药房营业员聘用合同书范本
零售药店营业员聘用合同8篇
零售药店营业员聘用合同8篇第1篇示例：零售药店营业员聘用合同甲方：（零售药店名称）乙方：（营业员姓名）鉴于甲方为一家合法经营的零售药店，现拟与乙方签订零售药店营业员聘用合同，特此约定以下条款：一、工作内容：1. 乙方将全职在甲方零售药店从事营业员工作，包括但不限于为顾客提供药品咨询、办理销售业务、维护店铺卫生等工作。
2. 乙方需遵守甲方的工作规章制度，服从公司的安排和管理，认真履行工作职责。
二、工作时间：1. 工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据店铺实际情况安排。
2. 若需加班工作，应提前向甲方申请，经书面批准后方可执行。
三、薪酬待遇：1. 乙方的基本工资为每月（具体数额），具体工资待遇详见附表。
2. 乙方还将享有甲方提供的五险一金，具体缴纳标准按照国家相关规定执行。
四、工作绩效：1. 甲方将根据乙方的工作表现、工作态度、销售业绩等因素，对乙方进行每月绩效考评。
2. 若乙方表现优异，将有机会获得相应的奖励和晋升机会；若表现不佳，将受到警告或甚至解除劳动合同等处理。
五、保密条款：1. 乙方在工作期间及离职后，均应保守甲方的商业秘密，不得泄露相关信息。
2. 如因乙方违反保密条款造成甲方损失的，乙方应承担相应的法律责任。
六、解除劳动合同：1. 若甲方或乙方需解除劳动合同，应提前向对方书面通知30天。
2. 在劳动合同解除期间，双方应按照原合同的约定继续履行剩余工作任务。
七、其他条款：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间），到期后可续签；2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同如有未尽事宜，双方可协商补充。
甲方（盖章）：乙方：（签字）第2篇示例：零售药店营业员聘用合同一、甲方为零售药店（以下简称"公司"），乙方为营业员，双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，依据相关法律法规和零售药店的管理制度，就乙方担任公司营业员一职，签订如下合同：二、工作内容和职责1. 乙方应遵守公司的各项规章制度，服从安排，认真履行工作职责。
零售药店营业员聘用合同（通用9篇）
零售药店营业员聘用合同（通用9篇）零售药店营业员聘用合同篇1甲方：____________电话：____________地址：____________乙方：____________身份证号：____________联系电话：____________手机：____________根据《中华人民共和国劳动法》,为明确双方的责任、权利和义务，在平等自愿的前提下，甲方聘用乙方从事岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
甲乙双方达成以下协议：一、聘用期限甲方聘用乙方期限为________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。
其中：____________乙方在甲方的试用期为天，在试用期内乙方如未能完成工作任务、发生差错事故、或甲乙双方认为对方不适应本职工作的，提前5天均可单方面以书面通知解除协议，双方应在3天内办理好相应手续。
二、工作内容和职责1、乙方应严格遵守甲方的各项，并按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
凡违反相关制度的按规定进行考核及处罚。
2、乙方应树立良好的精神风貌，全心全意为顾客服务，维护甲方的信誉和形象。
对有损甲方信誉、形象的行为，按甲方相关制度进行处罚或解除协议。
3、乙方应爱岗敬业、履行职责，跟药房同事及和门诊医护人员团结协作，共同营造和谐的工作氛围，共同防范安全隐患，熟练掌握常用药、新、特药的品种、用法、用量、适应症，不良反应等，确保药品安全有效地出售。
4、按照GSP管理规范的要求，加强药品管理，搞好责任区药品的陈列、上、下货及库存管理;搞好营业场所卫生管理、药品质量管理、效期管理;对滞销、热销产品进行分析，盘点库存，搞好商品养护，并对缺货产品及时抄报购货计划，提出合理化建议。
5、乙方必须按甲方规定的作息时间上下班，不迟到、早退，不得擅自离岗、缺岗，上班时间要求站立服务、微笑服务，不得从事与本职工作无关的活动。
药店聘用合同4篇
药店聘用合同4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1药店聘用合同甲方(药店名称)：__________ (以下简称甲方)乙方(雇员姓名)：__________ (以下简称乙方)鉴于甲方为了营业需求，需要聘用乙方作为雇员，为此甲方与乙方就雇佣事宜达成如下协议：第一条工作内容：1.1 乙方同意接受甲方的雇佣，从事如下工作：____________________(具体工作内容)1.2 乙方应按照甲方的要求认真履行工作职责，严格遵守工作纪律，提高服务水平，保障顾客权益。
第二条薪酬待遇：2.1 乙方的月薪为____________元，包括基本工资及绩效奖金。
2.2 甲方会根据乙方的工作表现是否符合要求来发放绩效奖金。
第三条工作时间：3.1 乙方的工作时间为每周___天，每天上班___小时，休息时间为_______。
3.2 如有特殊情况需要加班，乙方需提前告知甲方，并得到甲方同意。
第四条试用期：4.1 乙方入职后将进行为期___个月的试用期，期间工资待遇不变。
4.2 试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否转正。
第五条保密条款：5.1 乙方在工作期间了解到的甲方商业机密或者顾客信息等需保密的内容，不得擅自泄露或利用。
5.2 乙方需承诺维护甲方的商誉和声誉，不得从事损害甲方利益的行为。
第六条违约责任：6.1 任何一方未能履行合同规定的义务均构成违约，违约方应承担相应的法律责任。
6.2 如乙方因故无法继续履行工作职责，需提前一个月通知甲方。
第七条解决纠纷：7.1 因本合同引起的一切争议，双方应友好协商解决。
若协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁。
7.2 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签字）：___________日期：___________ 日期：___________篇2药店聘用合同甲方（药店）：____（以下简称“甲方”）乙方（员工）：____（以下简称“乙方”）鉴于甲方为扩大业务经营规模，现拟聘用乙方为____（工种/职位），经双方友好协商，就双方的权利义务达成如下协议：一、聘用内容1.1 乙方应按照甲方的要求，认真负责地履行所任职务，服从甲方的管理和安排。
药店聘用合同4篇
药店聘用合同药店聘用合同精选4篇（一）药店聘用合同甲方：（药店名称/经营者姓名）乙方：（聘用者姓名）鉴于甲方为一家合法经营的药店，拟聘用乙方为药店员工，双方遵循平等、自愿、公平的原则，达成以下聘用合同：第一条聘用岗位及职责1.1 甲方聘用乙方担任药店的员工职位，职务为：1.2 乙方的职责包括但不限于：顾客服务、药品销售、药品储存和管理、库存盘点、协助药师配药等。
第二条工作时间和地点2.1 工作时间根据药店的营业时间确定，双方约定乙方应遵守药店的工作时间安排，包括工作日、周末和节假日。
2.2 工作地点为药店所在地址，如甲方有需要，乙方须配合到其他门店工作。
第三条薪酬和福利待遇3.1 乙方的基本薪酬为每月（或每周、每年）人民币（具体数额）。
3.2 甲方承诺按时支付乙方的工资，具体支付方式双方另行约定。
3.3 乙方享受甲方提供的法定福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
第四条劳动纪律和保密义务4.1 乙方遵守国家有关劳动法律法规和企业规章制度，认真履行职责，保证工作的顺利进行。
4.2 乙方应对其所从事的工作内容、商业机密以及客户信息等保持严格的保密义务。
第五条试用期5.1 本聘用合同约定试用期为（具体时间），双方决定通过试用期来评估乙方的工作能力和适应能力。
5.2 试用期期间，双方有权随时终止合同，终止合同通知期限为（具体时间）。
第六条终止合同6.1 若乙方在试用期满后表现符合甲方要求，合同自动转为无固定期限合同。
6.2 双方一致同意，在下列情况下，任何一方均有权单方解除本合同：- 乙方严重违反工作纪律、违背职业道德；- 乙方经常旷工、迟到、早退等不良工作行为；- 乙方工作能力明显不符合甲方的要求；- 其他双方约定的情形。
第七条争议解决7.1 本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。
7.2 若发生争议，双方应通过友好协商解决；如协商不成，应向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定8.1 本合同未尽事宜，经双方协商一致，可以签订补充协议。
药店聘用合同范本5篇
药店聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________（药店名称）地址：_______________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（受聘人）：_______________________性别：__________________ 年龄：__________________学历：__________________ 专业资格：______________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事药店相关工作事宜达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的药店内履行以下职责：____________________（具体职责）。
2. 工作地点：____________________（药店具体地址）。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及甲方规定的休假制度执行。
四、薪酬与福利待遇1. 乙方的基本工资为：____________________元/月。
2. 甲方根据经营效益、乙方贡献等给予乙方相应的奖金、津贴及福利待遇。
3. 甲方按照国家和地方的相关法律法规为乙方缴纳社会保险。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位向乙方履行告知义务，并采取相应措施保护乙方的健康。
六、劳动纪律与规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规、政策及甲方的各项规章制度和劳动纪律。
零售药店营业员聘用合同3篇
零售药店营业员聘用合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1零售药店营业员聘用合同甲方（雇主）：________（以下简称“公司”）法定代表人：________地址：________乙方（雇员）：________身份证号：________住址：________经甲乙双方友好协商，就乙方受聘为公司零售药店营业员一事达成如下协议：一、乙方应履行：1. 遵守公司的各项规章制度，服从公司的领导和管理，认真履行与职务相关的工作任务；2. 维护公司的形象，遵循职业道德，提供优质的服务；3. 对公司提供的培训和学习，积极参与，不断提升专业能力；4. 保守公司的商业秘密，不得泄露公司的经营机密，对与公司业务相关的信息要保密；5. 完成公司交付的销售目标，努力提高销售业绩；6. 在工作期间服从公司的排班安排，保持良好的工作状态。
二、公司应履行：1. 提供必要的培训和指导，帮助乙方适应工作环境，提高工作效率；2. 根据公司的发展和业务需要，安排乙方的工作岗位和工作内容；3. 按时足额支付乙方的工资和福利待遇，确保乙方的合法权益；4. 在乙方工作期间，及时关注乙方的工作情况，提供必要的支持和帮助；5. 尊重乙方的人格尊严，禁止任何形式的歧视和侵犯。
三、合同条款及生效：1. 合同期限为____年，从____年____月____日起至____年____月____日止；2. 试用期为____个月，试用期内工资为____元/小时，试用期满后根据工作表现确定正式工资；3. 乙方应在试用期满后，通过公司的考核和评定，符合正式工作要求方可转为正式工作人员；4. 正式工作期间，若乙方因疾病或其他原因无法继续履行工作职责，应提前____天向公司请假并提交请假证明；5. 若乙方因违反公司规定或严重失职，公司有权终止与乙方的劳动关系；6. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：________ 乙方（签名）：________签订日期：____年____月____日本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
药店员工聘用合同范本6篇
药店员工聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘员工）：XXX性别：XXX民族：XXX文化程度：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。
一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
二、工作内容及岗位职责要求1. 乙方应在甲方的药店从事药品销售、咨询、管理工作。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。
3. 乙方应具备良好的职业道德和服务态度，诚实守信，热情待客。
4. 乙方应积极参加业务培训，提高业务水平。
三、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的基本工资为每月人民币XXXX元整。
2. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，可给予乙方适当的奖金或提成。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。
4. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤等）。
5. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考评和监督。
（3）甲方应按约定支付乙方的工资及福利待遇。
（4）甲方应为乙方提供良好的工作环境和条件。
（5）甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的合法权益不受侵犯。
篇2甲方（聘用单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘员工）：XXX性别：XXX民族：XXX文化程度：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。
零售药店营业员聘用合同6篇
零售药店营业员聘用合同6篇第1篇示例：零售药店营业员聘用合同甲方：（零售药店名称）乙方：（零售药店营业员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，就甲方拟聘用乙方为零售药店营业员一事订立本合同。
具体内容如下：第一条工作内容1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真负责地从事药品销售工作，如咨询客户用药情况，进行药品销售和宣传等工作。
2.乙方应遵守甲方的工作纪律和制度，维护甲方的正常经营秩序，并服从甲方的管理和领导。
第二条工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
2.工作时间和工作地点由甲方统一安排。
第三条薪酬待遇1.乙方的月薪为人民币（具体数额），在每月的（具体日期）发放。
2.乙方若额外加班，按照国家相关规定支付加班工资。
第四条保险和福利1.甲方为乙方购买社会保险，并按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有法定的带薪年假、婚假、产假等假期。
第五条工作保密1.乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保守秘密，不得泄露。
2.乙方在离职后应将甲方的资料和文件交还给甲方，并不得擅自留存或带走。
第六条离职及解除劳动合同1.若乙方要求解除劳动合同，应提前30天书面通知甲方。
2.若乙方严重违反甲方的工作纪律、制度或者有其他严重失职行为，甲方有权解除劳动合同。
第七条其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同规定的期限满或者解除之日止。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：合同签署地点：_________________ 合同签署日期：_________________本合同经双方确认后生效，甲乙双方应当严格根据约定履行合同义务，如有违反应承担相应的法律责任。
第2篇示例：零售药店营业员聘用合同合同编号：_______雇主：_____（以下简称“公司”）地址：_______鉴于公司需要招聘雇员从事零售药店营业员工作，雇员愿意应聘并服从公司管理，为明确双方权利和义务，特订立本合同，并共同遵守。
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招聘方（简称甲方）：药房
负责人：
受聘方（简称乙方）：姓名性别年龄
民族住址身份证号码
甲方根据经营需要，拟聘用一名营业员，经甲乙双方平等协商，达成以下协议：一、试用期
试用期从年月日起至年月日止。
在试用期期间，工资元。
试用期如果不合格，不聘用。
二、正式聘用期限
年月日至年月日。
第二年如乙方有意继续受聘，在同等条件下，享有优先权，但乙方须提前一个月与甲方签订聘用合同；如果不想再受聘，也应提前一个月告知甲方。
三、工资
1、工资采用底薪+提存的支付方式。
2、如员工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基础提高工龄工资50元。
3、底薪800元，生活补助200元。
4、提成：每月普药按销售额的百分之三，新特药按百分之六提成。
四、工作时间
每天工作时间根据天亮早和天黑晚的月份（第一类）与天亮晚和天黑得早（第二类）来区分，第一类早上8点到下午8点；第二类早上8：30到下午6：30。
现在11月份按第二类时间上班。
其他时间当月再定。
营业员可以从提高销售额的目的上自行多延长上班时间（因为营业员上班时间之外的其他时间甲方自行销售
的，不在营业员销售范围之列）。
五、乙方应提供的材料
本人身份证复印件1份；毕业证复印件1份。
六、乙方责任
1、药品监管：加强对药品的管理监控，如出现药品被偷盗或过期，将按药品进价从工资中扣除支付。
2、正常上班：乙方不得迟到、早退。
早上上班和晚上下班以在电脑里分别输出销售创可贴一张作为签到依据（对该销售的产品，甲方会处理）。
迟到或早退一次罚5元，月底清算；不得无故缺班，缺一天罚款50元（特殊情况提前打电话请假，以便甲方做安排除外）。
3、卫生清洁：保持药柜、药盒、店内地板、店门口卫生清洁，如甲方发现店内卫生或产品、样品上不干净，一次罚款5元。
4、人身安全、健康：乙方在上班期间应该保持心身健康，自己生病自己负责医疗。
乙方在上下班期间，自负自身安全。
5、接受管理：乙方如不接受甲方管理，或不再胜任此项工作，或给甲方造成重大损失，甲方有权解约而不负担任何解约责任。
6、衣着：上班时间，按照药监局要求穿干净的白大褂。
七、纠纷解决
甲、乙双方不得擅自修改或解除合同。
合同中如有未尽事宜，按照国家相关法律法规处理。
合同执行中如发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，任何一方可依法向人民法院起诉。
八、合同生效时间。