销售人员合同(标准版)
销售人员合同6篇
销售人员合同6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（销售人员）：______________________鉴于甲乙双方同意按照平等、互利、诚实信用的原则，为明确双方的权利和义务，共同制定本合同。
经双方充分协商，特订立本合同。
一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行销售职责，包括但不限于市场调研、拓展新客户、维护老客户、产品销售等。
2. 乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，完成甲方分配的销售任务。
三、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 乙方销售业绩达成甲方规定的业绩目标，将享有相应的奖金和提成。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
四、保密义务1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的任何信息。
2. 在合同期内以及合同结束后，乙方不得擅自使用或向第三方披露甲方的商业秘密。
五、知识产权1. 乙方在销售过程中产生的与销售有关的创意、策划等知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的产品以任何形式进行复制、出售等行为，否则应承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
2. 乙方在合同期内擅自离职或者违反甲方的规章制度，甲方有权追究乙方的违约责任，并要求乙方赔偿甲方的损失。
七、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）泄露甲方商业秘密的。
八、争议解决本合同在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他事项本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
销售人员聘用合同范本6篇
销售人员聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用方）：__________________公司乙方（受聘人）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方为销售人员的有关事宜达成如下协议，以资共同遵守。
一、聘用事项甲方同意聘用乙方为甲方的销售人员，由乙方负责甲方的销售业务及相关事务。
乙方自愿接受甲方的聘用，并承诺遵守甲方的相关规定及要求，完成工作任务。
二、聘用期限本合同的期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
合同期满前，经双方协商一致可续签合同。
三、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任销售人员的职务，向甲方负责销售业务工作。
2. 乙方的工作内容主要包括但不限于市场调查、客户开发、产品推广、订单跟进、售后服务等。
3. 乙方应当努力完成工作任务，达到甲方规定的销售业绩指标。
4. 乙方必须遵守甲方的商业机密保守义务，不得泄露甲方的商业机密。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为每月_____元，按照甲方的规定支付。
2. 乙方享有国家规定的各项福利待遇。
3. 乙方销售业绩突出的，可获得甲方给予的相应奖金或提成。
4. 甲方根据经营情况或乙方的贡献，可调整乙方的薪酬及福利待遇。
五、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间应服从甲方的安排，遵循国家法律法规的规定。
2. 乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
3. 甲方可根据实际需要调整乙方的工作时间和休息时间。
六、保险与福利甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方依法享受社会保险待遇。
甲方还可根据需要为乙方购买商业保险。
此外，乙方还可享受甲方规定的其它福利待遇。
七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业机密，不得泄露或向外界披露甲方的客户信息、产品策略、销售数据等商业秘密。
2. 如乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
销售人员聘用合同模板标准版
销售人员聘用合同模板标准版Sales personnel employment contract template Standard Version合同编号：XX-2020-01甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日销售人员聘用合同模板标准版前言：销售合同是指平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。
签订销售合同需要遵守诚实信用的原则。
本文档根据销售合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
甲方因业务需要聘用乙方为店面销售人员，经协商，就双方的权利义务约定如下：1、乙方的工作为店面销售。
2、甲方为乙方提供相应的培训。
2、合同期限为一年，试用期个月，试用期间工资，期满后的工资待遇为底薪500+提成（销售额的10%）+每月50元全勤奖。
合同到期后双方均同意续签的另行签订合同。
3、因销售人员流动性较强，为保持人员的稳定，保障甲方的正常营业不受影响，每月销售提成推迟一个月发放，合同到期时的一个月与底薪一起发放，如在合同期内乙方违约提前解除合同则上月销售提成做为违约金不再发放。
4、甲方制定的管理制度乙方需严格遵守，如乙方违反甲方管理制度或因为乙方自身情况的变化不适宜继续履行本合同的，则甲方有权随时解除劳动合同，并不承担违约责任。
5、如双方欲提前解除合同，应至少提前一月通知对方。
6、未尽事宜双方另行协商。
7、本合同双方签字后生效。
甲方乙方年月日年月日甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
第一条申请业务员的条件：1.年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何xx和非法组织成员。
销售员工合同范本(6篇)
销售员工合同范本(6篇)销售员工合同范本1甲方：乙方：第一条协议期限1.协议有效期：自20__年月日至20__年月日止。
2.聘用期满前，经双方协商一致，可以续订聘用协议。
第二条工作岗位1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。
2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，不再签订岗位聘用协议。
第三条工作报酬1.甲方按有关规定及制度，根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励(具体发放标准详见奖励制度)2.甲方薪水结算为周薪，每星期六为薪水发放日第四条其它事项1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
2.本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：__________________年____月____日 _________年____月____日销售员工合同范本2甲方(用人单位)_____________________乙方(员工)____________________________名称__________________________ 姓名____________________________住所_________________________ 性别___________________________法定代表人____________________ 身份证（护照）________________________（主要负责人）___________________ 号码________________________________联系人____________________________住址________________________________联系电话________________________ _联系电话_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
销售人员合同新整理版8篇
销售人员合同新整理版8篇篇1甲方（公司）：___________________乙方（销售人员）：___________________鉴于甲乙双方同意，根据中华人民共和国有关法律法规，为明确双方的权利义务，达成以下协议，以兹信守。
一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事销售工作内容。
2. 乙方的工作职责及工作内容依照甲方的相关规定执行。
三、薪资与福利1. 乙方的基本工资为每月________元。
2. 乙方销售业绩突出时，甲方将给予相应的奖金激励。
3. 甲方根据国家规定为乙方提供社会保险和住房公积金等福利待遇。
四、业务提成1. 乙方销售业务的提成比例按照甲方的相关规定执行。
2. 提成支付方式：每笔销售业务完成后，按照相关规定的比例支付。
五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，包括但不限于客户信息、产品定价、销售策略等。
2. 乙方在离职后，仍应继续履行保密义务。
六、违约责任1. 如乙方违反甲方的规定或者本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于罚款、解除劳动关系等。
2. 如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应负责赔偿。
七、合同的变更与解除1. 本合同的变更需经甲乙双方协商一致，书面变更。
2. 本合同的解除，需经甲乙双方协商一致，或者一方有正当理由，提前书面通知对方。
八、其他事项1. 乙方应按照甲方的规定参加相关的培训，提高自身的销售技能。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
3. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商决定。
九、争议解决因执行本合同所发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、附则1. 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同的附件与正文具有同等法律效力。
2024年销售人员劳动合同范本5篇
2024年销售人员劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]（以下简称乙方）性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]住址：[住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方为甲方销售人员的聘用事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期为XX个月。
试用期满后，经甲方考核合格，双方同意继续履行本合同。
二、工作内容和工作地点乙方在甲方担任销售岗位工作，工作地点为甲方所在地及业务关联区域。
乙方应根据甲方的要求，按时按质完成工作任务。
甲方可根据经营需要调整乙方的岗位及工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据销售岗位的工作特点，实行不定时工作制或综合计算工时工作制。
乙方应按照甲方的要求安排工作时间和休息时间。
如遇特殊情况需加班，应按甲方的加班制度和支付加班费的规定办理。
对于国家规定应安排的工作时间，乙方应按照国家规定履行义务及享有相应的权益保障。
因个人原因导致迟到早退的按照甲方制定的考勤制度执行考核。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准为底薪加提成的方式计算薪资报酬。
底薪为每月固定金额，提成根据销售业绩考核确定。
甲方每月定期支付乙方工资报酬，不得无故拖欠或克扣。
乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
具体的薪酬和福利待遇按甲方制定相关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和劳动保护用品，对乙方进行安全教育和培训，保障乙方在劳动过程中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，避免安全事故的发生。
六、保密条款乙方承担向甲方保守商业秘密的义务，包括但不限于产品信息、市场策略等一切重要信息和资料，禁止利用此商业机密与他人进行合作获利。
销售人员劳务合同10篇范本
销售人员劳务合同10篇范本甲方：________________乙方：________________甲乙双方本着互利共赢.共同发展为基础，甲方为乙方提供高端技术、优质的产品，乙方在市场上进行销售，在保证甲方利益的基础上，乙方得到相应的利益。
因此双方自愿达成以下协议，并且自愿遵守此协议的各项规定的内容。
双方达成以下协议：1.甲乙双方签订本合同后，乙方即作为甲方销售人员在甲方不违反双方所约定工作事项的前提下，乙方除重大疾病或死亡及退休年龄外，不得以任何理由退出本公司，同样甲方在乙方不违反公司制度及双方所约定工作事项的前提下(除公司破产)，也不可辞退乙方，否则乙方可向有关部门追究违约方责任。
2.甲乙双方签订本合同后，前三个月为试用期，业务费用(不包括吃。
住.出租车费用)由甲方承担，出差补助市内每天_________元，出市每天补助__________元。
三个月后出差费用从乙方业务提成中扣除，甲方不再承担任何差旅费及补助费用。
3.合同签订后，甲方每月给乙方__________元基本工资，每月报销_________元电话费用，年度根据销售额完成情况进行基本工资通算，超出_________元部分______年底结算一次付清。
4.甲方向乙方每月提供________元的出差费用，该款项从乙方提成款中扣除。
乙方必须保证每月的出差时间不能低于25天，每天必须用出发地座机向公司回电话，出发返厂后，必须在一周之内凭有效票据按公司的管理规定进行冲账。
5.业务不分省份，有信息必须到办公室登记，以免产生业务冲突。
损坏公司形象。
6.三个______月试用期后无业绩者应自动调离销售_______岗位，参加车间组合，组合不上者自动下岗。
一切待遇取消。
若本人仍愿意留在公司跑业务，差旅费公司不付，待有业绩后按规定支付其基本工资+提成。
7.工资待遇：________________视完成销售额的数量来计算基本工资，工资=基本工作+电话费+提成+______年底分红8.基本工资的计算方式;8.1)全______年完成销售收入100万______元，______月工资1000______元8.2)全______年完成销售收入200万______元，______月工资1500______元8.3)全______年完成销售收入300万______元，______月工资20____________元8.4)全______年完成销售收入400万______元，______月工资2500______元8.4)全______年完成销售收入500万______元，______月工资3000______元，嘉奖________元8.5)全______年完成销售收入600万______元，______月工资4000______元，嘉奖________元8.6)全______年完成销售收入700万______元，______月工资5000______元，嘉奖________元8.7)全______年完成销售收入800万______元，______月工资7000______元，嘉奖________元8.8)全______年完成销售收入900万______元，______月工资9000______元，嘉奖________元8.9)全______年完成销售收入1000万______元，______月工资________元，嘉奖________元以此类推进行计算9.甲方与乙方经协商，销售提成按产品销售价的5%提成，质量保证金除外，如质保金到期后，乙方必须负责该款项的回收，为更好发挥销售人员的积极性，款到公司账户后按该款项的30%给乙方提成，设备提成款在合同履行结束(除质保金外款项全部到位)时，一次性付给乙方。
销售人员与公司签订销售合同标准版5篇
销售人员与公司签订销售合同标准版5篇销售人员与公司签订销售合同1甲方(采购方)：_________________乙方(供应方)：_________________在双方经过友好协商签订，双方共同遵守执行。
第一条乙方所提供的产品及费用清单产品名称：_________型号规格：_________数量：_________单价______________(元)合计______________(元)总金额______________(大写)第二条包装由乙方按国家标准进行包装。
任何因包装不善所致之损失均由乙方负责。
第三条交货期自本合同生效之日起至验收合格之日止_______天。
第四条交货地点和方式1、交货地点：______________________________________________。
2、交货方式：乙方将货物运至甲方指定的目的地。
乙方负责办理货物运至甲方指定的目的地，包括保险和储存在内的一切事项，有关费用已包括在合同总价中。
第五条付款方式1、本合同生效后，甲方在___个工作日内向乙方支付本合同总价的____%作为预付款;2、甲方对乙方所提供的产品验收合格后，乙方出具合同总价的全额销售发票，甲方在________个工作日内支付本合同全部余款。
第六条质量保证和售后服务1、乙方承诺所提供甲方的产品质量具有可追溯性，产品质量保证期为________天，自交付之日起计算。
2、在产品质量保证期内，如出现产品质量问题，甲方有权随时要求乙方免费维修或更换;如属甲方人员使用不当不能正常使用，乙方也应及时提供维修服务，但甲方应承担乙方人员的差旅费和材料成本费用。
第七条合同的修改任何对本合同条款的变更、修改均须双方签订书面的修改书。
变更后的内容与本合同具有同等法律效力。
第八条违约责任在合同履行期间，乙方延期交货、甲方延期付款，除双方协商同意免责外，均按未交付/未支付本合同价款日的____%承担违约责任第九条争端的解决合同实施或与合同有关的一切争端应通过双方友好协商解决。
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编号：QJ-HT-0492销售人员合同(标准版)Both parties shall perform their obligations as agreed in the contract or in accordance with the law within the term of the contract.甲方：_____________________乙方：_____________________日期：_____________________--- 专业合同范本系列下载即可用---销售人员合同(标准版)说明：该合同书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务，经友好协商双方同意签署合同，在合同期限内按照合同约定或者依照法律规定履行义务，可下载收藏或打印使用（使用时请先阅读条款是否适用）。
范本一甲乙双方根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
第一条申请业务员的条件：1.年满18周岁的中华人民共和国公民均可申请，唯申请人不得为：列入国家公务员、现役军人或法律.法规规定不得兼职的人员及中国政府禁止的任何xx和非法组织成员。
2.服从管理，有拓展业务能力。
第二条协议期限1.协议有效期：自200年月日至200年月日止。
2.聘用期满前，经双方协商一致，可以续订聘用协议。
第三条工作岗位1.甲方根据公司需要聘用乙方为兼职产品业务员。
2.甲方根据公司需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，不再签订岗位聘用协议。
第四条工作纪律1.严格遵守国家的法律、法令、依法经营，依法纳税。
2.尊重社会公德，遵循自愿、公平、诚实、信用的原则开展业务活动。
第五条工作报酬1.甲方按有关规定及制度，根据乙方的业务实绩、贡献大小给予发放工资及奖励（具体发放标准详见奖励制度）2.甲方薪水结算为周薪，每星期六为薪水发放日第六条其它事项1.甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服可向人民法院提起诉讼。
2.本协议一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签后生效。
3.本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方（盖章）乙方（签）年月日范本二甲方：_________乙方：_________双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。
一.协议期间：□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，协议期满，终止劳雇关系(定期协议)。
□自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，乙方在甲方服务(不定期协议)。
二.工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：(厨工工作)1.餐点的采购与制备;2.食物的贮藏与管理;3.厨房设备的清洗与整理;4.餐具定期清洗.消毒;5.餐点调配与烹饪;6.分配的清洁工作;三.工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作：1._________(本公司)。
2.经协商，甲乙双方同意的地点。
四.工作时间：1.乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。
2.甲方因业务需延长乙方工作时间(如公司活动)，依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。
3.甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日(轮值)工作，乙方愿意配合实施。
五.休假：1.乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。
2.法定假日，甲方均应给假，工资照发。
3.特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。
4.起假及休假以一小时为请假单位。
六.请假：1.乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。
2.乙方(女性)，分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。
3.前列(一)(二)项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。
4.各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。
七.工资：1.甲方应按月给付乙方工资，见附件(薪资核定表)。
2.甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。
3.工资的调整，由甲方依薪给制度定。
八.退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。
九.变更、解除和终止：1.经双方当事人协商一致，本协议可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。
2.除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下：3.除劳动合同期满终止外，双方约定终止劳动合同的条件如下：4.本协议终止，一方希望续订的，应在本协议期限届满前_________日与对方协商续订劳动协议。
5.解除或终止本协议的，甲方或乙方应当提前_________个工作日，向对方提出解除或终止本协议要求。
十.职业及专业训练：1.提升专业与工作技能，甲方提供乙方专业教育与训练，乙方应接受适当的训练。
2.凡由甲方提供专业训练与进修，每次时数超过_________小时以上或补助训练费每次_________元(双方协议)以上，结业后乙方应在原单位继续服务一年，若乙方违反约定，应将补助的训练费退还甲方。
十一.工作规则：甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。
十二.奖惩：乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。
十三.补充与附件：本协议一式两份，双方各执一份。
协议未尽事宜，经甲、乙双方协商决定需要补充或修改的，书写《修改意见书》一式两份(经甲、乙盖章签，各存一份)，做为本协议的补充件。
本协议的附件和补充协议均为本协议不可分割的组成部分，与本协议具有同等的法律效力。
十四.争议的处理：1.本协议受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
2.本协议在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：(1)提交_________仲裁委员会仲裁;(2)依法向人民法院起诉。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________法定代表人(签)：_________法定代表人(签)：_________委托代理人(签)：_________委托代理人(签)：_________联系地址：_________联系地址：_________电话：_________电话：_________签订地点：_________签订地点：__________________年____月____日_________年____月____日范本三甲方(员工)：乙方(企业)：公司鉴于甲方在乙方任职，并将获得乙方支付的相应报酬，双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，订定下列条款共同遵守：第一条双方确认，甲方在乙方任职期间，因履行职务或者主要是利用乙方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于乙方享有。
乙方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。
甲方应当依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助乙方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权(依照法律规定应由乙方署名的除外)等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神权利并协助甲方行使这些权利。
第二条甲方在乙方任职期间所完成的、与乙方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，甲方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向乙方申明。
经乙方核实，认为确属于非职务成果的，由甲方享有知识产权，乙方不得在未经甲方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。
甲方没有申明的，推定其属于职务成果，乙方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。
即使日后证明实际上是非职务成果的，甲方亦不得要求乙方承担任何经济责任。
甲方申明后，乙方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决;协商不成的，通过诉讼途径解决。
第三条甲方在乙方任职期间，必须遵守乙方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，甲方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
第四条除了履行职务的需要之外，甲方承诺，未经乙方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员)知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
甲方的上级主管人员同意甲方披露、使用有关的技术秘密或其他商业秘密的，视为乙方已同意这样做，除非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第五条双方同意，甲方离职之后仍对其在乙方任职期间接触、知悉的属于乙方或者虽属于第三方但乙方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论甲方因何种原因离职。
甲方离职后承担保密义务的期限为下列第____种(没有做出选择的，视为无限期保)：(a)无限期保密，直至乙方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开;(b)有限期保密，保密期限自离职之日起，计算到________。
乙方同意就甲方离职后承担的保密义务，向其支付保密费。
保密费的支付方式为下列第____种：(a)甲方离职时，一次性支付______元。
(b)甲方认可，乙方在支付甲方的工资报酬时，已考虑了甲方离职后需要承担的保密义务，故而无须在甲方离职时另外支付保密费。
第六条甲方承诺，在为乙方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若甲方违反上述承诺而导致乙方遭受第三方的侵仅指控时，甲方应当承担乙方为应诉而支付的一切费用;乙方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向甲方追偿。
上述应诉费用和侵权赔偿可以从甲方的工资报酬中扣除。
第七条甲方在履行职务时，按照乙方的明确要求或者为了完成乙方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的，若乙方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由甲方承担或部分承担。