学校工会经费收支管理使用情况自查报告

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工会经费使用情况自查报告

工会经费使用情况自查报告

工会经费使用情况自查报告一、引言根据工会章程的规定,工会应当定期对经费的使用情况进行自查,以确保经费使用的合法合规和有效性。

本报告旨在对我们工会的经费使用情况进行全面的自查和分析,为今后的经费管理提供参考和改进意见。

二、经费来源和结余情况我工会的经费主要来源于会员的会费和捐款,以及与企业签订的合作协议所获得的赞助款项。

根据工会财务报表,截至目前,工会经费结余为XXX万元。

其中,会员会费占据主要比例,占总经费的80%以上。

经费结余较为充裕,为工会的日常运营提供了良好的保障。

三、经费使用情况1. 日常管理费用工会的日常管理费用主要包括办公室租赁费、员工工资、办公设备维护费用等。

根据财务数据,日常管理费用占据了整体经费的30%左右。

我们对这方面的费用进行了仔细的核对,发现了一些问题。

首先,在员工工资方面,我们发现一些重复计算的情况,不同部门的员工工资经常会被计入多个项目中,导致了费用的重复开支。

此外,对办公设备的维护费用管理不够严格,存在一些无谓的开支。

2. 会员福利费用为回馈会员,工会定期举办各类活动和福利项目。

根据财务数据,会员福利费用占据了整体经费的40%左右。

我们对这方面的费用使用进行了仔细的审查,发现一些问题。

首先,活动组织方面的费用往往超出了原先的预算,导致了费用的超支。

其次,在选取福利项目时,我们发现一些项目的回报率较低,没有很好地满足会员的需求,需要进行及时调整。

3. 员工培训费用为提升员工的专业能力和工作素质,工会定期开展各类培训。

根据财务数据,员工培训费用占据了整体经费的15%左右。

我们对这方面的费用使用进行了仔细的审查,发现存在一些问题。

首先,部分培训项目的培训效果不佳,导致浪费了一定的经费。

其次,培训需求的调研工作不够充分,导致选取的培训项目与员工的实际需求不匹配。

4. 宣传费用为加强工会与会员的沟通和互动,工会定期开展各类宣传活动。

根据财务数据,宣传费用占据了整体经费的10%左右。

2024工会经费管理使用情况自查报告

2024工会经费管理使用情况自查报告

2024工会经费管理使用情况自查报告一、引言随着社会主义市场经济的不断发展和工会的日益壮大,工会经费的管理和使用情况引起了广泛关注。

为了进一步加强工会经费的规范管理和有效使用,提升工会工作的透明度和公信力,我们对2024年工会经费的管理使用情况进行了全面的自查。

本报告旨在详细阐述自查的过程、发现的问题、原因分析以及解决方案和计划,为今后的工会经费管理工作提供借鉴和参考。

二、检查的内容及标准本次自查工作主要围绕工会经费的收入、支出、管理和使用等方面展开,并依据相关法律法规、工会章程和财务管理制度作为检查标准。

我们重点检查了以下几个方面:经费收入来源是否合法合规,包括会费收入、政府补助、社会捐赠等;经费支出是否符合工会章程和财务管理规定,包括职工福利、文化活动、教育培训等;经费管理和使用是否规范,包括账目记录、凭证管理、审批程序等;经费监督机制是否健全,包括内部审计、公示公开、外部监督等。

三、自查过程和方法本次自查工作采取了多种方法和手段,以确保自查结果的全面性和准确性。

具体过程如下:成立自查小组:我们成立了由工会领导、财务人员和相关业务人员组成的自查小组,负责全面组织和实施自查工作。

制定自查方案:自查小组根据检查内容和标准,制定了详细的自查方案,明确了自查的时间、范围、方法和要求。

收集资料:自查小组通过查阅账目记录、凭证、文件等资料,全面了解工会经费的管理和使用情况。

现场核查:自查小组对工会经费的收入、支出、管理和使用等各个环节进行了现场核查,与相关人员进行了深入交流和讨论。

汇总分析:自查小组对收集到的资料和现场核查的结果进行了汇总和分析,梳理出存在的问题和不足。

四、发现问题及原因分析经过自查,我们发现工会经费管理和使用中存在以下问题:经费来源不够多元化:目前工会经费主要依赖于会费收入和政府补助,社会捐赠等渠道相对薄弱,导致经费来源相对单一。

经费支出结构不够合理:在经费支出方面,存在部分资金使用效益不高、部分项目投入不足等问题,需要进一步优化支出结构。

工会经费自查报告(精选3篇)

工会经费自查报告(精选3篇)

工会经费自查报告工会经费自查报告(精选3篇)时间是悄无声息的,转眼间,岁月匆匆,一段时间的的工作告一段落了,过去一段时间以来存在的工作问题,非常值得总结,将成绩与不足汇集成一份自查报告吧。

但是你知道怎样才能写的好吗?以下是小编帮大家整理的工会经费自查报告(精选3篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

工会经费自查报告1我校工会经费使用充分体现出工会经费“取之于职工,用之于职工”的宗旨,经认真自查,20xx年工会财务利用有限资金,保证重点,兼顾全面,为确保教职工教育、文化体育、送温暖工程、职工集体福利等各项工作顺利开展提供了有力的保障。

经审查,经自查认为工会财务严格遵守了国家的政策法规和财经纪律,开支范围符合有关财务制度的规定,在经费使用中没有违规违纪现象,很好的发挥了财务管理作用。

现将20xx年度工会经费使用的情况自查如下:1、工会委员会重视工会经费的管理,经审组织建设健全、规范。

一方面坚持重大事项、重大开支集体讨论制度,增强了经费使用的透明度;一方面能够严格把关,做到经费收支合理合法,较好地遵守了财经法规和各项规章制度,没有发现违反制度和财经纪律的情况,严格执行全总关于经费使用的“八不准”。

2、我校工会帐务规范、依法收取会费、管理会费、使用会费,做到了年初有预算、年终有决算的经费管理制度,在经费的使用中,能合理安排,勤俭持家。

3、本单位不存在违规使用工会帐户和私设小金库的问题。

在财务管理方面做到了帐目清楚,帐册、资料完整,能按照要求及时、准确的上报有关的财务清单、提供各种财务数据。

4、能够坚持工会主席一支笔制度。

5、我校工会无公款、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物等问题。

6、不存在工会经费使用中的违法违规行为。

工会经费自查报告2根据州总工会《关于开展全州工会财务工作大检查的通知》要求,潞西市总工会合本市工会财务的实际情况,以查找问题,摸清情况,研究对策,完善制度,促进增收,夯实基础,服务全局为目标,在宣传、动员、布置、安排、落实和督促等各个工作环节精心筹划,统一行动,有条不紊地在全市范围内开展了工会财务大检查工作,现将自检自查情况报告如下:一、加强领导、精心布置为确保全市工会财务大检查工作的.顺利开展,市总工会于2xx年4月初成立了潞西市工会财务工作大检查领导小组,组长由市总工会主席闵勇胜同志担任,副组长由市总工会副主席兼经审委主任李才平同志担任,成员由市总工会财务及经审办全体同志组成。

工会经费自查报告及整改措施

工会经费自查报告及整改措施

工会经费自查报告及整改措施一、背景介绍工会经费是工会组织运转的重要资金来源,保障着广大职工的权益。

然而,随着经济发展和工会组织职能的不断拓展,对工会经费管理的要求也越来越高。

为确保工会经费使用的透明度和合规性,我们对工会经费进行了自查,总结出存在的问题并提出相应的整改措施。

二、自查报告1. 工会经费收入情况我们通过审查财务报表和收支记录,发现工会经费收入来源主要有两个方面:一是来自企业按照职工工资总额的一定比例缴纳的工会经费;二是来自员工自愿捐赠的工会会费。

整体来说,工会经费收入较为稳定,但会员自愿捐赠的缴纳率有待提高。

2. 工会经费使用情况我们对工会经费使用情况进行了详细的查阅和核实。

根据资金支出凭证和相关文件,工会经费主要用于以下方面:一是为职工提供福利待遇,例如文体活动经费、医疗补助等;二是用于组织各类职工培训和技能提升活动;三是设立专项资金,支持职工积极分子和工会骨干的学习和进修;四是开展工会组织活动所需经费支出。

3. 自查发现的问题在自查的过程中,我们也发现了一些存在的问题。

主要有以下几点:一是部分工会经费使用记录不够清晰和规范;二是会员自愿捐赠的缴纳比例较低;三是有部分经费使用未经过充分审批程序;四是工会经费的保管和监管机制不够健全。

三、整改措施1. 加强工会经费的管理制度建设建立健全工会经费管理制度,明确经费的使用范围、审批程序以及相关责任人。

确保每一笔经费使用都经过必要的审批和备案,并建立相应的档案记录。

2. 强化财务核查和内部审计加强对工会经费的核查和审计工作,确保经费使用完全合规。

定期进行内部审计,对工会经费的收入、支出进行全面检查,及时发现和纠正问题。

3. 提高工会会员捐赠意识通过宣传教育,提高工会会员的自愿捐赠意识。

加强信息公开和透明度,使会员清楚知道工会经费的使用情况,增加他们的信任和捐赠意愿。

4. 加强工会经费的监督和公开通过建立监督机制和公开制度,加强对工会经费的监督管理。

学校工会经费自查报告(共)

学校工会经费自查报告(共)

学校工会经费自查报告(共)一、引言本报告是对学校工会经费使用情况进行自查的结果汇总,旨在全面了解学校工会经费的使用状况,发现问题并提出改进措施。

经过全体工会成员的积极参与和相关工作人员的配合,我们完成了这次自查工作。

二、自查目的1.深入了解学校工会经费的使用情况,监督经费使用的合规性;2.发现可能存在的问题,并及时提出改进建议;3.提高工会成员对于工会经费使用的知情权和监督能力。

三、自查方法1.取得相关文件:收集学校工会经费管理的规章制度、预算报告、经费使用记录等相关文件;2.组织会员参与自查:将相关文件分发给各工会成员,并要求认真阅读并发表意见;3.邀请专人协助:邀请学校财务人员和纪检部门人员参与自查,并提供必要的指导和支持;4.统计、分析自查结果:根据会员的意见和专人的指导,对自查结果进行统计和分析。

四、自查结果1.经费使用情况的总体情况根据自查结果统计,我们了解到学校工会经费使用情况总体合规、透明,大部分资金均用于组织会员活动、文体活动和福利发放等方面。

经费使用记录详细清晰,使用明细与预算报告相符。

2.经费使用记录的审核情况自查中发现,学校工会经费的使用记录在时间和金额上经过了财务部门的审核,并有专人进行核对。

经费的使用记录中包含了使用理由、具体项目和金额等核实信息,有助于保证经费使用的合规性。

3.学校工会经费管理存在的问题然而,我们也发现了一些学校工会经费管理中存在的问题:(1)部分预算调整未及时报备:因为活动需求或其他原因,部分活动的预算调整未及时报备给工会财务部门,导致了一些活动经费超支或低使用的情况。

(2)经费使用审批程序不严密:在自查中发现,少数情况下,经费使用需要的审批流程并不完全符合规定,导致了一些支出未经严格审批手续。

四、改进措施针对以上发现的问题,我们提出以下改进措施:1.加强预算管理:工会活动预算调整需要及时向工会财务部门报备,确保经费使用合理性。

2.审批流程严格执行:加强工会经费使用的审批程序,确保经费使用符合规定。

学校工会财务自查报告(三篇)

学校工会财务自查报告(三篇)

学校工会财务自查报告摘要:本次财务自查报告针对学校工会的财务状况进行了全面的审查与分析,主要包括收入、支出、预算执行情况、资产管理与借贷情况等方面。

通过对工会财务的查核,我们发现了一些问题,同时也提出了相应的改进措施,以保障学校工会财务运作的规范和透明。

一、收入状况1. 工会会员缴费:根据工会章程,工会会员应及时缴纳会费。

通过与会员名册核对,发现了部分会员未缴纳会费的情况。

2. 收到的捐赠款项:工会经常收到来自企业、个人的捐赠款项。

但是,我们发现部分捐赠款项未按照捐赠方的要求使用,需要增强对捐赠款项的管理。

二、支出状况1. 员工工资支出:根据人力资源部门提供的资料,与工会支出相对应的员工工资支出存在一些差异。

需要核实工资支出的准确性。

2. 日常办公费用:工会的日常办公费用较高,主要是因为各类办公用品使用不规范,存在浪费情况。

需要加强对办公用品的管理与监督。

3. 活动支出:根据各项活动的预算和实际支出情况,我们发现有些活动的实际支出超过了预算,需要加强预算管理和费用控制。

三、预算执行情况根据工会年度预算和实际执行情况的对比,我们发现有些项目的预算执行情况不尽如人意,需要加强对预算的制定、执行和监督。

四、资产管理1. 固定资产登记:我们发现部分固定资产未进行妥善的登记和管理,需要做好固定资产的登记工作,加强固定资产管理。

2. 资金管理:工会资金使用较为频繁,但是对于资金的预算和支出情况存在一些不明确的地方,需要建立完善的资金管理制度。

五、借贷情况根据财务记录,我们发现工会存在一些未按规定办理流程的借贷行为,需要加强对借贷流程的监督和控制。

改进措施:1. 提醒会员及时缴费,并建立会费缴纳的管理制度。

2. 加强对捐赠款项的管理和使用,确保按捐赠方的要求进行使用。

3. 核实员工工资支出的准确性,并建立工资支出核对机制。

4. 加强对日常办公费用和活动支出的管理和监督,提高费用控制水平。

5. 对不合理的预算项目进行调整,并加强预算的制定和监督工作。

经费使用情况自查报告

经费使用情况自查报告

经费使用情况自查报告经费使用情况自查报告精选15篇在学习、工作生活中,我们使用报告的情况越来越多,要注意报告在写作时具有一定的格式。

我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,以下是小编整理的经费使用情况自查报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

经费使用情况自查报告1我校在经费使用方面从来都是遵循上级财务部门的相关制度,把钱用在刀口上。

每学期年均有财务报帐员严格把关,实行与校委会相互配合、监督对经费使用按规定进行公示,严格执行“收支两条线”的管理,坚决杜绝私设“小金库”的现象发生。

具体的自查情况如下:一、20xx年度:这个学年为了我校的“两基”攻关,学校置铁门、教室防盗门窗、办公室写字台等费用,实际支出5000元,其余经费使用则用于办公日常用费。

每月每个代课教师补助250元,上级拨款200元,学校实发每月每个代课教师450元,本年度我校有代课教师四名,每学期代课教师补助支出4500元。

本年度我校出现5000元的财政赤字,是用于“两基”的债务。

二、20xx年度本学年度我校经费支出主要用于学校办公费用,常规量化开支。

但是由于学校实验课酒精烧伤学生、在医院和护养等方面学校花去了大量的人力和财力.给学校工作的开展带来了一定程度的难言之隐.四、20xx年度本年度我的经费使用主要有三方面:一是用于学校办公用费,护校开支。

二是购置广播器材,电脑耗材。

三是学校护校开支及维修费用。

本年度我校无财政赤字,收支基本持平。

五、四年来凡涉及“爱德支助”和“两免一补”的学生款项,我校做到领一次补助必须登记造册,我领款时由家长签字,不会写字的要压手印,真正做到没一分钱均落到困难对象实处,无截留,无挪用现象。

六、学校在经费使用方面存在的问题1、将学校经费用于日常的常规工作奖惩,用以刺激学校教师的参教积极性的现象,违背了学校生均杂费只用于改善学生学习条件和学校的各项建设的根本宗旨。

2、除上级补助的代课教师工资外,学校有从办公经费内抽出一部分经费作为代课教师额外补助的现象,违规使用了学校的生均杂费。

工会经费使用管理情况的自查报告

工会经费使用管理情况的自查报告

工会经费使用管理情况的自查报告自查报告:工会经费使用管理情况一、前言工会经费是由职工自愿缴纳的经费,主要用于支持工会开展活动、维护职工权益、改善职工福利等。

正确、规范地管理和使用工会经费,对于保障职工的合法权益、促进员工福利的提升具有重要意义。

为了进一步加强我单位工会经费的管理,现进行工会经费使用管理情况的自查。

二、工会经费的使用管理情况1. 工会经费账务管理确认工会经费账户的开立情况,并核实经费的存入、支出记录是否规范。

确保工会经费账务的真实准确。

经核查,工会经费账户于每个月的工资发放日期,将工会经费自动转入工会账户。

每月的支出通过银行转账详细记录,确保账务记录的准确性。

2. 工会经费使用计划检查是否有规范的工会经费使用计划。

根据工会会员的具体需求和工会工作计划,及时制定年度、季度、月度的工会经费使用计划,并通过工会成员大会或其他形式进行审议和批准。

经查,我单位工会每年在年初会员大会上依法制定年度经费使用计划,并及时公示。

3. 工会经费使用范围核查工会经费使用范围是否符合相关规定。

根据有关法律法规的要求,工会经费主要用于以下方面:维护职工合法权益、改善职工生活条件、开展职工培训和宣传活动等。

经核查,我单位工会经费使用范围符合相关规定。

4. 工会经费使用审批流程检查工会经费使用的审批流程是否规范。

根据有关规定,工会经费的使用需经过工会主席或相关领导的批准。

经核查,我单位工会经费使用均经过工会主席或其他授权人员的审批,严格按照工会章程和规定执行。

5. 工会经费使用记录核查工会经费使用记录是否完备。

检查工会经费的使用记录和支出凭证是否完整、准确。

经核查,我单位工会的经费使用记录完整,包括经费使用日期、金额、用途、经办人等详细信息,支出凭证齐全。

6. 工会经费使用效果评估检查工会经费使用的效果是否有评估和总结。

经核查,我单位工会每年都会对工会经费使用进行评估和总结,及时发现问题,改进工作。

三、存在的问题及整改措施根据自查情况,我们发现了一些问题,需要及时采取整改措施。

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学校工会经费收支管理使用情况自查报告
工会经费收支管理使用情况自查报告
根据上级工会委员会的要求,我校立即对2019年工会经费管理使用情况进行了自查,现将自查情况汇报如下。

一、2019年工会经费情况
1.2018年结转工会费.54元。

2.工会经费收入:收到XXX课堂教学竞赛奖金4300元,收到2019年工会费元,收到2019年职工福利费900元,合计元。

3.工会经费支出:支会员亲属去世(4人)慰问金2000元,支探望慰问生病会员慰问金500元,支购买春节慰问品元,支春节慰问退休教师慰问金1800元,支三八妇女节活动经费2607元,支课堂教学竞赛(3次)奖金4200元,支“红烛情杯”篮球赛活动经费2386元,支教师赴省外开展修养参观差旅费482元,支2019年中秋节慰问品采购费7440元,支201年教职工校方责任险4130元,合计元。

4.截止2019年12月31日工会经费结余
.54元。

二、工会经费支出管理和使用情况
1.严格控制工会经费开支范围和开支尺度,各项收支实
行工会委员会集体领导下的主席负责制,各项付出都经工会主席审批,重大收支都经工会委员会集体研究决定。

2.没有用工会经费购买购物卡、代金券等,搞请客送礼、大吃大喝等活动。

3.无违反工会经费使用规定,滥发津贴、补贴、奖金。

4.没有用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动。

5.无截留、挪用工会经费、违规设立“小金库”现象。

6.没有参与非法集资活动。

7.没有将单位工会经费全部用于发放职工福利,确保开展职工活动和工会正常业务工作等经费开支。

8.没有用工会经费报销与工会举动无关的用度。

三、存在问题
1.没有取得上级工会审批工会组织换届(成立)文件及上级工会审批工会组织选举结果报告的批复文件,没有取得工会法人资格。

2.没有单独设立XXX账户进行工会经费自力核算。

3.没有收取工会会员应按工资收入的5‰缴纳的会费。

四、整改措施
1.实时按规定步伐树立健全学校基层工会构造;依据XXX关于工会法人注销管理的有关规定获得工会法人资格。

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