企业技术秘密的保护与反情报(新)
如何保护企业机密信息
如何保护企业机密信息企业的机密信息对于公司的发展和竞争力至关重要，因此保护企业机密信息是每个企业都必须重视的问题。
在如今信息化的社会，信息安全已经成为企业发展的重要保障。
下面将从加强员工培训、完善信息系统安全措施、建立健全的保密制度等几个方面来探讨如何保护企业机密信息。
首先，加强员工培训是保护企业机密信息的关键。
员工是企业信息泄露的主要来源，他们的保密意识和信息安全意识直接影响企业机密信息的保护程度。
因此，企业需要定期组织专门的信息安全培训，教育员工要妥善保管企业机密信息，严格遵守公司的保密规定，以免因员工的疏忽大意导致机密信息泄露。
其次，完善信息系统安全措施也是保护企业机密信息的重要手段。
企业在建设信息系统时，应该加强对系统的安全性设计和加密技术的应用，采取多层次的安全防护措施，确保系统的稳定和安全。
同时，定期对信息系统进行安全漏洞扫描和修复，加强系统的安全性，提高信息的保密性。
另外，建立健全的保密制度也是保护企业机密信息的有效措施。
企业应该建立起一套完善的信息保密制度，包括明确的保密管理责任人、保密流程和监督措施等，规范和约束企业内部信息的获取和传播。
同时，对于不同级别的机密信息，要区分保密等级，采取适当的控制措施，确保机密信息的安全性。
此外，加强对外部环境的监控和审查也是保护企业机密信息的必要手段。
企业应该密切关注外部的信息安全环境，定期对外部环境进行风险评估和监控，及时采取应对措施，避免外部因素对企业机密信息的泄露和损害。
综上所述，企业要保护好自己的机密信息，需要全员参与，建立完善的管理体系，加强对信息系统的保护，同时密切关注外部环境的变化。
只有通过多方面的努力和措施，才能够有效地保护企业的机密信息，确保企业的安全发展。
企业反间谍管理制度范文
企业反间谍管理制度范文企业反间谍管理制度范文第一章总则第一条为规范企业内部管理，保护核心商业机密，防范和打击间谍活动，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业内外所有人员，包括但不限于职工、外包人员、实习生等。
第三条企业反间谍管理是公司安全管理的重要组成部分，公司将对反间谍工作进行全面领导和指导。
第二章间谍和间谍活动的定义和分类第四条间谍是指获取、转移、窃取我单位国家机密、商业机密和技术秘密以及间谍行为的人。
第五条间谍活动分为人员暗探、侦察活动、情报策划、理论研究和非驻外情报机关活动等。
第六条人员暗探是指通过活动对我单位进行探测、了解并积极采取行动的间谍活动。
第七条侦察活动是指通过人员进入我单位、渗透、实地侦查等方式对我公司进行刺探的一系列侦查活动。
第八条情报策划是指在敌对国家或组织内部工作人员采取手段、方式获取我公司核心信息的策划行为。
第九条理论研究是指敌对国家或组织内部工作人员承担一定研究任务，获取我公司关键技术秘密的行为。
第十条非驻外情报机关活动是指敌对国家间谍机关和非驻外情报机关工作人员，通过个人利用工作地点、工作机会获取我公司核心信息的活动。
第三章间谍威胁评估第十一条企业应建立健全间谍威胁评估制度，定期对公司面临的间谍威胁进行评估。
第十二条进行间谍威胁评估应包括以下内容：（一）我公司的核心商业机密、技术秘密和国家机密等涉密信息的情况。
（二）我公司面临的间谍活动的种类、场所、途径和手段等。
（三）我公司目前存在的安全隐患和可能的薄弱环节。
第十三条针对间谍威胁评估结果，企业应及时采取相应的安全防范和措施。
第四章间谍行为的违法违纪处理第十四条对于发现的间谍行为，企业应及时报警，并配合公安和国家安全机关进行调查处置。
第十五条对于参与间谍活动的公司内部人员，企业应按照国家法律法规和公司相关规定进行处理，包括但不限于辞退、起诉等。
第十六条对于外部人员的间谍活动，企业应立即取消其进入企业内部的权限，并进行报案。
商业秘密保密制度
企业（公司）商业秘密保护措施第一条为保护企业的商业秘密，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》等法律法规精神，制定商业秘密保护措施。
第二条商业秘密是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
第三条企业设立在总经理领导下的商业秘密管理办公室，由总经理任主任，负责公司日常商业秘密管理和保护工作。
企业各部门成立保密小组，专人负责本部门的保密工作，向办公室汇报工作。
第四条企业可根据商业秘密载体形式，对商业秘密进行标志，标志为商绝密级、商机密级、商秘密级三个等级。
企业在确定商业秘密密级的同时，可根据商业秘密的保护价值，确定保密期限。
第五条企业应对商业秘密的产生、持续、变化、消灭，均采取必要的物理保护措施。
外来人员不得随意进入科研生产厂区及重要部门，履行登记手续，严格执行公司参观访问管理制度。
对工艺流程实行分段、分车间管理，重点车间实行封闭式管理。
实行进出特许身份牌标识，建立电子监控报警系统，加强重点部位监控与管理。
建立工业展览审查制度，工业展览计划报商业秘密管理办公室审查，并由经办人员签字方可实行。
建立工业垃圾集中销毁制度，对废弃纸张等商业秘密载体，采用碎纸机等工具直接销毁。
第六条加强对电脑、传真机、打印机的管理及规范互联网的使用。
设置电脑进入密码，安装电脑操作历史记录程序，建立图文加密系统。
对涉密软盘、优盘、光盘等移动存储介质要实行“统一购置、统一标识、统一备案、跟踪管理”。
给掌握商业秘密的员工配备专用传真机和打印机，涉密废弃传真纸和打印纸应予以销毁，不得重复利用。
严禁在与互联网及其它外部网相连接的电脑上处理涉及企业商业秘密的电子文件资料。
电脑交与外部人员修理时，必须先拆卸涉密存储设备，防止商业秘密被修理人员窃取。
第七条结合企业自身实际，制定商业秘密资料的管理、借阅、复印、销毁办法，加强商业秘密资料、文件的管理。
保护商业秘密的措施
保护商业秘密的措施商业秘密保护，是指劳动者在劳动合同期间以及解除或终止劳动合同后一段期限内不得利用企业的商业秘密从事个人牟利活动，非依法律的规定或者企业的允诺，不得披露、使用或允许他人使用其掌握的企业商业秘密。
以下是小编给大家整理的资料，欢迎大家阅读参考!保护商业秘密的措施第一条为保护本企业的商业秘密，维护企业的合法权益，提升企业的核心竞争力，促进企业的可持续发展，根据《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《XXX行业技术秘密保护条例》等法律法规，特制定本办法。
第二条为对商业秘密进行有效管理，成立保密组织机构，设立商业秘密管理办公室。
保密组织机构由总经理办、办公室、管理部、生产部、技术部、供应部、营销部、财务部等主要部门领导组成，商业秘密管理办公室日常工作由公司办公室负责，并指定专人负责。
商业秘密管理办公室负责制定公司商业秘密保护工作制度，建立和完善保密组织，确定和修改商业秘密范围，对日常工作进行指导。
第三条凡本企业(包括企业总部、分公司及各地的分支机构，下同)的员工(含合同制员工、临时工，下同)、股东以及涉及到本企业商业秘密的人员(以下简称“涉密人员” )均应遵守本规定。
第三条企业的商业秘密，是指不为公众所知悉，能为本企业带来经济利益，具有实用性并经本企业采取保密措施的技术信息和经营信息。
技术信息，是指一切与企业生产有关的设计、技术方案或技术决窍、计算机源程序、计算机程序文档、关键数据、产品配方、制作工艺、制作方法等技术知识、经验和信息，包括但不限于设计图纸(含草图)、试验结果和试验记录、工艺配方、样品、产品模型、数据、计算机程序等。
经营信息，是指一切与企业管理营销有关的管理策略、管理方法、管理制度、管理经验、人事任免等信息。
包括但不限于投资计划、产销策略、销售方式、经营战略、经营计划、销售渠道、客户名单、财务资料、货源情报、招投标中的标底及标书内容等信息。
企业商业秘密保护及我国商业秘密保护法律法规
企业商业秘密保护及我国商业秘密保护法律法规一、什么是商业秘密？根据《反不正当竞争法》规定，商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定（修正）》规定：商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
本规定所称不为公众所知悉，是指该信息是不能从公开渠道直接获取的。
本规定所称能为权利人带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为权利人带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。
本规定所称权利人采取保密措施，包括订立保密协议，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
二、商业秘密有哪些种类根据《反不正当竞争法》规定，商业秘密包括符合特定条件的技术信息和经营信息。
国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定（修正）》规定，所称技术信息和经营信息，包括设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等信息。
根据北京市高级人民法院《关于审理反不正当竞争案件几个问题的解答(试行）》（京高法发[1998]73号），商业秘密包括（1)技术信息，包括完整的技术方案、开发过程中的阶段性技术成果以及取得的有价值的技术数据，也包括针对技术问题的技术诀窍。
（2)经营信息，指经营策略、管理诀窍、客户名单、货源情报、投标标底等信息。
根据上述规定，商业秘密主要分为技术信息和经营信息：1、技术信息包括设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法。
包括完整的技术方案、开发过程中的阶段性技术成果以及取得的有价值的技术数据，也包括针对技术问题的技术诀窍。
2、经营信息经营信息包括经营策略、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等信息。
上述对商业秘密外延的列举，是一个不全面的列举。
公司保密工作制度（四篇）
公司保密工作制度一、总则为加强公司保密工作的管理，防范和杜绝各种泄密事件的发生，维护公司正常经营管理秩序，保障公司合法权益不受侵犯，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于总公司及直属公司全体员工，每个员工均有保守公司秘密的义务和制止他人泄密的权利。
三、保密范围和密级划分公司秘密指涉及公司利益、依照一定程序确定、在一定时间内只限一定范围内的人员知悉的事项。
1、密级划分公司秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。
1)绝密级：是最重要的公司秘密，泄露会给公司造成特别严重的经济损失或不良影响；2)机密级：是重要的公司秘密，泄露会给公司造成严重的经济损失或不良影响；3)秘密级。
是一般的公司秘密，泄露会给公司造成经济损失或不良影响。
2、保密范围公司秘密包括下列事项：1)公司重大决策中的秘密事项；2)公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策；3)公司的合同、协议、意见书及可行性报告、重要会议记录；4)公司财务预决算报告、审计报告及各类财务报表、统计报表；5)公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息；6)公司的管理策略、客户信息、货源情报、产销策略；7)公司技术水平、技术力量、技术潜力、产品动向；8)公司营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关证件；9)公司员工的人事档案、工资、奖金及相关资料；10)其他经公司确认应当保密的事项。
四、保密管理1)绝密级资料原则上不允许摘抄或复制，确需摘抄或复制须经公司总经理批准；2)机密级、秘密级资料需经子公司总经理批准后，方可摘抄或复制；3)保密资料不得私自复制，公司指派专人负责秘密文件、资料的保管，并采用相应的保密措施；5)若发现或发生泄密情况，应立即向总公司领导报告，以便及时采取补救.五、责任与奖惩1、有下列情形之一者，对有关部门或人员给予奖励：1)及时举报泄密事件，且避免可能由此造成公司损失的；2)非责任人及时采取补救措施，避免或最大限度减少泄密造成损失的。
技术保密协议书(通用14篇)
技术保密协议书（通用14篇）保密协议有助于防止商业间谍和盗窃行为，维护正常商业秩序。
保密协议的范文可以为企业和个人提供法律保护和商业利益的保障。
技术保密协议书甲方：乙方：为确保工作涉及的技术信息和技术资源不被泄露，保护甲方的技术秘密，根据国家和地方有关法律法规，经甲乙双方协商一致，就公司技术秘密保护达成如下协议。
1．乙方在合同期前所持有的科研成果和技术秘密已被甲方应用及生产的。
2．乙方在合同期内研究发明的科研成果。
3．甲方已有的科研成果和技术秘密。
4．甲方所有的技术资料。
5．乙方受聘为甲方工作服务而接触的各种资料信息均为甲方所有，但乙方能举证非属甲方所有的不在此内。
聘用合同期内即解除聘用合同后的三年内。
甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中含有保密费，其奖金和保密费的数额，视技术成果的作用及其创造的经济效益而定。
（一）甲方的权利与义务甲方为乙方的科研成果提供良的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。
（二）乙方的权利与义务1．乙方必须按甲方的要求从事项目研究与研发，并将研究研发的所有资料交予甲方保存。
2．乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的技术秘密。
3．未经甲方书面同意，乙方不得以泄露、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
4．未经甲方书面同意，乙方不得接受与甲方存在竞争或合作关系的第三方以及甲方客户或潜在客户的聘用（包括兼职），更不得直接或间接将甲方业务推荐或介绍给其他公司。
乙方将承担甲方为应诉而支付的一切费用，同时甲方如需因此而承担侵权赔偿责任的，甲方有权向乙方追偿。
（三）竞业禁止义务1．不论因何种原因从甲方离职，乙方应立即向甲方移交所有自己掌握的，含有职务开发中技术秘密和商业秘密的所有件、记录、信息、资料、器具、数据、笔记、报告、计划、、来往信函、说明、图样、蓝图及纲要（包括但不限于上述内容之任何形式的复制品），并办妥有关手续，所有记录均为甲方绝对的财产，乙方将保证有关信息不外泄，不得以任何形式留存甲方的商业秘密信息，也不得以任何方式再现、复制或传递给任何人。
民法典对商业秘密的定义是什么(公司法对商业秘密的规定)
民法典对商业秘密的定义是什么（公司法对商业秘密的规定）一商业秘密的定义根据《民法典》第一百二十三条的规定，商业秘密属于知识产权的客体之一、根据现行《反不正当竞争法》第九条第四款规定，商业秘密是指不为公众所知悉（秘密性）、具有商业价值（价值性）并经权利人采取相应保密措施（保密性）的技术信息、经营信息等商业信息。
据此，商业秘密的保护范围包括技术信息、经营信息以及其他类型的商业信息，其具有秘密性、价值性以及保密性三个构成要件。
二商业秘密的认定一般而言，满足秘密性、价值性以及保密性三个构成要件的商业信息即可构成商业秘密。
但在实务中，商业秘密的认定是建立在商业秘密具体内容明确的前提下，在商业秘密侵权案件中，权利人首先要明确商业秘密的具体内容，才能证明商业秘密权利的存在。
此外，根据《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》第十四条的规定，商业秘密的认定应包括商业秘密的载体、具体内容、商业价值和对该项商业秘密所采取的具体保密措施等。
1.商业秘密的载体商业秘密具有不为他人所知的秘密性，是无形资产，但承载商业秘密的载体却是具体、确定的。
常见的商业秘密载体包括以文字、数据、符号、图形、图像、声音等方式记载商业秘密的书面载体、电子载体等。
详言之，载体可以是记载有具体工艺参数的配方、制图或模型，也可以是记载经营信息、原材料的采购渠道、客户名单、尚未公开的收购计划等文件或电子信息等。
一般而言，商业秘密载体为权利人持有或掌握，因此在商业秘密纠纷案件中，应由权利人提供可以完整地反映其所主张保护的商业秘密内容的载体证据，拒绝提供载体证据的会导致其主张商业秘密的内容缺乏客观实际的判定依据，从而无法进行商业秘密的认定。
其中，物理有形性的载体是商业秘密载体的主要形式，也是最利于权利人举证的载体形式。
2.商业秘密的具体内容在商业秘密侵权纠纷案件中，请求保护的权利人应当列明商业秘密的具体内容。
根据现行《反不正当竞争法》第九条第四款的规定，商业秘密的保护范围包括技术信息、经营信息以及其他类型的商业信息。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
《企业秘密保护与反情报技术》
一、培训受众
1、政府机关领导及工作人员、科研院所研究人员、管理人员，大专院校负责研发人员及管理人员等；
2、大型企业的CEO、首席情报官（CIO）、法律顾问、市场总监、计划部经理、安全总监（主管）、营销部门负责人及企业中层以上部门负责人；
3、企业竞争情报部门（信息部）、企业战略发展部、市场策划部、市场营销部人员。
二、课程收益
通过此课程您将可以学习到：
1、本课程主要针对政府机构、企事业单位、科研机构、院校等，企业决策者、中层管理者和市场营销人员，根据目前国内外商业竞争情报的开展情况，了解中国所处的恶劣竞争环境，通过大量真实案例，明确保密和反情报工作的重大意义，使学习者掌握在工作中如何做好保密和反情报工作；
2、本课程着眼于竞争情报的搜集与情报分析的基本特点，从掌握“矛”的思路入手，建立自己的防范“盾”牌，通过大量案例与使用成功的方法，使学员获得强烈的真实感，由此而受到启发并可操作的运用在自身工作实战中；
3、了解军事情报与反情报的思维理念，搜集与反搜集方法和分析工具，运用于商业活
动中，特别是掌握国内外通常应用的一些情报搜集方法，我们应该如何做出具体的防范措施，做到“我能知人，人莫知我”；
4、掌握目前信息时代的一些技术窃密手段和方法及防范措施，了解一些常用的技术窃密器材，明确其对应方法；
5、了解一些互联网窃密手段和渠道，如何建立自己的保护屏蔽措施；
6、帮助并掌握如何建立自己的竞争情报和反情报系统。
针对不同特点和行业的实际情况，如何挖掘企业内部资源，整合内部信息渠道，解决企业内部的信息孤岛，建立自身内部竞争情报保障网络系统和反情报体系，保障秘密的安全性。
三、内容提要
我们生活在一个竞争的年代。
这种竞争有一般性竞争、有对抗性竞争，有军事的、政治的、经济的、外交的、科技的。
在这样的世界里，保密与反窃密、情报所反情报，已经成为各国政府、机构和企业的重大问题，特别是“棱镜门”事件和力拓案等，给我们敲响了警钟，如何面对这样一个现实环境，如何做好我们的安全保密工作已经成为我们亟待解决的问题，我们必须高度重视研究出应对措施。
本课程主要针对当前出现的一些窃密事件，给我们国家造成的重大损失，从而明确泄密的严重性。
同时了解和掌握别人是如何进行窃取我们国家的机密的，也掌握企业间竞争中，如何利用竞争情报手段，获取对手情报进行市场竞争。
针对这些具体问题，找到我们保密的的切入点，做好防范工作。
四、课程提纲
第一部分企业秘密的保护与反情报特点
1、当今国际环境保密工作的重大意义；
2、什么是商业秘密；
3、反情报工作的特点；
第二部分什么是竞争情报及国外的应用情况
1、什么是竞争情报及在国内外开展情况
2、西方国家如何利用技术手段猎取我国企业的信息
3、日本情报立国是如何实现的
4、中国企业信息不对称给企业带来的重大损害
5、竞争情报的发展趋势
第三部分军事情报在商业和科技领域的广泛应用
1、什么是军事情报；
2、军事情报的特点；
3、军事情报在领域的广泛应用；
错误！未定义书签。
1、内部人员泄密
2、对外宣传活动的泄密
3、上下级及合作伙伴泄密
4、计算机泄密
第五部分企业商业秘密保护的主要手段
1、涉密人员的专项管理
2、企业秘密载体保密管理
3、要害部门及部位保密管理
4、重大涉密活动和涉外保密管理
5、保密审查审批流程
6、保密奖惩制度
第六部分保护商业秘密的主动行为——反情报战术
1、什么是反情报
2、反情报的方法
3、反情报的应用
第七部分对重大情报搜集活动的监测与锁定
1、监测对象及方法
2、锁定与跟踪技术应用
第八部分技术窃密的手段与防范措施
1、手机窃密手段及防范措施
2、座机窃密手段及防范措施
3、计算机窃密手段及防范措施
4、其它窃密技术介绍。