村支部通用版2019年上半年党建工作总结(参考)

村支部通用版2019年上半年党建工作总结(参考)

村支部通用版2019年上半年党建

工作总结(参考)

2019年以来,我村党支部在镇党委的正确领导和大力支持下,坚持深入贯彻落实党的十九大精神,认真开展党支部建设标准化活动,以建立学习型党组织、服务性党支部为目标,围绕年度重点工作,积极推进政治思想、组织建设、作风建设、廉政建设和队伍建设,推动我村各项工作顺利开展,取得了一定的成绩。现总结如下:

一、主要成绩及做法

(一)强化组织建设,夯实党建基础。根据我村实际,先后制定了“三会一课”制度、党员学习制度,定日缴纳党费制度、党员固定活动日制度、红黄预警提醒等工作制度及职责。按时召开党员大会、支部会议和党小组会,认真收缴党费,讨论党建及我村的各项工作,保障了支部工作的正常开展。。

(二)加强服务意识,拓展党员素质能力。按照镇党委的安排,第一支部通过坚持集中学习、外出参观学习相结合的方式,进一步坚定理想信念,同时扎实开展“转变作风改

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村级党组织建设工作总结

村级党组织建设工作总结 ××是湘西北边陲农村大县,有20个乡镇(区)352个农村党支部。近年来,县委高度重视基层,切实强基固本,建立健全了一系列工作制度,高标准地推进村级党组织建设,使“五好”村党组织的面达到了80%以上。 一、建立分级责任制度,形成合力共振。县委把抓村级党组织建设的责任层层分解,形成一级抓一级,一级带一级的工作责任 制。一是落实县委第一责任,宏观指导协调。成立县委农村基层党建工作领导小组,建立县委书记亲自抓,组织部长直接抓,其他常委分工抓的工作责任制。坚持经常性地开展调查研究,定

期分析问题,适时出台政策措施,协调各方力量,给予人、财、物支持。二是落实乡镇党委直接责任,强力组织推动。乡镇党委担负主体责任,根据县委的总体安排,制定村级党组织建设的总体规划和年度目标,采取乡镇党政领导与村(居)干部定期谈话、开展创建活动、组织对村(居)干部民主评议和绩效考核等措施,加强村(居)党组织建设。三是落实县乡部门协同责任,共同参与支持。按照政法部门保稳定、经济部门促发展、职能部门解难题的原则,明确县直部门的工作职责,建立联系会议制度,定期沟通情况、分析问题,研究措施。四是落实村居的具体责任,自主争先创优。村(居)党组织网认真贯彻落实党的路线方针政策,完成上级党组织布置的各项党建工作任务,主动创先争优。 二、建立办点示范制度,形成引力带动。全县各级领导和各级部门建立村级联系点,共同推进村级党组织建设。

一是建立立体网络联村。全县47名县级领导、152名乡镇党政领导、96个县直部门、213个乡镇站所分别联系一个村,建立村级党组织示范点60个、新农村建设示范点35个、建设扶贫点63个、重点整治点14个,各类办点村占到总村数的%。各级办点责任人定期到联系点开展调查研究、帮助制定发展规划、落实发展措施、参与重大活动、解决发展中的问题。二是推行公开承诺问责。联点责任人与联系点之间以相互承诺的方式,找准结合点,相互配合开展工作。承诺双方根据各类联系点的总体要求,制定具体的落实办法,对党的建设、经济建设、精神文明建设目标措施作出承诺,按分级负责的原则进行审批,以互换承诺书的方式接受监督,通过联系点党员群众定期评议和上级党组织检查验收,落实双方承诺,实行群众不满意验收不合格、承诺不兑现联系不脱钩、联点不合格双方不评优。三是实施动态监控评估。各联系点对办点情况定期开展

党支部半年工作总结

党支部半年工作总结 新年伊始,工厂进行了新一轮的机构改革,“新起点、新希望”,半年来,车间在厂领导班子、厂党委的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服人员紧张、管理困难等诸多不利因素,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,经过全体职工的共同努力,车间的综合管理工作逐步走向正轨。车间在工厂和上级职能部门的正确领导下,在车间广大干部职工的共同努力下,圆满完成了上班年的生产任务,现将半年来的工作总结如下: 上半年的工作 一、完善制度建设,夯实基础管理 车间刚刚组建就及时组织人员制定了车间的各项管理制度,以“三标一体”标准体系的建立工作为契机,依照厂级文件的规定和要求,对车间制定的管理制度进行了认真梳理和进一步完善,制定了个车间管理制度。并在此基础上协助人事劳资科完成了车间的定员、定岗工作,编制了各岗位《工作标准》,明确了各岗位的要求、职责,健全了各级管理组织体系以及各项工作的管理规章制度。通过健全科学全面规范的管理制度,使车间的各项工作步入正轨,车间的综合管理水平明显提高。 二、加强教育培训,提高职工综合素质 上半年,车间在全新的组织架构下开展工作,对车间的安全教育、业务培训工作提出了更高要求。车间按照要求,制订了车间的年度培训计划,涵盖了车间质量管理、安全生产、设备保养、消防知识、体系管理等方方面面的内容。并结合车间实际,按照车间计划,有组织、有步骤地开展了车间培训工作。 1、消防知识、安全生产培训 月份,车间组织全体职工在进行了安全知识培训,整个培训过程轻松有序,培训内容通俗易懂。通过此次培训活动的开展,进一步增强了机组人员的安全生产意识和安全消防知识。消防宣传挂图的张贴悬挂工作是提高职工消防安全意识的重要手段,车间将《中华人民共和国消防法》宣传挂图贴在了车间一进门最为醒目的地方。通过组织培训和挂图宣传的形式,使车间全体职工牢固树立了“安全第一”的意识,为今后车间的安全管理工作打下了坚实的基础。 2、加强内退返岗职工的培训

2019年上半年党支部工作总结

2019年上半年党支部工作总结 一、坚持“预为上”,带着情感来谋划 在抓城市基层党建中,XX区强化顶层调度和制度安排。由区委书记主持召开城市基层党建工作座谈会,到老旧社区、安置小区调研走访,区委常委会多次专题研究城市社区重点工作任务,形成全区推进城市社区党建工作8项重点任务,并做到四个坚持: 一是坚持每周一调度。区委组织部每周五召开城市社区党建8项重点任务调度会,各街道、镇分管同志参加,会上不讲成绩,只讲问题,并对各单位抓落实的情况进行点评。区委组织部每周印发《城市社区党建工作简报》,对抓落实中存在的问题及时通报,并要求各街道、镇的分管同志将问题向党(工)委书记报告。 二是坚持挂图作战。制定《城市社区党建工作重点任务具体工作推进进度表》,对8项重点任务逐一分解细化,对各街道、镇的工作推进情况,每天更新数据。同时,要求各街道、镇对社区的工作也实行挂图作战,做到抓实抓细。 三是坚持问题导向。将抓城市社区党建与化解信访矛盾问题进行结合,要求各街道、镇全面梳理各社区、各小区治理中的重点难点问题,形成问题清单。召开专题会议,对重点难点问题实行交办,将化解信访矛盾及重点难题问题情况纳入党建考核,要求各街道、镇的化解率达到90%以上。 四是坚持直联支部。全面推行机关和企事业单位党组织与村(社

区)、困难企业或两新组织等开展结对共建、开展直联支部活动,将直联支部工作与支部“五化”建设结合起来,提升组织力,提高党建民调的满意率。 二是坚持“民为本”,让组织的温暖直抵党员群众 抓城市基层党建的根本在于保障和改善民生,XX区不论是想问题、做决策,还是在抓村(社区)书记备案管理、抓支部“五化”建设、抓小区党建等各项任务中,都坚持做到了以人为本、以民为本。 一是积极推行社区“延时服务”。从4月起,在各社区试行“延时服务”制度,做到365天“全天候”值守服务群众办事。(略) 二是关注关心社区队伍。制定村(社区)党组织书记区级备案管理办法,要求各街道、镇不得随意对村(社区)书记调整,在调整之前,要向区委组织部报告,由分管副部长及组织部长与离任的书记进行慰留谈话。组织62名党务工作者到河北师范大学开展“不忘初心牢记使命”专题培训。推行书记讲党课、讲师团下乡授课,将学习开展到党小组这一级,实现教育的全覆盖。在厚爱方面,12个街道均成立党建办,有专职党建办主任,配备3人以上党建专干;121名社区书记中,75人依程序选聘为公共服务中心主任。建立社区党建经费递增机制,保证每个社区每年平均运行经费近100万元。 三是多维度兜底管理党员。采取上门走访、设立报到站、节假日值班等方式,全面摸清直管党员、在职党员、流动党员、离退休党员底数。在摸清底数的基础上,着重从3个方面抓党员兜底管理。在学习方面,分3批6期举办学习贯彻党的十九大精神培训班,特邀信访

2018年上半年支部党建工作总结 战斗堡垒+核心作用

2017年上半年支部党建工作总结战斗堡垒+核心作 用 2017年上半年支部党建工作总结 xxx党支部 2017年7月18日 xxx现有职工137人,男职工134人,女职工3人,党员17人,其中,正式党员16人,预备党员1人。上半年以来,xxx 党支部在矿党委的正确领导下,围绕安全运输中心工作,积极履行岗位职责,扎实做好xxx支部党建各项工作,充分发挥了支部的核心作用、战斗堡垒作用。现将上半年xxx支部党建工作开展情况总结如下: 一、主要工作措施及取得的成效 (一)加强班子建设,认真落实主体责任。 以加强支部班子和党员队伍建设为重点,充分发挥xxx党支部的领导核心作用。以“抓好党建是本职、不抓党建不称职、抓不好党建是失职”的责任意识,努力推行队长书记负总责、分管队干全程抓、班组党员抓具体的责任机制,较好地营造了上下联动、齐抓共管的工作格局。定期召开支委会,研究解决党建工作中的重大问题,始终做到党建工作与安全运输中心工作一起部署,一起落实,一起考核。严格落实党支部议事程序和原则,对“三重一大”事项,坚持集体研究决定,充分发挥班子的核心带头作用,确保提高集体带头作用发挥和议事决策质量。

(二)加强政治理论学习,提升思想保障。 为确保政治理论学习有效落实,支部制定了2017年度“党员干部讲党课”、“理论学习计划”、“党史”及“深入学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神学习研讨专题计划”等学习计划,通过“三会一课”、研讨互学、音像教学、周二集中学等方式,坚持政治理论学习常态化,做好学习笔记,确保学习时间和效果。上半年组织党员干部集中学习6次,主要学习了关于新形势下党内政治生活的若干准则等学习资料和习近平总书记关于“五大发展理念”的重要论述。积极组织8名队干参加了矿党委举办的培训、辅导讲座。 (三)加强支部组织、制度建设,提升党建工作水平。 以xxx党支部被集团公司党委朱书记确定为联系点为契机,按照“两学一做”学习教育要求和朱书记在xxx支部组织生活会上的讲话意见,对照“六好”党支部标准、严要求抓落实,进一步加强xxx支部组织、制度建设,提升党建工作标准化、规范化水平。加强以党建带领工建、团建及女工工作,促进xxx各项工作积极开展。 一是认真执行“三会一课”制度。支部的各项活动都有记录、有痕迹。逐步培养党员参加组织生活的自觉性,增强了党性原则意识。根据矿党委文件精神,xxx支部于2月17日成立了两个党小组,为xxx支部标准化建设提供了组织保障。 二是做好党员发展和党费收缴工作。6月份,我队一名预备党员通过矿党委审批,申请转为正式党员。一名建党对象发展为预备党员,报送了预备请示等待矿党委审批,同时,加强我队支部一名入党积极分子教育培训,按季撰写思想汇报;年初,根据矿

上半党支部工作总结及下半年工作计划

2018上半年党支部工作总结及下半年工作计划上半年来,在公司领导的部署下,公司党办认真贯彻集团以及总承包公司党委工作会议和职工代表大会精神,以全面提高党员素质,严肃组织纪律为中心,保持积极向上、行事为公的机关作风,为各项工作的顺利开展提供了强有力的思想保证,现将具体工作情况总结如下: 一、深入理论学习 上半年,党总支更加注重了干部职工的理论学习,按时召开了组织生活会、民主评议会,优秀党员评选、投票等,深入党员之间的交流,增强党员党性。在全国组织工作会议期间,党总支召开全员学习组织工作会议精神,并由各层代表进行发言,增加对党中央决策部署的认知。 二、响应上级党委,积极参加上级单位会议及活动 (具体参加过哪些会议需要代部长总结) 三、组织员工外出游览、学习 三月末,公司党委组织观看《厉害了我的国》大型电影纪录片,全体员工在观看纪录片后拟写观后感,抒发感想。五月,由领导带队,我们组织全体机关员工参观铁人纪念馆,用“爱国创业、求实奉献”的铁人精神激励员工积极向上、无私奉献。六月底,庆七一建党活动中,公司党委组织全体员工参观萧红故居,缅怀知名革命作家,并组织全体党员面对党旗宣誓。七月份,由党办组织、工程部部长带新入职员工集体到大顶子山水利航电枢纽参观学习,让新毕业的员工更多的了解工地情况,让员工更快的融入项目的生活环境。 四、重视文化建设,积极响应上级组织的要求。

我公司员工在建设集团、水利集团、总承包公司等公众号、刊物共计投稿40余篇。 五、项目党支部建设逐渐完善 年初,党委将两个项目党支部合并成为一个项目党支部,并委派书记,重点强化项目部思想工作,在活动跟进上,项目党支部紧跟机关和集团步伐,组织生活会,组织工作会议学习等都与机关同步进行。 下半年,是公司党委组织建设重要的半年,党建工作有以下计划: 一、完善党员和入党积极分子的学习交流工作 每月按时组织党员学习和自学活动,建设“学习型机关”,每月集中学习1-2次,并做好职工思想政治工作,及时了解职工思想状况。对于项目部职工,保持经常沟通,及时理顺职工思想情绪,对职工在工作中出现的突出矛盾给予积极解决。 二、加快入党积极分子培养 公司新进入了很多年轻的优秀员工,需要鼓励,党办着重培养新晋的入党积极分子,做好思想教育工作。 三、严肃党员队伍,强化日常管理 建立完善的监督机制,执行党员公开承诺、群众评议、领导点评的活动,组织观看《廉政教育系列片》,认真落实中央关于改进党员工作作风的要求,打造党性坚强,作风过硬的党员队伍。

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