20XX行政人事经理优秀简历范例
人事行政经理个人简历优秀
人事行政经理个人简历优秀人事行政经理个人简历优秀范文人事行政经理范文一姓名：王先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-达县年龄： 30现所在地：广东-东莞身高： 167cm希望地区：广东-东莞、广东-惠州、广东-深圳希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人事经理/主管、培训经理、行政经理xx-08 ～ xx-06 西昌学院行政管理大专xx-09 ～ xx-10 东莞时代光华管理培训学院如何选、育、用、留人才无证书xx-05 ～ xx-06 东莞时代光华管理培训学院 5S与TPM务实培训证书xx-11 ～ xx-05 东莞中心人才市场人力资源管理师培训国家人力资源管理师资格证xx-10 ～ xx-10 深圳先锋顾问机构企业如何应对最新劳动合同法培训证书xx-10 ～ xx-10 万江劳动分局中华人民 ___劳动合同法实施要点培训无证书**公司 (xx-08 ～至今)公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管1：决定公司劳动人事政策，执行总经理赋予的特殊任务等。
2：负责厂方与政府各部门的相关事务沟通，协调，处理。
3：依据公司发展战略，开发人力资源，满足企业人力需求，使之符合公司整体的战略方向。
4：监督公司日常行政事务的开展，日常行政文件的审核和批准，确保公司的大政方针得到具体落实。
5：负责指导、管理、监督人事行政部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
6：指导下属做好招聘，培训，安全管理，考勤管理，工伤处理，员工入职离职管理，车队管理，后勤及宿舍管理等工作。
7：统筹公司员工劳动合同签定，到期续签，解除合同等相关事务8：负责部门间工作沟通、协调及员工劳资关系处理。
9:根据公司实际情况，完善公司文娱设施，建立环境留人的良好企业文化氛围。
**公司 (xx-07 ～ xx-08)公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：人事行政部高级主管岗位类别：人事经理/主管1.依照公司发展策略统筹规划公司(分公司)用人规划，人员配置，薪资标准，绩效评定，考勤管理等体系,着眼公司长远发展,以劳动合同法等法律法规为准绳,主导制定公司内部可行有效的行政操作指引文件及员工手册。
人事经理求职简历4篇
人事经理求职简历4篇人事经理求职简历篇1基本信息姓名：性别：男民族：汉族出生年月：身高：体重：户籍：现所在地：毕业学校： __学院学历：本科专业名称：工商管理毕业年份： __年工作年限：五年以上职称：其他职位性质：全职职位类别：不限职位名称：人事主管工作地区：待遇要求：可面议; 不需要提供住房到职时间：一周内语言能力：普通话标准计算机能力：良好 ;综合技能：国语、粤语、雷州话流利。
教育培训教育经历：时间所在学校学历__年9月 - __年7月 __学院专科__年1月 - __年7月 __学院本科工作经历所在公司： __房地产有限公司时间范围： __年6月 - __年6月公司性质：私营企业所属行业：房产/家居/装修/物业担任职位：行政经理工作描述：1、负责行政部全面管理工作。
2、负责员工培训、岗位绩效考核工作。
3、负责公司管理制度建立及实施、监督执行。
4、负责突发事件处理及内外协调工作。
所在公司： __房地产开发有限公司时间范围： __年10月 - __年6月公司性质：民营企业所属行业：房产/家居/装修/物业担任职位：行政人事主管工作描述：1、负责行政人事部日常管理工作。
2、负责人员招聘、面试及培训工作。
3、负责公司管理制度的建立及实施。
4、负责公司资产统计及管理，物资采购发放管理。
5、负责公司证照年审及外联工作。
离职原因：另谋发展自我评价：1、性格乐观、原则性强、执行力强、抗压能力强;2、工作认真负责、能够独挡一面，具备良好的组织、协调、沟通及公文写作能力;3、熟悉国家劳动政策、法规，对人事、行政及后勤保障各项工作较为熟悉;4、熟练使用WORD、E_CEL、PPT等办公软件及办公自动化设备。
5、技能：普通话、白话流利，有C1小车驾照。
6、特长：组织协调、分析推理及企业文化建设。
7、爱好：看书、打球、郊游。
8、格言：踏踏实实做人，认认真真做事。
人事经理求职简历篇2姓名：性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：年龄：现所在地：身高：希望地区：希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管寻求职位：人事经理、主管、招聘经理、主管、培训经理、主管教育经历__-09～__-07 __师范学院思想政治教育本科工作经验至今5年7月工作经验，曾在2家公司工作__公司(__-03～至今)公司性质：外资企业行业类别：快速消费品担任职位：人事主管岗位类别：人事经理/主管作为人事主管，全权负责整个公司的人事事宜包括如下1、招聘：☆根据公司的发展和生产计划制定招聘计划和招聘预算☆优化及完善招聘流程和制度☆跟进审批流程，确保所有招聘严格按照公司招聘流程执行☆根据公司的战略及组织架构变化及时调整招聘渠道，针对不同类别职位选取不同招聘渠道，完成招聘计划☆负责公司中高层人员招聘所有事宜-包括广告投放、简历筛选、电话测试/面试人选、评估汇报、复试安排、背景调查等☆同确定人选进行薪酬协商，录用通知☆同各部门经理保持定期沟通以了解新员工试用期期间的表现☆拓展新的招聘渠道☆维护及更新内部人才数据库信息2、培训☆岗前培训☆制定在岗培训计划、跟进和反馈培训3、薪酬福利☆完善薪酬体系和制度☆负责计算、发放每月工资☆根据公司发展和员工建议申请与组织发放各种福利4、绩效(KPI)5、员工关系奖惩任免退，劳资纠纷处理6、负责组织策划活动☆__五四K歌比赛主持人☆__中秋晚会策划与组织☆__年年会策划与组织(5星酒店举行并有丰富节目与抽奖) ☆组织员工户外拓展☆每月生日会、BBQ、各类竞赛活动7、公司规章制度的更新、完善与执行8、食堂、清洁、保安、宿舍管理9、外宾接待安排车辆食宿等离职原因：家庭原因__公司(__-08～__-02)公司性质：民营企业行业类别：互联网、电子商务担任职位：招聘专员岗位类别：招聘专员/助理工作描述：招聘专员：☆熟悉公司各岗位的工作职责和用人要求，掌握公司用人特点。
20XX行政人事经理优秀简历
20XX行政人事经理优秀简历简历编号：更新日期： 20XX-02-03 无照片姓名：国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材： 168 cm65 kg婚姻状况：已婚年龄： 42 岁培训认证：诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：应聘职位：行政/人事类：行政人事经理、经营/管理类：办公室主任/副总经理、工业/工厂类：生产经理/副厂长/QC经理工作年限： 20 职称：高级求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求： 3500--5000 希望工作地区：广州佛山广东省个人工作经历：公司名称：广东华国经济发展有限公司起止年月：20XX-01 ～ 20XX-01公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业担任职务：行政人事经理工作描述： 1、公司后勤、保安、公车、饭堂、清洁卫生行、员工福利方面管理；2、制定、实施公司人力资源战略，建设人力资源体系；3、制定、执行行政人事管理制度；4、规范化管理人力资源6大块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、考核与评价、薪酬与激励管理、员工劳动关系；离职原因：单位要转移到河源地区公司名称：广东华国经济发展有限公司起止年月：20XX-11 ～ 20XX-12公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业担任职务：人力资源副经理工作描述： 1、负责人力招聘与配置；2、各层次培训计划制定、执行；设计培训内容课程和形式，抓好落实；3、制定、实施人力资源开发与保障制度；4、抓好薪酬与激励管理；5、用好劳动法及劳动合同法、管理好劳动关系；6、建设各项规章制度、搞好企业文化建设。
离职原因：内部安排工作变动公司名称：广东华国经济发展有限公司起止年月：20XX-01 ～ 20XX-10公司性质：民营企业所属行业：综合性工商企业担任职务：办公室主任工作描述： 1、负责组织起草各类公文；2、负责公文批转、传递，安排接待来访工作；3、负责组织召开会议和记录；4、参加各项调研，为领导决策提供参考；5、负责各项制度建设实现办公规范化、程序化；6、协调解决各部门矛盾,统筹规划，组织协调；7、对外联络、沟通、汇报，安排参加公务及接待活动；8、负责内外法律事务处理；离职原因：内部安排工作变动公司名称：广州市虎头电池集团公司起止年月：20XX-01 ～ 20XX-12公司性质：国有企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：电池研究所项目主管工作描述：负责公司最新科研项目可行性分析研究；新产品市场调研与竞争力分析；统筹科研项目开发研究。
人事行政经理个人简历优秀
人事行政经理个人简历优秀人事行政经理个人简历优秀范文人事行政经理范文一姓名：王先生性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-达县年龄： 30现所在地：广东-东莞身高： 167cm希望地区：广东-东莞、广东-惠州、广东-深圳希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-招聘经理/主管寻求职位：人事经理/主管、培训经理、行政经理xx-08 ～ xx-06 西昌学院行政管理大专xx-09 ～ xx-10 东莞时代光华管理培训学院如何选、育、用、留人才无证书xx-05 ～ xx-06 东莞时代光华管理培训学院 5S与TPM务实培训证书xx-11 ～ xx-05 东莞中心人才市场人力资源管理师培训国家人力资源管理师资格证xx-10 ～ xx-10 深圳先锋参谋机构企业如何应对最新劳动合同法培训证书xx-10 ～ xx-10 万江劳动分局中华人民共和国劳动合同法实施要点培训无证书**公司 (xx-08 ～至今)公司性质：外资企业行业类别：印刷、包装担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管1：决定公司劳动人事政策，执行总经理赋予的特殊任务等。
2：负责厂方与政府各部门的相关事务沟通，协调，处理。
3：依据公司开展战略，开发人力资源，满足企业人力需求，使之符合公司整体的战略方向。
4：监视公司日常行政事务的开展，日常行政文件的审核和批准，确保公司的大政方针得到具体落实。
5：负责指导、管理、监视人事行政部下属人员的业务工作，改善工作质量和效劳态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
6：指导下属做好招聘，培训，平安管理，考勤管理，工伤处理，员工入职离职管理，车队管理，后勤及宿舍管理等工作。
7：统筹公司员工劳动合同签定，到期续签，解除合同等相关事务8：负责部门间工作沟通、协调及员工劳资关系处理。
9:根据公司实际情况，完善公司文娱设施，建立环境留人的良好企业文化气氛。
**公司 (xx-07 ～ xx-08)公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：人事行政部高级主管岗位类别：人事经理/主管1.依照公司开展策略统筹规划公司(分公司)用人规划，人员配置，薪资标准，绩效评定，考勤管理等体系,着眼公司长远开展,以劳动合同法等法律法规为准绳,主导制定公司内部可行有效的行政操作指引文件及员工手册。
人事行政经理的个人简历模板
人事行政经理的个人简历模板
导语：
人事行政经理是企业中至关重要的职位，负责处理和管理一系
列与员工、组织和行政运营相关的事务。
编写一份令人印象深刻的
个人简历对于成功争取人事行政经理职位至关重要。
本文提供了一
个人事行政经理的个人简历模板，旨在帮助你展示你的能力和经验，吸引招聘人员的注意力。
个人资料：
姓名：[你的姓名]
联系方式：[手机号码]
电子邮件：[电子邮件地址]
住址：[当前住址]
职业目标：
寻求人事行政经理的职位，致力于为企业提供战略性人力资源
和行政管理支持，以实现组织发展和人力资源目标。
工作经验：
[日期] - [日期]
公司名称：[公司名称]
职位：人事行政经理
主要职责：
- 负责招聘和筛选合适的候选人，根据需要组织并参与面试和评估流程。
- 管理员工入职和离职手续，包括合同签订、社会保险登记、福利处理等。
- 监督绩效管理体系，与相关部门合作，确保绩效评估和奖惩制度的有效执行。
- 制定和实施员工培训计划，提供工作技能和职业发展机会。
- 管理员工关系，处理员工纠纷和劳动争议。
- 维护和更新员工人事档案，确保数据的及时性和准确性。
教育背景：。
经验丰富的人事行政经理工作简历模板
本文为word格式，下载后可编辑修改，也可直接使用经验丰富的人事行政经理工作简历模板
经验丰富的人事行政经理工作简历模板
姓名：
目前所在：年龄：
户口所在：国籍：
婚姻状况：民族：
诚信徽章：身高：
人才测评：体重：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：人事总监/经理/主管，行政总监/经理/主管
工作年限： 8 职称：中级
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求： 6500～7999元希望工作地区： XX区，XX区，XX区工作经历
广东创新科技有限公司起止年月：20XX-XX ～ 20XX-XX
公司性质：民营企业所属行业：仪器仪表/工业自动化
担任职位：人事行政经理
工作描述：在总经理的指导下,按照年度工作计划，做好招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系以及行政、后勤(车辆、食堂、宿舍)方面具体工作;
负责相关制度和年度工作计划的制订、修改和完善;
负责新建厂房的功能规划、装修投标、工程实施、跟进、验收环节;。
行政人事经理简历
行政人事经理简历行政人事经理，是一个涵盖着广泛职责的职位。
行政人事经理的工作涉及到公司的各个部门，他们在公司内负责管理和支持员工的工作，包括招聘、培训、奖金计划等方面。
下面是一份关于行政人事经理的简历。
个人信息姓名：XXX性别：女联系方式：XXXXXXXXXX电子邮箱：***************职业期望职位：行政人事经理行业：任何可行行业地点：全球薪资：面议可到职时间：随时到岗工作经历公司：XXX公司职位：行政人事经理地点：洛杉矶，美国时间：2020至今职责描述：1.管理公司人员和组织方面的事务，包括培训、薪资、福利和员工关系。
2.制定招聘计划，并制定招聘流程，如面试和背景调查。
3.与行政部门协调，确保员工的基础设施得到满足，并能够愉快地工作。
4.与高管团队合作，为员工制定奖励计划和晋升计划。
5.管理全球员工的薪资、福利、补助和假期计划。
6.寻找并建立公司与社区的联系，以提高公司形象和招聘效果。
公司：YYY公司职位：人事经理地点：纽约，美国时间：2017-2020职责描述：1.管理公司人员和组织方面的事务。
2.设计和实施对员工的培训计划，提高员工的技能和知识。
3.建立和管理员工薪资、福利和假期计划。
4.负责维护良好的员工关系，包括与员工的沟通，纠纷解决，和提供咨询服务。
5.协调与其他部门的沟通，协助提供支持。
6.负责公司员工的招聘计划，包括与公司高级管理层的合作和报告。
教育经历学校：XXXX大学专业：人力资源管理学历：本科时间：2013-2017技能和证书1.CPHR资格证书2.流利的英文和中文口语及书写能力3.熟练掌握人力资源信息系统和Microsoft Office自我评价我热爱人事管理工作，并且对员工关系和公司人力资源的管理任务有极高的热情。
我有十分丰富的人事管理经验，并且在团队管理方面有着深厚的基础。
我的沟通和解决问题的能力非常强，此外我也非常注重细节和反思。
我会积极投入到团队工作中，拥有好奇心和持续学习的态度，希望为公司带来积极的贡献。
行政人事经理岗位求职简历
行政人事经理岗位求职简历个人基本信息•姓名：王小明•性别：男•出生年月：19xx年xx月•籍贯：xx省xx市•手机号码：xxxx-xxxx-xxxx•邮箱：*************教育背景•学历：本科•学校名称：xx大学•专业名称：人力资源管理•主修课程：人才管理、组织行为学、劳动法学、薪酬管理等•学习时间：20xx年9月-20xx年6月公司名称：xx集团（20xx年7月-至今）行政人事经理职责：•协助公司人力资源部门招聘、培训、薪资福利等方面的工作；•负责公司全员绩效评估工作，制定员工绩效考核制度，为企业创造了显著的经济效益；•负责员工信息管理，制定并监管员工档案、劳动合同等信息的管理；•负责公司内部人事纠纷的调解和处理。
行政专员职责：•负责公司运营及管理部门的统计、文件整理、数据收集及分类、文件快递、卡片打印等日常工作；•负责协助公司各部门的业务管理，具体包括：协调各部门工作节奏、监测部门各项活动完成情况等；•协助公司行政部门人员维护和整理行政档案，处理行政档案相关的各类事务。
•熟练掌握Office办公软件；•熟悉常用办公软件的基础操作及网络环境；•具备良好的团队协作精神和沟通能力；•具备良好的学习能力和交际能力；•熟练使用人事管理相关软件及操作规程，如用友HR、钉钉等。
自我评价本人专业知识扎实、工作踏实，适应能力较强，在岗位上有很强的工作责任心和团队合作精神，能承担较大的工作压力，在团队中善于积极思考和提出可实施的工作方案。
意向岗位•行政人事经理附加信息•具备三级人力资源管理师证书以上是我的简历，诚挚希望能够为贵公司提供优质、高效的工作服务，期待贵公司的面试机会。
如有需要，请随时联系本人，谢谢。
行政经理简历范文3篇
行政经理简历范文3篇是行政经理求职者敲开企业大门的拍门砖,下面是由小编分享的行政经理简历范文，希望对你有用。
行政经理简历范文(一)姓名：何女士性别：女婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：江西-宜春年龄： 28现所在地：广东-深圳身高： 161cm希望地区：广东-深圳希望岗位：公司文职类-高级秘书行政/人事类-行政经理/主管客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理经营/管理类-总经理助理寻求职位：总经理秘书、行政主管、客服专员教育经历20xx-09 ～ 20xx-07 江西师范大学英语大专培训经历20xx-02 ～ 20xx-04 江西师范大学商务礼仪优秀学生奖**公司 (20xx-11 ～至今)公司性质：外资企业行业类别：机械制造、机电设备、重工业担任职位：行政助理岗位类别：其他相关职位工作描述：1、负责协助部门各组管理人员的相关协调沟通，并处理紧急问题;2、负责部门资产管理，及工具仪器检定工作，创建外检ERP，就资产及工具仪器检定与相关部门或供应商的相应对接协调;3、负责为部门管理人员派车服务工作，与相关部门工作人员及部门人员的协调工作;4、负责为部门香港同事取票服务工作，负责与公司相关部门及香港办事处HR协调以至于每位同事都能顺利地得到关口穿梭巴的票;6、协助负责文档管理工作、部门同事考勤工时，负责文件打印等/国内外机票、酒店预订及其他外联工作/协助负责人进行重要行程安排,协助管理EPR采购、负责部门6S管理;7、处理公司的日常事务邮件(公司内部、香港办事处及意大利办事处)，及国外同事的服务工作;8、协助部门大型活动的组织及现场管理;9、在职期间参加过一次部门大型演出及公司6S演出活动，及个人组织过一次部门活动，都比较成功;离职原因：个人做事风格与上司不相同，限制了发展。
**公司 (20xx-02 ～ 20xx-09)公司性质：私营企业行业类别：快速消费品担任职位：销售总监助理岗位类别：其他相关职位工作描述：1、对公司产品执行情况进行跟踪、督促，建立每个合同的《合同履行一览表》，编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。
人事行政经理个人简历范文
人事行政经理个人简历范文人事行政经理个人简历范文求职者需要了解简历中最为关键的恰恰是对言辞的陈述问题。
除了相应的状态之外，怎样才能够帮助求职者顺利的依靠个人简历获得满意的工作，这一问题也促使越来越来越多的人对简历的创作存在诸多顾虑，是否只有显现出足够的实力，才能够使简历发挥出相应的水准?对此问题，我们也可以从多个角度分析，如思维的体现便可确保最终呈现在人们面前的简历能够发挥出相应的特色，在特点的支撑下，即便对简历并不是非常熟悉的'人，也可以在作出正确的应对方式后，增进简历的执行能力。
下面是yjbys小编和大家分享的人事行政经理个人简历范文，更多内容请关注(/jianli)。
个人信息姓名： yjbys性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：四川-南充年龄： 33现所在地：浙江宁波身高： 180cm希望地区：广东-东莞希望岗位：行政/人事类-人事经理/主管行政/人事类-行政经理/主管行政/人事类-人力资源总监寻求职位：人事行政经理、人事行政总监待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗： 1个月之内教育经历2004-02 ～ 2006-10 西北工业大学工商管理大专1998-09 ～ 2000-06 四川绵阳涪江职工大学信息管理大专1995-09 ～ 1998-07 四川建材校机电中专培训经历2008-04 ～ 2008-05 东莞市劳动局员工关系管理员工关系管理证2007-12 ～ 2007-12 东莞市安全监督管理局安全生产安全主任证2006-11 ～ 2007-07 南方科技培训学院人力资源管理职业经理人证书工作经验至今10年0月工作经验，曾在3家公司工作***公司名称 (2010-10 ～至今)公司性质：民营企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：人事行政经理岗位类别：人事经理/主管工作描述：1、负责根据公司战略发展方向，拟定公司人事与行政战略规划及组织实施。
2、负责公司组织机构设置、岗位设置、岗位职责及定员标准的动态管理和调整、确定。
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20XX行政人事经理优秀简历范例
简历编号：更新日期： 20XX-01-25
姓名：国籍：中国
目前所在地：广州民族：汉族
户口所在地：四川身材： 170 cm68 kg
婚姻状况：已婚年龄： 27 岁
培训认证：诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：行政/人事类：行政人事经理、经营/管理类：管理者代表、行政总监：行政经理/主管
工作年限： 5 职称：中级
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求： 5000--8000 希望工作地区：广州广州广州
个人工作经历：公司名称：丽珠饰品厂起止年月：20XX-01 ～ 20XX-01
公司性质：私营企业所属行业：纺织，服装
担任职务：管理者代表、行政经理
工作描述： 1、负责公司员工手册的编辑，各部门制度与管理职责的编写；
2、建立健全公司企业文化体系；创办“企业文化专栏”、“企业学习专栏”；
3、导入5S现场管理工具，并成功实施5S的管理方案；
4、引进ISO20XX：20XX质量体系，并申请“北京东方纵横认证中心”ISO专家认证；
5、建立多功能会议室，具备培训、会议、学习、图书室、D厅、K房等功能；
6、负责团队打造及培训项目
离职原因：
公司名称：广州世创电子有限公司起止年月：20XX-02 ～ 20XX-01
公司性质：民营企业所属行业：
担任职务：人事经理，电子商务经理，网络工程师
工作描述： 1、负责公司行政人事管理，起草并定制行政管理制度
2、起草并制定车间管理制度
3、起草并制定人事管理制度，负责人力资源管理
4、起草“企业文化”草案，为新场地设计与综合布线设计方案
5、完善了公司之前无行政人事管理的过度，为公司建立起新的管理团队
6、负责定制员工综合素质与工作岗位培训的计划书
7、公司搬迁为新场地的通信与监控做设计方案，并成功的实施 ,
8、熟悉人力资源六大模块，并能熟练操作各项模块，
9、负责公司绩效考核，劳动合同,人事纠分等日常工作,能熟练的操作绩效考核的各项指标
10、熟悉ISO20XX：9001质量体系认证程序，负责公司ISO20XX质量体系的动作与外部审核
11、07年6月为公司建立电子商务部门，并成功开拓市场，让公司的产品从而在国内的市场打开了新道路。
离职原因：回家结婚
公司名称：广州市元信通信科技有限公司起止年月：20XX-07 ～ 20XX-12
公司性质：私营企业所属行业：
担任职务：技术主管
工作描述： 1、任职VOIP网络电话技术总工程师，负责VOIP客服与技术及销售于一体
2、负责公司电脑及网络系统的维护
3、负责VOIP服务器的安装维护与调试
4、熟悉电话及网络交换机，懂VOIP网络电话，能独立操作网络电话全过程
5、懂计算机网络安全，并熟悉远程控制，据有丰富的工作经验
6、精通Windows20XX server，熟悉Linux服务器配置
7、熟悉集团电话的维护；对电脑软、硬件、局域网维护管理有较丰富的经验
离职原因：
教育背景
毕业院校：西南科技大学
学历：本科毕业日期： 20XX-01-01
所学专业一：人事与行政管理所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校专业获得证书证书编号
20XX-01 20XX-04 南充东方电脑学校网络应用国家三级资格认证
20XX-02 香港亚洲商学院MBA在读人力资源管理学MBA 硕士在读
20XX-07 20XX-07 深圳南晟德顾问机构 ISO内审员内审员认证
20XX-12 20XX-12 合才《中国》教育集团公司团队培训师培训师认证
语言能力
外语：英语一般
国语水平：精通粤语水平：一般
工作能力及其他专长
*擅长计算机硬件、网络组建/管理、网络安全、懂办公软件、平面设计；懂广告设计与排版Adobe PageMaker 巨星MTV影视设计、 Adobe Premiere 影视设计、电视节目与影视电影后期制作
*具有丰富的团队组建与扩冲经验和项目管理与协调能力。
* 具有3年以上计算机维护与维修经验, 硬盘数据恢复，网站制作，影片制作，多媒体制作，对计算机网络有相当的认识；
* 具有4年以上行政管理与人事管理经验。
熟悉KPI平分计量卡考核方案，具有ISO工作经验
* 擅长与各类客户交流、协调合作关系；
* 性格开朗，工作积极、主动，有安全防范意识，诚实及服从性强，乐于合作，能承受各种工作压力。
详细个人自传
* 本人是一个工作认真负责、积极主动、注重协作，善于团队工作，适应能力强，能迅速掌握所需要的技术知识的人。
* 在5年多的工作中，通过各种工作实践及公司所提供的良好的工作知识培训，本人在进行客户服务管理、策划等方面都积累了较多的经验同时，也使自身在组织协调方面的能力有了提高。
本人一直在公司担任主管工作，深深体会到
良好的管理工作对公司整体运作的重要性，所以，在日常的工作中，一直注意有关企业管理知识的学习及实践，逐渐使自已具备了良好的团队管理能力
* 我很自信、自强、自立！有强烈的上进心、事业心和求知欲、有强烈的集体荣誉感，本人性格开朗活泼，乐观诚信，为人真诚，富于想象力及创新精神，工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。
有较强的组织能力，实际动手能力和团体协人作精神，能迅速的适应各种工作环境，并融合其中。
* 擅长与各类客户交流、协调合作关系；
个人联系方式
通讯地址：
联系电话：家庭电话：
手机：ＱＱ号码：
电子邮件：个人主页：。