2010年上半年宣传报道工作总结
2010年上半年宣传工作总结
XX2010年上半年宣传工作总结2010年是我乡深入贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，践行“三个代表”重要思想，落实科学发展观，抢抓机遇，争先跨越，构建和谐社会的重要一年。
为促进全乡经济发展，维护社会稳定，实现全面建设小康社会奋斗目标提供理论指导、舆论力量、精神支持和文化条件，我们努力抓好“三个文明”建设，结合区委宣传部有关2010年宣传思想工作的指导，切实做好宣传思想工作，现将上半年工作总结如下：一、领导重视，措施得力思想是行动的指南，思想政治工作的好与坏，直接关系到农村全面建设小康社会的成与败。
因此，乡党委一直把思想政治工作摆在重要位置，认真抓好落实科学发展观的重要思想和领导干部作风整顿活动的开展，在提高认识、统一思想、联系实际、指导工作上下功夫。
把思想政治工作与实现全乡跨越式发展，加快推进全面建设小康社会进程相结合，与加强党的建设和干部队伍建设相结合，与精神文明建设和政治文明建设相结合，与全面完成年前下达的各项目标任务相结合，在全乡掀起学习宣传贯彻落实科学发展观重要思想活动新高潮。
而且为了切实抓好宣传思想工作，创造良好的舆论氛围，年初，乡党委成将宣传思想工作纳入全年党委工作重要议事日程，制定工作实施意见，做到2010年宣传思想工作有计划、有领导、有活动、有具体人员抓，确保工作顺利开展。
二、加强学习型机关创建活动，抓好宣传思想工作根据区委和区委宣传部的文件精神和安排布置，XX结合自身实际，认真开展了学习型机关创建活动。
1、政治理论学习得到加强。
一是坚持乡党委理论中心学习组学习制度，通过民主生活会，理论研讨会、工作通气会、述职述廉报告会，不断创新学习方式，在增进班子成员之间的相互了解、统一思想、加强团结、达成共识等方面起到了积极作用。
每个月集中一天学习，上半年一共学习了6次。
并且中心组成员坚持平时自学学习，做到有学习记录，读书笔记和学习心得，其中出勤率达95％以上。
二是坚持举办每周一次的机关干部学习会。
2010年上半年宣传文化工作总结
2010年上半年宣传文化工作总结2010年上半年，全县宣传文化工作在市委宣传部等上级主管部门的精心指导和大力支持下，在县委、县政府的正确领导下，在全县各级各部门的积极配合下，整体推进、突出重点，立足实际、注重特色，取得了较好的阶段性成绩，为圆满完成全年工作目标任务打下了坚实基础。
一、上半年工作情况（一）着力建设学习型党组织，扎实推进理论武装工作一是理论学习广泛开展。
制订下发《2010年度**县学习型党组织建设实施意见》和《工作方案》，坚持分类创建和分类创评，在全县各级各部门各单位中有针对性地分层、分类开展学习型党组织创建活动。
全县学习型党组织建设参与面达到100%。
县委中心组示范带动，自觉加强学习建设，开展理论学习5次。
按月开展优秀理论读物推荐活动，向各级各部门推荐《读点经典》、《理论热点面对面•2010》等优秀读物1万余册。
组织县内媒体刊播学习型党组织建设和理论学习稿件175件，营造了良好的理论学习舆论氛围。
二是理论宣讲注重实效。
围绕县委、县政府‚建设‘一城两园’、壮大‘三大产业’、落实‘四件大事’、打造‘五个**’‛和实施‚农户万元增收工程‛等重点工作，以‚三下乡‛、‚五五‛普法、‚三进三同‛等活动为平台，开展社科理论宣传普及活动120多场次，组织县委党校开展理论宣讲12场次，邀请市上理论专家、技能专家来我县宣讲4次；同时，会同县委党校编写理论刊物《工作参考》，编发理论文章76篇，为全县经济社会发展提供了良好的理论支持。
三是党史工作扎实推进。
《中共重庆历史**自治县卷》已经市委党史研究室审核，拟于今年8月出版。
指导并征集龚尔和《写在**的土地上》、宿成清《见证**六十年巨变》两本资政回忆文集。
向市委党史研究室申报党史资政专题项目《弘扬红军精神，促进渝东南民族地区又好又快发展研究》。
落实机构、人员和经费，全面启动全县革命遗址普查工作。
在《**报》开辟《党史纵横》专栏，刊登党史文章6篇。
向全国知名党史刊物《红岩春秋》报送了**党史稿件《日机轰炸**县城的暴行》。
2010宣传工作总结
2010宣传工作总结处党委：2010年，我工区宣传工作以邓小平理、三个代表重要思想及科学发展观为指导，以迎接全区公路检评和创先争优活动为契机，以“弘扬主旋律，让养护事业面向社会，让社会理解养护工作，力求新颖及时，全面、准备的养护信息”为重点，大力开展对外宣传报道工作，开创了我工区新闻宣传工作的新局面。
现将2010年宣传工作总结如下：一、领导重视、提高认识工区领导十分得重视宣传工作，从一开始就把宣传工作放在了工作中的突出位置，主任亲自抓，主任助理分管，设立专职宣传信息员，工区领导在各个会议上都着重强调宣传工作的重要性，发动全体职工积极参与，引导大家提高认识，有了领导的重视和发动，全体职工对宣传工作有了新的认识，从而更加自觉，更加积极地参与宣传工作。
二、抓好理论学习，提高干部职工素质为创建学习型组织、学习型班子、学习型职工，年初，结合工区实际，坚持政治理论学习制度，适时调整学习内容，今年支部组织管理人员理论学习次，中心组学习次，党员学习次，采取自学与集中学习相结合的方式，做到集体学习有记录，个人学习有笔记，通过政治理论学习，使干部职工眼界更为开阔，思维更加活跃，业力水平得到提高。
三、加强宣传教育，促进各项工作顺利完成支部紧紧围绕工区的中心工作，针对不同时期，不同工作的需要，通过张贴标语，悬挂条幅，板报，简报、宣讲组等各种形式，开展了形势教育。
以建党89周年和创先争优活动为契机，组织党员、入党积极分子参观百灵庙抗日暴动革命遗址，重温入党誓词，进行了爱党、爱国教育，实现了人心不散，队伍不乱，保证和促进和各项作顺利完成，今年，共张贴标语15幅，悬挂条幅5条，出板报10期，编辑工区简报12期。
四、加强对外宣传报道，营造良好的舆论氛围支部深入研究宣传报道工作的新思路，新举措，并根据标准进行量化，充分发挥各股室特点，积极投入到这项工作中，有力地保证了宣传报道工作的有效落实。
今年，针对单位大好形式，紧紧围绕养护工作，坚持正确的宣传原则，积极发挥舆论作用，对创先争优专项活动，工作动态，单位的可喜成果、好做法、好经验和各岗位上涌现出的先进典型进行宣传报道，极大的鼓舞了职工的士气，使他们始终保持了旺盛的斗志，积极的干劲。
2010年度宣传工作总结
2010年度宣传工作总结（数据截止到12月31日）2010年，宣传工作在大队党委及大队的正确领导下，在相关部室的大力支持下，在各单位的密切配合和全体员工的共同努力下，按照全年既定工作目标，较好的完成各项工作。
一、主要指标完成情况1、宣传工作1）对内宣传：分公司闭路台用稿**篇。
2）对外宣传：共计00条新闻。
省、市级报社用稿00篇，国家级报社用稿00篇；市级电视台视频新闻用稿00篇。
超额完成分公司计划任务。
（计划00篇，超额00篇）。
二、2010年主要工作及主要做法1、立足创新，注重实效，推进企业文化建设2010年，***宣传工作紧密结合大队工作实际，努力做到在巩固中提高、在创新中发展、在改进中加强、在务实上着力、在服务群众中突破、在统筹兼顾中整体推进，取得了新成效、新进展。
宣传文化工作的整体实力、竞争力和影响力不断增强，呈现出重点突出、亮点频现、整体推进、蓬勃发展的良好态势，为推进大队整体的文化建设，提供了有力的思想保证、舆论支持、精神动力和文化条件。
1)以打造魅力**为突破点，新闻宣传工作取得长足进步。
进入秋冬季生产大会战以来，为了打造魅力**，新闻宣传工作围绕会战开展了大范围的主题宣传工作，为生产建设助威，为员工发展鼓劲，为稳定造势，取得了可喜成绩。
****在全国、省、市等多家平面媒体上稿00余篇，在**市台、局电视台播发新闻00条，拍摄基层专题00个。
为了充分调动基层的宣传力量，大队还根据上稿级别、上稿量等给予相应的奖励，进一步激发基层员工的创作积极性，突出了以大学生。
等一批优秀的基层宣传力量。
2)以丰富群众文化生活为着力点，加强网络平台建设。
为了丰富群众文化生活，搭建员工交流平台，大队充分利用**论坛，结合了生产实际新创办了安全之声、****秋冬季生立会战等多个专题栏目。
尤其是秋冬季生产会战专题中，新闻速递、人物风采等一系列反应员工会战动态的栏目中，员工积极对会战中身边典型的人、事、班组等进行了重点的宣传，为大队在分公司会战宣传中造势，赢得了大队各基层队的普遍赞誉。
2010年宣传工作总结
2010年宣传工作总结一、抓好理论学习，提高各级干部的整体素质。
为创建学习型企业，学习型班子，学习型员工队伍。
年初，结合公司实际，坚持两级中心组学习制度，适时调整学习内容，1---10月份仅党支部中心组组织理论学习就达20余次，采取自学与集中学相结合的方式，做到集体学习有记录，个人学习有笔记。
对基层中心组学习情况，根据学习次数和质量每月进行一次查评，查评结果在公司考评会上进行通报，从而保证了学习效果，激发了工作干劲，通过政治理论学习，使各级干部眼界更加开阔，思维更加活跃，业务水平得到提高，保证了各项工作任务的顺利有序完成。
二、加强宣传教育，促进公司改革发展稳定。
紧紧围绕公司党支部，公司的中心工作，针对公司不同时期、不同工作的需要，通过宣讲提纲，板报、宣传图窗等各种形式，开展了形势任务教育，1---10月份，编写印发宣讲提纲6期。
以建党89周年为契机组织党员干部、党员积极分子进行爱党、爱国、爱企教育，实现了人心不散、队伍不乱，保证和促进了生产任务的完成。
三、企业文化建设不断取得新进展、新成果。
按照公司支部推进特色企业文化建设方案的要求，自觉地、主动地开展学习、研究、推进工作，使公司企业文化建设取得了可喜的阶段性成果。
在前期企业文化建设的基础上，深入调研、总结经验，以2010年企业文化发展创新年为契机，制定了企业文化建设推进方案和“理念渗透，行为养成”工作方案。
以规范员工行为，提高员工素质为目标，在员工中全面普及文明用语，禁止和杜绝十种不文明行为，做到每月一考核，考核结果在考评会上进行通报。
结合公司实际编制了具有汽车特色的集理念、企志、广告为一体，汇文字、图片于一身，内容充实的《企业文化手册》，并举行了首发式。
通过对《企业文化手册》的学习，理念的渗透，引领员工爱岗敬业，无私奉献。
还举办了企业理念知识竞赛，丰富了员工文化生活，增强了团队精神，使员工整体素质得到进一步提高。
四、加强新闻报道工作，为提高企业知名度拓宽了影响面。
宣传报道半年工作总结
一、前言随着公司上半年度工作的圆满完成，我们迎来了一个总结与反思的时刻。
在过去半年里，我们在各个部门共同努力下，取得了显著的成果。
本报告将全面回顾上半年的工作亮点，并对未来的发展方向进行展望。
二、工作亮点1. 业务拓展- 上半年，我们成功拓展了5个新的业务领域，与多家知名企业建立了合作关系，为公司带来了新的增长点。
- 通过市场调研和客户需求分析，我们优化了产品线，提高了市场竞争力。
2. 团队建设- 我们加强了对员工的培训与发展计划，提升了团队整体素质和专业技能。
- 通过内部竞争和外部招聘，成功引进了10名优秀人才，为公司注入了新鲜血液。
3. 品牌宣传- 利用线上线下多渠道，开展了20场品牌宣传活动，提高了公司知名度和美誉度。
- 通过与媒体合作，发布了10篇新闻报道，有效提升了公司品牌形象。
4. 客户满意度- 通过客户满意度调查，我们收到了95%的正面反馈，客户满意度显著提升。
- 优化了客户服务流程，提高了客户解决问题的效率。
三、活动报道1. “携手共进，共创未来”客户答谢会- 5月，我们举办了客户答谢会，邀请了50多位重要客户参加。
活动中，客户对公司的产品和服务给予了高度评价，并提出了宝贵的建议。
2. “科技改变生活”产品发布会- 6月，我们成功举办了新产品发布会，向市场推出了3款创新产品。
发布会吸引了近100位媒体和客户参与，得到了广泛关注。
3. “绿色环保，从我做起”公益活动- 7月，我们组织了员工参与环保公益活动，通过实际行动践行社会责任，提升了企业形象。
四、未来展望1. 深化业务合作- 继续拓展新的业务领域，加强与现有客户的合作，实现互利共赢。
2. 提升品牌影响力- 加大品牌宣传力度，通过多种渠道提升公司品牌知名度和美誉度。
3. 加强人才培养- 持续优化人才培养机制，为员工提供更多发展机会，打造一支高素质的专业团队。
4. 强化客户服务- 不断提升客户服务质量，确保客户满意度持续提升。
总结过去，展望未来，我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度，迎接下半年的挑战，为公司的发展贡献力量。
上半年度宣传工作总结6篇
上半年度宣传工作总结6篇篇1一、引言在过去的半年里，我们团队致力于实现公司宣传目标，通过多种渠道和形式传递公司价值和产品特点。
本报告将详细阐述上半年度宣传工作的成果与不足，并提出改进建议，为下半年工作提供有力支持。
二、工作内容概述1. 宣传活动策划与执行2. 媒体渠道拓展与维护3. 品牌形象塑造与推广4. 宣传资料制作与发布5. 舆情监测与危机应对三、重点成果1. 宣传活动策划与执行：成功策划并执行了X场线上线下宣传活动，提高了品牌知名度和影响力。
2. 媒体渠道拓展与维护：拓展了X家主流媒体和自媒体渠道，提高了宣传覆盖面。
3. 品牌形象塑造与推广：通过一系列品牌活动，成功塑造了公司品牌形象，提升了品牌美誉度。
4. 宣传资料制作与发布：制作了多种形式的宣传资料，如海报、视频、H5等，并在各大平台发布，引起广泛关注。
5. 舆情监测与危机应对：建立了完善的舆情监测机制，及时发现并处理了一起公关危机事件，有效维护了公司声誉。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题：宣传活动策划过程中，难以准确把握市场热点和受众需求。
解决方案：加强与市场部门的沟通与协作，及时了解市场动态和受众需求，调整宣传策略。
2. 问题：媒体渠道拓展过程中，面临资源有限和预算限制的问题。
解决方案：充分利用现有资源，积极寻求合作伙伴，实现资源共享和互利共赢。
同时，优化预算分配，确保宣传效果最大化。
3. 问题：品牌形象塑造过程中，各部门间缺乏协同作战的意识。
解决方案：加强内部沟通与合作，建立跨部门协作机制，形成宣传合力。
同时，制定明确的品牌形象标准，确保各部门在宣传过程中保持一致。
五、自我评估/反思在过去的半年里，我们团队在宣传工作上取得了一定的成绩，但也存在一些不足。
在策划活动时，我们应加强市场研究，准确把握受众需求；在拓展媒体渠道时，我们应充分利用资源和优化预算；在塑造品牌形象时，我们应强化内部协同作战的意识。
同时，我们还需要提高团队的专业能力和执行力，以应对日益激烈的市场竞争。
2010年上半年宣传报道工作总结
2010年上半年宣传报道工作总结新华佳自从4月14日组建以来，在处党委的正确领导下，在基层各级组织大力支持和广大通讯员的共同努力下，我们紧密围绕全处的重组平稳过渡、稳定发展综合服务这个中心工作，充分调动和凝聚一切积极因素，有效发挥党组织的政治核心作用和思想政治工作生命线作用，把宣传报道工作作为推进企业发展的强大动力，并将其渗透到稳定发展的全过程，营造了良好的舆论氛围，确保了各项任务指标的圆满完成。
上半年，我处在《华北石油报》见报121篇；在《中国石油报》见报27篇；华油电视台播发了51条，公司信息网采用67条，在公司上半年宣传报道情况通报中，我处获得综合考核得分第一名。
为我处实现平稳过渡、发展稳定起到了鼓劲、加油的作用，促进了全处各项工作的深入开展。
回顾上半年的工作，主要有以下几点：一、统一管理，形成合力，营造新闻宣传舆论强势原华佳和原七处合并重组为新的华佳综合服务处，我们要解决的第一个难题就是怎样整合队伍，统一思想，调动宣传报道骨干的主动性和积极性，如何实现“1+1＞2”的工作目标。
１．合理安排人员，统一集中管理，有利于发挥优势。
为了解决原来两个处在工作方式、管理理念等方面的差异，处党群工作科根据工作需要，妥善安排具有相同业务职能的宣传报道骨干，将原华佳和原七处的两名电视录像员和专职照相人员，组成宣传报道组，业务上隶属党群工作科管理，解决了合并重组单位在管理上的相互交融和配合问题。
2．完善激励机制，政策上给于倾斜，调动工作积极性。
新的华佳服务处成立后，处党政领导非常重视宣传工作，要求党群工作部在建处初期就制订下发了《关于宣传报道工作考核办法》，《考核办法》中对全处各单位全年的宣传报道任务进行了分解，动员全体职工参加，并明确了责任，严格考核、制定奖惩制度。
为调动通讯员积极性，对基层单位实行季度汇总通报考核，按完成任务多少与奖惩挂钩、兑现奖惩。
对报刊通讯员的奖励办法。
在《华北石油报》发表的稿件，按报社奖励金额的双倍兑现，超额完成任务按3倍奖励；在《中国石油报》、省部级刊物上发表的稿件、文章按奖励金额的3倍兑现；在国家级刊物上发表的文章按奖励金额的4倍兑现；对上报油田公司党委办公室的信息，每采用一条奖励50元，超额完成任务（公司下达指标）每条奖励100元；对被公司网页采用的信息，奖励25元，在公司要闻上刊发奖励30元；集团公司网页上刊发奖励50元；对电视新闻报道员的奖励办法。
上半年宣传工作总结5篇
上半年宣传工作总结5篇第1篇示例：上半年宣传工作总结一、工作回顾今年上半年，我们的宣传工作取得了一定的成绩。
在公司领导的正确指导下，全体宣传人员团结一心，积极投入工作，努力完成各项任务。
通过不懈努力，我们成功开展了一系列宣传活动，提升了公司的知名度和美誉度，取得了良好的宣传效果。
二、宣传活动1. 公司产品推广活动针对公司最新推出的产品，我们精心策划了多场推广活动。
通过线上线下结合的方式，我们将产品信息传播到了更广泛的受众群体中。
参与活动的顾客反响热烈，产品销量也有了明显提升。
2. 行业交流会议我们积极参与了多场行业交流会议，与同行业的企业进行沟通交流，了解市场动态和行业发展趋势。
借助会议平台，我们成功宣传了公司的优势和特色，提升了公司在行业中的影响力。
3. 社会公益活动作为企业公民，我们积极参与了多项社会公益活动，承担了相应的社会责任。
通过参与公益活动，我们不仅传递了正能量，也增加了公司的社会形象和声誉。
三、宣传效果通过上述一系列宣传活动的开展，我们取得了显著的宣传效果。
公司的知名度和美誉度得到了提升，客户对公司的信赖度也有了进一步增强。
公司产品的销量也有了明显的增长，为公司的发展注入了新的动力。
四、存在问题与改进措施在宣传工作中，我们也存在一些问题和不足之处。
在活动策划和执行过程中，缺乏一定的创新和差异化，导致宣传效果不尽如人意。
为此，我们将进一步加强团队培训，提升员工的创新意识和执行能力。
我们也会加强与媒体及合作伙伴的沟通，拓展宣传渠道，提升宣传覆盖面和影响力。
五、展望未来在下半年的工作中，我们将继续秉承“创新、务实、高效、和谐”的宣传理念，不断探索新的宣传方式和渠道，提升宣传工作的质量和效果。
我们相信，通过全体宣传人员的共同努力，公司的宣传工作将取得更好的成绩，为公司的发展贡献力量。
上半年的宣传工作虽取得了一定成绩，但也有不足之处。
希望在下半年中，我们能够更加努力，不断提升自己的专业能力，为公司的宣传事业做出更大的贡献。
宣传报道工作总结6篇
宣传报道工作总结6篇第1篇示例：宣传报道工作总结近期，我部门开展了一系列宣传报道工作，取得了一定的成效。
在这次工作中，我们不仅增强了团队凝聚力，提升了专业水平，还积累了丰富的经验，促进了公司的品牌形象提升和业务拓展。
以下是对这段时间内宣传报道工作的总结与反思。
一、工作内容及成果在这段时间内，我们团队主要开展了公司产品发布会、行业峰会报道、重大事件宣传等工作。
通过撰写新闻稿、发布新闻资讯、策划活动、制作宣传视频等形式，有效地传播了公司形象和产品信息。
我们的工作在媒体和社会上取得了一定的关注度和认可，引起了公众的广泛讨论和关注。
二、工作亮点与创新在这次宣传报道工作中，我们团队体现了一些亮点和创新之处。
首先是多维度宣传，不仅仅局限于传统的新闻稿和新闻发布，还通过视频、社交媒体、直播等多种形式，扩大了宣传范围和渠道。
其次是精准定位，根据公司发展战略和市场需求，精准选取报道对象和发布时机，确保宣传效果最大化。
最后是团队协作，不同岗位的人员密切配合，发挥各自的专长，形成了良好的工作合力。
三、存在问题与改进方向在这次宣传报道工作中，我们也存在一些问题和不足之处。
首先是宣传内容的价值和深度不够，需要进一步深挖公司的品牌文化和产品特点，提高宣传内容的质量和水平。
其次是工作流程不够规范和有序，需要建立完善的工作流程和细化的工作制度，提高工作效率和质量。
最后是团队建设和人才培养方面的不足，需要加强团队凝聚力和专业培训，提升整个团队的综合实力。
四、改进措施与展望在未来的工作中，我们将继续努力，不断提升宣传报道工作的质量和水平，为公司的品牌形象建设和业务拓展做出更大的贡献。
相信在全体团队成员的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的成绩和更加卓越的业绩。
这次宣传报道工作总结反思深入，积极向上，为我们未来工作提供了宝贵的经验和启示。
我们将以更加饱满的热情和更加务实的态度，继续努力，为公司的发展和壮大贡献自己的一份力量。
【字数：633】第2篇示例：在过去的一段时间里，我们团队进行了关于宣传报道工作的总结，通过总结反思和经验分享，使团队更加明确工作方向，提高工作效率，增强团队凝聚力。
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2010年上半年宣传报道工作总结
新华佳自从4月14日组建以来，在处党委的正确领导下，在基层各级组织大力支持和广大通讯员的共同努力下，我们紧密围绕全处的重组平稳过渡、稳定发展综合服务这个中心工作，充分调动和凝聚一切积极因素，有效发挥党组织的政治核心作用和思想政治工作生命线作用，把宣传报道工作作为推进企业发展的强大动力，并将其渗透到稳定发展的全过程，营造了良好的舆论氛围，确保了各项任务指标的圆满完成。
上半年，我处在《华北石油报》见报121篇；在《中国石油报》见报27篇；华油电视台播发了51条，公司信息网采用67条，在公司上半年宣传报道情况通报中，我处获得综合考核得分第一名。
为我处实现平稳过渡、发展稳定起到了鼓劲、加油的作用，促进了全处各项工作的深入开展。
回顾上半年的工作，主要有以下几点：
一、统一管理，形成合力，营造新闻宣传舆论强势
原华佳和原七处合并重组为新的华佳综合服务处，我们要解决的第一个难题就是怎样整合队伍，统一思想，调动宣传报道骨干的主动性和积极性，如何实现“ 1+1＞2”的工作目标。
１．合理安排人员，统一集中管理，有利于发挥优势。
为了解决原来两个处在工作方式、管理理念等方面的差异，处党群工作科根据工作需要，妥善安排具有相同业务职能的宣传报道骨干，将原华佳和原七处的两名电视录像员和专职
照相人员，组成宣传报道组，业务上隶属党群工作科管理，解决了合并重组单位在管理上的相互交融和配合问题。
2．完善激励机制，政策上给于倾斜，调动工作积极性。
新的华佳服务处成立后，处党政领导非常重视宣传工作，要求党群工作部在建处初期就制订下发了《关于宣传报道工作考核办法》，《考核办法》中对全处各单位全年的宣传报道任务进行了分解，动员全体职工参加，并明确了责任，严格考核、制定奖惩制度。
为调动通讯员积极性，对基层单位实行季度汇总通报考核，按完成任务多少与奖惩挂钩、兑现奖惩。
对报刊通讯员的奖励办法。
在《华北石油报》发表的稿件，按报社奖励金额的双倍兑现，超额完成任务按3倍奖励；在《中国石油报》、省部级刊物上发表的稿件、文章按奖励金额的3倍兑现；在国家级刊物上发表的文章按奖励金额的4倍兑现；对上报油田公司党委办公室的信息，每采用一条奖励50元，超额完成任务（公司下达指标）每条奖励100元；对被公司网页采用的信息，奖励25元，在公司要闻上刊发奖励30元；集团公司网页上刊发奖励50元；对电视新闻报道员的奖励办法。
被华北石油有线电视台采用的新闻，消息每条奖励20元，简讯每条15元。
超额完成任务指标后，每条消息奖励30元，简讯奖励20元。
在电视台播出小型专题片（3分钟左右），每部奖励50元；专题片（8至10分钟）奖励200元，大型专题片（30分钟以上）奖励500元。
参加局级、省部级电视专题片大赛，获奖后按获奖金额的双倍给予奖励。
二、围绕重点，唱响主旋律，发挥宣传舆论引导作用
一是围绕“高标准工作，创一流业绩”中心工作，我们跟踪报道了组建前后不同时期的工作重点，如领导调研、干部大会等。
二是围绕“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献”主题教育活动暨加强机关作风建设进行宣传。
三是围绕下半年工作会和精细管理进行宣传，并对各单位贯彻落实情况进行报道。
四是围绕重组后的安全管理进行报道。
五是围绕关爱员工送清凉活动进行报道。
六是围绕我处各种文化活动进行报道，如处的举办的消夏晚会、排球赛，各个社区的晚会、体育比赛等。
七是围绕养犬治理进行报道。
八是围绕防讯工作进行报道。
三、存在的问题
回顾上半年的宣传报道工作，虽然取得了一些成绩，但还存在不少问题。
一是各单位对宣传报道工作重视的程度不平衡，稿件任务指标完成的不平衡。
二是各单位通讯报道员的数量素质有差距，缺少优秀的通讯报道员。
三是选用的稿件在重要版面刊登的少。
四是时效性不强，有的新闻已过去10多天了，稿件才上来。
五是信息数量多、质量差，六是稿件雷同，尤其是反映各种活动的稿件大量重复，没有深度。
七是稿件内容差别大，言论占的比例较大。
四、下半年的宣传报道工作
在下半年，我们要在此基础上，紧紧围绕全处的中心工作，进一步加大全处的宣传报道工作，继续发扬好的传统和精神，继续保持这种好的势头，完成好全年的各项宣传报道任务。
主要做好以下几个方面的工作：
一是建立健全通讯报道网络，吸收素质高的通讯员。
今天各单位和科室的领导都来了，各基层单位至少要配备一名
专职通讯员，指定两名有一定基础、喜欢写作、肯钻研的兼职通讯员。
同时要有意识地培养一批具有年轻、可塑性强的，为通迅员队伍输送的新鲜血液。
只有这样，我们才能保持华佳通讯报道员队伍不会断档。
二是充分发挥骨干通讯员的“传帮带”作用。
增强新、老骨干通讯员的责任意识，激发他们的工作热情。
我们各位领导有能力的也要带头写作，不能写作的要给通讯报道员出主意、出点子，给他们创造条件，同时也要多关心他们的学习和生活。
要本位召开一些写作经验交流会、改稿会共同研究、策划宣传工作，使他们不仅是报道者，也是策划者，提高工作主动性和和积极性。
三是加大宣传工作人员的教育培训力度。
我们准备在下半年，组织一次通讯报道员的培训，通过培训，不断提高通讯员的理论和写作水平。
同时，也希望我们的通讯员不断的学习，多写多练、多问多交流，从处里这个层面上，我们也要采取举办多媒体宣传报道培训班，召开宣传报道工作例会，集中学习、跟班培训学等方式，为宣传报道人员提高业务写作能力搭建平台。
四是近期重点报道内容。
主要是各单位在抓好细节管理，实现安全生产，特别是基层鲜活的小故事、小经验。
各单位在加强基层建设、规范化管理、优质服务中的先进典型的宣传，突出基层小人物，让大家看到典型就在身边，可学、易学。
深化精细化管理工作是一项长期的工作，各单位也要根据实际，大力宣传本单位在抓精细管理中的“牛鼻子”工程，实现精细管理全覆盖的
情况；集中反映本单位党员干部学习《七个怎么看》的情况，员工的心得体会，注意报道学习动态。
协助相关部门做好犬患治理宣传教育工作。
我相信，通过今天的宣传通讯报道会议，一定会对华佳今后的宣传报道工作产生积极的影响，一定会对我们的各位领导和政工干事及通讯员起到一加油站的作用。