2020组织部年终工作总结范文5篇【精品】
组织部门年度工作总结范文6篇
组织部门年度工作总结范文6篇篇1一、引言本年度，组织部门紧紧围绕公司战略目标，以高效执行、精细管理、团队建设为核心，积极开展各项工作。
通过全体员工的共同努力，我们取得了显著的业绩，并积累了宝贵的经验。
本报告将全面回顾和总结组织部门一年来的工作情况。
二、主要工作内容及成果1. 人力资源规划与招聘（1）根据公司发展战略，完成人力资源规划，优化人员结构，提高人力资源效率。
（2）拓展招聘渠道，创新招聘方式，成功引进一批优秀人才，为公司发展提供有力支持。
（3）组织年度人才盘点，了解员工能力状况，为人才培养和晋升提供依据。
2. 培训和人才发展（1）制定完善的培训计划，开展各类培训课程，提高员工专业技能和综合素质。
（2）推动员工职业生涯规划，设立职业发展指导中心，帮助员工实现个人成长与公司发展的有机结合。
（3）举办内部讲座、分享会等活动，营造学习氛围，激发员工学习热情。
3. 绩效管理（1）建立健全绩效管理体系，完善绩效考核制度，确保公平公正。
（2）开展绩效考核工作，及时反馈绩效结果，指导员工改进工作。
（3）结合公司战略目标，设置合理的绩效考核指标，推动部门间协同合作。
4. 组织文化建设（1）积极宣传公司文化理念，强化员工认同感。
（2）举办各类文化活动，增强团队凝聚力，提高员工满意度。
（3）推动部门间的交流与合作，促进信息共享和资源互补。
5. 薪酬福利管理（1）制定具有竞争力的薪酬福利政策，激励员工积极性。
（2）优化薪酬福利制度，确保薪酬福利的公平性和激励性。
（3）关注员工福利需求，提高员工满意度和忠诚度。
三、工作亮点与经验分享1. 成功举办多场大型招聘会，为公司引进优秀人才。
在招聘过程中，我们注重与候选人的沟通与交流，提高招聘成功率。
同时，通过线上线下的多渠道宣传，扩大公司知名度。
2. 开展跨部门合作项目，促进内部协同合作。
在项目管理过程中，我们积极与其他部门沟通协作，共同完成任务目标。
通过定期召开项目进展会议和团队建设活动，增进部门间的了解和信任。
组织部门工作总结6篇
组织部门工作总结6篇篇1在过去的一年中，我们组织部门在领导的带领下，紧紧围绕我局的中心工作，不断加强内部管理，强化服务意识，丰富业务知识，取得了一定的成绩。
在今后的工作中，我们将再接再厉，不断学习，努力进取，提高业务水平，更好地完成各项工作任务。
现将一年来的工作情况总结如下：一、加强内部管理，提高工作效率我们组织部门一直致力于加强内部管理，提高工作效率。
通过制定合理的规章制度和严格的考核制度，确保了每位员工都能够明确自己的职责和任务，并且能够按时完成。
同时，我们积极推行电子化管理，利用计算机等现代化办公设备，提高了办公效率，减少了人为错误。
此外，我们还加强了与其他部门的沟通和协作，共同完成了各项工作任务。
二、强化服务意识，提升服务质量作为组织部门，我们的工作宗旨是为员工提供优质的服务。
因此，我们始终将服务意识放在首位，不断提升服务质量。
在工作中，我们始终保持微笑服务，耐心解答员工的问题，积极为员工提供帮助和支持。
同时，我们还定期组织培训和学习活动，提高员工的业务水平和综合素质，更好地为员工服务。
三、丰富业务知识，提高业务水平组织部门的工作涉及到多个领域和方面，因此，我们需要不断丰富业务知识，提高业务水平。
在平时的工作中，我们注重学习新知识、新技能，通过阅读相关书籍、参加培训和学习活动等方式，不断提高自己的业务水平。
此外，我们还积极与其他部门的同事交流经验、分享心得，共同提高业务水平。
四、取得的成绩和收获在领导的带领下，我们组织部门取得了丰硕的成果。
我们成功完成了各项大型活动和会议的组织工作，如年会、庆典等，得到了领导和员工的一致好评。
同时，我们还积极推行创新管理，采用新的管理模式和方法，提高了工作效率和质量。
此外，我们还注重员工的成长和发展，为员工提供了广阔的发展空间和机会，取得了一定的成绩和收获。
五、存在的问题和不足虽然我们在工作中取得了一定的成绩和收获，但仍然存在一些问题和不足。
首先，我们在创新管理方面还需要进一步加强和完善，需要不断探索新的管理模式和方法。
组织部工作总结5篇
组织部工作总结5篇第1篇示例：组织部工作总结近期，我们组织部在公司的各项工作中发挥了重要作用，为公司的发展和稳定做出了贡献。
在此，我来对组织部的工作进行一次总结，回顾过去，展望未来。
一、工作回顾1. 招聘工作：组织部是公司招聘工作的主要负责部门，我们深入了解各部门的需求，通过线上线下多种途径积极开展招聘工作，确保了公司人才队伍的稳定和优势。
我们通过不断改进招聘流程，提高了招聘效率和质量。
2. 培训工作：培训是员工成长的重要途径，组织部积极组织各类培训活动，帮助员工提升技能水平和职业素养。
我们注重培训内容的前瞻性和实用性，努力让每位员工都能从培训中受益。
3. 绩效管理：组织部积极参与公司的绩效管理工作，协助各部门建立科学的绩效考核体系，提高员工工作积极性和团队凝聚力。
我们通过绩效考核，激励员工不断进步，为公司的发展贡献力量。
4. 文化建设：企业文化是公司的灵魂，组织部致力于推动企业文化的建设和传播。
我们组织各类文化活动，营造积极向上的工作氛围，增强员工归属感和荣誉感。
二、存在问题1. 沟通不畅：在工作中，我们发现部门之间的信息沟通不够及时和顺畅。
这导致了部分工作无法协调推进，需要加强沟通协调，提高工作效率。
2. 目标不明确：有时候，我们在制定工作目标和计划时存在模糊和不够具体的情况。
这会导致工作效果不尽如人意，需要进一步明确工作目标和任务。
3. 缺乏创新：在工作中，我们发现有时候缺乏创新和想法，导致工作内容相对单一和枯燥。
需要不断学习和思考，注入新的元素和活力。
三、未来展望1. 提高专业水平：组织部作为公司的重要部门，需要不断提升专业水平和服务能力。
我们将加强学习和培训，提升综合素质，为公司的发展提供更加有力的支持。
2. 加强团队建设：团队是组织部的核心，我们将加强团队建设，优化工作流程，增强团队凝聚力和执行力。
只有团结一心，才能共同开创更好的未来。
3. 推动创新发展：创新是企业发展的动力源泉，组织部将积极推动创新发展，鼓励员工勇于探索和尝试，为公司带来更多的惊喜和想法。
组织部年终工作总结（15篇）
组织部年终工作总结组织部年终工作总结(15篇)组织部年终工作总结1组织部（机关总支）在学校党委的领导下，以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十七大、十七届六中全会和十八大精神，紧紧围绕学校中心工作和党建工作任务，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，认真履行部门职责，提高服务水平，大力推进党的基层组织建设、党员队伍建设、处级领导班子和干部队伍建设，为学校科学发展、建设现代大学提供坚强的组织保证。
一、组织开展集中性学习教育活动情况（一）在创先争优活动中深入开展基层组织建设年活动20xx年是创先争优活动的深化提升和总结完善阶段，组织部作为学校创先争优活动组织开展的主要承担部门，在学校创先争优活动领导小组的领导下，重点围绕喜迎十八大的主题，突出加强基层组织这个重点开展活动。
1、印发并组织实施《安徽工程大学关于在创先争优活动中深入开展基层组织建设年活动的实施方案》；2、印发《关于对基层党支部分类定级活动的通知》，指导各学院党委、各党总支组织好全校党支部的分类定级活动；3、“七一”前进行创先争优活动表彰工作，表彰校级先进基层党组织16个、优秀x38名、优秀党务工作者4名、优秀德育工作者8名；二级党组织表彰先进基层党组织24个、优秀x、优秀党务工作者、优秀德育工作者共计100名；4、做好创先争优活动的总结工作，并向省委教育工委创先争优活动领导小组报送。
认真完成基层组织建设年半月报工作。
（二）结合创先争优和基层组织建设年活动，开展“保持党的纯洁性”主题教育实践活动1、在校党委“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动领导小组指导下，负责指导检查工作组的具体工作，对全校开展主题教育实践活动情况进行检查指导。
2、结合基层组织建设年活动，布置召开以“保持党的纯洁性，迎接党的十八大“为主题的党支部组织生活会和党员处级领导干部民主生活会。
二、领导班子建设和干部队伍建设情况1、抓好干部的理论学习与教育培训。
组织部工作总结范文（精选5篇）
组织部工作总结组织部工作总结范文（精选5篇）忙碌而又充实的工作已经告一段落了，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，为此要做好工作总结。
那么你有了解过工作总结吗？下面是小编为大家整理的组织部工作总结范文（精选5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
组织部工作总结1回顾组织部工作，在学院团委老师的正确领导下及我部部员的共同努力下，我组织部取得了骄人的业绩。
首先我学院团总支继续立足根本，切实的抓好基层服务工作，认真开展各项日常工作，努力做好我系学生的思想引领工作，始终坚持“奉献”“团队”“收获”“负责”的工作理念；并在探索共青团工作新方法，新思路的道路上，迈出了坚实的一步。
下面是我组织部在11年上半学期的工作总结：一、大一新生的迎接工作；盛夏已经渐渐褪去,伴随着金秋的来临我们又迎来了新的学期,同时昆工也将迎来11届的大一新生。
为做好新生的接待工作，8月21日学院专门召开了一次关于如何迎接新生的会议。
在会上有关领导就关于迎接新生的很多细节内容都进行了妥善的安排,力争确保新生的迎接和安置工作能顺利进行。
学校迎接新生的地点设在昆明火车站，为此学校共派出十几辆大巴来迎接新生。
在迎接新生的过程中，小组成员都非常辛苦，他们必须保障新生和行李的双重安全，既要核查人数，又要检查行李的安全，为此没少奔波。
但没有一个人抱怨疲惫，这十分令人感动。
正是有了这样的迎新小组，2500多名新生的迎接工作最终得以顺利完成。
二、不断加强团员档案管理及学院大一新生的团情统计工作上半学期顺利完成了团员注册、新生团员转入、团资料整理、团情统计等常规工作。
现我学院共有团支部90个，团员4500余人。
在工作过程中，我们兢兢业业，得到了许多宝贵的工作经验，使我们的工作更加规范化，制度化，让我们有了更好的规章制度和工作流程。
三、主动开展团员发展工作，搞好组织建设；共青团是先进青年的组织，是党联系青年的桥梁和纽带。
引导、教育和服务青年，是共青团的基本职责，发展新团员是共青团自身建设的重要内容，是团的性质和任务决定的，发展新团员是组织部的一项重要职责，是健全团的组织，活跃团的工作的需要，做好发展新团员工作具有极为重要的意义。
组织部年度工作总结简短5篇
组织部年度工作总结简短5篇第1篇示例：尊敬的领导、各位同事：时光荏苒，转眼间又到了一年的尾声。
在过去的一年里，我们组织部围绕中心工作，认真履行职责，努力开展工作，取得了一定的成绩。
在此，我代表组织部全体同仁，向全体领导和同事们汇报过去一年的工作总结。
一、加强组织建设，促进团队凝聚过去一年，我们组织部始终牢固树立“三会一课”制度，不断加强员工的思想政治教育和团队建设，提高员工的思想政治水平和工作业务能力。
我们还开展了一系列的团队活动，增强了员工之间的凝聚力和归属感。
组织部员工的作风和工作态度得到了有效提升，为全公司的发展积聚了强大的动力。
二、严格执行人事管理制度，确保用人公平公正在过去的一年里，我们严格执行人事管理制度，做到用人公平公正，选拔和培养了一大批具有专业素养和工作能力的人才，为公司的发展壮大提供了有力的人才保障。
我们也建立了健全的人才培养和激励机制，引导员工不断提高自身素质，为公司的发展注入新的活力。
三、认真做好人事档案管理工作，确保信息安全在过去的一年里，我们组织部认真做好人事档案管理工作，严格按照规定进行档案整理和归档，确保了信息的安全和完整性。
我们建立了档案管理工作制度，规范了各项操作流程，有效避免了档案信息的泄露，确保了企业对员工信息的严格保密，为企业的稳定发展提供了有力的保障。
四、精心策划员工培训计划，提升员工综合素质在过去的一年中，我们组织部精心策划了一系列的员工培训计划，包括专业技能培训、管理能力培训、岗位技能培训等，全面提升员工的综合素质。
通过这些培训，员工的业务水平和团队合作能力得到了明显提高，为企业的发展奠定了坚实的人才基础。
五、积极组织各类文体活动，丰富员工的业余生活在过去一年中，我们组织部积极组织各类文体活动，包括篮球赛、乒乓球赛、文艺晚会等，丰富了员工的业余生活，增强了公司文化建设和团队凝聚力。
这些活动不仅提高了员工的生活质量，也增强了员工之间的交流和合作意识，为企业创造了和谐、积极的工作氛围。
组织部年终工作总结5篇
组织部年终工作总结5篇认真写工作总结是一件非常重要的事情，工作总结不是作业，不能敷衍了事，更不是写给领导看的，最主要的是对自己阶段性工作的梳理和对未来的计划，是注视自身的必要因素。
下面给大家分享一些关于组织部年终工作总结，供大家参考。
组织部年终工作总结120____年行将过去，一年来自己能够以高标准要求自己，在本质岗位上勤奋努力，兢兢业业的工作，较好的完成领导交办的各项任务，下面将自己一年来的工作向领导和同志们汇报以下：1、加强学习，不断提高综合素养一年来能够参加部里组织的各项政治理论的学习和业务知识的学习，学习了不同时期领导的讲话和部领导安排学习的内容，并能够认真做好读书笔记，通过学习自己建立起了正确的世界观和人生观，提高了自己对组织工作的熟悉，切实熟悉到组织工作无小事，力求认真做好每一件事，并有针对性的学习业务知识，提高自己撰写信息的能力，是自己的业务能力有了一定程度的提高。
2、勤奋努力，不断提高业务能力一年来自己主要工作是撰写信息，截止到11月份共撰写信息92篇，在新疆组工信息截至9月份统计共上了三篇。
撰写信息虽然很多，但上稿率不高，究其原因自己主要还是没有完全掌控写作的要领，对时局的掌控还是不准，对领导的讲话内容还是没有完全吃透，对我县产生的事情还是没有站在高起点去掌控，一致写出的信息上高率很低;自己常常看新疆组工信息发觉自己同样写了那方面的内容，别人的上了新疆组工信息，自己的却没有，有时也感到纳闷，但究竟还是事实。
除了自己撰写组工信息外，自己还抽出一定时间给新闻媒体撰写人物通讯，共在新疆日报上发表人物通讯一篇，在阿勒泰报发表论文和消息三篇。
3、兢兢业业，完成领导交办的其他工作年初参加党员先进性教育活动，配合全国、自治区各大新闻媒体采访江尔·热哈提的事迹，撰写江尔·热哈提的汇报材料和演讲稿，与地区电教室崔主任等拍江尔·热哈提专题片，与地区电教室经济杂交羊的专题片，上山为边防大队拍照专题片素材等，还撰写了几份先进人物的典型材料。
组织部门年度工作总结7篇
组织部门年度工作总结7篇篇1一、背景在过去的一年中，组织部门在上级领导的指导下，紧密围绕单位中心工作，突出重点，狠抓落实，在部门全体同志的共同努力下，较好地完成了各项工作任务。
为进一步总结经验，发扬成绩，克服不足，现将年度工作总结如下。
二、主要工作及成效（一）强化学习，提升能力1. 加强政治理论学习。
坚持把政治理论学习放在首位，组织部门成员认真学习党的十九大精神，深刻领会其内涵和精神实质。
通过集中学习和自学相结合的方式，使部门成员在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
2. 加强业务知识学习。
针对组织部门工作涉及面广、政策性强的特点，组织部门成员加强业务知识学习，努力做到政策清、业务熟、工作精。
同时，积极组织参加各类业务培训和学习，不断提高业务水平。
（二）突出重点，扎实工作1. 认真做好党建工作。
以“三会一课”为抓手，加强党员教育和管理，提高党员素质和能力。
同时，积极开展“两学一做”学习教育，引导党员坚定理想信念、增强党性修养。
2. 深入开展党风廉政建设。
认真落实中央八项规定精神，加强廉政教育和监督，提高党员干部的廉洁自律意识。
同时，积极开展廉政文化活动，营造风清气正的工作环境。
3. 做好人事管理工作。
严格按规定办理人员调入、调出和退休手续，及时调整充实干部队伍。
同时，加强人员档案管理，确保档案资料的真实性和完整性。
4. 优化办公环境。
根据工作需要，对办公场所进行合理布局和装修，配备必要的办公设备，提高工作效率和质量。
（三）加强团结协作，提高凝聚力1. 注重内部沟通。
定期召开部门会议，交流工作进展和心得体会，及时解决工作中遇到的问题。
同时，鼓励部门成员多提建议和意见，增强团队的凝聚力和创造力。
2. 开展集体活动。
组织部门成员参加各类集体活动，如文艺晚会、体育比赛等，增进彼此之间的了解和信任，提高团队的凝聚力和向心力。
三、存在的问题及改进措施（一）存在的问题1. 学习深度和广度不够。
部分成员在政治理论学习和业务知识学习上存在浮于表面、不够深入的问题。
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期末将至，回顾组织部工作，在系部领导的正确领导下及我部成员的共同努力下，我部门较好地完成了本学期的工作。
始终坚持我系团学会立足根本，务实抓好基层服务工作，认真开展各项日常工作，努力做好我系学生的思想引领工作。
下面将我组织部在xx年下学期的工作总结如下：一、基本工作的开展：（1）不断加强团员档案管理，积极开展团费收缴工作；本学期顺利完成了团员注册、、团资料整理、团费收缴等常规工作。
在工作过程中，我们兢兢业业，得到了许多宝贵的工作经验，使我们的工作更加规范化，制度化；让我们有了一个更好的规章制度和工作流程。
（2）配合学校运动会的开展工作作为系团学会的一部分我们有责任有义务积极配合团委的工作，全体部员在这学期的工作中表现地积极认真，没有一丝埋怨，并获得良好的成绩。
总体来说，通过大家的努力，我们取得了较好的成绩，通过工作力度的不断增强，越发的体现出组织部的凝聚力，也为组织部培养和锻炼了一批新的成员，为团学会注入了一股新生力量。
但同时由于组织部考虑不周全、督促不到位，也出现了一些失误。
在今后，我部将认真吸取和总结经验，争取做得更好。
二、在的不足和主要问题（1）新成员由于工作经验不足，分工不明确等多方面因素，导致交上来的各班团费收缴名单不太清晰明了；（2）因为大多是大一新生，做事缺少主见，胆子不够大，心不够细；（3）缺乏与团学会其他部门的沟通与交流；我部成员将正视缺点与不足，奋力拼搏，不断超越，相信在组织部全体成员的共同努力下把组织部工作推上一个新台阶，希望团学会其他成员在督促我们的同时能够给予我们支持。
三、全力支持兄弟部门工作，协助开展各类活动；这学期以来，团学会开展了各种丰富多彩的活动，虽然组织部不是主要负责部门，但是作为团学会这个大家庭来说，对于每一个活动，我们也义不容辞在团学会的其他活动中，我们也一直起着穿针引线，为每一个活动提供我们力所能及的人力调动，努力把每一个活动做到最好。
四、展望明天；本学期已经结束，组织部的工作也基本圆满完成。
我部门各个成员不断坚守各自的岗位，一个学期以来的工作积累了很多经验也吸取了很多教训，部门内部的凝聚力得到了很大提高，部门内部成员的工作能力也有了很大改进，每个人都对团学会，对组织部形成了一种归属感。
相信在下学期，组织部会以更出色的成绩完成自己的工作！爱心回收活动是所有成员招新进来之后参加的第一个活动。
在那次活动中，组织部主要负责草莓园，并由我和石权做草莓园的负责人。
爱心回收活动有一部分人负责值班点的值班，有一部分人负责进楼道宣传。
在值班点值班的人都能准时到岗，而且在那次活动中我第一次看到了组织部的一个非常好的传统——做好值班表，督促值班人员签到。
这也正是为什么我在做部长后每次活动都要求做出签到表的原因。
第一次活动的排班我没有亲自参与，但听当时排班的陈园和鲍丽说，她们整整用了一下午的时间做好了值班表。
在以后的活动中，组织部的每一位成员都参与了值班表的制作过程。
不得不承认，做值班表是一个复杂繁琐的事情，但是组织部的没一位成员都任劳任怨，每次不断改进值班表。
我在做部长后就再也没有自己做过值班表了，因为排值班表是一个锻炼大家合理规划的绝好机会，所以我每次都动员我们部门的其他成员做值班表，一方面了解以及做好组织部的日常工作，另一方面，使自己得到锻炼。
在那次活动中也有一部分人进楼道宣传，大家普遍反应遭到了不少白眼。
但是在那次活动中我没有看到任何一个人退缩。
也是在那次活动中锻炼出了大家的勇气。
现在组织部无论是男生还是女生，在面对任何情况时都能非常的勇敢。
我想，也与那次活动密不可分。
总而言之，爱心回收作为我们招新进来参加的第一个活动，使我们开始认识爱心社，认识组织部。
岁末初冬，转眼间本学期工作已近尾声，在本学期中，我院团工委组织部在院团委和上级团委的指导和关怀下，以创新工作模式，改进工作方法，紧紧围绕院团委中心工作大局，和学校发展的步伐，服务学院，服务同学，开展了一系列卓有成效的工作，推动了我院共青团事业的进一步发展。
回顾团工委组织部工作，我们总结经验，分析不足，为下学期更好的完成组织上交给的任务而准备。
现对本学期部门工作作如下总结：一、组织部内部建设九月下旬外国语团学组织开展纳新工作，组织部和其他部门一同进行团学纳新的宣传和报名工作。
最终于九月底在图书馆阶一，召开了西安财经学院外国语学院第二届团学纳新大会，吸收一大批充满热情、乐于奉献的13级新生。
其中8名新生的加入为组织部加了新鲜的血液，在部长和副部的带领下，组织部有计划的进行了自身建设，不断完善内部机制，细化细节流程，明确分工职责，努力提高工作效率。
在工作、学习和生活方面，及时解决部员们心中的困惑，不仅使大家更快的适应了角色，也增强了组织部内部的凝聚力。
组织部开展的各项工作够体现了人性化的管理体制，大家在交流中增进感情。
在轻松、愉快、严谨的工作氛围中，融入这个新的家庭。
二、特色工作（一）团费收缴、团员证注册以及团籍转入和团员信息统计等工作新学期伊始，和往年一样，新生的团关系的转入和团关系的转入是我们的本职工作。
虽然团员证注册、团费收取以及团关系转入等工作涉及面广，工作量大，但在各团支部的积极配合下我们顺利的完成了这项工作。
在十月初将本学期收缴的20ｘｘ。
5元团费以及补办团证费用元，总计、5元全部上交校团委。
（二）制定团支书管理细则为了进一步加强团支部的建设和管理，切实提高团干部的工作热情，发挥其的工作能动性，进一步提升团干部的工作效率从而达到更好为同学服务的目的，组织部特拟定出外国语学院团支书管理细则，并在团学老师的建议和修改后，与各班团支书召开会议通过此细则。
（三）组织团日活动为深入贯彻“科教兴国，人才强国”的战略方针，积极响应校团委的号召，进一步落实学校应用型创新人才的培养目标，全面提升学生综合素质，在广大青年团员中形成“崇尚科学、追求真知、勇于创新、积极进取”的良好学风，不断提高社会责任感与集体荣誉感，树立团结奋进的积极观念，激励学生树爱国之心，立报国之志，为实现“中国梦”“强国梦”贡献青春力量。
组织部在十月、十一月、十二月分别组织进行了“宣传科创竞赛，促进学风建设”、“科技兴华夏，青年强中华”和“弘扬爱国情，圆我中国梦”为主题的团日活动。
在活动期间，各团支部积极组织开展了科技知识竞赛以及演讲比赛，观看关于科技兴国的视频以及参观科技馆等形式的团日活动，提高了班级凝聚力，加强了团员队伍建设。
并主动邀请组织部成员参加团结支部活动。
组织部也积极参与各团支部进行互动，并主动邀请校团委参加各团支部活动，扩大支部影响力，加强支部与校团委的联系，提升成员的整体素质。
（四）参与组织外语风采大赛组织部负责与学校各个学院的团工委进行联系合作，加强外语风采大赛的在兄弟学院的宣传工作，并负责参赛选手的报名工作以及对风采大赛的比赛时间的通知和相关问题的讲解。
在外语风采大赛进行的的预赛、彩排以及复赛中，积极配合副书记组织大赛的相关活动。
在预赛以及复赛中，组织部主要负责舞台道具布置，选手签到和比赛成绩记录。
虽然在在彩排时有一些意外情况出现，但在团学各个部门的帮助和努力下，外语风采大赛的复赛终于圆满成功。
三、日常工作（一）办公室值班在每次的办公室值班中，组织部成员按时到勤，进行值班记录，并在离开时打扫卫生，按照规定移交办公室钥匙。
并在所有值班时间中，没有出现特殊状况。
（二）每周例会组织部在每周三六点十五在教学楼召开例会。
在每次的召开例会中，主要对每周的工作进行经验总结，并对下一周的工作进行安排，讲述学习生活中遇到的问题和困惑，以提升组织部内部的凝聚力，解决部员遇到的困惑。
（三）学风检查工作在进行的学风检查中，组织部全体成员按时到勤，无缺岗，并在检查结束时归还袖章和执勤记录。
四、协助工作（一）协助进行第八届”知识产权杯”第二次培训的通知报名工作。
（二）协助进行“博学杯“宣讲会的通知以及报名工作。
（三）协助进行第二届“金牌ECO”的通知及报名工作。
（四）协助进行第九届“挑战杯”的通知及报名工作。
（五）协助进行第七届诗歌朗诵大赛的通知及报名工作。
时光荏苒，随着本学期的教学安排即将结束，学生工作及活动也已暂告一段落。
回顾这一学期本部门的具体工作，在我系团委老师的正确领导下及我部成员的共同努力下，取得了骄人的业绩，并在探索工作新方法、新思路的道路上，迈出了坚实的一步。
下面我们将作认真的总结，为日后更好地服务同学做准备。
一、迎新、招新工作1、新学期开始迎新生，我们经管系在相关领导、老师及学长们的带领下，上下同心、团结互助，使得迎新工作得以高质量的完成，得到了学院领导、老师、新生和家长的一致好评。
2、召开迎新晚会，组织系各支部的同学参加，协助各个部门做好工作。
3、招聘新生干事工作。
为及时让同学们了解我系团总支学生会变化和各部门职能，积极调动同学们踊跃参与，更为了使学生会招新的顺利进行，我们各部门共同做了相应的前期铺垫工作，扩大了宣传力度，及时张贴招新通知和制作精美招新喷画，以及广播站的广播、团委站公布招新信息和派表当天的活动mv展示，使同学们更深地了解团总支学生会，提高了同学们加入的积极性。
此次工作也给组织部注入了新的血液，使团总支学生会在稳定中得到发展。
4、系团总支学生会换届工作后，顺利的完成了组织部的交接工作。
5、与其他部门成员共同举办了经管系全体团员干部培训，让广大团员干部认清形式树立好全心全意为同学服务的信心以及团结合作的精神。
二、不断加强团员档案管理，积极开展团费收缴工作本学期顺利完成了团员注册、新生团员转入、团资料整理、团费收缴、新入团等常规工作。
在工作过程中，我们兢兢业业，得到了许多宝贵的工作经验，使我们的工作更加规范化、制度化，让我们有了一个更好的规章制度和工作流程。
三、开展主题团日活动，丰厚团员文化生活举办的“促学风，迎评估”团日活动，各支部团支书也都积极组织各班同学积极参与，把这次活动举办得非常圆满。
本部门也向校团委上交了三个优秀策划书与总结等，且上交方案分别获第二名和第三名（09财务管理2团支部第二名、09工商企业管理（商务管理）1团支部、09金融保险1团支部第三名）四、积极展开优秀团员推荐入党工作，为党组织输送新鲜血液组织部一直把“推优”工作作为重点来抓，制定出了一系列的制度和措施，并取得了一定的成绩。
xx-xx年上学期的推优，取得了良好的效果，并且为使我系的“推优“工作在原有的基础上，再上一个台阶，我们认真总结以往的推优制度，对推优条件和程序进行了合理的改革。
将团内推优工作开展得有条不紊，置于群众的监督之下，也加强了广大团员青年向党组织靠拢的思想意识。
总体来说，通过大家的努力，我们取得了较好的成绩，通过工作不断增强组织部的凝聚力。
但同时，由于考虑不周全，督促不到位，也出现了一些失误。