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车间统计员岗位说明书
车间统计员岗位说明书标题：车间统计员岗位说明书引言概述：车间统计员是负责收集、整理和分析车间生产数据的专业人员，其工作对于车间生产的管理和优化起着至关重要的作用。
本文将详细介绍车间统计员的岗位职责和要求。
一、岗位职责1.1 收集生产数据：负责收集车间生产过程中的各项数据，包括产量、质量、设备运行情况等。
1.2 整理数据：将收集到的数据进行整理和归档，建立完善的数据档案，确保数据的准确性和完整性。
1.3 分析数据：根据数据进行统计分析，发现生产过程中存在的问题和改进空间，为生产决策提供数据支持。
二、岗位要求2.1 数理统计基础：具备扎实的数理统计基础知识，能够熟练运用统计方法进行数据分析。
2.2 数据处理能力：具备较强的数据处理能力，能够熟练使用Excel等办公软件进行数据整理和分析。
2.3 沟通协调能力：良好的沟通协调能力，能够与车间各部门有效沟通合作，确保数据的准确性和及时性。
三、工作环境3.1 车间生产现场：主要工作地点为车间生产现场，需要面对生产设备的噪音和环境。
3.2 数据处理办公室：部分时间需要在办公室进行数据整理和分析工作，需要长时间坐姿。
3.3 加班情况：由于生产过程的不确定性，可能需要加班处理突发情况或完成紧急任务。
四、发展前景4.1 数据分析师：通过不断学习和积累经验，有机会晋升为数据分析师，负责更高级别的数据分析工作。
4.2 生产主管：在熟悉生产流程和数据分析的基础上，有望晋升为生产主管，负责车间生产的管理和优化工作。
4.3 质量管理专家：通过对数据分析的深入研究，有机会转岗为质量管理专家，负责车间质量管理工作。
五、总结车间统计员是车间生产中不可或缺的重要岗位，其工作对于生产管理和决策起着至关重要的作用。
希望通过本文的介绍，能够更好地了解车间统计员的岗位职责和要求，为相关岗位的招聘和培训提供参考。
统计员岗位说明书
统计员岗位说明书统计员岗位说明书一、岗位概述统计员是指从事数据收集、汇总、分析和统计工作的专业人员，主要负责完成各种调查、普查、检查和统计工作，预测和分析市场、经济、社会和人口的发展趋势。
岗位要求工作细致、耐心，具备较强的数据分析、处理能力、了解并熟练掌握相关的统计方法和技能。
二、岗位职责1.负责统计信息公告的发布及统计报表的编制与分析工作，并参与人口、宏观经济、行业及社会调查、普查等工作；2.负责统计相关文献修订和翻译工作，及时汇总相关的行业报告和经济数据；3.进行数据处理工作，包括数据分析和统计方法筛选，并结合电脑等辅助工具进行整理、统计分析，形成统计帐户、表格和报告；4.负责统计收集、分析等工作中的细节处理和数据质量保证工作，确保数据合理、准确、有效。
5.积极参加团队协作，与上级领导保持良好的沟通和合作关系。
6.根据实际工作情况，完成上级领导交办的其他工作任务。
三、任职条件1.本科及以上学历，统计学、经济学、数学或相关专业优先；2.能熟练掌握计算机、SPSS、Excel等数据处理、分析软件，具备较强的数据处理及分析能力；3.熟练掌握基本的统计方法和技能，在调查、普查、统计等方面具有一定的专业知识和经验；4.勇于承担工作压力，工作细致、耐心、有责任心，注重数据质量和准确度；5.思维敏捷，较强的逻辑分析能力和解决问题能力，沟通能力优秀，具备较强的表达能力和团队协作精神。
四、福利待遇1.公司为员工购买养老保险，medical保险等；2.定期为员工提供专业技能培训、业务知识培训等；3.公司每年为员工提供带薪年假、公共节假日等福利待遇，为员工创造优良的工作环境。
五、结语统计员岗位作为现代社会中重要的职业之一，在经济、社会、人口及市场发展方面都有重要的作用。
在今后，统计员可通过不断提升自身技能和知识水平，发挥自己的优势，积极参与制定国家相关规划和政策，为中国经济和社会的发展做出应有的贡献。
统计员岗位说明书 (2)
统计员岗位说明书统计员岗位说明书一、岗位概述统计员是指在企事业单位、政府机关等某一团体内部，主要从事数据收集、整理、分析和研究等工作的人员。
该岗位要求有扎实的统计基础知识和较强的数据处理能力，是企业或机构的重要统计分析人员。
二、岗位职责1. 负责统计数据的收集、整理、分析和研究。
2. 根据需求或任务设置统计指标，完成相应的调查或采集。
3. 制定统计方案，规划统计工作的时间节点和流程，并确保其合理性和可操作性。
4. 对收集的数据进行汇总、分类和归档，保存好原始数据、处理结果和质量报告等相关材料。
5. 利用适当的统计方法和软件解析数据，得出可靠的结论、趋势和预测，为决策者提供准确的数据支撑。
6. 统计问题分析和建议出具评估报告，协助业务部门制定营销和经营策略。
7. 更新和维护统计数据报告库，从长期角度为企业决策提供积累的基础支持。
三、岗位要求1. 具备本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业毕业。
2. 熟练掌握数据处理的方法、工具和技能，熟悉经济、市场等领域的方法论和实践。
3. 具备出色的规划、分析、诊断和解决问题的能力，有足够的敏锐度、逻辑性和判断力。
4. 较强的文本表达和数据可视化能力，能清晰、简明地传递分析、发现和提出的意见和建议。
5. 具备良好的团队协作、沟通和推动能力，能和不同部门、角色和能力层次的人顺畅沟通，并推进相关的统计项目。
四、对工作的展望统计员作为一个处理数据的专业人员，在未来的时代背景下将会越发重要。
社会对数据管理的要求在不断地提高，相关的数据就业市场也需求将会不断地扩大。
随着AI、物联网等技术的飞速发展，数据的应用场景将会更广也更加复杂。
因此，统计员需要在数据学科、数据技能、人工智能等方面都有一定的知识储备与升级，以应对新时代数据管理的各种新课题与新挑战。
《岗位说明书》-统计员
一、岗位基础信息
岗位名称
统计员
岗位性质 核心 重要 一般□
二、岗位概述
所属部门 直接上级
生产作业部 生产经理
岗位序列 直接下属
由公司统一填写 /
负责车间生产日常报表的收集，数据统计，部门内外信息传递，文件的收发，车间考勤数据整理，协助上级跟踪和处理日常事
务； 三、主要职责
。 1、负责部门信息的反馈，执行上级下达的各种任务，各种报表的提交； 2、负责日报的收集，数据核对，信息传递； 3、负责考勤的核对和处理； 4、负责员工的入离职交接，考勤跟踪，文具辅料申请与发放，活动参与，信息沟通； 5、负责文件的归档和整理； 6、、专业笔译、专业口 核准
任职人 承诺
本人已清晰明了岗位职责所含内容，承诺对本岗位（职责/任务）所叙述的内容认真执行，如未能履行或未按要 求完成，愿意接爱公司规章制度处理，并承担相应责任。
承诺人：
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四、任职条件
教育水平 博士□ 硕士□ 本科□ 大专■ 高中□ 初中及以下□
专业要求 文职类相关专业
工作年限
3 年以上文员/统计员工作经验
外语要求 职业资格
无需■ 需要□ 请补充语种： 级别：
熟练程度：
译无） 需■ 需要□ 请补充专业技术资格（职称）：
必备知识 有一定的 ERP/办公软件经验
其他要求 较高的自律性，团队协作能力强，学习力强，抗压能力强
车间统计员岗位说明书
车间统计员岗位说明书一、岗位概述车间统计员是负责车间生产数据统计和分析的专业人员。
主要职责包括采集、整理和分析车间生产数据，编制相关报表和统计分析报告，为车间生产管理和决策提供数据支持。
二、岗位职责1. 采集车间生产数据：负责采集车间生产过程中的各项数据，包括生产数量、质量指标、设备运行状态等，确保数据的准确性和完整性。
2. 整理和记录数据：将采集到的车间生产数据进行整理和记录，建立完善的数据档案，确保数据的可追溯性和存档安全性。
3. 编制统计报表：根据车间生产数据，编制各类统计报表，如日报、周报、月报等，及时向上级汇报车间生产情况。
4. 统计分析和报告：对车间生产数据进行统计分析，发现问题和趋势，提供相关报告和建议，为车间生产管理和决策提供数据支持。
5. 协助生产计划编制：根据车间生产数据和需求，协助制定生产计划，并跟踪执行情况，及时调整计划，确保生产进度和效率。
6. 参预质量管理：与质量部门合作，参预质量管理活动，对车间生产质量数据进行统计和分析，提出改进措施，提高产品质量。
7. 协调沟通：与车间各部门、生产管理人员和其他相关岗位进行沟通和协调，及时解决生产数据相关问题，确保数据的准确性和及时性。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，统计学、工业工程、管理学等相关专业优先。
2. 统计分析能力：具备扎实的统计学基础知识，熟练掌握统计软件和数据分析工具，能够进行数据采集、整理和分析。
3. 数据处理能力：熟悉办公软件，具备较强的数据处理和报表编制能力，能够灵便运用Excel、SPSS等工具进行数据处理和统计分析。
4. 细致认真：工作细致认真，具备较强的责任心和执行力，能够准确采集和整理大量数据，确保数据的准确性和完整性。
5. 沟通协调能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与各个部门和岗位进行有效的沟通和协作，解决问题和提供数据支持。
6. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，具备较强的应变能力和解决问题的能力，能够在紧张的工作环境下保持高效率和高质量的工作。
职位说明书-统计岗
严谨、细致、保密意识强
其它：
使用工具设备
一般办公用品，电脑，上网设施，打印机
工作环加班
所需文档纪录
1.公司本级及控股子公司、分公司的全部经营数据；
2.公司本级和控股子公司、分公司的远景规划和年度开发投资计划以及项目开发计划；查阅公司经营情况月报；
统计岗
岗位名称
统计岗
岗位编号
所在部门
投资管理部
岗位定员
直接上级
投资管理部经理
工资标准
直接下级
其它
所辖人员
岗位分析日期
2008-2-1
本职工作概要：
负责公司各项业务数据、经营情况的统计分析，提供统计报表，负责审核公司各项业务费用支出，建立投资台帐，让公司领导全面、准确、及时地了解公司的经营状况，为决策提供可靠的依据。
工作协作关系：
内部协调关系
销售部、工程部、财务部、开发部
外部协调关系
相关政府部门，物业公司，客户服务部
任职资格：
教育水平
本科
专业要求
统计学
工作年限和经验
一年以上房地产公司工作经验
培训要求
每年15天以上专门培训，平常自我学习
知识、技能技巧
善于数据统计和资料管理，具有一定的分析总结能力和书面表达能力；
熟练掌握电脑和网络，熟悉办公软件
工作任务
负责审核公司各项业务费用支出，建立投资台帐，为公司领导决策提供可靠的依据；
职
责
四
职责表述：项目手册及投资许可证
工作任务
项目开工前负责办理《项目手册》
及时办理《项目手册》的年审工作
负责办理《投资许可证》
职
责
五
职责表述：完成领导交办的其他工作
生产部统计员岗位说明书
生产部统计员岗位说明书一、岗位概述生产部统计员是负责生产数据的收集、分析和统计工作的岗位。
他们需要确保生产数据的准确性和完整性，并提供相关报告和分析结果，以帮助管理层做出正确的决策。
二、岗位职责1. 收集生产数据：负责收集生产部门的各项数据，包括生产量、产能利用率、设备故障率等，确保数据的准确性和及时性。
2. 分析生产数据：根据收集到的数据，进行统计分析，发现潜在问题和机会，并提出改进建议，帮助生产部门提高效率和质量。
3. 编制报告：根据统计分析结果，编制相关报告，包括生产趋势分析、关键绩效指标分析等，向管理层提供决策依据。
4. 协调沟通：与生产部门的其他岗位进行有效沟通和协调，确保数据的准确性和一致性。
5. 数据管理：负责维护生产部门的数据管理系统，包括数据的录入、存储和备份，确保数据的安全和可靠。
6. 培训支持：向生产部门的员工提供培训和支持，帮助他们理解和使用相关数据工具和系统。
三、任职要求1. 教育背景：具有大学本科及以上学历，专业不限，统计学、信息管理等相关专业优先。
2. 统计分析能力：具备扎实的统计学知识和分析能力，能够熟练运用统计工具和软件进行数据分析。
3. 数据管理能力：熟悉数据管理系统的使用，具备数据录入和处理的经验，注意数据的准确性和保密性。
4. 沟通协调能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与部门内外的其他岗位有效配合，确保数据的准确和及时交流。
5. 抗压能力：能够承受一定的工作压力，能够在紧急情况下快速反应并有效处理问题。
6. 熟练使用办公软件：熟练使用Excel、Word等办公软件，能够高效地完成工作任务。
四、工作环境生产部统计员主要在办公室内工作，与生产部门的其他岗位保持密切联系。
需要经常处理大量的数据和报表，要求具备较高的工作精度和耐心。
五、职业发展1. 初级阶段：在初级阶段，主要负责数据的收集和基本分析工作，逐步熟悉岗位要求和工作流程。
2. 中级阶段：在中级阶段，逐渐接触更复杂的统计分析和报告编制工作，并开始参与一些项目的协调和管理工作。
车间统计员岗位说明书
车间统计员岗位说明书一、岗位概述车间统计员是负责车间生产数据统计和分析的专业人员，主要负责采集、整理和分析车间生产过程中的各项数据，为车间管理和决策提供准确的数据支持。
岗位要求具备较强的数据分析和处理能力，熟悉相关统计软件和办公软件的使用。
二、岗位职责1. 采集和整理车间生产过程中的各项数据，包括生产产量、原材料消耗、设备故障等，确保数据的准确性和完整性。
2. 进行数据的统计和分析，制作相关报表和图表，为车间管理层提供决策依据。
3. 根据车间生产情况，及时发现问题和异常，并进行数据分析，提出改进措施，提高生产效率和质量。
4. 协助车间主管进行生产计划和生产任务的制定，确保生产进度的及时掌握和跟踪。
5. 参预车间生产数据的监测和分析，及时发现并解决数据异常和问题。
6. 协助车间主管进行生产设备的维护和保养，确保设备的正常运行。
7. 参预车间生产过程中的质量控制和质量检验工作，确保产品质量符合标准要求。
8. 配合上级领导完成其他工作任务。
三、任职要求1. 大专及以上学历，统计学、数学、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备较强的数据分析和处理能力，熟悉统计分析方法和工具的使用。
3. 熟练掌握Excel等办公软件和统计软件，能够熟练运用各类函数和公式进行数据计算和分析。
4. 具备较强的沟通和协调能力，能够与车间各个岗位进行有效的沟通和协作。
5. 具备较强的责任心和工作抗压能力，能够承受一定的工作压力。
6. 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够快速适应新的工作环境和任务要求。
四、工作环境车间统计员主要在生产车间内工作，工作环境相对较为繁忙和嘈杂，需要长期站立和工作。
工作中需要与车间主管、生产工人等进行有效的沟通和协作，需要具备较强的团队合作意识。
五、薪资待遇薪资待遇根据个人的学历、工作经验和绩效表现等因素进行确定，公司将提供具有竞争力的薪资福利和良好的发展空间。
六、总结车间统计员是车间生产数据统计和分析的专业人员，承担着重要的数据支持和决策分析工作。
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内部协调关系
营销本部销售部、广告部、服务部、财务部、管理部、总经办、营销本部、行政管理部、生产技术部、人力资源部
外部协调关系
咨询公司，广告公司、促销品制作厂家
任职资格：
教育水平
本科
专业
营销管理
工作经验
3年相关专业工作经验
知识
市场营销专业知识、基本的财务知识、网络知识、电脑基础知识等
能力要求
统计分析岗位
岗位名称
统计分析及文员
岗位编号
所在部门
市场部
岗位定员
1
直接上级
市场部经理
岗位工资
直接下级
分析人
所辖人员
分析日期
本职：为企业决策人员提供相关的市场销售数据及区域市场竞品信息；各市场促销活动执行过程中促销品的管理；市场部内部文档的管理；促销活动预算的统计及日后的修正。
职责与工作任务：
职
责
一
职责表述：负责编制月销量报表及市场区域信息简报
工作时间百分比：30%
工作
任务
每月初根据财务部门提供的上月销售数量，编制汇总生成当月销量报表
频次：1次/月
用时：56小时
每月末根据各市场反馈回市场部的当月相关竞品信息，编制生成区域市场信息简报
频次：1次/月
用时：8小时
月末将汇总好的销量报表和信息简报报送公司相关决策人员，以供参考
频次：10次/天
用时：0.03小时
年终将相关文档一并交与公司档案室归档，并将该年度所有文案按要求录入微机系统，以便日后查找
频次：1次/年
用时：120小时
协助生产技术部搞好9000认证的内审、外审工作
频次：1次/年
用时：72小时
职
责
四
职责表述：负责方案预算统计、汇总
工作时间百分比：5%
工作
任务
月末将市场部所做的所有方案按促销类别统计当月费用，并结合广告部提供的当月发生的广告费用、公关费用统计当月预算合计
噪声
体力精力消耗
精力高度集中
劳动保护
电脑幅射
使用工具/设备
电脑、电话、复印机、传真机
所需记录文档
日志，台帐、统计报表、计划、总结
备注：
用时：4小时
分公司（办事处）申领的促销品中如有价值超过100元的，按公司规定需缴纳其价值20%的偶然所得税，并在开出促销品领用单后为其开具代扣代收税款凭证，于月末交公司财务
频次：20次/月
用时：0.05小时
职
责
三
职责表述：负责市场ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ内部文档管理
工作时间百分比：15%
工作
任务
市场部及营销本部相关方案的存档及发放
频次：1次/月
用时：16小时
能于次月或日后修正的费用及时修正，尽可能准确、客观地反映全年费用的发生情况
频次：1次/月
用时：4小时
全年度预算费用的登记、汇总
频次：1次/年
用时：4小时
职
责
五
职责表述：负责会议数据的整理
工作时间百分比：1%
工作
任务
办公会、经济活动分析会用销售数据的汇总、整理
频次：1次/月
用时：1小时
职
责
六
职责表述：负责与促销品库保管人员的库存沟通
工作时间百分比：1%
工作
任务
作好分公司（办事处）领用促销品的流水帐
频次：60次/天
用时：0.02小时
随时监控库存量，当库存量低于正常储备量时，根据市场需要及时与广告部沟通，用出促销品的采购、入库计划，保证不耽误各市场的领用
频次：10次/月
用时：0.5小时
考核指标：
1、5日内向公司决策层提供上月销量报表及区域市场信息简报
2、严格按照促销方案控制促销品的发放数量及频率，差错次数不超过1％
3、做到能随时向领导或办事机构准确提供其所需文档
4、预算汇总准确率100％
5、准确记录各市场领用促销品的数量及其发生的费用：准确率100％
6、详细、准确、无遗漏地统计、汇总、登记发生的所有黑生广告及黑生促销品费用：准确率100％
频次：1次/月
用时：1小时
职
责
二
职责表述：负责各市场的日常促销活动在执行过程中促销品的发放管理及方案执行结束后与营销财务部、分公司（办事处）兑帐
工作时间百分比：35%
工作
任务
各市场执行日常促销活动过程中涉及到的促销品的发放管理
频次：30次/天
用时：0.02小时
如在活动执行前期需提前预支促销品，则严格按一定比例预支，同时对预支的数量作好记录，以便日后兑帐时查询
有较强的人际交往能力、文字表达能力、微机操作能力
个性特征
责任心强、细心、稳重、理性思维
生理特征
女性，20-40岁
所需培训
每年1个月的完善的数据库管理培训，半个月的相关营销专业知识培训，半个月的基础财务知识培训
工作特点：
工作场所
主要在办公室
工作方式
以坐为主
工作时间特征
一般只需白天工作时间，偶尔加班
工作环境
职责
七
职责表述：负责黑生广告费用的登记与办理
工作时间百分比：2%
工作
任务
作好各市场投放的黑生广告合同及费用的登记工作
频次：3次/月
用时：0.5小时
严格按照合同条款规定的付款时间及付款额度，汇款至对方指定的银行帐户
频次：10次/年
用时：0.5小时
职责
八
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比：10%
频次：5次/天
用时：0.1小时
方案执行结束后，结合统计的发放数量与营销财务部、分公司（办事处）兑帐，在保证促销达到预期效果的同时做到严格控制费用预算
频次：5次/天
用时：0.2小时
每月末按市场分别统计实际发生费用，并与方案预算作对比，如出现与方案预算偏差较大的现象，在找出原因后及时做出修正
频次：1次/月
权力：
1、第一时间获取分市场、分产品的准确销量的权力，对市场竞争品牌信息的收集、汇总权
2、促销品发放执行权
3、市场部所有相关文档的归并与管理权，与发放促销品有关的促销方案的知情权
4、对市场促销费用、广告费用执行后的收集、汇总、核对权
5、会议相关数据的获取权、收集权、核对权
6、获取促销品库存量信息权
7、黑生广告合同的保管权，费用的登记权