幼儿园6s管理
幼儿园6s管理总结

幼儿园6s管理总结幼儿园6S管理是指通过清洁、整理、整顿、清洁、安全、素养六个方面的管理,规范和优化幼儿园的运行环境,提高教学质量和幼儿的健康成长。
下面将对幼儿园6S管理进行总结。
一、清洁(Seiri):清洁是幼儿园6S管理的第一步,也是最基础的环节。
幼儿园要定期进行卫生清扫,保持教室、走廊、厕所、卫生间等场所的干净整洁。
同时,还应加强对教具、游戏器材等物品的清洁和消毒工作,防止细菌、病毒传播,保障幼儿的健康安全。
二、整理(Seiton):整理是指对物品进行分类、归纳和摆放,使其有序、方便取用。
幼儿园应在教室、储物柜、书柜等地方设立标示,明确物品的放置位置,避免混乱和丢失。
同时,还应对教室布置进行规范,注重美观和实用性,为幼儿提供一个良好的学习环境。
三、整顿(Seiso):整顿是指在清洁和整理的基础上,进一步规范管理。
幼儿园应制定规范的管理制度和流程,明确责任和权限,建立健全的管理机制。
同时,应加强对教师和幼儿的培训,提高其安全意识和责任心,减少事故和隐患。
四、清洁(Seiketsu):清洁是对工作环境、教育设备和幼儿的健康状态进行综合检查和评估。
幼儿园应定期组织检查和评估活动,发现问题及时整改。
同时,还应加强幼儿的卫生保健教育,提高其个人和环境卫生意识,培养良好的卫生习惯。
五、安全(Seikatsu):安全是幼儿园6S管理的重点内容。
幼儿园应建立完善的安全管理制度和措施,加强对校园安全的监测和防范,定期组织安全演练和逃生训练,提高教师和幼儿的自救能力和避险意识。
同时,还应加强对课堂活动、教育设施、教学用具等方面的安全检查,防止事故的发生。
六、素养(Shitsuke):素养是对教师和幼儿个人素养的培养和提高。
幼儿园应加强对教师的岗位培训和业务能力提升,促进其专业素养和教育敬业精神的提高。
同时,还应注重对幼儿的品德、礼仪、道德教育,培养其良好的行为习惯和价值观念。
综上所述,幼儿园6S管理是一项综合管理任务,涉及到清洁、整理、整顿、清洁、安全、素养六个方面。
幼儿园的6s管理制度

幼儿园的6s管理制度在幼儿园中,有一套完善的 6S 管理制度,以保证幼儿园的运营和管理更加顺畅,给孩子们提供一个安全、健康的学习环境。
下面就来介绍一下这套 6S 管理制度的具体内容。
1. Sort(整理)在整理环节,幼儿园要求所有员工保持工作区域的整洁和有序。
任何不必要的物品都需要被清理掉,以确保工作场所的整洁和减少混乱。
在教室和操场等区域,也要保持整洁,定期进行清洁和消毒工作,确保幼儿们在一个干净的环境中学习和游玩。
2. Set in order(整顿)在整顿环节,幼儿园要求员工将工作区域的物品摆放在适当的位置,以便随时能找到需要的物品。
教室的桌椅、玩具等也要摆放整齐,让孩子们在一个整齐美观的环境中学习和游玩。
3. Shine(清扫)再整洁的幼儿园也会有一些死角和隐蔽处,所以在清扫环节,幼儿园要求员工定期对整个园区进行彻底的清洁工作,包括每个角落和隐蔽处。
清洁工作涵盖地面、墙壁、窗户等,确保园区的环境清洁整洁。
4. Standardize(标准化)在标准化环节,幼儿园要求员工遵守统一的标准和规范,包括工作流程、操作规范等方面。
所有员工都要按照规定的标准进行工作,确保每个环节都按照相同的标准来执行。
5. Sustain(持续)持续环节是指要求员工持续不断地执行前面的 6S管理制度,不能因为时间过去而放松对园区的管理和保养。
员工要定期检查和维护园区的环境,确保园区的清洁和整洁。
6. Safety(安全)在幼儿园的管理中,安全是最重要的一环。
幼儿园要求员工时刻关注幼儿园的安全问题,保证孩子们在园区内能够安全学习和游玩。
对于可能存在安全隐患的地方要及时采取措施,确保孩子们的安全。
总之,幼儿园的 6S 管理制度对于园区的管理和运营起到了关键的作用。
通过对园区环境的整理、整顿、清扫、标准化、持续和安全管理,幼儿园可以为孩子们提供一个安全、健康、整洁的学习环境,让他们在快乐成长的道路上更加顺利。
幼儿园6s安全的具体要求

幼儿园6s安全的具体要求幼儿园作为孩子们成长的重要阶段,安全是最基本的要求。
为了确保幼儿园的安全,实施6s安全管理是非常必要的。
6s安全管理是指:“分离、整理、清扫、清洁、素养、自律”。
下面我们将详细介绍幼儿园6s安全的具体要求。
分离是指将危险物品与幼儿分开存放,确保幼儿无法接触到有危险性的物品。
幼儿园应设立专门的储物柜和储物间,将危险物品如刀具、药品等放置在高处,确保幼儿无法触及。
整理是指将教室、活动区域等进行规范整理。
教室内的桌椅、玩具等应摆放整齐,不得堆放杂物,确保幼儿在活动时不会被杂物绊倒或砸伤。
清扫是指对教室、活动区域等进行定期清扫。
保持地面的干净整洁,清除地上的杂物和灰尘,防止幼儿滑倒或吸入灰尘对健康造成危害。
清洁是指对幼儿园卫生设施的定期清洁维护。
包括厕所、洗手池、饮水机等的清洁消毒,确保幼儿在使用卫生设施时不会感染病菌。
素养是指幼儿园教职员工的素质要求。
教职员工应具备良好的职业道德和教育专业知识,能够正确引导和照顾幼儿,确保幼儿在幼儿园的安全。
自律是指幼儿园教职员工要自觉遵守幼儿园的规章制度,履行自己的职责。
教职员工应严格要求自己的行为举止,不得有不当行为,不得影响幼儿园的正常秩序。
除了以上的6s安全管理要求外,幼儿园还应加强对幼儿的安全教育。
幼儿应学习如何正确使用玩具和教具,了解危险物品的特征和危害,学会自我保护的基本方法。
同时,幼儿园应建立健全的安全制度和规章制度,加强对幼儿的安全管理,确保幼儿园的安全。
幼儿园6s安全的具体要求包括分离、整理、清扫、清洁、素养、自律。
幼儿园应设立专门的储物柜和储物间,将危险物品与幼儿分开存放。
教室、活动区域等要进行规范整理,保持干净整洁。
定期清扫和清洁卫生设施,确保幼儿的健康。
教职员工要具备良好的素质和自律意识,确保幼儿园的安全。
同时,幼儿园还应加强对幼儿的安全教育,建立健全的安全制度和规章制度。
通过以上的要求,可以确保幼儿园的安全,为孩子们提供一个良好的成长环境。
幼儿园6s管理打造原则

2、2s:整顿 把必要的物品进行分类,根据使用频率确定放置的方法及 位置,是节约时间的技术。
3、3s:清扫 通过对环境、设备、工具、设施的维护、点检和保养,使 之保持良好的状态。清扫是保证品质和效率的一种技术。
规范幼儿园各项事务管理6S,实现幼儿园所有事务管理 流程化、标准化、科学化。通过规范各类人员6S管理, 实现幼儿园所有人员岗位职责明确有责任、做事流程规范 有标准、管理自律有激情。
谢谢大家!
4、4s:清洁 通过建立起规范化和制度化的标准,确保3s的成果和持 之以恒。作为教师,保持教室的清洁是义不容辞的责任。 为孩子们创造一个干净、整洁、舒适、合理、安全的学习 和生活环境,让孩子们形成良好的一日常规和习惯,能让 他们受益终身。
5、5s:素养 全面提高幼儿园教师的品质,彻底改变每个工作人员的精 神面貌,教师的各种行为更加规范化、标准化、精细化。
6、6s:安全 从安全隐患着手,防止事故的发生。安全推动着前5个S 运作。
附:幼儿园6s管理的实际应用
6S管理在幼儿园应用,从幼儿园环境物品管理6S入手, 再到幼儿园所有事务管理6S,最后到所有岗位人员管理 6S,逐步找到了一种“高效率、高品位”的幼儿园6S管 理模式。
规范物品管理6S拓展室内外空间,提高取用物品效率。 尝试在幼儿园班级物品管理中深入推广6S管理模式,借 此规范教师、孩子的班级物品分类、整理、清洁、定位, 并形成持之以恒的物品归位、清洁行为习惯。
幼儿园6s 管理制度

幼儿园6s 管理制度一、概述幼儿园是一个孩子们学习、成长、玩耍的地方,对于幼儿园的管理要求严格,为了营造一个安全、健康、秩序良好的学习环境,提高园所管理的整体效率,我们将引入6S管理制度。
二、什么是6S管理6S管理是源于日本的一种管理方式,它倡导通过整顿、整理、清扫、清洁、素养、安全,来提高工作效率、提高产品质量以及改善工作环境。
三、6S管理在幼儿园的应用1、整顿(Seiri)幼儿园每年都会迎来新的孩子们,为了确保幼儿园的环境整洁、安全,幼儿园应该定期清理、整顿物品,保持环境整洁。
通过整顿,可以确保学习环境足够安全、有序,也能为孩子们创造一个更美好的成长环境。
2、整理(Seiton)整理主要是指将儿童教室、户外活动区域进行规划,明确每个区域的用途及摆放物品的位置。
例如教室的布置、教具的整理、玩具的分类摆放等等。
整顿整理可以使环境井然有序,减少安全隐患,提高管理效率。
3、清扫(Seiso)清扫工作是幼儿园重要的一项工作,必须要定期清扫卫生,保持空气新鲜、干净、卫生。
幼儿教室、卫生间、活动场所等都要定期清洁,确保孩子们的健康成长。
4、清洁(Seiketsu)清洁是指幼儿园对幼儿的卫生习惯的培养。
引导孩子们养成清洁卫生的好习惯,不随地乱扔垃圾、自觉保持床铺整洁、饭前便后注意清洁卫生等等。
5、素养(Shitsuke)幼儿园通过培养孩子的健康习惯,让他们养成自觉保护环境的理念。
通过教育孩子们珍惜环境、保护环境、爱护资源、学会与他人共处等等素养的培养。
6、安全(Safety)安全工作是幼儿园最重要的工作之一,任何时候都不能掉以轻心。
幼儿园要制定严格的安全标准,做好各种安全预案,并定期进行安全演练,确保孩子们在园所的安全。
四、6S管理制度的特点1、6S管理制度可以提高教职工的管理效率,调动幼儿园的工作积极性,提高学习质量。
2、6S管理制度可以提高环境卫生,保护孩子们的健康成长,创造一个适宜的学习成长环境。
3、6S管理制度可以让孩子们学会自我管理、培养团队协作精神,同时提高他们的素养、培养他们的责任心。
幼儿园6s管理总结

幼儿园6s管理总结一、引言幼儿园6S管理是一种全面管理方法,以整理、整顿、清洁、清扫、安全、素养等六个要素为核心内容,通过规范化、规划化、有序化的管理方式来提高工作效率和质量。
本文针对幼儿园6S管理进行总结,主要包括背景介绍、管理方法、实施过程、效果评价等方面。
二、背景介绍幼儿园6S管理源于日本丰田汽车公司,后来被广泛应用于各行各业。
其核心思想是通过规范化、规划化、有序化的管理方式来优化工作环境和提高工作效率。
在幼儿园中,应用6S管理能够促进教师规范教学行为,提高管理效率,创造良好的学习氛围。
三、管理方法1. 整理(Seiri):及时清理和归类工作区域,清除无效和多余的物品,保持环境整洁。
2. 整顿(Seiton):规划和布置工作区域,使其合理有序,方便使用和管理。
3. 清洁(Seiso):保持工作区域的清洁,定期进行清扫和消毒,提高教室的卫生状况。
4. 清扫(Seiketsu):培养教室卫生意识,定期开展清洁活动,保持环境清洁。
5. 安全(Shitsuke):加强安全教育和管理,保障幼儿园工作人员和幼儿的安全。
6. 素养(Shugi):培养良好的工作素养,注重礼貌、纪律等方面的培养。
四、实施过程1. 制定工作计划:确定实施6S管理的目标和计划,明确每个环节的责任和任务。
2. 建立团队:成立6S管理小组,明确小组成员的职责和任务,确保团队协作。
3. 培训教师:组织教师参加培训,提高他们的6S管理知识和技能。
4. 实施整理和整顿:清理工作区域,归类物品,规划布局,使工作流程顺畅。
5. 实施清洁和清扫:分配清洁任务,定期进行清洁,确保教室卫生状况良好。
6. 强化安全管理:加强安全宣传教育,定期检查和修复设施,确保安全问题得到解决。
7. 培养良好的素养:加强师德教育,培养教师良好的工作素养和教育意识。
五、效果评价1. 教师教育水平提高:通过参与6S管理,教师培养了良好的工作习惯,提高了管理效果。
2. 学习氛围良好:清洁整洁的学习环境为幼儿提供了良好的学习氛围,促进他们的学习积极性。
幼儿园的6S管理制度五篇

幼儿园的6S管理制度五篇第一篇:幼儿园的6S管理制度幼儿园6s管理制度一、推行6s的目的和作用1、提高幼儿园品质2、降低幼儿园成本3、提高员工工作效率4、减少幼儿园安全事故的发生5、提高员工综合素质6、提高家长对幼儿园的满意度二、考评内容2.1整理(seiei)(1)定义:工作现场(办公区、各活动室、寝室、卫生间、室外走廊、楼梯、包干区等),区别要与不要的东西,清除掉不需要的东西;(2)目的:节省空间、时间,防止误用、误送,把“空间”腾出来活用及提高教职工工作积极性;(3)注意点:1)要有决心,不必要的物品应断然加以处理;2)教职工工作职责和行为规范和工作积极性;(4)推行要领: 1)对工作场所(范围)进行全面检查,包括看得到和看不到的; 2)区分必需品和非必需品; 3)清除不需要的物品;※ 清理非必需品,重要的是物品现在的使用价值,而不是原来购买的价值。
※ 工作现场有无不用的设备、材料、教具、玩具、书籍。
※ 活动室的玩具柜、玩具架、隔断壁柜、墙角、窗台上、墙角、阳台是否摆放有不用的物品。
※ 办公室、桌底、桌面上、暖气旁是否摆放着废纸箱、资料、报纸杂志等杂物。
※ 幼儿园内是否摆放着不用的设备、废弃物。
※ 消防器材上面是否摆有不用的物品。
非必需品折旧处理销售处理4)每天循环整理:常整理今天的必需品在明天就可能是非必需品,如果不加以整理,刚整理过的现场又回到原来状态。
5)每日自我检查:从早上入园、晨检、早点、早操、盥洗、入厕、区域活动、集体教学、户外体育锻炼、午餐、午睡、起床、放学、离园等每一个环节进行自我检查。
对物品要常整理,对教师和幼儿的行为要常规范。
2.2 整顿(seiton)(1)定义:把要用的东西,按规定位置、定量地摆放整齐,并明确标识。
(2)目的: ※ 工作场所一目了然;※ 整整齐齐的工作环境;※ 实现随时方便取用,不浪费时间找东西※ 统一规范教师和幼儿的行为,形成良好的行为习惯。
※ 规范幼儿园各教职员工的工作行为,使每个员工都明白自己的工作职责,明白什么环节自己该做什么,变被动为主动,增强员工工作积极性。
幼儿园班级6S精细化管理标准

幼儿园班级6S精细化管理标准1、办公桌•桌面摆放物品:电脑、键盘、打印机、鼠标、笔筒标准要求:1.桌面时刻保持干净整洁,不得放置除电脑、打印机、键盘、鼠标、笔筒之外的物品。
2.笔筒内整洁,不能外溢。
3.办公橱∙坡璃一层摆放物品:文件筐2个标准要求:1文件筐内可放置文件夹、拉杆夹、各类培训记录本、评估手册及学习用书等;2.左侧文件筐左两栏放置文件夹和拉杆夹,右两栏放置各类培训本;右侧文件筐放置其他教师用书等书本文件;3.每个文件筐内从左到右,由高到低,整齐有序,不能外溢。
3、办公橱•坡璃二层摆放物品:小号收纳筐4个标准要求:1四个框内将教学和办公所必须的装订机、胶带、胶枪、夹子、刻刀等物品稍加分类分别整齐放置在四个收纳框内;〃办公用品〃;2.每个收纳筐内物品整齐有序、不能外溢。
4.办公橱•坡璃三层摆放物品:中号收纳筐、A4纸标准要求:1.由左到右分别放置A4用纸和两个中号收纳筐;收纳框内放置其他幼儿教师必需用品,命名为〃其他用品〃;2.A4纸拆开包装,整齐存放,每个收纳筐内物品整齐有序。
5.办公橱∙下两层标准要求:环创用品分类整齐的放置在一二两层,要求分类、有序、平整6.办公橱•衣服柜摆放物品:衣物标准要求:衣物整齐悬挂厨内,其他衣服、包等衣物整齐叠好放置厨内。
7.上橱柜∙橱柜一摆放物品:洗消用品标准要求:1从左到右顺序:杀虫剂、洁厕灵、洗衣液、84消毒液、洗洁精、花露水、洗手液、洗衣粉、去污粉;2.一类物品摆放不超过两瓶;3.物品按照指定位置摆放,整齐、有序。
8.上橱柜•橱柜二摆放物品:洗消用品标准要求:1从左到右顺序:杀虫剂、洁厕灵、洗衣液、84消毒液、洗洁精、花露水、洗手液、洗衣粉、去污粉;2.一类物品摆放不超过两瓶;3.物品按照指定位置摆放,整齐、有序。
9.下橱柜•橱柜一摆放物品:幼儿湿、纸巾标准要求:1上层放幼儿纸巾,下层放幼儿湿巾;2,摆放整齐。
10.下橱柜•橱柜二摆放物品:幼儿用品标准要求:1上层晾晒毛巾架-幼儿毛巾2,下层桌布-垃圾袋11、水盆下橱柜摆放物品:洗消用品标准要求:保持容器面干净,摆放整齐12、墙面•侧面摆放物品:清洁抹布标准要求:1.由左到右:一清抹布、二消抹布、三清抹布;2.抹布保持干净,整洁悬挂于粘钩。
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幼儿园6s管理
5s公司概述:幼儿活动室凌乱无序,幼儿玩具到处乱放,墙上乱涂乱画,物品脏乱,没有及时修补。
极大地阻碍了教师工作效率和工作质量的提升,也不利于幼儿良好行为习惯的培养。
为了解决上述问题,许多幼儿园开始推行6S管理,并取得了一定的成绩。
一、6S管理的来源
在遥远的日本江户时代,人们以捕鱼为生,在渔船上狭小的空间生活久了,往往习惯性地抛掉不需要的东西,以追求整洁的环境和较大的空间。
这套生活管理哲学应用于今日,成为企业管理的5S,即整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHI TSUKE),后来在5S的基础上增加了安全(SAFETY),成为了当今企业日常管理的6S。
二、6S管理自从在中国盛行之后,不仅走进了工厂生产车间,走进了企业办公室,如今,还走进了幼儿园。
在园所实行6S管理,能够给幼儿提供良好的启蒙环境,帮助幼儿养成良好的习惯,减少班级里安全事故的发生,提高家长对幼儿园的满意度,提高教师的工作效率及综合素质。
实现标准化、规范化管理,将是园所未来的一种发展趋势。
1、整理:要与不要,一留一弃
整理:将园所中的所有物品划分为必需品和非必需品,及时将非必需品处理掉,节约有效空间。
第一步:全面检查
对现场进行全面检查,包括看得见和看不见的地方。
第二步:区分必需品和非必需品
第三步:清理非必需品
清理非必需品,就必须要理解——要衡量一件物品是否重要的是物品现在的使用价值,而不是原来购买的价值。
(1)对环保无影响的物品(分类处理);
(2)对环保有影响的物品(特殊处理);
(3)无使用价值的物品(折旧处理);
(4)有使用价值的物品(销售处理)。
第四步:每天循环整理并检查
从入园开始,每个环节都要自我检查,包括对物品要常整理,对教师和幼儿的行为要常规范等。
2、整顿:科学布局,取用快捷
整顿:将必需的物品整理出来,并分门别类加以标示,使任何人都能够准确无误地拿取物品。
第一步:分析现状,物品分类
(1)根据物品特性,对物品进行命名和标示;
(2)制定标准和规范;
(3)确定物品的名称或代码;
(4)标示物品的名称。
第二步:定置管理
(1)整顿的三要素:场所、方法、标示;
(2)放置场所:物品的放置场所要100%设定;
(3)放置方法:易取;
(4)标示方法:放置场所和物品一对一标示。
第三步:目视管理
可使用各种颜色或物品的投影形状等来区分管理物品。
第四步:每天自我检查
整理不必要的物品,整顿物品的摆放是否规范。
案例:
在建构区,老师们分成几组进行你说物,我取物;测试30秒内准确说出自己想拿的物品的位置。
由于对每件物品的位置都有着清晰的记忆,老师们甚至可以在10秒内说出自己物品所放地方。
每件物品有着清晰的标示,让老师和孩子们取物变得十分方便。
园长解读:
在幼儿园的一日生活中,我们常常会为孩子们的常规不好而犯愁,在反思总结中,我们发现一个养成幼儿良好习惯的好帮手标记。
培养规则意识,让每个物品都有一个家。
标记在人们的生活中处处可见,对人的行为具有强烈的暗示作用,在班级环创中要恰当地学会使用标记,将标记与培养幼儿良好行为习惯结合起来,能起到意想不到的效果。
3、清扫:清扫垃圾,美化环境
清扫:将工作场所内各个角落都清扫干净,保持清洁的环境。
清扫是保证品质和效率的一种技术。
第一步:做好清扫准备工作
准备好必要的清扫工具,掌握详尽的清扫知识(技巧)。
第二步:清扫工作场所和设备
先将每个人的工作区域清扫干净,再对设备(钢琴、消毒柜、玩具柜、玩具架等)进行清扫。
第三步:分析解决问题
对班级内设备出现问题的情况,需及时上报后勤主任,从根源上解决问题。
第四步:制定标准并落实区域责任人
明确清扫对象、清扫部位、清扫周期,保证清扫的质量,让清扫工作标准化。
4、清洁:洁净环境,贯彻到底
清洁:使整理;整顿o;清扫;的成果得到维持并标准化。
第一步:提高6S管理意识
进一步提高主配班教师的6S管理意识,通过宣传图片、教育培训等,形成“人人6S,个个争先进;的良好氛围。
第二步:落实前3S执行情况
彻底执行前3S,避免新污染源产生。
第三步:6S管理工作制度化
通过进一步整理、整顿、清扫、检查,发现6S管理工作中的不足,认真进行改善。
第四步:定期检查
定期对6S管理的开展情况进行指导、监督、检查、评比和公布。
案例:
午睡后,小颖因个人身体原因发生了呕吐现象,现场瞬间狼藉一片。
在其他小朋友的慌乱中,黄老师和刘老师各司其职,一个安抚现场小朋友的情绪,一个通知保健医生。
随后,黄老师快速地从3号柜第5格里找出所需工具箱,拿出一次性口罩和手套、专用毛巾,并取来拖把进行清洁。
5分钟后,保健医生针对孩子情况进行了妥善处理,呕吐现场也已全部收拾妥当,班级工作正常进行,没有受到任何影响。
园长解读:
清洁就是使整理、整顿、清扫的成果得到维持并标准化,是整理、整顿、清扫基础上的成果维持。
以上案例中,如果平时园所没有做好前面3个“S;,当上述事件发生后,必然是慌乱而非从容的。
5、素养:形成制度,养成习惯
6S管理绝不仅仅是一张标签,它最终体现的是一种习惯,内化的是一种素养,形成的是一种文化!做好物品管理,并将此形成为一种习惯;做好行为管理,内化为素养(SHITSUKE),这就是6S管理追求的最高境界。
第一步:制定并学习规章制度
制度要符合大多数人的意见,遵守合情、合理、合法的原则。
第二步:遵守各项规章制度,教师与幼儿均需遵守共同制定的规则。
第三步:开展各项活动,如开展积极向上的文化活动等。
第四步:每天的自我检查。
上课前:
(1)更换工作服;
(2)室内通风、打扫室内、走廊卫生;
(3)填写记事表;
(4)准备服药登记表。
幼儿离园前:
(1)玩具物品要带回;
(2)整理自己的衣物;
(3)清洁自己仪容仪表;
(4)整理书包、桌椅;
(5)耐心等候家长到来。
下班前:
(1)活动室各类物品、玩具、桌椅是否归类;
(2)教师小结,交流当天班级情况,准备第二天教学玩具;
(3)垃圾是否倒掉;
(4)电源是否切断、窗户是否关闭。
6、安全:遵守规范,防患未然
安全:就是清除隐患,排除险情,预防事故的发生,它是一切活动得以顺利进行的有效保障,也是幼儿园最重要的工作。
第一步:建立安全制度
包括执行入离园安全、教育教学活动安全、进餐安全、午睡安全、大型活动安全、环境设施安全、卫生消毒安全在内的安全工作标准。
第二步:实施入职培训、岗位培训等培训体系
包括幼儿园的安全卫生、消防知识、了解幼儿园安全工作情况在内的入职培训,以及包括幼儿卫生保健常识及救护措施、发生事故的紧急救护措施在内的岗位培训。
第三步:进行安全检查
确定检查周期、重点检查区域、检查人等。
第四步:改善安全措施
班组教师要树立“安全第一;的意识,预防为主,确保安全事故为零,伤害率为零。
此外,现场安全管理是安全工作的重要环节,及时发现隐患,并积极采取整改措施。
案例:
据新闻报道,重庆某园打电话向派出所求助,称幼儿园多了一名3岁左右的陌生小女孩,没人注意她是怎么进来的。
在民警的耐心询问下,小女孩说是爷爷送她来上幼儿园的,到了这里发现老师和同学都不认识,觉得害怕就哭了。
后来女孩妈妈告诉民警,他们夫妻俩因为早上有急事,让孩子爷爷送她去幼儿园,结果导致送错幼儿园的乌龙事件发生。
园长解读:
上述事件虽然虚惊一场,但小女孩的家长负有不可推卸的责任。
在园所的6S管理中,“安全;推动着6S管理里前5个“S;的运作。
在幼儿的一日生活中,入、离园可谓是重中之重,入园时,家长一定要将孩子送入老师的手中;离园时,老师一定要准确地将孩子送入家长(监护人)的手中,确保入、离园的安全。
6S管理不是知识,不是技术,而是应该做的事。
对幼儿园来说,6S管理是一种态度,是有执行力的文化;对管理者来说,6S管理是基本能力,是管理的根本;对教师来说,6S管理是事业上的成就,是工作的意义和乐趣。
6S管理不仅是一种现场管理,也是一种行为管理。
园所要在实践中
不断积累经验,持续完善制度,逐步形成自己独特的管理特色。
只有把6S管理理念融入到幼儿一日生活中的各个环节,并做到长期坚持自上而下地去落实,才能实现良性循环,帮助孩子养成良好的行为习惯,全面提高办学水平和服务质量,为孩子和家长提供更优质的幼儿教育服务。