2020年卫生计生工作计划

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2024年计划生育工作计划(3篇)

2024年计划生育工作计划(3篇)

2024年计划生育工作计划一、总体目标2024年计划生育工作的总体目标是:有效推进计划生育政策,保持人口总量合理增长和优化结构,提高生育政策的科学性、适应性和普及性,促进人口健康发展,实现人口与经济社会发展的协调和可持续发展。

二、重点任务1. 加强计划生育政策宣传和普及(1)加强宣传力度,营造良好的社会氛围,提高计划生育政策认知度和接受度。

(2)制定并推广科学的生育政策指导手册,向各级政府、社会机构、媒体和公众提供详细的政策解读和操作指南。

(3)加强公众教育,普及计划生育知识,提高居民的生育健康意识和科学素养。

2. 完善计划生育服务体系(1)建立健全计划生育咨询和服务机构,提供全面、专业的咨询和服务,为夫妻双方提供生育决策、生育适应性评估和生育保健等方面的支持。

(2)加强计划生育技术培训和人员队伍建设,提高服务人员的专业水平和服务质量。

(3)加强计划生育服务信息化建设,建立电子档案和信息系统,实现信息共享和业务流程的规范化。

3. 深化计划生育改革(1)继续优化生育政策,适时调整政策规定,推动政策更加贴近社会实际情况,提高政策的灵活性和针对性。

(2)加强政策评估和监测,及时了解生育政策的实施效果,根据评估结果进行调整和改进。

(3)推动计划生育法律法规的制定和完善,明确计划生育的法律地位和权利保障。

4. 加强人口统计与信息管理(1)加强人口统计数据质量监测,完善人口普查和统计体系,提高数据的准确性和及时性。

(2)建立健全人口信息管理系统,实现人口信息的全面、准确和安全管理。

(3)加强人口统计和信息管理人员的培训和技能提升,提高数据分析和应用能力。

5. 加强国际交流与合作(1)加强与有关国家和国际组织的交流与合作,借鉴其他国家和地区的成功经验,推动计划生育工作的创新和发展。

(2)积极参与国际会议和研讨会,分享计划生育政策和实施经验,提升我国的计划生育管理水平和国际影响力。

三、工作保障1. 加强组织领导(1)成立由相关部门和专家组成的2024年计划生育工作领导小组,负责统筹协调工作,制定具体工作方案,并进行监督和评估。

2023年计划生育工作计划八篇

2023年计划生育工作计划八篇

2023年计划生育工作计划八篇计划生育工作计划篇1一、检查目的二、检查的主要内容一领导重视、组织健全1、社区成立人口与计划生育工作委员会要有文件,有单独的计生办公场所,面积15㎡以上。

3、计生协会组织健全,活动经常,有图片资料和记录,发挥社区志愿者队伍作用。

4、建立协会会员之家,有固定的活动场所,有活动记录,经常开展活动,记录完整。

二建章立制、制度健全1、议事制度、上门访视制度、宣传服务制度、基础台帐管理制度等是否得到落实。

2、有固定的宣传标牌、宣传橱窗,做到内容规范、美观醒目,宣传橱窗每月更新一次。

3、实行计划生育政务公开,及时将社区有关人口与计划生育信息公开。

4、提高依法管理水平,无重大案件和越级上访案件发生。

三科学指导、管理规范1、常住人口管理和流动人口管理规范,无计划外生育、无大月份引产。

2、出台有效的对再婚、空挂户等特殊人群管理措施并落到实处,建立再婚、空挂户人员登记册,并有联系方式,确定一名联系人。

3、各项基础台帐管理规范。

4、出生漏报、节育措施落实及时率和重点对象三查落实情况。

四以人为本、服务到位1、广泛开展人口与计划生育政策、避孕节育知识和生殖健康知识等宣传。

宣传品入户率达90%以上,辖区常住和流动人口中的育龄群众能掌握3种以上避孕节育知情选择方法。

2、设立生殖保健咨询服务室,为辖区居民提供生殖健康咨询服务,药具管理规范,有发放和随访登记。

五居民自治、群众满意通过有效形式开展居民自治工作,制订《社区人口和计划生育自治章程》和《公约》。

实现社区居民广泛参与人口和计划生育的民主决策、民主管理、民主监督。

辖区内群众对计生工作满意率达95%以上。

六流动人口管理资料完整规范1、流入出人口计划生育管理登记册填写规范,保存完整。

2、挂牌每季度更换一次,挂牌内容逻辑关系清楚。

3、流动人口已婚育龄妇女登记卡流入、流出人员填写规范,无缺项漏项。

4、有流动人口计划生育信息通报单。

5、社区居委会要与本辖区内房屋出租户签订合同书,保存完整。

2024年计划生育工作计划范文(四篇)

2024年计划生育工作计划范文(四篇)

2024年计划生育工作计划范文一、和谐幸福。

二、根据上级关于人口和计划生育工作的会议精神,致力于推动人口计生利益导向政策与各项惠民政策的兼容、衔接与促进,积极探索建立新的优生优惠政策。

进一步深化服务计生家庭的民生意识,持续转变育龄群众的婚育观念。

三、坚持以人为本,切实提升出生人口素质,推进优生促进工程,全面实施“三大工程”,提供“五个服务”:(一)对婚育人群进行优生优育科普知识和出生缺陷预防知识宣传,做好优生优育指导和监控工作,加大出生缺陷干预力度。

(二)通过计卫联手,在免费婚检、免费孕检的基础上,免费进行孕前优质健康检查、孕中监测;为符合政策生育的夫妇免费发放叶酸、福斯福;继续推进“一杯奶”生育关怀行动,建立出生缺陷档案,实现跟踪服务。

(三)协调相关部门和社会力量落实好住院分娩补贴制度,深化和完善婴幼儿早教工作,做好青春期健康教育等工作。

(四)提供政策服务、生殖健康服务、药具宣传服务、随访亲情服务、一条热线释疑解惑服务,推广“三大工程”(避孕节育优质服务工程、出生缺陷干预工程、生殖道感染干预工程)。

四、强化流动人口计划生育服务管理,建立健全“统筹管理、服务均等、信息共享、区域协作、双向考核”的流动人口服务管理新机制:(一)各村、相关部门要认真履行所签订的《人口与计划生育目标管理责任书》,定期召开计划生育工作协调会,充分发挥各相关部门的协调配合作用,加强行政指导与监督,更好地服务群众。

(二)建立完善流动人口协管工作制度,每名流动已婚育龄妇女配备一名流动人口协管员。

建立流动人口服务窗口,为流动人口提供全方位优质服务。

积极开展流动人口公共服务均等化试点工作,巩固和完善流动人口“一盘棋”工作格局。

(三)以全国流动人口信息平台和人口文化活动为工作载体,以查验流动人口《婚育证明》为主线,利用人口学校和人口文化活动阵地进行计划生育各项政策、优生优育及健康知识宣传,对流动人口开展人性化真情服务。

五、加强人口统计工作,全面完成全员人口信息建设工作:做好全员人口信息的收集、更新,补录、复查、逻辑审核及纠正录入错误(如居住性质、结婚日期)等相关工作,确保数据准确,提高统计报表质量。

卫计专干的年度工作计划

卫计专干的年度工作计划

卫计专干的年度工作计划一、背景介绍卫计专干(卫生计生专干)是指负责卫生和计划生育方面工作的专职干部。

卫计专干在组织卫生和计划生育相关工作,保障人民群众健康水平等方面发挥着重要作用。

因此,卫计专干需要制定年度工作计划,明确目标和方向,以提升工作质量和效率。

二、年度工作计划目标1. 提升卫生服务水平:加强基层卫生机构建设,提高卫生服务水平,满足人民群众的基本医疗需求。

2. 优化计划生育服务:完善计划生育政策,提供全面、优质的计划生育服务,推动人口和劳动力结构调整。

3. 加强健康教育宣传:开展健康教育宣传工作,提高人民群众的健康素养和健康意识。

4. 推动卫生技术创新:加强卫生技术创新,提高医疗诊断和治疗水平,推动卫生事业的发展。

三、工作内容和措施1. 加强基层卫生机构建设1.1 完善基层卫生服务网络,提高卫生服务覆盖率。

1.2 支持基层卫生机构的设备和人员配备,提高服务能力和水平。

1.3 加强对基层卫生机构的管理和监督,确保服务质量和安全。

1.4 加强卫生服务人员培训,提高专业素养和技能水平。

2. 优化计划生育服务2.1 完善生育政策,逐步放宽计划生育限制,鼓励合理生育。

2.2 加强避孕和节育知识宣传,提高计划生育服务的认知度和接受度。

2.3 加强计划生育技术援助,提供术后复孕服务。

2.4 加强对计划生育机构的管理和监督,确保服务质量和安全。

3. 加强健康教育宣传3.1 制定健康教育宣传计划,开展健康知识讲座和宣传活动。

3.2 制作健康教育宣传材料,包括宣传海报、宣传册等,教育引导人民群众正确对待自己的健康问题。

3.3 利用媒体和互联网平台开展健康教育宣传,提高传播效果和覆盖范围。

3.4 鼓励开展健康教育志愿服务活动,加强与社区、学校等的合作。

4. 推动卫生技术创新4.1 加强医学研究和创新能力建设,支持医学科研项目的开展。

4.2 加强卫生技术培训和交流,提高卫生技术人员的专业水平。

4.3 推动数字化医疗信息化建设,提高医疗服务的效率和质量。

2023卫生计生监督协管工作计划(2篇)

2023卫生计生监督协管工作计划(2篇)

2023卫生计生监督协管工作计划为了____部《____卫生监督体系建设____》,进一步加强卫生监督基层网络建设,推进卫生监督进社区、进乡村,夯实卫生监督工作基础,规范卫生监督协管工作,进一步完善食品、卫生监督体制,加强机构能力建设,努力提高监督执法水平;认真履行监督执法职能,依法严厉打击各种危害人民群众身体健康和生命安全的违法行为,切实维护人民群众的合法健康权益。

工作目标。

以规范和指导社区卫生服务站和村卫生室卫生监督协管工作为核心,因地制宜,充分利用现有公共卫生资源,提高卫生监督执法能力和公共卫生监管水平。

在卫生院公共卫生中设置卫生监督协管工作。

一、具体职责1.及时掌握协管范围内职业卫生、传染病防治一般情况。

2.开展卫生法律、法规及卫生知识的宣传工作。

3.实施日常性卫生检查。

4.各卫生室要积极配合监督协管人员工作。

5.对辖区内突发公共卫生事件及时上报,并积极配合卫生监督所处理突发公共卫生事件。

6.受理辖区内相关案件的投诉、____,经调查核实后,及时向县卫生监督所报告,协助卫生监督员开展相关卫生监督执法工作。

7.发现辖区内的非法行医案件,及时向县卫生监督所报告,协助卫生监督员做好非法行医案件的查处工作。

8.完成上级卫生监督部门指定或交办的其它各项工作任务。

9.卫生室卫生监督具体职责:(1)依法及时报告传染病疫情等突发公共卫生事件。

(2)做好卫生法制及卫生知识的宣传工作(3)掌握辖区托幼机构、供水单位、餐饮机构基本资料二、增强监管能力加强队伍管理1.健全卫生行政执法责任制和责任追究制。

健全卫生监督协管工作制度,规范督查行为,建立督查信息通报机制。

开展卫生监督协管员着装和执法行为的督查,树立卫生监督文明执法的良好形象;开展行政许可和行政执法的专项检查,切实增强卫生监督工作效能。

实行报告制度。

2.加强队伍培训,规范行政行为。

开展卫生监督协管系列知识讲座。

注重抓好业务知识培训,提高卫生监督协管员的综合水平和能力;加强对卫生监督协管员政治素质、服务意识、管理水平等方面的培训,切实增强服务经济建设大局、服务人民群众的意识。

2024年度计划生育工作计划范本(5篇)

2024年度计划生育工作计划范本(5篇)

2024年度计划生育工作计划范本一、工作概述2024年度计划生育工作是贯彻落实国家人口与计划生育政策,促进人口优化结构和促进经济社会可持续发展的重要工作。

本计划旨在合理引导生育行为,提高生育政策的普及率和执行力度,进一步规范计划生育工作,实现人口和经济社会协调发展的目标。

二、工作目标1.\t提高计划生育工作的法治化水平,强化计划生育政策的执行力度;2.\t加强计划生育信息宣传和教育,提高公众对计划生育政策的认知和支持率;3.\t优化计划生育服务体系,提高服务质量和效率;4.\t完善计划生育监管机制,加强对计划生育工作的监督和管理。

三、工作内容1. 加强计划生育政策宣传和教育(1)开展计划生育法律法规宣传教育活动,提高公众对计划生育政策的了解和遵守意识;(2)利用媒体、互联网和社交平台等渠道,广泛宣传计划生育政策,提高计划生育知识普及率;(3)组织开展计划生育知识培训课程,提高相关工作人员的业务水平和服务能力;(4)加强对青少年群体的计划生育教育,引导他们形成正确的生育观念和健康的生育行为。

2. 完善计划生育服务体系(1)优化计划生育咨询和指导服务,提供个性化、科学化的生育建议;(2)完善计划生育技术服务,提高生育辅助技术的精准度和安全性;(3)加强计划生育卫生服务,提供妇幼健康保健、孕产妇护理等全面服务;(4)加强计划生育儿童保健服务,促进新生儿健康成长。

3. 强化计划生育政策执行力度(1)制定完善计划生育政策及相关实施细则,明确工作程序和责任分工;(2)加强对计划生育政策执行情况的监测和评估,及时发现和解决问题;(3)加强对违反计划生育政策行为的处罚力度,提高违法行为的嫌疑人追究率;(4)加强与相关部门的沟通协调,形成合力,推动计划生育工作的全面落实。

4. 完善计划生育监管机制(1)建设计划生育监测信息系统,实现计划生育数据的实时监测和分析;(2)建立健全计划生育服务机构和人员的考核评估机制,提高工作质量和效率;(3)加强对计划生育服务机构的监管,严厉打击非法提供计划生育服务的行为;(4)加强对计划生育工作的督导和检查,确保政策执行情况的真实性和准确性。

卫生计生协管工作计划范文(5篇)

卫生计生协管工作计划范文(5篇)

卫生计生协管工作计划范文为积极推动医药卫生体制改革,提升卫生监督执法水平,更好地适应社区经济社会发展需要和人民群众健康的需求,全力推动社区卫生监督事业又好又快发展,特制定本计划。

坚持依法行政,加强监督管理,坚持“以人为本”,服务于区域经济社会发展大局,坚持改革发展,进步卫生监督执法能力。

切实维护好社会公共卫生安全和医疗服务秩序,保障人民群众健康。

一、进一步推动卫生监督体系建设以加强体系建设为重点,强化科学管理,健全运行机制,着力构建高效统一的卫生监督体制。

1、加强卫生监督能力建设。

进一步理顺卫生监督工作职责,提高行政执法工作效力及卫生执法技术手段。

要结合工作实际,展开有针对性的培训(业务知识、操作技能)工作,不断提高卫生监督职员的综合素质和执法能力。

依照卫生部《卫生监督员管理办法》,进一步完善卫生监督员管理制度,加强卫生监督队伍规范化建设。

加大对卫生监督协管员职业道德和廉洁自律教育的力度,建立一支政治素质好、业务能力强的监督队伍。

2、展开卫生监督稽查工作,推动卫生行政执法责任制。

进一步规范卫生行政执法行为,认真实施《卫生监督稽查工作制度》,依照卫生部《卫生监督稽查工作规范》,加强卫生监督稽查工作,规范稽查行为,建立稽查信息通报机制,组织展开行政许可和行政处罚的专项稽查,不断进步稽查工作质量。

进一步完善行政执法责任制,加强执法责任制的考核和检查。

3、加强卫生监督信息网络建设。

健全社区卫生监督信息系统,建立卫生监督基础数据库,加强卫生监督统计报告工作,及时正确地统计、处理和上报卫生监督信息。

4、完善投诉举报机制,进步应急反应能力。

及时处理群众反映和投诉举报件,努力解决社会关注的热门、难点题目,切实维护群众健康安全。

加强突发公共卫生事件应急队伍的建设,健全机制,明确职责,认真做好突发公共卫生事件应急成员的培训、演练,进步对突发公共卫生事件的应急处置能力。

二、加大公共卫生和医疗服务监管力度加大对辖区内公共场所卫生、饮水卫生、放射卫生、学校卫生、医疗机构、传染病管理的监管力度,增进区域公共卫生状态不断改善,全面加强公共场所、生活饮用水等公共卫生重点领域的监管。

年下半年卫生计生医政工作计划2篇

年下半年卫生计生医政工作计划2篇

年下半年卫生计生医政工作计划年下半年卫生计生医政工作计划精选2篇(一)以下是一个典型的卫生计生医政工作计划,适用于年下半年:一、健康教育和宣传1. 组织开展针对不同人群的健康教育宣传活动,包括宣传计生知识、妇幼保健、传染病防控等内容。

2. 制定宣传材料,包括海报、手册、宣传册等,以便在社区、学校和医疗机构进行广泛宣传。

3. 加强对媒体的宣传合作,通过电视、广播、互联网等渠道传播健康知识,提高公众的健康意识。

二、基层卫生服务1. 组织基层卫生机构的工作力量,加强对居民的健康服务,包括健康咨询、健康体检等。

2. 加强对慢性病患者的管理和跟踪,提供个性化的健康指导和健康管理服务。

3. 开展健康义诊、送医下乡等活动,提高基层卫生服务的覆盖率和质量。

三、妇幼保健1. 组织开展妇幼保健知识的宣传和培训活动,提高孕产妇和儿童的健康意识。

2. 加强对孕产妇和儿童的定期检查和健康监测,及时发现和处理健康问题。

3. 加强对少女的生理卫生教育,提供适当的健康服务和指导。

四、传染病防控1. 组织开展传染病防控宣传和培训活动,提高公众对传染病的预防意识。

2. 加强对传染病疫情的监测和报告,及时采取防控措施,遏制疫情的蔓延。

3. 提供疫苗接种服务,确保公众的免疫力。

五、医疗卫生管理1. 制定医疗机构的卫生管理指导和标准,提高医疗机构的服务质量和卫生水平。

2. 加强对医疗机构的监督和检查,及时处理违规行为,确保医疗安全。

3. 推进信息化建设,提高医疗机构的管理效率和服务水平。

六、卫生资源配置和医院建设1. 根据人口需求和卫生需求,合理配置卫生资源,确保卫生服务的覆盖面和质量。

2. 推进医院建设和设备更新,提高医疗机构的技术水平和服务能力。

3. 加强人才培养和队伍建设,提高卫生计生医政工作的专业能力和管理水平。

年下半年卫生计生医政工作计划精选2篇(二)1. 进行全面的安全风险评估和分析,识别并优先解决可能存在的安全漏洞和威胁。

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( 卫生工作计划)
姓名:____________________
单位:____________________
日期:____________________
编号:YW-JH-049827
2020年卫生计生工作计划Health and family planning work plan in 2020
2020年卫生计生工作计划
一、继续推进县级公立医院改革
1、积极引进外援,建立医疗联合体,促进全县医疗卫生资源均衡利用,实现医疗机构之间优势互补,差异化发展。

2、推动智慧医疗惠民服务。

充分利用大数据推进区域内健康网的建设,推动区域人口健康信息平台的建立和使用,促进县域内健康数据互联互通,推动医学影像中心、检验中心建设,提供面向全县医疗机构的服务。

二、有效提升医疗质量和服务水平
1、用好现有人才,留住关键人才,引进特需人才,吸引高素质人才。

一是根据县、乡医疗机构岗位特点,合理调剂现有编制内的人员,充分发挥好编制内人员的作用。

二是建立优秀卫生技术人才引进、培养绿色通道。

制定医疗卫生人才引进培养与管理办法。

三是建立完善科学的用人新机制。

根据实际工作需要合理配置医、药、护、技各岗位。

在岗位总数控制下,对不纳入编制管理的在岗临床一线人员,通过政府购买服务方式解决待遇问题。

四是综合改革医务人员薪酬制度。

合理确定医务人员收入水平,并建立动态调整机制,重点向临床和公共卫生一线、业务骨干、关键岗位和有突出贡献的人员倾斜,合理拉开收入差距。

2、强化医德医风建设。

建立健全各项规章制度,实行制度化管理。

一是建立健全岗位目标责任制,实行目标管理。

二是建立和完善“荣誉激励制度”,开展创佳评差,评优选优奖优活动。

三是健全“医德医风考核制度”,推行医德医风一票否决制,即对医德医风差,有收受患者红包、接受患者宴请行为的医务人员在年终考评、职称晋升、提拔任用上实行一票否决。

四是建立健全医德医风监督机制,充分发挥*监督作用。

五是完善收费项目公示和费用查询等制度。

开展患者满意度调查和出院患者回访活动,及时解决群众反映的突出问题。

三、加强重大疾病防治、提升卫生应急能力
1、开展国家和自治区慢病示范区、卫生应急综合示范区建设。

2、加强重点传染病预测预警,提升新发传染病流行趋势预判水平和防控能力。

3、提升传染病监测、突发公共卫生事件调查处置和食品安全风险监测能力。

4、结合全县水质资源整合,推进全县水质检测水平在完成42项检测标准的同时,力争打造区域水质检测中心。

四、提升计划生育服务管理水平。

1、依托信息化推进生育登记服务与母子健康手册发放服务有机融合。

2、推进幸福家庭创建活动,为计划生育家庭提供全方位服务。

五、充分发挥中医中药作用。

1、进一步完善基层中医药服务体系,全县100%的社区卫生服务中心站、乡镇卫生院、90%的村卫生室能够提供中医药服务。

2、召开中医药学会年会,组织开展学经典、做临床《伤寒论》背诵大赛活动。

3、开展中医药重点学科专科建设及基层医疗机构中医特色专科专病建设。

4、加大中医后备人才培养力度,抓好中医名师带徒工作,培养优秀中医传承人。

按照国家二级中医院的配置标准,配齐中医院中医诊疗的设施设备,培育中医药重点科室,全面开展特色鲜明的中医诊疗的各项工作,中医院中医诊疗收入要占年总收入的75%以上。

开展名医带徒工作,为乡村基层医疗机构培养中医人才。

5、实施好困难群体免费中医药诊疗活动。

6、积极促进中医药旅游示范基地落户,争取创建全国中医药先进旗县。

六、全面改善妇幼健康服务。

加强妇幼健康服务机构建设,强化危重孕产妇和新生儿救治能力,加强助产队伍建设,推进妇幼保健院二级评审,实施妇幼健康优质服务示范工程,创建爱婴品牌医院。

七、推进项目建设。

1、加快妇幼保健计划生育服务中心建设力度,力争年内开工建设。

2、争取疾控中心、西干沟等四所乡镇卫生院项目立项。

3、争取新城社区新建项目。

八、继续强化卫生监督执法。

加强公共场所、生活饮用水、涉水产品、医疗机构、学校卫生、放射卫生等卫生监督监测工作力度,加强执法记录全过程管理,不断完善卫生监督事中事后监管,推进卫生监督信息公开。

九、积极争取医养结合试点和养老服务业综合改革试点。

1、探索县域内医疗机构、社区卫生服务机构和养老机构全面建立医养联合体,提高机构养老和居家养老老年人医疗康复护理服务的可及性。

2、以各级健康大会为契机,在全社会倡导“大健康”理念,以县委、政府名义组织召开全县卫生与健康大会。

十、加强急救中心建设力度。

1、依托大数据,建立全县120急救指挥平台。

形成以县人民医院为主,县中医院及各乡镇卫生院为辅的急救系统。

2、完善急救功能,在急救车辆、人员、设备能满足日常医疗救助的同时,应对突发事件或自然灾害来临时的急救需求。

YW工作计划设计
YuWen Work Plan Design.。

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