学校教职工代表大会代表提案表附页

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学校教职工代表大会代表提案表(附页)

教代会学校工作报告

务实创新和谐发展 ——在2009年11月14日黄马中心小学第十届教代会上的报告 邹贵洪 各位代表、各位来宾、同志们: 在这美好的收获季节,我们又欣喜地迎来了黄马中心小学第十届教职工代表大会的胜利召开,我谨代表学校党支部、学校全体教职员工对大会的召开表示热烈祝贺,对莅临大会指导工作的领导及老教师们表示衷心的感谢。 下面我向大会作学校工作报告,提请各位代表审议。 一、工作回顾 一年来,黄马中心小学继续以邓小平教育理论和党的十七大精神为指针,以科学发展观统领全局,在上级党委政府和教育行政部门的领导下,遵循“ 创特色树品牌争一流健体魄学做人勤学习铸成就”的办学目标,沿着第九届教代会制订的“夯实基础,共创未来”的工作思路,团结奋进、努力拼搏、开拓进取、务实创新,克服了任务重、经费紧的困难, 全面而较好地完成了各项教育教学任务。 (一)取得的成绩 1、2007-2008学年第一学期期末全县抽考四年级语文获第三名;五年级语文获第六名。 2、2007-2008学年度县教育教学督导综合评估中,各项成绩指标综合排名全县第六,并荣获四A学校称号。取得这个成绩完成了我们学年初制定的目标,取得这个成绩是我们枫小全体教职员工辛勤耕耘的结果。 3、2007-2008学年度中心小学语文教研组被评为全县优秀语文教研组。 4、《布置有特色的课外作业》课题已获市级结题;《利用信息技术,让数学课生活化》课题获市级立项。 5、有3篇论文省级获奖;8篇论文市级获奖;70余篇论文县级获奖。 6、有7篇课件分别获得县级一、二等奖。 (二)继续加强校园环境建设,努力打造城区周边一流学校 为继续打造良好的育人环境,本学年学校继续投入了大量的人力、物力和财力用于学校的环境建设,其中建筑面积达2580平方米的中心小学新教学楼已落成,并于今年九月新学年开学时交付使用;1540平方米的学生宿舍楼也在紧张有序的施工中,学校的整体规划在设计中。办公室、教室等墙壁文化的点缀让新教学楼更靓了,校园整体环境更美了。经过一年的实质性努力,各村完小的面貌又有了新的变化。相信在不久的将来,我们枫小一定能够打造成城区周边环境一流的学校。 (三)继续坚持依法治校,不断规范学校管理。 1.不断完善各项制度,坚持依法治校。不断完善学校规章制度是规范学校管理、坚持依法治校的前提。我们将不断完善教职工代表大会制度,切实保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利。第八届一次教代会上修订了《枫岭头小学教师教学工作目标考核方案》及《枫岭头镇小学教育教学目标管理评价方案》,本次教代会,将出台一些新的制度,为我校各项工作的开展明确了任务,指明了方向,保证了依法治校工作的顺利开展。 2. 落实精细化管理,让学校管理更趋规范有序。为进一步加强教学管理,实现教学管理的过程化、规范化、精致化,全面提高教学质量,根据开学初上饶县教育局下发的《关于进一步加强精细化管理的意见》文件精神,结合我镇的实际,对教师的教学工作进一步提出明确的要求:即要求全镇教师要牢固树立质量形成于过程的思想,使每一堂课、每堂课的每个步骤以及各个教学环节都科学、规范、高效,把教学质量管理从传统的质量检查、“事后把关”、“秋后算账”转移到质量形成全过程中各个环节的质量控制上。 (四)继续开展各种丰富多采的活动,提高师生的综合素质。 1、由政教处组织我校学生先后到枫岭头敬老院、镇政府进行了以“雷锋在行动”、“敬老院行动”为活动主题的“弯腰行动”,培养了学生的社会责任感,并得到各界的肯定。 2、少先队每周认真组织好国旗下的讲话,做到形式规范,围绕重点,结合实际,如以“打造靓丽的校园靠你我”、“珍爱生命,快乐成长”、“感谢恩师”、“好读书,读好书”、“谦让是金”、“让爱心播散阳光”等为主题的演讲,给学生带来精神的超越。 3、为拓宽学生的知识面,激发学生读书的兴趣,养成博览群书的好习惯,树立终身学习的好理念,构建素质教育的好模式,由教务处牵头,教研处、政教处密切配合实施的枫岭头镇小学“读书节”活动,开展了诸如《讲故

小学教代会提案内容

小学教代会提案内容 第六届教职工代表大会第五次会议提案处理情况第六届教代会第五次会议共征集提案、建议25条,其中提案12条,建议13条,经过提案办理部门认真细致的工作,多数提案、建议已有答复并正在办理,现将提案处理情况说明如下: 第六届教职工代表大会第五次会议提案 10、关于调整锦秀小区班车线路的问题 提案人:徐鹏春机械工程与自动化学院 提案内容:锦绣小区现以成为我校教职工居住比较集中的一个区域,已达27位。现设的班车点较远,教职工需15-30分钟步行才能到达,造成了他们出行难的问题。建议调整现有的班车线路,增设班车点。 答复部门:总务处 答复内容:根据目前班车运行的具体情况和班车车况的现状,现不具备增加班车线路的条件,按学校后勤社会化改革要求,学校将选择适当的时机进行班车改革。 11、关于校园标识导向系统建设的建议 提案人:庄光明 提案内容:标识系统在校园环境中有着非常重要的作用,出色的标识不单是一种导向载体,而且是学校形象的宣传者;不但张显学校的魅力,而且能够唤起师生以及来访者的情感,使他们拥有亲切、愉快的心境。目前,我校的校园整体规划和主体建筑基本已经定

型,主要区域的扩建和改建不多,但是作为校园环境配套设施之一的标识导向系统不完善、不系统。现在看到的标识导向系统是学校在没有扩建图书馆和综合楼时期设置的,已经不适应学校的发展需要。特别是在校门口的主入口处,除了一个校园总图外,再没有其它标识系统,道路指引标识和楼宇场馆标识特别不明显。因此,校园标识导向系统应具有文化性、关怀性、形象性、连续性和统一性的要求。 答复部门:总务处 答复内容:校园标识导向系统的建设对校园文化建设和大学内涵建设具有十分重要的意义,是校园文化建设的重要组成部分,因此,该提案受到了校领导的好评和重视。综合考虑第六届教代会第四次会议“关于加强学校校园人文环境建设的提案”与本提案具有一定的共性,为做好两项提案的解决和落实工作,经校领导研究决定,将“校园标识导向系统和校园人文环境建设的设计问题” 作为一项课题由艺术设计学院负责完成,待方案报请校领导批准后逐步实施。 第六届教职工代表大会第五次会议建议 9、关于将下午3:30班车延至兴工街的建议 提案人:姜凤琴、夏英 提案内容:在东联路修建之前,3:30班车兴工街为终点,由于东联路的修建,路不好走,3:30班车终点提前为二部。现东联路已修好,要求班车终点延长到兴工街。兴工街为交通中转站,好多

学校教职工代表大会制度

学校教职工代表大会 制度 为了保障教职工民主管理学校的权力,充分发挥教职工的积极性、创造性和主人翁作用,搞好我校的各项工作,根据《宪法》的有关规定,制定本制度。 一、教代会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理权力的机构。 学校的工会委员会是教代会的工作机构,负责教代会的日常工作。 二、教代会在学校党组织领导下依照法律、法规和有关的政策行使职权,围绕学校中心工作和重大问题开展工作。 三、教代会要尊重和支持校长依法行使职权,团结、教

育教职工以主人翁的态度努力做好工作。学校支持教职工行使民主管理学校的权力。 四、教代会实行民主集中制。 五、教代会要行使审议建议权、审议通过权、审议决定权、评议监督权、民主推荐和民主选举权,五项职权。 六、教职工代表需以年级或教研组等为单位,由教职工直接选举产生。代表名额分配方案和选举方法由工会委员会视学校的规模而定,征得党组织同意后实施。 七、每学期至少召开一次教代会,每次会议必须有1/3以上的教职工代表出席,遇有重要事项,经校长、工会或1/3以上的教职工提议,学校党组织同意,可提前、推迟开会或召开临时会议。 八、教代会可根据需要设立若干专门小组具体负责某一方面工作。各专门工作小组的成员,一般在教职工代表中产生。 九、教代会闭会期间各组应建立活动制度,在各组工会

小组长和教职工代表的主持下开展活动。教代会闭会期间需要临时解决的重要问题,由学校工会研究处理,必要时可召集教职工代表组长和专门工作小组的负责人联席会议协商处理,并向下一届教代会报告予以确认。 本制度自七届三次教代会通过之日起实行。参照《教育法》、《工会法》,结合本校实际情况,制订本条例: 1、教代会是在学校党支部领导下的教职工民主管理学校的权力机构。 2、教代会必须坚持四项基本原则,高举邓小平理论伟大旗帜,贯彻执行党的方针、政策、法令,正确处理国家、集体、个人三者的关系,充分调动广大教职工的积极性,真诚为广大教职工服务。

学校教代会学期末工作报告

学校教代会学期末工作报告 各位代表、委员: 大家好! 20**年,**中学在上级领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,积极发挥作协联络、协调、服务和指导的职能,克服困难,努力开展工作,促进了全校发展的进一步繁荣。**中学创办于1958年,至今已有五十一年历史了,忆往昔,**中学一路栉风沐雨,一代代能人智者,一任任卓有成效的校长,殚精竭虑,励精图治,薪火相递,承传文明,为社会培育了一大批的优秀人才。看今朝,更令我们深思,倍感肩上担子沉甸甸,“人无远虑,必有近忧”,有辉煌过去,固然让人自豪,但好汉不提当年勇,不能沉醉于过去,更应面对现实,筹划未来,使马江中学明天更辉煌。为此,借今天教代会成立之机,特向各位代表、委员报告学校行政有关设想和策略。人类社会进入二十一世纪,教育面临着更多的挑战。家庭教育是现代教育中一个重要组成部分,只有加强科学治理,努力办好家长学校,提高家庭教育水平,促进家校联系,广开社会育人渠道,积极构建家庭、学校、社会一体化的教育体系,才能全面推进素质教育,培养德才兼备的跨世纪社会主义事业建设者和接班人。 一、要有明确端正的办学思想学校要始终坚持正确的办学方向,认真贯彻党和国家教育方针,积极落实教育强国强省强市强县会议精神,与上级教育主管部门保持一致,实事求是,勤奋努力,认清形势,紧紧围绕“质量、安全、效益”三大任务加强学校工作和管理,突出“保安全、保质量、抓队伍、转作风”四项工作重点,稳步切实

提高教学质量,促进教学水平不断提升,赢得良好信誉,增强学校在县内的知名度。 二、要明确奋斗目标 1、修订安全制度,经常注意安全教育,定期进行安全隐患的排查,确保学校平安无事,天天顺畅。 2、重视基础课教学,切不忽视音体美等教学,争取在县组织的竞赛活动中获奖,特别是县运动会和音体美计局抽查考试进入前八名,继续保持和发扬特长生培训的有利优势,为马江中学争名誉。 3、高度重视学校卫生工作。定期刊载卫生常识,建立学生健康档案,环境卫生常抓不懈,使学生养成良好的卫生习惯,做到学校环境清洁如新。 4、后勤要树立为师生,为教学服务的思想,上岗正点,办事公道,态度和蔼,改善炒菜质量,供好水电,保护好学校财产和设施。 5、勤工俭学和招商引资双管齐下,积极完成教育局下达的指标任务,努力改善教师福利待遇和办学条件,用一二年时间使马江中学教师待遇与周边学校持平。 6、强化德育管理,促使学生行为文明规范,形成正确的人生观、价值观、世界观,学生思想品德优秀率达95%以上。 7、尊重现实,关心和热爱学生,认真做好扶贫助学、劝学控流工作,确保学生巩固率98%以上。 8、稳步提高教学质量。全体教师都要有质量意识、竞争意识、忧患意识和主人翁态度,确保 七、

《学校教职工代表大会规定》2012年版

民主进程:《学校教职工代表大会规定》解读 中华人民共和国教育部令 第32号 《学校教职工代表大会规定》已经2011年11月9日第34次部长办公会议审议通过,并经商中华全国总工会同意,现予发布,自2012年1月1日起施行。 教育部部长袁贵仁 二○一一年十二月八日 今年1月1日,《学校教职工代表大会规定》开始施行。制定《规定》,是施行教育法律法规、贯彻落实教育规划纲要,完善学校内部管理体制,加强现代学校制度建设,全面推进学校民主管理进程的必然要求和重要举措。《中国教育报》记者唐景莉就此采访了中国教科文卫体工会副主席陈志标。 ——中国教科文卫体工会副主席陈志标解读《学校教职工代表大会规定》 问:1985年,教育部、原中国教育工会联合颁布了《高等学校教职工代表大会暂行条例》。请问《暂行条例》实施20多年来,效果如何? 答:1985年1月,教育部和原中国教育工会联合颁发了《高等学校教职工代表大会暂行条例》,20多年来,教代会制度逐步完善,取得了明显的成效。 一是由文件规定发展到法律法规,法律地位不断提高。 二是由高校发展到各级各类学校,适用范围日益扩大。 三是由暂行条例发展到实施细则和工作规程,制度体系日渐完善。 四是由会议制度发展到工作制度,制度质量明显提高。 五是由工作试点发展到制度规定,职责权利逐渐落实。 六是由组织机构发展到组织网络,自身建设日趋加强。 目前,全国98%以上的各级各类公办学校建立了教代会制度,民办学校、中外合作办学机构教代会的建制率也达到40%,体现了教代会制度强大的生机和活力。 问:教育部和中华全国总工会经过广泛调查和多次研究,制定了全口径规范、指导和推进各级各类学校教职工代表大会制度的《规定》。请问《规定》有哪些制度创新? 答:《规定》共六章三十条,对本规定的适用范围,教职工代表大会的地位、指导思想、领导体制、组织原则、职权、代表的产生及其权利义务以及组织规则、工作机构等作出了较为全面系统的规定。与《暂行条例》比较,有很多制度创新。 一是《规定》明确了教代会的法律效用和适用范围。 《规定》是国务院部门规章,具有更强的法律效用;适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校,民办学校、中外合作办学机构参照本规定执行,涵盖范围大大扩大。 二是《规定》确立了教代会制度在学校民主管理中基本形式的地位。 与《暂行条例》相比,《规定》明确教代会“是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式”。与学校的其他民主管理形式相比,教代会具有法定的形式、广泛的代表性和适用性、职权的多样性和开放性、完整的组织制度和工作制度、一定的权威性和法律效力,经受了30多年实践的检验,由此确立了教代会作为教职工依法参与学校民主管理和监督基本形式的地位。 三是《规定》创新了教代会的组织方式。 《规定》明确“学校根据实际情况,可在其内部单位建立教职工代表大会制度或者教职工大会制度,在该范围内行使相应的职权”,除了教代会、教职工大会,对规模较大的学校在其下属单位,如院、系建立二级教代会,此外,针对规模较小的学校,一些地区设立区域性、行业性教代会制度,行使相应的职权。 四是明确学校工会为教职工代表大会的工作机构,承担以下与教代会相关的工作职责。 《规定》规定:“学校应当为工会承担教职工代表大会工作机构的职责提供必要的工作条件和经费保障。” 五是《规定》赋予学校在教职工代表大会建设和发展方面的自主权,学校根据《规

学校教职工代表大会规定

《学校教职工代表大会规定》知识竞赛试题 (请涂黑答题纸上对应答案的圆圈) 一、单项选择 1.《学校教职工代表大会规定》由教育部第号令公布。 A 30 B 31 C 32 2.《学校教职工代表大会规定》适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校。民办学校、中外合作办学机构本规定执行。 A按照 B 不按照 C 参照 3.学校教职工代表大会是教职工依法参与的基本形式。 A民主管理 B 民主监督 C学校民主管理和监督 4、教职工代表大会在的领导下开展工作。 A中国共产党学校基层组织 B 学校工会 C 学校校长 5、教职工代表大会听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他解决方案的报告,提出意见和建议。 A重大改革和重大问题 B相关问题 C 类似问题 6、教职工代表大会的意见和建议,以的方式做出。 A 提案 B 会议决议 C 举手表决 7、学校应当建立健全沟通机制,听取教职工代表大会提出的意见和建议,并合理吸收采纳。 A 有重点地 B 全面 C 积极 8、有教职工人以上的学校,应当建立教职工代表大会制度。 A 80 B 50 C 60 9、教职工代表大会代表占全体教职工的比例,由。

A 地方省级教育等部门确定 B 学校自主确定 C 地方省级教育等部门确定;地方省级教育等部门没有确定的,由学校自主确定 10、教职工代表大会代表以学院、系(所、年级)、室(组)等为单位,由教职工产生。 A推荐 B 直接选举 C 间接选举 11、教职工代表大会代表可以按照组成代表团(组),并推选出团(组)长。 A 性别 B 年龄 C 选举单位 12、教职工代表大会代表以教师为主体,教师代表不得低于代表总数的,并应当根据学校实际,保证一定比例的青年教师和女教师代表。 A 50% B 60% C 55% 13、教职工代表大会代表接受的监督。 A 学校工会 B 学校领导 C 选举单位教职工 14、教职工代表大会代表实行任期制,任期年,可以连选连任。 A 3年 B 5年 C 3年或5年 15、教职工代表大会至少召开一次。 A 每季度 B 每学年 C 每学期 16、教职工代表大会的选举和表决,须经教职工代表大会代表总数以上通过方为有效。 A 2/3 B 半数 C 4/5 17、教职工代表大会主席团应当由学校各方面人员组成,其中教师代表应当占。 A半数 B 多数 C 1/3以上 18、召开教职工代表大会,由主持会议。 A 教职工代表大会执行委员会 B 教职工代表大会主席团 C 教职工代表大会专门委员会。

最新教代会学校工会工作报告

教代会学校工会工作报告 过去的一年里,学校工会在市教育工会、学校党委的领导下和学校行政支持下,积极配合学校行政工作,依靠全体工会会员,团结一致,在继承传统的基础上,尽我们的力量,求真务实,开拓创新,努力履行好工会的职责: 一、以主人翁姿态,积极参与,配合学校中心工作,尽力维护教职工的合法权益 1、在过去的一年中,工会在“外塑形象,内强管理,挖掘内涵,提升品位”的办学思想的指导下,及时了解教职工的心声,并主动向学校各有关部门与领导汇报和沟通,使领导能了解广大教职工的想法,提供领导决策参考,工会也能把领导决策的想法反馈给有关教师,起到沟通与理解、相互尊重的桥梁作用。尽量避免矛盾激烈化,使整个学校机器在和谐中运转,在理解中工作,在团结中发展。 2、在学校的整体安排下,工会牵头组织了“标兵引路,强我内功”的东阳中学20年十大育人标兵表彰大会,由学生宣布、由学生颁奖,在东阳电视台、东阳日报等媒体上播出、刊登,取得较好的反响。 3、工会牵头与教导处,教研处一起组织落实了“开阔视野,博取众长”的教研组分期分批外出考察以及暑假职工外出业务考察。 4、工会积极配合学校有关部门,顺利完成市领导对我校文明单位等项目的检查的任务。 5、继续严格检查卫生:工会根据学校整体安排,联合团委、学生处,每半个月按时检查,由学生对所有教师、处室等办公场所进行严格的检查。而且及时公布评比成绩,教师办公室、教工宿舍卫生状况有了明显的改观,有力地推进了学校卫生环境的建设。 6、工会文娱委员许志芳组织参加东阳市艺术节,荣获第一名;在东阳市教工书画比赛中卢裕华老师的作品荣获一等奖,郑丽芳老师的作品荣获二等奖,张平老师的工会论文在金华市荣获二等奖等。 7、工会积极配合学校团委工作,积极参与文化艺术节,品位周末等活动。不少工会委员参加了学生一些项目指导评比工作,大力支持了校园文化艺术节。 二、以人文关爱为重点,强化服务功能 1、工会重视工会委员自身思想建设。工会委员严以律己、以身作则,提倡奉献精神,努力为教职工服务,在评比校级工会积极分子的时候,委员们都说不要评委员,应该全部评给工会小组长和为工作做了大量工作的工会会员。 2、学校领导重视工会工作,非常支持工会工作,尽管全市进行财务管理改革,工会经费都需要行政支出,但是工会的活动经费都得到了领导的大力支持。同时每逢节假日,学校以工会的名义发放过节费和实物时候,工会积极参与,做到把好事办好,尽力使教职工满意。 3、

教代会提案汇总

教代会提案范例 教育科研(5条): 1. 课题研究强求统一,每人一课题研究价值不高。 2. 制卷:由组内老师轮流每月出好一份试卷,期中期末每人出分项题目, 同一组的老师分工合作出单元练习卷。 3. 要求教师做的工作最好能合理整合,减少文字资料。 4. 低年级的教研活动时间能否提前至3:30——4:30 (城中)。 5. 教师小课题研究的有效提升。 教育教学(12条): 1. 高年级英语教师不要做班主任。 2. 语文教学中订练习册,删补充习题。 3. 到专用室上课的学生能否在班主任的协助下,由技能老师带领。 4. 住宿生回归原籍原校学习。 5. 取消半托班。 6. 幼儿园人员上配备适当放宽,准备好代课教师,以便处理突发情况。 7. 教师教学质量和考核办法,如何指导教师更有效更合理的实施。 8. 合理化分班,一年级随机、三四年级按已有水平重新分班。 9. 教师小循环(1-2、3-4、5-6)。 10. 多组织教师外出观摩学习。 11. 缺乏特色型教师,制约艺术特色的发展(幼儿园)。 12. 体育训练校区间团队合作方式有待提高。 师资队伍建设(5条): 1. 中青年教师在专业化发展方面时而出现“滞留”现象,希望学校多创 设中青年教师自我展现、自我发展的空间。 2. 给长期工作在教育第一线,有经验,但无专业称号的中青年教师创设 适合个人发展的空间。

3. 明确副班主任的工作职责,进行相应的培训和考核。 4. 幼儿园电教管理人员缺乏。 5. 增加行政管理人员和科研助理(城中幼儿园)。 后勤装备(16条): 1. 城中校区二楼厕所需改造,味道很浓,影响办公环境。同时增加厕所。 2. 楼梯窄且滑,加贴防滑条(城中)。 3. 楼梯旁增设童趣垃圾桶。 4. 塑胶跑道太阳暴晒下味道浓,影响师生健康。建议尽可能多植树绿化 (城中)。 5. 图书馆图书需充实更新。 6. 借阅进馆进班,自由借阅。 7. 幼儿园每班配备打印机,一年组配备一台塑封机。 8. 幼儿园电教设备不完善,缺编辑、录音等设备。 9. 幼儿园加强保卫力量,配备足够的保安人员。 10. 音乐教室内的电视、音响效果不佳(爱德)。 11. 美术教室电脑设备不够(爱德)。 12. 整体艺术氛围不够,通风较差(爱德)。 13. 学校微机房2已经无法正常上课,主要是机器陈旧。 14. 教师电脑问题存在三天一大修,两天一小修。 15. 教师中午就餐和学生一样,每月再以实物福利的形式返回教师。 16.教师午餐免费,并提供早餐。 请假制度(4条): 1. 每月有半天或一天的带薪假。 2. 如病假涉及节假日的应扣除相应的天数。 3. 病假累计超过一个月扣发奖金的力度过于苛刻,建议人文关怀,少扣

学校教职工代表大会制度

教职工代表大会制度 教职工代表大会是学校教职工行使民主权利,参与学校民主管理的基本形式。建立实行教代会制度,是贯彻落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针需要,是保障教职工依法行使民主权利的需要,是加强和推进学校民主建设的需要,是进一步完善学校管理体制改革的需要。根据《工会法》、《教育法》和《教师法》,为切实做好教代会工作,发挥学校教代会作用,特制定本制度。 一、建立健全教代会制度 学校实施教代会制度。 1、建立健全教代会制度。每年至少召开一次教代会。 2、全面落实教代会各项职权。教代会的主要职权:(1)、听取和审议校长工作报告、学校建设发展规划、教育教学改革方案、教职工队伍建设方案、财务决算以及事关学校发展的重大问题等;(2)、审议通过学校提出的教职工工资调整、奖金、教职工聘任考核办法、绩效工资实施方案、奖酬金分配办法、教职工职称评定和其他与教职工切身利益有关的改革方案、重大规章制度;(3)、审议决定有关教职工生活福利的重大事项;(4)、民主评议学校领导干部。 重大改革方案、涉及教职工切身利益的重大决策,必须经过 3、着力提高教代会代表素质。 4、建立教代会报告制度。 二、教职工代表大会开展工作的民主程序

教职工代表大会(以下简称教代会)在学校党组织领导下开展工作,按照规定程序行使职权,教代会必须按照民主集中制原则,建立和健全必要的民主程序,使之制度化、规范化。 (一)选举教职工代表的程序 1、教代会每三年为一届,教职工代表由教职工直接选举产生。代表实行常任制,任期三年,可以连选连任。 2、凡学校中享有政治权利的在职教职工,均可当选为教代会代表。 3、学校党政工主要负责人应选为代表,但必须履行民主选举程序。 4、学校建立教代会制度。教代会代表占学校教职工的比例,一般在30%左右。 5、教职工代表要体现代表性和群众性。教师代表不得少于代表总数的60%,中层以上领导不得超过代表总数的25%,女教职工和青年教工应占适当比例。 6、教职工代表的产生 (1)由学校工会制定选举代表方案。根据学校年级组或教研组和各类人员构成状况,确定选区、代表名额、代表条件、各类代表所占的比例、选举步骤、方法和具体要求。 (2)工会要向教职工做好宣传教育工作,动员大家选好代表,开好教代会。

校长在第五届教代会第二次会议上的学校工作报告

校长在第五届教代会第二次会议上的学校工作报告 强化管理明确目标提高我校各项工作执行力理清思路真抓 实干再创我校教育发展新辉煌——在安阳县二中第五届教代 会第二次会议上的学校工作报告安阳县第二高级中学校 长王凤林(2020年12月8日)尊敬的各位代表、同志们:经过充分的筹备和酝酿,我校第五届教职工代表大会第二次会议今天在这里隆重召开了,这是我校民主政治生活中的一件大事。首先,我代表学校党支部和校委会对大会的召开表示热烈的祝贺,对一段时间以来为筹备会议而付出辛勤劳动的同志们表示衷心的感谢,向为学校的建设和发展而努力工作的全体教职工致以崇高的敬意!本次大会是在党的十八大胜利召开,全国上下学习贯彻十八大精神,落实科学发展观,建设小康社会的大背景下,在我校教育教学各项工作稳步推进,全校教职工努力构建和谐校园,坚定不移地走内涵式发展道路的背景下召开的,因此具有十分重要的意义。大会的中心议题是“强化管理,明确责任,提高我校各项工作执行力;理清思路,真抓实干,再创我校教育发展新辉煌。” 现在,我受学校党支部 委托,代表校委会就校代会五届一次会议以来近两年的工作向大会作学校行政工作报告,请予审议。并请各位代表和列席代表提出宝贵意见和建议。 一、2020年以来学校工作的基本总结2020年12月我校 第五届教代会第一次会议召开以来,在县委、县政府的正确领导下,在县教体局党委的直接指导下,校委会带领全校师生共同努力,全面贯彻党的教育方针,以办全县人民满意的教育为

宗旨,以提高教育教学质量为核心,以务实创新为动力,以队伍建设为保证,积极践行科学发展观,加强学校管理,深化制度建设,突出课堂教学改革,坚持走内涵发展、特色提升、科研兴校、教改兴校之路。积极进取,开拓创新,强抓机遇,深化改革,各项工作又上新台阶,又有新发展。 (一)、加强师德师风建设,规范教师从教行为。师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提,更是每一位教师的立身之本。我们坚持以德立校、以德治校。学校成立师德师风工作领导机构,校长任组长、中层领导任成员,组长和成员责任明确,各负其责,齐抓共管。我们深入贯彻落实新的《中小学教师职业道德规范》,倡导“爱岗敬业、依法执教、教书育人、与时俱进”。在全校开展了“教育崛起,教师为基”师德主题教育活动,开展了评选“师德标兵”活动,杨卫芳老师被推选为“安阳市师德标兵”,杨艳峰、姬秀平、李慧敏、李小燕等十二名老师被推选为县级“师德标兵”而受到表彰。我们十分重视贯彻执行国家教育法律、法规和有关政策,规范老师从教行为。学校坚持教工政治学习与业务学习、重点学习与常规学习相结合的学习制度,提高教师政治思想和业务水平。我校还建立了师德建设的长效机制,将师德师风考核与教师职称评定、教师评优评先挂钩。建立了师德师风档案,每学年师德考核小组对全体教师进行考评。采取领导考核与群众考核相结合,综合评定,把师德师风工作落到了实处。严禁有偿家教,严禁体罚和变相体罚学生,开展行风评议自查自纠活动,师德水平整体得以提高,良好教风初步形成。我校已经获得了安阳市“教育崛起,教师为基”师德主题教育活动优秀组织单位称号,正在以安阳县高中组第一名的优异成绩迎接安阳市“师德师风先进校”的验收。

《学校教职工代表大会规定》

《学校教职工代表大会规定》 第一章总则 第一条 为依法保障教职工参与学校民主管理和监督,完善现代学校制度,促进学校依法治校,依据教育法、教师法、工会法等法律,制定本规定。 第二条 本规定适用于中国境内公办的幼儿园和各级各类学校(以下统称学校)。 民办学校、中外合作办学机构参照本规定执行。 第三条 学校教职工代表大会(以下简称教职工代表大会)是教职工依法参与学校民主管理和监督的基本形式。 学校应当建立和完善教职工代表大会制度。 第四条 教职工代表大会应当高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻执行党的基本路线和教育方针,认真参与学校民主管理和监督。 第五条 教职工代表大会和教职工代表大会代表应当遵守国家法律法规,遵守学校规章制度,正确处理国家、学校、集体和教职工的利益关系。 第六条 教职工代表大会在中国共产党学校基层组织的领导下开展工作。教职工代表大会的组织原则是民主集中制。 第二章职权 第七条 教职工代表大会的职权是: (一)听取学校章程草案的制定和修订情况报告,提出修改意见和建议; (二)听取学校发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设以及其他重大改革和重大问题解决方案的报告,提出意见和建议; (三)听取学校年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议; (四)讨论通过学校提出的与教职工利益直接相关的福利、校内分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法; (五)审议学校上一届(次)教职工代表大会提案的办理情况报告; (六)按照有关工作规定和安排评议学校领导干部; (七)通过多种方式对学校工作提出意见和建议,监督学校章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议; (八)讨论法律法规规章规定的以及学校与学校工会商定的其他事项。 教职工代表大会的意见和建议,以会议决议的方式做出。 第八条 学校应当建立健全沟通机制,全面听取教职工代表大会提出的意见和建议,并合理吸收采纳; 不能吸收采纳的,应当做出说明。 第三章教职工代表大会代表 第九条 凡与学校签订聘任聘用合同、具有聘任聘用关系的教职工,均可当选为教职工代表大会代表。

2021学院教代会院长工作报告

xx学院教代会院长工作报告 学院教代会院长工作报告 各位代表: 我代表****学院向全体代表做工作报告,请予以审议。 一、xx年的工作回顾 过去的一年,在学校党委的正确领导下,在全院教职工大力支持下,我院紧紧围绕学校的中心工作,以深化改革为动力,以党的政治思想工作为保证,抢抓机遇,开拓创新,努力拼搏,在办学质量、教学水平、学科建设、科研立项、学生和学院的管理工作诸方面,都得到了健康快速的发展。 (一)学科建设有了新发展 学科建设是办学质量高和低的标志。所以加强学科建设,是我们学校也更是我们学院的重要工作。为此,我院全体教职工做出了不懈的努力,在全国第九批博士点和硕士点的申报中,“特种经济动物饲养”学科专家评为94分,为全省之首,并获得“特种经济动物饲养”和“野生动植物保护与利用”两个硕士点,从而结束了“经济动

物专业”没有硕士点的历史。10月份又积极申报“作物栽培与耕作学”省级重中之重学科,经材料、答辩,本学科脱颖而出,被评为吉林省重中之重学科。同时我院正积极准备下一轮博士点和硕士点的申报工作,争取以辛勤的劳动获得更加丰硕的收获。 (二)围绕中药现代化,科研工作上新台阶。 科学研究、科研立项是学院科研水平高低的标志。我院的教师,多方努力积极争取,科研工作收获颇丰。一年来我院争取科研项目10项,合同金额近300万元。其主要特点:一是争取到国家自然科学基金项目1项,科技部重大项目2项,且水平有很大提高;二是与___北美人参总汇合作共同研究人参、西洋参种植及病害防治,实现了产、学、研的有机结合。 我们及时督促课题组按期完成科研任务,到期课题按时鉴定。过去的一年,我院鉴定科研课题10项,均受到专家的好评。其中由李向高、王树志、任跃英主持的科技部《人参、梅花鹿规范化种植(养殖)技术研究》项目顺利通过国家验收,为吉林省和学校争了光。 (三)实验室建设有新突破。

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 高校教代会提案 篇一:教职工代表大会提案汇总 xx一中教职工代表大会提案汇总 教代会提案表发下45份,收回45份,共有15条提案,具体提案如下: 一、教学(来自:WwW. : 高校教代会提案 )及学生生活 1、购买制版印刷一体机 解答:通过全体老师会通过,通过政府采购购买了一体机,方便了教学,提高了印刷质量。 2、学生伙房:学生家长不满意,社会舆论大,需要改革。(8份)解答 学生就餐问题,经过我们两年多来的努力,学生已经由散乱的买饭方式走向正规的排队、就餐制,使学生吃上热饭、喝上热水,老师们也付出了很多辛苦,在此深表谢意,当然,因条件限制,学生餐厅也确实存在很多问题,我们也常和家长进行沟通,采纳家长的一些建议,待新餐厅、伙房建好后,环境和体制一定会发生很大的好转。 3、购买大型复印、打字、扫描一体机?(1份) 解答 通过职代会通过,通过政府采购已经购买。 二、教师方面 1、班主任应算工作量,提高班主任待遇。(3份) 解答 班主任特别是低年级班主任工作很辛苦,班主任工作应算工作量,提高班主任福利,应实行7——9年级大循环;

班主任工作辛苦(尤其是低年级),人人皆知,有目共睹,领导和教师都知道,。班主任工作是门艺术,班主任工作的好坏与学校的整体工作息息相关,,小学的特点是学生年龄小,较之中学,更须监护,因此,班主任应该是与孩子 接触时间长的老师。 老师们应该清楚的知道,一年来学校在班主任待遇、考核制度、评优评先等方 面已向班主任予以倾斜。在人员增加,各校财政状况好转的情况下,,我们将 逐步提高班主任待遇,但班主任待遇提高到什么程度,才会人人争当班主任? 学校是否具备这种财力? 班主任实行大循环,好处是对学生了解,教起来比较顺手,一年来,我们已经 做了很多的尝试,比如:教高年级的教师调到低年级,教低年级的调整到教高 年级,年轻的教师学科知识能适应大循环,年老的教师可能不适应,女教师心细,可能更适合作低年级班主任,高年级学生大,管理难度大,男教师可能更 适合,班主任适当循环,是可取的,但要实行大循环,我们会做进一步的探讨 和努力。 班主任工作量过重问题,领导一直在考虑,因为寄宿生太多,留守学生多,班 主任吃累多,这是事实,也是一个很难解决的问题。这个问题不独我们有,各 镇各校普遍存在,我们深知,班主任工作累,其工作付出,与班主任费等待遇 是不能相抵的,这在全市乃至全国是普遍存在的现象,既然我们选择了教育, 就意味着我们选择了奉献,应该追求“奉献着并快乐着”的人生信条,消除心 理的不平衡,不做经济富翁,只做精神贵族。同时,我们将根据财力实际情况,逐年增加班主任费及提高班主任待遇。本期每月提高70元。 2、提高教师福利,减轻教师压力?(6份) 解答 关于教师福利问题,是学校领导最关心的问题,因实行绩效工资后,上级不允 许发奖金福利,和教师做好耐心解释工作。但应逐步改善教师办公条件、住宿 条件,救助困难职工,解决教师的后顾之忧。 3、评优、评先充分考虑教师的工作实绩。(1份) 解答 这个提法很好,很恰当,我们今后的评优、评先中要充分考虑这一点,让教师 工作实绩所占比例可以提高到一半的比例,但同时,我们要以区教体局的精神 为指导,在学校评议中要求这一块,尽力让教师工作实绩所占比例得到较大比 例的分量。 4、评职称要充分尊重教师的意见?(2份)

学校教代会会议报告参考

学校教代会会议报告参考 各位代表: 我代表学校教务处向大会作教研组文化建设工作报告,请予审议,并请各位代表提出意见和批评。 我校开展教研组文化建设以来,在教科研工作中取得了不小的成绩,而过去的一年是各教研组建设成绩优秀的一年。回顾20**这一年,我们在学校正确的领导下,在各组员的努力奋斗下,团结、合作,敬业、奉献,同时不断总结,不断探索,走出去,引进来,使我校的教研组文化逐步稳固。 20**年,我们的教研组文化建设,无论从教研活动的开展情况,还是教科研成绩的取得,无论从高效课堂模式的深入开展,还是学科中考成绩的情况,都取得了不俗的成绩。 1.学友互助高效课堂模式在进一步推进。 自从20**年末学校学习“学友互助”高效课堂模式以来,各教研组经过两年多的研磨和探究,在结合自己学科特点和学情的基础上,又对不同的课型如何有效落实学友互助开展的深入研讨和不断实践,各教研组基本摸索出了一套针对自己教研组的学友互助课型。我们摒弃了一些浪费时间的套语,节约了课堂时间,间接提高了课堂效率;我们活用了“五步十环节”模式,不是生搬硬套的抄袭,体现了教学的灵动性;我们还为自己的有些课堂增加了新的元素,为课堂有更强的活力积极动脑。我们的探究使得我们的教学更加高效,

更加有自己的特色。 去年一年,我们教研组在校领导的正确领导下,各组都取得了较大成绩,突出表现在这三方面:①集体项目在各项比赛中一如既往有好成绩。如初中语文组在余姚市经典诵读大赛中夺得市第二名;在“鲁迅青少年文学奖”评比中,我校荣获“优秀组织奖”,赵圆圆老师还获得“优秀指导奖”;初中数学组七年级段在希望杯竞赛中夺得市团体优胜奖;体育组在余姚市运会上取得了较优的战绩;音乐组在市大合唱比赛中也拿下了三等奖。②规范教研组的评选又有新突破。在今年评选中,初中英语组、初中思社组、小学语文组顺利通过评选,取得市规范教研组称号,至此,我校已有示范教研组3个,规范教研组6个。③中高级教师又有大幅增加。初中语文、科学、音乐组共新增3名高级教师,一级教师共新增6名,这为教研组文化建设注入了软实力。 20**年是教研活动蓬勃开展的一年,在余姚市级、区域级等大型活动中各组都能做到游刃有余。在美术组宁波市书法课堂教研活动、初中语文组余姚市“经典诵读”课堂研讨活动、初中科学组聚焦“突出过程与方法”的课堂观察主题教学研讨活动、美术组余姚市课堂节承办以及小学数学组和初中思社组的区域教研等活动中都能做到分工明确,有条不紊,责任到人,得到相关教研员和与会教师的一致好评。特别是在宁波市名校长培训班来校、与北仑泰和学校联合开展

召开学校教职工代表大会基本程序和方案

王集镇徐楼小学教职工代表大会成立流程 教职工代表大会(以下简称教代会)是学校管理体制的重要组成部分,是教职工参与学校民主管理的基本形式。 教代会必须接受学校党组织的领导,支持校长依法行使职权。 教代会每三年为一届,每学年至少召开一次。 召开教职工代表大会一般按下列基本程序进行: 一、大会的筹备 1、成立筹备领导小组(届中召开教代会的筹备工作由工会负责)。 组长:孙运良 副组长:王洪勇胡广胜 组员:魏潇刘林张韶行李爱阁蔡翠蕊沙非男 在学校党组织领导下成立筹备领导小组开展工作。筹备领导小组由学校党组织负责人任组长,工会主席任副组长,组员包括党政工有关人员和教师代表。 筹备领导小组根据需要设立秘书、代表资格审查、提案、会务等若干个工作小组。 成立秘书组: 组长:魏潇 组员:沙非男 代表资格审查小组: 组长:胡广胜 组员:韩学成宋晓旭 提案申报组: 组长:李爱阁 组员:王保怀田冰 会务组 组长:张韶行 组员:郝秀东郑孝丰 2、提出召开教代会的工作方案。 工作方案内容包括:教代会代表的产生办法及列席代表、特邀代表的名额分配;大会主席团成员名单;大会日程、议程;校务公开、民主评议干部方案等。 3、代表的产生。 根据实际,以年级(或科组)、部门设选区,并分配名额。代表名额一般占教职工数的30%左右,其中教师代表一般应占代表总数的60%,中层以上领导干部一般不超过代表总数的20%,女教职工和青年教职工应占适当比例。 各选区通过酝酿提出代表候选人名单,由教职工直接采取无记名方式投票选举,票

数超过选区教职工半数才能当选。学校党政工主要负责人一般应选为代表,但必须履行民主程序,到有关选区参加选举,不能设“当然代表”。 届中教代会代表缺额的要进行补选。 各选区将选举结果报学校工会后,由代表资格审查小组进行代表资格审查,确定后张榜公布。 代表产生后要对代表进行培训。 4、确定教代会中心议题。 教代会召开一个月前,在广泛征求意见的基础上,召开学校党政工联席会议,提出教代会中心议题的建议。 5、提案的征集。 教代会召开一个月前,校工会或提案小组发出征集提案的通知,并将提案表印发给教代会的代表。 提案小组收到提案后,应及时登记、分类、整理,并对提案进行审理、立案。 6、印发有关资料征求意见。 需提交大会讨论、审议、通过或决定的文件,在正式会议前十天印发给代表,广泛征求意见。 7、确定大会主席团候选人名单。 主席团候选人建议名单由筹备领导小组(届中由工会)负责提出后,交教代会预备会议通过。 8、履行召开教代会的报批手续。 向上级教育工会呈报关于召开教代会的请示报告。报告中应写明教代会的届次、召开时间、召开地点、主要议题等内容。结合教代会进行工会换届选举工作的,还应同时上报“工会委员会”、“工会女职工委员会”、“工会经费审查委员会”委员候选人呈批表(一式两份)并取回批示。 二、预备会议 1、教代会预备会议由工会主持,全体教代会正式代表参加。预备会议一般采取举手方式表决。 2、预备会议主要内容: (1)听取工会报告教代会筹备情况; (2)通过大会议题和议程; (3)通过代表资格审查小组关于代表资格审查报告和代表增补情况说明; (4)通过大会主席团、秘书长和执行主席名单; (5)通过校务公开和民主评议干部方案。 三、正式会议

学校2020年教代会校长工作报告

学校2020年教代会校长工作报告 本文是关于学校2020年教代会校长工作报告,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。 关学江 尊敬的教体局工会秦主席、各位代表,同志们: Xx中心校第八届教代会,在各位领导的关心支持下,经过全体教职工的共同努力,今天隆重开幕了。现在,我受大会主席团的委托向大会作学校工作报告,请各位代表予审议,并请列席代表和在百忙之中专程出席会议的各位领导提出宝贵意见。 2009年,在教体局和镇党委、镇政府的正确领导和全镇广大教师的奋力拼搏下,我们用科学发展观统领学校全面工作,紧紧围绕县教体局的工作目标,继续坚持“以人为本,依法治校、质量立校、教研兴校、发展学生,成就教师,辉煌学校”的办学理念;坚持“以工作业绩为目标导向,以竞争促提高,以集体明荣辱;立足科学规范管理,突出教育教学中心,强力打造品牌学校”的治校方略;全面贯彻教育方针,扎实推行新课程改革,坚持教学中心地位、质量核心地位不动摇,深化“三项素质提升工程”建设,积极推进幼教、普教、成职教均衡、协调、持续、健康发展。大力弘扬吃苦耐劳,甘于奉献,奋发向上,争先创优,遵规守纪,团结合作的Xx精神文化,创建和谐校园,办人民满意的教育,努力实现了我中心校教育的又好又快发展。中心校被市教育局、人事局评为承德市教育系统先进集体;中学被县政府评为教育教学实绩突出优胜单位。一年来,我们主要做了以下几个方面的工作: 一、扎实开展了活动“学习实践科学发展观”和“作风建设年”活动。 按照上级关于开展“学习实践科学发展观”的安排部署,我们成立了以校长为组长的活动领导小组,制定了“学习实践科学发展观”活动方案,确定了“提升素质,创新机制,打造品牌学校”的科学发展观活动主题,明确了活动开展的目标要求,方法步骤,即党员干部受教育——促进教职工的道德水平有新提高,科学发展上水平——推动教育教学方法有新改进,人民群众得实惠——力争教育教学质量有新提升。在“三访六问”活动中,征求到意见、建议56条;组织召

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