2017年工业园总结和2018年思路
2017 园区 工作总结
2017 园区工作总结回首2017年，园区工作经历了一年的辛勤努力和不懈探索。
在过去的一年里，我们园区在各方面都取得了令人瞩目的成绩，并且也面临了一些挑战。
在这篇文章中，我们将对2017年园区工作进行总结，回顾过去的一年，展望未来的发展方向。
首先，2017年是园区发展的关键一年。
我们在各个方面都取得了显著的进步。
在产业引进方面，我们成功引进了一批优质企业，为园区的发展壮大奠定了坚实的基础。
同时，我们还加大了对现有企业的扶持力度，帮助他们解决了一系列发展中的问题，提升了园区整体的竞争力。
其次，2017年是园区创新发展的一年。
我们园区不断加大对科技创新的投入，积极推动企业技术升级和创新能力提升。
我们还开展了一系列的创新创业活动，吸引了众多优秀的创业团队和项目，为园区的未来发展注入了新的活力。
再次，2017年是园区服务提升的一年。
我们园区在服务方面不断创新，推出了一系列的便民措施和服务举措，为企业提供更加便捷高效的服务。
我们还加强了与相关部门的合作，共同推动园区服务水平的提升。
最后，2017年是园区面临挑战的一年。
园区在发展过程中也面临着一些困难和挑战，比如市场竞争激烈、人才引进困难等问题。
但是我们相信，在园区领导的正确指引下，我们一定能够克服这些困难，迎接更大的挑战。
展望未来，我们将继续秉承“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，继续加大对园区发展的投入，不断提升园区的整体实力和竞争力，努力打造成为一个现代化、高效率的园区。
2017年是园区发展的关键一年，也是园区发展的新起点。
我们相信，在全体员工的共同努力下，园区一定能够迎来更加美好的明天！。
工作总结：工业园年度工作总结
工作总结：工业园年度工作总结工业园年度工作总结。
一年又一年，工业园的发展不断取得新的成绩。
在过去的一年里，我们园区全体员工团结一心，努力工作，取得了一系列的成果，为园区的发展做出了积极的贡献。
首先，在过去的一年里，我们园区加大了对环境保护的投入，
积极推进绿色生产，大力开展环保宣传教育活动，取得了显著的成效。
园区的环境质量得到了明显改善，为员工提供了更加舒适的工
作环境。
其次，我们园区在技术创新方面取得了重要突破，不断引进先
进的生产设备和技术，提升了产品的质量和竞争力。
同时，我们还
加强了对员工的技术培训，提高了员工的综合素质和技术水平，为
园区的可持续发展奠定了坚实的基础。
此外，我们园区还积极参与社会公益活动，回馈社会，关爱员工。
我们组织了一系列的公益活动，为困难群体捐款捐物，为员工
提供了更多的福利待遇，增强了员工的归属感和荣誉感。
在未来的发展中，我们将继续不懈努力，不断提升园区的整体竞争力，为园区的长远发展做出更大的贡献。
相信在全体员工的共同努力下，园区的明天一定会更加美好！。
田东产业园区人力资源2017年工作总结及2018年工作计划
田东产业园区人力资源2017年工作总结及2018年工作计划田东产业园区2017年是园区的“转型年”，综合管理部在公司的带领下，加强企业的人力资源管理与配置，认真做好人力资源开发与员工培训工作，绩效考核工作与分配机制也上了一个新的台阶，公司的人力资源管理水平进一步得到提高，为公司顺利完成各项生产经营任务提供了坚实的人才储备和制度保障，现以产业园的人力资源整体分析为基础编制2017年人力资源工作总结和2018年工作计划。
一、产业园人力资源整体分析2, 3%24, 33%35, 48%7, 9%3, 4%2, 3%正容化工本科以上本科专科中专中技高中初中其他8.02%34.22%33.15%22.46%2.1%锦盛化工本科以上本科专科中专中技高中初中其他6.48%29.01%34.71%16.06%13.73%0, 0%锦鑫化工本科以上本科专科中专中技高中初中其他16.41%41.04%29.10%8.95%4.47%0, 0%锦亿科技本科以上本科专科中专中技高中初中其他4.38%44.73%24.56%21.05%5.26%0, 0%自备电厂本科以上本科专科中专中技高中初中其他4.76%30.95%23.8%33.33%4.76%2.38%锦桂科技本科以上本科专科中专中技高中初中其他6%10%16%32%34%2%锦实科技本科以上本科专科中专中技高中初中其他(二）产业园人员年龄结构比例分布图6% 16%34%27%16%1%锦川投资本科以上本科专科中专中技高中初中其他通过对公司人力资源的质量现状进行系统分析，得出如下结论：1、年龄结构总体偏年轻化。
通过统计分析，公司总部有近3/4的员工处于40岁以下，其中部门负责人的平均年龄主要处于30~40之间，中层管理总体处于年轻化，年龄结构比较合理。
2、学历结构偏低。
公司只有9.5%的员工拥有本科学历或高级职称，只有32.3%的员工拥有专科学历或中级职称，其他大部分是中专或高中以下学历，说明公司有超过1/2的员工基本没有受过专业化训练。
2017年工业园区工作总结 精品
2007年工业园区工作总结今年以来，工业园区管委会以科学发展观为指导，认真贯彻落实‚突出工业、突破工业‛战略，深化园区规划，狠抓金岭工业园基础设施建设，扎实做好项目策划和招商引资工作，健全园区管理制度。
现就工业园区工作情况汇报如下：一、园区建设情况（一）园区规划不断深化。
金岭工业园在去年7月委托辽宁省城乡建设规划设计院编制总体规划面积4960亩的基础上，今年2月份完成了6000亩总体规划和一期控制性详细规划，3月初完成了一期道路工程施工设计，4月底完成5.44平方公里1：1000地形图测绘工作，6月完成金岭工业园管理中心大楼和广场修建性详细规划。
（二）基础设施建设进展顺利。
金岭工业园在前期充分筹备下于今年2月8日正式动工，现已累计完成投资2850万元，13个标段共完成土石方建设225万立方米，完成30米宽主干道路基填筑1700米，主干道路基和五条次干道路基于12月底可全面完工，筹建期间的供电专线已架设完工，筹建期间的供水工程于12月底亦可完成。
目前，可提供建设用地近1000亩，预计年内可提供建设用地1500亩。
二、招商引资情况瞄准经济政策导向、区域资源条件、本县产业特点，围绕金岭工业园开发，四大产业集聚及产业链延伸，以及生物化工、环保节能等新兴产业，共策划工业项目12个。
实施重点区域招商战略，加大对外宣传力度，采取一系列服务措施，促进以商招商。
目前，金岭工业园已有亿鑫工艺品、中萤干法氟化铝、艺力水晶饰品、双能非标机械、宇兴研磨、橡胶粘合剂、氟化铵、板式出口家具等8个项目预约入园，总投资58200万元；和顺工业园已引进1家镶木竹夹板项目，占地面积27.5亩，总投资1000万元，其中固定资产投资800万元，建设年产1万立方米镶木竹夹板生产线。
三、机关效能建设情况年初，我们按照县委、县政府的要求，继续抓好干部（职工）岗位职责绩效考评工作，深入开展作风年建设，逐步完善园区管委会一系列管理制度，同时，建立了园区管委会工作人员每周一例会，工作人员必须汇报上周各项工作进展情况及下周打算，查找存在问题和解决的对策。
工业园区2018年上半年工作总结及下半年工作打算
工业园区2018年上半年工作总结及下半年工作打算按照有关通知精神，现将园区2018年上半年工作总结及下半年工作打算汇报如下：一、上半年工作进展情况今年以来，工业园区认真贯彻落实省、市、县经济工作会议精神，全面贯彻《关于加快县（市、区）工业园区跨越发展的实施意见》，咬定“全省第一方阵”总目标，实施中小企业上规模、规上企业上台阶计划，不断加强作风建设，营造优良的发展环境，扎实推进园区各项工作，项目引进建设提质扩量，产业集群发展日趋壮大，公共服务平台作用日益突显，园区发展态势良好，突出表现在：（一）总体经济平稳，发展态势良好1-6月园区实现主营业务收入亿元，同比增长1 %；新增规模以上企业1家，总数达到家，实现税收1 亿元，同比增长35% ，园区工业经济运行呈现稳增长的态势。
截止目前，园区共落户企业263家，投产家。
其中新增落户企业12家，总投资77亿元，亿元以上项目家，10亿元以上项目2家，新增开工项目4家，开工厂房面积27万m2，新投产项目7家，新增国家级高新技术企业3家，总量达14家。
（二）招商形势喜人,项目引进势头强劲年初以来，按照全县招商引资要求，园区积极对重点招商区域进行定点招商，并将招商的目标锁定在世界500强、中国500强、上市公司、行业龙头等，能够改变园区乃至于鄱阳经济架构的重点企业上。
经过努力，成功落户了19个项目。
合同共引进资金77亿元，其中过10亿元以上项目2家，亿元以上项目8家。
（三）产业集聚有了新提升，集群发展规模显现目前，作为工业园区首位产业的五金机电产业集群成为我县首个过“百亿级”产业。
今年新签约项目10个，五金机电产业落户企业集聚达到余家，占入园企业近一半，今年上半年实现了主营业务收入67亿元。
工业园区五金机电产业已经成为了一个产业集聚、土地集约、功能完善、配套齐全、服务良好的高标准产业集群。
同时食品加工产业也持续发力，随着有限公司和华润五丰年产10万吨精制大米项目的陆续投产，届时食品加工行业也将成为我县另一个“百亿级”产业。
工业园区2018年半年总结计划
2018年上半年工作总结暨下半年工作计划工业园区管委会（2018年6月8日）上半年，工业园区在新区党工委、管委会的正确领导下，在全体同志共同努力下，在相关部门的大力支持下，以帮办服务、招商引资、安全环保等工作为抓手，突出重点，狠抓落实，各项工作扎实开展。
一、上半年工作总结（一）扎实开展招商引资工作。
一是加强重点项目推进。
安排专人加强对龙泉酒业、瑞年科技、国港酒业、同安云创、大连医美等项目的跟进帮办。
二是积极参加专题招商活动。
组织召开洋河新区（长春）2018绿色发展投资恳谈会，邀请客商30余名参会，完成长春健德健康产业园框架合作协议签约；参加了2018宿迁“接轨上海”活动邀请7名较高质量客商参加活动，完成珠海美光原科技农业签约项目；邀请1名外商参加“百名外商看宿迁”活动，并积极向客商推介洋河新区。
（二）统筹推进对上考核工作。
认真全面排查全区工程项目，筛选出能够列入对上招商考核的项目，加强项目包装和资料准备，保障所选项目符合考核要求，达到考核标准。
一季度成都天坤包装入驻特色园区项目通过市商务局考核认定，二季度拟申报同安云创、医美科技项目竣工。
（三）有效推进帮办服务工作。
积极帮办在建项目，经过多方努力，实施了医美科技、同安云创等项目土方回填工程，启动了瑞年项目扫尾工程。
积极服务落户企业，为彩虹包装二期、盛唐包装、酿酒实业、龙泉酒业、铠曼包装等完成土地挂牌工作；为已入驻园区的晶峰玻璃完善厂房地坪；为同安云创项目协调解决了水电问题；协调银控自来水公司为医美科技、蓝色玻璃等企业解决了急需的用水问题。
积极协调解决蓝之蓝、医美科技、国港酒业、瑞年国际拖欠农民工工资问题。
（四）大力做好园区安全环保等工作。
认真落实新区安全环保工作各项要求，上半年完成园区14家散乱污企业治理工作和45家燃煤锅炉验收工作，全面推行安全生产标准化建设，深入企业开展动员检查，对重点企业、劳动密集型企业和在建企业加大检查频率，做到及时查处、及时交办整改，最大限度降低事故的发生率。
发改委2017年工作总结和2018年工作安排
发改委2021年工作总结和2021年工作安排一、2021年主要工作完成情况〔一〕加强经济指标调度力度实施重点经济指标监测调度机制，做好经济指标调度及研判。
面对拼搏赶超新要求，密集开展重点经济指标“三级〞调度，量化指标责任到部门、细化数据落实到企业，紧盯数据背后的支撑点、关键点，先后走访企业40余次，了解经营开展困难，认真梳理问题清单54项。
全区地区生产总值同比增长8.8%，效劳业增加值同比增长9.2%，分别居中心城区第4位和第3位，研判分析重点经济指标运行情况，形成4期经济运行分析报告。
〔二〕加快重大工程推进建立落实重大工程协调调度机制。
稳步推进重大工程“一周双会〞调度机制，保持协调调度的高频率、快节奏,实现工程调度全覆盖，组织召开重大工程调度会55次,印发重大工程专题纪要53期。
狠抓固定资产投资。
积极促进招商引企与土地挂牌有效对接，加快地块出让手续办理，缩短供地周期；对年内可望完成征收拆迁、实现供地的工程,提前做好地块出让前期准备工作，为投资持续增长培植后劲；强化部门协调联动机制，实现重点工程早开工、快推进，为投资培植增长点；对纳入今年省、市、区级绩效管理的26项重大在建工程，加大组织协调力度，切实抢抓工程进度。
依法高效开展工程审批。
严格落实政府投资工程评审管理实施细那么，健全完善工程建立领域工程论证机制，对专业性和技术性强的工程工程审批，实行专家审查、咨询制度。
行政审批按时办结率到达100%，投诉率为零。
〔三〕做好产业创新要素保障工作加强产业规划统筹。
主动对接xx市总规修编和分区规划编制，汉江湾成功纳入xx市城市副中心。
组织编制完成汉江湾产业规划与城市设计，进一步明确了汉江湾27.1平方公里产业导向和产业布局，以及9.9平方公里核心区城市精细化设计方案。
启动编制了汉江湾•云谷空间规划。
开展统筹推进汉江湾开发建立专题调研.强化产业政策支撑。
组织中百仓储、葛洲坝集团、远大医药等申报xx市总部企业，落实雪铁龙亚太总部市级扶持资金、22家效劳业“小进规〞企业营业奖励。
乡镇2017年度政府工作报告重点工作完成情况工作总结和2018年工作安排
乡镇2017年度政府工作报告重点工作完成情况工作总结和2018年工作安排一、2017年度工作总结2017年是“十三五”规划的重要一年，镇党委、政府深入贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和“两学一做”学习教育活动，紧紧围绕县委、县政府的决策部署，在“决战三年、摆脱贫困”的背景下，实施“工业强镇、产业富民、旅游兴镇”战略，全力做好稳增长、调结构、惠民生、促和谐等各项工作，全镇经济社会保持了平稳较快发展态势。
全年预计实现地区生产总值x 亿元、增长x%，工业总产值x亿元、增长x%，农业总产值x亿元、增长x%，固定资产投资x亿元、增长x%，财政收入x万元、增长x%，人口自然增长率x‰。
（一）坚持发展为先，镇域发展取得新成果1.着力发展工业和民营经济。
以工业强镇为目标、以“一线两园”为平台，积极完善配套建设，主攻电光源和石料开采两大支柱产业，重点扶持天宇商砼、一路明照明、美拓照明、立荣石料厂发展；由春源贸易有限公司投资5000万元打造的春源茶叶三产融合项目已基本完成建设，正在准备开业中；一路明照明创研中心新上LED生产线一条，6000㎡厂房现已竣工使用，两条生产线回迁工程圆满完成，已安装投产；积极扶持鑫创矿业、盛唐牡丹等新兴企业；正在积极申报春源贸易、立荣石料厂进入规模企业。
目前我镇企业总数27家，规模企业2家，工业经济运行稳中有进，实现规模工业总产值5亿元，工业固定资产投资2亿元。
2.突出抓好招商引资工作。
把招商引资和项目工作做为镇域经济快速发展的突破口。
建立领导班子联系重点招商引资项目制度，积极组织开展外出招商活动，赴合肥、山东等地招商考察，着重就休闲农业与乡村旅游、旅游特色小镇、民宿、互联网小镇等方面寻求招商线索。
目前全镇招商引资到位资金3亿元，新开工项目3个（农业特色互联网小镇建设项目、符桥桃林风景区项目、春源茶叶三产融合项目），续建项目3个（丛林生态黑毛猪三产融合种养项目、三尖铺休闲观光农业项目、大别山珍稀药用植物园建设项目），线索项目2个（宗文休闲农庄项目、圣人山石料集中开采区项目）。
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江苏经济开发区工业园2017年度工作总结暨2018年度工作思路2017年以来，开发区工业园在县委县政府的正确领导下，紧紧围绕”产业强县"的任务要求，积极应对复杂的宏观经济环境影响，以“项目载体百日竞赛”、“大干一场”等活动为载体，鼓足干劲、奋战全年，经济建设在总体上保持了平稳较快发展。
一是经济指标难中求进。
主要指标仍有压力。
由于营改增影响，1-10月份实现公共财政预算收入8244万元，同比下降57.4%。
规上开票销售实现40.6亿元，同比增长26.4%，规上入库实现税收1.6亿元，同比增长39.2%。
重点企业支撑有力。
1-10月份，园区超威电源开票12.4亿元，实现税收7307万元；苏盐集团实现开票销售11.71亿元，这两家企业今年销售都有望突破15亿元；万恒铸业依旧是园区企业的中流砥柱，1-10月份实现开票销售3.86亿元，同比增长29.5%。
外资外贸推进有力。
截止10月底园区共有4个项目实现注册外资实际到账1170万美元，同比增长123%。
完成外贸进出口4938万美元，同比增长30.2%，预计能顺利完成全年的目标任务。
二是招商引资力度加大。
强化精准招商。
围绕园区重点发展的汽车及零部件、电子信息和先进机械制造三大产业，强化链式招商，重点聚焦行业领军企业、世界500强、央企和上市公司，有针对性的组织开展专题招商活动，加大与深圳南山区、上海工业综合开发区的深度合作，通过合作共建，强化项目招引。
创优招商方式。
优化招商机制，打造专业的招商队伍，新招聘专职招商人员20人，明确3名科级干部带队，对上海、苏南等地进行拉网式排查，走市场化运作的道路；加大与专业的招商咨询公司合作，实行委托招商；聘请入驻企业负责人为园区招商顾问，实行以商引商，形成园区招商全面开花的推进格局。
强化外资突破。
大力实施“走出去”、“引进来”战略，重点加快日韩港台驻点招商机构的建立完善步伐，实现园区外资招商常态化。
加大与台湾中小企业协会的洽谈合作力度，聘请深圳的刘牧龙、韩国的沈根辅、台湾的黄国荃为园区的外资招商顾问，全力在外资项目上谋求新突破。
强化活动推介。
重点组织了6项招商活动。
分别是2月份温州客商联谊会，3月份深圳台湾商会推介会，4月份韩国外资专场招商推介会，6月份深圳招商引资说明会。
特别是7月份承办的上海汽车零部件产业“双招双引”说明会，邀请汽车零部件企业100多家。
截止目前，园区共新签约项目15个，掌握在手项目信息10多条，其中意向比较明显的重大项目信息超10条，其中较大的有5亿元以上的波隆汽车配件，10亿元以上的德瑞博新能源汽车项目。
三是项目推进成效明显。
坚持把项目建设作为稳增长的重要抓手，举全区之力予以突破。
健全项目推进监督服务机制，加大组织力度，因企制宜，分类指导，紧张快干，造浓抢工会战、项目攻坚的浓烈氛围。
截止目前，全区共新开工项目10个，分别是：塔拉蕾乳胶枕头、北阀阀门、矽润电子、宏能机械、汽车后视镜、奕凯塑业、慧虹汽配、瑞欣电子、福美汽车镜、汽车贴膜项目。
新竣工投产企业2家，投资5亿元的苏盐高参数阀门和5000万元的塔拉蕾乳胶枕头项目。
特别是按照“点上出彩、线上出新、面上出绩”的要求全力备战上、下半年市“家家到”观摩活动，苏盐高参数阀门和万恒核电阀门取得圆满成功。
成功举办了5月21日吕巷后视镜项目、11月1日细润电子的项目开工活动。
四是产业园建设迈开步伐。
围绕园区重点发展的三大主导产业，加快特色园区建设步伐，形成3+1的产业布局。
汽车及零部件产业园。
一期启动4平方公里，瓯北路和幸福北路提升工程已经完工，围绕新签约入驻的吕巷后视镜项目，重点推进12万平方米厂房建设，成功入驻项目9个，打造后视镜全产业链，为建设全国最大的后视镜生产基地奠定坚实基础。
电子信息产业园。
与盐城国投集团合作，新投资25亿元新建50万平方米的电子信息智慧园项目已经签约。
目前，园区组建专门的服务班子，全程帮办服务，项目前期手续正在办理，智慧园规划已经委托盐城国家投资集团进行平面设计。
新签约的矽润电子项目于11月初开工建设。
先进机械制造产业园。
加快南山产业园基础设施建设，确保明年上半年启动10万平方米先进机械制造科技园有一定的进展，形成与汽车及零部件、电子信息产业园三足鼎立的发展格局。
超威工业园。
今年确保企业销售突破15亿元，税收超1亿元，跻身全市五星企业行列。
围绕超威集团规划打造一个占地近1000亩的超威工业园。
四是转型升级步伐加快。
建立园区科级干部挂钩服务制度，帮助企业解决实际难题，力促企业满负荷生产、高效率运行。
截止目前截止目前，我区共有8家企业投入技改资金3.23亿元。
超威电源淘汰拆除了60万千伏安极板生产线和60万千伏安组装生产线设备，雪尔纺织淘汰拆出了2300吨色纺纱生产线设备。
诺森重工生产的210口径液压破碎锤在全国首屈一指；苏盐新研制的48英寸900磅超大口径球阀实现了该口径球阀的生产国产化、自主化；超威电源开展省、市级企业信息化示范试点认定工作。
截止目前，我区高新技术企业12家，拥有驰名商标1个，著名商标4个，省级名牌3个，市级名牌8个，今年又有3家企业（九通、菲特、日明）申报国家级高新技术企业。
全年共申报“515”领军人才10个。
五是基础设施配套有了新提升。
规划方面：完成工业园20平方公里控制性详细规划初稿编制工作。
完成电子信息产业、汽车及零部件产业发展规划，启动南区电子智慧园项目，做好相关规划服务工作：根据总体规划，对接供电、供水公司等相关单位，完善南山产业园内1平方公里基础设施配套。
工程方面：1.9万平方米舒马克标准厂房主体封顶，正在进行外墙粉，水电安装等工作，预计年底竣工。
脉动标准厂房配套工程竣工。
世纪大道与明达北路13万平方米景观绿化提升工程上半年完工。
1.9公里的瓯北路改造提升和幸福北路绿化提升工程正在紧张施工，预计11月底竣工。
配套方面：进一步完善水系配套，组织南区高产河、条港河2条河流疏浚工作，北区西坎排河、中心河、清坎河等3条河流的清杂工作，确保排灌通畅。
六是征地拆迁快速见效。
1-8月份，园区不断加大依法征迁力度，规范征迁行为，有力地保障园区基础设施和项目建设用地。
先后共完成拆迁民房101户，涉及企业2家，其中人民路北延涉及2家企业，S328及南海大道7户，县委党校用地11户，站前路东延24户，文化艺术中心及北区46号地25户。
北区14号地29户，北区5号地5户。
新征交付使用土地1273.02亩，搬迁坟墓330座，保障了县港城路北延、南海大道等8个项目以及园区3个项目的用地需求；严厉整治辖区违建行为，依法拆违30多户。
拆除企业违建8家1680平方米，妥善解决了S328改道、电子项目用地等涉及的一系列矛盾，未引发严重越级上访事件。
七是社会民生在帮扶中显著改善。
群众幸福指数提升。
全区新型农村养老保险、合作医疗保险和领取基础养老金的老人，覆盖面分别达98%、100%和99%。
通过抓好精准扶贫，建立和完善596户低收入农户台帐，并对所有低收入农户进行了一次走访。
完成了全区486户低保户的上门核查工作，对不符合低保条件的16户低保户取消低保资格。
辖区保持安全稳定。
1-8月份共排查出各类矛盾纠纷100多起，化解率达到75%以上。
通过接访拉近了同群众的情感距离，减少了越级上访的数量，共调查处理上级批转信访件15件。
特殊时段，对重点对象的吸附稳控工作，在全国、省、市两会及国家重大活动期间，无一起越级上访事件发生。
一批信访矛盾、环保和安全隐患得到有效化解和整改。
人居环境进一步改善。
做好夏季秸秆综合利用和禁烧禁抛工作，至目前为止，全区无一处焚烧秸秆火点，秸秆乱抛乱弃现象得到有效控制。
开展农村环境综合整治和长效保洁工作，村庄面貌焕然一新，卫生环境明显改善。
按时高效的做好畜禽防疫、农作物病虫害防治等涉农工作。
八是从严治党在走访中得到加强。
基层党建富有成效。
坚持抓党建促发展，扎实做好下辖87个党（总）支部党员统一活动日活动，组织召开了领导班子民主生活会和党员组织生活会。
培养入党积极分子25人，如期转正12人，党组织的战斗堡垒和广大党员的先锋模范作用得到充分发挥。
正风肃纪取得实效。
从3月份开始，开展正风肃纪360活动，针对九大整治内容，共进行了175次督查，共查找出6个方面存在的问题，并对照存在的问题，严格自查自纠，截止目前共查处违纪党员干部3人。
大走访进展顺利。
截止目前已经走访4681户，走访率达到95.6%，收集各类问题诉求345件，目前已经成功解决232件，解决率达到67.3%。
村居机构规范划转。
8月份，坎北街道成立，园区下辖的6个村居和社会事业、征地拆迁等部门划归坎北街道管辖，园区严格按照规矩办事，按照纪律办事，未发生突击花钱，滥发钱物的现象；认真做好各项应急预案，及时化解处置各种矛盾，特别是重点矛盾、隐患做到无缝对接，确保不出现交接监管“真空”，确保大局总体稳定。
同时严禁迎来送往，相互宴请，在园区营造风清气正的交接环境。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地意识到自身仍存在很多不足和差距，主要表现在：一是产业层次不高创新能力不强。
主导产业聚集水平较低，只是在相关企业数量上的扎堆，产业规模小、链条短，真正意义上的产业集群还没形成，缺乏辐射全国、全省或区域性的龙头企业。
而且企业自主研发能力不强，缺乏高精尖的拳头主打产品。
二是外向型经济发展缓慢。
“走出国门”相对滞后，外商直接投资项目缺乏，外资利用率低。
受国际经济环境影响，区内进出口企业业绩增幅放缓。
三是转型升级力度仍需加大。
新形势下企业要发展、要生存、要突破，“转型升级”势在必行、刻不容缓。
目前区内企业两级分化严重，特别是中小企业受国内外经济大环境的影响，市场占有率不断减少，经济效益不断降低，如不及时调整思路，快增快转，将很快被市场淘汰、被它企吞并。
四是重特大项目缺乏。
缺少对地区经济带动作用强的领军型、骨干型项目，同时项目投入产出比偏低。
五是产业结构急需优化。
二三产比重不协调，战略性新兴产业尚未崛起，与主导产业相配套的现代服务业比重偏低。
六是用地、用工、融资等瓶颈制约依然存在。
2018年是实施十三五规划的大干之年，我们将以党的十九大精神为指导，坚持科学发展观，按照市委提出的“产业强市”的奋斗目标，坚定“发展是第一要务”的理念,凝聚全区力量，汇聚优质资源，坚持不懈地大招商、大建设、大发展，努力打造宜工、宜商、宜居的产业新城。
推动开发区在创新发展、跨越发展上实现新突破，切实肩负起引领和带动全县经济发展的重任，为建设强富美高的新滨海作出新的更大贡献。
我们的奋斗目标是：实现开票销售50亿元，公共财政收入2.5亿元；新开工亿元以上项目10个（其中5亿元以上3个）、新竣工项目10个、新签约项目10个（其中5亿元以上项目2个）；注册外资实际到账2000万美元；税收超千万元企业8家、超100万元企业20家、新增规模企业8家以上；新增省级以上名牌产品3个、著名商标2个、驰名商标1个；加快发展一批高新技术企业和企业技术研发中心；确保不发生重特大安全环保事故,不发生去京赴省集访、非访、上访事件；力争开发区综合排名在“全省进位次、全市争上游、全县挑重担”。