2019年度述德述职述廉述学述法报告

述职述廉：_________ 2019年度述德述职述廉述学述法报告

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日期：______年_____月_____日

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2019年度述德述职述廉述学述法报告

xx年，是我从省住房城乡建设厅挂职到宿迁市住房城乡建设局工作的一年，全新的工作内容、方式方法和人文环境，让我在工作和生活中得到了更好的锻炼。在局党委的正确领导下，本人始终坚持求真务实，开拓创新，扎实苦干的工作原则，紧紧围绕局中心工作，与各部门密切配合，通力合作，强化责任，多措并举，注重落实，全面完成职责范围内各项工作任务。

一、述德。本人忠于中国特色社会主义事业，拥护中国共产党领导;忠于国家利益，维护党和政府形象、权威;在工作生活中，热爱本职工作，坚持以人为本、执政为民、全心全意为人民服务，促进科学发展和社会和谐;具有勇于担当的责任意识、干好本职工作的使命感、刻苦钻研业务、工作精益求精的敬业精神;坚持廉洁从政、出于公心、公道正派的原则;贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担;尊重一把手，团结领导班子成员，思想作风端正，工作作风踏实;能够模范遵守社会公德、家庭美德，诚实守信;做到自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事，虚心向优秀同志学习，时刻接受同志们的监督，并经常、认真开展批评与自我批评，发现问题及时整改，做到令行禁止。

二、述学。认真学习习近平总书记关于党的群众路线教育实践活动重要论述和系列重要讲话精神，以及十八届三中、四中全会精神和省委、市委有关文件精神;积极组织参加五新大调研大讨论活动，进一步提高对宿迁新常态的认识。通过系列自学和集体学习，实现用理论武装自己的头脑，用理论指导自己的工作实践;进一步树立正确的世界观、权力

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观、事业观，坚持立党为公、执政为民，尽心尽力干好工作。同时，作为一名业务型干部，我始终没有放松过对专业理论知识的学习和业务水平的提高，积极组织参加住建部主办的中国城镇水务发展研讨会、二次供水技术研讨会，住建部组织的国有土地房屋征收政策培训、饮用水厂水质预警及应急处理技术培训，以及市政府组织的园林绿化培训等，系统学习中国人居环境奖及范例奖、江苏省人居环境奖及范例奖相关标准等，提高、拓宽专业技术、政策法规等知识面。

三、述职。根据职责分工，主要分管人居办、风景名胜区管理处(公园管理处)、雪枫公园管理处，以及策应扶持工作。xx年度主要完成以下工作。

1、中国人居环境奖创建工作。

一是做好xx年度江苏人居环境范例奖申报工作。年初通过多方调研和筛选，确定了我市申报项目，向省厅推荐3项，最终有沭阳县保障性安居工程和宿城区城乡统筹试验区建设示范工程项目2项入选，11月份省厅组织专家组进行了实地调研考察给予了充分的肯定，目前已进入公示阶段。

二是做好江苏人居环境奖城市现场专家考核工作。为实现xx年创成中国人居环境奖城市，对照指标体系要求，以创建中国人居环境奖指挥部办公室文件形式安排重点工程102项，重点事项82项，其他阶段性工作8项，有力地推动了中心城市建设，有效解决了关乎民生民计重点难点问题。在创建过程中，通过印发目标任务交办单、考核迎检工作方案、工作进展情况通报、市政府召开工作推进会、成员单位工作交办会等，全力推进中国人居环境奖城市创建工作。江苏省人居环境奖于10月29日-30日顺利通过省住房城乡建设厅组织的专家现场考核，正在公

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示阶段。宿迁市是苏北五市第一个通过江苏省人居环境奖专家现场考核的城市，顺利完成年初市政府下达的目标任务，也为xx年创建中国人居环境奖奠定了良好的基础。

(2)风景名胜区和公园管理工作。

一是做好公园管理工作。做好由公园管理处负责管养的古黄河水景公园、雪枫公园、雄壮河湾公园三个公园的外包服务日常监管和考核工作，确保公园绿化养护到位、物业管理有序、设施设备运行正常，满足广大居民和游客游园服务。制定城市公园管理情况统计表，对市区和各县区城市公园管理情况进行调研。

二是对古黄河水景公园进行建设和改造。做好水景公园绿化工程接管工作，同时对应急避难周边区域景观进行提档升级，建成张拉膜结构门球场、轮滑场、标准足球场等一批体育设施、改造塑胶跑道、建成板栗林、完成水景公园木铁器油漆工作等，配合文明城市、国家卫生城市创建，做好健康教育主题公园建设、文明城市宣传标语相关工作，公园配套设施得到了进一步完善，为市民游园、体育锻炼提供更加舒适便利的环境。体育公园设施建设得到了国家体育总局群体司和江苏省体育局主要领导的高度评价;应急避难场所设施建设也得到了省政府应急办主要领导的好评。

三是提高接待服务水平。热情接待市内外游客，在做好为市区居民游园服务的同时，根据市政府统一安排，在五

一、十一黄金周期间，做好值班和接待工作，xx年度圆满完成了李学勇省长、彭小枫将军，中央整治会所中的歪风检查组以及五城同创专家领导现场考察等接待讲解任务。彭雪枫纪念馆向省委组织部提出了党性教育基地的申请，获得了宿迁市爱国主义教育基地称号。

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四是根据中央和省委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室统一部署，组织开展风景名胜区和公园中一会所、两场所清理、整治工作，以及奢华浪费建设整治工作。在清理整治过程中坚持不走过场、按规定要求清理整治到位的原则，全面开展自查和清理整治工作，涉及到我市风景名胜区和公园内的一会所、两场所整治工作成果通过了中央和省委检查组的现场检查，同时在工作中继续保持不反复、不回头，其成效也得到了省纪委检查组的肯定。

(3)策应扶持工作。在全局领导和各处室的支持和配合下，xx年度策应扶持工作取得显著成效。通过切实加强项目的包装、争取力度，全力向上争取各项扶持，在住房保障、小城镇建设、建筑节能、应急避难场所等等方面，共争取策应扶持项目12项，争取资金合计78964万元，同比增长14.8%，实现连续增长。与苏州市对口部门开展合作，市政处与苏州市排水管理处签署了对口支援和协作协议，由苏州市排水管理处捐赠一套管道CCTV检测设备，并进行了现场培训，提升管道养护能力。

一年的基层工作锻炼，使得我在综合工作能力方面又有了一定的提升，但是回顾一年的工作成果，与当前市委市政府的要求相比，在下一年度工作中亟待强化风景名胜区的管理工作;与其他部门的协调协作能力也有待提高。

四是述法。通过全面学习《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和习近平总书记重要讲话精神，深刻认识到十八届四中全会依法治国的重大意义，从思想上自觉增强厉行法治必要性，在行动上落实到中央全面推进依法治国的新部署新要求，牢固树立法治思维，大力弘扬法治精神，带头遵守法律，带头依法办事。严格按照省市六五普法工作的要求，结合自身分管的实际工作，坚持学以致用，先后认真

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学习了《建筑法》、《城乡规划法》、《风景名胜区条例》、《江苏省风景名胜区管理条例》、《江苏省城乡供水管理条例》、《国家安全法》、《突发事件应对法》、《行政处罚法》、《中华人民共和国行政诉讼法》、《行政复议法》、《中华人民共和国合同法》等各项相关法律法规，灵活掌握实用的法律法规知识，在实际工作中做到依法办事，依法决策，做守法的好公民，树立了良好干部形象。

五、述廉。本人在抓好各项工作的同时，能严格贯彻落实中央八项规定和江苏省委十项规定、宿迁市委《宿迁市党员干部作风建设十条禁令》要求，按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真抓好职责管理范围内的党风廉政建设工作。认真执行《廉政准则》、领导干部廉洁自律和廉洁从政有关规定，时刻用党纪政纪告诫自己，时刻用典型案例警醒自己，自觉主动接受监督，坚守党风廉政建设思想防线不动摇。同时，对分管的部门和干部职工始终做到严格教育、管理和监督，经常性开展学习活动，提高工作人员廉洁从政的自觉性、主动性。不违反工作纪律和各级禁令，凡要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己首先不做。

1、没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为，没有以其他交易形式非法收受请托人财物;

2、没有违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬，以及从事有偿中介活动;

3、没有利用职务便利相互请托，为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利，谋取不正当利益;

4、没有跑官要官行为，以及借提拔任用干部之机为自己或他人谋取私利;

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5、没有利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;

6、没有违反规定在工作日午间饮酒，用公款相互宴请或接受可能影响公正执行公务的宴请;

7、没有违反规定配备、购买、更换、装饰公车，借(租)用其他单位或个人车辆等行为;

8、没有用公款旅游或者变相用公款旅游;

9、没有违反规定在本部门或下属单位设立小金库

10、没有违反规定领取津贴、补贴、奖金或存在吃空饷现象;

11、没有违反规定用公款或者通过摊派方式举办各类庆典、论坛等活动;

12、严格按规定向组织报告个人有关事项;

13、没有其它违反领导干部廉洁自律规定的情况。

2019年度述职大会讲话稿

一、形势：

（一）寄递发展形势，速递发展形势都在发生变化。省邮政、省速递自上而下的重视程度正在不断加大，投入也在不断加大，发展在不断加快，这种大环境、大氛围大形势倒逼着晋中自营必须加快发展。

（二）各种激励考核机制的制约。首季政策，一好俱好，一损俱损。未完成要考核，完成的有奖励，办法已经很明确。另外的激励也是建立

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在全局自营完成的基础上。各单位必须把合力合到一起，用个体目标实现全部目标。否则，一切都是空谈。

（三）省公司正在制定对揽投部经理政治、经济上的待遇政策。不管是什么样的政策，首先必须是你手头有硬头货，必须有硬实力，能够保证目标的完成。xx年，有几个单位完成了目标，为xx年的发展奠定了好的基础。xx年已经开始，去年默默无闻的单位，要在新的一年做出好的成绩。去年做的好的单位，要在原有基础上扩大战果。

二、态度：

摒弃消极的态度，摒弃老生常谈的大家都能够看得见的困难的重复和描述，在现有条件下抓发展，做适合我们做的市场。积极主动找客户，积极主动解决问题，积极主动实现目标。用好的带动差的，用好的个人业绩带动差的个人业绩，用数据说话，用一步一个脚印的努力体现个人在企业中的价值。比如今天的测评，不是今天大家才关注你、审视你、评价你，而是在日常工作中，在日常发展中，在日常交往中，关注着你，审视着你，评价者你，功在平时，要多做正能量的工作，不做负能量的工作，把自己打造成积极向上乐观的人。

三、客户：

为什么有的单位能够巩固老客户，开发新的客户，为什么有的单位难以突破，固守原有的框框条条走不出去，为什么有的单位举步维艰，有的单位成效明显示。这其中与个人长期的、一贯的、认真的坚持与执行是分不开的。功夫不负有心人。功夫下到了，客户自然来了，功夫下不到，客户就找不到。

xx年，有的单位红红火火，有的单位悄无声息，要引起注意。xx 年，大家要想想自己的出路，找找自己的办法，总结自己的得失。

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xx年要继续深化和细化六个围绕：围绕存量找增量，围绕增量找客户，围绕客户强支撑，围绕支撑件模式，围绕模式树品牌，围绕主观弱客观。要用六个一打造服务模式：一支专业团队，一份规范协议，一个质量管控，一份用邮分析，一个揽收支撑，一份得失总结。要围绕保规模，稳存量；拓客户，扩增量；调结构，增效益；重质量，树品牌；强管理，夯基础这条主线抓落实。要对一部一品进行贯彻落实。

四、得失：

在xx年的工作中，要回顾剖析自我，认真做出得失分析，有心得，有启示，有感触，有效果。

回顾去年，你做了几件事，哪几件事值得称道，自己感觉良好。有没有，有几件，能不能做的更好。还是想不起来，或者无话可说。

那么，在新的一年，为了实现这个目标，我们有一个什么谋划，有一个什么计划，为了这个目标，准备付出怎样的努力，采取怎样的措施，需要什么样的支撑，这些都要具体的清晰的有可操作性，把这些想明白了，才能心中有数。xx年是新的一年，一切都在变，我们要以新的变化迎接新的发展目标，用实力说话，用数据说话，用成效说话，创造出新的市场，新的业绩。

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