结算经理岗位职责
大区资金结算组经理职位说明书
大区资金结算组经理职位说明书岗位名称资金结算组经理所属部门财务中心-资金结算组直接领导大区财务总监直接下级应收账款会计轮换岗位财务中心分组经理晋升方向大区财务经理一、职责概述按照资金管理政策和结算制度，具体负责大区资金计划、资金日常管理及大区结算管理。
职责职责细分职责类别1.负责大区资金管理工作具体负责大区内日常资金管理和资金计划的执行等工作周期性/日常性2.贯彻执行子集团各项结算管理制度。
负责贯彻执行子集团各项结算管理制度，组织管理本大区内的系统结算工作日常性3．落实大区及各分公司资金收支两条线管理。
负责大区及各分公司日常资金收支两条线管理的执行、检查和考核日常性4．汇总大区各分公司资金计划并监督执行负责编制汇总大区各分公司的资金周计划和月度计划表，并监督计划执行情况周期性5.负责大区资金申请和调度负责大区日常资金申请、调度、控制和监督，对资金使用计划的执行情况做出分析周期性6．监督大区各分公司资金盘点工作负责监督检查大区各分公司公司资金的日盘、周盘及月盘工作，收集审核资金盘点表，及时指导处理资金盘点中的异常；周期性7.核对各分公司资金日报表核对检查大区各分公司资金使用的日报表周期性8.指导监督银行业务和账户管理指导监督各公司银行账户管理及日常银行业务的办理日常性9.协调资金工作与子集团对接。
依据资金管理工作情况，及时协调大区及分公司资金工作与子集团资金管理中心的对接周期性10.制定大区内结算价格，审核加盟网点补贴政策负责本大区内结算价格的制订、审核及维护，负责大区内加盟网点补贴政策的审核把关周期性/日常性11.负责大区内应收账款管理负责大区内应收账款的管理和跟踪，执行子集团应收账款相关制度，控制本大区应收账款逾期率，降低坏账风险日常性12.其他完成上级领导交办的其他工作。
日常性二、工作权限1．有建立会计核算体系和内控体系的权力；2..有指导检查子集团各子分公司会计核算工作的权力；3．有指导、检查子集团各子分公司税务相关工作的权力；4.公司赋予的其他权力；三、任职资格学历大学本科职称助理会计师及以上本岗位最适合专业财会类本岗位可接受专业金融专业工作经验3年以上大中型企业财务管理经验，2年同等工作岗位经验.外语语种与水平计算机水平熟练掌握SAP或ERP操作系统。
结算经理岗位职责
结算经理岗位职责结算经理是一个负责结算工作的管理职位，通常在财务部门或供应链管理部门中扮演重要角色。
结算经理的主要职责是管理和监督结算团队，确保公司的财务结算工作高效、准确地完成。
下面是一个结算经理的职责描述，超过1200字：1.管理和领导结算团队：结算经理负责招聘、培训和管理结算团队的成员。
他们需要确保团队成员具备相关的知识和技能，同时激励并鼓励团队成员达到个人和团队目标。
他们还需要制定团队工作计划和目标，并对团队成员的绩效进行评估和管理。
2.确保准确的结算操作：结算经理需要确保所有财务结算活动的准确性。
他们需要制定并检查结算程序，以确保每个步骤都符合公司的财务政策和流程。
他们还需要监控和审核各种财务文档，如发票、凭证和对账单，以确保其准确性和完整性。
3.管理结算流程的改进：结算经理负责评估和改进公司的结算流程。
他们需要与财务团队和其他相关部门紧密合作，了解并分析结算流程中的问题和瓶颈，并提出相应的改进方案。
他们还需要使用先进的财务软件和系统，以提高结算流程的效率和准确性。
4.资金管理和预算控制：结算经理需要管理公司的资金流动和现金结算，以确保公司有足够的资金进行日常营运。
他们需要与银行和其他金融机构合作，确保公司的银行账户和支付系统正常运作。
他们还需要编制和监控结算的预算，并对资金使用进行分析和控制。
5.客户和供应商关系管理：结算经理需要与公司的客户和供应商建立和维护良好的关系。
他们需要解答客户和供应商的结算问题，并及时解决纠纷和争议。
他们还需要与销售和采购团队紧密合作，确保客户和供应商的结算需求得到满足。
6.进行结算数据分析和报告：结算经理负责收集和分析结算数据，以监控公司的财务状况和业务表现。
他们需要生成各种结算报告，如对账单、结算分析和财务报表，并向高层管理层提供准确和及时的结算数据，以支持决策和计划制定。
7.遵守法律法规和内部控制要求：结算经理需要熟悉并遵守相关的法律法规和内部控制要求。
2024年支付结算岗位职责4篇
2024年支付结算岗位职责4篇目录第1篇支付结算岗位职责第2篇支付结算岗岗位职责第3篇支付结算岗位职责任职要求第4篇支付结算岗岗位职责任职要求支付结算岗岗位职责任职要求支付结算岗岗位职责职责描述:1、制定和实施支付结算工作规划和结算制度，宣传、贯彻和落实监管部门下发的支付结算管理制度。
2、根据国家统一会计准则，负责制定会计制度及会计核算工作。
3、组织支付结算监督、检查、调研和宣传。
4、对会计结算风险点进行识别和控制，防范操作风险、5、负责组织对有关结算制度的问题进行解释、答疑和处理辖内结算纠纷。
任职要求:1、年龄在35周岁以下，本科及以上全日制学历，经济、金融、会计、财务类相关专业;2、具有3年以上银行相关从业经验，熟悉银行相关法律法规和规章制度，具有一定的风险防范和风险识别能力。
3、注册会计师、审计师等资格，从事金融工作3年以上人员条件可适当放宽。
4、具备一定的组织能力和文字处理能力。
支付结算岗位职责任职要求支付结算岗位职责金融产品经理(支付结算) 金融产品经理(支付结算)岗位描述1、负责银行支付结算相关产品;2、承担金融产品调研、商业分析、商务谈判、业务设计、研发需求设计、政策风险管理设计、运营规划工作;3、协调、调动运营、ued、技术、政策、风险管理、法务等部门成员，完成产品设计、开发、运营全流程管理，达成商业目标;4、对金融产品最终产出、商业结果、客户体验负责，根据市场反馈和产品运营数据，持续改善优化产品。
岗位要求1、金融经济类和计算机类专业;2、3年以上支付结算、电子银行或小微企业服务相关领域工作经验，银行及银联背景优先;3、有产品经理相关岗位工作经验(熟悉产品并具备商业思路的技术岗位经验或业务运营岗位经验也可);4、具备较强学习能力、沟通协调能力、执行力、自驱力强。
金融产品经理(支付结算)岗位描述1、负责银行支付结算相关产品;2、承担金融产品调研、商业分析、商务谈判、业务设计、研发需求设计、政策风险管理设计、运营规划工作;3、协调、调动运营、ued、技术、政策、风险管理、法务等部门成员，完成产品设计、开发、运营全流程管理，达成商业目标;4、对金融产品最终产出、商业结果、客户体验负责，根据市场反馈和产品运营数据，持续改善优化产品。
结算经理岗位职责
结算经理岗位职责1. 规章制度目的本规章制度旨在明确结算经理的职责，并规范其工作行为，从而有效管理和监督结算流程，确保公司财务的准确性、合规性和高效性。
依据此规章制度，结算经理将被给予特定的职责和权力，同时也需承当相应的责任及受到考核。
2. 职责描述2.1 管理职责2.1.1 负责组织和协调公司内部和外部交易的结算工作，确保交易和支出的准确完成，并及时向相关部门报告。
2.1.2 管理和监督结算团队的工作，订立工作计划和任务调配，确保团队定时完成工作。
2.1.3 提出并实施相关结算流程改进的建议，减少错误和风险，并提高效率。
2.1.4 协调及解决与结算相关的内部和外部问题，确保结算过程中的问题及时得到妥当解决，并对潜在问题进行风险评估。
2.1.5 定期与财务部门进行合作和沟通，确保财务报告的准确和及时完成。
2.2 财务管理职责2.2.1 监督和参加公司各部门的费用结算流程，确保费用支出的合法性、合规性和准确性。
2.2.2 确保收款和付款的及时性和准确性，协调与银行、供应商等相关方的资金结算事宜。
2.2.3 定期编制和提交财务结算报告，包含资金流量表、结算情况报告等，以支持公司财务决策。
2.2.4 监督和参加结算账目的日常管理和核对，确保账目的准确性和完整性。
2.3 监督管理职责2.3.1 订立并执行结算团队绩效考核制度，依据团队及个人的工作业绩，评估并激励团队成员的表现。
2.3.2 监督团队成员的工作行为和纪律，及时发现并矫正问题，保持团队的高工作效率和工作质量。
2.3.3 确保结算流程和操作符合公司政策和相关法规，遵守内部掌控规定，并及时更新相应的制度和操作流程。
2.3.4 监督团队成员的培训和发展，提高团队整体素养和个人本领。
3. 管理标准3.1 工作流程标准3.1.1 订立和实施结算工作流程，确保交易结算的准确性和高效性。
3.1.2 建立和维护结算数据的归档系统，确保数据的安全和完整性。
3.2 内部掌控标准3.2.1 订立和更新相关的结算政策和程序，确保合规性和风险掌控。
支付结算室经理岗位说明书
英语水平
无
其它
无
工作经验(Experience)
行业/职业
银行/会计
年限
5
职位
经理
绩优素质能力(Competence)
素质项
行为特征
组织协调能力
明确达到任务目标所需要的资源类型；收集现有的相关资源的存量信息；了解团队成员的需求
将任务与资源进行匹配并形成计划；人员配置上要形成优势互补；调动团队成员的积极性完成任务
可晋升岗位(Promote to)
会计部副总经理
可轮岗岗位(Rotate to)
会计部内其它处室经理
入职培训(Orientation)
公司价值观、公司会计制度、规法、办法
在职培训(On-job training)
会计核算信息系统
是否有强制休假要求
（Imperative Vacation）
有，每年不少于14天
费用审批类
(Finance)
人事类
（Personnel）
对下属员工人事任免具有建议权；对下属员工考核有建议权
关键职责绩效衡量标准
(Performance Appraisal)
系统建设的科学性、可行性
支付结算制度的完善程度
会计电算化系统的风险防范能力
处室员工的人均年培训小时
职业发展(Career Development)
类别(Sort)
编号（No.）
概述(Abstract)
描述(Description)
处室
规划
1
整体规划
制定、分解处室规划和业务目标，监督工作计划的完成情况。
2
岗位与流程
拟定处室岗位设置和岗位职责，监督和控制职责完成情况，制定、修正、监督管理处室和岗位的工作流程
预结算经理岗位的具体职责
预结算经理岗位的具体职责
预结算经理是负责进行预算准备和管理的高级职位。
预结算经理的具体职责可能包括：
1. 制定预算计划：根据公司战略和目标，制定年度预算计划，包括收入、成本、运营费用和资本支出等方面的预算。
2. 协调预算编制：与各部门经理合作，协调编制预算计划，确保准确的数据和信息输入，以及预算目标的达成。
3. 分析业务需求：分析各个部门的业务需求，理解各个业务部门的目标和预算要求，为预算编制提供支持和建议。
4. 监控预算执行：跟踪业务单位的预算执行情况，检查费用支出是否符合预算计划，识别和解决预算偏差问题。
5. 与管理层沟通：向高级管理层汇报预算执行情况和偏差分析报告，提供建议和解决方案，以帮助管理层作出决策。
6. 预算管理软件：使用和维护预算管理软件，确保预算数据的准确性和及时性。
7. 与内外部合作伙伴沟通：与财务人员、业务经理和供应商等内外部合作伙伴沟通，收集相关信息和数据，以支持预算编制和执行。
8. 提高预算流程：持续改进预算流程和工具，优化预算编制和执行的效率和准确性。
9. 风险管理：评估和管理与预售额相关的风险，提出风险防范和控制措施。
10. 预算培训：负责培训公司员工有关预算编制和执行的知识和技能。
总的来说，预结算经理负责制定和管理公司的预算计划，并监控预算执行，与各部门沟通合作，为管理层提供战略性的预算分析和决策支持。
预结算经理岗位的职责描述(5篇)
预结算经理岗位的职责描述职责：1、负责公司各项工程项目预结算审核、审计;2、负责在工程投标阶段及时、准备做出整个工程概算、预算;3、编制与审核工程项目预算与招标工程量清单，成本费用控制、合同管理，工程项目的技术及合同价变更的签证;4、负责项目施工图预算的编制、审核，项目开工策划书的编制审核，成本测算，以及项目阶段性、最终成本核算等工作;5、负责处理项目过程中变更签证详细管理及跟踪工作;6、负责项目结算管理工作包括对内的劳务分包最终结算、专业分包最终结算，项目结算策划书审核编制及对外甲方最终结算工作等;7、负责确定本部门成员的工作职责，并对其工作进行考核;8、负责建立健全工程造价制度和成本控制进度，并监督执行;9、负责组织部门内部各方面相关知识培训，以及与外界各项业务交流;10、完成领导交办的其他工作。
任职资格：1、建筑工程、造价、预算相关专业大学本科及以上学历，有预算员资格或注册造价师职称者优先考虑;2、具备同等岗位____年以上预算管理工作经验，有独立完成土建、市政或电力迁改、电力设备安装工程商务标制作、成本估算及预结算经验;3、掌握国家和地方政策性调价文件及建筑材料价格的变动情况，熟悉省、市各有关计价定额、估价表寄收费标准，工程量清单计价规范，掌握招投标程序及法律法规;4、善于撰写招投标文件，合同及进行商务谈判;5、熟悉公司财务管理、预算管理、成本控制技能;6、精通各种造价软件和办公软件。
预结算经理岗位的职责描述（2）预结算经理是负责企业预算计划和预算管理的职位，主要负责制定和执行企业的财务预算计划，监控预算执行情况，并根据实际情况进行调整和优化。
以下是预结算经理的职责描述。
1. 制定财务预算计划：负责与各部门协商、沟通，收集相关数据和信息，根据企业发展战略和目标，制定年度财务预算计划。
确保预算计划合理、可行，并与企业战略保持一致。
2. 监控预算执行情况：跟踪和监控预算执行情况，定期对预算与实际情况进行对比分析，及时发现差异和问题，并提出解决方案。
预结算经理的岗位职责（5篇）
预结算经理的岗位职责预结算经理是负责预备结算工作的管理人员，主要的岗位职责包括：1. 组织和指导团队进行预结算工作，确保高效且准确完成任务。
2. 负责与供应商、承包商和其他相关方进行预结算事宜的沟通和协调。
3. 分析和评估预结算的相关数据和信息，确保其准确性和合规性。
4. 编制和提交预结算报告，包括成本数据、费用分析和其他相关信息。
5. 提供预结算方面的建议和意见，帮助决策者制定合理的预算计划。
6. 监督和评估预结算流程，提出改进意见并实施相应的改进措施。
7. 管理和维护与预结算相关的文件和记录，确保其及时可靠。
8. 培训和指导团队成员，提升他们的预结算能力和专业素养。
9. 参与部门或项目的会议和讨论，提供预结算方面的专业支持和建议。
10. 与其他部门和团队合作，保持良好的沟通和协作，共同完成公司的目标和任务。
总体而言，预结算经理负责管理和执行预结算工作，确保其按时、准确和合规地完成，并为决策提供相关的数据和分析。
此外，他们还要与各方进行沟通和协调，保持良好的合作关系，并持续改进预结算流程和工作效率。
预结算经理的岗位职责（2）岗位职责：一、招投标管理工作1、组织邀标项目和公开招投标项目的商务标报价、成本测算工作;2、领导预算部完成投标项目的现场考察和询标答疑等工作;3、了解投标项目招标代理单位，尽量获取投标报价信息;4、负责公司内部招投标工作中项目分包队伍的招标文件、整理招标答疑、编制招标标底预算、审核分析等招标、评标工作二、项目预结算管理工作1、负责控制在建工程的变更工程量的造价，指导项目经理进行变更造价测算和变更方案经济对比工作，收集汇总工程项目所有涉及造价增减的变更签证，及时向领导反馈造价增减数额和成本变动情况，为掌握项目动态提供依据。
2、领导预算部，组织收集工程相关资料、编制工程结算书，做好工程对甲结算及内部结算工作。
3、监控在建工程进度，及时、准确地提出划分工程付款节点金额的合理化建议，供公司参考决策。
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基本信息
职位名称:结算经理
所属部门：结算部
直属上级：总经理
直属下级：结算专员及高级专员
职位目的
对本部门人员进行日常管理及监督，以便提高工作效率。
工作职责
1.部门日常管理工作；
2.负责部门的业务督导，审核各岗位工作；
3.负责部门工作流程制定；
4.协助其它部门相关事宜；
5.日常工作的总结，提报有效的建议，协助领导完善部门流程；
6.合理规划好日常培训；
7.完成上级交办的其他工作。
任职资格
教育要求
（含同等学历）
本科以上学技能或证书
本岗位必备的资格或证书
计算机操作要求：
熟练掌握Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）
外语要求：
无
工作经验
（没有要求填写0年）
最低工作年限：
2年以上结算工作经验；有银行或第三方支付工作经验者优先
任职态度
（1）熟练使用Office等常用办公软件，财务统计基本知识；
（2）工作严谨认真，能承担和突破工作压力
（3）良好的沟通表达能力，较好的工作责任心及保密意识
（4）有较强学习能力、能尽快适应相关工作
其他要求
熟悉P2P行业模式及工作流程
内外部工作关系
内部主要沟通对象
本部门内部人员
流程审批、相关工作流程改善，内部人员团队建设
外部主要沟通对象
销售部人员
良好的沟通、及时处理不可预见的问题
门店人员
职位发展
升职方向
无
升职条件
无