吉利汽车公司简介

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吉利公司组织架构

吉利公司组织架构

吉利公司组织架构1. 引言吉利公司(Geely Group)是中国一家领先的汽车制造企业,成立于1986年,总部位于浙江省杭州市。

吉利公司以研发、制造和销售汽车为主要业务,同时涉足新能源汽车、智能出行等领域。

为了更好地管理和运营企业,吉利公司建立了一套完善的组织架构。

本文将详细介绍吉利公司的组织架构,包括公司整体架构、各级部门及其职责、高层管理团队等内容。

2. 公司整体架构吉利公司的组织架构分为总部和各级子公司。

总部负责整体战略规划、决策和资源配置,各级子公司负责具体业务的执行和管理。

总部设立了多个职能部门,包括市场部、研发部、采购部、生产部、质量部、人力资源部等。

这些部门相互配合,共同推动公司的发展。

吉利公司的子公司遍布全国各地,包括各地区的销售公司、生产基地、研发中心等。

吉利公司还在海外设立了多个子公司,以拓展国际市场。

3. 各级部门及其职责3.1 市场部市场部负责市场调研、产品规划、市场推广等工作。

其主要职责包括:•分析市场需求和竞争态势,制定产品规划;•制定市场推广策略,提升品牌知名度;•组织市场调研,了解消费者需求;•分析销售数据,评估市场表现。

3.2 研发部研发部负责汽车产品的研发和创新。

其主要职责包括:•设计和开发新产品,满足市场需求;•进行工程研究和技术创新,提升产品质量和性能;•跟踪行业动态,引领汽车科技发展;•进行产品测试和验证,确保产品符合标准。

3.3 采购部采购部负责物料采购和供应链管理。

其主要职责包括:•寻找优质供应商,建立合作关系;•管理物料采购流程,确保供应链畅通;•控制采购成本,优化采购策略;•管理供应商绩效,保证物料质量和供货及时性。

3.4 生产部生产部负责汽车生产和制造。

其主要职责包括:•制定生产计划,安排生产任务;•管理生产线,确保生产进度和质量;•优化生产工艺,提高生产效率;•管理生产设备,确保设备正常运行。

3.5 质量部质量部负责产品质量管理和质量控制。

浙江吉利汽车有限公司简介[修改版]

浙江吉利汽车有限公司简介[修改版]

第一篇:浙江吉利汽车有限公司简介浙江吉利汽车有限公司简介浙江吉利汽车有限公司(以下简称公司)是我国十大汽车生产企业之一的浙江吉利控股集团旗下一级制造子公司,地处宁波经济技术开发区,距东方著名深水良港北仑港仅5分钟车程,从宁波栎社国际机场乘车45分钟便可到达,沪杭甬高速近在咫尺,地理位置优越,交通便捷。

公司始建于1999年8月,历经十多年的成长、积淀、创新和变革,现已拥有年产15万辆自由舰和帝豪EC7等系列品牌轿车、30万台发动机、60万台变速器(手、自动变速器)的生产能力,已发展成为中国自主品牌汽车制造基地的典型代表,也是吉利控股集团最核心的集整车、发动机、变速器研发、制造为一体的战略发展基地之一,同时也是宁波市重点扶持的汽车及零部件产业龙头企业。

公司十分重视工程技术人员的培养和后备人才的储备,现有员工2200余人,其中工程技术人员300余人,占总人数的12%;大中专毕业的学生占总人数的75%以上;近年来,从海内外著名企业加盟吉利的博士、硕士、技术专家、管理专家几十名,在公司各个领域发挥了重要的作用,作出重大贡献!除夯实企业科研、人才基础外,公司不断完善管理体系,按照国际化要求不断整合资源,实施资源最优化布局,引入国际先进的管理理念,先后通过了ISO/TS16949:2009质量管理体系、ISO14001环境管理体系、GB/T28001-2001职业健康安全管理体系等体系认证以及环境标志产品认证。

自2000年5月17日第一辆吉利美日轿车在宁波北仑下线以来,已有80多万辆高品质、高性能的吉利自由舰、远景、帝豪EC7等系列轿车走进千家万户,圆了中国普通老百姓的轿车梦,并走出国门,在俄罗斯、乌克兰、埃及、埃塞俄比亚、白俄罗斯、乌拉圭等地建立CKD/SKD工厂,出口俄罗斯、伊拉克、沙特、南非、埃及、叙利亚、乌克兰、委内瑞拉、伊朗等四十多个国家和地区,创造了中国汽车工业史上一个辉煌的奇迹。

秉承“快乐人生,吉利相伴”的核心价值理念,公司将继续走“人才与创新”的道路,发挥团队智慧,依靠全体员工,为中国汽车工业自主品牌的崛起,为实现“造最安全、最环保、最节能的好车,让吉利汽车走遍全世界”的美丽追求而奋斗!快乐人生,吉利相伴!第二篇:浙江吉利控股集团有限公司简介浙江吉利控股集团有限公司简介浙江吉利控股集团有限公司是国内唯一一家民营轿车生产经营企业,始建于1986年,经过十九年的建设与发展,在汽车、摩托车、汽车发动机、变速器、汽车电子电气及汽车零部件方面取得辉煌业绩。

吉利——中国企业的国际并购之路

吉利——中国企业的国际并购之路

中国企业的国际并购之路——吉利并购福特沃尔沃第一部分:企业基本情况介绍企业一:吉利控股集团一、企业简介浙江吉利控股集团有限公司是中国汽车行业十强企业。

1997年进入轿车领域以来,凭借灵活的经营机制和持续的自主创新,取得了快速的发展,资产总值超过200亿元,连续七年进入中国企业500强,连续五年进入中国汽车行业十强,被评为首批国家“创新型企业”和首批“国家汽车整车出口基地企业”,是“中国汽车工业50年发展速度最快、成长最好”的企业。

集团总部设在杭州,在浙江临海、宁波、路桥和上海、兰州、湘潭、济南等地建有汽车整车和动力总成制造基地,拥有年产40万辆整车、40万台发动机、40万台变速器的生产能力。

集团现有吉利熊猫、帝豪、TX4以及吉利自由舰、吉利金刚、吉利远景、上海华普及中国龙等10余个系列,30多款整车产品;拥有1.0L-1.8L全系列发动机及相匹配的手动/自动变速器,通过收购澳大利亚DSI自动变速器公司,快速丰富了吉利自动变速器的产品线,为提升产品竞争力提供重要保障。

集团在国内建立了完善的营销网络,拥有全球鹰、帝豪、英伦三大子品牌的500多家4S店和近千家服务站;投资数千万元建立了国内一流的呼叫中心,为用户提供24小时全天候快捷服务;率先在国内汽车行业实施了ERP管理系统和售后服务信息系统,实现了用户需求的快速反应和市场信息快速处理。

吉利汽车累计社会保有量已经超过150万辆,吉利商标被认定为中国驰名商标。

二、企业的创立、成长、发展历程及阶段第一阶段:20世纪80年代——2003年,逐步进入汽车行业(起步阶段)1986年11月6日,李书福以冰箱配件为起点开始了吉利创业历程1994年4月,进入摩托车行业,1994年6月,中国第一辆豪华型踏板式摩托车诞生1994年6月,中国第一辆豪华型踏板式摩托车诞生1996年5月,成立吉利集团有限公司,走上了规模化发展的道路。

1997年,进入汽车产业。

1998年8月8日,第一辆吉利汽车在浙江省临海市下线2001年11月9日和12月26日JL6360、HQ6360、MR6370、MR7130四款车登上国家经贸委发布的中国汽车生产企业产品公告,使集团成为中国首家获得轿车生产资格的民营企业。

吉利汽车人力资源转型

吉利汽车人力资源转型

【吉利的HR信息系统如何整合的?】 1、PeopleSoft+Taleo 系统混合
1、转型背景 为了适应全球化和海外拓展,吉利是从2012年开始试点HRBP模式,同年开始搭建HR-IT系统的,2013年推行SSC, 逐步落地三支柱模型,吉利HR转型的几个大背:
(1)公司业务由区域化向全球化转变
(2)HR从传统的"人力资源"向"人力经营"转变
(3)HR面临从业务驱动到创新驱动的挑战
吉利汽车人力资源转型
【吉利汽车简介】
1、企业简介:吉利控股集团始建于1986年,总部设在杭州。2012年开始入围世界500强。下图为吉利控股集团架构。 2、收入规模:2013年度,吉利控股集团营业收入1584.29亿人民币(含沃尔沃)。 3、员工规模(近20000人)
【吉利是如何人力资源转型的?】
转型经验 (1)推动人力三支柱落地——围绕客户细分和综合性服务
(2)以共享中心作为切入点——先试点、后局部、再整体
(3)以人力资源信息系统作为载体——围绕员工、经理、HR、高管四大角色
吉利汽车人力资源转型的主要经验:
1、目标清晰:围绕尊重人、成就人、幸福人的人力资源经营之道,从支持业务、引导业务、驱动业务一步一个台阶去实现人 力资源转型。 2、步骤清晰:转型是一个系统工程,综合考虑地域范围、业务范围、系统范围等多维度,在转型过程中,比如HRSSC落地, 采取先试点、再局部、后整体的过程。 3、路径清晰:借助HR信息数据平台中心,从2010年开始信息体系化运作,2013年加入HR云系统,持续的推动业务与信息 系统融合,从专业服务支撑到业务驱动导向。 【好了,吉利转型案例给我们带来什么启示?】 1、适时而变,前瞻性去衔接业务战略。在企业快速变革和外部激烈的竞争环境中,HR管理者需要制定适当的人才战略来寻 找、吸引并留住关键人才,这成为HR管理者思考的重点。 2、拥抱技术,利用新技术去快速响应。新一代的HR需要从琐碎的日常工作中抽身出来,利用先进的IT技术、云技术实现人 力资本的现代化管理,获得劳动力市场的最新洞察,提高HR工作的总体经济效益。 3、敢于实践,迅速从function转身business。主动从传统的服务型HR升级为支撑性HR,跳出HR舒适区,跨界思考,积极 行动,围绕帮助业务成长,敢于最低成本最快速度去试错,找寻突围之路。

吉利汽车

吉利汽车

取代
自由舰
豪情 美日 优利欧
(2) 品牌战略
品牌策略
全球鹰
帝豪
英伦
2 产品策略转变
(1)由“造老百姓买的起的好车”转 变为造“最安全、最节能、最环保” 的好车
(2)吉利熊猫、帝豪上市
3 渠道的策略转变
产品的分网销售
品牌的分网销售
4 价格的策略转变 一、 由低端市场向中高端市场转变 二 、9万元的帝豪供不应求
解决对策
1、加大融资渠道 2、宣传提升其品牌价值 3、开拓官方市场 4、电子商务营销
转型后的成就
一 国家领导人高度评价吉利 二 创新能力位居国内行业最高水平 三 企业人才创新成果成为全国一面旗帜 四 产品品质成功拉开与国内同类产品距离 五 整体形象得到前所未有的提升
谢谢大家
品牌介绍
全球鹰
吉利
英伦
吉利
帝豪
公司的生产基地
公司发展历程
1986年11月6日,李书福以冰箱配件为起点开始了吉利创业历程 1994年4月,进入摩托车行业 1996年5月,成立吉利集团有限公司,走上规模化发展的道路 1997年,进入汽车产业 2002年,排入全国企业500强,名列浙江省百强企业第28位 2003年,中国自主研发的第一辆跑车美人豹下线,后来被中国博 物馆永久收藏
关注汽车基本质量和 安全性能
目标消费群
帝豪
品牌的核心诉求是卓越、稳健、尊崇,定位在崇尚地位、 兼具乐趣激情价值取向的消费人群
伦英
品牌核心诉求是底蕴、信赖、关爱,定位在关爱家庭, 注重安全,理性务实价值取向的消费人群
全球鹰
以活力、突破、精彩为核心诉求,主要针对那些乐趣 激情休闲自在的消费人群
吉利如何进行战略转型

吉利发展史简介

吉利发展史简介

吉利发展史简介
1.创业初期
1997年,吉利汽车成立,初期主营业务是小轿车和皮卡车的生产
销售,销售区域主要集中在浙江嘉兴、上海、江苏、浙江温州等地。

2.国内销售稳步增长
2003年,吉利汽车实现首个年销售突破10万辆的目标,随后吉利汽车在国内一直保持着稳定的销量增长趋势,2009年销售达到了32万辆。

3.品牌国际化
2011年,吉利汽车推出了全新的品牌战略——全球化品牌“LEO”,并在巴黎车展正式对外发布。

此后,吉利汽车开始全面推动品牌国际
化和海外市场拓展。

4.并购沃尔沃
2010年,吉利汽车以18亿美元的价格收购了全球著名豪华汽车品牌沃尔沃,并启动了吉利品牌全球化的计划。

收购沃尔沃是吉利汽车
进军高端汽车市场的重要策略之一。

5.全球化布局
2016年,吉利汽车进一步推动全球化布局,与多家国际企业签署
合作协议,加速海外市场拓展。

同年,吉利汽车推出了全新的高端品
牌Lynk&Co,标志着吉利汽车开始进军全球高端汽车市场。

6.智能驾驶和新能源车研发
随着汽车行业不断向智能化和新能源化的方向发展,吉利汽车也不断加大对智能驾驶和新能源汽车研发的投入。

吉利汽车于2017年成立了“蓝色基地”,专门研发智能驾驶技术和新能源汽车技术,旨在推动吉利汽车的技术创新和产品升级。

吉利的发展历程

吉利的发展历程

吉利的发展历程吉利汽车是中国的一家知名汽车制造商,成立于1997年,总部位于浙江省宁波市鄞州区。

随着中国汽车市场的不断扩大和需求的增加,吉利汽车在过去的二十多年中经历了全面的发展和壮大,成为了中国汽车行业的领军企业之一。

一、公司成立和初期发展吉利汽车是由李书福创建的,起初只是一个小规模的机械制造厂。

李书福看准了中国汽车行业的发展前景,于是开始涉足汽车制造业。

1997年吉利汽车公司成立,开始生产“金刚”系列小轿车。

随着市场需求的增加,吉利汽车开始不断地改进和提升产品质量和技术水平,逐渐拓展了公司规模和市场份额。

二、积极与海外企业合作吉利汽车不仅在国内市场上获得了成功,也在国际市场上取得了显著的成绩。

为了扩大海外市场份额,吉利汽车积极地与国际知名汽车企业进行合作。

最具代表性的是2010年吉利汽车收购了沃尔沃汽车,成为了沃尔沃的母公司。

收购沃尔沃汽车的背后是吉利汽车不断提升品牌力和自主创新能力的结果,这种合作不仅让吉利汽车拥有了更多的技术资源,也将中国汽车制造业提升到了世界舞台。

三、品牌自主创新和科技发展吉利汽车一贯注重品牌形象和产品的技术创新。

自2007年以来,吉利汽车设立了技术研发中心,在车身、底盘、动力系统等方面进行研究和创新。

吉利汽车先后开发出了全球首款水平缸、直喷氢气发动机,以及全球首款双离合变速器等技术创新产品,不断推动汽车技术的发展和升级。

在品牌形象方面,吉利汽车先后推出了“金刚”、“远景”、“帝豪”、“缤瑞”等多个品牌,形成了产品线的体系。

四、绿色能源和智能出行的布局随着人们环保意识的不断提高,吉利汽车也开始布局绿色能源和智能出行领域。

2015年,吉利汽车推出了纯电动车型——“博越”,并开拓了混合动力汽车市场。

同时,吉利汽车也加入了智能出行的竞赛,推出了基于云计算的车辆智能出行方案,并提供全面的个性化出行及维修服务,为用户提供更好的出行体验。

总之,吉利汽车的发展历程充满着跨越式的飞跃。

吉利集团简介

吉利集团简介

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一、吉利集团简国际化进程
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一、吉利集团简介
7、领导关怀
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一、吉利集团简介
7、领导关怀
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一、吉利集团简介
8、主流媒体关注
2009年初,中共中央政治局常委、国务院总 理温家宝就吉利等在抗击金融危机中有作为的企业 做出重要批示,人民日报、新华社、经济日报、科 人民日报、新华社、经济日报、 人民日报 技日报、中央电视台、中央人民广播电台 技日报、中央电视台、中央人民广播电台等中央主 流媒体对吉利进行了持续的全方位的宣传报道,树 立起良好的社会形象。
一、吉利集团简介
吉利集团是中国汽车行业十强企业,1997年进入轿车领域以来,凭借灵 活的经营机制和持续的自主创新,取得了快速的发展,连续七年进入中国500 连续七年进入中国500 连续 强企业, 连续五年进入中国汽车行业十强,被评为首批“国家创新型企业”和 强企业 连续五年进入中国汽车行业十强 首批国家级“汽车整车出口基地企业”,是“中国汽车工业50年发展速度最快、 成长最好”的企业。
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一、吉利集团简介
2、强大的生产实力
经过10年的快速发展,吉利集团已经完成了产能200万辆的全球制造基地规划, 为控制和节约成本、占有市场先机、增强产品市场竞争力、掌握市场制导权,奠定 了坚实的基础。
国内制造基地
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海外制造基地
一、吉利集团简介
3、先进的生产工艺与设备
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一、吉利集团简介
4、骄人的销售业绩
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一、吉利集团简介
12、销售公司组织机构图
吉利实施多品牌战略以来,重新搭建了组织架构,顺利理清了产品序列,英伦、帝豪、 全球鹰三大品牌形成了完整的吉利产品家族。三大品牌事业部相对独立运作,各自负责英伦、 帝豪、全球鹰品牌的建设与管理。
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吉利汽车公司简介
发布时间:2010年03月29日22时31分
浙江吉利控股集团有限公司是一家以汽车及汽车零部件生产经营为主要产业的大型民营企业集团,始建于1986年,经过十八年的建设和发展,在汽车、摩托车、汽车发动机、变速箱、汽车零部件、高等教育、装潢材料制造、旅游和房地产等方面都取得了辉煌业绩,资产总额已经超过50亿元;特别是1997年进入汽车制造领域以来,凭借灵活的经营机制和不断的观念创新,快速成长为中国经济型轿车的主力品牌,2003年企业经营规模列全国500强第331位,列“浙江省百强企业”第25位,被评为“中国汽车工业50年发展速度最快、成长最好”的企业之一,跻身中国国内汽车制造企业“3+6”主流格局。

浙江吉利控股集团有限公司总部设在浙江省省会城市杭州,在临海、宁波、台州、上海建有四个专门从事汽车整车和汽车零部件生产的制造基地,现已拥有年产20万辆整车、20万台发动机和15万台变速箱的生产能力;随着宁波、台州、上海等新建项目陆续竣工投产,集团的整车生产能力将提升到年产30万辆,发动机生产能力将提升到年产30万台。

浙江吉利控股集团有限公司建有面对国内、国际两个市场的营销网络,在全国共有109个4S汽车专卖店、489家品牌经销商、569家服务站;在海外建有的10余家销售服务网点经营吉利、美人豹、华普三大品牌系列轿车的销售和售后服务;2004年吉利轿车在国内销售达到101611辆,市场占有率达到4.5%,在国内轿车市场排名由2003年的第十位跃居到第七位,在经济型轿车市场占有率达到21.4%;有近5000辆吉利轿车出口到28个国
家和地区,使中国的轿车在国际市场上占有了一席之地;稳定的质量、细微的服务、超值的性价比和体验式的营销使得吉利轿车赢得了国内外老百姓的喜爱,截至2004年年底吉利轿车的社会保有量已超过270000辆,并以每月10000辆的速度递增。

浙江吉利控股集团有限公司现有员工近6000人,其中不乏从国内、外聘请的享受政府津贴的专家和自己培养的大批优秀技术人才;目前集团已经拥有整车、发动机、变速箱和模具的设计、制造能力,先后成立的吉利汽车研究院和吉利发动机研究所每年可推出2—3款全新车型和机型,被喻为“中国第一跑”的都市休闲跑车“美人豹”获得了“中国工业设计创新特别奖”,成为永久收藏在国家博物馆中的中国自主设计开发的第一辆跑车;华普系列轿车被评为“性价出众产品”;吉利系列轿车被评为“消费者喜爱的自主汽车品牌”;自行研制的
MR479Q系列发动机处国内同类机型的先进水平;自主研发的自动变速箱成为国内第一款拥有自主产权的自动变速箱;吉利集团的自主研发能力和创新能力在中国轿车界处领先地位。

浙江吉利控股集团有限公司现生产的吉利、华普、美人豹等品牌的各系列轿车产品全部达到国家环保标准,顺利通过了3C认证。

2004年国家宏观经济调控给国内汽车行业带来了严峻的考验和挑战,面对低迷的汽车市场和各厂家迫于市场压力竞相降价抛售的短期行为,吉利集团及时调整发展战略,集中精力狠抓质量、苦练内功,通过流程再造、管理创新和信息化建设,在企业内部建立起了面对
市场、面对流程的管理体系和架构,实施了3+3滚动订单管理,有效地控制了生产库存,实现了对市场的快速应变。

浙江吉利控股集团有限公司本着“沟通、合作、敬业、创新”的精神,不断推陈出新,积极参与国际竞争与合作,以先进的技术、优质的产品和细微的服务,全心全意地圆中国老百姓的汽车梦,实践着“造老百姓买得起的好车,让吉利轿车走遍全世界的”诺言!
集团总部设在杭州,在浙江临海、宁波、路桥和上海、兰州、湘潭建有六个汽车整车和动力总成制造基地,拥有年产30万辆整车、30万台发动机、变速器的生产能力。

现有吉利自由舰、吉利金刚、吉利远景、吉利熊猫、上海华普、中国龙等八大系列30多个品种整车产品;拥有1.0L-1.8L八大系列发动机及八大系列手动与自动变速器。

上述产品全部通过国家的3C认证,并达到欧Ⅲ排放标准,部分产品达到欧Ⅳ标准,吉利拥有上述产品的完全知识产权。

集团在国内建立了完善的营销网络,拥有近500个4S店和近600家服务站;投资近千万元建立了国内一流的呼叫中心,为用户提供24小时全天候快捷服务;率先在国内汽车行业实施了ERP管理系统和售后服务信息系统,实现了用户需求的快速反应和市场信息快速处理。

吉利汽车累计社会保有量已经超过120万辆,吉利商标被认定为中国驰名商标。

集团投资数亿元建立了吉利汽车研究院,总院设在临海;目前,研究院已经具备较强的
整车、发动机、变速器和汽车电子电器的开发能力,每年可以推出4-5款全新车型和机型;自主开发的4G18CVVT发动机,升功率达到57.2kw,处“世界先进,中国领先”水平;自主研发并产业化的Z系列自动变速器,填补了国内汽车领域的空白,并获得2006年度中国汽车行业科技进步唯一的一等奖;自主研发的EPS,开创了国内汽车电子智能助力转向系统的先河;同时在BMBS爆胎安全控制技术、电子等平衡技术、新能源汽车等高新技术应用方面取得重大突破;目前已经获得各种专利718项,其中发明专利70多项,国际专利26项;被认定为国家级“企业技术中心”和“博士后工作站”,是省“高新技术研发中心”。

本着“造最安全、最环保、最节能的好车,时刻对品牌负责,永远让顾客满意”的质量方针,集团狠抓质量体系建设,已通过了ISO9000质量体系认证、TS16949:2002质量管理体系认证和绿色环境标识认证;为适应国际市场需要,全面启动了欧盟的ECE、EEC、海湾GGC等国际认证工作。

本着“总体跟随、局部超越、重点突破、招贤纳士、合纵连横、后来居上”的发展战略,制定了十年中长期发展规划:到2015年,吉利汽车将拥有以左、右舵兼顾,满足各国法规和消费习惯的15个系列42款整车;拥有满足国内外法规要求的汽、柴油兼顾的8个系列发动机、7个系列手动、自动变速器;到2015年,吉利将在海外建成十五个生产基地,实现三分之二外销的目标。

为实现“造最安全、最环保、最节能的好车,让吉利汽车走遍全世界”的美好理想而拼搏奋斗!
吉利集团整车制造产业
集团总部设在杭州,在浙江临海、宁波、路桥和上海、兰州、湘潭建有六个汽车整车制造基地,拥有年产30万辆整车的生产能力。

集团现有吉利自由舰、吉利金刚、吉利远景、上海华普、美人豹等八大系列30多个整车产品。

上述产品全部通过国家的3C认证,并达到欧III排放标准,部分产品达到欧IV标准,吉利拥有上述产品的完全知识产权。

吉利品牌:
吉利推出的四大子品牌,分别是上海英伦、上海华普、帝豪、全球鹰、沃尔沃,代表了不同的品牌诉求。

上海英伦,英文是SHANGHAI ENGLON,传递“经典、英伦、贵族”的产品理念,已上市车型包括TX4经典出租车。

帝豪,英文是EMGRAND,传递“豪华、稳健、力量”的产品理念,已上市车型包括帝豪EC718,EC718-RV,EC715,EC715-RV,2010年上市车型是EC825。

全球鹰,英文是GLEAGLE,传递“时尚、激情、梦想”的产品理念,已上市车型是吉利熊猫,全球鹰GX310,即将上市车型包括GX718,GC515,GC515-RV。

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