质量管理体系学习体会

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质量管理学心得体会(共5篇)

质量管理学心得体会(共5篇)

质量管理学心得体会〔共5篇〕第1篇:质量管理学心得体会质量是什么?质量是一个企业赖以生存的保障,假如说一个企业所制造出来的产品或所提供的效劳失去了质量,那么这个企业也就失去了市场,注定会在这个历史舞台上黯然倒下。

可谓成也质量,败也质量,质量关乎企业的生死存亡,这一点似乎公司每个人都有共识。

但是,如何改善公司的产品质量,如何提升公司的质量管理程度,如何让全体员工都具备这种质量意识,却是每一个公司所面临的一个问题。

本学期我们管理科学与工程的研究生开设了工程管理这门课,通过在课堂上的学习,我对工程管理有了一个大概的理解和综合的认识。

再在教师的教诲下,我对工程管理有了进一步的学习和认识,我真正认识到工程管理在现实生活中的运用。

工程管理是管理在工程领域的应用。

它结合了行业特点并且运用了工程管理技术、理念和方法,包含着多个知识领域〔如时间管理、本钱管理、质量管理、风险管理、人力资管理、沟通交流管理及采购管理等〕。

现将我对工程管理中的质量管理的认识总结如下:质量是“使实体具备满足明确或隐含需求才能的各项特征之总和”,明确或隐含的需求是指按工程需求制定的根底性文件。

质量管理作为工程管理的一局部,具有非常重要的地位。

质量管理的目的是通过执行工程质量管理过程,使用一些根本工程管理工具和技术来保证信息系统的质量。

时间、本钱、质量是工程管理的三大目的,假如质量不能满足要求,即使进度再快,本钱再节省,工程也没有意义。

我认为质量管理体系有两个最为核心的思想:一是以顾客为中心,使产品满足顾客要求;二是不断对产品进展持续改良,获得创新。

有人说质量管理体系约束了企业的开展,给企业带来了阻力,认为它只是做做外表功夫,没有任何的实际用途,无论公司组织的学习也好,还是培训也好,包括各种管理程序文件的建立都只是为了获得国家质量体系认证,这很显然违犯了质量管理体系的思想,质量管理体系标准的建立,并不是为了统一文件。

在标准引言中,有个总那么,是这样描绘的:采用质量管理体系应该是组织的一项战略性决策,组织的质量管理体系的设计和施行受各种需求、详细的目的、所提供的产品、所采用的过程以及组织的规模和构造的影响,统一质量管理体系的构造或文件不是本标准的目的。

质量管理体系心得体会(通用18篇)

质量管理体系心得体会(通用18篇)

质量管理体系心得体会质量管理体系心得体会(通用18篇)质量管理体系心得体会篇16月2日我参加了深圳德信诚培训中心的ISO9000质量管理体系培训。

通过杨老师深入浅出、由点到面的讲解,使得原本生涩的理论知识,变得生动活泼,通俗易懂,让我对质量管理体系的实际运用有了更清晰的认识和更深刻的理解。

通过学习我明确了以下几个方面:一、“质量管理体系”最初是来自西方国家的企业管理文化,这套体系引入我国后,几经试用和修订,与中国本地的管理模式相融合,已经形成了自己的特色体系,也已经成为国家技术监督部门认可的辅助管理手段。

ISO9000质量管理体系标准,实际上就是国际上公认的系统地进行质量管理方面的一个标准,它主要涉及到质量管理的八项原则和质量管理体系的建立和运行。

质量管理的八项原则是世界各国质量管理成功经验的科学总结,是ISO9000标准的编制基础。

它的贯彻执行有利于促进企业管理水平的提高,有利于提高顾客对其产品或服务的满意程度,有利于帮助企业达到持续成功的目的。

二、计划、实施、检查、持续改进,简称为PDCA的管理流程广泛应用于管理工作的方方面面。

在质量管理所包括的产品管理、人力资源管理、安全管理、成本管理、市场管理、流程管理等一系列项目中,无论哪一项管理制度的建立和运行都与PDCA管理流程息息相关。

在这个管理循环链中,四个环节相互依存、相互作用,共同形成一个有效的机制,在与管理相关联的环节充分发挥着自己的功效。

三、物流企业的产品是服务,服务是企业文化的凝固与体现。

“PDCA”循环实现阶梯上升的管理目标,达成企业的最终愿望,也就是通过实现高质量的管理,得到让顾客满意的产品(服务),也就是为客户提供高质量的物流服务,并不断持续改进。

优质、高效、最大限度的满足顾客在物流方面的需求,从而提增强了业务竞争力。

也使顾客感到:我们银河物流才是最好的合作伙伴。

其次,印象最深的还有“流程”这个词。

质量管理体系本身就是用一些流程标准来控制产品(服务)的合格。

质量管理体系的心得体会5篇

质量管理体系的心得体会5篇

质量管理体系的心得体会5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学习质量管理体系学习心得(5篇)

学习质量管理体系学习心得(5篇)

学习质量管理体系学习心得学习质量管理体系是一项非常重要的任务,对于企业发展和个人职业发展都具有重要的意义。

在学习的过程中,我深刻认识到了质量管理的重要性,并从中汲取了许多宝贵的经验。

在这里,我将分享我在学习质量管理体系过程中的心得和体会。

首先,学习质量管理体系教给我一个全面的管理视角。

在质量管理体系中,质量不仅仅是产品的质量,还涉及到整个组织的质量。

质量管理不仅仅是一个部门的事务,而是需要全员参与的工作。

学习质量管理体系,我了解了质量管理的各个环节和要素,例如质量目标的设定、质量计划的制定、质量控制的过程等等。

通过对这些方面的学习,我得以更好地理解质量管理的全过程,从而能够更好地指导实践。

其次,学习质量管理体系增强了我对质量管理的专业能力。

质量管理是一门复杂而庞大的学科,需要掌握各种理论和方法。

学习质量管理体系,我学到了一些重要的概念和工具,例如质量成本、质量检测方法、过程管理等等。

这些知识和技能对于提高我在质量管理方面的能力起到了重大的作用。

通过运用这些方法和工具,我能够更好地分析和解决质量问题,提高产品和服务的质量水平。

此外,学习质量管理体系培养了我的团队合作精神和沟通能力。

在质量管理体系中,各个环节的工作是相互关联的,需要各个部门和团队之间的合作。

学习质量管理体系,我了解了不同部门和团队之间的合作方式,学会了有效地沟通和合作。

通过与他人一起学习和讨论,我学会了倾听他人的意见和想法,同时也能够表达自己的观点和建议。

这种团队合作和沟通能力对于质量管理来说至关重要,能够帮助我们更好地完成工作任务,提高整个组织的质量管理水平。

最后,学习质量管理体系给我提供了一个反思和改进的机会。

质量管理体系是一个不断改进的过程,需要我们不断地反思和改进自己的工作方法和流程。

通过学习质量管理体系,我学会了如何进行自我评估和改进。

我会定期回顾自己的工作,并找出其中的问题和改进空间。

同时,我也会借鉴他人的经验和方法,不断学习和提升自己的工作能力。

质量管理体系培训心得总结(通用5篇)

质量管理体系培训心得总结(通用5篇)

质量管理体系培训心得总结(通用5篇)质量管理体系培训心得总结篇19月27日,我非常有幸地和大家一起参加了集团供应链管理学院,在桂林立白组织的两场培训课程,第一场是由集团质量总监周小龙先生为我们分享的《质量成本与质量管理》培训,第二场是由桂林立白总经理周嫒娜女士为我们分享的《生产子公司清洁生产审核和验收经验分享》,感谢公司领导的付出,质量成本与质量管理学习。

在这次学习中我收获良多,让我更加明白一些新的质量管理理念和质量成本以及清洁生产审核验收等相关知识。

在此就周小龙总监对质量成本与质量管理学习,将我的一点心得体会总结如下:首先周总从浅到深关于什么是质量,质量的意义等进行了系统的培训,现质量成本这一点给我印象非常深刻,原来大家固有的思想只是对显性质量的成本进行了简单的核算,认为返工只是浪费一点时间和物品包材,根本没有从质量的隐性成本进行分析,质量成本的构成它是由五个部分组成,分别我预防成本、鉴定成本、外部保证成本、内部损失成本、外部损失成本。

从以上五个方面进行分析的话,生产厂内平时一起认为很小不起眼的异常返工,其实就隐藏着将近10倍的质量成本在里面。

我们看到的往往只是冰山的一角。

回想今年的全国质量月9月,是我们桂林立白近几年来质量最差的一个月,因新产品的试产不严谨,导致产生了大批量的不合格接粉,合液洗包装车间班长员工的大意导致内袋压码错误造成批量返工,液洗厂包装单瓶克重偏轻,造成到市场上去追回产品,再进行补货返工等,我想这些都无不是给公司造成了巨大的质量成本的浪费,。

所以质量成本有效的控制还需实行行之有效的质量管理手段,根据我们公司车间存在的问题需要从以下几点抓起:一、进一步加强生产现场管理,提高产品质量要想提高产品质量,就必须加强生产现场的管理。

目前,产品竞争异常激励,作为我们的洗衣粉厂和液洗厂,大多产品客户考虑更多的是产品的质量,产品质量是生产出来的,不是检验出来的。

质量出自于生产过程、出自于管理。

质量体系学习心得(精选10篇)

质量体系学习心得(精选10篇)

质量体系学习心得质量体系学习心得(精选10篇)某些事情让我们心里有了一些心得后,写一篇心得体会,记录下来,这样可以不断更新自己的想法。

很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,下面是小编为大家整理的质量体系学习心得(精选10篇),希望能够帮助到大家。

质量体系学习心得1通过这次深圳研发质量管理培训,了解了业界产品研发质量管理的优秀模式与实践,学习了结构化的产品开发流程体系,重点关注了产品开发过程中技术评审的分层分级与操作方法。

培训讲师曾在HW 公司多年从事流程引导,对新产品开发流程的讲解使我对IPD中岗位、角色,如PAC(产品决策委员会)、PMT(项目管理团队)、PDT (产品开发团队)、PQA(产品质量保证)等有了更深的认识。

参加这次培训的人员来自五家公司,主要是技术总监、项目管理部和质量保证部负责人,公司也都是中小企业,只有我们公司拥有实施IPD经历和研发管理信息平台,加上目前正在实施的系统工程(硬件可靠性、失效分析、物料认证),说明我们公司具有成长为中型企业的潜力,只是感觉公司之前对IPD流程的理解和贯彻落实的力度还不够。

研发质量管理贯穿于产品开发的全流程,包括研发质量管理组织建立、研发质量策划、研发质量控制(技术评审和产品测试)、研发质量保证和研发质量改进。

而技术评审穿插于产品概念、、开发、验证与发布各阶段之间,目前也正是我们公司产品开发流程中最薄弱的环节,以往有些流于形式,主要原因是没有将技术评审分层分级进行。

我们目前很多评审将研发组内纵向模块级评审与涉及PDT多部门的横向产品级评审混为一团,所以有人对跟自己无关的事讨论占用大家时间有意见,甚至有时不参加会议。

只有分级评审才是解决问题的根源,项目组在进行产品级评审之前必须先进行研发组内模块级评审,并做好必要记录和有关问题解决办法,模块级评审可以邀请其他技术部门高手参加,技术专家提供意见但不承担责任,可以不签字或者签字注明“特邀”,以便明确责任。

学习质量管理心得体会(4篇)

学习质量管理心得体会(4篇)

学习质量管理心得体会质量管理是企业管理的重要组成部分,直接影响着企业业务的开展和发展。

在学习和实践过程中,我积累了一些质量管理的心得体会。

首先,明确质量管理的目标和原则。

质量管理的目标是提高产品和服务的质量,满足客户需求,增强企业竞争力。

质量管理的原则包括质量第一、全员参与、持续改进等。

明确这些目标和原则,对于质量管理的实施至关重要,可以引导企业的质量管理工作。

其次,建立有效的质量管理体系。

质量管理体系是企业质量管理的基础,包括质量政策、组织结构、工作流程等。

建立一个有效的质量管理体系可以提高组织的质量管理效率和效果。

在建立质量管理体系时,要根据企业的具体情况和需求,制定相应的制度和流程,确保质量管理的全面性和连续性。

再次,注重质量数据的分析和利用。

质量数据是质量管理的重要依据,可以反映产品和服务的实际状况。

通过分析质量数据,可以及时发现问题和改进措施,并加以改善。

因此,在质量管理中要注重质量数据的收集、统计和分析,制定相应的改进措施,不断提高产品和服务的质量。

另外,重视员工的培训和教育。

员工是质量管理的关键,他们直接参与产品和服务的生产和提供。

因此,要重视员工的培训和教育,提高他们的质量意识和质量技能。

通过培训,可以提升员工的质量管理能力,提高产品和服务的质量水平。

此外,要建立和发展供应商的合作关系。

供应商的质量直接影响着企业的质量管理和产品和服务的质量。

因此,要选择合适的供应商,并与其建立长期的合作关系。

通过与供应商的沟通和协作,可以共同提高产品和服务的质量,达到互利共赢的目标。

最后,质量管理要注重持续改进。

质量管理是一个不断完善的过程,要不断识别问题、提出改进措施,并加以实施和验证。

持续改进是质量管理的核心内容,也是企业持续发展的保障。

总之,质量管理是企业发展的基石,需要全员共同参与和努力。

通过明确目标和原则、建立有效的质量管理体系、分析和利用质量数据、重视员工培训和教育、建立供应商合作关系、注重持续改进等措施,可以提高产品和服务的质量水平,提升企业竞争力。

学习质量管理心得体会范文(精选6篇)

学习质量管理心得体会范文(精选6篇)

学习质量管理心得体会范文(精选6篇) 质量管理是指确定质量方针、目标和责任,并通过质量体系中的质量策划、控制、保证和改进来实现这些方针、目标和责任的所有活动。

以下是为大家整理的关于学习质量管理心得体会的文章6篇 ,欢迎品鉴!第一篇: 学习质量管理心得体会品质两字是由三个口和三个斤组成,也就是说要想做好品质,除了要严格遵守作业标准外,还需品质管理人员婆婆妈妈,斤斤计较去指导您负责范围的作业及品质检验人员,让之理解并执行,同时需确认实施效果。

一个优秀的管理人员,绝不是在其下属工作人员犯错之后通过罚款去追究下属失职的责任,例如某些企业,下属员工不按标准作业及管理不良事件一犯再犯,而管理人员每次均采取罚款,而且还骂员工很笨,教多次都教不会,使员工抵触情绪及怨言很大,但问题一直未得到解决,其实不是员工笨教不会,而是我们给了员工太多犯错的机会,俗话说没有教不好的兵,只有不会带兵的将,要想解决此问题,只有在下属执行某件任务之前通过教育或在模治具上做一些防呆措施去防范其犯错,同时还需制定一套健全的管理机制,约束工作人员在执行任务过程中的行为规范,以顺利达到预期的执行效果。

一个优秀的品管人员,他的主要职责是配合生产组长(或供应商)在生产之前教育每一个作业员工正确的操作方法及检验标准,并通过每一环节的严格检验,层层把关,使成品品质达到预定品质水平的目的。

生产如同一列高速前进的火车,客户是终点站,品管人员是列车长,基层生产管理人员则是火车头,列车长需要做的,就是引导火车头的方向,使其朝着终点站前进,无论火车速度多快,列车长必须保持清晰的头脑,为其指明一条正确的道路,以预防其偏离轨道,并朝着终点站顺利前进。

而每一个工序如同每一节车厢,必须一环衔接一环,不可脱节。

检验标准如同火车轨道,每一节车厢必须在固定的轨道上前行,只要有一节车厢越轨,必将导致整列火车的翻车。

每一位管理人员的工作就是排除所有会造成列车翻车的影响因素,从而预防列车翻车,而不是在翻车以后去抢救,亡羊补牢虽然犹未为晚,但我们更应该做的工作是在狼来以前就将羊圈修牢固一些;强调事前预防重要性,重视事后纠正及改善效果的确认。

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项目质量管理学习心得
质量是什么?质量是一个企业赖以生存的保障,如果说一个企业所制造出来的产品或所提供的服务失去了质量,那么这个企业也就失去了市场,注定会在这个历史舞台上黯然倒下。

可谓成也质量,败也质量,质量关乎企业的生死存亡,这一点似乎公司每个人都有共识。

但是,如何改善公司的产品质量,如何提升公司的质量管理水平,如何让全体员工都具备这种质量意识,却是每一个公司所面临的一个问题。

本学期我们管理科学与工程的研究生开设了项目管理这门课,通过在课堂上的学习,我对项目管理有了一个大概的了解和综合的认识。

再在老师的教导下,我对项目管理有了进一步的学习和认识,我真正认识到项目管理在现实生活中的运用。

项目管理是管理在项目领域的应用。

它结合了行业特点并且运用了项目管理技术、理念和方法,包含着多个知识领域(如时间管理、成本管理、质量管理、风险管理、人力资源管理、沟通交流管理及采购管理等)。

现将我对项目管理中的质量管理的认识总结如下:
质量是“使实体具备满足明确或隐含需求能力的各项特征之总和”,明确或隐含的需求是指按项目需求制定的基础性文件。

质量管理作为项目管理的一部分,具有非常重要的地位。

质量管理的目的是通过执行项目质量管理过程,使用一些基本项目管理工具和技术来保证信息系统的质量。

时间、成本、质量是项目管理的三大目标,如果质量不能满足要求,即使进度再快,成本再节省,项目也没有意义。

我认为质量管理体系有两个最为核心的思想:一是以顾客为中心,使产品满足顾客要求;二是不断对产品进行持续改进,获得创新。

有人说质量管理体系约束了企业的发展,给企业带来了阻力,认为它只是做做表面功夫,没有任何的实际用处,无论公司组织的学习也好,还是培训也好,包括各种管理程序文件的建立都只是为了获得国家质量体系认证,这很显然违背了质量管理体系的思想,质量管理体系标准的建立,并不是为了统一文件。

在标准引言中,有个总则,是这样描述的:采用质量管理体系应该是组织的一项战略性决策,组织的质量管理体系的设计和实施受各种需求、具体的目标、所提供的产品、所采用的过程以及组织的规模和结构的影响,统一质量管理体系的结构或文件不是本标准的目的。

很多企业或公司管理人员歪曲了质量管理体系的原意。

我们必须对它有一个
真正的认识和了解,不然,公司或企业的产品质量将得不到保证,因为误解了其目的,那么我们自然领会不到其核心思想了,更加不会把顾客利益放在第一位,也不会加大投入对产品进行持续改进,创新也就失去了动力。

质量管理体系除了对产品提出要求外,同时还注重领导决策,这一点集中体现在质量管理体系标准中的管理职责,毕竟管理者是一个企业的代表,是一个企业各种行为的最终决策者,产品的质量有没有保证,在很大程度上也会取决于领导的作用。

作为一个公司领导,首先要不断更新经营思想,强化自身的质量意识和竞争意识,督促各级领导认真学习质量管理理论,努力提高全体职工的质量意识和质量控制技能;同时还应重视质量管理基础工作。

其次要清楚地确定正确的质量方针、目标,并为全体员工所理解和贯彻实施;重视建立质量激励机制,奖惩分明,激发职工重视质量、生产优质产品的积极性和主动性。

当然,质量应该是一个综合全面的概念,对质量管理的认识不应只局限于生产产品,还应该考虑服务、设备运行、材料供给、测量等行业,也不能局限于某一职能部门,应属于公司整体范围全员参与。

保证公司产品的质量应该是公司全体人员的责任,应该使公司全体人员都具有质量的概念和承担有关质量的责任;要解决质量问题,不能仅仅局限于产品制造过程,而是应在产品质量产生、形成及实现的全过程中进行质量管理。

只有全员参与,全员全面提高质量意识,我们公司的产品质量才能不断持续向前发展。

在质量管理方面有八大原则,其中一条便是“全员参与”。

因此,公司必须注重整个公司内部员工的作用,充分发挥他们的积极性,不能仅仅对中层干部进行管理体系的培训,而是要把这样一种思想从上至下贯穿到整个公司。

大家都知道,质量是企业的生命。

在现代国际社会中,企业的竞争实质上是产品的竞争,而产品的竞争力主要体现在质量上。

世界著名企业之所以具有强大的竞争力,很重要的一点,就在于它们始终围绕产品质量这一主题,改善经营管理,发展新技术,从而生产出质量更高的产品。

举个例子,美国惠普公司有个质量口号叫“宁愿不当第一,但是质量要第一”。

“宁愿不当第一,但是质量要第一”口号的意思是说,在产品开发上,可以不争先,不超时髦,但是产品的质量一定要保持优良。

因为他们深深懂得产品的质量是赢得信誉、提高竞争力、占据市场的最有力的武器。

所以,该公司一切都围绕质量这一主题出发,把质量管理
从产品的设计、研制阶段开始抓起,贯彻到生产与销售的全过程中去,并反馈回设计部门。

惠普公司在世界60多个国家设有180多个经销处,公司规定必须定期报告对产品质量的反映,提供有关质量分析报告,这些信息很快反馈回设计部门,使新型号产品在质量上更上一层楼。

从这个事例中,我们可以看出,如何想方设法提高我们自己公司的质量管理水平对产品质量至关重要。

在这次质量管理学习中,我意识到全面质量管理不仅应贯穿于公司经营活动,还应成为一种企业文化建设,实现自觉自愿的全员参与,使质量文化在企业内部的管理实践中,形成共同的价值观、道德准则和行为规范,形成全体员工共同的凝聚力、约束力和推动力,从而牢固树立起质量第一的观念。

如果全体员工都能这样自觉自律自愿投入其中,那么我相信,整个公司的产品质量将会有更大的突破,我们将会取得更加广阔的市场。

中国有个成语叫“愚昧无知”,专门用来形容那些没有文化没有知识没有涵养而思想闭塞保守封建的人。

无知是因为他们没有学习,进而演化为愚昧,其实”愚昧无知”并不可怕,可怕的是思想上的懒惰-----一味无知下去。

思前想后,我们还是得认真学习,有句话说得好,“书山有路勤为径,学海无涯苦作舟”。

感觉在这门课程的学习过程当中,老师给了我们很大的帮助,给我们讲诉了一个全新的概念,也给我们留了足够的自由学习空间,更能发挥我们学生的学习主动性和积极性。

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