工作整改方案范本范文
工作存在问题原因分析及整改措施方案范文
工作存在问题原因分析及整改措施方案范文一、问题分析在工作中，存在着许多问题，这些问题一方面会影响到工作的进展和效果，另一方面也容易给领导和同事造成不利的印象，甚至可能对自己的职业生涯造成不良影响。
因此，我们必须对这些问题进行深入分析并制定相应的整改措施，以便更好地完成工作任务和提高自己的职业素养。
1. 缺乏沟通协作能力在工作中，我发现自己缺乏良好的沟通协作能力。
有时候，我很难与同事建立起良好的工作关系，导致工作上的合作效率较低。
有时候，我也不太善于表达自己的想法，导致领导对我缺乏信心。
2. 工作随意性较强在工作中，我有时候会出现工作随意性较强的情况。
有时候，我会在工作中心血来潮地干一些与工作无关的事情，导致工作不能及时完成。
有时候，我也会拖延工作时间，导致工作效率低下。
3. 缺乏专业知识和技能在工作中，我还发现自己缺乏一些必要的专业知识和技能。
这些知识和技能对于完成工作任务是非常必要的，但是我却不太懂得学习和掌握。
这导致我不能很好地应对工作中的各种挑战，也不能提高自己的职业素养。
二、整改措施方案为了解决上述问题，我制定了以下整改措施方案。
1. 提高沟通协作能力为了提高沟通协作能力，我将采取以下措施：（1）积极主动与同事进行交流沟通，了解他们的工作情况和想法，并及时反馈自己的意见和建议。
（2）在工作中注意语言和态度，尊重他人的意见和想法，建立良好的工作关系。
（3）定期参加相关的沟通协作培训活动，学习有效的沟通技巧和协作方法。
2. 纠正工作随意性强的问题为了纠正工作随意性强的问题，我将采取以下措施：（1）树立正确的工作态度，认真对待每一项工作任务，不做无关的事情。
（2）合理安排工作时间，避免将工作拖延到最后一刻。
（3）定期对自己的工作进行反思和总结，发现问题及时纠正。
3. 提高专业知识和技能为了提高专业知识和技能，我将采取以下措施：（1）定期参加相关的培训和学习活动，学习前沿的专业知识和技能。
（2）积极参与工作，不断积累经验和提高能力。
整改方案范文例文
整改方案范文例文篇一：整改方案范文整改方案范文（一）一、指导思想以马克思列宁主义、某某某某某、某某某某某和某某某某重要思想为指导，借这次活动的东风，以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则，以让党员群众监督、领导监督为手段，认真贯彻执行党的十六大精神，全面奔小康。
二、个人存在问题和不足1、纪律观念淡薄，道德水准不高，严格执法做不到自觉，热情服务做不到主动。
2、放松了自我学习，在理论学习上存在浮燥情绪，忽视了知识能力的培养再造。
群众少，关怀体贴不够。
4、思想观念陈旧，创新思维不活。
对新生事物要么嗤之以鼻，要么冷嘲热讽，而不去积极地观察了解，去伪存真。
5、服务意识不强。
不关心群众疾苦，不体察民意。
6、党性觉悟差，不主张正义，对坏人坏事不揭发、不斗争；不讲原则，在大是大非问题上好人主义严重，不敢开展批评与自我批评，一团和气。
三、整改的任务目标1、牢固树立共产主义理想信念，提高个人的党性观念，永葆共产党人的青春和本色。
2、强化学习，提高素质。
学习党的政策、理论、经济、法规、科技，围绕自己所从事的工作，学习业务知识，求精求细。
3、牢记宗旨，增强服务意识。
4、发扬主人翁精神，致力于探索改革和创新。
5、提高政治敏锐性，维护社会稳定。
四、完成整改任务，实现整改目标的办法和措施1、加强思想改造，坚定理想信念。
认真学习某某某某某，某某某某某和某某某某重要思想，不断提高政治觉悟。
努力改造世界观、人生观和价值观，提高个人的政治修养。
整改时限：坚持一生，永不放弃。
2、坚持正义正气，强化组织观念。
努力做到讲学习、讲政治、讲正气，坚持正义和党性原刚，识大体、顾大局，大事讲原刚，小事讲风格，全力支持支部和本窗口的工作，积极参与组织决策，行使民主权利，勇于开展批评和自我批评。
3、牢记宗旨，工作更上一层楼。
通过查摆问题，我深刻认识到，作为一名共产党员，虽然所从事的岗位不同，职责不一，但敬业爱岗、恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的，都应当视工作为一种义务、一种奉献，牢记手中的权力是人民赋予的，只能为人民服务，身体力行某某某某重要思想，兢兢业业，勇于奉献。
安全隐患整改工作方案范本（三篇）
安全隐患整改工作方案范本根据上级通知精神，本站决定启动安全隐患整改行动，为确保该工作得以切实执行，结合本站实际情况，特制定安全隐患排查整改工作方案。
一、排查范围与内容1. 排查范围本次排查范围涵盖辖区航道上的跨河桥梁、跨河线路、航标、车船、站内部及门面房。
2. 内容（1）针对辖区航道上的跨河桥梁，需全面排查是否存在安全隐患，一旦发现，立即向市处、县局进行汇报。
（2）对于跨河线路，需细致排查其安全状况，发现隐患后，根据线路归属（如电力公司、电信或联通等），向相应责任单位发函，督促其进行整改。
（3）航标的正位及发光情况需进行严格检查，发现问题即刻进行整改。
（4）针对车船，需检查其消防设备是否配备齐全且处于良好状态，驾驶人员是否遵章操作。
一旦发现问题，立即进行整改。
（5）站内部及门面房的防火、防盗、防漏电情况需进行全面排查，发现问题及时整改。
二、组织机构本站特成立安全隐患领导小组，由处行政主要领导担任组长，分管领导担任副组长，各股室主要负责人为成员。
领导小组下设办公室于航政股，负责日常工作和检查。
三、工作步骤（此处原文未给出具体工作步骤，故无法直接改写。
如需补充，可根据实际情况制定详细的工作步骤，如制定排查计划、组织人员实施、记录排查结果、制定整改措施、跟踪整改进展等。
）安全隐患整改工作方案范本（二）为确保安全隐患整改行动的深入实施与有效执行，依据我站实际状况，特精心策划并制定了安全隐患排查整改工作方案，具体内容如下：一、排查范围与内容界定1. 排查范围：涵盖本辖区航道上的所有跨河桥梁、跨河线路、航标设施、车船装备、站内区域及其附属门面房。
2. 排查内容：跨河桥梁：细致排查航道上桥梁的安全状况，一旦发现安全隐患，立即向上级市处、县局报告。
跨河线路：针对航道上的跨河线路，分别明确责任主体（电力公司、电信或联通等），并向其发函，督促其对发现的安全隐患进行整改。
航标检查：确认航标的正确位置及发光状态，对任何异常状况立即采取整改措施。
办公室工作作风整改方案范文(三篇)
办公室工作作风整改方案范文一、背景办公室作风对于一个企业的发展至关重要。
一个高效、和谐、创新的办公室作风可以提高工作效率，增强员工的凝聚力，促进团队协作，进而带动企业的发展。
然而目前存在一些问题，例如工作效率不高、沟通不畅、责任心不够等，这些问题严重阻碍了企业的发展。
为了解决这些问题，制定本整改方案，力求在____年办公室工作作风上取得实质性的改善。
二、目标1. 提高工作效率：通过优化工作流程、加强协作和沟通，提高工作效率，减少时间浪费。
2. 加强团队协作：增强员工的归属感和团队精神，促进团队之间的合作与沟通。
3. 增强员工责任心：倡导员工勇于担当，积极主动，提高员工的责任心和工作积极性。
4. 建立和谐工作环境：创造一个和谐、互助的工作环境，提高员工的工作满意度，降低员工流失率。
三、具体措施1. 优化工作流程1.1 设立目标岗位和任务分工，明确每个人的职责和任务。
根据职责和任务，建立岗位运营规范，明确工作责任和流程。
1.2 减少会议时间，提高会议效率。
合理安排会议时间和议程，提前准备好会议资料。
会议要求有明确的议程和目标，提前分发给参会人员，确保会议的高效又有序进行。
1.3 推行电子文件管理制度，减少纸质文件的使用。
借助信息化技术管理各类文件，提高文件的检索和共享效率，降低管理成本。
2. 加强协作与沟通2.1 建立跨部门协作机制，促进信息的共享和通力合作。
定期召开跨部门协作会议，确定共同目标，明确各部门的职责和协作方式。
2.2 倡导开放式办公环境，鼓励员工互相交流和协作。
采用开放式的工位安排和办公布局，增加员工之间的沟通和互动。
2.3 推行定期工作报告制度。
各部门单位应定期向上级报告工作进展情况，确保上下级之间的沟通畅通，提高工作的协调性和效率。
3. 提高员工责任心3.1 建立目标考核机制，明确职责与目标，根据目标完成情况进行激励或奖惩。
通过明确目标和考核机制，让员工对工作有明确的认识和责任感。
个人工作整改方案范文(精选10篇)
个人工作整改方案范文（精选10篇）个人工作整改方案（精选篇1）通过对餐厅几天的观察，汇报一下对我项目餐厅现状的一些意见，如有不妥之处，望经理加以指正：一、餐厅现状分析：（1）员工作业标准认知有待提高：由于对于自身工作的标准不清楚，导致很多作业开展不到位，从而出现碌碌无为的情况。
（2）管理人员专业性不足：由于前厅服务人员较少，服务员由餐厅王师傅代为管理，但，由于王师傅对于服务员的作业性质、流程及标准不十分了解，一些作业时间安排略有不足，导致一些作业不能有序开展。
就像如果马路的十字路口没有交通灯的指挥，车流就会乱起来，只能越来越堵。
（3）培训工作不到位：虽有培训，但针对员工平时各项作业标准的培训较少。
虽有针对作业标准的培训，但员工未应用到实际的工作中。
要学以致用，比如：在平时多进行一些小的技能比武，并给予优秀人员发放一些小奖品，不仅提高了员工的积极性，使员工间得到更多的交流，而且提高了作业标准及能力。
（4）由于前期疏于对前厅服务员的管理，使员工养成懒散的习惯，长期以至员工责任心不强，工作态度不认真。
（5）工作无计划性，整改无针对性：做计划也就是做准备，没有做好准备是失败的准备，而不做准备就是准备失败。
对于现状虽经过整改，但效果仍然不佳，其主要原因是整改无针对性，路要一步一步走，整改工作一样一样来，循序渐进，这样就不会出现每一项都在整改，但每一项都未改好的情况，就好像十八般武艺样样通，样样稀松一样。
二、整改计划：①、前期先从大面抓起，至少能够让甲方有一个舒适的就餐环境。
②、中期针对一些卫生死角及物品摆放等细节方面进行整改，进一步提高卫生标准。
③、多与员工进行沟通，了解员工心声，及时解决员工生活、工作上的困难。
在前两期整改的同时，逐步加强对员工的管理，针对专业性的服务标准进行培训，并在通过员工一点一滴的日常作业中，要求员工按照标准化作业，理论结合实践，使员工对标准有深刻的了解及记忆。
④、通过组织一些小活动、小比赛，提高员工积极性，加强工作责任心。
工作失误整改方案和整改措施范文
工作失误整改方案和整改措施范文下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工作整改方案范文800字(通用范文5篇)
工作整改方案范文800字(通用范文5篇) 工作整改方案范文(通用范文)：1为认真贯彻落实上级关于开展“安全生产月”活动的部署要求，切实做好安全生产月工作，结合我校实际情况，特制定本安全生产月活动方案。
现就活动开展情况作如下安排：一、加强领导，提升组织领导为进一步做好开展“安全文明月”活动的各项准备工作，我校把“安康文明月”活动列入工作计划，明确工作责任制，明确工作要求。
为了确保活动的圆满开展，学校成立了以校长为组长、分管校长为副组长、学委会成员、各班级负责人为成员的“安康文明月”活动领导小组，由校长任组长，其他班级成员由校长、班委会成员、各年级班主任任副组长，学校领导和教师层层签订《安全文明月》工作责任书，明确责任，明确任务。
二、活动内容一)组织领导校长为成员，学校各处室负责人，各班级成员及各班主任组成领导小组。
各处室负责活动的组织、协调，各班级成员及各班级成员要充分发挥职能作用，形成一个合力推动活动的长效工作体系。
1、领导小组成立，由校长任组长：王校长任副组长：王校长任组员：各处室成员及各班级成员。
2、各处室成员各负其职，分工各有侧重点，并要相互协调配合，做到活动有序开展。
3、各处室成员要积极参与，形成合力，共同努力，把安全月活动落实到实处。
4、各处室成员要充分认识本次活动是学校安全管理的重要环节和重要环节，要认真贯彻落实好学校安全工作计划和有关安全生产的各项要求，切实加强领导，明确分工，明确责任，切实做好安全工作，为学校的安全工作奠定坚实的保证。
5、各处室成员在学校安全生产月活动中，要充分认识安全工作是学校各项工作的重中之重，把安全工作列入工作的重要议事日程，进一步加强领导，明确责任，积极做好安全工作，确保安全工作取得实效。
6、各处室成员要充分认识学校安全工作是学校安全管理的重中之重，认真履行安全责任，严格要求，严厉查处一切违规行为。
7、各班级成员要充分认识安全工作的重要性和必要性，积极认真做好安全工作，切实做好安全工作和安全工作，确保安全工作落到实处。
整改方案范本范文
整改方案范本范文尊敬的领导：附上了我针对现阶段存在的问题所做的整改方案，希望能得到您的认可和指导。
一、问题概述我公司现阶段存在的问题主要集中在以下几个方面：1.组织管理混乱：各部门间沟通不畅，信息闭塞，协作效率较低；2.员工绩效不高：部分员工工作效率低下，执行力不强，缺乏自我激励的动力；3.财务管理不规范：开支控制不严，会计核算不准确，财务情况不透明；4.运营效率较低：生产流程存在问题，供应链管理有待改进，交付周期长，客户满意度不高。
二、整改方案在解决以上问题的基础上，我提出了以下整改方案：1.组织结构优化（1）设立跨部门沟通协作机制，如定期的组织会议和部门间联络小组，加强信息共享和流动；（2）建立明确的责任和权限制度，明确各个岗位的职责和权限，避免职责模糊和过度集权；（3）加强人力资源管理，提升员工的综合素质，组织培训和知识分享活动，鼓励员工学习和成长。
2.员工激励机制完善（1）制定激励政策，建立正向激励机制，将绩效考核和薪酬激励相结合，激发员工的工作动力；（2）加强内部培训和提升机会，提供员工发展及晋升路径，激励员工在工作中积极进取；（3）建立员工交流和沟通平台，促进员工间的合作与学习，鼓励员工自我奉献和分享。
3.财务管理规范（1）建立完善的财务制度和内部控制机制，加强财务流程的监管和审计；（2）定期开展财务培训和知识普及，提高所有员工对财务管理的意识和能力；（3）加强财务预算和成本控制，合理分配预算，降低成本。
4.运营流程优化（1）优化供应链管理，与供应商建立长期稳定的合作关系，提高物流配送效率；（2）优化生产流程和工艺，提高生产效率，缩短交付周期；（3）持续关注客户满意度，建立客户反馈机制，及时处理客户投诉，提升产品质量和服务水平。
三、整改方案实施与监督为确保整改方案的有效实施，我建议：1.成立专门的整改工作小组，负责整改方案的具体执行和监督；2.制定详细的整改计划和时间表，列出具体的任务和责任人，并按期进行监督和检查；3.定期召开汇报会议，评估整改效果，及时调整和改进整改方案。
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第一篇:《整改方案范本》XX煤业有限责任公司安全隐患整改方案编制 X X X审查 X X X批准 X X X编制单位XX煤业有限公司XXX部（科）编制日期二O一三年三月三十日XX煤业有限公司安全隐患整改方案2013年3月30日，XXXXXXXX对我矿的安全生产状况进行了全面的检查，经现场检查，共查出隐患6条,建议2条。
我矿对本次所查出的隐患高度重视，于当天晚上1900分在矿会议室组织召开了安全隐患专项整改会议，成立了专项隐患整改治理领导小组，按照“五定五落实”（落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案）的原则和有关规定要求逐条进行整改，为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作，按照会议精神编制本整改方案。
一、落实整改责任，成立组织机构1、设立安全隐患整改领导小组组长***（负责隐患落实整改工作的安排布置、全面指挥及组织协调管理工作）副组长***（负责整改工作期间的现场指挥、跟踪、随时抽查跟进隐患整改落实进度情况）副组长***（负责审核安全隐患整改方案和协助组长解决整改过程中出现的技术难题）成员*** *** *** *** *** *** *** ****（具体负责各项整改工作的实施和安全检查。
深入现场，根据自身职责分管范围进行隐患整改跟进，力争按质、按量、按时完成整改任务）。
安全隐患整改领导小组职责（1）对编制的整改方案认真进行会审，并提出会审意见。
（2）对整改方案提出的各项安全措施是否可行，遗漏补充，负责整改工作安全。
（3）制定隐患整改表，对隐患整改进度进行跟踪检查。
（4）严格执行“编号登记、复查销号”的整改制度。
（5）整改领导小组成员分工明确，责任到人，层层落实责任。
（6）对各项整改项目，责任人必须到现场指挥、督查、发现问题及时处理。
（7）在隐患整改过程中，遇到难以解决的问题时，由领导小组组长负责召开领导小组全体工作人员会议，提出解决问题的方法和措施。
（8）按整改方案进行整改，安全措施不到位决不允许施工。
（9）做好整改期间各项记录。
在规定期限内对所有隐患督查整改落实到位。
2、设立安全隐患整改、复查验收领导小组组长***（矿长）副组长***（安全矿长） *** （总工程师）成员*** *** *** *** *** *** *** 安全隐患整改、复查验收领导小组职责（1）负责所有整改项目复查验收工作，对整改不合格的必须重新进行整改，直到合格为止。
（2）制定各项整改项目验收标准，严格按标准进行验收。
（3）对整改期间“三违”现象进行督查，对各类违章、违纪行为按有关规定进行处罚。
（4）狠抓整改工程质量，对各项整改工程质量跟踪检查，发现问题，及时处理。
（5）对整改工作失职人员进行严肃查处。
（6）对整改各项安全检查记录进行检查、完善。
（7）整改结束并经自查自验合格后，报请县公司验收。
3、整改所需资金及物资设备保障董事长（矿长）***、总经理（副矿长）***和财务科长***负责筹措整改所需资金及整改期间物资设备的正常供应等。
二、整改要求严格按照定措施、定时限、定资金、定预案、定责任人的“五定”原则，针对存在的薄弱环节，采取切实有效措施，进行重点整治，严密防范。
同时要求各队、各班组对安全隐患必须本着快速、安全、优质、高效、限期的原则进行整改，确保矿井安全生产。
如果发现对隐患整改采取消极态度、拖延或采取应付使整改质量无保证而导致发生事故的，将严厉追究有关人员的责任。
三、隐患内容及整改措施、责任人、整改时间1、煤矿无矿级安全管理机构文件，安全生产管理机构不健全。
（1）整改措施成立我矿的矿级安全管理机构，由***董事长签发并进行公示，且逐步健全安全生产管理机构。
（2）整改责任人*** *** ***（3）回查验收人*** *** ***（4）整改期限在4月15日前完成。
2、主斜井探放水钻孔已施工结束，无钻孔竣工图和允许掘进距离。
副斜井探放水资料不完善。
（1）整改措施要求承建主斜井的施工单位按照实际比例绘制探放水的平面图和剖面图，在图上必须标示清楚煤（岩）层位和允许掘进距离。
要求承建副斜井的施工单位完善探放水资料，资料完成后报我矿进行审核。
（2）整改责任人*** ***（3）回查验收人*** ***（4）整改期限4月10日前完成。
3、副斜井、主斜井无瓦斯检查牌板。
（1）整改措施要求下属两施工单位在《规程》规定位置必须悬挂瓦斯检查牌板，且按有关规定及时检查和填写瓦斯数据。
（2）整改责任人*** ***（3）回查验收人*** ***（4）整改期限4月5日前完成。
4、特种作业人员配备不足（瓦斯员、安全员、绞车司机、安全监控员、探放水工、防突工等）。
（1）整改措施要求两施工单位按规定配齐相关特种第二篇:《整改方案范本》山东政法学院XXX（单位、部门）本科教学工作合格评估整改工作方案一、评估情况综述1、专家考察情况简介2、专家发现的主要问题3、专家提出的主要建议4、其他二、整改工作的组织实施1、组织领导2、时间安排（1）第一阶段研究部署阶段（2）第二阶段整改实施阶段（3）第三阶段验收总结阶段……三、整改工作的指导思想四、整改工作的工作思路五、整改工作的工作目标六、整改工作的工作要求七、整改工作的主要内容和措施1、XXX方面（1）现状（2）问题（3）目标（4）措施（5）成果（6）完成时间（7）责任人2、实践教学方面（1）现状（2）问题（1）实验、实训、实习等教学的实践教学环节与理论教学的比例、学分的安排、学习的安排有待进一步调整、规划。
（2）实践教学条件需要进一步提升。
警官学院校区，感觉实践用房太紧张，场地不多，影响人才培养质量。
（3）毕业实习受司法考试、公务员考试的影响，难以取得成效。
实践教学场所比较拥挤。
这个问题也是大讨论中教师提出的教学资源不均衡问题。
整改措施与方案工程训练应该是非常重要的实践环节，应给予足够的重视。
中心决定组织力量对实习场所及设备要求作进一步调查（包括其他高校的情况，校内专业计划、学生数及相关专业的发展趋势），一年内向学校提出场所面积及设备要求。
实践教学指导教师较少。
这个问题与大讨论中老师提出的双师型或实践教学人才缺乏，实验、实习及实训带教专业化程度较低密切相关。
{工作整改方案范本}.整改措施与方案随着我校办学层次不断提高，每年会有大量人才引进，但人才引进大多为高学历，而双师型或实践教学人才引进非常薄弱。
作为实践教学为主的实验实训中心在引进人才时应切实考虑实践教学需求，加大力度引进具有实践教学经验或较好行业背景的人才。
一年内做好师资尤其是实验实习师资需求的调研并做好相应的规划，在报人事处的同时积极发动中心员工争取引进相关师资包括双师型师资。
三年内初步解决师资缺乏和结构不合理问题。
公共类课程的实验实训室没有得到充分共享。
学校实践教学体制有待进一步合理。
实验室规划比较混乱，学校实验室建设同质化严重，资源利用率低。
公共类课程的实验实训室共享有利于场地、人员、设备和资金等共享，也有利于统一管理统一维护。
目前学校主要公共类的课程有电工学(工业电子学)、电子技术（非电类工科的模电和数电）、单片机原理和应用以及计算机程序设计语言类的课程（主要是c语言程序设计、VB程序设计语言等）。
整改措施与方案这些课程及实验实训设施的共享涉及到相关学院，尽管是学校层面协调才能解决的问题，中心将在一年内积极提出部门的想法和建议。
实验实训室建设（比如电气这块）系统性还不够，缺乏规划性。
这个问题同问题1，是实践教学体制问题。
整改措施与方案在目前还没有体制改革的情况下，从现在开始，中心所有的实验实训室建设事先与相关学院沟通，尽量有一个相对远期的框架性的实验室建设规划，然后每个部门再按此规划进行每年的分期建设，这样可以克服每学期实验实训室建设的盲目性和走一步算一步的问题，尽量避免使建成的实验室不成体系和利用率不高的问题。
师资队伍素质有待进一步提高整改措施与方案除了前面提到的争取引进实践类教师外，一年内制定一些具体制度和政策，鼓励和帮助教师走出去，与外界多接触，向其他重点院校教师学习（比如访问学者），提高现有师资队伍的素质。
学院与实验实训中心之间交流不够，以致教学内容及要求不够明确整改措施与方案首先中心领导组织相关教研室教师主动与各学院联系和交流，其次呼吁教务处在制度上保障各教学计划制订时能够考虑实践性教学环节具体内容要求和教学目的，并提供相应的沟通平台。
学生的领导力和创新能力培养不足我们认为实践教学对于这两个能力的培养应发挥重要作用，因此在实践类课程一方面需要改进教学过程，把培养领导力和创新力的内容融合进去，另一方面，要积极开设创新型课程。
整改措施与方案下学期开始要求教师在教学目标制定和教学过程中，不仅需要完成预定的教学目标，同时还应考虑将学生责任担当力、团队协作力、专业素质、思维创新力的培养融合其中。
鼓励各教研室开设培养学生领导能力和创新能力的相关课程。
1 实践教育质量保障体系有待进一步完善。
整改措施与方案教育教学质量的提高是学校办学的永恒主题。
实验实训中心准备三年内在已有制度和措施的基础上，进一步完善质量保障体系和监督体系，并加强这二方面的相关制度建设和措施保障。
（3）目标（1）进一步重视实践育人，提升实践教学的执行；（2）高度重视实验室、实训场地建设，加大投入力度，加强分类管理，以满足培养应用型人才的需要。
比如，要提高监狱学专业狱侦实验室和心理矫治实验室两个专业实验室的匹配度。
（3）加强见习周期的指导与管理，调整实习时差和实习区间，以真正实现人才培养方案要求的实践教学任务。
{工作整改方案范本}.（4）措施（5）成果（6）完成时间（7）责任人…….八、附件整改主要内容一览表第三篇:《整改方案范本》代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施验收整改方案编制杨荣东审查韩宝泉批准王宝军编制单位代县明利矿业有限责任公司编制日期二O一四年十二月二十六日代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施验收整改方案2014年12月25日，我公司组织本单位相关负责人及技术人员、施工单位、监理单位、评价单位、设计单位（含“六大系统”）和聘请的专家组对“代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施”进行了竣工验收。
专家组听取了建设单位、施工单位、监理单位、设计单位（含“六大系统”）、评价单位汇报，查阅了相关资料，核查了矿山现场，经认真研究讨论，对现场和评价报告（包括竣工图）提出了整改意见，我矿对本次验收所提出的整改意见高度重视，于2014年12月26日800在矿会议室组织召开了五采区安全设施整改会议，成立了代县明利矿业有限责任公司五采区地下开采改扩建工程安全设施整改领导小组，按照“五定五落实”（落实措施、落实责任、落实资金、落实时限、落实预案）的原则和有关规定要求逐条进行整改，为安全、科学、合理、认真地搞好本次安全隐患整改落实工作，按照会议精神编制本整改方案。