公司涉密风险评估报告

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保密风险评估报告_3

保密风险评估报告_3

实用文档XXX公司保密风险评估报告(一)概述档案数字化加工是我公司的重要的业务组成部分,所以,保密工作是重中之重。

针对公司主要业务流程进行风险评估,其中包含了涉密档案数字化加工业务管理、人事管理、资产管理、涉密载体管理、涉密场所管理等。

(二)评估目的通过对数字化加工从业人员访谈、资格审查和实地自查相结合的方式查找公司档案数字化加工业务流程的薄弱环节和安全隐患,分析可能面临的风险,为保密风险防控措施的落实提供依据。

(三)评估依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国保守国家秘密法实旋条例》《中华人民共和国档案法》《国家秘密载体印刷资质管理办法》(四)评估内容1.人事管理风险评估(1)根据《国家秘密载体印刷资质单位保密标准》及公司《保密规章制度》中《涉密人员管理制度》中的规定,从人员上岗、在岗、离岗管理三方面分析公司涉密人员管理现状,对公司涉密人员管理的业务流程进行风险评估,识别并评估风险点,进而制定出风险防控措施。

(2)风险级别定义(3)风险点对从事涉密业务的人员进行审查,是否符合条件,符合条件的方可将其确定为涉密人员。

是否对涉密人员进行保密教育培训,并签订《保密协议》后方能上岗。

对涉密人员是否保守国家秘密,严格遵守各项保密规章制度进行审查,是否符合以下基本条件:遵纪守法,具有良好的品行,无犯罪记录;属于公司正式职工,并在其他公司无兼职;社会关系清楚,本人及其亲属为中国境内公民。

审查公司与涉密人员签订的劳动合同或补充协议,是否已签署。

公司在岗涉密人员是否每年参加保密教育与保密知识、技能培训,培训的时间应不少于10个学时。

公司是否对在岗涉密人员进行定期考核评价。

公司是否向涉密人员发放保密补贴。

公司涉密人员在离岗离职时,是否经公司保密审查,签订《保密承诺书》,并按相关保密规定实行脱密期管理。

(4)风险分析编号风险点描述严重程度1 涉密人员资格审查对涉密人员进行资格审查低2 涉密人员岗前培训考核涉密人员保密教育培训考核不严格中等3 涉密人员教育培训管理对涉密人员进行保密教育与技能培训 10 学时低4 涉密人员离岗离职管理对离岗离职涉密人员的保密审查到位低5 涉密人员发放保密补贴对公司涉密人员发放保密补贴审查到位低(5)风险防控措施编号风险点严重程度防控措施计划人员招聘阶段,确定该人员是否为公司涉密人员;1 涉密人员资格审查低对涉密人员进行社会关系的审查,确定其直系亲属是否均为中国境内公民;若此人员为前单位离职人员,应和前单位进行确认,确定其在其它单位无兼职。

4 涉密项目保密风险评估及防控措施【范本模板】

4 涉密项目保密风险评估及防控措施【范本模板】

涉密项目保密风险评估及防控措施陕西华信智能建筑有限责任公司工程部目录1、概述 (1)1。

1 风险评估的依据 (1)1。

2 评估的目的 (1)2、常见风险评估及防控措施 (2)2.1 参与涉密项目人员风险评估 (2)2.1.1 可能存在的风险点 (2)2.2。

2 风险防控措施 (2)2.2 涉密载体风险评估 (3)2.2.1 可能存在的风险点 (3)2。

2。

2 风险防控措施 (4)2。

3 涉密设备风险评估 (5)2。

3。

1 可能存在的风险点 (5)2.3.2 风险防控措施 (5)2。

4 涉密场所风险评估 (6)2.4.1 可能存在的风险点 (6)2。

4。

2 风险防控措施 (7)3、涉密项目风险评估 (8)3.1 招投标风险评估 (8)3。

1。

1 可能存在的风险点 (8)3.2 设计方案风险评估 (9)3.2.1 可能存在的风险点 (9)3.2。

2 风险防控措施 (9)3.3 分包方案使用风险评估 (10)3。

3.1 可能存在的风险点 (10)3。

3。

2 风险控制措施 (10)3.4 设备采购风险评估 (11)3。

4.1 可能存在的风险点 (11)3.4。

2 风险控制措施 (11)3。

5 现场实施风险评估 (12)3.5。

1 可能存在的风险点 (12)3.5。

2 风险防控措施 (12)3。

6 审查验收风险评估 (13)3。

6。

1 可能存在的风险点 (13)3。

6。

2 风险防控措施 (13)3。

7 项目材料移交风险评估 (14)3。

7.1 可能存在的风险点 (14)3。

7。

2 风险防控措施 (14)3。

8 运行维护风险评估 (14)3。

8。

1 可能存在的风险点 (14)1、概述1。

1 风险评估依据《中华人民共和国保守国家秘密法》《涉密信息系统集成资质保密标准》BMB17《涉及国家秘密的信息系统分级保护技术要求》BMB20《涉及国家秘密的信息系统分级保护管理规范》BMB23《涉及国家秘密的信息系统分级保护管理规范》1.2 评估目的涉密项目保密风险评估是涉密项目保密工作的重要组成部分.保密风险评估要坚持实事求是的原则,深入调查研究,全面掌握保密风险因素及其影响,进而科学分析企业保密工作面临的形势、存在的问题,在此基础上提出切实可行的风险防范控制措施。

涉密部门风险评估报告(二)2024

涉密部门风险评估报告(二)2024

涉密部门风险评估报告(二)引言概述:涉密部门的风险评估是确保国家秘密信息安全的重要环节。

本报告继续对涉密部门的风险进行评估,并提出相应的风险管理措施,以确保涉密部门的安全性与可靠性。

正文:1. 外部攻击风险评估:- 网络威胁分析:对当前的网络威胁进行分析,包括恶意软件、网络钓鱼、网络勒索等,以识别潜在的外部攻击风险。

- 漏洞扫描与渗透测试:通过漏洞扫描和渗透测试,评估系统的安全性,确定系统存在的潜在漏洞和安全风险。

- 物理安全评估:对涉密部门的物理安全进行评估,包括门禁控制、监控系统、安全保卫等,以减少外部攻击的可能性。

2. 内部风险评估:- 员工背景调查:对涉密部门员工进行背景调查,确保其信任度和安全性。

- 访问控制与权限管理:建立严格的访问控制和权限管理机制,限制员工对系统和敏感信息的访问和操作权限。

- 内部监测与审计:建立内部监测和审计机制,对员工的操作行为进行实时监控和审计,发现潜在的内部风险。

- 员工培训与意识教育:加强员工对信息安全的培训与意识教育,提高员工的安全意识和对风险的识别能力。

3. 数据安全风险评估:- 数据分类与分级:对涉密部门的数据进行分类与分级,根据其重要性制定相应的数据安全措施。

- 数据备份与恢复:建立定期的数据备份和恢复机制,以防止数据丢失或损坏造成的安全风险。

- 数据传输与加密:加强对数据传输的控制和加密,确保敏感信息在传输过程中的安全性。

- 数据访问控制:建立严格的数据访问控制机制,限制对敏感数据的访问权限,并记录数据的访问与操作日志。

4. 技术设施风险评估:- 网络设备安全评估:对涉密部门的网络设备进行安全评估,确保网络设备的安全配置和运行状态。

- 系统安全评估:对涉密部门的系统进行安全评估,包括操作系统、数据库、应用程序等,以发现潜在的系统安全隐患。

- 加密与认证技术评估:评估涉密部门的加密与认证技术的可靠性和安全性,确保数据和通信的保密性和完整性。

5. 事件响应与应急预案评估:- 事件响应机制:建立涉密部门事件响应机制,包括事件的报告、调查与处理流程,以及相关人员的责任与权限。

保密风险评估报告

保密风险评估报告

保密风险评估报告汇报人:日期:批准:日期:保密风险评估报告1.风险评估过程根据2023年3月份制定的《保密风险评估方案》,3月24日保密办通知各部门根据公司实际工作流程和具体情况识别泄密风险、记录风险。

要求各部门要结合今年的工作情况以及保密检查发现的问题去识别风险。

3月14日-23日,各部门分别进行识别,针对保密风险隐患初步提出了防控措施。

3月24日,保密管理办公室主任汇总了风险分析表情况,组织大家共同研讨防控措施。

研讨过程中,大家针对此次梳理工作流程发现的一些问题制定风险防控措施,作为第一版风险防控方案。

后续将根据防控措施实施效果来评估措施的有效性。

同时各部门根据此次风险评估的结果、制定的防控措施,将风险隐患的防控措施融入到日常监管。

此次风险评估后,要求各部门应将保密风险隐患的防控措施融入到日常工作流程中,持续评估防控措施的有效性,对风险进行闭环管理。

2.风险识别及定级按照风险评估方案确定的评估要素逐项进行分析,将风险发生概率和影响程度体现在最终的风险评估汇总表中。

从风险的概率和风险的影响程度两个方面对每一项风险打分,均为5分制。

根据风险值确定高级、中级、低级三个风险等级。

风险值=风险概率分值×风险影响分值,风险值范围1~25分,分值越高,风险越大。

16分以上为高级风险,6~15为中级风险,低于5分为低级风险。

风险定级后,制定防控措施,以便实现对保密风险的有效管控。

此次风险评估识别出来的风险点一共有26项,按管理模块分布如下:3.风险分析总结总的来说,此次风险评估识别出的中高风险主要存在于涉密人员管理风险、涉密场所管理风险、涉密项目管理风险、国家秘密载体管理风险、保密工作经费管理风险和宣传报道管理风险等。

针对识别出的风险,公司在考虑防控措施的可行性和可靠性、先进性和保密性、经济合理性及公司的经营运行情况下,制定了切实可行的防控措施,并指定措施执行人和监督人,确保防控措施得到有效落实。

涉密业务保密风险评估(模板)--附件2

涉密业务保密风险评估(模板)--附件2

7
制度建设
制度风险
未根据监督检查和风险评估修订完善保密管理制度,保密持续改进工作未有效开展
8
1
8
很低
公司已根据监督检查存在的问题和风险评估指定的整改措施对保密制度进行持续修订。
保密管理办公室

8
制度执行不严格,未对制度执行情况进行监督检查
6
2
12

公司严格落实保密监督检查制度,对各项保密制度执行情况进行检查。
6
1
6
很低
人资行政部严格按照管理制度要求对涉密人员进行资格审查,部门负责人对资格审查结果进行审核,审查未合格前不得进入涉密岗位。
各部门负责人

2
未按照公司要求对涉密人员及时进行保密培训,保密知识掌握不足
8
1
8
很低
涉密人员岗前需经过保密教育,参加培训之后进行考试,考试不合格者不能上岗
各部门负责人

3
涉密人员未签订保密协议书,并明确权利和义务
4、定期组织人员保密知识考核,检验人员保密知识技能掌握情况
人资行政部

7
涉密人员参加保密教育培训学时不满足标准要求
6
1
6
很低
人资行政部定期对保密教育培训学时进行统计,对不满足10个学时涉密人员进行补训,保密管理办公室定期检查。
人资行政部

8
涉密人员等级发生变化,未及时审批、备案
4
2
8
很低
严格按照涉密人员管理制度中在岗管理执行
人资行政部

11
涉密人员因私出国,未接受保密教育,未签订保密承诺书
6
1
6
很低
涉密人员因私出国,未接受保密教育,未签订保密承诺书,不允许发放证件

涉密业务保密风险评估(模板)--2

涉密业务保密风险评估(模板)--2

附件2123 45 6 保密工作领导小组及保密管理办公室组织机构建设机制管理组织结构风险机制风险保密组织机构不健全,造成责任不明、管理混乱保密工作领导小组人员设置不合理,职责不清保密工作计划、部署不全面,未明确工作重点,对保密工作缺乏有效指导保密检查覆盖面不全,检查不深入,未及时发现泄密隐患及问题未按时召开保密领导小组例会,未及时解决保密工作中的重点、难点问题对检查中发现的问题隐患未落实整改,形成闭环9888881114119883288低很低很低中很低很低公司严格按照保密标准设立保密组织机构,开展日常保密管理工作,履行岗位职责。

已经对保密工作领导小组成员的职责进行清晰界定,并通过实际运行加以验证保密工作领导小组实行例会制度,每年部少于两次例会,会议内容包括对保密工作计划进行研究部署。

切实分析计划、部署的合理有效性。

结合各部门职责制定详细的监督检查制度,检查内容覆盖保密工作的各个方面、各个环节;检查过程中严格执行检查制度,确保检查工作不走过场;3、针对实际工作中存在的隐患及问题,以及检查中及工作中发现的问题做好记录,修订制度时及时增加检查项已经按时召开保密领导小组例会,对公司保密工作重点、难点问题研究部署。

已针对检查检查出的问题及时整改,保密管理办公室催促落实分管保密工作负责人保密管理办公室分管保密工作负责人保密管理办公室分管保密工作负责人分管保密工作负责人是是是是是是78 9 101112制度制度建设风险档案档案管理风险防控措施制定人:未根据监督检查和风险评估修订完善保密管理制度,保密持续改进工作未有效开展制度执行不严格,未对制度执行情况进行监督检查制度、流程不健全,不能满足保密管理要求保密制度与实际工作流程不融合,执行性不强保密工作档案建档不及时、不准确未定期对保密工作档案进行检查审核:868876121111日期:8128876很低低很低很低很低很低公司已根据监督检查存在的问题和风险评估指定的整改措施对保密制度进行持续修订。

涉密业务保密风险评估(模板)1(二)2024

涉密业务保密风险评估(模板)1(二)引言概述:
涉密业务保密风险评估是企业或组织在进行涉及保密信息的业务时必须进行的一项重要工作。

通过对保密风险的评估,可以有效的识别潜在的保密风险,采取相应的安全防范措施,保护企业或组织的保密信息的安全。

本文将从五个方面对涉密业务保密风险进行评估,并提供相应的保密风险评估模板,以便读者在实际操作中使用。

一、保密信息的定义
1. 确定涉密业务所涉及的具体保密信息;
2. 区分不同级别的保密信息,并给出相应的保密等级。

二、保密风险的识别
1. 审查涉密业务流程,识别潜在的保密风险;
2. 分析外部威胁和内部威胁,并评估其对保密信息的影响;
3. 评估人为因素对保密信息的潜在威胁。

三、保密风险的量化评估
1. 设定评估指标,建立风险评估模型;
2. 在评估模型中设定不同权重,对风险因素进行加权评估;
3. 根据评估结果对风险进行分类,确定优先处理的风险。

四、保密风险的控制措施
1. 根据评估结果制定相应的保密风险控制策略;
2. 建立信息安全管理制度和保密规章制度;
3. 加强员工保密意识教育和培训。

五、保密风险评估的监控和改进
1. 建立保密风险监控体系;
2. 定期进行保密风险评估的复评;
3. 根据评估结果进行改进和调整。

总结:
涉密业务保密风险评估是保护企业或组织保密信息安全的重要手段。

通过引入本文提供的涉密业务保密风险评估模板,企业或组织能够系统化地识别、评估和控制保密风险,保障保密信息的安全可靠性。

同时,监控和改进的过程也能够不断提升保密风险评估的效果,使其更加符合实际需求。

涉密业务保密风险评估(模板)1

年月日 (3) (3) (3) (3) (4) (5) (5) (5) (7) (7) (9)根据《涉密信息系统集成资质保密标准》的要求,结合公司实际业务流程和组织机构构成,公司对系统集成业务、人员、资产、场所等主要管理活动组织进行了保密风险评估。

各业务部门按照业务流程对保密风险进行识别、分析和评估,提出具体防控措施,风险评估小组将保密标准要求、保密风险防控措施融入到管理制度和业务工作流程中,建立起相应的监督检查机制。

根据涉密信息系统集成资质单位保密风险评估的总要求,参考保密风险评估的国家规范标准,从风险管理角度,运用科学的定性、定量的风险识别方法,全面的对涉密业务、人员、资产和场所进行分析,准确的分析保密管理中的人员和事件、管理和制度、客观因素和主观能动等方面存在的风险威胁,以及威胁事件一旦发生可能遭受的危害程度,有针对性地对不同等级的风险点制定出有效的风险防控措施。

本次保密风险评估的范围为公司涉密信息系统集成业务管理过程中所涉及的相关部门以及相关业务活动。

实施时间为xx 年xx 月xx 日。

根据相关法律法规及公司保密管理制度的规定,公司至少每年组织一次保密风险评估。

为确保保密风险评估工作的规范和持续开展,公司成立了保密风险评估小组,分管保密工作负责人任组长,涉密业务部门负责人、相关业务部门负责人、业务骨干和保密办成员为组员。

依据公司保密风险评估工作原则和实施方案进行风险识别与评估,制定保密风险防控措施。

涉密业务部门成立以涉密业务部门负责人为组长、业务骨干为组员的保密风险评估小组,根据本部门的业务流程进行保密风险识别与分析,制定保密风险防控措施。

1)参预风险评估工作的成员(含评估人员)均为公司的涉密人员;2)进行风险评估前培训,提出风险评估实施要求和步骤;3)保密风险评估的资料作为内部资料妥善管理,不得私自传播、扩散。

组长:分管保密工作负责人xx组员:副总经理xx财务总监xx总经理助理xx工会主席xx保密员xx涉密计算机安全保密管理员xx涉密计算机安全审计员xx企业管理部部长xx人资行政部部长xx财务部部长xx保密办副主任xx研发中心主任xx副部长xx组长:xx 副部长:xx组员:研发中心主任xx实施工程师/部门保密员xx实施工程师xx由于保密风险评估工作涉及公司内部的全面管理情况,参预风险评估工作的有关人员均需遵守国家有关保密法规,对风险评估工作中涉及的保密事项,采取相应的保密措施,并承担相应责任。

保密风险评估分析汇报

保密风险评估报告一、做好保密风险评估的重要性XXX是专门从事信息工程咨询和监理业务的企业,主要面向政府机关、行政事业单位及大型企业提供信息化建设咨询工作,并提供项目实施全过程监理。

目前,信息化的应用越来越广泛,政府机关、行政企事业单位大量运用信息化技术和手段,改变原有工作方式及业务流程,极大的提高工作效率,更好的服务于社会。

这些众多业务应用系统中或多或少会涉及到不同级别的秘密,因此,信息化下的保密工作非常重要。

对于我公司来说,如何在项目咨询过程,为用户提供的解决方案能够达到保密的要求;在项目监理工作中,避免项目实施过程及系统运行产生漏洞,降低保密风险;公司的工作人员如何遵守保密制度和职业操守,避免因用户保密信息泄露,这是我公司在保密制度建设及相应保密措施执行上,需要重点考虑解决的问题,是我公司保密工作的重中之重。

二、涉密项目监理工作保密重点涉密信息系统工程建设过程中监理的作用主要体现在:发挥工程监理的咨询服务功能;发挥工程监理对工程项目的管理作用。

对于前者,工程监理可以向建设方提供关于涉密信息系统工程建设准备和过程中相关的国家标准及规范提供咨询,也可以协助建设方完善安全保密管理体系及相关制度的建设,为工程的测评、审批和运维打下坚实基础,同时也可为承建方在方案设计、涉密改造、系统检测测试、试运行、验收等各阶段提供咨询,确保项目能够按时按质量完成。

对于后者而言,由于涉密信息工程涉及的业务内容繁多,过程较长,一些不按要求进行工作从而引起一些不可预见的影响工程进度的情况出现,大大的增加了工程建设的复杂性。

此时,工程监理的重要性就体现出来了,工程监理按照管理规范对涉密信息系统进行监督、控制和管理,严格按照施工流程控制,并规范过程文档,协调各组织的关系,及时发现、妥善处理施工过程中出现的问题就显的非常重要。

工程监理在涉密信息系统建设过程中,通过运用自身对国家相关涉密信息系统建设的管理规范和要求,能够保证工程的实施过程符合国家涉密信息系统分级保护设计方案及工程建设相关要求,能够快速发现和解决施工过程中承建单位不安管理规范进行的影响工程进度、质量的一系列行为。

公司保密风险评估方案报告

公司保密风险评估报告一、做好保密风险评估的重要性XXX是专门从事信息工程咨询和监理业务的企业,主要面向政府机关、行政事业单位及大型企业提供信息化建设咨询工作,并提供项目实施全过程监理。

目前,信息化的应用越来越广泛,政府机关、行政企事业单位大量运用信息化技术和手段,改变原有工作方式及业务流程,极大的提高工作效率,更好的服务于社会。

这些众多业务应用系统中或多或少会涉及到不同级别的秘密,因此,信息化下的保密工作非常重要。

对于我公司来说,如何在项目咨询过程,为用户提供的解决方案能够达到保密的要求;在项目监理工作中,避免项目实施过程及系统运行产生漏洞,降低保密风险;公司的工作人员如何遵守保密制度和职业操守,避免因用户保密信息泄露,这是我公司在保密制度建设及相应保密措施执行上,需要重点考虑解决的问题,是我公司保密工作的重中之重。

二、涉密项目监理工作保密重点涉密信息系统工程建设过程中监理的作用主要体现在:发挥工程监理的咨询服务功能;发挥工程监理对工程项目的管理作用。

对于前者,工程监理可以向建设方提供关于涉密信息系统工程建设准备和过程中相关的国家标准及规范提供咨询,也可以协助建设方完善安全保密管理体系及相关制度的建设,为工程的测评、审批和运维打下坚实基础,同时也可为承建方在方案设计、涉密改造、系统检测测试、试运行、验收等各阶段提供咨询,确保项目能够按时按质量完成。

对于后者而言,由于涉密信息工程涉及的业务内容繁多,过程较长,一些不按要求进行工作从而引起一些不可预见的影响工程进度的情况出现,大大的增加了工程建设的复杂性。

此时,工程监理的重要性就体现出来了,工程监理按照管理规范对涉密信息系统进行监督、控制和管理,严格按照施工流程控制,并规范过程文档,协调各组织的关系,及时发现、妥善处理施工过程中出现的问题就显的非常重要。

工程监理在涉密信息系统建设过程中,通过运用自身对国家相关涉密信息系统建设的管理规范和要求,能够保证工程的实施过程符合国家涉密信息系统分级保护设计方案及工程建设相关要求,能够快速发现和解决施工过程中承建单位不安管理规范进行的影响工程进度、质量的一系列行为。

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公司涉密风险评估报告一、做好涉密风险评估的重要性XXX是专门从事信息工程咨询和监理业务的企业,主要面向政府机关、行政事业单位及大型企业提供信息化建设咨询工作,并提供项目实施全过程监理。

目前,信息化的应用越来越广泛,政府机关、行政企事业单位大量运用信息化技术和手段,改变原有工作方式及业务流程,极大的提高工作效率,更好的服务于社会。

这些众多业务应用系统中或多或少会涉及到不同级别的秘密,因此,信息化下的涉密工作非常重要。

对于我公司来说,如何在项目咨询过程,为用户提供的解决方案能够达到涉密的要求;在项目监理工作中,避免项目实施过程及系统运行产生漏洞,降低涉密风险;公司的工作人员如何遵守涉密制度和职业操守,避免因用户涉密信息泄露,这是我公司在涉密制度建设及相应涉密措施执行上,需要重点考虑解决的问题,是我公司涉密工作的重中之重。

二、涉密项目监理工作涉密重点涉密信息系统工程建设过程中监理的作用主要体现在:发挥工程监理的咨询服务功能;发挥工程监理对工程项目的管理作用。

对于前者,工程监理可以向建设方提供关于涉密信息系统工程建设准备和过程中相关的国家标准及规范提供咨询,也可以协助建设方完善安全涉密管理体系及相关制度的建设,为工程的测评、审批和运维打下坚实基础,同时也可为承建方在方案设计、涉密改造、系统检测测试、试运行、验收等各阶段提供咨询,确保项目能够按时按质量完成。

对于后者而言,由于涉密信息工程涉及的业务内容繁多,过程较长,一些不按要求进行工作从而引起一些不可预见的影响工程进度的情况出现,大大的增加了工程建设的复杂性。

此时,工程监理的重要性就体现出来了,工程监理按照管理规范对涉密信息系统进行监督、控制和管理,严格按照施工流程控制,并规范过程文档,协调各组织的关系,及时发现、妥善处理施工过程中出现的问题就显的非常重要。

工程监理在涉密信息系统建设过程中,通过运用自身对国家相关涉密信息系统建设的管理规范和要求,能够保证工程的实施过程符合国家涉密信息系统分级保护设计方案及工程建设相关要求,能够快速发现和解决施工过程中承建单位不安管理规范进行的影响工程进度、质量的一系列行为。

同时工程监理作为独立的第三方,有利于涉密工程项目依据国家涉密标准、信息系统工程相关标准以及工程建设合同等有关问题进行协调处理,避免与监理项目的承建单位存在隶属关系和利益关系,或作为其投资者或合伙经营者造成的不按照法律、科学、标准、经验、技术要求来办事的弊端。

工程监理在涉密信息系统工程建设中是不可或缺的一个重要角色,监理在工程建设中的作用,就好比化学反应中的催化剂,不仅可以很好的促进工程向更好的方向发展,同时也可以抑制其向不利于工程项目进展的方向发展。

缺乏监理的情况下,就会不可避免的出现各种可能会影响工程进度、质量及安全的事件,在有监理的情况下,对于那些可预见的事件可以进行很好的预防。

总之,工程监理在涉密信息系统建设的项目非常重要。

我公司对信息工程监理工作的主要业务流程如下:1、编制《监理规划》,《监理规划》是具体指导项目监理服务实施的文件。

在收到施工图纸、工程施工合同等与监理工作有关的资料后,总监理工程师组织项目部全体人员研究有关资料,并主持依据《监理规划》;2、监理工作实施过程中,如实际情况或条件发生重大变化需要调整《监理规划》时,应由总监理工程师组织专业监理工程师研究修改,按报审程序经过批准后报业主单位。

3、总监理工程师应组织监理人员熟悉设计文件,并对设计文件中存在的问题向业主单位、承建单位提出书面意见和建议。

项目监理人员应参加由业主单位组织的设计技术交底会,总监理工程师对设计技术交底会议纪进行签认。

4、总监理工程师组织专业监理工程师审查承建单位报送的《施工组织设计(方案)报审表》,提出审查意见,经总监理工程师审核、签认后回复承建单位并报业主单位。

5、总监理工程师应审查承建单位现场项目管理机构的质量管理体系、技术管理体系和安全保证体系。

在上述体系可以保证工程项目施工质量、安全时予以确认。

6、专业监理工程师应审查承建单位报送的《工程开工/复工报审表》,确认具备开工条件,由总监理工程师签署意见后回复承建单位并报业主单位。

7、监理人员参加由业主单位主持召开的第一次工地会议。

总监理工程师对施工准备情况提出意见和要求,介绍监理规划主要内容,对监理工作进行交底,以求得工作上的配合。

会议纪要由项目部起草,并经与会各方代表会签。

8、专业监理工程师将当日工程进展情况和监理所做的工作及时,准确地记在个人监理日记上。

项目部的监理日记由总监理工程师或其授权的专人负责编写,编写过程中要充分收集专业监理工程师的意见和记录,该日记由总监理工程师或经其授权的人员在间隔不超过一周内检查并签字。

9、承建单位在施工过程中出现违反相关规范和法规的行为,未按施工组织设计或施工方案开展施工工作,专业监理工程师签发《监理工程师通知单》并督促施工单位进行整改。

整改完毕后应由承建单位填报《监理工程师通知回复单》并由专业监理工程师进行复检并签认。

10、在施工过程中,当承建单位对已批准的施工组织设计进行调整、补充或变动时,应经专业监理工程师审查,并应由总监理工程师签认。

对于重点部位、关键工序,专业监理工程师应要求承建单位报送施工方案,审核同意后予以签认。

发现施工单位擅自更改施工组织设计或施工方案,并由可能对工程质量造成不良影响时,监理工程师应及时签发《监理工程师通知单》,必要时签发《工程暂停令》。

11、专业监理工程师应对承建单位报送的《工程材料/构配件/设备报审表》及其质量证明资料进行审核,并对进场的实物进行检查和验收,对于进口设备,专业监理工程师应配合商检局开箱验收。

并应按照委托监理合同约定或有关工程质量管理文件规定的比例采用平行检验或见证取样方式进行抽检。

对未经监理人员验收或验收不合格的工程材料、构配件、设备,监理人员应拒绝签认,并应签发《监理工程师通知单》,书面通知承建单位限期将不合格的工程材料、构配件、设备撤出现场。

对承建单位提出紧急放行的要求,在该批材料可以追回的情况下,专业监理工程师应请示总监理工程师后作出相应决定,项目部对该类放行应做特别记录。

12、总监理工程师安排监理人员对施工过程进行巡视和检查,检查情况记录于个人监理日记或针对工程特点特别设计的实测检查表上。

对隐蔽工程的隐蔽过程、下道工序施工完成后难以检查的重点部位,专业监理工程师应根据监理细则中的旁站监理计划安排监理员进行旁站。

并根据承建单位报送的隐蔽工程报验申请和自检结果进行现场检查,符合要求予以签认。

对未经监理人员验收或验收不合格的工序,监理人员拒绝签认,并要求承建单位严禁下一道工序的施工。

13、专业监理工程师应对承建单位报送的分项工程质量验评资料进行审核,符合要求后予以签认;总监理工程师应组织监理人员对承建单位报送的分部工程和单位工程质量验评资料进行审核和现场检查,符合要求后予以签认。

对施工过程中出现的质量问题,专业监理工程师应及时下达《监理工程师通知单》,要求承建单位整改,并检查整改结果。

14、专业监理工程师在进行现场计量的基础上,按施工合同约定的工程量计算规则和支付条款审核工程量清单和《工程款支付申请表》。

审查意见报总监理工程师审定,由总监理工程师签署工程款支付证书,并报业主单位。

未经监理人员质量验收合格的工程量,或不符合施工合同规定的工程量,监理人员拒绝计量和该部分的工程款支付申请。

15、专业监理工程师检查进度计划的实施,并记录实际进度及其相关情况。

检查情况记录于项目部的监理日记或针对工程特点特别设计的进度检查表上。

当实际进度符合计划进度时,应要求承建单位编制下一期进度计划;当发现实际进度滞后于计划进度时,应签发监理工程师通知单指令承建单位采取调整措施。

当实际进度严重滞后于计划进度时应及时报总监理工程师,由总监理工程师与业主单位、承建单位共同分析原因并研究对策,采取进一步的技术措施、组织措施、经济措施和其他配套措施。

16、总监理工程师组织专业监理工程师审查业主单位或承建单位提出的工程变更,审查同意后,由业主单位转交原设计单位编制设计变更文件。

当工程变更涉及安全、环保等内容时,应按规定经有关部门审定。

专业监理工程师应了解实际情况和收集与工程变更有关的资料,确定工程变更项目与原工程项目之间的类似程度以及工程变更的难易程度、工程量、单价或总价。

总监理工程师必须对工程变更的费用和工期作出评估,尚应就工程变更费用及工期的评估情况与承建单位和业主单位进行协调。

17、在施工过程中,总监理工程师应定期主持召开工地例会。

会议纪要应由项目部负责起草,并经与会各方代表会签。

18、专业监理工程师应检查承建单位是否执行安全技术措施计划或施工组织设计所规定的安全施工要求,并督促总承建单位管好分包单位,并按合同规定,提供安全施工设施。

19、总监理工程师应组织专业监理工程师对承建单位的竣工资料进行审查,对工程质量进行预验收。

专业监理工程师应督促承建单位对预验收提出的质量问题进行整改,对整改进行验证并作好记录,对需要跟踪验证的项目应与承建单位另订计划。

20、总监理工程师负责组织专业监理工程师按《信息化工程监理规范》、监理委托合同要求以及监理服务过程中积累的资料整理编制《监理总结报告》。

《监理总结报告》应经由总工程师审核。

《监理总结报告》及其附件批准后,由总监理工程师代表公司签发、提交业主单位。

21、在编制《监理规划》时,我们考虑到本项目是安防建设项目,因为项目涉及到安全,会与一些涉密系统对接,本身系统也会依托公安专网,智能安防系统实际上也是博乐智慧城市的组成部分,在开展监理工作时,对于涉密方面必须要给予重点考虑;在监理过程中,我们严格按照《监理规划》的要求及建设合同的约定展开监理工作,同时在项目实施过程中提出合理化建议,针对涉密工作方面:1、对于涉密项目监理工作,明确涉密领导小组组长负责涉密管理工作,并严格控制知悉范围。

公司首先由涉密工作领导小组召开动员会,根据公司涉密制度制定项目工作计划,就是严格选择项目经理及工作人员;2、由涉密办公室具体审查项目组成员,确保成员必须符合要求;3、项目经理制定本项目涉密方案,涉密领导小组审批;4、涉密办公室负责依据审核后的涉密方案,与项目组所有成员签订项目《涉密协议》,人员应当按照有关规定进行安全涉密审查,与单位签订安全涉密责任书,明确安全涉密责任和义务。

离开涉密工作岗位,应当清退涉密载体,实行脱密期管理。

5、涉密办公室负责监督、检查项目组的工作,发现不符合要求的,立即责成项目经理整改;6、涉密载体应当按照有关规定标明密级和涉密期限,建立台账,集中统一管理;制作、收发、传递、使用、复制、保存、维修和销毁涉密载体(含纸介质、磁介质等),应当严格按照国家涉密管理规定,履行签收、登记、审批等手续;对接触或知悉绝密级国家秘密的人员应当作出文字记载。

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