办公室七个一活动工作总结

办公室七个一活动工作总结
为推动“公共服务职业道德与技术方法”培训的全面开展，增强培训的针对性和实效性，丰富培训内容，省公务员局决定在行政机关公务员中开展以“公务员宣誓、红色教育、廉政教育、选读好书、主题演讲、主题征文、岗位练兵”为核心的“七个一”活动。

××县人民政府办公室高度重视此项工作，严格按照相关要求和部署，将其作为提升机关干部职工职业道德水平和公共服务效能的重要抓手，与当前正在开展的创先争优活动和效能政府四项制度的贯彻落实工作紧密结合起来，创新形式，精心组织，周密部署，分类指导，坚持办公室统一要求与各股室分级组织并重、理论学习与开展活动同步、重点突破与整体推进并举的原则，以提高行政效能为目标，提升服务质量为重点，加强人才队伍建设为核心，强化内部管理为保障，有力地推进了学习型、效能型、服务型机关建设。

现将活动开展情况总结如下：
一、主要做法及成效
（一）定方案、广动员，组织保障有力。

为进一步统一思想、提高认识、强化执行，确保“七个一”活动不走过场，取得实效，县政府办一是及时召开动员会，对活动开展进行了全面的安排部署，成立了以办公室主任为组长，其他班子领导为副组长，各股室长为成员的“七个一”活动领
导小组，全面负责活动的组织领导、督导检查和协调指挥。

领导组下设办公室在机要文书股，并抽调专人负责活动期间的各项日常事务，办公室领导班子还专门多次召开会议对具体工作进行研究，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工认真落实的工作格局。

二是紧密结合办公室实际，在广泛征求意见建议的基础上，制定下发了活动通知及实施方案，明确了工作目标、具体步骤及各环节活动的具体内容，将活动细化为方案制定、学习训练、技能竞赛等环环相扣的具体工作，列出时间表，指定责任人，使活动更加简便易行、更加贴近实际、更加科学合理。

三是采取例会集中学习、领导授课、个人自学、专题讨论、座谈交流等形式，对有关文件材料进行认真学习传达，让全体干部职工充分认识开展“七个一”活动的目的意义、方法步骤和具体要求。

同时通过制作展板、悬挂标语、编报信息，积极营造良好的活动氛围，在办公室掀起了比、学、赶、帮、超的竞赛热潮。

（二）置载体、抓落实，活动扎实推进。

一是为增强活动的影响力，本着“全体干部得锻炼、履职能力有提升、整体工作上水平”的目的，将“七个一”活动范围从机关公务员扩大到全体干部职工，在办公室下发“七个一”活动通知及实施方案的基础上，各股室局也从实际出发，坚持以“干什么、学什么、熟练什么，缺什么、补什么”为原则，重点围绕解决制约业务工作的薄弱环节和突出问题，立足本
职岗位，精心设计各具特色、务实管用的活动载体，分类提出了10余项岗位练兵活动。

二是积极筹措经费，购置了200余册内容涉及政治、经济、历史、管理等方面的书籍供全体干部职工学习使用，同时对学习纪律、学习内容、应学篇目作了严格的要求和规范，并采取撰写心得、知识竞赛等方式力求使大家真学、实学，最终做到学以致用，以用促学。

活动中，全体干部职工共撰写主题征文18篇、《村官普发兴》观后感及读书心得80余篇。

三是针对办公室业务工作繁忙、工学矛盾突出的实际，在认真组织开展“公务员宣誓、红色教育、廉政教育、选读好书、主题征文”五项活动的同时，着力抓好主题演讲和岗位练兵两项重点。

一方面组织干部职工利用业余时间，对文稿撰写、文件制发、会务接待等知识进行全面系统学习，另一方面按照“全员大学习、岗位大练兵、业务大学习、素质大提高”的要求，有针对性地开展了文字录入、公文排版、文件制发、信息写作、应急演练、轮胎拆装等竞赛活动。

在为期一周的集中竞赛中，全体干部职工全身心投入其中，潜心学知识，苦练基本功，充分展示了办公室精益求精、严谨务实的工作作风和甘于奉献、拼搏进取的精神风貌，呈现出主题突出、特色鲜明、竞相赶超的生动局面。

同时，办公室还对竞赛活动中涌现出的9个优秀集体和24名先进个人进行了表彰奖励。

（三）重结合、推工作，科学发展显成效。

为使“政
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务工作上水平，服务工作创一流，行政事务降成本，管理工作求规范，重点工作有突破，常规工作有创新”这一目标真正落到实处，我们始终坚持把开展活动与推动工作、促进发展有机结合起来。

一是与办公室日常工作相结合。

紧紧围绕“参与政务、管理事务、综合服务”的工作实际，以优质高效为基本要求，精益求精做好各项工作。

在“七个一”活动的强力推动下，办公室基础文秘工作扎实有效，公文处理质量和运转效率明显提高，政务信息工作继续保持全州领先地位，行政争议化解和督查督办工作有效开展，公务用车管理及会务接待规范有序，应急值守职能充分发挥，机关工作作风明显转变，工作效能进一步提高。

二是与服务群众相结合。

在挂钩联系拉乌乡箐门口村委会扶贫开发和鸡足山镇大坝子村委会异地搬迁地区后续扶持发展工作中，办公室领导多次率领工作人员到两个挂钩点开展调查研究，了解群众生产生活情况和工作存在的困难，主动帮助挂钩联系点想办法、找路子，积极协调各方力量，促进挂钩联系点各项工作健康发展。

帮助箐门口村委会协调解决工作经费2万元。

同时，还派出专人驻村抓好异地搬迁地区后续扶持发展工作，完成了大坝子村委会广场建设、村间道路硬化和学校运动场建设的规划设计。

三是与创先争优活动相结合。

按照“推动科学发展、促进社会和谐、增进民族团结、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，以“强学习提素质、讲团结凝力量、
抓作风树形象，鼓干劲创佳绩，比服务作奉献”为主题，以学习普发兴精神为契机，进一步健全完善了学习教育、党员管理、民主议事等各项制度，通过公开承诺、亮牌践诺、群众评议、典型培树，逐步形成了“有先必争、有旗必扛”的创先争优意识，党组织的凝聚力、战斗力和创造力明显增强。

二、取得的几点经验
（一）领导有力是保障。

强有力的组织领导是推进工作的重要保障，办公室领导班子始终把开展“七个一”活动作为当前的一项政治任务和重点工作来抓，带头深入学习、带头解放思想、带头参与竞赛、亲自主持方案制定、严格审核把关，身体力行，率先垂范，模范遵守和执行各项制度，进而影响和带动全体干部职工以饱满的热情、积极的状态、拼搏的精神投入活动中。

同时，在书籍购置、经费保障等方面给予倾斜，为活动的顺利开展提供了重要保障。

（二）突出特色是核心。

活动中，办公室立足工作实际，创新形式，着力在提素质、强本领、抓特色、凸亮点、出成效上下功夫，活动开展既有共性目标要求，也有个性实践特色，始终做到与促进办公室高效运转相结合，与构建和谐机关相结合，与建设效能政府相结合。

（三）统筹兼顾是关键。

科学合理安排活动各阶段、各环节的工作，正确处理工学矛盾，把勤学苦练、增长才干贯穿始终，把大胆创新、拼搏进取贯穿始终，把精益求精、
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严谨务实贯穿始终，妥善处理开展活动与做好办公室日常工作的关系，把活动融入到各项工作中去，把各项工作结合到活动中来，做到了两手抓、两不误、两促进。

三、存在的不足及下步工作打算
在充分肯定活动开展取得成绩的同时，我们也清醒地认识到工作还存在一些差距和不足，主要表现在：一是由于办公室平时忙于具体业务工作，学习不够系统深刻，在理论联系实际、指导实践上存在差距。

二是开展活动与各项工作关系协调不够，需要进一步增强针对性和操作性。

三是事关干部职工能力提升、队伍建设的长效机制还需进一步健全完善。

针对以上不足，今后办公室将采取多种形式，持续开展“读书”活动，拓宽学习层面，完善知识结构，不断提高干部职工的理论素养和业务水平，推进学习型机关建设。

同时，把此次活动中在以考促学、以练促学、以赛促学方面形成的好经验、好做法通过制度的形式固定下来，按照“重在落实、重在实效、重在深入、重在坚持”的要求，持之以恒，不断完善，努力打造一流的干部队伍、树立一流的机关作风、创造一流的工作业绩。