中职专业建设典型案例与体会共73页文档
中等职校专业建设的实践与思考(新)
对中职学校专业建设的几点思考贠建强【摘要】专业建设是中职学校落实人才培养目标，保证人才培养质量，是学校可持续发展的基础。
当前中职学校在专业设置、课程设置、师资力量、实习就业等方面都面临一系列问题和挑战。
因此，中职学校要加快专业结构调整，深入推进课程改革，巩固实习实训基地建设，优化专业师资队伍，从而提升专业建设水平，提高职业学校服务地方经济和社会发展的能力。
【关键词】中职学校；专业建设；思考近年来，我国市场经济体系不断完善，经济结构进行战略性调整和优化，社会对劳动者素质要求日益提高，这给我们职业教育带来了新的发展机遇和挑战。
作为办学为地方经济发展，经济转型、升级服务的中职学校，建设一批“立足本位，适应社会”的专业显得尤为重要。
一、专业建设中存在的突出问题：当前，不少中职学校设置的专业与市场脱轨，与当地的经济联系不紧密，一些学校墨守以前设置的老牌专业，导致在一定程度上，中职教育既无法与社会产业调整、经济转型及升级的发展变化相适应，又无法与产业、企业、岗位相对接，学生就业面临严峻挑战。
主要表现在：（一）专业设置不科学。
很多中职学校的专业设置存在随意性、盲目性、重复性、“大而全”等问题。
一是专业设置没有与当地的经济发展、产业布局、经济水平、人口结构、职业前景和人才需求等状况有效结合。
二是专业建设存在贪多求大，只顾迎合招生“口味”不顾办学实际；只顾眼前利益不顾长远发展；只顾专业数量而不顾专业质量等问题。
（二）专业课程设置不切合实际。
一是难以适应培养目标。
培养目标不能很好地与社会需求、岗位需求接轨。
二是理论课与实践课比例不协调。
理论课程偏多，导致学生动手能力不强，存在“理实”脱节。
三是专业课教材单一、教法传统、缺乏创新。
有些教材已经不合适宜，有些教法已经不合时宜，没有及时更新。
四是课程时间安排不合理，不利于学生技能训练。
（三）专业师资队伍不稳定。
一是有编制的老师名额有限，很多老师没有编制而是临时聘用。
二是新招聘教师的成长需要时间和历练。
13典型案例3(特色专业建设)
特色专业建设思考淄博市博山第一职业中等专业学校2016年11月在中等职业教育学前教育特色专业建设中，准确定位专业建设指导思想，完善课程体系，建设一支可持续发展的师资队伍，加强职业能力培养，推进零距离就业，是其重要环节。
一、准确定位办学指导思想，完善课程体系办学理念是特色专业建设的指导思想，直接影响着特色专业建设的方向、过程和绩效。
我校确定了专业理论与专业技能并重，加强学生职业能力培养的课程体系建设思路。
同时制定了《学前教育专业人才培养方案》。
围绕职业能力培养，不到完善学前教育专业课程体系；增加理论、方法、技能、管理四个选修课程模块；构建学前教育专业人才培养方案，病认真组织实施；多角度推进课程建设，优化课程结构，强化特色意识。
二、优化结构，挖掘潜力，建设一支推动学前教育专业而持续发展的建设队伍1、加强师德建设。
通过举办优质课评选、微课、信息化教学大赛、精品课程建设等活动，把“以教风带学风，以学风促校风”为主要内容的师德建设落实到课堂，落实给每个教师，提高教师的综合素质，促进建设专业教学能力不断提高。
2、开展教学研究活动。
根据业务特长，让每个教师相对集中地承担一个领域的教学研究任务，建立了钢琴、美术、舞蹈、声乐与视唱、理论等学科小组，定期开展教学研究活动，以小组互助形式推动课程建设，成效显著。
3、以教学名师和骨干教师的培养为重点，发挥带头作用。
发挥教学名师和骨干教师在教学中的带头作用，引领青年教师成长，推广教改经验，促进教学改革的深入开展。
4、引进、培养技能人才优化师资队伍的结构。
近年来，学校引进大大量的学前教育专业的教师，学校将贯彻创特色、创品牌的战略思想，遵循“壮大队伍、优化结构、突出重点、强化实践、注重师德、提升水平”的原则，通过培养、引进、外聘高层次人才等途径，紧紧围绕人才培养目标，以学科、专业团队建设为核心，为学校的逐步建立促进教师资源合理配置以及优秀人才健康成长的有效机制，真正建立一支德才兼备、素质优良的师资队伍，为实现我校成为特色鲜明，质量过硬的省内一流职院的发展目标创造条件。
技工院校专业建设典型案例
技工院校专业建设典型案例1. 机械制造专业建设典型案例机械制造专业是技工院校中较为常见的专业之一。
例如，某技工院校在机械制造专业的建设中，充分考虑到市场需求和行业发展趋势，设置了多个方向，如数控机床、模具设计与制造、机器人技术等。
通过与相关企业合作，学生在校期间可以参与实际项目，并接受企业导师的指导，培养了他们的实践能力和团队合作精神。
2. 电子信息技术专业建设典型案例电子信息技术专业是近年来快速发展的专业领域之一。
一所技工院校在该专业的建设中，充分利用现代化的实验设备和实训基地，培养学生的电子电路设计和调试能力。
学生在课程中学习到了模拟电子技术、数字电子技术、嵌入式系统等专业知识，并通过参与校内外项目，提升了他们的实践能力和创新意识。
3. 建筑工程技术专业建设典型案例建筑工程技术专业是技工院校中备受关注的专业之一。
某技工院校在该专业的建设中，注重培养学生的实际操作能力和工程管理能力。
学生在校期间接受了大量的实习和实训机会，参与了多个实际项目，如房屋建筑、桥梁工程等。
通过实践的锤炼，学生在毕业后能够胜任工程技术人员的工作。
4. 汽车维修与检测专业建设典型案例汽车维修与检测专业是与汽车产业紧密相关的专业领域。
一所技工院校在该专业的建设中，注重培养学生的汽车维修技能和故障诊断能力。
学生在校期间通过理论学习和实践操作，掌握了汽车结构和原理，熟悉了常见故障的排查和修复方法。
学校还与汽车制造商和维修企业合作，提供实践机会，使学生能够更好地适应汽车维修行业的需求。
5. 工业自动化技术专业建设典型案例工业自动化技术专业是应用型人才培养的重点专业之一。
一所技工院校在该专业的建设中，注重培养学生的自动化系统设计和调试能力。
学生在校期间学习了自动控制理论和PLC编程技术，并通过实践项目和实训活动锻炼了他们的实践能力和团队合作精神。
学校还与相关企业合作，提供就业岗位和实习机会，为学生的就业创造了良好的条件。
6. 焊接技术专业建设典型案例焊接技术专业是技工院校中重要的实用型专业之一。
中专典型教育案例(3篇)
第1篇一、背景介绍随着我国教育改革的不断深入，职业教育越来越受到社会的关注。
中专教育作为职业教育的重要组成部分，承担着培养高素质技能型人才的重任。
然而，传统的中专教育模式在培养学生创新能力和综合素质方面存在一定的不足。
本文将以某中专学校为例，探讨创新教育模式在培养学生综合能力方面的成功实践。
二、案例概述某中专学校地处我国东部沿海地区，是一所具有50多年历史的中等职业学校。
近年来，学校在创新教育模式的探索和实践方面取得了显著成效，为培养学生的综合能力提供了有力保障。
三、案例实施过程1. 深化课程改革，构建多元化课程体系学校针对传统课程体系存在的弊端，对课程进行改革，构建了以职业能力为本位、以综合素质为核心、以能力培养为目标的多层次、多模块的课程体系。
具体措施如下：（1）优化课程设置。
学校根据市场需求，调整专业设置，增设新兴专业，如无人机操控、人工智能等，满足学生多样化的发展需求。
（2）加强实践教学。
学校加大实践教学比重，提高学生的动手能力。
例如，在机电专业中，增设“机器人应用”课程，让学生在实际操作中掌握机器人技术。
（3）开展校企合作。
学校与企业合作，共同开发课程，实现教学内容与实际需求的紧密结合。
2. 创新教学模式，激发学生创新意识学校积极探索创新教学模式，以学生为主体，培养学生的创新意识和实践能力。
具体措施如下：（1）开展项目式教学。
教师将课程内容分解成一个个项目，让学生在完成项目的过程中，培养团队协作、沟通表达等综合能力。
（2）引入案例教学。
教师通过案例分析，引导学生分析问题、解决问题，提高学生的分析能力和创新能力。
（3）开展课外实践活动。
学校组织学生参加各类科技竞赛、创新创业活动，激发学生的创新热情。
3. 强化师资队伍建设，提升教师教育教学水平学校高度重视师资队伍建设，通过多种途径提升教师教育教学水平。
具体措施如下：（1）加强教师培训。
学校定期组织教师参加各类培训，提高教师的业务素质和教育教学能力。
职业学校专业建设的实践与思考——以江苏省张家港职业教育中心校机电专业为例
学 校 依据 本 地 机 电 、 冶金 业 发达 的资 源优 势 ， 大 力 开设 数 控 、机 械 设计 与制造 、机 电设 备 与 维 修、 电气运行与控制等热 门的专业 ， 电部已成为 机 学 校 最 大一 个 部 ，学 生 和教 师都 是 全 校各 部 中最 多的 ， 其规模 甚 至超 过 了一些 小 的学校 。热 门的专 业 所 带来 了 良好 的市 场 ，出现 了每 年 毕业 生 供 不 应求 、 新生 报名 火爆 的场 面 。 （ ） 二 坚持 以市 场为 导 向 ， 极 开展 校 企 合作 、 积
理实一体化教学。学校在原有实训 中心的基础上 ， 又投 资 ３０ ０多万 元移 地 新建 集 学生 培养 、 ０ 职工 培 训 、 能鉴 定 、 育 科 研 等 一 体 的实 训 中心 ， 建 技 教 其 筑 面积 达 ６００多平方 米 ， ０ 内含数 控 机 电工 业科 技 中心 、电工 电子工 业 科技 中心 、汽 车 维 修保 养 中
中 图分 类 号 ：Ｇ １ ７０ 文 献标 识 码 ： Ａ 文 章 编 号 ：１７ — ７ ７ ２ １ ）１ ００ — ２ ６ ４ ７ ４ （０ ２ １— ０ ４ ０
坚 持 以市 场为 导 向 。 极发 展 富有 生机 活 积 力 的机 电专 业
一
、
பைடு நூலகம்
在 市场 经 济 的今 天 ，学 校 之 间 的竞 争也 日益 激烈 ， 如果 职 业教 育 不 与市 场 接轨 ， 开设 的专业 不 能 与社 会 同步 ， 职业 学 校 就会 失 去生 机 与活 力 ， 最 终会 被社 会 所淘 汰 。为此 ， 家港职 业教 育 中心校 张 紧 跟 时代 的潮 流 ，坚持 以市 场为 导 向 ，与 相关 企 业 、 校 密切 合 作 ， 极 组 建 扬 子 江 职 教 集 团 ， 学 积 积 极 为 他们 培 养 和提 供所 需 要 的人 才 ，从 而 使其 机 电专业建设充满生机活力 。 （ ） 一 坚持 以 市 场 为 导 向 ， 极 开设 市场 所 需 积
中职教育优秀案例(2篇)
第1篇一、案例背景随着我国经济的快速发展，制造业对高技能人才的需求日益增加。
中职教育作为培养高技能人才的重要基地，肩负着为制造业输送高素质技术工人的重任。
某职业学校数控技术应用专业以市场需求为导向，以培养高素质技能型人才为目标，形成了具有特色的职业教育模式，成为中职教育优秀案例。
二、案例内容1. 优化课程体系，提升专业竞争力该校数控技术应用专业以市场需求为导向，紧密对接行业发展趋势，不断优化课程体系。
首先，该校邀请行业专家参与课程设置，确保课程内容与行业需求紧密相连。
其次，该校将课程分为公共基础课程、专业核心课程和拓展课程三大模块，让学生在掌握基本技能的同时，拓宽知识面，提高综合素质。
2. 强化实践教学，提高学生动手能力该校数控技术应用专业注重实践教学，通过校企合作、校校合作等多种途径，为学生提供丰富的实践机会。
首先，该校与企业合作，建立实习基地，让学生在实际生产环境中学习、锻炼。
其次，该校定期举办技能竞赛，激发学生学习兴趣，提高动手能力。
此外，该校还鼓励学生参加各类职业技能鉴定，获取职业资格证书。
3. 加强师资队伍建设，提高教学质量该校数控技术应用专业高度重视师资队伍建设，通过引进、培养、培训等多渠道，打造一支高素质的教师队伍。
首先，该校引进具有丰富实践经验的行业专家担任专业带头人，提升专业水平。
其次，该校鼓励教师参加各类培训，提高教学能力。
此外，该校还与高校合作，选派教师到高校进修，拓宽学术视野。
4. 深化校企合作，拓宽就业渠道该校数控技术应用专业积极开展校企合作，与多家知名企业建立合作关系，为学生提供实习、就业平台。
首先，该校与企业共同制定人才培养方案，确保学生所学知识与企业需求相匹配。
其次，该校与企业开展产学研合作，共同开发新技术、新产品，提高学生的创新能力和创业意识。
此外，该校还举办校园招聘会，为学生提供就业机会。
5. 关注学生成长，打造特色校园文化该校数控技术应用专业关注学生全面发展，通过举办各类文体活动、志愿者服务等，培养学生的综合素质。
中职教育改革典型案例(3篇)
第1篇一、背景随着我国经济社会的快速发展，产业结构的不断优化升级，对高素质技术技能人才的需求日益迫切。
中职教育作为我国职业教育的重要组成部分，承担着培养高素质技术技能人才的重要任务。
然而，长期以来，中职教育存在着人才培养模式单一、教学内容与实际需求脱节、校企合作不够紧密等问题。
为适应新形势下的要求，某中等职业学校积极探索创新人才培养模式，取得了显著成效。
二、改革措施1.优化课程体系，强化实践教学（1）根据行业需求，制定人才培养方案。
学校结合当地产业发展需求，与行业企业共同制定人才培养方案，确保课程设置与行业需求紧密结合。
（2）改革课程体系，突出实践教学。
学校对原有课程体系进行优化，增加实践教学课程比例，让学生在实践中掌握专业技能。
（3）实施项目教学，培养学生综合能力。
学校引入企业真实项目，让学生参与项目实施，提高学生的动手能力和团队协作能力。
2.加强校企合作，拓宽学生就业渠道（1）与企业建立紧密合作关系。
学校与企业签订合作协议，共同开展人才培养、技术培训、项目合作等活动。
（2）聘请企业专家担任兼职教师。
学校聘请企业技术骨干、工程师等担任兼职教师，为学生提供实践经验丰富的师资力量。
（3）组织学生参加企业实习。
学校与企业合作，为学生提供实习机会，让学生在实际工作中提升技能。
3.创新教学方法，提高教学质量（1）采用“翻转课堂”教学模式。
教师将教学内容制作成视频，让学生课前自主学习，课堂上进行讨论、实践，提高学习效率。
（2）实施“双师型”教师培养计划。
学校选拔优秀青年教师，送至企业进行实践锻炼，提高教师实践教学能力。
（3）开展教学竞赛，促进教师教学水平提升。
学校定期举办教学竞赛，激发教师教学热情，提高教学质量。
4.注重学生综合素质培养，提高就业竞争力（1）开展丰富多彩的校园文化活动。
学校举办各类比赛、讲座、社团活动等，培养学生的兴趣爱好，提高综合素质。
（2）加强学生心理健康教育。
学校设立心理咨询室，定期开展心理健康教育活动，关注学生心理健康。
中职教育典型案例(2篇)
第1篇随着我国经济的快速发展和产业结构的不断优化升级，对高素质技能型人才的需求日益增长。
中等职业教育作为我国职业教育的重要组成部分，承担着培养高素质技术技能人才的重任。
本文将结合某中职学校的典型案例，探讨中职教育如何创新人才培养模式，助力学生全面发展。
一、学校概况某中职学校位于我国中部地区，是一所具有60多年办学历史的国家级重点中等职业学校。
学校秉承“立德树人、技能为本”的办学理念，以服务地方经济社会发展为己任，培养了一大批高素质技术技能人才。
二、典型案例1. 课程体系改革为适应产业发展需求，学校对课程体系进行了全面改革。
首先，学校组织专业教师深入企业调研，了解企业对人才的需求，并根据调研结果对课程内容进行调整。
其次，学校引入企业真实案例，让学生在课堂上就能接触到实际工作场景，提高学生的实践能力。
此外，学校还与多家企业合作，开设了“订单班”，让学生在入学时就与企业签订就业协议，确保学生毕业后能够顺利就业。
2. 教学方法创新学校积极探索新的教学方法，以提高学生的学习兴趣和动手能力。
例如，学校推行“项目教学”模式，将课程内容与企业项目相结合，让学生在完成项目的过程中掌握知识、提升技能。
此外，学校还开展了“翻转课堂”教学，让学生在课前通过视频、网络等渠道自主学习，课堂上教师进行答疑解惑，提高课堂效率。
3. 校企合作学校与多家企业建立了紧密的合作关系，共同培养高素质技术技能人才。
例如，学校与企业合作开展“现代学徒制”试点，让学生在企业的真实工作环境中学习，提前适应职场生活。
同时，学校还邀请企业专家来校授课，为学生提供实践指导。
4. 学生综合素质提升学校注重学生综合素质的培养，开展了丰富多彩的课外活动。
例如，学校成立了各种兴趣小组，如篮球、足球、舞蹈等，让学生在活动中锻炼身体、陶冶情操。
此外，学校还定期举办各类竞赛，如技能大赛、创新创业大赛等，激发学生的创新精神和实践能力。
三、案例成效通过创新人才培养模式，某中职学校取得了显著成效：1. 学生就业率高学校毕业生就业率连续多年保持在95%以上，许多毕业生成为了企业技术骨干。