处，离公司要求还有一定的差距，经过综合评定，现决定延长试用期30天，延长期满前仍需考评。
衷心的希望您在这段时间里能够细心总结，发挥长处，弥补不足，努力工作！获得公司的认可！本人签名：日期：。
试用期延长通知书
***公司
试用期延长通知书
茲工号姓名，身份证号码
你好：
根据你与公司签订的劳动合同，在试用期内经公司考核，综合你的考核结果与实际表现，公司认为你目前的工作尚未完全符合该岗位要求。
因此公司决定将你的试用期延长至年月日。
现公司书面向你征询延长书面意向，请在下列选项前的括号内打钩：
（）A：同意延长（）B:不同意延长
员工签名：人力资源部：
日期：年月日日期：年月日
QMS-R02-52-A
***公司
试用期延长通知书
茲工号姓名，身份证号码
你好：
根据你与公司签订的劳动合同，在试用期内经公司考核，综合你的考核结果与实际表现，公司认为你目前的工作尚未完全符合该岗位要求。
因此公司决定将你的试用期延长至年月日。
现公司书面向你征询延长书面意向，请在下列选项前的括号内打钩：
（）A：同意延长（）B:不同意延长
员工签名：人力资源部：
日期：年月日日期：年月日
QMS-R02-52-A。
延期转正通知书
试用期延期转正通知单
XX 同事：
你好！你于X 年X月X 日入职，岗位X ，劳动合同期限为X 年，试用期为 3 个月，非常感谢你在这段时间里做出的努力与付出。
按照公司的相关制度规定，新员工试用转正均需对工作技能以及日常工作表现等方面由用人部门负责人、中心总监、行政财务中心等作出综合的评估与判定，并与面谈、公布。
经过将近3个月的观察与综合评估，总体来说你还是做出了一些成绩，但是离公司对该岗位的要求和希望还略有差距，经过综合评定，现决定延长试用期X 天至X 年X 月X 日，延长期满前仍需考评。
衷心的希望您在这段时间里能够细心总结，发挥长处，弥补不足，努力工作！获得公司的认可！
XX有限公司
X年X月X日
本人签名：日期：。
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试用期延长通知书
试用期延长通知书怎么写?以下是小编搜罗的试用期延长通知书，供参考。
篇一：试用期延长通知书
致XXXX部门XX(姓名)：
根据您与公司签订的劳动合同，您的试用期将于XXXX年XX月XX日结束。
经部门管理人员及企管部调查考核，综合您的考核结果与实际表现，您的实际能力未能达到公司要求，因此公司决定将您的试用期延长XX个月，直至XXXX
年XX月XX日止，以作深入考核。
如愿意接受上述条件，请在本通知书上签名确认，企管部留存作档。
本通知一式两份，员工本人一份，企管部留存一份。
员工签名：XX
部门负责人确认：XX
企管部：XX
通知人：XXX
XXXX年XX月XX日
篇二：试用期延长通知书
XXXXXXXXXXXX：
您好!
根据公司对您在试用期内工作表现的评估结果，公司认为您的工作表现与公司对本岗位的要求还有一定的差距，但公司愿意给您机会继续努力提高。
根据劳动合同及国家对试用期的相关规定，现决定延长您的试用期XX个月。
员工延期转正通知书
员工延期转正通知书员工延期转正通知书在众多类型的通知书中，有哪些员工延迟转正的相关通知书？下面是爱汇网店铺给大家整理的员工延期转正通知书，供大家参阅!员工延期转正通知书篇一试用期延期转正通知单同事：你好!你于年限为3年，试用期为3个月，试用期即将到期，非常感谢你在这段时间里做出的努力与付出;按照公司的相关制度规定，新员工试用转正均需对工作技能以及日常工作表现等方面由用人部门的同事、部门负责人、人力资源部、分管领导等作出比较综合的评估与判定;并与面谈、公布。
经过将近3个月的观察与综合评估，总体来说你还是做出了一些成绩，但是离公司对该岗位的要求和希望还略有差距，比如工作的效率、遇到重大接待任务时的团队协作精神以及早餐的细节方面;经过综合评定，现决定延长试用期30天至 2014 年 8 月 27 日，延长期满前仍需考评。
衷心的希望您在这段时间里能够细心总结，发挥长处，弥补不足，努力工作!获得公司的认可!本人签名：日期：部门主管：日期：主管领导：日期：人力资源部：日期：员工延期转正通知书篇二延期转正通知书亲爱的___________________先生/小姐：经过考察评估，我们发现您目前尚未达到所在岗位要求，但是您具有较好的潜力，因此，公司决定暂时延长您的试用期_________，考核合格后转正，但试用延期总计最多不超过_________.如考核仍不合格，公司将与您解除劳动关系。
如果您对本通知书相关事项有任何意见，请提出书面意见与本公司人力资源部联系。
祝您工作顺利!本人确认签字：北京安吉康教育咨询有限公司日期：延期转正通知书员工延期转正通知书篇三XXX有限公司延期转正通知书XXX女士/先生：根据您在试用期内的`工作能力、工作表现以及公司现目前实际情况，经公司管理层综合研究和批准，现通知您延期转正，预计延期时间为2个月(2017年2月23日止)。
自本通知发出之日起，如您有任何疑问或不同意，请予三个工作日内以书面形式通知我司人力资源部，否则，视为同意公司管理层决定。