员工信息管理系统概要设计说明书资料
公司员工管理系统设计说明书(模板)
课程设计说明书课程名称: 面向对象程序设计题目：公司员工管理系统年级/专业/班：学生姓名：学号:目录1 引言1.1 问题的提出1。
2任务与分析2 程序的主要功能2。
1新增功能2。
2更改功能2.3 删除信息2.4查找功能2.5显示功能2.6全部删除功能3 程序运行平台4 总体设计5 程序类的说明6 模块分析6。
1 添加模块6.2 显示模块6.3 修改模块6.4 查找模块6.5 删除模块6.6 清空模块7 系统测试引言1.1问题的提出随着计算机的普及,网络进入大宗的家庭，不论在工作、学习还是生活中,人们越来越离不开它,社会上，计算机及使用计算机的人几乎是随处可见。
人们用计算机，是因为它能反映现实世界,随着计算机越来越深入到人们的实际生活，如何把计算机科学更好的应用于实际,最大限度解决人们日常问题已经成为许多人热衷的研究方向。
1.2任务与分析1.人数其中，人员编号在生成人员信息时同时生成，每输入一个人员信息编号顺序加1.2.升级程序对所有人员有提升级别的功能3.工资计算薪的计算方法是：经理拿固定月薪,兼职技术人员按工作小时数领取月薪,兼职推销员的报酬按该推销员当月销售额提成 ,销售经理既拿固定月薪也领取销售提成。
4.修改能按姓名或者编号显示、查找、增加、删除和保存各类人员的信息5.在基本要求达到后，可设计出比较友好的界面（如下拉菜单），也可用VC++ClassWizard 设计。
2.程序的主要功能1.新增（添加新职员，计算工资）2.更改(更改职员信息）3.删除(删除职员信息）4.查找（显示所要寻找的职员信息）5.显示（显示所有职员的信息)6.全删（删除所有职员的信息)3.程序运行平台WINDOWS XP/2000 VC++4.总体设计4.1主要流程图图2-1 流程图4.2N—S图图2-2 N—S图5.程序类的说明class Employee //职工类｛int tag;//删除标记int no；//职工编号char name[20］;char zw［20］;//职工职位int salary;//职工工资public:Employee（）｛｝char *getname（) {return name；｝//获取名字int gettag(） {return tag;｝//获取标记int getno(）｛return no;｝//获取编号int getsalary（){return salary;}//获取工资void setzw(char q[］）//设置职位{strcpy（zw,q)；}void setname（char na[]）//设置名字｛strcpy（name,na);}void getsalary（int sa)｛salary=sa;}void delna（)｛tag=1；｝//删除void addemp(int n，int sa，char *na,char *q）//增加{tag=0；no=n;salary=sa;strcpy(name,na);strcpy（zw,q)；}void disp(）//显示职工信息{cout<〈"│”<〈setw（10）〈<no〈〈"│”〈〈setw（10）<〈name〈〈"│”〈<setw（10)〈〈salary<<"│"〈<setw（10）〈〈zw<<" │"〈〈endl；cout〈<”├—-———┼--——-┼—————┼—————-—┤"〈<endl;｝}；//////////////////////////////////////////////////////////////////////class Database//职工数据类｛int top;Employee read［Maxr]；public:Database（）//将职工信息从employee。
c++职工信息管理系统课程设计说明书(带全部源码)
课程设计说明书课程名称C++项目设计设计题目学生姓名学号专业指导教师年月日课程设计评语与成绩评定综合评定成绩：优秀 良好 中等 及格 不及格指导教师：年 月 日项目评判标准 （在每一项目对应的标准下方空格内标记√）优秀良好 中等 及格 不及格 工作量能很好地完成任务书规定的工作量。
能较好地完成任务书规定的工作量。
按时完成任务书规定的工作量。
基本完成任务书规定的工作量。
没有完成任务书规定的工作量。
资料收集方案设计独立提出实施方案，有分析整理、获取新知识的能力。
能阅读一些自选资料，能较好地分析整理各类信息。
能分析整理各类信息。
能阅读教师指定的参考资料。
未完成教师指定的参考资料的阅读。
综合应用能力 能熟练掌握和运用基本理论，取得的结果有一定的实用价值。
能熟练掌握和运用有关理论，能独立取得结果。
较好地掌握有关理论，在教师指导下能完成工作。
掌握和运用理论比较符合要求。
基本理论模糊不清，无任何结果。
技术水平实际能力设计合理，有较强的实际动手能力和计算机应用能力。
设计比较合理、有一定的实际动手能力和计算机应用能力。
设计比较合理，实际动手尚可。
设计基本合理，理论分析与实施无大错。
设计不合理，实际动手能力差。
说明书撰写质量结构严谨，逻辑性强，层次清晰，文字流畅，符合规范化要求，打印精美。
结构合理，符合逻辑，文章层次分明，语言准确，达到规范化要求，打印工整。
结构基本合理，层次较分明，文理通顺，基本达到规范化要求。
结构基本合理，文字尚通顺，勉强达到规范化要求。
结构混乱，文字表达不清，错别字较多，达不到规范化要求。
学习态度态度认真，作风严谨，严格按进度开展各项工作。
学习态度比较认真，能按期圆满完成任务书规定的任务。
遵守纪律，基本保证设计时间，按期完成各项工作。
态度尚可，在指导教师的帮助下能按期完成任务。
纪律涣散，不能保证设计时间和进度。
目录一、系统开发相关情况 (1)（一）开发背景 (1)（二）系统开发的目标 (1)二、系统以及需求分析 (1)（一）系统目标 (1)（二）系统可行性分析 (1)1、技术可行性分析 (1)2、开发工具可行性分析 (2)三、程序功能描述以及模块结构 (2)（一）功能模块描述及主要类描述 (2)（二）程序流程图 (3)（三）数据结构表 (4)四、用户使用说明与调试结果 (4)（一）使用说明 (4)（二）调试结果 (4)（三）优缺点分析 (8)五、总结 (8)参考文献： (9)附录：职工信息管理系统源码（C＋＋） (9)随着信息技术在管理上越来越深入而广泛的应用，管理信息系统的实施在技术上已逐步成熟。
企业员工信息管理系统【范本模板】
本科毕业设计说明书企业员工信息管理系统的设计与实现EMPLOYEE INFORMATION MANAGEMENT SYSTEM DESIGN AND IMPLEMENTATION学院（部）:专业班级：学生姓名：指导教师：2012年5月25日企业员工信息管理系统的设计与实现摘要现今互联网发展越来越迅速,给人们的工作和生活带来了极大的便利和高效，信息化，电子化已经成为节约运营成本,提高工作效率的首选.因此在信息化科技飞速发展的今天,借助于电脑，通过员工信息管理系统管理各部门职工，能为企业人力资源的管理者提供人性化的服务。
同时也能为企业的员工提供一定的方便。
本系统具有多方面特点：系统功能完备，用户使用方便简捷，人性化的用户界面，安全保密设置齐全,大大减少了操作人员和用户的工作负担，提高了企业员工信息管理的工作效率和企业的信息化的水平.本论文从员工信息管理系统的初步调查开始，详细介绍员工信息管系统的需求分析和数据流程分析，并进行了系统总体结构设计、数据结构和数据库设计、输入输出设计等。
关键词:J2EE，Mysql，struts2,企业员工信息管理EMPLOYEE INFORMATION MANAGEMENT SYSTEMDESIGN AND IMPLEMENTATIONABSTRACTNowadays, the Internet development is fast, bringing people's work and life tremendous convenience with efficiently.Therefore，the rapid development of technology of information technology today, through the use of computers，employee information management system to manage the various departments and workers，to provide personalized service for corporate human resources managers.Also provides a convenience for the employees of the enterprise。
个人信息管理系统-----概要设计说明书
个人信息管理系统概要设计说明书文档编号：PIMS_1.0版文档名称：个人信息管理系统审核批准：页脚内容0创建时间：2012.4.14审核人签字：____________概要设计说明书个人信息管理系统页脚内容1页脚内容2页脚内容3目录1 ........................................................................................................................................................ 引言81.1 .......................................................................................................................................... 编写目的81.2 ................................................................................................................................................. 背景81.3 ................................................................................................................................................. 定义91.4 ......................................................................................................................................... 参考资料92 ............................................................................................................................................... 总体设计102.1 ......................................................................................................................................... 需求规定102.2 ......................................................................................................................................... 运行环境102.3 .............................................................................................................. 基本设计概念和处理流程10页脚内容42.3.1 ............................................................................................................................ 基本设计概念102.3.2 ................................................................................................................................... 处理流程112.4 ................................................................................................................................................. 结构112.4.1 .................................................................................................................... 界面的总体结构：122.4.2 ........................................................................................................ 内部的被封装的基本结构122.5 .................................................................................................................. 功能需求与程序的关系132.6 .................................................................................................................................. 人工处理过程142.7 .............................................................................................................................. 尚未解决的问题143 ............................................................................................................................................... 接口设计143.1 ......................................................................................................................................... 用户接口14页脚内容53.2 ......................................................................................................................................... 外部接口143.3 ......................................................................................................................................... 内部接口154 ............................................................................................................................................... 运行设计154.1 .............................................................................................................................. 运行模块的组合154.2 ......................................................................................................................................... 运行控制154.3 ......................................................................................................................................... 运行时间165 ................................................................................................................................ 系统数据结构设计165.1 .......................................................................................................................... 逻辑结构设计要点165.2 .......................................................................................................................... 物理结构设计要点165.3 .................................................................................................................. 数据结构与程序的关系16页脚内容66 ................................................................................................................................ 系统出错处理设计176.1 ......................................................................................................................................... 出错信息176.2 ......................................................................................................................................... 补救措施176.3 .................................................................................................................................. 系统维护设计17页脚内容71引言1.1编写目的此概要设计说明书是为了说明整个系统的体系架构，以及需求用例的各个功能点在架构中的体现，为系统的详细设计人员进行详细设计时的输入参考文档。
员工信息管理系统设计
员工信息管理系统设计一、引言员工信息管理系统是为了帮助企业和公司更好地管理和维护员工的日常数据而开发的一款软件。
它主要解决了人力资源管理过程中，人员信息管理、数据统计、考核评价、报表输出等一系列问题，使得企业在人力资源管理方面能够更加高效和精准。
因此，本文旨在对员工信息管理系统的设计进行详细的说明和分析。
二、需求分析在设计员工信息管理系统之前，需要先做好需求分析工作，确保软件开发的准确性和用户的满意度。
1. 功能需求分析员工信息管理系统主要包括以下功能模块：（1）员工信息录入与修改：管理员可以录入和修改员工的个人信息和职业信息，例如：姓名、性别、民族、联系方式、职位、工资等，同时还能够上传员工照片。
（2）考勤管理：管理人员可以通过该系统进行员工考勤登记、请假申请、加班申请、旷工登记等操作，以便更好地管控员工的工作时间。
（3）绩效考核评价：管理人员可以通过该系统制定绩效目标、设定考核标准、进行绩效评估等操作，以便更好地评价员工的业绩和素质。
（4）数据统计分析：系统可以自动生成各类报表，如人员总数、员工离职率、薪资统计、绩效考核评分等报表，让管理员能够更加快捷地了解公司员工情况。
2.可行性分析在设计员工信息管理系统之前，还需要进行可行性分析，即检验该系统的设计是否符合实际情况，并落实设计思路和实现方法。
在可行性分析中，需要考虑以下几个方面：（1）技术可行性：该系统应符合企业信息化与数字化发展的趋势，并应考虑软件技术的实际操作和人性化操作设计。
（2）经济可行性：该系统的设计与开发应遵循合理的成本控制原则，并考虑到企业实际情况的资金来源和利润回报。
（3）社会可行性：该系统的设计应遵循经济、社会以及生态环境的可持续发展原则，并具有一定的社会意义，在整个社会环境中能够得到广泛认可。
三、系统设计1.系统架构设计在员工信息管理系统的设计中，我们选择使用Web-based 架构，采用B/S系统模式。
它的好处在于用户可以藉由浏览器来使用系统，不必安装Office软件或数据库来支持系统的运行，大大降低了用户的使用成本。
人员管理概要设计说明书
1引言 (2)1.1编写目的 (2)1.2背景 (2)1.3定义 (3)1.4参考资料 (3)2总体设计 (3)2.1需求分析 (3)2.2运行环境 (3)2.3基本设计概念和处理流程 (3)2.4结构 (5)2.5功能器求与程序的关系 (5)2.6人工处理过程 (6)2.7尚未问决的问题 (6)3接口设计 (6)3.1用户接口 (6)3.2外部接口 (6)3.3内部接口 (6)4运行设计 (6)4.1运行模块组合 (6)4.2运行控制 (7)4.3运行时间 (7)5系统数据结构设计 (7)5.1逻辑结构设计要点 (7)5.2物理结构设计要点 (7)5.3数据结构与程序的关系 (7)6系统出错处理设计 (7)6.1出错信息 (7)6.2补救措施 (7)6.3系统维护设计 (8)人员定位管理系统概要设计说明书日期：2009年6月10日1引言我公司开发的人员定位管理系统，基于海尔GPRS/GPS卫星定位器终端。
本系统可以针对不同的单位公司或部门分配可访问的页面，是由六个子系统组成的，集人员的管理定位，客户的添加修改，部门信息管理，任务指派于一体，可管理公司外勤人员及客户信息，设置上传数据的有效参数，同时具有考勤统计、行程管理和轨迹查看等功能。
此系统功能强大，使用者涵盖面广，是一套设计较完善的人员定位管理系统。
1.1编写目的本系统面向企事业单位提供的具有定位管理、行程管理和客户管理功能的以位置服务为核心的一项行业应用业务。
可广泛应用于外出人员较多的批零销售型企业对业务销售人员的管理。
通过对各类外勤人员（如：寻访销售人员、师承监管人员、客户维系人员、工程监理人员、导游速递人员、路线巡检人员、设备巡护人员以及各类出差人员等）的设备定位，实现企业对外勤人员的行程管理，通过对车载定位设备或当班司机的设备定位，实现对车辆的定位管理和行程监控。
可广泛应用于各类外勤人员的行程管理和车辆的调度管理，实现各类销售企业对寻访销售人员的客户拜访管理、通信、电力、铁路、公路等行业对线路巡检人员的巡线管理、油田、燃气、煤炭等行业对基础设施和管道设施的巡护管理、旅游、速递等行业对外勤人员的行程管理、物流运输行业对车辆的调度管理及对货物的跟踪管理、汽车个租赁行业对车辆的监控管理以及与人身安全有关的紧急救助和警务调度等1.2背景说明：软件系统的名称：基于GPRS/GPS手持卫星定位仪的人员定位管理系统项目任务提出者：青岛海尔软件有限公司项目任务开发者：我公司用户：人员定位管理系统的所有使用者1.3定义1.4参考资料海尔2总体设计2.1需求分析系统初步要求有以下几个模块功能要求人员定位管理系统权限控制：只有持有本系统支持的手持终端的用户，及享有本系统服务的公司，企业，单位等才可以使用本系统定位监控：对外勤人员，车辆等进行即时定位，设定区域监控，轨迹查询等客户管理：对公司的所有客户进行系统管理，设定地图定位，查看分布等公司信息管理：对本公司信息进行一些基本的设定，设置考勤时间，考勤上报数据有效性检验等人员信息管理：对公司员工的基本信息进行相应的管理，添加员工，将设备与员工进行相应的绑定，为员工添加任务，分配所属部门，所在组等功能行程管理：对公司员工设定周期行程，设定定时上报位置数据，临时指派任务，并监督执行情况等，查看特定员工的分布情况等信息报表中心：对本公司的所有员工查看考勤情况，查看员工拜访计划报表，员工拜访日踪报表系统维护：预留功能界面，等待补充完善。
《员工信息管理系统》详细设计说明书
《员工信息管理系统》详细设计说明书《员工信息管理系统》详细设计说明书1.引言1.1 编写目的本文档旨在详细描述员工信息管理系统的设计思路、功能模块划分、关键技术选择等，为开发团队成员提供设计参考和实施指导。
1.2 背景随着公司规模的扩大和组织结构的复杂化，员工信息管理成为一项重要的任务。
本系统旨在提供一个集中管理员工信息的平台，包括基本信息、薪资福利、考勤记录等功能模块。
2.需求分析2.1 功能需求①基本信息管理2.①新增员工信息2.②修改员工信息2.③删除员工信息2.④查询员工信息②薪资福利管理2.①设置薪资标准2.②发放薪资2.③员工福利管理③考勤记录管理2.①登录考勤记录2.②查询考勤记录2.③统计考勤情况2.2 性能需求①响应时间：系统对用户请求的响应时间要求在1秒以内。
②并发量：系统能同时处理100个并发请求。
3.架构设计3.1 概述本系统采用B/S架构，前端使用、CSS、JavaScript技术实现，后端使用Java语言开发。
3.2 系统分层①表示层3.①前端界面设计3.②前端业务逻辑实现②业务逻辑层3.①员工信息管理模块 3.②薪资福利管理模块3.③考勤记录管理模块③数据访问层3.①数据库设计3.②数据库访问接口设计4.技术选型4.1 前端技术① 5② CSS3③ JavaScript④ Ajax4.2 后端技术① Java② Spring框架③ MyBatis框架④ Tomcat服务器5.数据库设计5.1 员工基本信息表（employee）字段：员工ID、姓名、性别、出生日期、联系方式、邮箱等。
5.2 薪资福利表（salary）字段：员工ID、薪资、奖金、加班费、社保等。
5.3 考勤记录表（attendance）字段：考勤ID、员工ID、打卡时间、是否迟到、请假等。
6.数据库访问接口设计6.1 员工信息管理模块接口①新增员工信息接口②修改员工信息接口③删除员工信息接口④查询员工信息接口6.2 薪资福利管理模块接口①设置薪资标准接口②发放薪资接口③员工福利管理接口6.3 考勤记录管理模块接口①登录考勤记录接口②查询考勤记录接口③统计考勤情况接口7.附件附件2：数据库设计脚本8.法律名词及注释8.1 著作权：对于文档及代码的所有权和使用权8.2 商标：注册商标的商标权与商标使用权8.3 数据保护：对于员工个人信息的保护义务8.4 隐私权：对于员工个人信息的隐私保护。
员工管理系统说明书
第1章系统说明员工管理系统是针对食品企业一线工人,这些企业人员众多,人员入厂离厂频繁等特点。
针对这些企业特点，实现一次信息登记,多次入厂管理.一套系统，从员工信息登记,入厂，日常管理到离厂整个过程进行了全面的管理，能够控制人员再次入厂，支持开除人员禁止再次入厂，全面支持保险的增减变动管理等功能。
系统采取纯网页浏览的形式，用户只需要打开浏览器就可以操作系统，操作界面简单，维护方便，支持异地操作。
系统同时支持多个公司在同一个系统中并列，且互不影响.丰富的用户权限设置，可以控制用户访问到公司，部门，最小到一个模块的具体功能单位。
第2章基本功能介绍一、系统解决问题.从入厂到离厂整个过程的管理。
包括员工登记，入厂审批，合同，人员调动，考勤,离厂，保险等。
二、系统运行后达到效果1、统一员工基本信息，避免各自录入重复、不一致的情况.2、规范员工入厂、离厂管理。
流程化入厂离厂操作，避免人员入厂、离厂随意性.通过考勤,及时跟踪员工入、离厂情况。
3、员工合同管理.日常的合同签订,续订,解除,变更、终止等管理。
4、员工保险管理。
流程化控制保险增减,保证员工保险正确。
打印保险增加和减少表。
5、打印员工考勤统计表，取代手工员工统计，使车间员工与考勤人员相互核对正确与否。
6、提供员工各种分析报表，如员工在岗统计表,员工入离厂统计表,员工考勤统计表,班组考勤汇总表等.正确录入员工基本信息，可以直接从系统中获取员工的统计表和明细表。
三、基本功能介绍。
1、员工管理系统是从员工入厂登记到离厂整个过程的管理，系统包含以下功能.2、信息登记/办理入厂。
一个员工只登记一次，身份验证,办理入厂手续.3、男工审批。
男工经过安保科审批。
系统可以灵活设置对哪个性别的员工作审批。
4、合同管理。
合同签订、续订、终止、解除。
5、班组管理。
分配班组和班组调动6、考勤管理.每日以班组为单位为每人做考勤.7、离厂管理。
员工自离厂、开除、离厂、未上岗离厂管理.8、保险管理。
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《员工信息管理系统概要设计说明书》一、引言
1．1编写目的
根据《员工信息管理系统需求规格说明书》，在仔细考虑讨论之后，我们又进一步对《员工信息管理系统》软件的功能划分、数据结构、软件总体结构有了进一步的认识。
我们把讨论的结果记录下来，作为概要设计说明书，并作为进一步详细设计软件的基础。
1.2项目背景
利用先进的管理手段，提高人事信息的管理水平，是每一现代公司所面临的重要课题。
为了解决这一重要课题，就必须有一套科学，高效，严密，实用的人事信息管理系统。
现代公司的人事信息管理都是在计算机上实现的，采用现代计算机管理系统来进行管理，提供规范，统一的服务，它在管理系统中的应用不仅可以简化，规范各机构的日常操作，而且可以使企业人事信息管理更加方便，简单，快捷，清晰，从而减轻工作人员的劳动强度，减少企业的财政消耗。
1.3定义
SQL Server：所用的数据库管理系统
VS 2010:所用的开发软件
二、任务概述
2.1目标
具体而言，影院售票系统需要实现以下的目标：
（1）能够对员工信息进行自定义查询。
（2）能够实现管理员的注册与登录。
（3）能够对员工的信息进行添加、删除、修改等操作
（4）能够进行管理员登陆注销
2.2运行环境
Intel486以上系列、AMD K6 以上系列等PC台式机和便携式电脑；
运行时占用内存：≤1MB；
所需硬盘空间：≤5MB；
软件平台：中文Windows95/98/NT 4.0或更高版本并装有JAVA虚拟机的操作系统；
2.3条件与限制
比较简单，不能实现完善和全面的功能。
还不能进行更好的管理。
对于一些突发事件无法处理，以及特殊要求服务无法实现。
三、接口设计
3.1用户接口
本产品的用户一般需要通过网页进行操作，进入主界面后点击相应的按钮，分别进入相对应的界面(如：登录界面、注册界面)。
登录界面：
用户名输入框：输入管理员用户名
密码输入框：输入管理员密码
登录按钮：登录
取消按钮：取消
查询员工信息界面：
单选按钮：选择查询类别
添加员工输入文本框：录入员工信息
注册界面：
用户名输入框：注册输入用户名
密码：输入用户密码
确认密码：确认用户密码
3.2外部接口
1．软件接口：
通过SQL Sever数据库进行连接
2．硬件接口：
使用鼠标、键盘、打印机、扫描仪
3.3内部接口
通过面向对象语言设计类，在public中实现调用，类间实现严格封装。
模块间采用数据耦合方式，通过参数表传达数据，交换信息。
四、总体设计
4.1处理流程
4.2类图
4.3用例图
顶层用例图
二层用例图
4.4各模块数据流图顶层数据流图
注册
查询 添加
编辑
删除
4.5E-R图
4.6总体结构和模块外部设计4.6.1总体结构设计
4.6.2模块外部设计
1．登陆模块：
输入：管理员账号、密码
输出：登陆完成界面
2．注册模块：
输入：管理员账号、密码、确认密码
输出：新管理员生成
3．员工信息查询模块：
输入：查询条件
输出：查询结果
4. 员工信息管理模块：
输入：添加、删除、修改操作
输出：更新后的信息
五、数据结构设计
5.1 逻辑结构设计
管理员信息：
管理员的数据结构如下：
管理员账号(manageID)(key) 字符串
管理员密码(managePassword) 字符串
员工信息：
员工信息的数据结构如下：
员工编号(StaffID) （key）整形
员工名称(StaffName) 字符串
员工性别(StaffSex) 字符串
员工年龄（StaffAge）字符串
员工职务（StaffJob）字符串
员工入职时间（StaffTime）时间
5.2 物理结构设计
采用链表结构
六、运行设计
6.1 运行模块的组合
程序启动后，进入主界面，用户的单击按钮事件调用各下层模块，进入对应的子界面，同样由用户的输入触发这些模块调用其下层模块，完成相应操作
6.2 运行控制
本软件控制流程：主程序运行，等待用户的输入，根据用户的输入调用各子
模块
6.3 运行时间
无规定
七、出错处理
7.1出错输出信息
根据不同的出错情况给出不同的出错信息，一般用对话框给出。
7.2出错处理对策
对一般错误，给用户提示信息，让用户重新输入或退出。
八、安全保密设计
为不同职工设置不同的工号及密码，只有匹配了可以进入相应的界面管理，规定不同职工的权限。
九、维护设计
由于此项目比较小，除了严格按照软件工程的科学方法开发软件、认真建立文档、编码阶段写详细的注释外，没有特殊的维护设计。
十、参考资料
（1）张俊兰等。
《软件工程》西安电子科技大学出版社，2003年8月。
（2）萨师煊等。
《数据库系统概论（第三版）》高等教育出版社，2000年。
（3）郝兴伟。
《Web开发技术》清华大学出版社，2004年。