大学就业访谈记录

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就业人物访谈报告

就业人物访谈报告

就业人物访谈报告姓名:李小翠专业:应用电子技术系部:电子信息工程系学号:1202091215013一、前言俗话说得好,天生我材必有用,每个人都有攀登上成功的顶峰的可能,但胜利却永远只向强者招手!成功的路上布满荆棘和坎坷,跌倒在所难免,受伤毋庸置疑,难的是你能否在饱经困难和挫折后,仍能喊出“敢叫日月换新天”的豪情壮志。

大学只不过是一座象牙塔,我们进入了这里,总有一天要走出来,想在这个社会上安身立命,一份稳定的工作必不可少,然而,无数的大学生毕业之后走进社会,在应聘求职甚至于对自己的职业发展方向方面,都觉的迷茫,面对汹涌的社会大潮不知所措。

毕业之后,考研是目前在大学生中最流行的词汇,也是众多大学生的首选。

不考研,我们将走向何处?有一部分同学毕业之后就选择走向民营企业,而有一部分同学则选择进入事业单位或国有企业!作为一名电子信息专业即将毕业的的当代大学生,我不由得考虑起自己的未来。

在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里,我究竟该扮演如何一个角色呢?正因为存在很多的疑惑,因此借鉴他人经验是非常有必要的,这也正是我进行本次人物访谈的目的与意义。

二、访谈概况访谈对象:武威职业学院蒋伟老师(以下简称蒋老师)走访者:李小翠访谈时间:2014年9月6日下午访谈方式:面对面访谈地点:学校办公室访谈目的:天行健君子以自强不息,地势坤君子以厚德载物。

通过访谈了解成功人士成功的路程、经验,对就业情况的进一步了解,深知就业需要更多的是扎实的技术基础以及个人交际能力等,为自己迈步社会、走向工作岗位打下良好的基础,提供富有价值的依据。

三、走访经过蒋老师是我所在电信系的教学名师,1986年参加工作,现为武威职业学院电子信息工程系主任,计算机专业副教授。

从教24年来,一直在教学第一线从事教学及教学管理工作工作,工作认真踏实,勤奋兢业,在教育教学和教学管理工作中取得了突出成绩,先后被评为武威市优秀青年知识分子,武威市优秀教教师,武威市优秀教育工作者。

在校大学生就业预期访谈提纲

在校大学生就业预期访谈提纲

在校大学生就业预期访谈提纲同学:您好!谢谢您在百忙之中接受我们的采访,我们是西北师范大学文史学院 2009 级汉语言文学专业关于《在校大学生就业预期》课题组。

您对以下问题的意见和建议,我们会严格保密,仅做研究之用!再次感谢您的支持!《在校大学生就业预期》课题一、访谈对象基本信息年级:性别:专业:民族:年龄:二、访谈时间及访谈者时间:年月日访谈记录人:三、访谈主要内容1. 请问您几年级了?您的年龄是?您的民族是?2. 在你大学毕业之后,你是打算继续念书呢还是选择就业? ( 如果选择继续念书,跳至第 4 题 )3. 你选择就业,那么你预计自己毕业时第一份工作的起薪是多少?4. 你在上大学期间是否规划过你的就业目标?请你简单谈谈。

5. 在就业区域选择上,你会选择那些地方?大城市还是中小城市?谈谈你这样选择的原因。

6. 在就业去向的问题上,你有过回家自己创业或者回家建设家乡的打算吗?7. 你期望选择的就业公司会是那些呢?8. 你以前有过长时间(比如三个月,半年)的工作经验吗?在你的就业问题上,你会把你的工作经验当在你的求职优势里吗?9. 你的专业是?你如何看待专业是否对口问题?10. 当你遇到择业困难时,对你择业影响最大的人是谁?这是你会怎样选择?11. 你个人认为要找到理想的工作,除大学文凭外,至少还需要哪些证书?12. 你在选择工作的时候,你会通过那些渠道找工作?你个人认识比较有效的渠道是什么?13. 面对大学生就业难的现状,你认为目前大学生就业难的主要原因是什么?14. 你希望在学校学习期间获得怎样的就业指导?15. 在目前的就业趋势下,你认为国家在促进大学生就业方面应给予大学生那些帮助?访谈到此结束,谢谢您的支持,祝您学习生活愉快!。

大学生就业指导访谈记录

大学生就业指导访谈记录

大学生就业指导访谈记录2021-12-8舜网记者访谈记录舜网记者:小刘、小李大学生精英职业发展项目:于老师1.为什么把这个项目定义为“大学生精英项目”?能介绍下精英职业发展项目发展的过程吗?答:这话说起来还要从我个人的成长上来讲。

我1982年西安交通大学毕业后,被分配到省级机关工作,主要从事经济领域的管理。

1992年被派到省级下属公司做老总,一直做到2021年,当时直属公司改制,我暂时没事可做,就接受了一家德资企业的邀请,去出任他们的大中国区总经理。

2021年回到机关,根据我的年龄和资历,认为我既有政府工作经验又有国企外企工作经验,便派我为大学生创业提供咨询和帮助。

当时,电视里有个很火的节目,叫做《赢在中国》,配合这种热潮,起到了推波助澜的作用。

甚至当时领导还想在济南搞一座形象工程“创业大厦”。

几年的帮扶大学生创业工作我深深感到,刚刚步入社会的大学生无论从资历、资金还是社会就业及企业管理经验上来看明显不足,成功率极低。

少数成功者也是成本极高,投入产出不成比例。

我在指导大学生创业过程中,逐渐发现我们的学生在学校里仅仅增加了知识,增加了智商的成分,情商并没有得到提高,主要表现在对社会、对市场的适应性还存在着一定的差距。

也就是说,学校里学到的知识还不具备在社会实践应用的能力,这两者之间有一个差,一个缺陷。

什么缺陷呢?就是我现在课程中主要突出解决的“职业化”的缺陷。

我建议让大学生先就业,意在先进行“职业化”磨练,取得一定的社会经验后再创业,在这种思想指导下,我决定和几位在创业工作中的同事一起,先利用现有的资源为大学生补上知识到能力这一课,把由帮扶大学生创业改为帮扶大学生就业。

在名称上我们取了“大学生精英项目”作为我们的标识,主要想把大学生培养企业的高职高薪的人才,同时也成为社会的精英人才。

2.公司全称是象牙塔传媒集团,怎么会想起做大学生就业这个项目呢?答:“象牙塔”指的是学习环境,我取这个名字的意思就是想为学生们建设一个真正的“象牙塔”,让他们在这里学习到社会中最有用的知识,也就是我常对学生们说的那样“今天走进象牙塔,是为了从象牙塔里走出去”。

大学生就业指导访谈记录

大学生就业指导访谈记录

大学生就业指导访谈记录我近日采访了一位大学生就业指导专家,以下是访谈记录。

问:您觉得大学生就业市场竞争激烈,他们该如何提高竞争力?答:确实,现在大学生就业市场非常的竞争激烈。

他们应该积极参加各种实习、创新创业等活动,学习新知识,累积实践经验,拓宽视野。

同时,认真准备应聘材料,包括简历、自荐信、作品集等。

还应该注重自身能力及技能的提升,如英语、计算机等方面的学习,提高理论知识和实践能力,增加就业机会。

问:在求职过程中,大学生应该注意哪些问题?答:大学生应该认真阅读求职信息,理解企业要求,了解自己是否符合该职位的要求。

在求职材料中应该真实反映自己的能力和素质,不夸大其辞,但也不要低估自己。

在面试时要注意着装、仪表和语言表达,展现专业和能力。

还应该遵守社交礼仪,注重与招聘人员之间的沟通,善于表达自己的思想和想法。

问:在就业选择上,大学生应该有哪些考虑?答:就业选择需要根据自己的实际情况进行考虑,如专业、职业规划、工作地点等。

大学生应该了解自己的优势和劣势,选择适合自己的行业和企业,并了解近年来各行业的发展趋势,抓住机遇。

同时,大学生也应该注重自己的兴趣和爱好,选择有意义的职业,能够发挥所长和激发潜力。

问:对于一些初次求职的大学生,您有什么建议?答:对于初次求职的大学生,可以多关注一些企业宣传和招聘信息,积极准备应聘材料,并在面试前进行充分准备。

要有一颗乐观的心态,不畏艰险,勇敢面对挑战。

同时也可以参加一些职业培训,提高自己的就业技能,增加自信心。

问:您认为大学生的未来就业前景如何,他们应该为此做哪些准备?答:未来,各行业都需要大量的高素质的人才,我们相信大学生一定有很好的职业前景。

他们应该注重自己的综合素质和满足市场需求的技能,学习新技术和新知识,不断提升自己。

同时,积极参与各种实习、创新创业等活动,累积实践经验,丰富自己的履历,为未来的就业做好充分准备。

大学生职业生涯范文人物访谈记录_0

大学生职业生涯范文人物访谈记录_0

大学生职业生涯范文人物访谈记录_0 大学生职业生涯范文人物访谈记录篇一:大学生职业生涯人物访谈记录访谈时间:2017年x月x日访谈方式:当面访谈访谈人:杨文斌被访谈人;陈晓被访谈人简介:陈晓,外a(“article_content_up”);篇一:大学生职业生涯人物访谈记录访谈时间:2017年x月x日访谈方式:当面访谈访谈人:杨文斌被访谈人;陈晓被访谈人简介:陈晓,外贸部总管,浙江工商大学20xx届毕业生。

从毕业后,林静进入一家外贸公司后,凭借自己坚持不懈的努力,由一名普通的外贸销售员,成为了一位外贸公司的主管。

正是这种坚持不解的精神造就了陈晓如今的成就。

她成功的座右铭就是:成功源于不懈的坚持,坚持铸就你美好的未来。

访谈目的:为了进一步明确自己的职业生涯目标,更好地制定今后的职业生涯规划,让今后大学生活更加充实有意义,并未来铺就一条光明之路。

访谈内容:1、在这个工作岗位上,每天都做些什么?首先要明确当天的工作任务,牢记上级指定的任务,做好任务记录,其次要分配好每个销售部分的任务,联系客户,,做好各部门的任务统计,最后对一天的任务做个小结,并把当天的任务完成情况和总结及时向上级汇报。

2、这项工作需要什么样的人?英语语言沟通能力较强的,有相关英语等级考证证书,对外贸知识有相关了解,有责任心,,善于共同,工作积极的人3、到这个领域工作需要的基本前提是什么?首先要有相关英语等级考证证明,有流利的口语和函电沟通能力,最好有有一定的工作经验4、这项工作需要特别的知识、技能和经验吗?首先必须要有一定流利的英语口语能力,其次函电沟通能力也是不可或缺的,当然对外贸业务流程也是做好外贸工作的前提5、这种工作需要什么样的教育或培训背景吗?基础是本科学历,最好是专业对口的,注诸如:英语或国际贸易等相关专业的学历6、什么样的个人品质或能力对这项工作的成功来讲是重要的?首先这个人必须要有耐心,必须熟悉外贸流程,英语口语流利,沟通能力强7、最近,这项工作有没有因为科技、市场、竞争等因素发生变化?原先美国是我国外贸出口的一个重要国家,由于美国的金融危机导致美国市场的萎缩,对外出口量也相应地减少了。

关于大学生就业情况调查焦点访谈大纲(改)

关于大学生就业情况调查焦点访谈大纲(改)

关于大学生就业情况调查焦点访谈大纲一、预备谈话(一)主持人开场白、熟悉参与人员(2~3分钟)欢迎词、自我介绍、参加人员简单介绍和此次访谈目的说明(二)解释焦点小组访谈法及其规则(7~8分钟)1、解释焦点小组访谈法2、大家不必拘谨尽管把自己内心最真实的想法表达出来,我们的目的就是为了倾听大家最宝贵的意见3、我的另外两个同伴负责摄影和拍照,他们对你的观点亦非常感兴趣。

4、关于录音和摄像——为了让我们专心听大家的想,法没办法做到把你们的观点都很仔细的记录下来,所以我们准备了录音和摄像5、请大家有序地发言,不要抢答,不然我担心没办法把大家的观点都记全6、如果你对我们本次的话题了解够深的话请你踊跃发言,如果不是很了解也没关系的7、我们这次访谈的内容分成几小块,大概会占用大家一个多小时的时间,还望大家耐心配合我们的工作,谢谢!还有什么问题可以提出来二、就业形势(15分钟)目的:让大学生充分了解目前我国的就业情况,在踏入社会之前做好心理准备1、你对现在我国的大学生就业前景了解吗?谈谈你的看法。

2、对当前大学生就业困难局面你是抱着一种怎样的态度的?3、你认为现在大学生就业难的原因可以归结为哪几方面?哪些方面占据主导地位?三、专业前景(15分钟)目的:了解大学生对自身专业的认识,提高专业技能。

1、你对现在所学专业的满意程度如何?如果让你重新选择你还是会选择这个专业吗?2、在找工作时你是如何看待专业和工作性质(专业对口)的问题?四、对就业服务的评价(10分钟)1、学校有没有提供大学生就业提供或创造一些有利条件?举例说明。

2、对于一些企业的招聘信息自己是否有去了解过?都是通过什么渠道去了解的?你认为哪种渠道更方便实用?五、职业规划和定位(15分钟)1、现在自己是否有着手为以后的就业开始做准备?比如参加一些就业培训,实习之类的2、毕业后职业定位是什么?你个人可以接受的薪酬范围是多少?3、对于自己创业,你会如何考虑?六、择业价值观(20分钟)1、对于现在很多大学生都想考研或是考公务员增加竞争优势这一现象你持何种态度?说说自己的看法2、我们都知道大学生开始就业时,基本都是从基础开始,自然工资不是很理想,面对这样的落差你该如何去面对?3、影响你日后选择工作的因素是什么?你认为哪些因素起决定作用?为什么?七、对大学生就业问题的建议(15分钟)1、针对当前的大学生就业难问题,你认为政府可以做些什么?采取些什么措施?3、针对当前的大学生就业难问题,你认为大学生自己应该如何做才能更有优势?五、结束语(3分钟)。

大学生职业生涯人物访谈记录

大学生职业生涯人物访谈记录

大学生职业生涯人物访谈记录主题:大学生职业生涯人物访谈记录人物一:张轩(化工专业大三学生)问:你理想的职业是什么?为什么选择化工专业?答:我理想的职业是化工工程师,因为我对化学和工程学都很感兴趣。

我选择化工专业是因为我希望能在实践中运用自己的专业知识,在化工行业做出一定的贡献。

问:在大学期间,你参与过哪些与职业相关的实践活动?答:大学期间,我加入了化工学术团队,并积极参与实验室的研究工作。

此外,我还参与了几个关于化工技术与应用的社团活动,丰富了自己的实践经验。

问:你对未来职业生涯有什么规划?答:我希望能够进入一家大型化工企业,通过实践不断提升自己的能力,并逐渐晋升为高级工程师。

同时,我也希望能够将自己的专业知识和实践经验传授给更多的学生,为培养更多优秀的化工人才做出贡献。

人物二:李婷(计算机科学专业大四学生)问:你理想的职业是什么?为什么选择计算机科学专业?答:我理想的职业是软件工程师。

计算机科学专业可以提供我所需要的技术基础和工程实践经验。

我选择这个专业是因为我对计算机技术有着浓厚的兴趣,并希望能够在软件开发领域发挥自己的才能。

问:在大学期间,你参与过哪些与职业相关的实践活动?答:大学期间,我参与了几个软件开发项目,并在其中担任主要开发者的角色。

此外,我还参加了一些与计算机科学相关的比赛和Hackathon活动,锻炼了自己的解决问题和团队合作能力。

问:你对未来职业生涯有什么规划?答:我希望能够加入一家知名的软件开发公司,通过实践和学习不断提升自己的技能和经验,成为一名优秀的软件工程师。

我也希望能够在未来创办自己的科技公司,为社会带来更多创新和价值。

人物三:王涵(金融专业大二学生)问:你理想的职业是什么?为什么选择金融专业?答:我理想的职业是投资银行家。

我选择金融专业是因为我对金融市场和商业运作有着浓厚的兴趣。

我希望能够通过金融手段为企业和个人提供更好的资金管理和投资方案。

问:在大学期间,你参与过哪些与职业相关的实践活动?答:大学期间,我参加了一些金融模拟交易比赛,并取得了不错的成绩。

大学职业生涯访谈记录

大学职业生涯访谈记录

职业生涯人物访谈记录王同学:欢迎李盈理老师百忙之中做客职业生涯名人录的访谈。

由于时间的关系,我们就开门见山的问您几个问题。

那么首先,我们了解到您是毕业于河北大学,硕士毕业这么一个情况,当时是什么样的契机让您留在了天津农学院而不是您出生的地方河北省呢?李老师:你也可以自己(选择)北京,还是上海,还是直辖市,或者南方、北方,你所在的城市,比如说我想在河北,找一些大学里的招生简章,看看招不招英语老师,然后在天津呢,当时我也是投了很多的简历,然后就来到这个学校也投了简历,然后来这面试,当然其他学校也去面试了,后来你得选择一下哪个好一些,就是天津是直辖市,所以就留在这了,没去保定。

王同学:您觉得我们现在的就业形势特别严峻,当初您的压力有没有这么大。

现在即将毕业的一些人,您给一些建议的话,就业好择业好?李老师:还可以把,但是竞争还是特别激烈,优秀的人太多了,那我建议还是先就业,因为你在先就业了之后,甚至你现在可能还考虑自己要不要考研,是吧?我大学毕业之后就直接考了研究生,就继续读了研究生,现在如果你们问我,是就业还是考研,我觉得先就业,先找一个你能干的工作,然后看你在工作中缺少什么,然后再去读研,你可以不学食品(专业),你可以跨专业的学,看你需要什么,现在如果让我,我如果是个本科生的话,现在如果让我考研,我可能不会考英语,我可以考别的(研究生专业),好多方向,心理学哲学都行。

王同学:但是我觉得您的英语水平,为以后就业打基础的话是个优势。

为什么你不选择英语这方面继续(深造?)李老师:你看因为,这个英语我已经学了四年了,可能还就是没有学好,就是肯定没有学好,我还需要再深造,但是我也知道怎么学了,相对于非英语专业有基础了,我知道应该怎么去学,或者欠缺什么,甚至我可以去报名一些学校外的培训课,现在有很多培训课教商务英语,笔译口译,我可以去学那个。

就不把它作为我的主攻方向,就是以它作为工具学别的。

王同学:通过和您的接触和在堂的讲课,你给我们讲了一些文学之类的小说,您推荐一本适合我们应届毕业生读的书,从中您收获了哪些?李老师:和你这么说吧,就是推荐什么书呢?可能也不太好找,因为你觉得这个书也挺好,那那个书也挺好,你要是说哪本书是权威的书籍,Homerun book,好多书都是这样的,好多书都会给你带来这两种感觉,就是我读的很多书都是这样的,就是忘了吃饭睡觉,就是一晚上你想把它读完,然后读完你觉得这些地方没读细,还要再读,所以关于就业方面的没什么。

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大学就业访谈记录
09061209 陈曲
一、对象:李成功
二、活动主题:了解社会、探索职业、促进规划、把握人生
三、活动目的:
生涯人物访谈是大学生职业选择和职业定向的一个自助平台,是在校期间职业生涯规划的一个环节,是一种获取职业信息的有效渠道,目的在于使学生了解和认识社会需求、职业需求、职业环境和基本状况,帮助求职者(尤其是在校大学生)检验和印证以前通过其它渠道获得的信息,并了解与未来工作有关的特殊问题或需要,如潜在的入职标准、核心素质要求、晋升路径和工作者的内心感受等(这些信息是通过大众传媒和一般出版物得不到的)。

通过生涯人物访谈,还能正确认识自己的优势和不足,从而制定更加合理的大学学习、生活计划。

四、谈话记录:
大学生找工作难的呼声不知不觉持续了有小十年,人们,我们似乎把这种现象当作是一种常态,究其原因是什么呢?我觉得是我们对于自身的认识不够到位,虽说大学生已经从70,80年代的天之骄子变成了普及教育,但是也不至于到一文不值的地步,何况,大学还分三六九等,我们北京工业大学的毕业生也是堂堂的一类本,没有必要这样消极,悲观,要客观地看待自己,既不可妄自菲薄,又不可夜郎自大,下面,就说下我对一名已经走入社会的邻居家的大哥,进行了采访。

问:毕业生毕业前后必须办理的手续有哪些?
答:一是领取证件。

毕业生在离校前应从学校领取“毕业证”、“就业报到证”和“户口迁移证”,档案由学校转递,也可根据学校情况由毕业生本人转交毕业生就业主管部门。

二是就业报到。

档案转递到毕业生就业主管部门后,毕业生应携带毕业证、就业报到证到毕业生就业主管部门报到,并领取“就业介绍信”。

问:机遇的把握在职业的选择上重不重要?
答:有不少刚刚毕业的新人自持能力高,总觉得现在的工作太屈才,刚踏进单位就计划着跳槽,结果跳来跳去还是原来的山头最高。

这个时候就需要保持良好的心态,懂得自己平衡心理。

良好的心理状态是至关重要的,抱有一颗平常心。

不要一窝蜂去扎堆,应该选择与自己匹配的单位,职位的选择往往也是对机遇的一种把握。

错过机遇,你将会与成功失之交臂。

问:能力重要还是文凭重要?对于那些家庭条件好的人是否在找工作上会占优势?
答:现在大学生要更注重培养和利用亲属和朋友外的社会关系网络进行职业搜寻,社会关系网络可以弥补劳动力信息不对陈的不足。

社会网络发挥作用的形
式以提供人情为主、传递信息为辅。

大学生职业搜寻更要重视强关系网络,社会网络在再分配经济中的作用不是传播和收集职业信息,而是待分配的择业者通过人际关系,得到工作分配主管部门和决策人的照顾。

也就是说社会网络不再是信息桥,而是人情网。

问:那么这种现象会不会导致大学会僧过分的注重人际关系或是这种社会关系?
答:其实这就是社会意识对大学生择业影响的一个方面。

就刚刚提到过的这个过度的重视人际关系和权力等级,这种“学而优则仕”的观念对就业选择还是有很深的影响力的。

计划经济时期的“干部意识”又加上了新经济时代的白领情结,大都要求现在的用人单位注重以“物”为中心的发展观,缺乏以“人”为中心的发展观。

许多用人单位只看到人才的短期行为而不愿作长期投资。

问:那与职业社会化有关系么?
答:肯定有关系么。

首先缺乏大学生职业社会化的目标。

长期以来大学生就业观念的培养和职业道德教育很少受到人们的关注;其次,大学生职业社会化过程中的执行者之间存在着偏差,亟待做出相应的调整,包括父母的偏差、学校的偏差和大众媒体的偏差。

问:大学生自身素质和就业观念还有大学生职业社会化对就业的重要性那么大,那么在大学生涯的规划就突显出其重要性了。

我们应该怎么做呢?
答:大学生涯的规划及职业生涯的规划在大学并未全面展开。

其职业生涯理念的传播还仅仅限于屈指可数的几个大学。

不过在现实确实存在一大批关注大学生职业生涯规划的有识之士。

他们通过各种渠道进行公益的培训、讲座等等。

五、访谈结果分析:
所以作为大学生来讲,首先要调试好自己,第一要了解当下的就业状况,心里要有个数,知道目前社会发展到一个什么样的阶段了,为什么会造成这样的困难,一定要了解清楚,对此有一个理性的认识,对国家的形势有一个理性的认识,不要盲目,不要等到那一天才手忙脚乱。

再一个是抓住在校的时间提高自己的能力,包括各个方面。

像今天不管我有没有事我一定要过来,应该鼓励你们去做,既然学这个专业,那最基本的专业能力必须在学校要得到锻炼,要自己找机会,也不要老指望着学校、家长、社会怎样给我提供机会,要有一个观念的转变,要是观念转不过来的话,你永远会觉得这个社会对你非常不公平。

再有就是我刚刚提到的就业观念,就业观念一定要做一些相应的调整,不要像蚁族那样非大城市不去、非专业不干,我学新闻,我就必须要干新闻,我必须要进电视台,这个恐怕是不太现实的。

还有就是要理性的对待不贵社会如何发展,政策如何变化,首先要把自己的能力充实好然后再去适应、去调试自己,这样就不会把就业难当成一个压力,很痛苦,那反而觉得那是个动力、一个很好的机会,这个也很难说,还是积极乐观的去面对吧,注意理性去看待问题,把困难当成动力。

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