【开发工程师岗位序列】任职资格标准

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工程师序列任职资格标准

工程师序列任职资格标准

工程师序列任职资格标准工程师是指在工程领域从事设计、开发、制造、施工、维护以及技术管理等工作的职业人员。

工程师序列主要包括各类工程师岗位,如机械工程师、电气工程师、土木工程师、化工工程师等。

在不同的工程领域,工程师所需的任职资格标准也略有区别,但一般来说,以下是工程师序列的一些常见任职资格标准。

1.学历要求:工程师的学历要求通常为本科及以上学历,相关专业包括机械工程、电气工程、土木工程、化学工程等。

在某些特殊的工程岗位上,可能还需要取得硕士或博士学位。

2.专业知识:工程师需要具备扎实的专业知识,包括对该领域的理论知识和实践经验。

他们需要了解相关的技术标准、规范以及工程管理方法,并能够运用这些知识解决实际问题。

3.技术能力:工程师需要具备一定的技术能力,包括设计、分析、计算、实验等方面的能力。

他们需要熟练掌握相关的设计软件、编程语言以及实验设备,能够进行技术创新和解决技术问题。

4.综合素质:工程师除了具备专业知识和技术能力外,还需要具备一定的综合素质。

他们需要有较强的分析、判断和决策能力,能够处理复杂的问题和项目。

他们还需要有团队合作能力,能够与其他工程师、技术人员以及相关部门进行良好的沟通和协作。

5.继续教育和学习能力:由于工程技术的快速发展,工程师需要不断学习和更新自己的知识。

他们应当具备良好的学习能力,并能够通过自主学习、参加培训和研讨会等方式不断提高自己的专业能力。

总结起来,工程师序列的任职资格标准包括学历要求、专业知识、技术能力、综合素质以及继续教育和学习能力。

这些标准的达到将有助于工程师在工程领域中胜任各类职位,为实际工程项目的顺利进行和技术进步贡献自己的力量。

软件开发工程师岗位任职要求共5个

软件开发工程师岗位任职要求共5个

软件开发工程师岗位任职要求共5个岗位任职要求1:1、熟练掌握C++、C#或Java等编程语言和开发工具;2、熟悉桌面软件及Web开发,熟悉数据库及图形界面库的使用;3、有UNIX、Linux C/C++开发经验者优先;4、有较强的独立工作能力和解决问题的能力。

岗位任职要求2:1、全日制大学本科及以上学历,机电、计算机、工业自动化及相关专业;2、精通C语言编程,熟练掌握LabView等编程工具;3、熟悉RS232、ModBus、CAN等工业总线协议;4、良好的英语阅读及沟通能力;5、有测试软件编程项目经验者优先;岗位任职要求3:1.熟练掌握C++或Python,了解JAVA/C等主流语言,可以根据需求独立开发相应的程序模块;2.具有一年以上工作经验,可接受优秀的应届生;3.具有一定的桌面可视化软件开发经验,熟悉软件开发环境;4.熟悉软件开发流程,具备良好的代码编写习惯以及文档编写能力;5.参与过光学字符识别(OCR)、语音识别、语音合成等人工智能相关项目者优先;7.具有图像处理和计算机视觉相关的程序开发经验,熟悉OpenCV程序库者优先;8.了解人工智能、机器学习、深度学习,了解Tensorflow/Pytorch 等机器学习工具者优先;岗位任职要求4:1. 计算机相关专业,统招本科或以上学历,2年以上软件开发经验;2. C/C++ 基本功扎实, 熟练掌握面向对象编程,并具备良好的代码与文档风格;3. 熟练掌握常用数据结构、算法,并能灵活恰当应用;4. 熟悉socket通信编程、熟悉TCP/IP协议、串口通讯协议、数据库操作及界面设计等知识点,并具备相关开发经验;5. 熟悉QT Creator, 熟悉QT工作机制,有一定的界面设计能力;6. 熟悉团队开发流程,熟练使用Git/SVN工具进行代码管理;7. 具备良好的问题分析与解决能力,具有良好的沟通能力和团队合作精神;岗位任职要求5:1.本科及以上学历,计算机科学、软件工程、自动控制、精密仪器等相关理工科专业;2.精通C/C++编程语言,熟练使用Windows、Linux等操作系统;3.熟悉QT/MFC界面开发和设计,熟悉Visual Studio,Visual Code等集成开发环境;4.熟悉C/C++单元测试,熟悉GMock/GTest;5.具备良好的表达和沟通能力及团队协作能力6.五年以上工作经验,熟悉数据结构和设计模式,有系统架构开发经验优先考虑;7.了解工控软件开发和设备仿真开发经验优先8.熟悉数学建模和熟悉微服务开发者优先。

软件开发工程师岗位要求有5个

软件开发工程师岗位要求有5个

软件开发工程师岗位要求有5个岗位要求1:1、熟练掌握C/C++语言,Qt开发经验至少1年,C/C++开发经验至少2年;2、熟悉Linux操作系统,能编写shell脚本;3、熟悉多线程/多进程编程,掌握TCP/IP协议网络编程;4、有良好的逻辑思维和对实际问题分析理解能力;5、具有跨平台开发经验优先;岗位要求2:1、本科学历,电子信息、计算机等相关专业;2、熟悉C++/C#/Java等开发语言一种,有QT开发经验优先;3、熟悉OpenGL/VTK之一,websocket/https协议等网络编程优先;4、熟悉常用mysql/sqlite等数据库的开发;5、有静态库、动态库开发经验;6、具备需求分析和系统设计能力,具备独立分析解决问题能力;7、具有良好的沟通和表达能力、富有团队精神。

岗位要求3:1. 精通C/C++,熟悉多线程/进程,高质量的编程能力2. 熟悉socket编程,跨语言、跨平台编程(Linux/Win等)3. 熟悉linux开发环境,熟练使用git/docker/gdb等4. 熟悉python、Autosar、ROS2、Apollo者优先岗位要求4:1. 大学本科或以上学历,软件、电子、自动化专业,英语读写熟练2. 具有模块化设计能力,完成过常用嵌入式ARM软件模块编写,如对freeRTOS、linux系统等操作系统;对高底边驱动、CAN 通讯、文件读写、boot初始化编写。

3. 掌握基本的软件设计知识4. 掌握使用软件设计、调试工具,如Keil、IAR、J-tag等。

5. 了解机械系统应用的相关知识6. 熟练掌握C语言、嵌入式等岗位要求5:1.3年以上软件开发经验和C/C++开发经验;2.对Windows程序开发有浓厚的兴趣,GUI、多线程和图形图像等方面有一定的开发经验;3.熟练一门脚本语言,擅长Python的优先;。

Java开发工程师岗位任职要求(共10个)

Java开发工程师岗位任职要求(共10个)

Java开发工程师岗位任职要求(共10个)岗位任职要求1:1、本科及以上学历,计算机、软件工程相关专业;2、有一定的编程经验或项目经验者优先。

3、具有良好的团队协作精神和责任心,能够承受工作压力。

岗位任职要求2:1、本科及以上学历,3年以上工作经验2、熟悉Java语言,熟悉MySQL,Redis,MongoDB、RabbitMQ 等关系型非关系型数据库,熟悉MySQL的性能优化3、精通SpringBoot框架、SpringCloud AliBaBa4、熟悉Linux常用的命令,能够独立部署项目调试性能5、有良好的编码规范以及团队协作精神,熟悉前后端协作6、责任心强,工作踏实,善于学习7、擅长JavaScript、CSS、Vue、React等前端技术将优先考虑岗位任职要求3:6年以上Java开发经验;对Spring MVC框架有扎实的理解。

•有为外部消费构建restful web服务的经验•具有MySQL和SQL等关系数据库系统的丰富经验,并对面向对象设计和编程有充分的理解有pepcom工作经验者优先具有敏捷/Scrum开发、持续集成、软件质量度量、web解决方案自动化测试(UI和单元测试)的经验。

具有面向对象设计和现代编程技术的丰富经验。

了解服务器端web应用程序开发。

岗位任职要求4:1、具备扎实的Java/java基础,熟悉常见第三方框架/工具集,深入理解多线程、socket等相关技术;2、熟练掌握SpringCloud微服务体系技术,并了解其中的原理具备分布式、高并发、高可用系统架构的开发和设计经验,3、熟悉Redis、Kafka、ZooKeeper等常用主流分布式中间件,并了解其基本原理;4、熟悉MySQL、MongoDB等数据库,具备较强的SQL设计与优化能力;;5、熟悉Linux操作系统,了解计算机操作系统内核基础知识,具有数据安全意识;有Docker,K8s经验者优先。

岗位任职要求5:1.5年以上研发相关工作经验,不限制语言和年龄;2.精通java语言,熟练掌握springboot. springcloud,jvm调优等相关技术;3.掌握常用中间件比如:kafka rockmq apollo 等中的一个有深入研究;4.具备互联网从业经验;5.有2年以上架构设计经验;6.良好的沟通和团队协作能力;岗位任职要求6:1. 计算机、数学等相关专业本科及以上学历2. 熟悉java语言以及Java生态、熟悉Python或scala3. 熟悉Hadoop、Hive、Hbase、Spark等大数据开源体系4. 熟悉Linux环境,熟悉mysql,redis,ElasticSearch等5. 思路清晰,善于思考,热爱技术,能独立分析和协调解决问题6. 能适应出差,抗压能力强岗位任职要求7:1.本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上相关工作经验;2.扎实的计算机和Java语言基础,熟悉Spring Boot框架、微服务Spring Cloud者优先;3.熟悉领域驱动设计和敏捷开发,能熟练根据复杂业务域设计出可扩展的数据模型;4.掌握DevOps开发流程、微服务开发模式、跨屏多端应用设计及开发模式;5.熟悉MySQL/Oracle/Redis相关操作使用,能够熟练使用Mybaits等;6.熟悉主流应用服务器的架构体系、缓存及常见中间件技术,如Nacos、Nginx、Redis、RabbitMQ等,具有ElasticSearch、kafka 相关经验者优先;7.熟悉HTTP协议等通用应用层协议,熟悉大规模高并发场景下的Web架构设计;8.具有较强的问题分析和处理能力,具有强烈的责任心和优秀的执行能力,良好的代码编写习惯、技术视野开阔、热衷技术、精益求精岗位任职要求8:要求银行项目经验1)计算机相关专业,本科及以上学历,毕业3年以上(至少20年毕业的):2)熟悉Java8新特性,了解设计模式;3)精通spring3、spring cloud微服务架构4)悉应用服务器,如tomact、apache等的配置、部署、优化、调优,熟练使用linux操作系统:5)熟悉多线程、分布式使用机制;6)熟悉mysql数据库,熟练使用redis数据库岗位任职要求9:1、一年以上Java Web应用开发经验,具备良好的面向对象编程经验,深入理解OOP、AOP思想,熟悉常用的设计模式。

C#开发工程师岗位任职要求共3个

C#开发工程师岗位任职要求共3个

C#开发工程师岗位任职要求共3个岗位任职要求1:1)大专及以上学历,计算机相关专业,3年及以上熟练的C#.net 工作经验;2)熟练掌握C# 的B/S、C/S(WPF)开发;3)熟悉Oracle/SqlServer/MySql数据库相关的操作和sql性能优化;4)熟悉.Net core,熟悉webapi开发;5)有.Net微服务开发经验;6)了解Dapr等微服务框架者优先;7)具有良好的沟通协调能力、可独立完成需求的解读和落地工作。

岗位任职要求2:1、计算机、软件工程相关专业,从事C#或C++软件开发工作5年以上,具有基本的面向对象的设计和开发能力;2、熟悉C#语言或者C++、熟练使用VS开发环境。

了解常用设计模式,MVC,MVVM等框架;3、熟悉WPF前端开发,熟悉WPF各种属性,至少有1个完整的WPF项目的开发经验;4、熟悉SQL,具备Mysql、Oracle等数据库基础;5、根据个人能力可参与一定范围的java开发(公司将安排相关的技能扩展培训);6、具备较强的学习能力和代码阅读能力;7、具有良好的代码编程习惯,有较强的逻辑分析能力,可以解决复杂问题;8、学习和理解能力强,能够理解复杂的业务逻辑,强烈的进取心,敬业,乐观豁达,富开拓精神,能够承受较大的工作压力;岗位任职要求3:1、计算机相关专业,统招专科以上学历;2、扎实的计算机相关知识,熟练C# (Winform& .Net core)、H5、CSS、JS、Vue的知识基础;3、3-5年以上的开发工作经验,能接受短期及长期出差;4、熟悉Windows Server操作系统;5、熟悉数据库结构化查询语言;6、有良好的沟通表达能力、逻辑分析能力、计划安排能力、注重团队合作;。

软件开发工程师岗位职责内容及任职资格

软件开发工程师岗位职责内容及任职资格

软件开发工程师岗位职责内容及任职资格
软件开发工程师是计算机信息技术领域中一种重要的职位,主
要负责设计、开发和实现软件应用程序。

其具体职责内容和任职资
格如下:
一、职责内容:
1. 参与软件需求分析和文档编写。

2. 设计软件架构和模块化分析,编写详细设计文档。

3. 系统开发,编写代码,调试并优化代码。

4. 负责软件单元测试和软件集成测试。

5. 负责软件的维护和更新,修复软件出现的问题,并持续优化。

6. 协助其他团队成员进行技术交流和协作。

二、任职资格:
1. 本科及以上学历,计算机相关专业,具有扎实的计算机基础。

2. 熟练掌握至少一种编程语言(如C/C++、Java、Python等)。

3. 熟练掌握面向对象编程和设计思想,并有实际项目经验。

4. 熟悉常见的数据库系统,如MySQL、Oracle、MongoDB等,
并有相关开发经验。

5. 熟练掌握常用开发工具(如Eclipse、Visual Studio等)
和版本控制工具(如Git、SVN)。

6. 具有较强的解决问题、协同工作和团队合作能力。

7. 善于学习新技术,对新技术有浓厚的兴趣和热情。

总之,软件开发工程师是一种技术含量较高的职业,需要具备
扎实的理论基础、良好的编程技能和丰富的实战经验。

同时,也需
要有较强的沟通能力、团队协作精神和不断学习和成长的意识。

C#开发工程师岗位要求5个

C#开发工程师岗位要求5个

C#开发工程师岗位要求5个岗位要求1:1. 熟练掌握WinForm程序开发。

2. 熟悉C#、数据库等相关开发技术。

3. 熟悉SQL编写,至少熟练Oracle和MySQL中的一种。

4. 编码规范、高效,有较好的文档编写能力。

5. 工作责任心强,做事积极主动,思路清晰岗位要求2:岗位基础要求1、年龄:28-32岁2、学历:本科及以上学历,有相关从业经验者酌情考虑3、工作经验及培训经历:有相关学习培训或开发工作实践经历任职要求:1. 计算机相关专业,大专以上学历,至少有1年以上工作经验或实习经历。

2. 熟练掌握WPF框架下的.net编程,或者熟悉winform,但愿意向转WPF开发也可以。

3. 熟悉C#下的串口通信、网络通讯、多线程、数据库、XML 等相关开发技术。

4. 熟练使用MS SQL Server数据库,熟练使用常用的sql语句。

5.有自动化、分析仪器上位机开发优先。

5. 编码规范、高效,有较好的文档编写能力。

工作态度要求:1、克己自律,严谨能独立完成自己的工作,勇于挑战新高;2、积极、主动,心态乐观,有良好的团队合作精神;3、具备良好的职业素养和团队协作精神,以及较强的学习能力,4、可独立承担开发任务,并且可以带团队。

岗位要求3:1、对工作有一丝不苟的严谨态度以及团队合作精神和责任心2、有强烈的时间观念能在计划的时间节点按要求完成工作内容。

3、计算机相关专业,大专以上学历;4、熟练掌握C#技术,熟悉自动控制的使用和编程,能独立解决并分析问题;5、有非标设备、自动化行业工作经验优先;岗位要求4:1、熟悉掌握C#开发技术,有至少2年以上的管理软件项目开发经验。

2、熟悉掌握面向对象技术的基本原理。

3、精通SQL Server数据库。

4、有较强的业务分析和设计能力。

5、能够根据公司开发计划,按时、保质地完成开发任务。

6、有人力资源管理软件、办公自动化软件、客户关系管理软件、物业管理软件或呼叫中心软件的开发经验者优先。

软件开发工程师的岗位任职要求10个(1)

软件开发工程师的岗位任职要求10个(1)

软件开发工程师的岗位任职要求10个岗位任职要求1:1、软件工程、计算机相关专业、自动化、机械电子相关专业本科及以上学历;2、1-3年以上软件开发经验,具有一定软件模块设计能力;3、精通C#或者C++,熟练掌握jsp、html、数据库(Oracle,Mysql 等主流数据库)、多线程、网络通信;4、熟悉Web开发,有B/S架构软件的开发经验;5、能够熟练的进行软件调试,bug定位分析;6、深入理解面向对象和设计模式;7、作为主要研发人员参与MES、SCADA、车间质量管理、生产指挥与控制中心(至少一项,多项优先)系统开发;8、SCADA方向必须熟悉OPC-UA、MODEBUS、PROFINET、PROFIBUS等主要通信协议;9、具有良好的团队协作精神,善于沟通,做事严谨、勤奋、敬业;10、有离散型工业企业工作经验优先。

岗位任职要求2:1、本科及以上学历,计算机相关专业;2、精通C/C++程序设计,熟练掌握C++数据结构知识,有3年以上C/C++编程经验;3、熟悉操作系统原理,有图像处理、网络通讯、底层开发、算法优化等开发经验者优先;4、熟悉QT/MFC一种以上库开发,有大型软件开发经验者优先;5、具备良好的沟通能力和代码调试能力,有良好的英文阅读能力;岗位任职要求3:1. 熟练掌握C/C++,Python,Java,Shell 中至少一门语言2. 扎实的数据结构与算法基础3. 有深度学习或相关框架(pytorch,tensorflow)的实践经验4. 对Linux操作系统有深入理解的优先5. 对Docker容器技术有深入理解的优先6. 对熟悉了解数字电路和模拟电路优先7. 对硬件开发如(mcu),pcblayout,天线了解优先;岗位任职要求4:1、大专及以上学历,计算机、自动化、仪器仪表、电子等相关专业;2、3年以上上位机开发工作经验,精通C++,具有较强的软件编程和系统分析能力;3、熟练掌握视觉软件VisionPro、Halcon、openCV 任意一种4、熟练掌握串口通讯编程以及网络通信编程;5、具有高度的责任心和敬业精神,良好的沟通能力和团队合作精神。

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(不限制人月数)
限制人月数)
同P4
1、3-5年专业工作经验 2、参与过公司大型研发项目(项目规模在 30-50人月),并是其中核心研发人员 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不 限制人月数)
同P4
同P4
同P4
取证评价法
1、5年以上专业工作经验 2、参与过公司特大型研发项目(项目规模 在50人月以上(含)),并是其中研发负责 人 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不
域内的问题; 8、保证产品的使用安全性; 9、单元测试用例设计、编写、执行,编写
白盒测试用例。
/
做为公司战略型项目或地市级项目主 要研发人员
1、做为公司战略型项目或地市级项目主要 研发人员; 2、做为样板项目或省级项目主要研发人 员;
1、做为公司战略型项目或地市级项目主要 研发人员; 2、做为样板项目或省级项目主要研发人 员;
上【否决项】。
同P2
同P2
同P2
1、上年度个人绩效考核合格及以上; 2、客户当年文字形式有效投诉2次以上【否 决项】。
同P6
同P6
同P6
同P6
取证评价法
岗位 职责
工作描述
1、使用开发工具、开发平台编写高效程序;
2、理解需求和设计文档,并能通过编写高效的代码实现 相应功能; 3、可以编写设计文档及制定代码规范; 4、单元测试用例设计、编写、执行,编写白盒测试用 例; 5、领域内的业务知识理解; 6、服务客户,积极采取行动解决用户问题;
同P4
2、理解需求和设计文档,并能通过编写高 效的代码实现相应功能; 3、可以编写设计文档及制定代码规范; 4、数据库调优及高效代码的优化; 5、服务客户,积极采取行动解决用户问题 。 6、保证产品的使用安全性;
同P6
2 、理解需求和设计文档,并能通过编写高 效的代码实现相应功能; 3、可以编写设计文档及制定代码规范; 4、数据库调优及高效代码的优化; 5、领域内的业务知识理解; 6、服务客户,积极采取行动解决用户问 题;
1、在他人指导下使用开发工 具、开发平台编写简单程 序; 2、在他人指导下能理解需求 和设计文档,并能通过编写 代码实现相应功能。
1、使用开发工具、开发平台编写简单 程序; 2、理解需求和设计文档,并能通过编 写代码实现相应功能。
7、学习与创新,通过新技术新方法解决领域内的问题;
8、保证产品的使用安全性。
开发业务知识
2、典型的业务流程; 3、应用场景;
4、领域内的业务模型,应用模型。
1、在他人帮助下完成该词条相关的工

1、在他人帮助下完成该词条 2、了解该词条的关键知识,部分知识
相关的工作。
实践过;
3、能够在他人指导下遵循操作规范及
流程完成相对独立的任务。
/
/
同P2 /
同P2 /
1、使用开发工具、开发平台编写高效程 序;
工作业绩
1、研发项目主持人或参与研发项目的第一~三作者; 2、参与重要工程项目支持。
/
/
专业 知识
1、开发工具,语言使用; 2、主流数据库开发技术; 3、中间件; 开发技术知识 4、一种或多重开发平台使用; 5、性能调优; 6、设计模式; 7、计算机网络及原理相关知识。
1、领域业务的基本理论,概念,术语;
考察在校专业课成绩
同P1
同P1
本科学历;计算机、信息管理、医学信 息等相关专业(技术能力达标可放宽学 历及专业要求)
同P4
同P4
1、2年专业工作经验
1、1年专业工作经验
1、1-2年专业工作经验
2、参与过公司小型研发项目(项目规
2、参与过公司微型研发项目(项目规 2、参与过公司微型研发项目(项目规 模在6-12人月)
限制人月数)
限制人月数)
1、在职员工通过过往 业绩考评 2、新入司员工通过面 试考评
绩效要求
1、上一年个人绩效考核结果; 2、客户满意度/客户投诉一次以上,否决项 3、新入职人员无需考虑考核结果; 4、当年再入司可追溯离职前上一年的绩效数据
1、上年度个人绩效考核合格及以上;
/
2、客户当年文字形式有效投诉2次以
1、做为公司战略型项目或地市级项目主要 研发人员; 2、做为样板项目或省级项目主要研发人 员;
1、做为公司战略型项目或地市级项目主要 研发人员; 2、做为样板项目或省级项目主要研发人 员;
效的代码实现相应功能; 3、可以编写设计文档及制定代码规范; 4、数据库调优及高效代码的优化; 5、领域内的业务知识理解; 6、服务客户,积极采取行动解决用户问 题; 7、学习与创新,通过新技术新方法解决领
同P9
/

7、单元测试用例设计、编写、执行,编写 白盒单元测试用例设计、编写、执行,编写 白盒测试用例。
模在6人月以下)
模在6人月以下)
3、参与公司小范围重点难点项目研发
(不限制人月数)
1、2-3年专业工作经验
1、3年专业工作经验
2、参与过公司大型研发项目(项目规 2、参与过公司大型研发项目(项目规模在
模在30-50人月)
30-50人月),并是其中核心研发人员
3、参与公司小范围重点难点项目研发 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不
1、使用开发工具、开发平台编写高效程 序;
1、使用开发工具、开发平台编写高效程 序; 2、理解需求和设计文档,并能通过编写高
1、使用开发工具、开发平台编写一般 程序; 2、 理解需求和设计文档,并能通过编 写高效的代码实现相应功能; 3、可以编写设计文档及制定代码规范 4、数据库调优及代码的优化; 5、具备保证产品的使用安全性的概念
岗位名 称:开
一级 维度
准入 条件
二级维度
词条定义
实习
初级
中级
高级
资深
考评办法
P1
P2
P3
P4
P5
P6
P7
P8
P9
P10
学历要求 工作要求
1、本科及以上学历,技术能力达标可放宽到大专学历 2、应届硕士生技术能力达标建议从P4起定级
本科学历;计算机、信息管 理、医学信息等相关专业
1、专业工作年限; 2、依照公司参与过的研发项目规模来界定; 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不限制人月数)
1、8年以上专业工作经验 2、参与过公司特大型研发项目(项目规模 在50人月以上(含)),并是其中研发负责 人 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不
1、10年以上专业工作经验 2、参与过公司特大型研发项目(项目规模在50人 月以上(含)),并是其中研发负责人 3、参与公司小范围重点难点项目研发(不限制人 月数)
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