农村义务教育学校管理理念变革的新定位
农村义务教育学校管理理念变革的新定位

丁
本 的 管 理 思 想 这 是 农 村 义 务 教 育 学 校 管 理 中最
重 要 也 是 最 基 本 的 理 念 树 立 教 师 为 本 的思 想
。
”
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关 注 人 本 的 同时
蕴
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要 积 淀 深 厚 的校 园 文 化 底
,
这 是 学 校 人 本 主 义 管 理 模 式 的 保 障体 系 是
。
就 是 要 重 视 教 师 的参 与 意 识 和 创 造 意 识
吣
。。
教 育管 理
人 情 味 的校 园 文 化
,
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让农 村 义 务 教 育 学 校 具 有 浓
,
重 的文 化 气 息 积 淀深 厚 的 文 化 底 蕴 这 是 农 村 义
务 教 育 学 校 人 本 管 理 理 论 的最 高 层 次
二
。
。
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走 向校 本
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结 合 农 村 义 务 教 育 自身 的 特
点 确定办学理 念
,
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探 讨新 课 程 改 革 背 景 下 农 村 义 务 教 育 学 校 管 理 变
,
有 利 于 我 们 把 握农 村 义 务 教 育 学 校 管
,
办 法 对 待学 生
,
பைடு நூலகம்
。
要 把 学 生 的 未 来 视 为教 育 的 资 源
,
理 的发 展 趋 势
,
有 效 地 进 行农 村 义 务 教 育学 校 管
。
教 育管 理
n
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农 吁
农 村 义 务 教 育 学 校 管 理 理 念 变 革 的新 定位
文迪光
( 湖 南 省 涟 源 市教 育 局 )
义务教育学校治理变革的逻辑辨识与推进策略——基于“观念利益制度”的分析框架

摘 要:义务教育学校治理变革面临诸多制约与挑战,通过揭示治理变革进程中各利益相关者的行为逻辑,可以剖析变革进程受阻的主要因素,进而提出有效的应对之策。
利用“观念-利益-制度”的分析框架对义务教育学校治理变革中不同主体进行分析,可以发现,国家及地方政府、学校管理层、教师、学生及家长在学校治理变革过程中受固有观念的影响,基于对利益的衡量和制度的规约,相互之间进行博弈的选择最终形成阻碍变革的因素。
为了推动义务教育学校治理变革,政府应对学校在适度放权中转变管控方式,学校内部建立多元主体共治的权力模式,通过建立具体的实体制度与程序制度来激发主体参与治理的活力,同时制约既得利益者的权力过溢,运用非正式制度推动利益相关者的观念变革。
关键词: 义务教育学校;办学自主权;现代学校制度;共同治理中图分类号:G511 文献标识码:A doi:10.3969/j.issn.1005-2232.2018.04.007随着我国教育治理体系和治理能力现代化的推进,义务教育学校作为教育体系中的基层主体正在面临前所未有的变革。
“这种变革不仅体现为制度创新,更为实质的是一种治理方式的转换,一种权力关系的重构,”[1]即学校与政府、学校与教师、学校与学生、学校与社会等之间关系的重新组合。
在人们把更多注意力投入到大学治理时,义务教育学校治理也遭遇着诸多的制约与挑战。
面对义务教育本身具有的强制性和公共性,我们该如何把握政府对义务教育学校放权与收权之间的张力?在国家政府推动学校治理改革的同时,地方政府及教育行政部门、学校管理者、教师、学生及家长又是秉持着何种观念,如何影响着其行为逻辑?推动学校治理变革的过程中相关制度设计又在发挥何种作用?通过对义务教育学校治理变革中多元主体行为逻辑的揭示,全面把握义务教育学校治理变革的障碍性因素,从而为推动学校治理变革之理论与实践的发展提供思路。
一、义务教育学校治理变革的目标及态势教育治理现代化是国家治理现代化的重要组成部分,而学校治理现代化是教育治理现代化的基石。
浅谈农村小学教育理念的创新

浅谈农村小学教育理念的创新随着经济社会的发展,农村小学教育也逐渐受到了重视。
当前农村小学教育仍面临诸多困难和挑战,如师资力量薄弱、教学资源不足、教学设施陈旧等问题存在较为突出。
在这一背景下,如何创新农村小学教育理念,提高教学水平,成为了当前迫切需要解决的问题。
一、培养学生的实践能力教育的目的是培养学生的全面发展,而农村小学教育更应该注重学生的实际操作能力的培养。
在城市小学,学生们有较多的机会可以接触科技、文化、艺术等方面的资源,而农村小学则显得更为匮乏。
农村小学应该借助当地的资源和优势,通过设置适合农村环境的实践课程,如田间实习、农作物种植、农村手工艺等,引导学生在日常生活中学会动手实践,培养学生的实践操作能力,为将来的就业和生活打下基础。
二、注重培养学生的创新精神在现如今的社会中,创新已经成为了一个非常重要的能力。
农村小学应该引导学生从小学会创新,培养学生的创新意识和创新能力。
教师可以从兴趣出发,引导学生进行一些小型的创新实践活动,鼓励学生提出新颖的观点和解决问题的方法。
可以通过设置创客课程等形式,激发学生对创新的热情,激发学生的创造力。
让学生不断尝试、不断创新,培养学生的创新精神。
三、强化乡村教师的培训和发展农村小学教育的教师队伍薄弱,需要引导政府加大对乡村教师的培训和支持力度。
针对当前农村小学教师面临的问题及需求,开展多种形式的培训,提高教师的教学水平和素质。
鼓励优秀的城市教师到农村小学任教,提高农村小学教师队伍的整体水平。
四、建立农村小学教育资源共享机制农村小学教育资源相对匮乏,因此需要建立相互协作的共享机制。
可以通过建立教育资源共享平台,将城市和农村的教学资源进行互通互用,让农村小学也能够享受到城市的教学资源。
可以采取线上线下相结合的形式,让农村小学和城市小学进行资源共享的活动,提高农村小学教学资源的利用率。
五、注重学校办学理念的创新为了适应当下时代的发展,农村小学应该不断跟进时代,调整学校的办学理念。
农村基础教育的反思与教育理念的提升

• 41.6%的被试子女每天自由支配的时
间在0.5小时以下,其中19.4%的学生
每天没有活动时间。
学生每天睡眠时间在6小时以下;
评价学生的主要方式
100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0
测 纸笔 验 测 现场 试 答 口 辩或 试
教师
校长
明 试 测 告 卷考 研究报 同学互 作或发 开 制 文或 论
教师教学中困难的跨个案分析
学 校 语言 调 查 县 学 校 类 型 学 校 名 称 学生 用方 言, 老师 无法 理解 老师不 懂方言 学生不 懂普通 话,师 生交流 困难
√ √
困 难 类 别 方法 缺乏 教学 方法 的指 导, 方法 单一
√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
知识
46.5 47.8 40.1 35.5
教师 校长
7.7
9.3 5.4
严重脱节
较大脱节
有一定联系
联系较紧
只有9.3%的教师和5.4%的校长认为高中课 程内容与学生生活经验联系较紧。43.2%的教师 和54.2%的校长认为严重脱节或有较大脱节。
学生最喜欢的课堂教学方式
60
50.8
50 40 30 20 10 0
实用性最差的 政治、历史、美术、数学
内容偏多的
内容太难的
对基础教育课程 内容容量的看法
80 70 60 47.2 50 37.1 40
30
对基础教育课程 内容难度的看法
70 60 50
校长 教师
78.2
66.2 52.9
校长 教师
36.7
40
31.2
30 20 10 0 1.3 14.3
XX县进一步深化农村义务教育管理体制改革的实施方案

XX县进一步深化农村义务教育管理体制改革的实施方案引言随着中国农村经济的持续发展,农村义务教育的重要性和紧迫性日益凸显。
为了提高农村义务教育的质量和公平性,XX县决定进一步深化农村义务教育管理体制改革。
本实施方案将从多个方面对农村义务教育管理体制进行优化和创新,旨在推动XX县农村义务教育事业的持续发展和进步。
一、加强师资队伍建设1.完善教师职称评定制度,公平、公正地评价和激励优秀教师。
2.加大对农村教师的培训力度,提高农村教师的专业素养和教育教学水平。
3.支持优秀教师到农村学校任教,通过激励政策吸引更多优秀教师到农村地区工作。
二、优化学校管理机制1.推行学校校长聘任制,建立科学的校长选拔和评价机制。
2.引入现代教育管理理念,推进农村学校管理的科学化、规范化。
3.支持学校建立健全的课程搭建和教学评价机制,提高教学质量和效果。
三、改善农村学校办学条件1.加大投入,完善农村学校的硬件设施,包括教室、图书馆、实验室等。
2.改善农村学校的教学设备,配备现代化教学工具,提升教学质量和效率。
3.加强农村学校的环境建设,提供良好的学习和生活环境。
四、推进农村义务教育均衡发展1.制定政策措施,解决农村学校教师编制不足的问题,保证农村学校师资力量的稳定和持续增长。
2.加强农村义务教育资源的统筹配置和共享,消除城乡差距,提高农村学校的办学条件和教学质量。
3.加大对贫困地区农村教育的扶持力度,确保每个贫困地区都能提供优质的农村义务教育。
五、加强农村家庭教育指导1.加强对农村家长的教育指导,提高家长的教育水平和意识。
2.开展农村家庭教育培训活动,帮助家长掌握科学的亲子教育方法和技巧。
3.加强与农村家长的沟通和互动,建立起家庭、学校、社区之间的密切联系。
结论XX县深化农村义务教育管理体制改革的实施方案将以上述五个方面为重点,旨在提高农村义务教育的质量和公平性,推动农村学校的可持续发展和进步。
通过加强师资队伍建设、优化学校管理机制、改善学校办学条件、推进农村义务教育均衡发展以及加强农村家庭教育指导,我们相信XX县的农村义务教育事业将迈上一个新的台阶,为农村孩子们提供更好的教育机会和发展平台。
义务教育学校管理标准实施方案

义务教育学校管理标准实施方案本学校义务教育学校管理标准实施方案旨在规范学校管理行为,提高教育质量,保障学生权益,促进学校良好发展。
管理标准实施方案内容包括以下几个方面:一、学校办学目标和定位学校应明确自己的办学目标和定位,根据当地教育发展需求,确定办学方向和目标。
学校要依据教育部门相关政策和规定,明确学校的办学定位,确保学校的办学目标与国家的教育方针相一致。
二、管理体制和责任学校应建立完善的管理体制,明确各级管理人员的职责和权限。
学校领导要依法行使管理职权,严格遵守学校管理相关制度和规定,确保管理层领导能够履行其领导职责。
同时,学校应建立健全的内部管理机制,明确各管理岗位职责和权利,保证学校内部管理的顺畅进行。
三、学校师资队伍建设学校应重视师资队伍建设,加强师德师风建设和教师业务能力培训,提高教师教学水平和专业素养。
学校应建立完善的教师考核体系,激励教师积极工作,倡导敬业奉献的教育精神。
四、学校教育教学管理学校应建立科学的教育教学管理制度,制定课程标准,组织教研活动,加强学科建设,提高教学质量。
学校要加强学生学业指导,建立健全的学生成长档案,及时发现和解决学生学习中的问题,促进学生全面发展。
五、学校安全管理和环境建设学校要加强安全管理,确保学校师生的人身财产安全。
同时,学校应加强校园环境建设,提高学校的文化底蕴和环境品质,营造良好的学习氛围。
以上是本学校义务教育学校管理标准实施方案的主要内容,为了更好地推进管理工作,学校将按照本方案的要求,坚持不懈地加强管理,全面提升学校的办学水平和服务质量。
六、学校与家长及社会的沟通与合作学校应积极与家长沟通合作,建立健全家校联系平台,及时了解家长对学校教育的意见和建议,促进家校合作,共同关心学生的成长和发展。
同时,学校还应积极与社会各界合作,开展教育教学改革,吸纳社会资源,促进学校的发展。
七、学校管理的监督与评估学校应建立严密的管理监督机制,加强对学校管理工作的监督和评估,定期对学校管理的各项工作进行评估和检查,及时发现问题,提出改进建议,保证学校整体管理水平的不断提升。
管理创新:学校发展、变革、超越的原点——全区农村初中学校校长培训班在银川成功举办

1 月 1 7 至 2 2 日 和 3 月 7 至 1 2 日 , 自治 区 教 育厅 师 资 处
与 自治 区 教 科 所 共 同 举 办 了 两 期 全 区 农 村 初 中 学校 校 长 培 训
班
有 200
,
余名 农村初
中校 长 参加
了培 训 。
校工 作新局面 。
策 ,调 动 和 团结学校 团 队力量 ,统率 教 师团 队赢 得优 势 , 引领 发展 、 不 断创 新 。
校 长领 导 是 基 于 自身 专业 发 展 而
具备 的一 种与时俱进 、 他人 所 不 具备 的
先 进 性 和 优 势 性 ;校 长 领 导 是 , 一 种 决
策、 策划学校发展 的能力 ,是 以战略的
眼 光对 学校发展 做 前瞻性 、 长远 性 、 全
局 性 的 思 考 与 规 划 ;校 长 领 导 是 , 一 种
沟通 、 协 调 、 倾 听 、 赋权 、 领 导 团 队的能
力。
作 为校长 , 务必 要 与 时俱 进 、 勇于
创新 、 开 拓进取 、 抢抓机遇 ,树立 终身学 习 的理 念 , 不 断 加 强 学 习 提 , 高 自 身 素 养 , 才能 实现 自我 价值 , 更 好 地 开 创 学
发展 , 实现全 面 建设小康社会 的奋斗 目标 。 教育是 民族振兴 的基石 ,教育是社会公 平 的重 要 基础 。 农村教 育是社会 主 义 新农村建设 的重 要 组
成 部分 , 在建设社会 主 义 新农 村 建设 中起 到基础 性作用 ,将 为社会主 义 新农村建 设 的扎 实推 进 提 供 强 大 的智力支持与人 才保 障。 进一 步巩 固义 务教育成 果 ,继 续推进素质 教 育 ,坚 持教 育科学发展 的道 路 , 努 力 实现 教 育公 平 , 促 进 区 域 教 育 均 衡 发 展 , 农 村 学校 是 关键 。 因 此 ,提 升 农 村 学校 管理 水 平 提 , 高 农
岗底小学三定方案

岗底小学三定方案岗底小学三定方案为了更好地推进岗底小学的发展,提高学校的教学质量和管理水平,经过广泛的研究和调查,我校提出了岗底小学三定方案:定方向、定目标、定措施。
一、定方向:立足本地特色,走特色化发展路线。
作为位于农村的小学,我们应该抓住农村教育的实际需求和特点,注重培养学生的乡土意识和实践能力,并以此为依据,走出一条适合我们学校的特色化发展路线。
具体来说,我们应该尽可能多地挖掘本地教育资源,利用周边田野、山水、民俗、名胜等文化资源,加强课程设置,增加特色教育项目,推动学生走进社区活动、农村社会实践、姐妹学校交流等活动,在既能培养学生本地文化情怀又能拓宽视野的前提下,打造出一批有特色、有竞争力的岗底小学品牌项目。
二、定目标:以质量为核心,推进小学教育现代化。
在当前国家全面深化教育改革的大背景下,要实现教育现代化,提高教育质量已成为必然趋势。
岗底小学应该以教育教学质量为核心,在认识方面不断提高、在理论方面不断深化、在实践方面不断积累,逐步实现小学教育现代化。
具体来说,我们应该注重加强师资力量的培养,通过进修学习、研究探讨等途径不断提高教师的教学能力、教育方法和思想道德水平,为学生的成长提供更好的服务。
在教学质量上,我们要求教师注重课堂教学质量,通过创新教学方式和方法,提高学生自主学习的意愿和能力。
同时,我们还要推进校内课堂互动,促进先进教学理念之间的交流和教育教学资源共享。
三、定措施:形成系统的管理体系,提升学校内部管理水平。
学校管理是推动学校内部各项工作顺利开展的关键,我们应该采取科学有效的措施,建立健全的管理体系,以广大师生满意度为标准,不断提升学校内部管理水平。
具体来说,针对当前存在的问题,我们应该建立完善的管理制度,通过制定科学规范的工作流程和标准化的管理程序,全面提高学校的管理效率和管理水平。
我们还应该加强对师生管理的科学化、规范化,采取系统有效的管理手段,不断营造良好的教育教学氛围,提高师生的工作积极性和满意度。
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农村义务教育学校管理理念变革的新定位农村义务教育学校管理变革是当前基础教育改革的一项重要内容。
近年来,随着义务教育新机制改革的深入开展以及新课程改革的全面推进,农村义务教育学校管理变革呈现出了新的态势。
探讨新课程改革背景下农村义务教育学校管理变革的方向,有利于我们把握农村义务教育学校管理的发展趋势,有效地进行农村义务教育学校管理的创新,也有利于推动新课程改革的深入实施。
一、关注人本,树立“以师为本”“以生为本”的管理理念在学校管理的所有要素中,教师管理是第一要素。
农村义务教育学校管理应该树立“教师为本”的管理思想。
这是农村义务教育学校管理中最重要也是最基本的理念。
树立“教师为本”的思想,就是要重视教师的参与意识和创造意识,使教师的才能得到充分发挥,人性得到最完善的发展。
让教师在学校事务中体现出主人翁的地位,通过各种方式和渠道参与学校的管理,一方面可以激发教师主人翁意识和工作责任感,激发其主动精神和创造意识,提高教师的自我价值感,增强工作效率;另一方面由于教职工参与学校管理,增加了管理的透明度、可信度和认同度,使全体教职工对学校的管理更具信任感和归属感,使学校与教职工形成一个整体,使每个职工明确个人的成长、发展与学校事业的发展是密切相关的,提高教职工的自豪感、责任心和使命感。
学生是学校教育的主体,要顺应其成长发展的规律性。
树立“以生为本”的观念要求我们做到以下几点:一是把学生当人看。
我们直面的是一群充满生命活力的学生,不是一堆供我们达到某种目的工具,不是一群供我们操练驯化的“异人”。
二把学生看成发展中的人。
在人的发展过程中,错误是正常的,是不可避免的,我们不能用对付敌人的办法对待学生。
要把学生的未来视为教育的资源和财富,让现在的孩子可持续发展,健康成长。
三要把学生看成独立发展的人。
每个学生都是某一个“个体”,每个学生都是自我发展的主人,他有权对自己作自我选择的决定。
四要把学生看成平等的人。
既要强调师生平等,也要注重生生平等,班内学生应该没有绝对的“好”与“差”。
关注人本的同时,要积淀深厚的校园文化底蕴。
这是学校人本主义管理模式的保障体系,是一种软管理。
它注重对学校文化、心理氛围、人际关系的研究,强调对人的重视、强调管理的“感情投资”、信奉“管理要管人、管人要管心”等。
学校管理文化揭示了学校管理中最隐蔽、最深层的因素,反映了学校成员的整体精神、共同的价值标准,对于增强学校内聚力、向心力和持久力,保证农村义务教育学校行为的合理性,推动学校的发展具有重要意义。
不建立起农村义务教育学校的管理文化,学校管理改革与发展就只能低层次徘徊。
著名学者马尔库塞认为:“观念和文化的东西是不能改变世界的,但它可以改变人,而人是可以改变世界的。
”因此,在农村义务教育学校改革中充满尊重、理解、沟通、信任等人文精神,营造团结、和谐、奉献、进取的工作氛围,建立起宽松、高洁、清新、有人情味的校园文化,让农村义务教育学校具有浓重的文化气息,积淀深厚的文化底蕴,这是农村义务教育学校人本管理理论的最高层次。
二、走向校本,结合农村义务教育自身的特点,确定办学理念走向校本最根本的是,要从学校特色出发,确定办学的理念。
每一所农村义务教育学校总有自己的校情,有自己的个性特点。
农村义务教育学校校本管理主张要从各校的校情和特点出发,选择和确定办学理念和策略,走出一条有自身特色的学校改革与发展之路。
如果不认识和把握学校自身实际和特点,就无法面对学校现实和未来做出理性的思考和正确的行为选择,就难以科学地设计和确定学校发展蓝图和发展策略。
如有的学校针对传统课程的弊端,研究和构建校本课程体系,既根据国家提出的课程改革的原则和方案,考虑地方特色和学校特色,又能满足学生的实际需要,促进学生的发展。
这种课程体系正是在对学校和学生实际需求分析基础上提出的。
校本管理要求学校管理者走自己的路,不唯上、不唯书,实事求是,从本校实际出发来决策和规划学校的发展。
解决的突破口是,要遵循教育教学规律和学校自身的特点。
在现代社会,学校教育日益社会化、开放化,学校与社会的关系愈来愈密切。
农村义务教育学校管理者必须研究教育与社会的关系,研究教育与经济、政治、文化、科技的关系,而不能“就教育论教育”。
但是,我们又必须认识到,学校教育有其自身质的规定性,有其自身发展的规律和特点。
这是其他社会现象、社会活动所不可替代的。
学校工作以教学为主,全面安排。
学校管理者就要树立教学质量观念,抓好全面质量管理、全员质量管理、全过程质量管理,而不能本末倒置,不务正业。
学校工作具有长周期、潜隐性、迟效应等特点,不可能立竿见影,在短期内见成效。
学校管理者就要春风化雨、细水长流,循序渐进、注重教化工作,而不能急功近利,搞短期行为,企求毕其功于一役。
学校教育对象是正在成长的青少年一代,具有自身的生理、心理特点。
学校管理者就要以青少年的眼光看待青少年,顾及他们的心理气氛和个性特征,而不能成人化、简单化、模式化。
从农村义务教育学校校本管理出发,学校管理者必须重新认识和把握农村义务教育学校教育自身规律,探索和研究现代学校教育的新特点,做一名自觉的、头脑清醒的学校管理者。
面临的焦点是,校本管理要求校长做“真正的校长”。
农村义务教育学校校本管理以校为本,就要求校长全身心地投入学校教育工作。
全心全意,而不是半心半意、三心二意。
正如陶行知先生所指出的,校长要做“整个的校长”,不做“命分式校长”。
“捧着一颗心来,不带半根草去”。
把个人发展与学校的发展密切结合起来,在学校事业中求得自身的发展。
目前,农村义务教育学校存在着的三个投入不足的问题,即领导投入不足、教师投入不足、学生投入不足。
学校领导没有全身心投入,就难以实现校本管理。
只有全身心投入,才可能去钻研探索教育教学管理问题、探索学校教育规律和办学特色,校本管理的理念才能得以贯彻落实。
可见,农村义务教育学校校长的敬业奉献精神和态度是农村义务教育学校校本管理的必然要求,包含在校本管理之中。
三、追求和谐,促进学生、教师和学校全面、协调、可持续发展首先,师生和谐是农村义务教育学校发展的根本。
“尊其师、重其道;亲其师、乐其道。
”师生和谐是学生获得知识的前提和关键。
和谐的课堂氛围常常是良好师生关系最直接的体现。
很难想象一名与学生关系紧张的老师能顺利实现自己的教育教学计划。
所以,农村义务教育学校应该要求老师要像热爱自己的子女一样热爱学生,并且要了解每一个学生、相信每一个学生、尊重每一个学生、友爱每一个学生、教好每一个学生。
同时农村义务教育学校也应该要求学生像热爱自己的父母一样热爱老师、尊师重道,虚心求教。
唯有这样才能建立起和谐、民主、平等的师生关系。
其次,干群和谐是农村义务教育学校发展的关键。
要做到干群和谐,农村义务教育学校校长必须做到以下几点:①大力倡导并做到“五要五不”。
即要互相信任不猜疑、要互相交流不隔膜、要互相支持不拆台、要互相谅解不指责、要互相关心不冷漠。
相互之间以坦诚和善待相处,营造既有直率的批评与自我批评、又有信任与支持的和谐氛围,充分发挥各人所长,相互补充,弥补个人之短,从而聚合起一种能发挥整体战斗力的优势。
②提倡做“三种人”。
做使领导宽心的人,不把难题上交;做使下级舒心的人,不把责任往下推;做使同事放心的人,不在背后搞小动作。
③要善于“经营”人心。
在处理干群关系时,农村义务教育学校校长要十分注重把人心当作一项伟大的工程来“经营”,用光明前景激发人心、用丰厚待遇留住人心、用人文关怀温暖人心、用教管结合净化人心、用坦诚相待交换人心,用高尚人格臣服人心。
这样,既能消除校长和老师之间的隔阂,又能增强农村义务教育学校的凝聚力和向心力,从而使和谐的干群关系得以建立。
另外,家校和谐是农村义务教育学校发展的保障。
要建立和谐的家校关系,学校要采用“走出去,请进来”的策略,加强家长和农村义务教育学校的沟通与联系。
“走出去”,就是要求教师要经常进行家访,到学生家中去了解学生的家庭状况,与学生家长交流学生在家中和学校的各种表现;“请进来”,就是召开“学校发展研讨会”,邀请家长代表参加,让家长为学校的发展出谋献策,让家长更好地了解学校、了解学生;开家长会,班主任和校长都可以向家长述职。
这样,既能融化阻隔在学生、老师和家长之间的“冰山”,又能加深家长对学校工作的理解和支持,从而使和谐的家校关系得以建立。
在教育改革不断深化的今天,新的教育理念不断涌现,新一轮课程改革已经全面推开,农村义务教育学校面临新的挑战和机遇。
作为农村义务教育学校,必须认真执行教育法规和全面推进新课程改革。
作为农村义务教育学校的校长,就要排除各种不良社会诱惑和干扰,专心研究学校发展的目标、模式和策略,并引导教师潜心研究教育教学,指导学生主动、积极地学习,以促进农村义务教育学校和整个基础教育的持续、和谐、健康发展。
社会在飞速发展,不断变化的形势要求农村义务教育学校的校长对不断变化的新事物、新环境、新问题有敏锐的洞察力。
农村义务教育学校的校长要善于思考,及时预见或把握事物发展的变化,审时度势,冲破旧观念、旧框架,在实践中大胆探索,不断发现、总结新的经验,拓展新的发展思路,开创新的工作局面。
只有这样,才能使农村的家长、学生、教师的观念不至于落后,才能使农村的义务教育学校教育走出困境,跟上时代的步伐。
“百年大计,教育为本”,更新观念,改革教育教学,在农村义务教育新机制下求得自己的生存,跟上时代的步伐,以更踏实的作风,发掘潜力、博采众长,锐意改革、与时俱进,全面提高教育教学质量,从而赢得学生的尊敬、家长的认可和社会的好评,迎接焕发生机的农村义务教育的美好明天!(责任编辑:贾腊生)。