XX市规划局政务信息报送制度

1、为更好地推进市委、市政府工作落实，加大政务信息报送力度，实现政务信息报送工作的规范化、制度化和常态化，制定本制度。

2、政务信息报送工作纳入局年终考核，未完成报送任务的科室及科室成员取消一切评优资格。

3、各科室为报送基本单位，科长为第一责任人，各科室确定一名专职人员负责本科室的信息采集和报送工作，并经科长签字后报送。

4、各科室政务信息的报送内容根据科室职能界定，包括但不限于自身业务工作开展情况，如：人秘科可报送组织机构建设、宣传思想、政务公开以及其他非业务类工作等方面的信息；用地科可报送规划审批情况、市重大项目的审批进展、规划委员会召开及审批情况等方面的信息；建设科可报送规划编制报批、城中村改造等方面的信息；监察科可报送规划监管、机关法制建设等方面的信息；村镇科（行政许可科）可报送村镇规划编制报批、新型农村建设行政许可、审批等方面的信息。

5、政务信息报送形式主要以报导为主，围绕“四W一H”进行，即什么时间（when）、什么地点（where）、什么人（who）、做了什么事（what）、取得什么结果(how)，在此基础上，不

断加工提炼，展示亮点，聚焦热点，剖析难点，特别是对市委、市政府和社会大众普遍关注的问题要做好解疑释惑的信息报送工作，增强预见性。

6、本着先数量后质量、先多样化后规范化的原则，确定各业务科室每月须向局人秘科报送2条以上的信息，并要求信息丰满、详实，有要点、有成绩、有数据。

7、人秘科在做好本科室信息报送的同时，负责各科室信息的整理、加工及择优上报市委市政府的工作，如需相关科室对信息进行补充完善，各科室要积极主动配合。如发表，报送科室科长及个人将在年底考核中予以加分。各科室信息报送情况由人秘科如实记录，作为年终考核的依据之一。

8、各科室政务信息报送时间为一般为每月26日,为突出信息上报的时效性，对重大、紧急信息内容必须在1小时内整理、报送；重要会议、活动和其他相关业务工作信息根据进展情况，及时报送。

9、报送方式为纸质及电子版，纸质材料送至局人秘科，电子版传至局邮箱zcsghj@https://www.360docs.net/doc/426111069.html,，邮件命名为XX科-20XX年X月工作信息，信息以附件方式发送。

10、本制度即日起开始实施。

政务信息工作情况报告

政务信息工作情况报告是最新的《政务信息工作情况报告》，好的范文应该跟大家分享。政务信息工作情况报告关于20XX年政务信息工作情况的报告今年以来，我们按照市委、市政府的要求，紧紧围绕全市建设工作的大局，全面客观的报送和宣传各地、各单位在建设事业发展中的工作进展和专项工作动态，不断扩大报送和宣传的范围以及层次，拓展信息的内容和形式，使政务信息工作做到了制度化、经常化，为领导科学决策提供了参考。一、深入分析，提高认识，强化基础保障（一）加强组织领导。年初，局党委对政务信息工作进行专题研究，出台了《关于下达20XX年建设信息目标任务的通知》，明确政务信息报送的依据、主体和范围，规定报送的程序、任务要求、上报时限和奖惩标准，并将政务信息报送情况与单位和个人的年度工作考核挂钩。成立了以局主要负责人为组长，分管办公室工作的局领导为副组长，科（室）及下属单位负责人为成员的局政务信息工作领导小组。系统各单位都明确了“一把手”亲自抓、分管领导具体抓的工作责任制，落实政务信息的具体措施，形成了从上到下、纵横贯通的工作格局，确保了全局政务信息工作有效有序推进。（二）创新队伍建设。搞好信息工作，必须有一支素质

过硬的信息员队伍。政务信息工作办公室对全市建设系统信息员进行归口管理，建立信息员档案，局机关确定了3名信息工作人员，专职负责信息的收集和报送工作，直属各单位和县市区建设主管部门都设有信息员。同时，我们在建设行业内也成立了信息员队伍，确立了12家重点信息报送单位。为了提高信息员的业务水平我们采取集中培训、范文TOP100异地学习等形式，搞好信息人员培训工作。今年我局先后选派工作人员赴杭州、成都等地，参加了国家建设部和省建设厅组织的政务信息培训，为提高信息员队伍的业务能力提供了必要的条件。（三）加大硬件投入。必要的工作环境是搞好信息工作的基础保证。今年我局强化内部结构，加大各方投入，做到了机构到位、设备到位、人员配强、经费保障。局机关为了改善办公条件，先后为各科室更换了电脑，为专职信息工作人员配备了笔记本电脑、打印机、传真机等，为他们的工作提供了便利。二、明确任务，强化措施，细化制度建设为了确保信息工作能够上台阶、上水平，我局制定实施了一整套科学有效的工作制度。（一）分解任务。按照职责范围和信息量来源大小分别确定不同的报送任务和采用指标。对各科（室）信息工作加

政府信息公开工作制度

政府信息公开工作制度为了推动我局政府信息公开工作规范、有序地开展，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和市政府有关要求，编制《青岛市畜牧兽医局政府信息公开工作制度》。请各处室认真组织学习，抓好贯彻落实。二ＯＯ八年五月十六日政府信息公开工作人员工作职责一、认真学习国家法律法规和政策，学习《中华人民共和国政府信息公开工作条例》和政府信息公开工作的相关业务，努力提高做好政府信息公开工作的政策水平。二、做好政府信息公开的宣传工作，提高广大干部对政府信息公开工作重要意义的认识，并在了解、熟悉政府信息公开工作的基础上自觉做好政府信息公开工作。三、做好信息的沟通工作，一是将上级关于政府信息公开的规定、要求及时向领导和相关部门传达；二是搞好相关部门之间政府信息公开工作的沟通协调；三是及时向上级部门传达我局政府信息公开工作情况及上级部门需要的其他信息。

四、按照市政府信息公开工作要求，制定、完善我局政府信息公开工作操作流程、各环节职责、相关工作制度，协调做好政府信息公开检查、督促、指导工作。五、做好政府信息公开的具体业务工作： 1、做好主动公开政府信息的汇集工作。协调、督促本单位各职能处室将新产生并认定为主动公开的政府信息报局领导审定后，及时收集、汇总。 2、编写好主动公开政府信息目录。按照规范格式和要求，对汇总的主动公开政府信息进行分类，编写好主动公开政府信息目录；做好依申请公开和免于公开政府信息的报备工作。 3、及时上传主动公开政府信息。将主动公开政府信息上传市政府计算机中心，同时送青岛畜牧兽医信息网。 4、做好政府公开信息的接待查询工作。局办公室为政府信息的公共查阅室，也是政府信息公开申请的受理机构。政府信息公开工作人员应热情接待社会公众对主动公开政府信息的查阅，帮助其检索主动公开政府信息目录，并在其办理查阅手续后向其提供检索所需的相关信息。 5、处理依申请公开政府信息申请。按照流程接受社会公众的申请，或签收市政府办公厅转交的申请。根据所申请政府信息的内容及类别，协调相关处室在规定的时限内做好答复工作。（收到申请之日起15个工作日，特殊情况经局领导批准可延长15个工作日内），向申请提出人或市政府办公厅报送处理结果。受理申请过程中，应及时

党务政务公开工作自查报告

党务政务公开工作自查报告党务政务公开工作自查报告范文(一) 大和十八届三中、四中全会精神为指导，按照省、市关于政务公开工作的总体部署，以保障人民群众知情权、参与权和表达权为目标，以深化改革为动力，以服务民生、改善民生、保障民生为重点，创新公开载体，拓展公开领域，努力建设服务型民政，不断提升政务公开标准化、规范化水平，政务公开和政府信息公开工作取得了新的成效。现将自查情况简要报告如下：一、以深化公开为主线，组织推进机制不断完善 (一)落实组织、机构。一是强化组织领导。根据机关人事变动，及时下发了《关于调整政务公开和政府信息公开工作领导小组的通知》，由局长任组长，分管领导任副组长，机关各科室和局属各单位主要负责人为成员。由局分管领导兼任领导小组办公室主任，由局办公室实行集中统一归口管理，承担政务公开和政府信息公开日常工作。本单位机构领导、机构设置和人事、招考招聘等各类信息，及时在政府信息公开网上发布。二是强化工作保障。局办公室建立AB岗工作制度，有2名工作人员负责政务公开和政府信息公开工作。配备了电脑和照相机、录音笔等设备和器材，将政务公开和政府信息公开工作经费纳入财政预算，有效保障了必要的经费支出。办公场所适应工作

需要。三是强化职责履行。将政务公开工作纳入《黄山市民政局2014年工作要点》，并经过领导小组会议研究制定下发了《2014年市民政局政务公开工作要点》，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步明确了全年政务公开和政府信息公开工作计划、任务目标、具体措施和责任科室并认真组织实施。全年局长办公会议、领导小组会议多次研究做好政务公开和政府信息公开工作的具体措施，解决工作开展过程中遇到的实际困难。今年共召开6次会议研究政务公开和政府信息公开工作。四是完成各项工作部署。2014年来，凡是省市政务公开办组织召开的会议，我局都按时参加;凡是省市政务公开办交办的工作，我局都按时按质按量完成;凡是省、市政务公开办要求上报的材料，我局都及时按要求上报。 (二)健全工作机制 1、加强政府信息公开，回应社会关切，提升政府公信力。一是科学应对舆情。印发了《黄山市民政局关于深入开展舆情应对风险防控工作实施方案》、《关于进一步规范社会救助网络舆情和信访处置工作的通知》和《关于认真做好村“两委”换届选举过程中网络舆情和信访处置等有关工作的通知》，建立“互联网舆情风险评估和预警、互联网舆情监测和研判、网上信息发布和引导”三大机制及流程，加强对涉及民政部门的网络舆情的预警防范和监测引导。认真做好全市第九届村民委员会换届选举信访及处理工作，期间全市各地共收到涉及村委会换届选

在政务信息报送工作中存在的问题与建议

编者按：在学习实践科学发展观活动分析检查阶段，市工商局办公室对全系统政务信息工作进行了深度思考，深刻剖析了存在的不足和问题，有针对性地提出了整改的建议，市工商局党组高度重视政务信息和工商宣传工作，现将倪瑞俊局长的批示和关于政务信息报送工作的问题和建议予以刊发，希望全市各级工商机关在政务信息报送工作整改落实中有新举措，取得好成绩。倪瑞俊局长批示如下：政务信息报送工作非常重要，抓不好信息上报工作的领导是不称职的，各单位领导要高度重视，年底必须出成绩、见效果！把信息上报情况作为年终考评否决的主要内容，对信息上报不力的单位，要追究单位一把手的领导责任！关于白山市工商系统政务信息报送工作中存在的问题与建议（白山市工商局办公室）

政务信息作为快速反映工作情况、跟踪工作动态的有效手段，目前正日益成为各级领导掌握情况、把握局势、作出决策的判断依据和重要工具。近年来，市工商局政务信息工作紧紧围绕中心工作任务，抓住服务经济发展的重要环节，及时捕捉工作中的重点、难点问题，反映工商部门工作的新思路和新举措，取得了一定成绩。但距上级的要求和更好地为领导决策服务还相差甚远，政务信息工作中存在的一些突出问题也不容忽视，必须正确加以对待，及时改进。一、目前政务信息报送工作中存在的问题当前，全市工商系统政务信息报送的存在问题主要有以下方面：（一）政务信息报送不主动。各单位没有充分认识到政务信息是为领导决策服务的，是与国家工商总局、省工商局及各级党委、政府沟通的主渠道，普遍存在向新闻媒体报送新闻稿件非常积极，向市局办公室和上级工商部门报送政务信息积极性不高，与向新闻媒体投稿热烈场面相比，政务信息工作显得量少、篇小、档次低。有些科室和派出分局在新闻宣传上稿件频频见报，却不主动向办公室报送政务信息，即使报了解也敷衍塞责，不能提炼并报送有价值的信息，导致政务信息向各级政府领导反映部门工作的便捷作用大大弱化。

政务信息上报

政务信息上报经验交流按报送和服务对象划分，信息工作可以分为：向本级报送。（本级）；向上级报送。（上报）一、信息上报的特点上报与本级相比较，主要有以下几个特点： 1、主要为上级政府服务。信息报给谁，为谁服务。同时也为本级政府服务。宣传本级政府工作，反映本地本单位工作中的问题和困难。 2、有竞争。本级信息报送也有竞争，但主要是体系外竞争，即和党委、新华社、媒体网络之间的竞争。本级信息主要还是由各级政府和各单位的办公室垄断。上报则主要是体系内的竞争。是平级政府和单位之间的竞争。体系内竞争有考核、评比、通报。 3、有压力。有竞争就有压力。信息上报对每位信息员都是一种考验。二、信息上报注意事项（一）数量－质量问题例：5月13日省工商局，《浙江省推行食品经营者自律机制取得显著成效》 2008年食品质量合格率同比上升20.2％，无理由退货超过

2300万元。今年一季度，共无害化处理问题食品12.9万公斤。国办点评：精编，不漏过每个细节。信息宜少而精。近年我省信息数量相对稳定，每天约300条左右。信息质量也有所提高，特别是一些专报类信息，文章比较翔实和精练。在数量－质量问题上防止两种不良倾向：一是以量取胜。上报是为了录用，拼凑数量没有多大必要。关键是立足以质取胜，不要以量取胜。建议：有好信息就多报，没有好信息就少报。提高信息的质量，减少低质量信息：一是不要越位报其它单位信息。二是不要报单位内部工作信息。包括内部会议、内部管理规章制度、内部事务活动、单位领导活动。三是不要报过时的信息。09年不要老报08年的信息，即使要报也最好是加上09年的情况。6月份的信息最好要讲到5月的情况。动态信息最好就是近期（当日、昨日）的情况。不要等大家都知道了再报。四是少报一些空洞的基层建议信息。基层建议类信息的难点：文章一般比较单薄，常常只有几个观点或建议，缺乏丰厚的材料，难有说服力，相关建议缺乏针对性。例：5月份信息，《当前"网络电话+改号软件"成为各种诈骗的最大帮凶需引起重视》据基层反映，当前电话诈骗主要分为三种形式。一种是短信诈骗；一种是直接拨打电话编造事故迷惑事主进行诈骗；而危害最大、数量最多的则是利用网络虚拟电话诈骗。据了解，犯罪分子往往利用网络IP电话，尤其是利用“改号软件”技术将来电显示成金融、电信或党政领导、事主的亲戚朋友电话号

政务信息工作考核规定

姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 政务信息工作考核规定

政务信息工作考核规定一、考核内容对政务信息报送、政务信息采用、政务信息公开、政务信息被领导批示、政务信息过错、政务信息为领导提供决策参考服务、政务信息完成目标任务情况等进行考核。二、考核办法根据工作职能和工作任务,将政务信息目标任务分解下达到各单位、部门采取季度通报、半年信息奖励、年终表彰通报的办法，根据考核积分高低，评选政务信息年度先进单位和先进个人，并对政务信息完成较好的单位和个人给予奖励。三、考核标准（一）计分标准 1、单位领导重视，有分管领导、有信息责任人，信息报送机构健全，硬件措施到位，计20分。 2、完成每月信息报送和采用目标任务，计20分。 3、被《政务》采用单条信息计10分，简讯每条5分，“每日要情”采用每条10分。 4、被市政府办公厅信息刊物（《政府专报》、《政府公报》）采用单条计50分，综合调研信息每篇100分。 5、被省政府办公厅信息刊物采用单条计100分，综合调研信息每篇300分。第 2 页共 6 页

6、综合多个单位的信息，每单位10分，其中取材较多的单位可适当加分，一条信息被多个刊物采用的，可重复计分。 7、被政府网站“今日”采用的信息，每条计5分。 8、被区领导批示的信息，每次加20分。 9、被市领导批示的信息，每次加40分。 10、被省领导批示的信息，每次加80分。（二）扣分标准 1、单位领导不重视对政务信息工作督促不力的，扣20分。 2、每月信息报送目标任务未完成的单位，扣30分。 3、信息失实，造成严重后果的，扣50-100分。 4、紧急信息迟报，被省政府办公厅通报的，扣100分；漏报、瞒报被省政府办公厅通报的，扣200分。 5、紧急信息迟报，被市政府办公厅通报的，扣50分；漏报、瞒报被市政府办公厅通报的，扣100分。 6、紧急信息迟报，被区政府办公室通报的，扣30分；漏报、瞒报被区政府办公室通报的，扣60分。 7、区政府办公室约稿信息迟报或不报的，扣50分。 8、受到区政府办公室通报批评的，扣100分。四、奖励办法（一）被区政府办公室《政务》采用的综合信息每条奖励20元，简讯每条奖励10元，“每日要情”每条奖励20元。第 3 页共 6 页

党务政务公开工作制度(精)

党务政务公开工作制度一、为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性，加强机关党的建设，完善监督制约机制，提高党务政务公开工作水平，实现党务政务公开工作管理制度化，质量标准化，程序规范化，结合我办的工作实际，制定本制度。二、工作原则和要求：服务发展原则、依法依纪原则、真实公正原则、注重实效原则、积极稳妥原则。三、党务政务公开内容：（一）领导班子建设 1、领导班子的工作职责； 2、领导工作分工情况； 3、领导班子议事规则。（二）新农合管理中心工作制度 1、年度工作目标和阶段工作重点； 2、工作目标责任书； 3、重大决策、决定、决议； 4、按规定对各个定点医疗机构进行监督管理。 5、各科室年度目标管理考核办法和考核结果。（三）思想建设 1、党组中心组学习制度、计划及落实情况； 2、党支部学习制度、计划及落实情况； 3、年度党建工作意见； 4、强化机关作风建设的意见措施； 5、年度文明创建情况。（四）组织建设 1、民主生活会和整改情况； 2、干部的选拔任用和考核奖励情况； 3、党组织选举情况； 4、后备干部推荐和新党员发展情况； 5、民主评议党员的情况； 6、党费收缴、使用、管理情况； 7、干部职工培训学习情况。（五）作风建设 1、贯彻《廉洁准则》、“两个务必”和执行“四大纪律、八项要求”及地委廉洁自律有关规定的情况；

2、领导干部党风廉政建设责任制考核和述职述廉情况；（六）制度建设 1、机关日常管理制度； 2、党风廉政建设和党建工作制度；（七）行政执法 1、内部机构设置及主要职责； 3、社会服务承诺； 4、重要业务目标完成进度情况； 5、财务年度收支预算执行情况；四、党的秘密事项，或者有关事项尚处在党的秘密阶段，不列入党务公开内容。五、公开形式根据规定和具体内容，适宜委内公开的内容采取会议、文件、通知通报、局域网、党建活动栏和文件查阅等形式，适宜全社会公开的内容采取党务政务公开栏、新闻媒体、回复函询、互联网等形式。六、党务政务公开，可以区分不同情况，采用年度公开、半年公开、季度公开、月度公开的方式。必要时，可以随时公开。七、党务政务公开时间一般不少于一周，公示时间一般不少于三天。八、党务政务公开的事项和内容由职能处室或所涉个人提供,党务政务公开领导小组予以审核并按规定确定公开的时限、范围、形式，全局性重要公开事项和内容由党务政务公开领导小组审批；对于党内重大决策、重要干部任免和涉及党员、群众切身利益的重大问题等党内事务，要采取仅限于党内公开或先党内、后党外的程序进行公开。九、党务政务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。十、党组应当主动征求、认真听取、积极采纳党员和党外群众及有关方面对党务政务工作提出的意见。十一、党员及党外群众对党务政务工作如有建议、批评和意见，可以向负责人或办公室反映。如正确意见未被采纳，可以向上级机关或有关部门如实反映。

政务信息工作计划表格

政务信息工作计划表格 The work plan is a prerequisite for improving work efficiency. A complete work plan can make the work progress in an orderly manner, orderly, and more efficiently and quickly. ( 工作计划 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：YB-JH-0043

政务信息工作计划表格为进一步加强政务信息建设，及时、准确、全面反映部门工作情况，为上级领导决策提供科学依据，史志办结合部门工作实际，特制定20XX年年度政务信息工作计划如下：一、加强领导，提高认识为有效推进政务信息建设，成立由主任任组长，各股室负责人为成员的信息领导小组，由主要领导亲自抓，分管领导具体抓，领导组负责对信息质量、完成任务进行督促、指导。二、明确政务信息目标任务和报送重点 20XX年，政务信息主要以地方志、党史、县委政府工作落实、党建和廉政建设等方面做好信息的采编和报送工作。重点突出以下内容： 1、贯彻落实上级地方志和党史部门会议精神、法律法规等情况。

2、贯彻落实县委政府重大事项、会议精神、扶贫工作等方面的情况。 3、加强宣传教育工作改革创新的思路、主要做法和经验。 4、党风廉政建设、党建工作、创先争优等活动情况、动态及基本经验。 5、重大紧急情况、重大突发事件及后续工作情况。 6、报送任务：每月至少1条，全年12条。三、进一步提高政务信息工作质量政务信息质量的高低，直接影响到领导决策和工作发展。着力在健全完善信息工作制度上下功夫，全面提高政务信息工作质量。 1、严格执行信息定期报送制度。严格按照XX县政府系统政务信息考核办法向政府办办公室报送信息，每月报送1条，全年12条。时效性较强的信息或重要动态要随时、及时报送。 2、建立完善政务信息工作督察制度。20XX年政务信息工作实行目标管理责任制，按照县政府下达的目标任务报送，并将目标完成情况纳入年终考核。领导组将实时对信息报送、质量等进行督查。

党务政务公开制度

党务政务公开制度一、为了充分保障和落实党员和群众的知情权、参与权和监督权，加强党的建设，强化党内监督，完善监督制约机制，推动决策的科学化、民主化，结合交通工作实际，特制订本制度。二、党务政务公开工作实行党政“一把手”负责制，落实“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，群众积极参与”的运行机制。三、党务政务公开内容（一）全局和中心工作。（二）思想政治建设。（三）组织建设。（四）作风建设。（五）制度建设。（六）根据实际情况或党员群众认为有必要公开的不涉及党和国家秘密的其他事项。四、党的秘密事项，或者有关事项尚处在党的秘密阶段，不列入党务公开内容。五、党务政务公开形式采取内外两种形式。对外公开采取党务政务公开栏、新闻媒体、互联网站、领导接待日、公开电话等载体进行公开，对内公开采取召开党员干部职工会、情况通报会、阶段工作会、印发便民手册等形式。

六、党务政务公开必须遵循“事前公开、征求意见，决策公开、民主讨论，结果公开、接受监督”的基本程序。七、党务政务公开，可以区分不同情况，采用年度公开、半年公开、季度公开、每月公开的方式，必要时，可以随时公开。八、党务政务公开时间一般不少于一月，公示时间一般不少于七天。九、有关事项公开前，先由党支部进行收集，再由党委研究确定，然后召开党员代表会或其他形式征求意见，最后确定公开形式。十、党的秘密事项，应当严格执行保密规定。十一、党务政务公开的内容或方式，不得侵犯法律规定的公民个人名誉权、人格权和隐私权。

党务公开内容审核制度第一条党务公开的内容，应严格按照公开目录确定，由相关工作责任人提出，经分管领导把关、主要负责人审查批准后，党务公开工作领导小组办公室负责实行公开。第二条对拟公开的内容，相关工作责任人应及时填写《党务公开事项申报单》，提出拟公开的范围、形式和时限等，并报分管领导把关。第三条分管领导应对相关工作责任人提出的拟公开内容是否符合公开目录要求、是否存在涉密问题等进行严格审查把关，提出公开意见，报主要负责人批准。第四条主要负责人应对拟公开内容作全面审查，确保公开内容真实、全面、可靠。第五条党务公开工作领导小组办公室应当在主要负责人签批意见后及时按规定要求进行公开，并做好材料归档和意见建议的收集处理工作。第六条党务公开的内容一经发现失实，必须立即更改并按照《党务公开责任追究制度》的有关规定，严肃追究有关责任人员的责任。

政务信息的采集与报送的基本要求

政务信息的采集与报送的基本要求今天很高兴和大家在这里会聚一堂，就政务信息的采集与报送的基本要求进行交流探讨，相互取长补短，相互提高。今天，就“政务信息的采集与报送的基本要求”为题主要讲五个方面，不当之处，请批评指正。一、政务信息的基本常识（一）政务信息的概念。我们通常所说的政务信息，是指由政府机关采集，通过特定载体反映与经济、社会管理及公共服务相关的活动情况或数据方面的信息。在政府信息公开条例中就政府信息的概念也作了概述，是指行政机关在履行职责过程中制作或者获取的，以一定形式记录、保存的信息。从这两种基本定义中，我们不难看出，它必须同时具备三个要素：首先，它是由政府机关通过合法途径采集整合的信息；其次，它是与公共管理、公共服务及依法行政相关的信息；第三，它是借助特定载体显露的信息。信息是较为抽象的概念，到目前为止也没有一个明确的定义，但信息是需要一定的载体予以承载才易为人所掌握。政务信息也不例外。过去政府机关掌握和发布政务信息主要以纸质载体信息为主，我们现在所说的政务信息实际上已包括了以磁盘及其他电子存储材料等这些形式载体所反映的内容。 (二）政务信息的特点。大致可归纳为四个“特性”。一是指导性。政务信息反映的是领导意图、社情民意。二是真实性。真实是政务信息的生命。政府机关的信息来源较为

正统，而且在编发时一般要经过多次审核，因而可信度比较高。三是保密性。大家知道，有些政务信息涉及到党和国家的秘密，是不宜公开的。因此，在收集、传递、处理政务信息时务必注意到内外有别，增强保密意识,这也是政务信息网区别于其他信息网络的一个显著特征。四是时效性。就是报送信息一定要及时、迅速。（三）政务信息的功能。政务信息是决策的依据，领导的“耳目”，是沟通上下关系的桥梁和渠道，其作用、效果不是一般的报告所不能取代的。概括起来是八个字，两句话：“下情上达，上情下达”。通过信息这一最便捷的载体，能使领导随时掌握和了解基层发生的新情况和出现的新问题。同样，通过信息这一最快速的途径，能把上级决策意图及时传达到基层群众中去。正因为如此，各级各部门对政务信息越来越重视，并把它列入了各单位年终工作目标责任制考核之中。 (四）政务信息与新闻报道的区别。 1、写作要求不同。政务信息基本采取直叙的方法，干净利落，庄重朴实，力戒装饰，要求事实准确，分析中肯，建议合理。写新闻报道则不同，例如写通讯，对修辞的要求非常之高，什么修辞手法都可以用，包括比喻、拟人、反问、借代等等。 2、结构体式不同。政务信息提倡开门见山，一般不要导语和结尾，一气呵成，一段成篇。新闻稿则不同，通常有导语、主体、结尾三部分构成，否则不成体统。在标题制作上，新闻为了烘托气氛，揭示内容，可设肩题、主题和副题。信息一般不用两栏标题，提倡单句

关于加强政务信息报送工作的意见

关于进一步加强全区政务信息工作的意见各处室：为进一步加强全区政务信息工作，发挥好信息工作的主渠道作用，充分了解各单位、各部门重点工作开展情况，及时反映我区经济社会转型升级发展成果，为领导决策提供高效、优质、全面的信息服务，经管委会研究同意，现就做好全区政务信息工作提出如下意见。一、指导思想以科学发展观为指导，全面落实XXX在2012年全区工作会议上的讲话精神，及时、准确、全面地对内、对上报送政务信息，在确保信息数量的基础上，不断拓展深度和广度，提高信息质量，努力开创全区政务信息工作新局面。二、工作要求政务信息是描述政府进行公共管理活动的运行过程，反映政府政务活动的发展变化，通过收集、转换、输出和反馈环节，为政府科学决策和决策实施提供的各种信号、消息、数据、情报等总称。政务信息的报送要紧紧围绕政府中心工作，着眼全局，积极撰写报送深层次、高质量的政务信息，以充分发挥政务信息的独特功能和其参谋助手作用。（一）充分认识政务信息工作的重要性信息是展示政府形象的窗口，是政府科学决策的重要依据和基础，同时也是政府工作的重要组成部分。各单位、各部门要站

在促进转变政府职能、加快经济社会转型升级发展的高度，充分认识新形势下做好政务信息工作的重要性，使政务信息工作真正发挥服务政府科学决策的基础作用，指导工作的渠道作用，反馈意见的监控作用和传递群众呼声的通道作用，把政务信息工作贯穿到各项政务活动和各项业务工作中去，使其成为展示本单位创新工作、亮点工作的重要途径。（二）进一步提高政务信息报送质量要抓住信息快、准、精、深的特点，把握及时、准确、全面、规范的原则，确保信息的时效性、真实性和完整性。信息所反映的事件要真实可靠,有根有据;重大事件上报前,应当核准事实;信息中的事例、数字等要力求准确,实事求是,防止以偏概全;主题鲜明,文题相符,言简意赅,力求用简练的文字和有代表性的数据反映事物的概貌和发展趋势;反映本单位、本部门的新情况、新问题、新思路、新举措、新经验,应当有新意;反映情况和问题的信息力求有一定的深度,透过事物的表象,揭示事物的本质和深层次问题,努力做到有情况、有分析、有预测、有建议；对发生的重要和紧急情况，要迅速收集，及时上报；对迟报、漏报、瞒报的，要追究有关人员的责任。（三）明确信息报送的主要内容 1.国家、省、市、区的重要会议、重要决策及重大行政措施出台后的贯彻落实情况，包括工作思路、部署、措施、经验等。

国有企业党务政务公开制度

国有企业党务政务公开制度篇一：14关于推进省管企业党务公开的实施意见转发、、《关于推进省管企业党务公开的实施意见》的通知各矿井党委、机关党支部：现将集团关于转发省国资委党委《关于推进省管企业党务公开的实施意见》（、、办〔20XX〕111号文）转发给你们，请结合本单位实际，认真抓好落实。、、分公司综合办 20XX年10月2日关于转发省国资委党委《关于推进省管企业党务公开的实施意见》的通知各基层党委、直属党总支：现将省国资委党委《关于推进省管企业党务公开的实施意见》（豫国资组宣〔20XX〕15号）转发给你们，请结合本单位实际，认真抓好落实。中国、、集团综合办 20XX年9月29日（电子公文）关于推进省管企业党务公开的实施意见为认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导

干部廉洁从政若干准则》，进一步增强党务工作透明度，拓宽党内监督和党员参与党内事务的渠道，推动党内民主，加强党内监督，建立公开、民主的党务工作机制，根据河南省党务政务公开领导小组《河南省党务政务公开任务分解意见》，结合省管企业实际，提出如下意见。指导意见以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局，坚持党要管党、从严治党，以尊重党员主体地位、保障党员民主权利为立足点，通过推行党务公开，扩大党员群众对党内事务的知情权、参与权、选择权和监督权，增强党的工作和党内事务开放性和透明度，充分发挥广大党员民主决策、民主管理、民主监督的主动性、积极性、创造性，加强对党内权力的监督，促进党内民主建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，着力提高省管企业党的建设科学化水平，为深化企业改革、推动转型升级、实现科学发展提供坚强有力的政治和组织保证。基本原则（一）发扬民主、广泛参与原则。尊重和保障党员的知情权、参与权、选择权和监督权，实事求是，面向基层，面向党员群众，做到党的事务让群众知晓、让群众参与、让群众监督。（二）依法依纪、客观真实原则。严格按照《党章》、党的路线方针政策和国家法律法规实施公开，做到内容真实可信，结果客观公正。（三）积极稳妥、注重实效原则。紧紧围绕企业改革发展中心工作实

乡镇党务政务公开制度

竭诚为您提供优质文档/双击可除乡镇党务政务公开制度篇一：党务、政务、村务公开制度殷村镇党务、政务、村务公开制度为了加强我镇基层民主政治制度，进一步规范和完善基层党务、政务、村务公开工作，推进党风廉政建设工作深入开展，依据有关精神，制定本制度。（一）主要内容除涉及党和国家秘密内容外，农村基层党务、政务、村务公开工作应最大(乡镇党务政务公开制度)限度地向社会和群众公开。要以人民群众普遍关心和涉及群众切身利益的实际问题入手，对群众反映强烈的问题和容易出现不公平、不公正甚至产生腐败的环节以及经济和社会发展的重大问题，都应当公开。公开的主要内容要按照固定公开、定期公开、即时公开的方式分项公开，固定公开的内容应一年更换一次，定期公开的内容至少每季度一次，即时公开的内容应在公开事项发生之日起七日内公开。公开的内容应做好书面记录并存档。对于涉及群众切身利益的重要事项，每次公开后，都要

认真听取群众的意见。对群众提出的合理建议，要积极采纳；群众反映的问题，要及时加以解决，暂时无法解决的，要做好说明解释工作。 1、党务公开的主要内容镇党委党务公开的主要内容：（1）固定公开的内容：组织设置、党员分布和领导班子分工、主要职责和联系方式；年度党务工作计划和目标任务；党委上一年度工作实绩和廉政情况。（2）定期公开的内容：组织生活开展情况；领导班子成员履行职责和分管工作进展或完成情况；党组织民主生活会及整改情况；发展党员和党费收缴、管理情况；党组织选举情况；党员干部考核、调动、任免情况。（3）即时公开的内容：对农村经济和社会发展等事关全局的重大事项决策情况；涉及群众利益的重要政策措施情况；党内各类争先创优、竞赛评比情况；困难党员帮扶和救助情况；党员干部违纪查处及对党员和干部群众提出的建议、意见整改落实情况等；上级党组织认为需要公开的其他内容。村党支部党务公开的主要内容：（1）固定公开的内容：组织设置和人员分工情况；党员基本情况；村党组织年度工作计划和上一年度目标完成情况；上一年度党员民主评议情况；村党委班子成员廉政建设情况。

如何报送政务信息

如何报送政务信息一、什么是政务信息？政务信息是反映各级政府工作的重要载体，是体现各级政府工作成绩的重要方式。政务信息的阅读对像是上级领导，而不是社会公众，所以不同与各级政府网站发布的供社会公众查阅的信息。二、政务信息的特点：政务信息工作是反映政府中心和重点工作的落实情况，而不是一般消息类的简单报道。政务信息是反映领导所不了解的、有决策价值的客观情况，而不是各类会议和社会大众者知晓的一般情况。政务信息工作是提示事物的本质，而不是一般现象的反映，要突出工作思路、工作节奏和观点三、如何写政务信息一是语言要精，力求使领导用最短的时间获取最大的信息量。二是层次要深，要提出思路和观点，直接为领导服务。三是情况要真，实事求是地反映客观情况。四是内容要新，紧跟政府工作部署，深入挖掘新情况、新内容、新经验，反映经济社会发展新思路、新问题、新举措。四、如何搞好政务信息的收集与处理一要做一个具有敏锐观察能力的人，要眼观六路、耳听八方，敏于观察，关于发现，时时处处做个有心人，及时发现政府工作的新情况、新问题，发现总结工作中的新经验、新做法、新思路、新成就。 1

二是做一个深入分析思考和勤于写作的的人，大家知道，动态性报道容易写，经验做法或调研就不容易写写问题性信息就更难，思考就要升华，就要加工，就要分析。如果不思考不加工写成“某某县冬季造林10万亩”，就只能在大众媒体使用，面不能作为政务信息送给上级领导，如果能总结出该县造林的全新思路和独特做法在全市或全省有特色和亮点，就可以作为政务信息送给上级领导。三要快，上级安排的工作，总希望下级快反映、快行动，一但开始实施，就要快速上报信息。如在H1N1防控工作初期，全省各地谁起最早谁就可以报送此类工作信息快讯（不需要调研），上级领导对快速行动的县有突出印象。附：2009年12月全省各地政务信息采用目录西安市 1 ．西安市冬煤储备充足价格稳定 2 ．西安市太阳能光伏和半导体照明产业推进情况 3 ．西安市提前完成重点建设项目年度投资任务 4 ．西安将创立首个城市发展基金 5 ．西安获国家创新基金资助1 . 47 亿元 6 ．西安市装备制造业发展情况 7 ．西安市积极采取措施保障西憧改扩建工程顺利施工 8 ．各市区民生八大工程进展顺利 9 . 12 月份西安市农产品批发价格涨势明显 10 ．西安航天蒸地国际孵化器公司获批国家级高新技术创业服务中心 11．西安市国企改革取得成效 12 ．西安市积极落实《关中一天水经济区发展规划》 13 ．西安市“联动式”并联审批机制改革成效明显 2

关于我市政务信息报送工作存在问题的思考

关于我市政务信息报送工作存在问题的思考政务信息报送是及时反映工作热点、难点，展示当前工作进展和成果，加强各地区各部门交流的重要途径，有助于推动政府决策科学化水平。近几年来，我市不断加强力度，改进方法，切实做好政务信息报送工作，连续获得鹰潭市政务信息报送先进单位称号。但是，信息报送还存在“改版”化、“流水”化、简单化等现象，信息报送质量不高，缺乏制度约束等问题，亟待解决。一、基本情况近几年来，我市政务信息报送从少到多，报送范围也越来越广。据统计，2013年全市共采集1200余条信息，报送至鹰潭522条，采纳40条，报送至省里11条，采纳2条；2014年前三季度共采集1460余条，报送至鹰潭414条，采纳46条，报送至省里15条，采纳4条。采集数量、报送数量与被采纳数量均有所上升。政务信息采集、报送模式基本建成，由各部门（单位）、乡(镇)自动将信息发送至政府办指定邮箱，再由政府办人员报送至鹰潭及省里。二、存在的问题 1.政务信息采集缺乏制度约束。各部门（单位）、乡(镇)虽然都有信息采集员，但没有硬性规定信息采集员有多少数量任务，完不成任务有何种惩罚，超额完成任务是否有奖励等，因此信息采集员报送信息积极性不高。

2. 政务信息报送质量不高。有的部门（单位）、乡(镇)采集信息过于简单，走“流水账”,如“几月几日，我（部门、单位、乡镇）召开某某会议”，“几月几日，我（部门、单位、乡镇）举办某某活动”等；政府办人员向上级报送也存在如此现象，如“简讯：几月几日，我市召开某某会议”“简讯：几月几日，我市组办某某活动”等。此外，向上级报送过程中还存在“摘抄”现象，直接就发文当中的某句话当作信息报送。 3.政务信息报送署名不规范。部门（单位）、乡(镇)采集信息报送至政府办指定邮箱后，政府办人员查阅后再报送至上级，信息署名就变成政府办人员。有的就是原文转发，有的就是改改字体格式，有的就是稍作删减，这些形式的改动算不上“创作”，因此不能直接署自己的名。若作者一稿多投，就会造成一篇信息出现两个作者。《政务汇要》虽为内部刊物，但其与“贵溪日报”、“鹰潭政府网”、“鹰潭在线”、“鹰潭日报”等公众媒介一样必须尊重作者的创作权，遵守相关法律法规。三、改进建议 1.建章立制。各部门（单位）、乡(镇)要对信息采集实行有效管理，明确规定信息报送任务、报送内容、报送时限等。政府办要加强制度建设，在信息采集—报送环节加强信息审核力度，指定专人负责，提高信息报送质量。

电子政务办公室工作制度

电子政务办公室工作制度一、工作范围 (一)全县政府系统电子政务(政务信息化)的组织、规划、协调和指导。 (二)全县政府系统办公业务资源网(内网)和市政府门户网站的建设、应用、管理。 (三)市政府办公室机关办公自动化工作的组织、规划、建设和日常运行的维护保障。 (四)其他电子政务工作事项。二、工作内容 (一)全市政府系统电子政务工作。 1、根据国务院和国务院办公厅、自治区政府办公厅和地区行署办公室有关文件精神，结合我市政府系统电子政务建设的实际情况，由电子政务办公室组织起草制订全市政府系统电子政务发展规划以及专项任务建设指导意见。 2、加强调研和培训。根据工作进展，由电子政务办公室不定期召开培训会、经验交流会，督促推进全市政府系统的电子政务工作。 (二)市政府办公业务资源网(内网)和市政府门户网站工作。 1、市政府办公业务资源网(内网)和市政府门户网站的

网络建设、应用开发、安全保障和运行维护工作。 2、市政府中心机房的建设、应用、管理。 3、根据实际工作需要，安排组织相关技术交流、研讨、应用推广及培训。 (三)机关办公自动化工作。 1、市政府办公室内部办公网的网络建设、应用开发、安全保障和运行维护工作。 2、市政府办公室机关工作人员电子政务、计算机网络基础知识和应用知识的普及培训。 (四)其他事项的办理。配合完成地区行署办公室部署的和市政府领导交办的有关电子政务建设工作。三、工作要求 (一)明确分工，各司其职。在科室领导和办公室分管领导的领导下，电子政务办公室承担电子政务日常工作，要明确岗位职责，各司其职，各尽其责，切实完成电子政务各项工作。 (二)建章立制，严格管理。根据上级有关文件规定精神，电子政务办公室制订具体的相关工作制度。在日常工作中严格管理，使各项工作有章可循，工作人员照章办事。 (三)加强调研，科学决策。电子政务规划、技术方案的制订和有关建设项目的立项实施等，要经过充分调研、论证，并严格按照相关规定进行。涉及相关部门的，应当进行积极

党务政务公开制度

党务政务公开制度实现党务政务公开工作管理制度化，质量标准化，程序规范化，结合我局的工作实际，现就党务政务公开工作，制定如下制度。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大精神和《中国共产党党内监督条例（试行）》，紧紧围绕安监工作“依法行政、公正执法、严格执法、廉洁执法”的职能要求开展党务政务公开工作，积极推动和发展党内民主，加强对党员领导干部权力运作的监督和制约，为安监事业的改革和发展提供坚强的政治保证。二、工作原则和要求工作原则：服务发展原则、依法依纪原则、真实公正原则、注重实效原则、积极稳妥原则。工作要求：有组织、有方案、有园地、有台帐。三、公开的内容按照依法公开、真实可信的要求，凡属《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他党内法规要求公开的内容，凡是群众关心的重大事项和热点问题，只要不违反有关保密规定，都应当公开。（一）领导班子建设 1、局领导班子的工作职责； 2、局领导工作分工情况； 3、局领导班子议事规则。（二）全局中心工作

1、全局年度工作目标和阶段工作重点； 2、全局工作目标责任书； 3、全局的重大决策、决定、决议； 4、促进安监事业发展的规划、意见和规定； 5、局各处室年度目标管理考核办法和考核结果。（三）思想建设 1、党组中心组学习制度、计划及落实情况； 2、局机关党支部学习制度、计划及落实情况； 3、年度党建工作意见； 4、强化作风建设的意见措施； 5、年度文明创建情况。（四）组织建设 1、民主生活会和整改情况； 2、干部的选拔任用和考核奖励情况； 3、党组织选举情况； 4、后备干部推荐和新党员发展情况； 5、民主评议党员的情况； 6、党费收缴、使用、管理情况； 7、干部职工培训学习情况。（五）作风建设 1、贯彻“两个务必”和执行“四大纪律、八项要求”及总局“九不准"的情况； 2、领导干部党风廉政建设责任制考核和述职述廉情况；

党务政务公开工作监督员制度

党务院务公开工作监督员制度一、为充分发挥党员群众对党务院务公开工作的监督作用，进一步加大社会监督力度，确保医院党务院务公开工作规范有序地开展，制定本制度。二、党务院务公开监督员应具有广泛的代表性，主要由党代表、人大代表、政协委员、各民主党派、群团组织、退离休干部和党员群众等方面的代表担任。三、党务院务公开监督员的资格条件是：拥护党的路线方针政策；处事公正，坚持原则；有较高的政策理论水平，有较强的分析问题和解决问题的能力，能够联系实际提出建设性意见和建议，较好地发挥监督作用。四、党务院务公开监督员的职责是：对党务院务公开工作提出合理化建议；及时收集、反馈党员群众的意见建议，并及时向党务院务公开工作领导机构反馈；监督党务院务公开工作的落实，监督党员群众意见、建议的办理情况；学习有关党务院务公开工作的文件，参与党务院务公开工作的有关会议和活动，积极宣传党务院务公开工作的相关政策。五、党务院务公开监督员聘任期限一般为两年，聘任期满可续聘，最多聘任两期；受聘期间如不认真履行职责或发现有不宜担任监督员的行为，应取消其资格。六、党务院务公开监督员可参加党务院务公开工作的调查研究和监督检查等活动，也可采取书面信函、网络、电

话等形式向党务院务公开工作领导小组提出意见、建议。七、党务院务公开工作领导小组负责与党务院务公开监督员联络，召开座谈会，及时向监督员通报党务院务公开工作的有关情况，认真提出意见和建议，为监督员工作提供必要条件。八、党务院务公开工作领导小组要定期组织监督员对党务院务公开工作进行检查，对检查中发现的问题，组织人员进行跟踪调查，要求有关单位和部门限期整改，并将整改结果及时向监督员反馈。九、各科室要积极支持党务院务公开监督员的工作，认真听取监督员对本部门单位党务院务公开工作的意见和建议，并根据有关规定认真办理和落实。

关于进一步加强和改进政务信息工作的意见

关于进一步加强和改进政务信息工作的意见为适应新形势、新任务要求，更好地发挥政务信息服务决策的功能，助力“四个中心”建设，经市政府同意，现就进一步加强和改进政务信息工作提出如下意见：一、统一思想，充分认识政务信息主渠道作用政务信息是政府总结工作、推动工作、交流经验、上传下达的重要抓手，做好政务信息工作对于加强政府执政能力建设具有十分重要的意义。当前，正是全市“打造四个中心，建设现代泉城”的关键时期，工作中遇到的问题和矛盾更多更复杂，政府科学民主决策的任务更重、难度更大，及时挖掘、提炼、概括、总结政府工作及经济社会发展中的重要情况和动态，为领导决策和各级借鉴推动工作提供有重要参考价值的信息尤为重要。各级各部门务必从全市大局出发，将政务信息工作摆到更加重要位置，切实履行信息报送职责，探索互联网条件下政务信息工作新思路、新招数，与时俱进，常干常新，不断增强政务信息工作生机与活力，更好地发挥政务信息服务领导决策、推动工作的主渠道作用。二、围绕中心，明确报送重点要将政务信息工作放在政府工作大局中谋划，紧扣领导决策需求，突出反映大事要情和热点、难点、亮点工作，确保政务信息反馈紧贴政府中心工作、阶段性重点工作以及人民群众关注点。主要反映：（一）决策反馈类信息。重点报送党中央、国务院和省、市党委政府重大决策部署及领导同志重要指示批示的贯彻落实情况；政策贯彻落实中遇到的新情况、新问题及建议等。

（二）特色亮点类信息。重点报送本地区本部门创造性开展工作的特色做法和成功经验。（三）社会动态类信息。重点报送全市经济社会发展中的重要动态，事关全局的倾向性、苗头性问题；重要社情民意和基层反映的重要问题、意见和建议；其他地区工作中可供借鉴的新思路、新举措及需要注意的问题、情况等。三、把握要求，提高报送质量（一）坚持及时、准确、全面、规范。进一步增强时效观念，提高快速反应能力，坚持政务信息优先于新闻媒体的原则，确保信息时效性。加强分析研判，反映工作进展和成绩要恰如其分，反映困难和问题要客观实在，确保信息真实性。坚持全方位、多领域、多角度提供信息，做到点面结合，防止以偏概全，确保信息完整性。严格政务信息搜集、编辑、审核、报送程序，所报信息应背景清楚、文题相符、逻辑严密、条理清晰、表述规范。（二）坚持实事求是、喜忧兼报。报送政务信息必须实事求是，客观反映实际情况。在报送反映成绩、特色、亮点信息的同时，加大问题类信息的报送力度，同时把握好内容和角度。重点报送反映经济社会发展中出现的苗头性、倾向性问题，执行国家和省、市决策部署遇到的困难，需要国家和省、市层面研究解决的重大事项，为领导发现问题、研究问题、解决问题提供决策参考。（三）坚持挖掘、总结、提炼。进一步转变信息工作方式，由坐等信息向采集信息转变，敏锐捕捉工作中的热点、难点、重点；由编辑信息向撰写信息转变，深入挖掘分散在各项工作中有价值的内容，并总结提炼，形成完整有用的信息。撰写政务信息要弘扬短、实、