创新工作室汇报材料
创新工作室交流汇报材料
创新工作室交流汇报材料尊敬的各位老师、亲爱的同学们：大家好！今天非常荣幸能够站在这里，向大家汇报我们创新工作室的工作和成果。
首先，让我简单介绍一下我们工作室的背景和宗旨。
创新工作室成立于去年，是一个以促进学生创新能力和实践能力的培养为目标的组织。
工作室的成员由对创新有浓厚兴趣和热情的学生组成，我们通过开展一系列项目和活动，旨在开拓自己的视野，提高自己的能力，并且将所学应用于实际中解决问题。
下面，我将具体介绍一下我们工作室今年的工作和成果。
首先，我们开展了一系列创新项目。
在项目的选择上，我们注重将学术研究与实际应用相结合。
比如，在科技创新项目方面，我们针对环境保护问题，开展了水处理技术的研究和改进；在文化创意项目方面，我们通过设计和制作周边产品，传递传统文化的魅力。
这些项目的开展不仅提高了我们的实践能力，也为学校和社会解决了实际问题。
其次，我们还组织了一系列的学术讲座和培训活动。
我们邀请了校内外的专家学者来给我们讲解最新的科研成果和前沿技术，在讲座中，我们了解到了很多有趣和有用的知识，并且拓宽了自己的视野。
此外，我们还组织了内外院校的交流活动，与其他工作室的同学们进行了深入的互动和学习。
通过这些活动，我们既提高了自己的学习和交流能力，也拓展了自己的朋友圈。
最后，我们还积极参与了学校和社会的各项创新竞赛。
在这些比赛中，我们不仅运用所学知识解决了一系列实际问题，还获得了许多的奖项和荣誉。
这些奖项不仅是对我们工作的肯定，也是我们努力的动力。
当然，除了这些工作和成果，我们还有很多需要努力改进的地方。
比如，我们要更加注重团队的合作和协作能力的培养；我们也要加强与企业和社会的联系，更多地把所学应用于实际问题的解决。
总的来说，创新工作室在过去一年里取得了不错的成绩。
我们将继续努力，致力于提高自己的能力，为学校的发展和社会的进步做出更大的贡献。
谢谢大家！。
创新工作室汇报材料
创新工作室汇报材料尊敬的领导、老师和同事们：大家好！在过去的一段时间里，创新工作室团队经过努力和协作，取得了一些可喜的成果。
在这份汇报材料中，我们将向大家简要介绍我们的工作内容和取得的进展。
1. 项目一：虚拟现实教育应用开发我们团队致力于开发一款虚拟现实教育应用，旨在提供一种新颖、交互式的学习方式。
经过数月的设计、编码和测试，我们成功完成了应用的核心功能，包括3D模型展示、多媒体资料呈现和虚拟实验等。
我们已经收集到了用户反馈，根据反馈意见，我们对应用进行了一些改进并进入了最后的测试阶段。
2. 项目二：智能家居控制系统设计智能家居领域是当下的热点，我们团队也加入了这个潮流。
我们设计了一套智能家居控制系统，使用户能够通过手机远程操控家居设备。
经过几轮的原型设计和功能迭代，我们现在已经完成了系统的最终版本。
通过用户的试用和反馈，我们发现系统在性能和易用性方面表现出色，准备向市场推出。
3. 项目三：创新教育培训课程创新工作室除了开发产品，还致力于推动创新教育的发展。
我们为学校和社区开展了一系列创新教育培训课程，包括编程、设计思维和科学实验等。
这些培训课程得到了广大学生和家长的积极参与，取得了良好的反响。
我们也不断改进课程内容，提高课程的实效性和吸引力。
4. 资金和资源支持在过去的几个月里，创新工作室得到了各方面的资金和资源支持。
感谢学校领导给予我们所需的经费和场地支持；感谢合作单位提供的技术支持和合作机会；感谢老师们对我们的指导和鼓励；感谢同事们的合作和贡献。
正是因为你们的支持，我们才能取得如此多的进展。
总结：总的来说，创新工作室在过去一段时间里取得了令人鼓舞的进展。
我们团队将继续努力，不断创新，追求卓越。
我们愿意听取大家的意见和建议，共同推动创新工作室的发展。
谢谢大家！创新工作室团队。
市劳模教育创新工作室汇报材料
市劳模教育创新工作室汇报材料概述本文档旨在汇报市劳模教育创新工作室的进展和成果。
工作室自成立以来，致力于推动劳模教育的创新发展，通过丰富多样的教学内容和活动，提升劳动模范的教育质量，以培养和激励更多的劳动者向劳模靠拢。
工作内容1. 教学计划更新工作室团队根据市场需求和劳模教育的变化趋势，及时调整和更学计划。
我们与相关部门合作，收集和分析市场反馈和学生需求，通过不断改进教学内容和方法，增加课程的实用性和吸引力。
2. 活动组织工作室积极组织各类劳模教育活动，包括劳动模范座谈会、劳模分享会等。
这些活动旨在让劳模与学生面对面交流，分享自身的成功经验和人生感悟，激发学生对劳模的研究兴趣和职业目标。
3. 学员培训为了提高劳模教育的实效性，工作室为学员提供专业培训。
我们邀请行业专家和劳模进行授课，讲解相关知识和技能。
通过培训，学员能够更好地理解和应用劳模的成功经验，提升自己的工作能力和职业素养。
4. 媒体宣传工作室通过多种媒体渠道宣传劳模教育的重要性和价值。
我们与新闻媒体、网络平台等合作，发布劳模教育相关的文章和报道，扩大劳模教育的影响力和知名度。
成果展示1. 学员反馈工作室收到了来自学员的积极反馈。
许多学员表示通过参与工作室的活动和培训，他们学到了很多实用的知识和技能，对劳模的认识和尊重也有了更深刻的理解。
一些学员甚至取得了职业上的突破和进步。
2. 媒体报道工作室的活动和成果得到了广泛的媒体报道。
多家媒体对工作室的劳模教育模式表示赞赏，并对工作室的成就进行了宣传和报道。
这些报道反映了工作室在劳模教育领域的领先地位和积极贡献。
3. 专业合作工作室与相关部门和机构建立了良好的合作关系。
我们与企业、学校和研究机构等合作，共同探索劳模教育的创新发展路径。
合作伙伴的支持和资源共享使得工作室能够更好地实现自身目标和任务。
下一步计划工作室将继续努力推进劳模教育的创新工作。
我们计划进一步完善教学计划，开设更多实用的课程和活动；加强与企业和学校的合作，拓展劳模教育的影响范围；加大媒体宣传力度，提升劳模教育的知名度和影响力。
创新工作室经验材料
创新工作室经验材料篇一：创新工作室汇报材料创新工作室事迹材料XXXXX河南有限公司创新是社会发展永恒的主题，企业和社会的发展需要创新型的人才，不断地去引导、启发和挖掘全员的创新潜力，为企业发展贡献力量。
中公交通监理咨询河南有限公司项目监理部创新工作室，在市总工会、区总工会和公司工会等领导的关心支持下，于20XX年设立，经过了一年的不断探索，创新工作室已逐步走上正轨，现将中公交通监理公司创新工作室的基本情况报告如下。
一、领导重视，组织健全随着公路工程施工技术的不断变化，科学技术的不断更新和升级，在企业的发展中，人员技术素质起到关键性作用，企业的发展最根本离不开科技管理的创新，创新就是效益。
在经济技术创新的基础上，中公交通监理咨询河南有限公司通过不断的改革创新，引进新技术、新工艺等，指导承包商施工。
自创建创新工作室成立以来，为保证创新工作室工作的正常开展，公司特成立以公司董事长XXXX，副总经理XXX、XXXX为副组长，机关各部门和各项目监理部负责人为成员的创新工作领导小组。
先后完善了内部软件及硬件设备，配备了电脑、打印机、办公桌椅等办公用品。
同时修订了(:创新工作室经验材料)公司原有的《学习篇二：技师工作室创新方法和创新经验交流技师工作室经验材料XXX技师工作室自20XX年9月创建以来，技师工作室创建活动取得明显成效并得到了上级领导的关心和重视。
全总/省总等上级领导莅临两技师工作室参观和指导工作。
公司积极支持和肯定技师工作室的创建工作，并要求推广技师工作室创建经验，创建更多技师工作室为公司发展服务。
20XX年10月24日公司工会举办技师工作室经验交流会。
目的主要是通过介绍技师工作室创建活动，分享我们的创建经验和展示活动成果，推动技师工作室创建活动深入开展和发展壮大。
我们当初创建技师工作室的指导思想，是为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(20XX—2020年)》精神，进一步推动实施公司人才领先工程，创新高技能人才的培养模式，推动企业职工技能水平整体提升和梯次发展，增强企业创新能力和核心竞争力，为全面实现公司“十二五”战略目标提供坚强的人才保证和智力支持我们的工作目标是依托有突出贡献的劳动模范、技师和技能大赛获奖者，建立技师工作室，组织开展技术攻关和创新，推行名师带徒制度，加快培养一批精通专业理论知识、掌握精湛技艺技能的高技能人才。
劳模创新工作室工作汇报
“***劳模创新工作室”汇报材料************集团公司201***年***月一、***劳模创新工作室情况介绍“***劳模创新工作室”成立于***年***月***日，以***市劳动模范***为带头人，建立了一支包括集团标兵、公司先进及生产一线技术骨干为成员的工作团队，目前团队核心成员***人，其中具有高级职称9人，平均年龄***岁。
工作室自成立以来，用劳模精神引领职工立足岗位，凝聚全员智慧和力量大胆创新，使劳模创新工作室真正成为企业的智囊团、岗位的创新源、项目的攻关队、团队的方向标，成为推动公司创新发展的强劲动力。
工作室下设三个小组：技术攻关组、服务生产组、关爱员工组。
在工作室的创建及运行过程中，***工会、***市总工会及***工会等从不同层面、多方式、持续地给予了大力支持和指导，为工作室提供场地、设备、资金、管理等各方面的倾力支持和指导，确保了工作室引领功能的发挥。
运行近两年来，在职工中产生了积极的示范和引导作用，有效激发了广大职工的创新潜力和创造力。
二、***劳模创新工作室取得的成绩自创建以来，工作室始终坚持注重发挥劳模及各类先进的引领作用，立足公司现有设备、生产工艺，充分调动工作室骨干成员的积极性，围绕生产经营管理工作中的难点、热点问题，组织实施技术创新、生产突击、服务基层一线等多项创新实践活动，在近两年的时间内，工作室先后设立20多个创新课题小组，通过技术攻关、精心实施，为公司技术创新和快速发展提供了有力支撑。
在创新活动中秉承课题不求大但求实、全员参与求带动、落实精细求效能的总体原则，特别是在技术创新方面成效突出，其中最具代表性的装卸班卸车效率提升、***车间防尘喷淋系统及水位自动监测报警系统改造等三项技术创新成果，产生了良好的经济效益和社会效益。
课题不求大但求实。
***工区每年使用铁轨减震胶垫几千块，技术攻关组成员与工务工区员工合力想方法，利用废旧皮带切割成大胶垫，铺设在直线地段及道岔上，代替减震胶垫，满足线路的要求，仅2015年共计使用2000块，节约减震胶垫购置费用9400元。
工作室创新工作总结模板（三篇）
工作室创新工作总结模板一、工作背景近年来，工作室创新已成为各行各业的重要组成部分。
为适应新时代的发展需求，我所在的工作室也积极探索创新工作的路径和方法，不断推动工作室的发展。
本文将对我们工作室创新工作进行总结，以期能够总结经验、发现问题、优化措施，为今后的工作提供参考。
二、创新工作内容1. 创新项目开展在过去的一段时间里，我们工作室共开展了多个创新项目，包括技术创新、管理创新和市场创新等。
其中，技术创新主要涉及研发新产品、改进现有产品等；管理创新主要包括工作流程优化、团队管理模式创新等；市场创新则包括新的推广策略、宣传渠道等。
这些创新项目的开展，有效地推动了工作室的整体发展。
2. 创新思维培养为了提高团队成员的创新能力，我们工作室积极开展创新思维培养工作。
通过组织创新思维培训、开展创新案例学习等形式，使团队成员能够拥有开放、敏锐、创造性思维，能够更好地解决问题和应对挑战。
创新思维的培养，为工作室的创新工作提供了有力支撑。
3. 创新成果评估为了评估创新工作的效果，我们工作室制定了相应的创新成果评估体系。
通过定期的成果评估，我们能够了解创新项目的投入产出比，及时发现问题，并采取相应措施进行调整和优化。
同时，创新成果评估也能够为团队成员提供工作动力，激发创新的热情。
4. 创新资源整合我们工作室积极整合各项创新资源，以实现创新工作的协同效应。
包括与外部创新机构的合作、与行业内其他工作室的交流、以及与高校科研机构的合作等。
这些资源的整合，为我们工作室的创新工作提供了更广阔的空间和更多的可能性。
三、创新工作成效通过我们工作室的创新工作，取得了一系列显著的成效。
具体表现在以下几个方面：1. 项目创新成果我们的创新项目取得了明显的成果。
主要表现在产品技术上的突破、管理模式上的创新以及市场推广方面的成绩等。
通过这些创新项目，我们成功提高了工作室的核心竞争力，推动了工作室的可持续发展。
2. 创新思维培养成果通过创新思维培养，我们的团队成员的创新能力明显提升。
省劳模教育创新工作室汇报材料
省劳模教育创新工作室汇报材料为了贯彻《济宁市“劳模（高技能人才）创新工作室”创建活动的实施意见》的精神，我们于2013年4月成立了“劳模教育创新工作室”，由以山东省劳动模范、中心中学校长命名的同志领导，工作室成员均有着丰富的学校管理工作经验和较高的业务技能。
经过全体成员的共同努力，该工作室于2016年3月被XXX命名为“星级劳模创新工作室”。
下面，我们向各位领导汇报工作室成立以来的主要工作。
一、建章立制，强化管理。
为确保工作室扎实而又开创性地开展工作，切实发挥每个成员的特长，我们制定了《工作室管理实施办法》、《工作室管理制度》，其中对会议制度、研究制度、研讨交流制度、项目课题管理制度、经费制度、奖惩制度、考核制度、档案管理制度等都做出明确规定。
每年初都讨论制定工作室年度计划，让各项工作有明确的方向指引，有合理的制度管理，有详实的计划指导。
二、理论熏陶，提升素养。
我们通过各种形式向工作室成员推荐教育书籍，并指导成员有计划地读书、做读书笔记、撰写读书心得，参与网上交流，扩大教育视野，提升理论底蕴，为教学研究走向深入而“蓄智”。
我们将读书活动推广和深化，每年定期进行街师读书征文、读书沙龙、读书讲坛、演讲比赛等活动。
今年四月下旬开展了阅读系列评比活动并推荐参加上级比赛，两名教师在市读书演讲活动中获奖。
同时邀请教育专家为老师讲学、举行报告会，为教师读书实践活动搭建交流互动平台。
在工作室成员的引领和带领下，目前街道各学校书香气息、文化气息日渐浓厚，很多教师爱上了阅读，越来越多的老师们领会到“读书是最长远的备课”，而文化的滋养令教师们人文素养和专业素养的底蕴不断深厚。
三、改革创新，三箭齐发。
课堂是实施素质教育的主阵地，课堂教学改革是教学永恒的主题。
2016年，我们大力进行“快乐校园精细管理高效课堂”构建工作，采取三箭齐发的策略，即：一是推进教学改革，通过开展教学研究、交流探讨、课堂观摩等活动，促进教师教学水平的提高；二是加强学科建设，组织学科带头人和骨干教师进行学科建设规划，制定学科建设方案，推进学科建设；三是完善管理体系，制定了课程标准、教材选用、教学质量评估等管理制度，为教学改革提供保障。
关于企业职工创新工作室建设的汇报
关于企业职工创新工作室建设的汇报职工是企业创新的主体，职工创新是我们企业创新发展的核心内容。
工会近年来认真贯彻省公司的相关部署，坚持将促进职工创新作为最重要的工作紧抓在手，突出创新创效主线，狠抓重点难点攻关，推动职工创新走深走实，取得了一定的成效，解决了生产管理营销培训领域的一些突出问题，推动了职工队伍的知识型、技能型、创新型建设。
现将有关情况汇报如下：一、推动职工创新工作室发展情况我们供电公司现有职工创新工作室3个，近三年累计创新成果达26项，获得专利16项。
在省公司和市总工会指导下，我们积极推进职工创新活动，着力改进方式提升内涵。
一是强化物资保障，协调落实了每个工作室的工作场所，配备了完整的对口的创新设施。
二是强化制度管理，为每个工作室量身定制了各自的管理制度，明确各自的工作职责、活动流程、考核标准、攻关机制、奖惩办法等。
参加工作室的职工都能严守制度，亲力亲为，不仅能动脑思考问题，动手解决问题，而且能动笔分析问题、总结经验，实现了以自行设计制作为主。
三是努力推动创新，强化流程管理，从立项、申报、实施到成果转化、表彰等环环紧扣，提高创新工作的务实性，通过创新解决问题，提高效率，确保每项创新都能从解决问题出发，以解决问题收尾。
四是促进示范引领，选树德高望重、技术高超的带头人，发挥先进典型在创新活动中的支柱作用，依靠他们的丰富经验、精湛技术带领更多职工参加创新、热爱创新，在日常工作中创造金点子、“QC”成果，获得更多的小发明、小创造、小改进。
五是积极转化成果，将所有成果广为宣传展示，积极转化应用于实际工作，让更多的人熟悉和掌握。
二、面临的主要问题在肯定成效的同时，我们也清醒地看到，职工创新工作与上级的要求、事业的需要相比，还有不少需要解决的问题，突出表现在：一是工作室成员参与度不够，视野不够开阔。
一些成员只挂名不出勤，不积极去思索解决问题，当然也没有什么成果。
对实际需要的工器具创新不屑去做，实际面临的重大技术问题又无力解决，虽有创新但不能突破。
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创新工作室事迹材料
XXXXX河南有限公司
创新是社会发展永恒的主题，企业和社会的发展需要创新型的人才，不断地去引导、启发和挖掘全员的创新潜力，为企业发展贡献力量。
中公交通监理咨询河南有限公司项目监理部创新工作室，在市总工会、区总工会和公司工会等领导的关心支持下，于2014年设立，经过了一年的不断探索，创新工作室已逐步走上正轨，现将中公交通监理公司创新工作室的基本情况报告如下。
一、领导重视，组织健全
随着公路工程施工技术的不断变化，科学技术的不断更新和升级，在企业的发展中，人员技术素质起到关键性作用，企业的发展最根本离不开科技管理的创新，创新就是效益。
在经济技术创新的基础上，中公交通监理咨询河南有限公司通过不断的改革创新，引进新技术、新工艺等，指导承包商施工。
自创建创新工作室成立以来，为保证创新工作室工作的正常开展，公司特成立以公司董事长XXXX副总经理XXX XXXX
为副组长，机关各部门和各项目监理部负责人为成员的创新工作领导小组。
先后完善了内部软件及硬件设备，配备了电脑、打印机、办公
桌椅等办公用品。
同时修订了公司原有的《学习和培训制度》，建立健全《创新工作室管理制度》、《创新工作室考核制度》、《创新工作室激励制度》，近期又按照创新、提升、充实、完善的思路对日常工作运转制度进行全面修订和完善。
二、组建模式及管理机制
建设目的是：始终坚持以人为本，以工作需求为导向，以
项目建设为纽带，以专业创新为主体，建设以学习、研究、培训、创新为主要目的的工作室，展示职工技能，提高职工专业技术水平。
管理机制：通过创新工作室发挥项目监理部的专业综合优
势，围绕公路工程建设过程中存在的重点、关键点，开展技术攻关、技术革新和技术成果的转化与应用活动。
公司每年安排一定数量的科研经费，用于人员培训、学习和考察与绩效奖励。
提高工程技术人员和技术骨干的学习力、创造力和战斗力，为推动企业发展提供人才保障和技术支持。
三、主要成绩
（一）技术创新方面
一是S308冢沁线新建沁河大桥，上部结构的现浇混凝土连续箱梁为“挂篮施工”，在我市公路系统首次采用的一种施工工艺。
该工艺的优点：是在施工条件受限或桥梁的跨径过大，无法用机械架梁时使用。
无需搭设落地支架，无需大型起重与运输机具等，只需要一对行走的挂篮，即可形成移动的空中支架，减
少了安全隐患。
由于S308冢沁线新建沁河大桥施工条件受限，地下水流不断，为保证施工安全，减少施工过程中安全隐患，经过我们监
理人员与施工单位的不懈努力，一次次的试验，终于在上部结构的施工中实现现浇混凝土连续箱梁“挂篮施工”，既保证了施工安全和工程质量，又按期完成了施工任务。
二是S104郑常线改建工程在第一合同段首次采用公路路面基层冷再生施工技术，此技术在焦作市公路工程老路改造过程中首次使用。
就地冷再生技术是一种利用既有路面材料，在常温环境下将旧有路面铳刨打碎，按照设计级配加入一定量的稳定剂（如水泥、石灰等）和添加齐I」，然后一次拌和铺筑的施工技术。
与传统的旧路改建施工方法相比，就地冷再生技术不仅能够将产生翻浆、车辙、裂缝等病害的旧有路面全部拆除，还能够节约原材料，缩短工期，对交通影响较小，节约资金，同时能够充分的利用废料，保护环境。
与传统的施工相比较，可节约成本40%-50%真正做到了利用原有路面废旧材料，达到节约资源、保护环境、提高道路质量的目的。
S104郑常线改建工
程第一合同段使用冷再生基层施工 5.7万平方米，节约资金100
余万元。
三是S104郑常线改建工程在第二合同段2号跨郑焦晋高速
公路立交桥施工过程中，经公司创新工作室副组长李青山同志向业主建议，大胆采用了钢筋接头机械连接工艺，并一直坚持在施工现场指导承包商施工。
钢筋机械连接工艺具有接头强度高于钢筋母材、速度比电焊快5倍、无污染、节省钢材等优点
接头连接处的强度经试验室检测要比以往焊接接头的强度高，而且能大规模量化生产与检测，使施工质量最大限度的避免受到人为操作因
素的影响，每加工一吨钢筋能节约成本50-60元
左右。
在S104郑常线改建工程2号跨郑焦晋高速公路立交桥施工过程中，使用钢筋约5200余吨，仅采用钢筋接头机械连接工艺加工钢筋就节约资金30余万元。
（二）、管理创新方面
管理是一个单位工作展开和正常运转的必须前提，管理办法措施的创新，才能提升有效地管理。
科学确定管理理念和目标，明确管理内容和方向，中公交通监理公司始终坚持以十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，确立提升监理、检测服务意识，以提高服务质量和效益为目标，强化管理，规范行为。
一是留住人、用好人、引进人，改善职工队伍结构。
中公交通监理咨询河南有限公司现有职工120人，其中教授级高级
工程师2人，高级工程师15人，工程师50余人，拥有交通部监理工程师资格65人、交通部试验检测工程师资格22人。
公
司所有工作人员文化水均是大专以上学历。
曾荣获省优秀监理企业，省级青年文明号、山西省高速公路建设先进集体，市交通系统先进集体、焦作市重点项目劳动竞赛先进班组等荣誉称号。
近两年内发表论文30余篇，在中国知网和中国万方数据库均能检索到。
科研成果4项，黄河下游二级悬河近期治理工程二期可行性研究报告，荣获河南省优质测绘工程（成果）一等
奖；驻马店市中心城区及宿鸭湖湿地保护区1:1000航测数字化
地形图测绘荣获河南省优质测绘工程成果一等奖；高性能预应
力混凝土空心板研究与工程应用，荣获焦作市科技进步一等奖；机制
砂粉煤灰混凝土及其在结构工程中的应用研究荣获省教育厅科技成果一等奖。
二是建立了监理业务工作督导机制。
由于公司项目监理点
分散、点多、线长、高级监理人员紧张。
为解决这一矛盾，公司特抽调工作经验丰富技术顾问、行管丰富人员组成督导小组，
由公司副总经理带队，月末为考核小组，日常为督导小组，一班人马两项任务。
督导人员每月至少二十余次在监理项目部巡查，帮助总监发现问题和解决问题，协助项目总监开展监理部行政管理。
这一措施的实施，最大限度发挥了骨干的作用，解决了高效监理人员的不足，减少了公司管理成本。
三是加强和改善项目监理部建设和管理，公司项目监理部从一个宿舍门牌到各类的上墙图表，都严格按照河南省普通干线公路建设管理标准化管理指南进行建设，每个房间和办公室都安装有空调，改善了工作环境，为加强管理，厉行节约反对浪费，倡导节约一张纸、一滴水、一度电等，公司实行电费包干制度，车辆用油包干制度，由公司统一转账，定车定量。
2014 年的各项费用较往年开支均大幅下降。
四、下步工作计划
坚持以十八大及十八届三中、四中全会精神为指导，全面
贯彻落实公司的各项工作部署，以加快转变经营方式为主线，持续实施多元化发展的战略举措，突出安全生产中心，围绕加快公司发展步伐和提高企业经济效益两个重点，振奋精神，用心做事，拉高标杆，创新管理，全面提升自主创新能力，提高创新成果转化率，解决制约安全生产、经营管理的发展瓶颈，推动企业又好又快发展。
下一步工
作开展重点
1、在施工中不断的引进新工艺、新技术等，在保证工程安全和质量的前提下，做好成本控制，对重点工作和重点项目进行有效地管理和监理。
2、鼓励和支持职工多参加高层次、高规格的技术交流会议、论坛或培训的参与力度，提升公司人员的创新意识，调动其主动性，逐步培养成主动学习，主动更新知识结构的意识，构建学习型企业。
3、完善考核评价办法，引入竞争机制，实施优胜劣汰，并且公司内部公布考核结果，激发其荣辱感，促进和巩固职工专业技术水平的提高。
4、强化创新宣传和培训工作力度，引领职工广泛参与创新活动，激发了广大职工的创新热情，营造更为浓厚的创新氛围。
2015 年10月26日。