固定资产审核规程岗位职责
固定资产岗位职责
固定资产岗位职责固定资产岗位职责在现实社会中，岗位职责使用的频率越来越高，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。
那么岗位职责的格式，你掌握了吗？以下是店铺帮大家整理的固定资产岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
固定资产岗位职责1一、负责组织贯彻执行上级有关设备管理、使用与维修工作的方针、政策，监督检查处室设备维修、维护保养制度的执行情况。
二、负责建立机动设备预修计划、长远修理计划，组织设备维护状态的检查与评比工作。
三、组织各教学点正确使用与维护保养设备，不断提高设备管理水平和完好率，做好有关设备完好和事故的统计报表工作。
四、负责对全校各教学点进行机动设备维护、使用和管理方面的业务指导，并定期组织操作人员的培训考核。
五、参与核定固定资产需用量，参与拟订设备更新、技术改造规划和大修理计划，提请各级领导审议讨论。
六、积累与分析有关机动设备维修工作的各项原始记录，研究设备维修规律，协助制定和修订出适时的'规章制度。
七、做好全校机动设备的维护保养工作，定期检测设备的质量，督促在用设备按时、按质维护，延长机动设备的使用寿命。
八、认真负责抓好仪器设备的到货验收，认真办理填写验收单等固产入账手续，对进口仪器设备和大型精密仪器设备的验收，要做好验收前所有准备工作，保证验收按计划，按要求进行，确保验收工作及时完成。
九、认真办好订货合同的催交工作，对验收中发现的问题及时做好商检、拒收、调换、索赔等工作，保障和维护学校的利益。
十.执行校《仪器、设备报废处理管理规定》，严格履行仪器、设备报废的申报和审批手续；认真做好仪器设备报废的鉴定及处理工作。
十一.会同有关部门拟订固定资产管理与核算、实施办法；核算公司固定资产，计算总资产、提取固定资产折旧、预提修理费用；十二.参与固定资产的清查盘点与报废；十三.分析固定资产的使用效果。
十四.努力学习，不断提高业务素质、思想素质和管理水平，牢固树立全心全意为基层服务的思想。
固定资产审核规程、岗位职责.doc
固定资产审核规程、岗位职责和《高等学校固定资产管理系统》权限规定一、固定资产归口审核规程资产管理处是我校资产管理的归口审核部门，其主要职责是确保录入信息库的固定资产数据完整和正确。
审核规程如下：1、凡到学校资产管理处做固定资产的报销发票，首先必须经资产管理处的主要领导审批签字，否则，审核员不予办理固定资产相关手续；2、对已经领导审批签字的发票，审核员应认真对照发票，检查《固定资产验收单》中的信息项是否符合要求；3、对符合要求的，审核员审核通过，部门资产管理员即可打印出《固定资产验收单》；4、《固定资产验收单》必须有经办人、验收负责人、采购人、审核员签字方才有效，否则，财务部门不予报账；5、对不符合要求的《固定资产验收单》，审核员应向经办人说明原因，解释清楚，不得给予审核通过，并要求部门资产管理员重新填报；6、审核员要恪守学校固定资产管理章程，工作认真负责，严格要求，努力做到录入信息库的每条资产信息准确无误。
二、固定资产财务审核规程财务处是我校资产管理的财务审核部门，其主要职责是确保录入信息库的固定资产数据完整和正确，以及财务入账的信息的准确性和财务入账与资产部门录入数据的统一性、一致性。
审核规程分三部分：审核流程图：新固定资产建档→资产管理处审核→财务处审核→固定资产账户（一）资产增加财务审核1、凡到学校财务处报销固定资产的有关发票，首先必须检查是否符合报销规定。
否则，会计不予办理固定资产报销的相关手续。
2、报销以后，审核员应认真对照发票，检查《固定资产验收单》中的信息项是否符合要求，并与系统中的数据进行逐项核对。
3、确认无误后，输入凭证号和记账日期，并在该数据前的复选框中进行通过或不通过表示即可，如果需要，可以添加审核意见。
（二）资产变动财务审核资产变动财务审核，就是资产金额发生了变动，并通过了资产管理处资产变动审核的数据，需要进行财务审核。
资产金额若不发生变动，则无须财务审核。
如果对附件也进行了金额变动，审核时也同步对附件进行审核。
固定资产会计工作职责与任职要求
固定资产会计工作职责与任职要求固定资产是指企业长期投资并在企业经营活动中使用的具有经济价值、使用寿命超过一年的物品。
固定资产会计工作是负责对企业的固定资产进行核算、计提折旧、定期盘点以及编制资产负债表等相关工作的部门或岗位。
在企业中，固定资产会计的职责和任职要求如下：职责：1. 固定资产登记与管理：负责对企业的固定资产进行登记、分类和编码，建立固定资产卡片，记录资产的名称、规格、数量、价格、取得日期以及使用状况等信息，并及时更新和维护资产登记台账。
2. 固定资产购置审批和登记：参与固定资产的购置决策，审核购置申请，核实购置事项的合法性和合规性，确保采购程序的规范和完整，并及时登记资产的购置信息。
3. 固定资产折旧核算：依据企业所采用的折旧方法和期限，计算和核算固定资产的折旧费用，编制折旧凭证，确保折旧费用的准确计提和会计凭证的准确性。
4. 固定资产盘点与检查：定期组织对企业固定资产的盘点工作，检查资产的存放、使用和保管情况，核对实际情况与登记台账的一致性，发现问题并及时报告上级和有关部门。
5. 固定资产处置和报废处理：参与固定资产的处置和报废决策，编制处置或报废凭证，及时更新资产台账信息，确保资产处置和报废的合规性和准确性。
6. 资产负债表编制与报表分析：负责编制固定资产部分的资产负债表和相关报表，参与会计报表的编制和分析工作，提供准确的固定资产信息和数据支持。
任职要求：1. 有良好的会计基础知识和专业技能，熟悉财务会计的相关法规、法律和准则，具备扎实的固定资产会计理论和实务知识。
2. 具备较强的业务能力和团队合作精神，能够独立完成固定资产会计核算和报表编制工作，具备较强的逻辑思维和分析能力。
3. 具备较强的沟通能力和协调能力，能够有效与其他部门和人员合作，协调处理资产相关问题和事务。
4. 具备良好的责任心和工作认真细致的态度，能够承受较大的工作压力，并具备较强的抗压能力。
5. 具备较好的学习能力和自我提升能力，能够不断学习和更新固定资产会计相关的知识和技能，与时俱进。
固定资产岗位说明书
固定资产岗位说明书一、岗位背景与职责随着企业规模的扩大和业务的发展，固定资产的管理变得日益重要。
固定资产岗位作为负责企业固定资产的管理与运营的核心岗位之一，其职责和要求也越来越高。
本说明书旨在详细描述固定资产岗位的职责和岗位要求，帮助员工准确理解并胜任该岗位。
二、岗位职责1. 固定资产的台账管理：负责建立和维护企业固定资产的台账，包括编制资产清单、登记新入库固定资产、核对资产变动等工作，确保资产信息的准确性和完整性。
2. 报废资产管理：负责对企业报废固定资产的处理，包括编制报废申请、组织评估、协调审批等工作，确保报废程序合规，并及时完成报废手续。
3. 固定资产盘点与验收：按照公司规定的盘点周期和流程，组织进行固定资产盘点，并及时核对盘点结果，发现差异及时进行调查和处理。
同时，负责新入库资产的验收工作，确保新入库资产的数量和质量与合同一致。
4. 固定资产修理与维护：负责对固定资产的定期检修和维护工作，保证资产的正常运转和延长其使用寿命。
5. 固定资产合同管理：根据公司采购政策及程序，负责起草、审核和管理与固定资产相关的合同，包括设备采购合同、租赁合同等，确保合同的合规性和合理性。
6. 固定资产数据统计与分析：负责对固定资产相关数据进行统计和分析，包括投资金额、折旧情况、维修费用等，定期向上级进行报告，并提出合理化建议。
7. 固定资产政策与流程制定：跟踪行业固定资产管理的最新动态和发展趋势，与相关部门共同制定企业固定资产管理的政策和流程，确保公司的固定资产管理与时俱进。
三、岗位要求1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景优先。
2. 具备固定资产管理经验，熟悉固定资产管理流程和相关法律法规。
3. 熟练掌握财务软件和办公软件的操作，熟悉ERP系统优先。
4. 具备较强的团队协作能力和沟通能力，能够与各部门进行良好的协调和沟通。
5. 具备较强的责任心和执行力，能够高效完成工作任务。
6. 具备较强的分析和问题解决能力，能够独立思考并提出合理化建议。
固定资产岗位说明书
固定资产岗位说明书一、岗位概述固定资产岗位是企业中负责管理和监控固定资产的重要岗位。
固定资产是指企业投资购买的长期使用、不易变现的资产，包括房屋、土地、设备、机器等。
在这个岗位上，员工需要负责固定资产的购置、登记、折旧、报废等工作，确保企业固定资产的合理管理和使用。
二、岗位职责1. 固定资产登记员工需要负责对企业固定资产进行登记，并建立相应的档案，包括资产基本信息、购置日期、价值、使用部门等。
登记过程需要准确无误，避免出现资产遗漏或重复登记的情况。
2. 固定资产购置员工需要参与固定资产的购置流程，包括与供应商的协商、报价比较、确定购置方案等。
购置过程中需要考虑资产的质量、价格、使用寿命等因素，确保企业购置的固定资产能够满足业务发展的需求。
3. 固定资产折旧计提员工需要根据企业的折旧政策，按照相应的折旧方法和折旧年限，计算和录入固定资产的折旧金额。
折旧计提需要准确无误，确保企业财务报表的准确性和合规性。
4. 固定资产维护和保养员工需要定期巡检和维护企业的固定资产，确保其正常运转和使用。
维护包括设备的清洁、保养、检修等工作，以延长资产的使用寿命，降低维修成本。
5. 固定资产报废处理员工需要对报废的固定资产进行合理的处理，包括拍卖、报废出售、报废报废等方式。
在处理过程中需要注意环境保护和资源利用的原则，确保企业的合法合规。
三、任职要求1. 具备财务或会计相关专业背景，熟悉相关的会计核算原则和法规。
2. 熟练掌握固定资产管理软件，能够独立完成固定资产的登记、折旧计提等操作。
3. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够处理固定资产管理中的各种异常情况。
4. 具备团队合作精神和良好的沟通能力，能够与其他部门进行有效的协调和配合。
5. 具备责任心和细致的工作态度，能够保证工作的准确性和及时性。
四、职业发展固定资产岗位是企业财务管理中的重要环节，成功在这个岗位上发展，可以为职业生涯的发展打下坚实的基础。
在掌握了固定资产的管理技能和积累了丰富的经验之后，员工可以向固定资产管理主管、财务主管等职位迈进，或者选择转向其他相关的财务管理领域。
固定资产岗位责任制度模版
固定资产岗位责任制度模版一、岗位职责1、负责固定资产的购置、验收、单据审核、分配、维护、处置、报废等相关工作；2、负责对固定资产的入账、调账、清查等工作进行核对和审核；3、配合财务部门对资产折旧、资产清查等工作进行协调和配合；4、负责资产管理系统和固定资产卡片维护、更新、备份和存档等工作；5、制定资产管理制度和工作流程，并进行执行和改进；6、协助外部审计部门或内部审计部门，提供相关的固定资产管理事项的资料和报表；7、定期对资产数据进行分析、报告和提出建议，协调解决相关问题；8、协助上级进行相关固定资产数据统计与分析。
二、工作内容1、负责固定资产购置方案的制定、计划调度和采购；2、负责对固定资产的验收，确保资产购置质量和数量是否与合同一致；3、对固定资产的单据审核，确保资金的安全和合理使用；4、负责固定资产的分配及使用授权，确保资产的合理配置和使用；5、按照财务部门要求，对固定资产进行入账、调账，确保固定资产数据的准确性；6、按照财务部门要求，制定固定资产的折旧计算方法，确保固定资产合理折旧；7、协调资产维修保养工作，确保固定资产的正常使用和延长寿命；8、对固定资产进行盘点，确保固定资产数据的真实性和完整性；9、对废旧固定资产进行处置，确保固定资产的正常退场；10、对固定资产的更新和维护工作进行计划和安排，提高固定资产的使用效率和效益。
三、工作要求1、熟悉财务和资产管理制度和方针，具备计算机应用和处理数据的能力；2、具有一定的编制资产规章制度制定能力；3、具有良好的沟通、协调和组织能力，能够独立完成固定资产管理工作；4、具备一定的风险控制能力，能够对资产管理中出现的问题及时进行风险评估和处理；5、能够熟练使用计算机和相关软件，具有高度的责任心和积极的工作态度；6、能够适应工作压力并具备团队精神，能够按时完成各项任务。
四、绩效评估1、评估内容：绩效评估包含固定资产管理工作的质量、效率和绩效三个方面的考核。
财务部固定资产核算岗位职责
财务部固定资产核算岗位职责第1篇：固定资产核算岗位职责固定资产核算岗位职责1、固定资产核算岗位职责1．贯彻执行公司的质量方针。
2．贯彻执行国家的财经法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规章制度，拟订本单位固定资产核算办法。
3．负责固定资产的明细分类核算，做好与总分类帐的核对，建立固定资产卡片、台帐，编制固定资产报表。
4．负责办理有关固定资产购置、调进、调出、内部转租、封存、报废方面的核算工作。
5．正确计算、计提固定资产折旧。
6．参与固定资产的清查盘点，做好盘盈、盘亏的帐务处理工作。
7．完成领导交办的其他工作。
2、固定资产核算人员岗位职责固定资产分类和固定资产目录的编制、固定资产投资核算、固定资产折旧核算、固定资产的日常管理和使用效果分析。
一、会同设备处、行政处等部门拟订固定资产管理与核算实施办法。
正确划分固定资产与低值易耗品的界限，编制固定资产目录，对固定资产进行分类编号，加强管理，落实到车间、处（室）。
二、参与核定固定资产需用量，参与编制固定资产更新改造和大修理计划。
会同有关部门根据本单位生产经营的需要，认真核定固定资产需用量，并随生产情况变化进行调整。
要经常深入实际，了解固定资产的新旧程序和完好状况，为编制固定资产更新改造和大修理计划提供资料。
三、负责固定资产的明细核算，编制固定资产报表。
对购置、调入、内部转移、租赁、调出的固定资产，要督促有关部门或人员办理会计手续。
要根据会计凭证登记固定资产帐卡，定期进行核对，做到帐、卡、物相符，并按期编报固定资产增减变动情况的会计报表。
四、计算提取固定资产折旧费和大修理费。
根据计提折旧的有关规定，编制折旧计划，按月计提固定资产折旧费和大修理费，不得多提、少提、漏提或重提。
五、参与固定资产的清查盘点。
会同有关部门定期对固定资产轮番盘点，年终进行全面清查。
发现盘盈、盘亏和毁损等情况，要查明原因，分清责任，按规定的审批权限办理报批手续。
发现有多余、闲置以及保管、使用、维护不当的固定资产，要及时向领导报告，提出改进意见。
固定资产业务岗位责任制度
固定资产业务岗位责任制度一、引言随着固定资产在企业中的地位日益重要，固定资产管理人员的工作也越来越重要，其在企业中起到至关重要的作用，如何为其制定科学的岗位责任制度，对企业的发展具有非常重要的意义。
因此，本文将根据固定资产业务的特点，从职责、义务、评价等方面制定固定资产业务岗位责任制度。
二、岗位职责1.制定固定资产管理方案根据公司的战略规划，结合企业的实际情况，制定固定资产管理方案，确立固定资产管理的落脚点，明确固定资产管理的目标和任务。
2.组织制订固定资产管理制度根据公司的经营管理需要，制订固定资产管理相关的制度和规程，使其符合公司的战略规划和业务需求，同时保证制度和规程的合法性，合规性和实施有效性。
3.审核固定资产购置合同审核固定资产购置合同并进行评估，确保采购合同符合公司采购政策和要求，保证采购合同的透明性，公正性和合规性。
4.监督固定资产盘点开展固定资产盘点，并提交固定资产盘点报告。
确保固定资产的真实性，准确性和完整性，及时排查固定资产的遗漏或重复现象。
5.落实固定资产的核算主持固定资产的核算工作，确保固定资产的资产账簿与电子资产管理系统记录的数据保持一致，确保资产计算结果准确性和真实性。
6.管理固定资产的处置协调处置固定资产，并制定相关的处置方案，确保处置公正合规。
并及时更新资产账簿，同步调整固定资产的净值。
三、岗位义务1.依据职责制定计划并执行根据自身职责制定固定资产的管理计划，并按计划执行，及时发现问题，采取有效措施解决固定资产过程中的问题，确保固定资产的正常运转。
2.加强对固定资产的监管加强对固定资产的监管，定期进行巡查和检查，发现问题及时上报，并及时整改，确保问题得到及时解决，避免财产损失。
3.准确记录固定资产认真准确按规定记录固定资产的台账、账簿等信息，确保资产账簿与电子资产管理系统记录的数据保持一致，确保固定资产管理的精度、完整性和及时性。
4.协助固定资产审核工作协助进行固定资产购置审核工作，对于可能违规的情况应设法进行调查核实，能够及时提出意见建议，使公司的固定资产购置工作更加规范化。
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固定资产审核规程、岗位职责和《高等学校
固定资产管理系统》权限规定
一、固定资产归口审核规程
资产管理处是我校资产管理的归口审核部门，其主要职责是确保录入信息库的固定资产数据完整和正确。
审核规程如下：
1、凡到学校资产管理处做固定资产的报销发票，首先必须经资产
管理处的主要领导审批签字，否则，审核员不予办理固定资产相关手续；
2、对已经领导审批签字的发票，审核员应认真对照发票，检查《固
定资产验收单》中的信息项是否符合要求；
3、对符合要求的，审核员审核通过，部门资产管理员即可打印出
《固定资产验收单》；
4、《固定资产验收单》必须有经办人、验收负责人、采购人、审
核员签字方才有效，否则，财务部门不予报账；
5、对不符合要求的《固定资产验收单》，审核员应向经办人说明
原因，解释清楚，不得给予审核通过，并要求部门资产管理员重新填报；
6、审核员要恪守学校固定资产管理章程，工作认真负责，严格要
求，努力做到录入信息库的每条资产信息准确无误。
二、固定资产财务审核规程
财务处是我校资产管理的财务审核部门，其主要职责是确保录入信息库的固定资产数据完整和正确，以及财务入账的信息的准确性和财务入账与资产部门录入数据的统一性、一致性。
审核规程分三部分：审核流程图：新固定资产建档→资产管理处审核→财务处审核→固定资产账户
（一）资产增加财务审核
1、凡到学校财务处报销固定资产的有关发票，首先必须检查是否符合报销规定。
否则，会计不予办理固定资产报销的相关手续。
2、报销以后，审核员应认真对照发票，检查《固定资产验收单》中的信息项是否符合要求，并与系统中的数据进行逐项核对。
3、确认无误后，输入凭证号和记账日期，并在该数据前的复选框中进行通过或不通过表示即可，如果需要，可以添加审核意见。
（二）资产变动财务审核
资产变动财务审核，就是资产金额发生了变动，并通过了资产管理处资产变动审核的数据，需要进行财务审核。
资产金额若不发生变动，则无须财务审核。
如果对附件也进行了金额变动，审核时也同步对附件进行审核。
审核时，核实固定资产的变动单是否符合财务规定，检查入账信息的准确性，然后输入财务系统中的凭证号和记账日期，并在该数据前的复选框中进行通过或不通过表示即可。
如果需要，可以添加审核意见。
（三）资产处置财务审核
资产处置财务审核，就是对资产进行处置，并通过了资产管理处审核的数据，再进行财务审核。
如果对附件也进行了处置，审核时也同步对附件进行审核。
审核时，核实固定资产的处置单是否符合财务规定，检查入账信息的准确性，然后输入财务系统中的凭证号和记账日期，并在该数据前的复选框中进行通过或不通过表示即可。
如果需要，可以添加审核意见。
月末要对通过本月财务审核的数据进行记账处理，从而形成固定资产帐目。
三、资产数据系统服务器操作规程
1、服务器只应有系统管理员一人操作，其他人不得使用服务器；
2、服务器不得被随意断电、重启，一旦发生故障，应当及时通知系统管理员处理；
3、系统管理员应当妥善设置系统密码，不得泄漏，不能过于简单；
4、系统管理员应当定期升级防毒程序和定期对系统查杀病毒，应当注意服务器的清洁卫生，定期对服务器进行除尘；
5、系统管理员操作系统时应在记录本上登记，修改用户权限时应当有一人监督，请示处长后再行修改，并要记录在案；
6、应定期对数据进行备份，数据修改频繁时应每天进行备份，正常工作日每周备份一次，假期两周备份一次。
四、资产处固定资产审核管理员岗位职责
1、负责检查申办的固定资产是否符合规定；
2、负责核实申办部门提交的《固定资产验收单》；
3、对不符合要求的固定资产信息，审核员应向经办人说明原因，解释清楚，不得给予审核通过，并要求部门资产管理员重新填报；
4、负责资产部门数据与财务部门数据的定期核对，确保资产数据与财务数据准确无误；
5、审核员要恪守学校固定资产管理章程，工作认真负责，努力做到审核程序准确无误。
五、财务处固定资产财务审核岗位职责
1、认真贯彻执行国家和学校固定资产管理的法律、法规和制度，负责检查固定资产信息是否符合财务规定；
2、根据《高等学校会计制度》的规定，按照固定资产的组成标准，认真审核每一笔资产业务；
3、负责核实资产部门的数据与财务部门的数据的一致性、统一性；对不符合要求的固定资产信息，审核员应向经办人说明原因，解释清楚，不得给予审核通过，并要求资产部门管理员重新填报；
4、根据上级和学校资产部门的批示及固定资产验收单据，办理全校固定资产的增加、报损、报失、报废、调拨、转让等工作；
5、做好固定资产的账务登记和定期核对工作，确保固定资产账账、账实相符；
6、审核员要恪守学校固定资产管理章程和财务管理制度，工作认真负责，严格要求，做好固定资产的报表工作，真实
反映固定资产的现实状况。
六、资产管理员岗位职责
为了更好的管好用好学校资产，维护国有资产的安全和完整，防止国有资产流失，按照《山东工商学院国有资产管理办法》有关精神，在资产具体使用单位设立专职或兼职资产管理员。
（一）资产管理员的职责范围
1．负责本部门资产的账、卡管理；
2．对本部门的国有资产进行清查、登记、统计汇总及日常监督检查工作，做到账、卡、物相符；
3．撤销、分立、合并本单位的资产，应编制报表报二级资产管理单位及资产管理处，批准后办理相关资产调拨手续。
对接受单位暂不接受的资产，暂由本单位负责封存保管或上缴资产管理处处理；
4．对超过使用期限无使用价值或其它特殊原因需处置的资产，应及时上报二级资产管理单位及资产管理处，协助资产管理处完成资产处置手续和相关工作；
5．对资产管理过程中存在的问题，应及时与资产管理处取得联系；
6．资产管理员调动要办理移交手续。
对资产移交不清的人员，不予办理调动手续。
（二）奖惩
资产管理员在资产管理过程中，要尽职尽责，对资产管理工作成绩显着的，学校要进行表彰和奖励。
有下列行为之一的，学校要追究资产管理员和相关资产使用人的责任：
1．对所管辖的资产造成流失不反映、不报告的；
2．未经同意擅自转让、处置资产的；
3．资产管理混乱、帐实不符，不采取相应管理措施的；
4．未按其职责要求，放松资产管理，造成其他严重后果的；
七、数据服务器系统管理员岗位职责
1、严格遵守资产管理相关制度、法规；
2、负责数据服务器使用、维护及日常管理工作；
3、负责数据库备份工作；
4、负责网络调试、连接工作；
5、定期对服务器进行清洁除尘；
6、负责定期升级防毒程序和定期对系统查杀病毒；
7、及时完整填写操作日志；
8、对服务器系统密码及《高校固定资产管理系统》系统管理员密码严格保密并经常更换密码；
9、在不出故障的情况下，保证服务器24小时正常运转。
八、《固定资产管理系统》权限设置的规定
根据“统一领导，归口管理，分级负责，责任到人”的原则，结合我校的管理模式，对使用固定资产管理系统权限设置作如下规定：
（一）校领导及各部门党政主要负责人的权限范围是全校，权限有：
1．查询；2．图形分析；
资产处、财务处、监察处、审计处领导除了有上述的权限外还有：
1、帐目报表；
2、统计报表；
3、上报数据；
4、固定资产清查盈亏报表；
5、固定资产清查明细表。
（二）使用部门资产管理员权限范围是本部门，权限有：
1、固定资产增加；
2、资产变动管理；
3、资产处置管理；
4、查询；
5、资产清查；
6、固定资产清查盈亏报表；
7、固定资产清查明细表；
8、人员档案维护；
9、资产分类编码对照维护。
（三）资产管理处归口审核权限范围是全校，权限有：
1、归口管理部门审核；
2、查询；
3、周形分析；
4、账目报表；
5、统计报表；
6、上报数据；
7、固定资产清查盈亏报表；
8、固定资产清查明细表；
9、精密仪器设备年使用信息维护；10、精密仪器设备上网信息维护。
（四）财务处归口审核权限范围是全校，权限有：
1、财务管理部门审核；
2、查询；
3、图形分析；
4、账目报表；
5、统计报表；
6、上报数据；
7、固定资产清查盈亏报表；
8、固定资产清查明细表。
（五）系统管理员权限范围是整个系统，权限有：
1、单位资产管理权限设置；
2、系统运行参数设置；
3、权限设置；
4、数据备份；
5、数据恢复；
6、学校单位设置；
7、人员档案维护；
8、数据字典维护。
（六）一般员工权限范围是本部门，权限：查询。