劳动合同主体变更协议范本 三方

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变更劳动合同主体范本4篇

变更劳动合同主体范本4篇

变更劳动合同主体范本4篇篇1变更劳动合同主体范本一、协议变更的原因鉴于工作情况的变化,为了更好地满足双方的需求和利益,特约定如下:二、协议内容的变更1. 甲方:原劳动合同中甲方为___________________,变更后甲方调整为__________________。

2. 乙方:原劳动合同中乙方为___________________,变更后乙方调整为__________________。

3. 变更后的甲方和乙方均保持原有的权利和义务,双方应根据新的主体信息进行劳动关系管理和沟通。

三、签署日期本变更协议自双方签署之日起生效。

四、其他事项1. 双方应保证提供的信息真实有效,任何由于信息虚假或不准确导致的法律纠纷,均由信息提供方承担责任。

2. 本变更协议为双方自愿达成,各项内容经过充分协商后确定,不存在任何强迫、欺骗等违法情形。

3. 本变更协议如有任何争议,双方应本着友好协商的原则解决,若无法达成一致意见,则提交当地劳动仲裁部门进行调解。

甲方(盖章):___________________ 乙方(盖章):___________________签字日期:___________________ 签字日期:___________________以上为本次劳动合同主体变更的范本,双方应根据实际情况进行个性化修改,确保条款的合法性和有效性。

变更劳动合同主体时,双方应仔细审核相关信息,谨慎填写并保留好变更协议的复印件,以备日后查询使用。

愿双方在新的劳动关系下共同努力,共同发展。

篇2变更劳动合同主体范本甲方:(公司名称)统一社会信用代码:(公司信用代码)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(公司地址)电话:(公司联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号:(员工身份证号)住址:(员工住址)联系电话:(员工联系电话)鉴于甲方与乙方就劳动合同内容进行变更达成一致意见,特制订变更劳动合同主体如下:一、变更的原因由于(列明变更的原因,例如公司规模扩大、业务调整等)二、变更的内容1. 乙方原合同签订日期为(日期),现合同签订日期为(日期);2. 变更后的劳动合同期限为(期限),自(日期)起至(日期)止;3. 乙方原岗位为(原岗位),变更为(变更后的岗位);4. 乙方原基本工资为(原基本工资),变更为(变更后的基本工资);5. 乙方工作地点变更为(变更后的工作地点);6. 其他变更事项:(列明其他需要变更的事项)三、变更的生效本变更合同经双方签字确认即生效,自生效之日起具有法律效力。

劳动合同主体变更协议范本(3篇)

劳动合同主体变更协议范本(3篇)

劳动合同主体变更协议范本甲方:(原雇主名称)乙方:(原员工姓名)协议日期:(变更日期)鉴于:1. 甲方为(原雇主名称),乙方为(原员工姓名),双方于(原合同签订日期)签订《劳动合同》(以下简称“原合同”)。

2. 双方协商一致,希望对原合同进行主体变更,并重新签订劳动合同。

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成如下协议:第一条主体变更1. 甲方因某种原因需要将乙方的劳动合同转让给丙方(新雇主名称),乙方愿意接受主体变更。

2. 主体变更后,丙方将成为乙方的新雇主,乙方将变为丙方的员工。

第二条甲方义务1. 甲方将与丙方协商并提供必要的资料和手续,助力劳动合同的主体变更,确保变更顺利进行。

2. 甲方将向乙方支付应在变更前支付的工资、福利和奖金等金额,如有未支付的工资、年假等待结算的需进行结算。

第三条乙方义务1. 乙方同意主体变更,并愿意与丙方签订新的劳动合同。

2. 乙方将尽职尽责地履行新的劳动合同,服从丙方的管理和安排,并按照丙方规定的工作制度和要求完成工作任务。

第四条丙方义务1. 丙方将与甲方签订相关协议,承担乙方的劳动合同。

2. 丙方向乙方发放工资、福利和奖金等相关待遇,履行雇主责任。

第五条其他条款1. 主体变更后,原合同中其他约定继续有效,未尽事宜按照国家法律法规和相关规定处理。

2. 本协议具有等同于原合同的法律效力。

第六条争议解决本协议的解释与争议解决均适用中华人民共和国的法律。

如双方就本协议的解释或履行发生争议,应尽量友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条协议生效本协议自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(原雇主名称):\t\t\t\t\t\t乙方(原员工姓名):法定代表人(签字/盖章):\t\t\t\t\t\t个人签字:日期:\t\t\t\t\t\t\t日期:丙方(新雇主名称):\t\t\t\t\t法定代表人(签字/盖章):日期:劳动合同主体变更协议范本(二)(请注意:以下范本仅供参考,酌情修改以适应实际情况。

劳动合同主体变更三方协议正规范本(通用版)

劳动合同主体变更三方协议正规范本(通用版)

劳动合同主体变更三方协议1. 引言本协议是就劳动合同主体变更事宜,由雇主、原雇员和新雇主三方共同签订。

为方便叙述,简称为“协议”。

2. 背景为了适应企业发展需要,现原雇主(简称“甲方”)将其与雇员(简称“乙方”)签订的劳动合同转让给新雇主(简称“丙方”)。

为了明确各方的权益和义务,甲方、乙方和丙方就劳动合同主体变更事宜达成协议:3. 协议内容3.1 《劳动合同主体变更三方协议》甲方、乙方和丙方共同确认,原劳动合同的全部权利和义务将由乙方转让给丙方,新雇主丙方将继续承担根据原劳动合同所应履行的全部责任。

并且乙方同意不再与甲方继续保持劳动关系。

3.2 原劳动合同的有效期乙方同意,原劳动合同中所规定的所有条款、条件和期限对新雇主丙方仍然具有合法有效性。

丙方同意继续履行原劳动合同中规定的权利和义务。

3.3 新劳动合同的签订丙方同意,对于乙方加入其雇佣集体后的相关事宜,另行签订补充劳动合同。

补充劳动合同应明确规定双方的权益和义务,包括但不限于工资、工作地点、工作时间、福利待遇等。

3.4 乙方权益保障甲方、乙方和丙方共同确认,为保障乙方的合法权益,丙方在与乙方签订新劳动合同时,应尊重乙方的工作年限、薪资水平和福利待遇,不得降低乙方的工资级别和福利待遇。

4. 协议生效本协议自甲乙丙三方签字之日起生效,并取代原劳动合同中相关内容。

本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方:丙方:签字:签字:签字:日期:日期:日期:5. 协议解除本协议的解除应由甲方、乙方和丙方共同商议并签署解除协议书方可生效。

6. 其他事项本协议如有未尽事宜,甲方、乙方和丙方可根据实际情况随时协商解决,并签署补充协议。

补充协议与本协议具有相同的法律效力。

结论本协议对于保障乙方的权益和明确甲方、乙方和丙方的权利和义务具有重要意义。

甲方、乙方和丙方应遵守本协议的各项规定,并共同努力使劳动关系顺利转移并取得良好的工作效果。

是关于劳动合同主体变更三方协议的详细内容,所有涉及的事项都需要三方共同遵守。

劳动合同主体变更协议书范本

劳动合同主体变更协议书范本

劳动合同主体变更协议书范本甲方(原用人单位):______________________乙方(劳动者):_____________________鉴于:1. 甲方与乙方于____年____月____日签订了劳动合同(以下简称“原合同”),现因甲方公司结构调整,甲方决定将原合同项下的权利义务转让给丙方。

2. 丙方同意接受甲方在原合同项下的权利义务,并继续履行与乙方的劳动关系。

3. 乙方同意甲方将原合同项下的权利义务转让给丙方,并与丙方继续履行劳动关系。

基于上述情况,甲、乙、丙三方本着平等自愿、诚实信用的原则,经协商一致,就劳动合同主体变更事宜达成如下协议:第一条转让内容甲方同意将原合同项下的权利义务转让给丙方,丙方同意接受上述权利义务。

转让后,丙方将作为新的用人单位与乙方继续履行原合同。

第二条转让生效时间本协议自____年____月____日起生效,原合同项下的权利义务自该日起由丙方承担。

第三条乙方权利义务1. 乙方同意甲方将原合同项下的权利义务转让给丙方,并承诺继续履行原合同项下的义务。

2. 乙方在原合同项下享有的权利不因甲方的转让而受影响,丙方应继续保障乙方的合法权益。

第四条工资、福利及社会保险1. 丙方应按照原合同约定的工资标准向乙方支付工资,并按时足额缴纳社会保险费。

2. 丙方应继续执行原合同中关于乙方福利待遇的约定。

第五条工作内容与地点1. 丙方应保证乙方在原合同约定的工作内容和工作地点不变。

2. 如因客观情况变化,丙方需调整乙方的工作内容或工作地点,应与乙方协商一致,并依法变更劳动合同。

第六条违约责任1. 如丙方未按本协议及原合同约定履行义务,给乙方造成损失的,丙方应承担相应的赔偿责任。

2. 如乙方违反本协议及原合同约定,给丙方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

第七条争议解决甲、乙、丙三方因履行本协议及原合同发生争议,应首先通过协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或依法向人民法院提起诉讼。

劳动合同主体变更协议5篇

劳动合同主体变更协议5篇

劳动合同主体变更协议5篇篇1甲方(原用人单位):__________地址:_______________________________________联系方式:_____________________________乙方(新用人单位):__________地址:_______________________________________联系方式:_____________________________丙方(员工):__________联系方式:_____________________________身份证号:_______________________________________鉴于甲方和丙方于____年____月____日签订的劳动合同,现因业务需要,甲方将其与丙方的劳动合同中的用人单位主体变更为乙方,经甲、乙、丙三方友好协商,达成如下协议:一、协议目的明确劳动合同主体变更相关事宜,保障甲乙丙三方的合法权益,确保劳动关系和谐稳定。

二、主体变更内容1. 原甲方与丙方签订的劳动合同中的用人单位主体变更为乙方。

2. 劳动合同其他条款不变,继续履行。

三、变更后的劳动合同履行事项1. 劳动合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作地点:_____________________________。

3. 工作内容:____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ __________________________。

4. 工作时间、休息休假、劳动报酬、保险福利等按照原劳动合同约定执行。

四、各方的权利和义务(一)甲方的权利和义务1. 甲方有义务协助乙方完成劳动合同主体的变更工作。

用工主体变更协议书范本

用工主体变更协议书范本

用工主体变更协议书范本甲方(变更前用工主体):_____________________地址:_____________________________________法定代表人:______________________________联系电话:________________________________乙方(变更后用工主体):_____________________地址:_____________________________________法定代表人:______________________________联系电话:________________________________丙方(员工):____________________________身份证号码:______________________________住址:_____________________________________联系电话:________________________________鉴于甲方与丙方于____年____月____日签订了劳动合同,现因甲方业务调整,需将丙方的用工主体变更为乙方。

经三方协商一致,达成如下协议:第一条用工主体变更1.1 甲方同意将丙方的用工主体变更为乙方,自____年____月____日起生效。

1.2 丙方同意自变更之日起,与乙方建立劳动关系,接受乙方的管理。

第二条劳动合同的承接2.1 乙方同意承接甲方与丙方签订的劳动合同中的权利和义务。

2.2 丙方在甲方工作期间的工龄连续计算,不因用工主体变更而中断。

第三条工资及福利3.1 丙方的工资、奖金、福利等待遇由乙方按照原劳动合同约定的标准继续支付。

3.2 丙方在甲方工作期间所享有的社会保险、公积金等福利,由乙方继续缴纳。

第四条工作内容与地点4.1 丙方的工作内容、工作地点等,原则上保持不变。

4.2 如因乙方业务需要对丙方的工作内容或地点进行调整,应与丙方协商一致。

变更劳动合同主体范本5篇

变更劳动合同主体范本5篇

变更劳动合同主体范本5篇篇1甲方(原用人单位):__________________公司名称:__________________公司地址:__________________法定代表人:__________________联系电话:__________________乙方(新用人单位):__________________公司名称:__________________公司地址:__________________法定代表人:__________________联系电话:__________________鉴于甲方和劳动者(原员工)之间的劳动合同因故需要变更其主体,现经过双方充分协商,达成如下协议:一、变更事项及内容甲乙双方同意将原劳动合同中的用人单位主体由甲方变更为乙方,原劳动合同中的劳动者(原员工)身份不变。

变更后的劳动合同将重新约定双方的权利和义务。

具体变更事项包括但不限于工作内容、工作地点、劳动报酬、福利待遇、工作时间、休假制度等。

二、劳动者的权利和义务变更后的劳动合同下,劳动者(原员工)应继续履行其在原合同中的职责和义务,包括但不限于遵守公司规章制度、保护公司商业秘密等。

同时,乙方将享有与其在原合同中所对应的各项权利。

乙方应积极履行新的职责和工作要求,为乙方的工作绩效作出贡献。

若乙方存在违纪违规行为或不胜任新的岗位工作要求等情况时,乙方应承担相应的违约责任。

三、甲方的权利和义务甲方应确保在变更劳动合同主体过程中,妥善处理好与劳动者的关系,确保劳动者权益不受损害。

甲方应配合乙方完成劳动合同的变更工作,并协助乙方熟悉和了解乙方的业务范围和工作要求。

甲方还应对劳动者的薪酬和社会保险等各项福利待遇进行合理调整和处理。

若因甲方未能妥善处理好劳动合同主体变更的相关事宜,造成乙方和劳动者的损失时,甲方应承担相应的法律责任和经济赔偿。

同时甲方对变更后的劳动合同承担相应的义务和责任。

确保合同的合法性并切实保障乙方的合法权益。

劳动合同主体变更协议4篇

劳动合同主体变更协议4篇

劳动合同主体变更协议4篇篇1劳动合同主体变更协议一、甲方:(单位名称)法定代表人:(代表人姓名)地址:(单位地址)联系电话:(联系电话)乙方:(原劳动合同签订人姓名)身份证号码:(身份证号码)联系地址:(联系地址)联系电话:(联系电话)二、原劳动合同签订日期:(签订日期)合同期限:(合同期限)职务:(原职务)工资待遇:(原工资待遇)三、鉴于乙方因(陈述变更原因),需要变更原劳动合同的主体信息,甲乙双方经友好协商,就劳动合同的主体变更事宜达成如下协议:1. 乙方自愿放弃原劳动合同中约定的单位信息,同意将劳动合同中的单位信息变更为新单位(单位名称),新单位地址为(新单位地址)。

2. 乙方自愿放弃原劳动合同中约定的职务信息,同意将劳动合同中的职务信息变更为新职务:(新职务)。

3. 新单位应当承担原单位在劳动合同中约定的义务和责任,包括但不限于支付乙方应得的工资薪酬、提供工作条件等。

新单位保证不影响乙方劳动权益的变更事宜。

4. 本协议自双方签字盖章之日起生效,至新单位重新签订劳动合同之日终止。

在此期间,原劳动合同以及本协议均有效。

5. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

(以下无正文)甲方:(盖章)法定代表人:(签字)日期:年月日乙方:(签字)日期:年月日篇2劳动合同主体变更协议一、甲方:(公司全称) 地址:(公司地址)法定代表人:电话:邮政编码:乙方:(原雇员姓名) 身份证号码:联系电话:二、鉴于:1. 乙方与甲方于(具体劳动合同签订日期)日签订了劳动合同,约定乙方于(合同终止日期)日以前为(公司岗位)工作。

2. 由于(表述变更原因),甲、乙双方达成协议,变更劳动合同主体。

三、变更事项1. 乙方同意将其现有的劳动合同权利义务转让给(新公司全称),并自(具体日期)日起,于(新公司)工作。

2. 新公司同意接受乙方的转让,并承担原有劳动合同中的权利义务。

3. 乙方在新公司工作期间,享有与原合同相同的权利义务。

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编号:_____________ 劳动合同主体变更协议
甲方:___________________________
乙方:___________________________
丙方:___________________________
签订日期:_______年______月______日
甲方:(新用人单位)
乙方(员工):
丙方:(原用人单位)
甲乙丙三方经平等协商,就甲方今后取代丙方继续与乙方履行劳动合同一事,自愿达成如下协议:
一、自本协议生效之日起,乙丙双方现有劳动合同(以下简称“原合同”)中的丙方主体由甲方取代。

即乙方和丙方在原合同下的权利和义务(也包括丙方和乙方签署的《岗位聘用协议》、《保密协议》、《培训协议》(如有),以及其他与原合同相关的合同类文件中规定的所有权利、义务)变更为由甲方和乙方继续履行,丙方的权利、义务均随之全部转移给甲方。

同时,丙方不再作为原合同(原劳动关系)的当事人。

二、甲乙丙三方均承认,本协议签订后,丙方与乙方之间的原合同尚未履行部分,由甲方与乙方继续履行,此时未造成乙方与丙方的原合同解除,因此不产生经济补偿金问题。

但将来一旦出现乙方与甲方之间的劳动合同被解除或终止,且按法律规定乙方应该获得经济补偿金时,计算甲方应向乙方支付的经济补偿金时,必须连同乙方在丙方的工作时间一起合并计算,作为乙方应获得经济补偿金总的工作时间。

三、本协议签订后,甲乙双方均应照原合同之约定继续履行原合同。

与此同时,为了备忘,甲乙双方通过本协议附件(《劳动合同》)来重申和变更原合同中的要点内容。

四、本协议自签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):
乙方(签字):
丙方(盖章):
日期:年月日
附件:
劳动合同
甲方:(新用人单位)
乙方(员工):
根据甲乙双方与公司(以下简称“丙方”)共同签署的《劳动合同主体变更协议》约定,丙方与乙方之间的劳动合同(以下简称“原合同”)尚未履行部分,由甲方与乙方继续履行。

为了保证甲乙双方今后合同履行的顺利,双方在重申上述劳动合同未履行部分的要点同时,又达成如下补充协议:
一、乙方与丙方此前签署的,且尚未执行完的《岗位聘用协议》、《保密协议》、《培训协议》(如有),以及其他与原合同相关的合同类文件,均由甲方与乙方继续履行。

即上述各类协议今后对甲乙双方继续有效。

二、双方重申,甲乙双方的劳动合同期满日期仍依照原合同的期满日期确定,即甲乙双方的劳动合同期满日期为:年月日。

三、双方重申,甲乙双方今后履行的劳动合同内容,除下述内容双方已协商一致共同决定进行变更以外,其余内容均与原合同完全一样。

双方决定进行变更的内容如下:
(一)乙方的工作岗位变更为:
(二)乙方的工作地点变更为:
(三)
(四)
(五)。

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